第一篇：7.29金堂奖哈尔滨新闻稿
金堂奖哈尔滨，建立交流机制打造城市名片
7月29日，金堂奖年度巡回收官盛典在东北三省正式启动，东北首站选择了素有“共和国长子”、“冰城”之称的哈尔滨，陈松、范宏伟、牛强、孙宏伟、王大卫等诸多哈尔滨一线设计师亲临现场，中国建筑学会室内设计分会副会长王兆明作为代表上台致辞并回忆他与金堂奖的渊源。
活动现场，座无虚席，通过热烈的交流和思想碰撞，大家对“设计创造价值”达成共识，会场时而发出会心的微笑，精彩处发出热烈的掌声。设计师用实际的行动，对金堂奖的支持是“杠杠滴”，为金堂奖哈尔滨之行，留下一个深刻而美好的记忆。
图一（冰城迎来一次室内设计界的行业聚首）
王兆明：金堂奖不分学术团队、不分流派
中午11:30，金堂奖哈尔滨推广活动正式开始，中国建筑学会室内设计分会副会长王兆明首先致辞。王兆明对参与金堂奖的两次经历说道：“今天来了很多哈尔滨重量级的设计师，也感受到金堂奖在我们设计师心中的分量。我参加过两次金堂奖活动，第一次是一次偶然的机会，误打误撞；第二次是2011年受邀参加金堂奖活动，两次经历，让我从陌生到现在成为金堂奖的老朋友。”
王兆明进一步说道，“金堂奖我个人觉得涵盖性特别高，而且具有学术高度和规模，在设计师的心目中分量很重，真正为设计师说话，再者，金堂奖不分学术团队、不分流派。今天，金堂奖真正走进我们黑龙江，是对黑龙江设计界的关怀。黑龙江处于边缘地区，经济不是特别发达，大家在设计、经营、理念上，难免有时会感到迷茫，因此，黑龙江的设计师缺少一个交流平台，我们要通过金堂奖这个平台，互通有无，走向全国乃至世界。”
图二（王兆明对金堂奖不分学术团队、不分流派表示赞同）
打造设计师服务航母平台
王兆明致辞之后，IFI国际战略咨询委员会委员、金堂奖组织机构负责人、广州国际设计周执行总监张宏毅登台。张宏毅对2011金堂奖盛典进行回顾，并盘点2012国际化诸多新举措。
张宏毅说：“假如说，2011金堂奖纵横捭阖的举措备受国人的关注，那么，金堂奖2012年将是走向国际的重要元年。今年，IFI董事会成员全部出席金堂奖担任评委、IFI‘世界室内设计宣言’首次在华发布、IFI50周年庆典启动礼将与金堂奖同期举行。2013世界室内设计师大会将邀请30名在金堂奖获奖的中国设计师登陆大会舞台。”
张宏毅对哈尔滨设计师发出参评邀请，“堂奖保持公益性、公正性、独立性、服务性，承诺在任何时候、不以任何名义收取任何费用，全力打造年度优秀项目作品的搜索引擎！在这里，诚挚的邀请大家参评2012金堂奖，记住两个重要的节点，一个是9月15日，‘金堂奖·2012中国室内设计年度评选’报名截止日期，另一个是12月7-9日广州国际设计周，金堂奖年度颁奖盛典将璀璨登临。哈尔滨的设计师朋友，大家广州见。”最后，张宏毅充满激情的说道。
图三
（张宏毅强调2012两个重要节点分别是9月15日和12月7-9）
建立交流机制，发挥城市文化优势
金堂奖发起人、中国建筑与室内设计师网董事长谢海涛为哈尔滨设计师带来了金堂奖的王牌“栏目”——“听涛论道”。谢海涛首先对哈尔滨参与金堂奖所获得的成绩赞扬道：“哈尔滨作为黑龙江的省会城市，是中国设计一支不可或缺的力量，在哈尔滨优秀的设计师中，更有朴勇、王仲文等代表获得金堂奖。哈尔滨的潜力很大，如果我们建立更流畅的交流机制，在哈尔滨固有的设计建筑、文化底蕴的基础上，未来的竞争力将是非常巨大的。”
谢海涛同时为设计师嘉宾点评了2011金堂奖部分获奖作品，犀利的点评获得满堂叫好，再次阐述了金堂奖的“设计创造价值”的设计观、方法论，并对金堂奖的未来进行展望。
图四（金堂奖王牌栏目“听涛论道”，谢海涛解读“设计创造价值”理念）
设计师代表：期待参评2012金堂奖
金堂奖哈尔滨站得到众多合作伙伴的鼎力支持，玛缇瓷砖哈尔滨总经理王彦海、中宇建材集团事业部东北办事处主任周晓东、百利集团黑龙江分公司总经理崔守伟等纷纷上台发言，并表达通过金堂奖的平台，与更多设计师获得交流、合作的机会。
哈尔滨活动在一片热烈而愉悦的气氛中缓缓落下帷幕。有会后接受记者采访的设计师表示：通过今天的活动，近距离接触金堂奖，对她的理念、价值和使命，有了更深刻的了解，同时，金堂奖的公益性、国际化等重大举措，让我们对参评2012金堂奖信心满满。
