恒亿技术质量部岗位职责2018.1.15(初改)5篇

第一篇：恒亿技术质量部岗位职责2018.1.15(初改)

恒亿集团有限公司 技术质量部岗位职责

一、部门岗位职责

1、在总工程师的指导下，具体负责公司的技术质量管理工作。

2、在管理者代表的领导下，负责公司《管理手册》和《程序文件》等管理体系文件的贯彻、执行、修订和换版工作；定期发布公司有效文件、规程；负责技术图集、规程规范的管理工作，及时掌握新规程、规范的实用和旧规程规范等的废止动态。

3、协助制定企业技术质量方针和技术质量目标，贯彻公司技术质量工作计划、技术质量管理制度；编制、修订公司技术质量管理办法，并组织贯彻实施。

4、负责制定公司年度工程质量计划、在建项目的质量管理、质量检查及质量改进工作；并对质量管理体系及质量目标的实现实施监控。

5、负责编制年度科技工作计划，负责工法、专利、科技进步等项目的组织与申报管理。

6、负责公司工程质量创优的自评及申报工作，收集施工过程中音像资料。

7、积极开展质量管理小组（即QC小组）活动，负责QC小组注册、组织成果评价、指导各分公司、各项目部推进QC小组活动等工作。

8、负责公司级作业指导书的编制和管理，制定技术管理文件，审定重大技术问题的设计变更，处理、解决施工中的技术问题。

9、负责项目部施工组织设计及专项施工方案的审批，在施工组织设计、施工方案、技术交底以及技术资料的编制上进行重点指导、监督检查；对项目施工中的关键部位、关键工序和复杂工艺的施工加强检查指导，协助解决施工中的技术难点。

10、协助指导项目部编制施工技术作业文件、作业指导书等进行施工技术交底，并督促填写交底记录，并对其实施情况进行监督检查。协助指导项目部编制施工工艺流程图及关键施工工艺的技术作业文件。

11、参加项目部组织的图纸会审、设计交底、施工技术交底等工作，并留存相关记录。

12、负责组织对公司所有在建项目进行工程质量检查，对施工过程中出现的问题提出整改意见，做好检查记录，并进行复查并监督检查措施落实情况。

13、参加公司组织的季度检查工作，并根据情况组织召开公司质量检查分析会议，对公司所有承建工程的质量状况进行总结分析，必要时采取相应的纠正/预防措施。

14、参与公司所有在建项目中间验收、预验收、竣工验收工作。

15、负责重大质量事故分析、处理，审核质量事故纠正措施及质量通病的预防措施，贯彻执行质量事故处理和报告制度。

16、负责技术质量专业信息化录入管理及考评工作，及时向领导反馈质量信息，采用数据分析统计技术提高过程控制能力和工程质量。

17、收集、整理、分析质量检查记录，做好工程质量统计及质量分析工作。

18、参与重大工程质量回访工作，听取客户及有关单位意见，认真收接顾客投诉电话及信件，做好记录。对发现的问题和投诉的问题，及时通知维修部，负责返修质量的验证。

19、负责公司试验、计量、测量及相关器具的管理工作；健全计量标准和监视、测量装置管理体系、按规定配备、使用计量器具，禁止不合格计量器具投入使用，计量器具配备率，合格率，周检率达到目标要求。

20、协助公司组织技术专业人员培训。

21、处理好各种公共关系，加强与外部单位（专业管理协会）的沟通工作。

二、部门经理岗位职责

统筹负责企业技术质量管理工作，确保工作程序有效运行。

1、主持制订年度技术质量管理工作目标和工程创优规划，经批准后组织实施。2.主持制订、修订公司技术质量管理规章制度，保证工作程序有效运作。3.建立健全企业技术质量系统管理网络，充分发挥技术质量管理体系的作用。4.主持对施工组织设计的审核，并实施对工程项目执行施工组织设计情况的监督检查。5.组织对在施工程质量情况的检查，指导基层单位处理施工过程中的重大技术问题，对工程质量事故提出处理意见，并对严重违规现象开具经济处罚通知单。6.参与制订企业年度科技规划，并组织落实。7.参与制订年度科技创新项目。8.组织、协调工程竣工相关事宜。

9.全面负责本部门及系统质量、环境及职业健康安全管理体系质量管理体系的有效运 作。确保主责及配合程序文件的贯彻实施。

10.协助总工程师组织召开年度质量工作会议，分析工程质量现状，提出改进措施。11.负责对下级技术质量系统人员的业务指导，督促、检查各项管理制度的落实情况。12.做好相关部门的横向联系，对下级工作中的争议做出准确裁决。

