责任书

责任书

在当今社会生活中，越来越多人会去使用责任书，签订责任书可以有效提升我们的自觉性和主动性。我们该怎么拟定责任书呢？以下是小编收集整理的责任书，仅供参考，欢迎大家阅读。

责任书1

为加强我校消防安全管理，保护公共财产和师生的生命安全，根据上级有关文件精神，为切实落实消防安全工作，防止火灾事故的发生，给学生教育教学创造良好的消防安全环境，学校与各部门签订此消防安全责任书：

1、积极开展消防安全教育活动，大力普及防火、灭火、逃生自救等消防安全知识。

2、坚持消防安全检查制度，及时消除各种火险隐患并做好检查记录。

3、负责好消防器材的管理使用，及时上报器材的使用状况。

4、对于有隐患的火源、电源及易燃物品要及时报告或排除。

5、对消防器材、设施要加强管理和维修，若存在问题及时报告处理。

6、各部门负责人要当好兼职消防安全员，切实把防火工作放在心上，常抓不懈，避免火灾事故的发生。

7、严禁使用大功率电器。下班时要注意关好热水器、电脑及其它用电器电源。

8、冬季取暖和寒暑假期间，要特别注意火灾事故的发生，万万不可粗心大意。

9、团委要利用黑板报、标语、集会等形式宣传消防常识，综合办公室管理好消防工作档案，负责对全校消防工作的定期检查、落实安全责任追究制度。

校长：XXX

部门：XXX负责人：20xx年3月18日

责任书2

为进一步强化党风廉政建设，引导全体党员正确对待和行使手中的权力，不断提高廉洁自律意识，从思想源头上杜绝违规违纪事件的发生，切实增强党员守法、廉洁、反腐的能力，特制订本责任书。

1、遵守好各项党纪法规和局里制定的规章制度，落实好党员干部廉洁自律有关规定，确保各项规定和措施能够顺利实施，促进各项工作顺利完成。

2、坚持经常性的政治理论和业务学习，按时参加党风廉政教育学习，积极参加党风廉政教育活动。

3、树立扎实的工作作风，爱岗敬业，尽职尽责，树立全局观念，服务态度热情周到，建立真心服务的理念。

4、坚决拒绝收送现金、有价证券、支付凭证等贵重物品，不到与自己工作有关系的单位或个人报销应由本人及配偶、子女支付的个人费用。不得利用生日、结婚、乔迁、子女升学等事宜大操大办、借机敛财，大力弘扬廉洁文明、勤俭节约的新风正气，

5、不借考察、学习之机利用公款进行旅游娱乐活动，不去不符合本人身份的场所进行娱乐活动；不参加任何形式的赌博活动，不违反社会公德。

6、大力弘扬艰苦朴素的优良传统，带头发扬优良作风，勤俭节约、移风易俗，下基层工作轻车简从，不给基层增加负担，不利用职务上的便利吃、拿、卡、要。

7、坚持工作纪律。不玩忽职守，贻误工作；不对抗上级组织的决议和命令，办事不拖延、不推诿、不扯皮，保持政令畅通；不违反工作纪律和值班、考勤制度；不在工作时间、工作场所及有业务往来的人员打麻将、玩纸牌，不以任何形式赌博敛财；不在工作日中午饮酒贻误工作，不在任何时间和地点酗酒滋事。