第二篇：7.30金堂奖沈阳新闻稿
金堂奖沈阳站，推动“设计师•市场•产业”良性发展
金堂奖东北巡回第二站，继哈尔滨之后，7月30日在沈阳陶瓷大世界盛大举行，共有来自沈阳近400多名高端设计师参与，中国建筑学会室内设计分会理事/辽宁省装饰协会设计分会理事田宁辉、2002年在国家人民大会堂推行发布陈设艺术配饰专业发展第一人刘卫军、沈阳装饰协会会长徐奉友等众多重量级嘉宾出席活动。
金堂奖沈阳站得到玛缇陶瓷、中宇集团、百利集团等诸多合作伙伴的鼎力支持，值得一提的是，玛缇陶瓷在活动同期举行“玛缇瓷砖品鉴会”，别具匠心的将玛缇瓷砖个性化定制服务与金堂奖设计创造价值的理念，融合在一起。
图一（7月30日沈阳陶瓷大世界彩球飞扬，一派喜庆的节日气氛）
沈阳设计界赞誉金堂奖
7月30日下午，有着东北最大陶瓷集散地之称的沈阳陶瓷大世界几十个彩球高高飞扬迎风招展，“金堂奖”的巨幅广告牌格外显眼，一派热烈祥和节日气氛。
下午15:30，金堂奖全国巡回沈阳站正式拉开帷幕。中国建筑学会室内设计分会理事、辽宁省装饰协会设计分会理事田宁辉为活动致辞，田宁辉说，“这些年我一直在关注金堂奖，金堂奖通过广州国际设计周等机构的运营，已经成为我们设计界最具权威的大奖，设计精英们都以参与金堂奖、获得金堂奖为荣，在这里，希望有更多年轻的、创意的设计师参与金堂奖，更希望我们辽宁的设计师在2012年金堂奖上取得更好的成绩。”
沈阳装饰协会徐奉友、沈阳陶瓷大世界集团总经理张晖等当地协会、企业领导等纷纷上台致辞，并表达对金堂奖2012的祝福和期待。图二
（400多人沈阳设计界代表齐聚一堂）
张宏毅：金堂奖为设计师打造平台
当天活动上，金堂奖组织机构负责人、广州国际设计周执行总监张宏毅向与会者介绍金堂奖的服务原则，“中国设计这30多年来，已经成为世界设计产业发展的一大传奇，而创造这个传奇是我们每一个辛苦、鲜活的设计师。因此，金堂奖永远坚持一个原则：任何时候不以任何名义向参评设计师收取任何费用，而且任何前提下我们一不接受冠名，二保持独立性不属于任何机构，第三拿出我们的所有资源来给设计师提供公益性服务，第四任何东西都是百分百公开。”
“未来世界的主流文化就是我们中国的文化，未来世界很有可能是中国人引导的世界。2012金堂奖颁奖盛典，将在12月7-9日的广州国际设计周期间举行，这是选材的展览会，也是设计论坛的展览会，汇集国内外最顶尖的设计师，把最好的平台大提供给大家。欢迎大家参评金堂奖，在年底共聚广州，”张宏毅最后向沈阳的设计师发出邀请。图三（张宏毅邀请沈阳设计师参评2012金堂奖）
听涛论道: 解读“设计创造价值”
金堂奖发起人、中国建筑与室内设计网董事长谢海涛为现场嘉宾解读金堂奖主题“设计创造价值”，并对2011年金堂奖部分代表作品进行了深度点评和剖析。谢海涛首先回顾了获得2011金堂奖的部分沈阳设计师，并通过对黄广亮、王海鹏、郑柏松的 “富而特办公空间”、“苏州吴越都城园林式生态大酒店”、“南越水库山庄”等获奖作品点评评价道：“作为中国设计一支不可或缺的重要力量，沈阳设计师在2011年的金堂奖上，取得不错的成绩。希望通过金堂奖的服务航母平台，加大城际间的交流，打造沈阳设计的城市名片。”
谢海涛进一步说道：金堂奖的理念是“设计创造价值”，这不仅仅是对百万设计师工作
使命的概括，也是向社会描述设计行业价值成果的宣言。百万设计师越履行这一设计观，对人居环境的增值效果就越明显，对社会的贡献值就越大，市场对设计价值的认同和回馈也就越大，从而实现‘设计师•设计市场•设计产业’三者的良性共同发展。” 图四（谢海涛对2011年金堂奖部分沈阳设计师获奖者进行点评）
主流媒体现场报道，合作伙伴共赢精彩
金堂奖沈阳站邀请到PINKI品伊品牌创始人、首席设计师刘卫军带来了“陈设设计，多维的艺术”主题演讲，将自己多年的研究与实践积累，配以作品分享，给大家娓娓道来陈设艺术的应用、艺术之美及艺术之髓，触人思维，受到设计师喜爱追捧。