13.指导、监督下属部门的各项工作，及时掌握工作动态，适时向总工程师汇报、述职。14.在总经理的授权下，代表公司与行业有关部门、机构联络并保持良好的合作关系。

领导责任：

1.对按期完成技术质量系统年度工作目标负有责任。2.对按期完成工程创优规划负有责任。

3.对及时发现各类工程质量隐患，限期整改，避免工程返工、返修损失负有责任。4.对技术质量系统工作程序的正常运作负有责任。5.对技术质量系统掌管的公司机密安全负有责任。

6.对技术质量系统负责监督检查的规章制度的执行情况负有责任。7.对技术质量部给公司造成的影响负有责任。主要权力：

1.具有对严重违反操作规程，不符合工程质量标准行为的停工权。2.具有对施工操作中严重违规的处罚权。

3.具有对技术质量部员工和所属业务工作的管理权。4.具有对技术质量系统人员配置的建议权。

5.具有对所属下级的管理能力、业务能力、业绩的考核评价权。

1、负责根据公司下发的管理目标制定本部门的实施目标，并对其进行分解落实到人，制定保证目标的完成措施，确保实施目标按期完成，对目标完成情况进行总结分析。

2、在公司管理者代表的领导下，负责组织建立公司的质量、安全、职业健康、环境管理体系。

3、负责组织质量、安全、职业健康、环境管理体系标准和公司管理体系文件的培训，不断提高员工对标准和体系文件的理解，以利于管理体系的有效实施和运行。

3、负责组织对质量、安全、职业健康、环境管理体系运行过程中所收集的证据进行分析和评价，以确认体系运行的有效性、适宜性和充分性，实现不断持续改进。

4、负责审核公司的质量、安全、职业健康、环境法律、法规和其他要求清单。

5、负责公司管理体系内审和管理评审的组织实施工作。

6、负责审核公司环境目标、指标和管理方案及管理办法。

7、负责对公司环境、技术、质量等相关作业技术文件实施的有效性进行验证，必要时予以修正和改进。

8、负责审核项目部所编制的实施性施工组织设计、关键/特殊工序作业指导书、专项方案等。

9、负责审核公司已确认项目范围内的关键/特殊工序的作业指导书。

10、负责审核公司项目范围内的施工工艺流程图及关键施工工艺的技术作业文件。

11、负责组织对本部门编制的施工技术作业文件、作业指导书等进行施工技术交底。

11、负责审核所编制的工程科技和施工质量管理制度、施工技术档案资料（这项是否不要）管理办法。

12、负责按季度组织召开公司质量分析会议，对公司全部工程的质量状况进行总结分析，必要时采取相应的纠正/预防措施。

13、负责对严重不合格品进行调查、评审和处置，对重大不合格品上报公司总工并参加调查、评审、处置。

14、负责参加项目部竣工工程的自检工作，严格按照验收规范进行工程的预验，做到未达到合格标准的工程不交验，以保证工程一次验收合格率100%的实现。

三、部门副经理职责

1、在部门经理领导下，负责组织所属项目各项科技、质量管理制度办法的落实实施。

2、监督所属项目在施工过程中设计文件和国家(部)颁布的施工规范操作规程等法律法规性文件的执行情况。

3、指导所属项目编制实施性施工组织设计和工程项目质量计划。

4、监督并指导项目编制施工作业标准、方案、工艺、安全、材料、设备设计及对下的技术交底。

5、落实“四新”成果的应用、实施和重点难点工序的质量攻关，对科技开发立项项目进行具体的组织安排和落实，并督促分公司所属各项目申报成果、编制工法。

6、负责定期质量大检查的组织落实工作，参与质量大检查结果的分析评价，并提出意见及组织上报工作。

7、负责组织技术人员定期进行业务学习，参加技术培训，督促所属项目积极开展QC小组活动。

四、技术质量部科员岗位职责

1、认真做好施工组织设计、各类方案的审批及收集、登记、发放、归档工作，监督检查施工组织设计在施工中的执行情况。

2、对特殊过程进行有效控制，参与审核特殊过程、大型施工设备基础的施工方案，并负责监督和指导其实施验收。

3、收集施工过程中音像资料，参与工程新科技应用、科技创新、发明专利、实用新型专利、工法编制工作。

4、认真做好各类工程技术交底的书面编制和组织工作，整理归档技术交底记录，督促检查各类工程的技术交底，以及分部分项工程的技术交底工作。