8、严格执行党风廉政建设责任制，积极开展党风廉政建设活动切实履行教育、管理、监督的职责，恪尽职守、敢抓敢管，自觉同腐败现象作斗争。

凡违反上述情况之一者，将严肃查处。本责任书从签订之日起生效，本责任书一式二份，学校支部、党员本人各执一份。

xxx

20xx年xx月xx日

责任书3

为切实加强学校安全管理工作，明确责任，确保师生人身、学校财产安全，构建安全文明校园，根据《潍坊市学校安全管理规范》，特与学校驾驶员签定本安全责任书。

1、牢固树立“安全第一”意识，按照“文明、守法、安全、爱车、节约”的原则驾驶车辆。

2、认真学习和遵守各项安全规章制度，严格遵守道路交通安全管理法律法规和有关安全规定，服从交警指挥，按交通指示标志行驶。

3、严格遵守工作纪律，服从领导，听从调度，保质保量地完成出车任务。

4、坚持“三检”制度，上下班前后、出车前、归来后细心检查，做好车辆清洁、保养、加油工作，发现问题及时处理，确保行车安全。

5、行车中，聚精会神，准确分析、判断和处理各种事故苗头，正确操作，把事故消灭在萌芽状态。

6、严格操作程序，精心检查维护好车辆，妥善保管、正确使用消防器材。做好出车记录，确保行车安全。

7、严禁酒后驾车、违章驾驶，严禁带故障出车，严禁把车辆转借外单位或他人使用。有权拒绝违章作业的指令。

8、保持车辆卫生整洁，搞好文明服务。

9、积极参加各种安全竞赛、岗位技术练兵和事故遇案演练活动。

10、严格执行考勤制度，没有出车任务时，应按时上班，积极完成领导交办的其他临时工作，有事须按规定请假。

此责任书一式两份，学校、个人各存一份。

青州市邵庄初级中学（盖章）校长：杜学庆

责任人（签字）：______________20xx年3月8日

责任书4

为认真贯彻落实《动物防疫法》，强化重大动物疫病基础免疫，根据本辖区重大动物疫病防控工作需要及县政府和兽医主管部门工作要求，褚集乡人民政府与村级防疫人员签订本责任书。

一、工作目标

按照县政府和兽医行政主管部门的统一部署，建立村级动物防疫员队伍，落实防疫工作经费，组织队伍防疫人员、养殖单位和个人，有效开展强制免疫、疫情调查报告等工作，按时完成辖区内强制免疫计划，确保重大动物疫病应免疫动物的免疫密度达100%，免疫抗体检测合格率达100%，畜禽标识佩戴率和免疫档案规范建档率达100%。

二、村级防疫人员职责

1、在规定时间内完成防疫片区各类应防畜禽的免疫任务，实行月月巡防、事事记录制度，发现问题及时报告。

2、严格按照疫苗说明书和防疫技术操作规程，做好疫苗的保管和注射，保证免疫质量，确保重大动物疫病强制免疫病种的免疫保护率达80%以上。

3、按农业部《畜禽标识和养殖档案管理办法》的规定，认真填写畜禽防疫档案，佩戴畜禽标识。

4、负责辖区内畜禽存栏、出栏、购入、卖出、出生、死亡等情况的统计和上报工作。

5、负责承包区域内疫情动态的监测工作，发现可疑疫情，及时向农业技术服务站报告。

6、用于强制免疫的疫苗必须从乡农业技术服务站领取，不得从其他渠道购进，更不能倒卖疫苗。

7、对不接受防疫的养殖户进行说服教育，拒不改正者，及时向乡人民政府和乡农业技术服务站汇报。

三、责任追究

1、对未能在规定时间内完成防疫片区各类应防畜禽免疫任务的村级防疫人员，予以批评，并限期完成免疫任务。

2、村级防疫人员在实施动物免疫时，未按规定程序免疫，用苗量不足或注射非有效免疫物质的、未加施统一的畜禽标识或只加施畜禽标识不予免疫注射的、未规范填写畜禽防疫档案的，及未按规定实施月月巡防制度、巡防记录不全或发现问题不及时报告的，根据《动物防疫法》给予当事人1000元以下经济处罚;未按规定免疫或未予免疫造成疫情发生的，给予村级动物防疫员开除处分。

3、对购买、使用非法生产的畜禽标识的村级防疫人员予以停职检查，待岗三个月。因此而造成疫情扩散的，予以解除聘用合同;对转让、出售、伪造或变造畜禽标识的村级防疫人员，予以解除聘用。

本责任状一式两份，双方各执一份，双方代表签后生效。

xx乡人民政府

负责人签名：

动物防疫员签名：

____年____月____日

责任书5

为进一步加强环境卫生管理工作，提升村民的生活质量和良好的经济建设环境，强化村民卫生保洁意识，积极参加生活垃圾收集处置工作，创造一个舒适、优美、整洁的生活环境，特制定保洁员岗位工作目标责任书：

一、按照工作管理制度，按时上岗，在规定的.时间内完成责任区的清扫保洁任务。在保洁时间内要坚守岗位，及时巡查保洁路段，保持路段清洁。

二、要爱岗敬业，责任心强，自觉遵守法律法规，工作中要做到“三勤”（眼勤、腿勤、手勤），工作质量达到“五净五无”标准（路面净、路岩墙根净、人行道净、绿化道净、四周墙壁净）；（无塑料袋，无杂草，无污水污物，无垃圾，无乱堆乱放）。