金堂奖全程合作伙伴玛缇瓷砖董事长冼明宽、沈阳总经理李维，中宇建材集团代表李健，百利集团沈阳副总经理张帅等代表纷纷出席活动，沈阳各装饰公司代表们也到场观摩。
作为沈阳设计界的盛会，金堂奖吸引了辽宁诸多主流媒体的参与和报道，分别有辽宁电视台、沈阳电视台、华商晨报社、辽沈晚报社、沈阳晚报社等，在大家共同见证下，金堂奖沈阳站活动完美的落下帷幕。
图五（刘卫军带来“陈设设计，多维的艺术”主题演讲）
图六（阵容豪华的迎宾小姐（左）和抽奖环节幸运者留影（右））
第三篇：奖助学金表彰大会新闻稿
新闻稿
2011年12月1日，由河南商专旅游管理系主办，团总支学生会生活健康部承办的“旅游管理系奖助学金表彰大会”在我校学术报告厅隆重举行。本次会仪由旅游管理系副书记赵忠奇主持，出席本次大会的嘉宾有：旅游管理系主任田秀群教授、党总支书记王玉英副教授、副主任张超广副教授、副主任刘亚轩博士、团总支书记贾红丽老师、系办公主任刘超老师以及各班辅导员老师。
本次大会规模大、规格高，与会人员包括旅游管理系全体学生。大会进行第一项：由旅游管理系主任田秀群教授致开幕词；第二项：由旅游管理系党支部书记王玉英副教授宣读荣获国家奖学金及国家励志奖学金学生名单；第三项：由系副主任张超广宣读荣获国家助学金学生名单；第三项:由系副主任刘亚轩博士宣读荣获学习奖、素质奖学生名单；第四项：由团总支书记贾红丽老师宣读获得系优秀干部、班优秀干部学生名单；第五项：颁奖 对以上获奖同学进行颁奖仪式并合影留念。最后大会在欢快的奏乐声中圆满结束。
本次表彰大会表彰了一大批品学兼优的学生，这对他们自身而言，是对其刻苦努力、勤学奋进的肯定和嘉奖；对其他学生而言，是对其以后的学习给予了很大的鼓励和鞭策。在很大程度上，它还促进了整个旅游管理系争先创优、勤学奋进的优良学风的形成，让更多的学生从中受益，进而为社会培养更多的优秀人才！
旅游管理系 2011年12月1日
第四篇：哈尔滨工业大学教学名师奖评选办法
哈尔滨工业大学教学名师奖评选办法
一、指导思想
教授讲授本科生课程，对于提高教学质量、塑造学生人生观和价值观、提高学生的综合素质具有十分重要的作用。为了加强我校优秀教师队伍的建设，表彰优秀教师的教育教学功绩，激励名教授上讲台，特设立“哈尔滨工业大学教学名师奖”。
二、奖励范围与性质
奖励范围为长期从事本科生和研究生第一线教学任务的专任教师。奖励性质为荣誉称号。
三、奖励办法
（一）获奖者学校授予“哈尔滨工业大学教学名师”荣誉称号，颁发荣誉证书。
（二）学校择优推荐获奖者参加省级和国家级“教学名师奖”评审。
四、评选条件
（一）热爱中国共产党，热爱社会主义祖国，具有强烈的事业心和奉献精神。
（二）受聘教授职务，能够积极主动承担本科生教学任务。近4年来，直接面向本科生进行课堂教学或实验教学工作。
（三）治学严谨，学风端正，教书育人，为人师表。能够将学生的人生观、价值观教育深入课堂，深受学生爱戴。
（四）有符合时代特点的教学思想，在教学内容、教学方法改革方面取得突出成绩，做出重要贡献。
（五）教学效果好。主讲课程在全国同领域内有一定影响，有正式出版的本门课程教材，或选用国内外先进的教材。连续三年学生评价优秀。
（六）学术造诣高，长期从事科学技术研究，并取得一定的研究成果。能够将最新研究成果和科研思想融入课堂教学。
五、评选办法与步骤
教学名师奖每三年评选一次。符合上述评选条件的教师向所在院（系）提出申请，由院（系）推荐，院（系）教学指导委员会考核、初审，学校本科教学委员会复评，并向全校师生公示，通过后报校长办公会批准。
本办法解释权在教务处。
（二○○三年五月，校教发[2003]271号文件）
教务处
二○○五年十月修订
第五篇：金堂红十字会领导班子
金堂县红十字会领导班子
2018落实全面从严治党主体责任清单
一、统筹谋划部署
1、年初对落实全面从严治党工作任务进行责任分解，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工，推动责任落实。
2、及时传达上级有关全面从严治党工作精神，召开党组会议研究、布置、落实全面从严治党工作。