5、协助有关部门做好每年的技术人员考核，培训工作，配合完成技术交流工作，完成本部门培训计划。

6、负责四新技术在工程项目的推广、应用和管理。

7、负责参加对本部门编制的施工技术作业文件、作业指导书等的施工技术交底工作，并填写交底记录。

8、负责为项目部所编制的实施性施工组织设计、关键/特殊工序作业指导书、专项方案等提供技术性支持。

9、负责参加项目部组织的图纸会审、设计交底、施工技术交底等工作，并留存相关记录。

10、负责按月对在建工程项目产品实现的过程进行进行监督检查，并填写检查记录。

11、负责对监督检查过程中存在不符合或潜在不符合，提出整改意见，并对其纠正/预防措施的实施效果予以验证。

12、负责参加公司的季度质量分析会议，项目部的分部工程验收和竣工工程自检预验收工作。

13、负责参加对严重和重大不合格品的调查、评审和处置工作。

14、负责工法、专利、QC、科技进步等项目的管理工作。

五、质量员岗位职责

1、负责在建工程质量管理，在建工程质量抽查和巡查。

2、负责对个项目体质量员的工作指导、检查和考评。

3、负责督促各项目体制定质量计划管理办法、工程质量检验管理办法、不合格品控制管理规定、纠正措施管理办法、预防措施管理办法。

4、负责质量事故的调查处理。

5、负责督促项目体对创优工程质量标准的控制，指导和创优申报质量收集、整理。

6、负责各个工程关键节点的自检。

7、参加质监站的验收。

8、负责对各劳务分包施工质量的评定。

9、每周上报部门经理各个工地质量检查情况。

10、负责检查监督工程施工过程的质量资料。

11、严格执行质量管理制度，对项目质量岗位人员的工作督促、检查、指导。

12、负责识别和确认全公司范围内适用的施工技术质量法律、法规、规范和标准等，编制技术质量法律、法规和其他要求清单，并对其有效性进行控制（要不要放在 技术员岗位）。

13、负责参加公司的季度质量分析会议，项目部的分部工程验收和竣工工程自检预验收工作，并填写相关记录。

14、负责产品标识和可追溯性的控制、监督和检查工作。

15、负责定期或不定期的收集不合格品信息，对一般不合格品进行复验，参加对严重和重大不合格品的调查、评审和处置工作。

16、负责对监督检查过程中存在不符合或潜在不符合，提出整改意见，并对其纠正/预防措施的实施效果予以验证。

17、负责对公司不合格品的处置情况进行汇总，并进行数据分析为评审提供资料。

18、负责建立公司监视和测量设备管理台帐，对公司仪器的有效性进行控制，掌握各种仪器的去向。同时禁止不合格计量器具投入使用。

第二篇：技术质量部岗位职责

技术质量部岗位职责

1、执行国家和行业技术标准、规范、规程及上级有关政策法规；

2、督促并指导公司工程技术人员学习有关的技术规范、标准；

3、掌握各种型号产品的特点，要点，难点；

4、针对不同型号的产品，制定其各种与之相符的工艺文件；

5、负责指导各工序对产品质量记录的形成；

6、参与图纸的会审与拆图工作；

7、编制及审核《产品生产工艺流程》、《工序检验卡》、《产品质量质量计划》、《产品竣工资料》等及有关的技术作业指导书。

8、负责《质量计划控制程序》、《产品标识、可追溯性管理程序》、《产品几何尺寸测量装置的控制程序》、《生产和服务提供的控制程序》、《不合格品控制程序》等程序文件的编写、修改控制及日常管理工作。

第三篇：技术质量部岗位职责

令牌集团技术质量部岗位职责

一、部门岗位职责

1.编制施工技术工作的总结和规则，根据公司工作的要点编制运用计划，组织每月技术检查工作，参与分析技术经验活动。提供技术支持服务。

2.在公司副总的主持下，组织实施公司各项工程的施工组织设计（质量计划）的编写，对负责各项工程施工组织设计（质量计划）的审核。组织并参与各项工程的质量策划，指导项目部、进行施工组织的设计编写，制定各项技术措施及作业措施；对各类项目的施工组织设计进行审核，并监督其实施情况。

3.开工前组织各类工程图纸熟悉、审查工作、集中相关人员认真学习，熟悉图纸及设计提供的相关技术资料，领会设计意图，明确技术要求，负责会审后的图纸会审记录在本部门的归档工作。4.贯彻落实国家的各项技术标准，科学的组织各项技术工作，建立正常的生产技术秩序，充分发挥技术力量的作用。