三、道路清扫早晨时间夏季7：30前完成，冬季8：00前完成。

四、将责任区内所有生活垃圾集中收集在垃圾集中清运点内，做到合理、卫生、四周无散积垃圾。

五、道路保洁范围内的垃圾要做到集中收集，及时清运，不得将垃圾扫入下水道或排水沟。

六、保洁人员在工作时，必须统一穿着颜色鲜明的工作服，确保人身安全，工作中遇到问题要及时向村干部汇报。

七、实行一日一清扫，全天巡回保洁，不得坐岗、待岗、离岗或聚在一起闲谈。

八、负责工作范围内的乱贴乱画、乱拴乱挂、乱搭乱建、店外经营、占道经营等的管理；负责工作范围内的“五堆”（柴堆、煤堆、粪堆、沙堆、草堆）的管理和清运。督促村民搞好“门前三包”。

九、按时完成乡党委、政府及上级业务部门交办的其他阶段性、突出性工作。特别是遇到上级检查或重大活动时，要听从调度，服从工作安排。如不服从安排将按照有关规定处理。

责任人：xx

日期：20xx年xx月xx日

责任书6

为严肃招生纪律，维护招生秩序，推进阳光招生，确保20xx年全校招生工作杜绝有偿招生行为，特制订本责任状：

一、认真学习、宣传和落实教办招生政策。

二、确保本校无任何招生学校入校、入班宣传。

三、本人不参与、不收受其他招生学校或社会中介机构的以招揽生源为目的的推介费、介绍费、信息费等商业贿赂。

四、认真做好考生志愿填报工作，尊重考生志愿，不强迫、干扰、误导考生填报志愿。

五、不得向招生学校泄露考生信息。

六、不得向学生、学生家长宣传、推荐招生学校。由学生和学生家长自由选择。

若违反以上规定，学校将追究个人责任。违反者自愿接受组织处理。

本责任书一式两份，自签订之日起生效。

xxx

20xx年x月x日

责任书7

为充分调动____公司高级管理人员积极性，确保____公司年度经营目标的实现，按照责、权、利对等的原则，双方在平等的基础上签订年度经营目标责任书，以明确双方的责任、权利和义务，甲乙双方应共同遵守。

一、目的

在完善____公司管委会领导下总经理负责制的经营管理机制的基础上，在充分调动____公司经营管理人员积极性的同时，建立集团对____公司的经营目标责任考核体系，以加强集团公司对子公司的有效监控，同时推动____公司经营管理工作逐步向理性、科学、精细和规范的方向发展。通过推行目标责任体系，用科学的指标评价体系替代粗线条的考评，将有力地推动____公司管理手段和经营风格的转变，增强____公司管理层的抗风险意识和能力。

二、年经营考核年度期间：20__年01月01日至20__年12月31日。

三、双方的权利和义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方有权对乙方的经营活动进行检查和监督，并提出改进意见。

2、甲方有义务为乙方在经营过程中提供必要的服务和支持。

3、甲方有权在乙方生产经营活动出现失控和重大失误时，对本责任书提出修订或决定终止本责任书的执行。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团公司制订的各项经营政策和管理规定。

2、乙方享有集团授权范围内独立开展经营管理活动，进行正常的经营决策的权利。

3、乙方应在市场竞争中积极拓展经营范围，加强内部管理，降低营运成本，加强市场体系建设，提升营销管理水平，提高盈利能力。

4、乙方必须保障经营资产的安全与完整，不得使经营资产遭受损失。

5、乙方必须定期或不定期地按甲方要求报送（提交）与经营活动有关的各项文件和资料，包括：

（1）年度和月度的经营计划及投资计划。

（2）年度和月度工作计划。

（3）年度和月度的财务预算和财务会计报表。

（4）年度销售政策。

（5）甲方要求提供的其它文件和资料。

四、经营责任考核指标

薪金构成：年薪总额=月基础工资×12+绩效工资×2+奖金1、基础工资：1万元/月；

2、绩效工资：3万元/月，根据每半年一次的考核结果进行支付；

3、奖金：完成部门年度利润指标后，根据超额利润计算的奖励薪酬。奖金以分段方式计算，具体标准如下：

序号分段奖励薪酬比例备注1超额完成部门年度利润目标计划的10%（含10%）以内当年基础工资的1%2超额完成部门年度利润目标计划的11%～20%（含20%）当年基础工资的1。5%3超额完成部门年度利润目标计划的20%以上（不含20%）当年基础工资的2%