3、抓好源头治理预防腐败工作。4、4月前制定落实全面从严治党主体责任清单，明确领导班子、领导干部的职责和任务分工。5月底前根据责任清单，量身定制落实全面从严治党目标责任书，层层签订，推动责任落实。5、12月底前按照要求向县委、县纪委书面报告落实全面从严治党主体责任落实情况。
二、健全工作机制
6、成立落实全面从严治党领导小组，明确职责任务。
7、认真执行约谈、述责述廉、责任报告等工作。
8、加强对落实全面从严治党巡察工作的组织领导，形成制度化、系统化、常态化巡察工作机制。
三、强化宣传教育
9、把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，学习党的十九大精神纳入单位学习教育培训工作总体部署，认真组织实施，每季度开展专题课程1次。
10、每年中心组学习2次。
11、每季度开展1次党性党风党纪和廉洁从政教育，筑牢党员、干部拒腐防变的思想防线。
12、加强反腐倡廉宣传，组织干部观看警示教育片、参观警示教育基地，营造崇廉尚洁的社会氛围。
四、深化作风建设
13、持之以恒地落实好中央、省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定，每年召开民主生活会1次。
14、严格执行《金堂县红十字会党风廉政建设责任制实施办法》《金堂县红十字会重大事项集体讨论决策制度》《金堂县红十字会财务管理制度》等相关制度。
15、深入贯彻执行中央八项规定，认真落实县委关于从严治党的《决定》和“两个意见”，持之以恒反对和纠正“四风”，开展经常性作风督查。
16、每月开展作风专项检查和暗访，强化问题整改，较真逗硬。
五、选好用好干部
17、完善干部选任实施细则，严格按照“德、能、勤、绩、廉”考核，规范选人用人行为。
18、加强干部教育、监督和管理。
19、认真审核领导干部个人有关事项报告情况。
20、严格执行中层干部选拔任用民主推荐、廉政谈话、公示、征求纪检组意见等制度。
六、维护群众利益
21、畅通群众诉求渠道，及时受理和处理群众信访事件。
22、健全密切联系服务群众长效机制，切实解决群众的问题。
七、推进源头治理
23、贯彻落实上级部署要求，深入推进惩治和预防腐败体系建设、廉洁金堂建设。
24、健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。
25、充分利用网站平台，及时公开政务，自觉接受群众监督。
26、认真执行“三重一大”决策程序、重要情况报告、主要领导末位表态和终身问责追究等相关制度，强化权力制约和监督。
27、强化科技反腐，大力推进廉政风险专项防控、突出问题重点防控和岗位风险信息化防控三项工作。
八、坚决反对腐败
28、支持纪检组依纪依法履行职责，提供坚强的组织保障。
29、每半年听取1次纪检监察工作汇报，协调解决重大问题。30、全力支持和保障纪检组查办案件，做到有案件必查、有腐心惩、有贪必肃，发现一起查处一起。
31、加强纪检组自身建设，不断提升监督执纪问责的能力和水平。
九、个性化清单
32、扎实抓好民生工作，深入开展 “应急救护培训”、“博爱送万家”活动，让发展成果更多更好地惠及城乡群众。
33、畅通群众诉求渠道，开展对救助对象进行反馈，及时掌握信息和反映的突出问题；对“应急救护培训”对象（镇（街道）、学校、企业）等了解情况，倾听参训人员、企业的意见和建议，对反映的培训需求和问题切实加以解决。
34、加大对民生政策落实情况的监督检查，对 “博爱送万家”活动救助人员名单进行公示，接收社会监督。
35、围绕预防腐败，重点开展教育基金使用的监督管理。邀请捐赠方全程参与教育基金的使用的全过程，严格做好基金使用的跟踪管理，做到规范化使用教育基金。
36、围绕廉政风险建设，重点对肿瘤基金申请过程中可能出现的吃拿卡要、接收和审核救助申请时存在推脱现象以及临时救助资金的募集、困难群众救助审核、资金发放的全过程进行监控管理，把控资金使用情况，确保救助资金合理使用。
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