5.积极推广应用新技术、新材料、新工艺、提高工厂化、机械化水平、保证工程质量，提高劳动生产率，考核技术工作的效果。6.在部门负责人的领导和组织下熟悉施工图文件。组织、参与公司各项目部的设计交底，图纸会审。7.对特殊过程进行有效控制，审批特殊过程的施工方案，并负责监督和指导其实施，确定工程产品满足其规定要求。

8.健全计量标准和监视、测量装置管理体系、按规定配备、使用计量器具，禁止不合格计量器具投入使用，计量器具配备率，合格率，周检率达到目标要求。

9.负责每月的技术检查工作，及时发现存在的问题并予以纠正、总结。

10.执行国家、行业、地方的法律法规验收标准和企业的技术标准，对施工工程质量负有监督检查责任。

11.协助公司领导制定企业质量方针和质量目标，贯彻公司质量工作计划、质量管理制度、协助部门负责人组织实施。

12.设置重点项目质量管理点，对其工程质量进行严格控制，并对质量问题提出改进措施。

13.检查各项目部质量认证系统组织机构、人员配备及职责，定期活动、提高质检员的技术水平。对验证人员的工作质量负监督检查指导责任。

14.组织公司工程质量检查，提出奖惩意见。组织一般和严重不合格项的评审和处置后的验证，贯彻执行质量事故处理和报告制度，审核质量事故纠正措施及质量通病的预防措施。监督地基与基础、主体分部工程质量的检查和验收，参与项目竣工的预验和验收。15.收集、整理、分析质量检查记录，及时向部门领导反馈质量信息，采用数据分析统计技术提高过程控制能力和工程质量。16.参与重大工程质量回访工作，听取客户及有关单位意见，认真收接顾客投诉电话及信件，做好记录。对发现的问题和投诉的问题，及时通知维修部，负责返修质量的验证。

17.负责编写检验与实验计划，并监督实施，监督检验与实验状态的实施。

18.积极完成上级领导交办的其他任务。

二、部长岗位职责

1.编制施工技术工作的总结和规划，根据公司工作要点编制运用计划，组织每周的技术检查工作，参与分析公司技术活动，提供技术支持服务，贯彻执行国家，行业、地方、企业的技术标准和质量验收规范。

2.积极推广新技术，新材料，新工艺的运用。

3.在公司副总的主持下，组织实施公司各项工程的施工组织设计（质量计划）的编写，对负责各项工程施工组织设计（质量计划）的审核。组织并参与各项工程的质量策划，指导项目部、进行施工组织的设计编写，制定各项技术措施及作业措施；对各类项目的施工组织设计进行审核，并监督其实施情况。

4.开工前组织各类工程图纸熟悉、审查工作、集中相关人员认真学习，熟悉图纸及设计提供的相关技术资料，领会设计意图，明确技术要求，负责会审后的图纸会审记录在本部门的归档工作。5.负责建立不合格项的信息渠道，对工程施工质量的纠正和预防措施实施情况统计分析并提交管理评审。

6.组织一般和严重不合格品的评审和处置后验证，负责不合格品的控制程序的管理。

7.负责审核质量事故的纠正措施和质量通病的预防措施。8.监督实施预验、月检、季检、不定期检查和质量回访与处理顾客投诉的信息收集、汇总、分析及确认。

9.负责制定检验和实验计划，负责检验和实验状态的的管理，健全质量验证系统的组织机构，人员配备及职责，定期活动，提高质量员的技术水平。

10.监督基础、主体、安装工程质量的检查和验收，参与竣工工程的预验和验收。

11.组织每月及日常的质量检查工作，做好创优目标工程的创优活动。12.监督实施质量回访工作，落实顾客投诉的质量问题整改。13.完成上级领导交办的其他任务。

三、技术负责岗位职责

1.负责日常的质量检查、抽查及检验工作，做好质检小组的管理和辅导工作。

2.负责收集工程质量验收中的满意信息。

3.组织和实施质量回访工作，对发现的问题及时通知维修部进行 整改，负责返修质量的验证。

4.负责收集、整理、分析质量记录，及时反馈质量信息。5.负责采用数据分析提高过程能力和工程质量。6.负责国内外质量信息资料的收集、汇编工作。7.完成上级领导交办的其他任务。

四、技术负责岗位职责

1.认真做好施工组织设计、各类方案的审批及收集、登记、发放、归档工作，监督检查施工组织设计在施工中的执行情况。2.对特殊过程进行有效控制，审批特殊过程、大型施工设备基础的施工方案，并负责监督和指导其实施验收。