工作目标及所占权重

类别项目考核目标权重备注财务类指标股份公司投资资本回报率

股份公司净利润

股份公司自由现金流

经营类指标人均销售额增长率

全资/控股子公司销售收入比重

新业务营业收入占公司总收入的比重

管理类指标关键领导岗位人员到位率

管理流程推广工作进程

业绩合同完成率

五、考核过程

1、以责任人每月的《工作总结与计划》为依据，根据上月的工作计划对当月工作达成率进行评估；

2、针对责任人每月的《工作总结与计划》中下月计划部分由总经理与其进行面谈，对目标进行调整。

3、每年1月、7月是每半年的考核期，以6个月的《工作总结与计划》及相关部门所提供的数据为依据，以工作目标的达成率为标准进行半年考核；

4、考核实行百分制，最后分值为各单项得分的总和；（单项得分=单项分值×单项权重）

5、如责任人上半年未发生重大工作失误，且考核成绩到达85分，则可于7月分支取目标资金中的50%，其余部分于年终考核后进行支取；

七、其它

1、若责任人完成年度指标，将续签____年度工作责任书，在____年度责任人于个人原因离职或因重大工作失误被公司解聘的，取消全年奖励，已领取部分在工资中扣除；

2、由于决策失误或者经营管理不善造成当年亏损的，取消当年绩效工资，并予以免职。

3、本责任书由集团总裁办负责解释、修订。

4、本责任书由集团总裁和____公司第一负责人签署后即生效，并对双方都具有约束力。

5、本责任书一式四份，集团董事会、总裁办、融资审计部、____公司各持一份。

集团总裁：____公司第一负责人：

日期：日期：

责任书8

为了进一步开拓市场，提高产品的市场占有率和资金回笼率，加强销售费用管理，充分发挥销售人员的积极性，根据《公司销售管理制度》规定，公司(以下简称甲方)与各销售人员(以下简单称乙方)签定本目标责任书。

一、甲方经给乙方每月底薪xxxx元，由人力资源部在按照公司规定的时间发放。

二、乙方须完成目标销售收入xxxx万元，资金回笼xxxx万元(考核期自xxxx年xx月xx日始至xxxx年xx月xx日止)。并且开拓目标新市场xx个(名称：请输入名称)。

三、甲主承诺乙方在完成销售目标任务内给予1%的销售业务提成，每月根据财务部确认的资金回笼数按规定比例的xx%从财务部提取。其余部分由甲方根据乙方的工作表现、实际业绩等因素综合考评后，于次年xx月份发放。

四、乙方超过销售目标每xx万元，其超出部分的销售业务提成系数增加xx%;乙方如没有完成甲方下达的销售目标任务，甲方有权对销售业务提成系数实施降点。

五、一切销售费用(车旅费、招待费)在乙方的销售业务提成中开支，凭发票在财务部报销。为了使甲方的业务持续性发展，乙方承诺销售业务提成的xx%必须用于客户，凭客户当地的发票在财务部报销，否则甲有权扣除乙方不足部分。乙方的手机费用甲方承担xx%。

六、为了鼓励乙方积极争取新产品，开拓新市场。甲方承诺现有客户的新产品从批量供货(xx以上)之日起，根据资金回笼给予乙方xx%的销售业务提成，计提一年;乙方开拓的新市场从批量供货(xx以上)之日起，根据资金回笼给予乙方xx%的销售业务提成，计提一年。在进行销售业务提成时，按最高一项给予计算，不再重复。

七、乙方必须保证甲方的资金按照与客户签定的合同规定时间回笼，并且保证xx月份以前的资金必须xx%回笼，否则甲方有权按照银行公布的利率从乙方的销售业务提成中扣除利息。

八、甲方在乙方确认的时间内完成产品，如没有充分的理由退回甲方，或存放在甲方仓库及中传库内达xx月以上的，公司将按成本价总值的xx%对乙方进行处罚;达xx月以上，公司将按成本价总值的xx%对乙方进行处罚，以作为对甲方的赔偿。并追究乙方渎职责任。

九、当产品的月平均单品产量超过xx套时，甲方允许一定的单品种全年累计合理库存量(月平均数的xx%)。超过此比例的，甲方将按超出部分产品成本价总值的xx%对乙方进行处罚(此罚款将从乙方每月业务提成留存额的xx%中扣减，累计扣完为此)，以此作为对甲方的赔偿。

十、本责任书一式xx份，甲乙双方、xx及xx各执一份。

甲方(签章)： 乙方(签章)：

日期： 日期：

责任书9

甲方：xx市xx区建筑工程公司

乙方：xx

一，甲方提供给乙方拆迁的地址以及具体拆迁范围，确保乙方在施工范围内安全拆除。

二，乙方必须自觉接受城管、市容等有关部门的管理，切实搞好房屋拆迁安全防范工作。乙方在施工中须持有房屋拆迁许可证，方可施工。

三，乙方在施工前须制定相应的安全作业规程和施工方案，并采取有效的安全防范措施。现场四周必须设置连续、整齐、牢固的安全围挡，悬挂安全警示牌，拆除的技术人员要亲临现场组织指挥，严格按照安全、科学的规范进行操作。施工中如发生不安全事故必须由乙方全部负责。

四，机械设备由乙方自行看管、保养，如发生机械设备丢失、损坏，与甲方无关。

五，乙方在施工中必须确保周围的道路、水电(上空高压线)不断，排水不堵，做到安全施工。

六，甲方监管、检查拆除操作中的安全生产，发现问题及时通知乙方纠正，否则甲方有权责令乙方停工。

七，此安全协议书双方盖章当日生效。

八，此安全协议书一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方：xx市xx区建筑工程公司

负责人：xx

乙方：xx

负责人：xx

责任书10

为了保证学生人身安全，高高兴兴来上学、安安全全回家去，防止发生交通安全事故，结合我校实际进行了学生乘车安全专项整治工作，特与学生及家长签订此协议：

一、学校没有校车接送学生,学校严禁学生乘坐机动三轮车、农用车等非营运车辆上下学或骑自行车、摩托车上下学。对离校较远的学生，学校建议每天由父母或其监护人接送上下学。

二、家长要切实保障学生不乘坐不符合安全要求或无安全保障的车辆;

三、家长自行安排车辆接送孩子上学、放学的，须与所雇车辆驾驶员双方签订安全协议，如发生交通安全事故，学校不承担任何责任。

四、家长必须对子女进行必要的交通安全知识教育，使其熟知交通规则，严格遵守交通秩序。

五、家长必须向子女讲清楚当车辆驾驶员出现以下情况时，应当拒绝乘车并告知家长，及时解决。

1、“三无”车辆(无驾驶证、无营运证、无行驶证)。

2、驾驶员没有按规定地点进行停放，导致学生上下车及过马路存在安全隐患。

3、驾驶员未严格按照核定载客人数载客、超员、超载。

4、驾驶员存在作风问题或身体、心理健康等问题。

5、驾驶员酒后驾驶。

6、驾驶员出现超速行驶等交通违法行为。

7、驾驶员出现其他违反交通法律法规或存在交通安全隐患的情况。

请家长认真阅读以上内容，若无异议，并同意接受，请签字：

学生家长签名： 学生签名：

__县__镇中心校

____年X月

责任书11

为加强公司安全生产工作管理，有效控制和减少各类事故发生，减少伤亡和经济损失，实现安全生产，保障公司财产和职工生命安全，确保正常生产和项目施工顺利进行，根据《安全生产法》等法律、法规的规定，结合公司实际，特签订20xx年安全生产目标责任书、

一：控制目标

杜绝安全事故发生

二：工作目标

1、执行安全生产法律、法规和有关规定，各责任单位负责人对本责任单位安全生产全面负责，是安全生产的第一负责人、负责组织本责任单位人员认真学习，贯彻落实相关法律、法规和安全规章制度，做到严格遵守公司的各项规章制度和岗位技术操作规程、

2、组织制定并实施责任单位的生产安全事故应急管理和操作岗位应急措施、

3、要建立健全安全生产管理机构，做到人员落实，职责明确，特种作业人员需持证上岗，抓好从业人员安全教育，加强从业人员安全意识，和安全操作技能培训、

4、、加强安全管理，搞好隐患排查治理工作、一是坚持领导带班和安全人员跟班作业，抓好现场安全管理；二是专项整治，规范用电，机械安全运行管理，严密防范触电、绞伤、高空坠落等事故，企业负责人和安全负责人按月组织安全大检查，及时消除生产安全事故隐患；三是落实好本责任单位易燃、易爆、危险物品等安全部位的严格管理，严禁私存乱放，并做好出入库手续办理、

5、加强防火、防盗工作、发现并消除火灾隐患，增加防盗措施，增强防盗意识、

6、全面推进安全质量标准化建设，建立安全质量标准化管理制度，做好职业病防范工作，严格执行安全生产制度，务必加强项目建设和普天公路扩建施工的现场安全管理，严密防范脚手架，起重机械倒塌，工地坍塌，模板支撑跨落，人员坠落等安全事故发生、