3.健全计量标准和监视、检测装置的管理体系，组织计量员学习计量技术业务，了解和熟悉有关计量检定、维修的规定，不断提高管理水平，经常组织有关人员抽查计量器具管理情况，禁止不合格计量器具投入使用。4.建立企业内部现行国家标准，规范目录汇编，及时更新目录汇编内容。

5.认真做好各类工程技术交底的书面编制和组织工作，整理归档技术交底记录，督促检查各类工程的技术交底，以及分部分项工程的技术交底工作。

6.协助有关部门做好每年的技术人员考核，培训工作，配合完成技术交流工作，完成本部门培训计划。7.完成上级领导交办的其他任务。

五、资料员岗位职责

1.负责日常检查、抽查各项目工程资料，总结工程资料存在的问题，对项目工程资料汇编做相应的指导及建议。

2.负责接收上级有关部门，各部、室发送的各种图纸、文件等资料，并登记造册，妥善保管。

3.负责发放本部门对外发送的各种图纸、变更、文件等资料，并办理登记手续。

4.规范工程项目施工期间的各类图纸变更通知、工程合同及其它工程项目方面文件资料的收发登记，保管工作。图纸会审、变更记录、工程洽商等应保存原件封存，复印件仅供查阅。

5.负责工程资料的编制、收集、整理，应做到真实、有效、齐全，不得弄虚作假，对确认归档的资料，不得涂改、删除、更换。6.负责进场材料报验、取样、收集报告等工作。7.负责收集工程影像资料，要求从开工原貌至工程竣工阶段能真实全面地反映工程面貌和建设情况，图像清晰完整，色彩还原准确，影像不得进行后期加工，采用专用相纸打印，工种照片文字说明应包括拍摄照片的事由、时间、地点、人物、背景、摄影者。8.负责管理好有关工程技术资料的归档保存和借阅管理，并按有关工程技术资料的重要性进行分类，及时清理作废资料不被误用。9.发放的图纸资料必须留原件一份，连同发放清单一起存档。10.负责定期清理工程档案、合同、资质和建设、规划、国土等主管部门审批原件，及时移交公司档案室存档。

11.相关部门借阅图纸及工程资料，应报工程主管工程师同意，登记相关借阅内容及时间，到期归还时，须经双方签名确认。12.在工程竣工后，负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。资料移交与归档时，应有“归档资料交接表”，交接双方必须根据移交目录清点核对，履行签字手续。移交目录一式二份，双方各持一份。

13.负责向市城建档案馆的档案移交工作：提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收，取得《建设工程竣工档案预验收意见》，在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。

第四篇：技术质量部部长岗位职责

技术质量部部长岗位职责

1．2．认真学习掌握国家、地方有关行业规范标准，在工程中按标准要求进行工作。熟悉国家及上级主管部门制定的关于科技发展政策及有

关技术规程、质量标准。收集与产品有关的信息，制定相应措施。

参与处理施工中有关技术、质量问题；负责施工中的设计变更洽商的收集核查落实工作。

对施工中影响工程质量的因素进行有效控制；对发生的质量隐患进行纠正；对严重的质量隐患，及时上报主任工程师。

负责主持工程质量评定工作及基础主体结构验收工作。对本部门的工作负领导责任，负责工程的竣工验收和竣工资料的整理、报送工作。3． 4． 5． 6．

第五篇：技术质量部资料员岗位职责

工程技术质量部资料员岗位职责

1、在技术质量部部长的直接领导下，对工程资料专业管理负全面责任，并接部长的检查考核。

2、负责公司《竣工资料管理办法》制定、修定工作。

3、单位工程竣工验收单及竣工资料移交手续的归口管理；

4、负责建立竣工验收单及竣工资料移交清单档案；配合公司各部门对技术资料档案的调阅。

5、掌握在施项目部工程资料动态，不定时进行资料检查；并给予讲解或指导工程技术资料收集和整理的方法；组织审核项目部的工程施工资料，督促和协助项目部对建设单位的工程竣工资料的移交工作；

6、负责公司对集团工程技术资料的移交；

7、负责组织本单位对城建档案馆的竣工资料的整理，同时协助建设单位对城建档案馆竣工资料的整理和移交工作；

8、负责已解散项目部但尚未完成的竣工资料的整理和移交工作。

9、了解并及时传达集团关于工程技术档案管理的要求的新动态；

10、负责公司工程资料信息化录入情况检查。

11、负责本部门的内业管理（印章、报销等）。

11、组织公司资料员培训工作。