7、发生安全事故时，部门（班组）负责人应立即赶赴现场，在第一时间内报主管领导和相关部门，并组织实施救护，防止事故扩大、

本安全目标责任书，望各分公司、施工组高度重视把安全生产工作做的更好，共创美好明天！

xxx

20xx年xx月xx日

责任书12

甲方：XXXX

乙方：XXXX

乙方责任与义务：

第一条乙方在接触秘密事项工作期间，遵守国家和有关保密工作的法律、法规。

第二条乙方在工作期间，遵守国家有关涉密人员发表论文、成果专利、接受采访、出境、婚姻等法律、法规和有关保密管理规定；对在工作中接触到的国家秘密，在任职、调离、辞职、辞退、出国等离开涉密岗位或我单位后，绝不以任何方式向外泄露。

第三条乙方已清楚知道因个人的故意或不当行为将导致或可能会触犯《中华人民共和国刑法》中的窃取、刺探、非法提供、非法持有、泄露国家秘密所列之罪行。知道泄露国家秘密事项个人所应承担的法律责任。

第四条乙方对上述条款已经仔细阅读，对其中的所有内容没有异议并同意根据《国家保密法》的规定，为保护国家秘密安全，本人有违反保密规定和保密承诺行为时，有权立即终止本人接触国家秘密的资格，调离涉密岗位、解除合同，并愿意为保守国家秘密承担义务和因个人行为造成泄密后的一切法律责任。

第五条乙方在清楚保密责任的基础上，自愿签订本责任书，自本人签字之日起生效。

第六条本保密责任书一式贰份，办公室与乙方各执壹份。

甲方（盖章）：XX乙方（签章）：XX

甲方代表（签章）：XX

签订日期：XX年XX月XX日

签订日期：XX年XX月XX日

责任书13

根据国务院《森林防火条例》规定，为落实责任，进一步做好森林防火工作，使各校切实担负起森林防火的责任，真正做到齐抓共管，确保森林资源安全。特签订本责任书。

一、各校要加强对学生进行森林防火的宣传，组织学生学习森林防火法律、法规。要开展以“一堂课、一条标语、一块黑板报、一封信、一篇作文”为主要内容的“五个一”森林防火宣传教育活动，使学生充分认识森林防火的重要性，自觉遵守森林防火有关法律、法规。

二、森林防火戒严期（每年11月1日到次年5月30日）内，要发动学生参加森林防火宣传，督促家长签订森林防火责任书，共同遵守森林防火规定。

三、要求学生不得在林区野炊、放鞭炮等野外用火，严禁带火种进入林区。

四、各校要落实一名主要领导抓森林防火的具体工作，做到工作有人抓、有人管，并进行定期检查。

五、该责任书的责任人为校书记、校长，如发生领导人变换，要及时做好交接手续。

六、本责任书责任期自签订之日起至二o一四年十二月三十一日止。

七、在责任期内，无本校学生失火造成森林火灾的，街道对校方给予必要的表彰，如发现该校学生失火造成森林火灾的，除对学生按有关规定进行处罚外，并视其情节轻重追究校方责任人的责任。

新前街道办事处学校：XXXXXX

代表：XXX责任人：XXX

20xx年XX月XX日

责任书14

为进一步贯彻企业法人质量思想，规范施工质量行为，强化工程质量管理，增强质量意识、品牌意识和市场竞争能力，坚持以质量求生存、求效益、求发展的宗旨，严格按照规范标准精心组织施工，积极创建精品工程，并切实完成公司质量工作目标，特决定与xxxxxxxxxx项目部签订该责任书。

一、目标工程名称：xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

二、工程质量等级目标

1、确保完成该工程质量目标为xxxxxxxxxx。

2、确保该工程竣工验收后无任何用户投诉现象。

3、确保本工程在各级主管部门、总公司等上级部门检查中及季度考评中无停工、罚款、通报，出现不合格分项、扣分等现象，严格执行ISO9002质量体系标准，确保各级审核顺利通过。

4、确保工程基础、主体结构安全，满足设计要求和使用功能要求，杜绝出现工程质量事故。

二、具体措施

1、质量管理应严格按照国家规范、标准、有关规程、

上级有关文件，严格执行公司质量管理规定的全部内容，并严格执行日照分公司编制的《项目质量内控管理办法》。项目部对各级部门提出的质量隐患，应认真及时整改，杜绝出现停工、罚款、通报批评、扣分等情况，确保顺利完成工程质量目标。

2、建立健全质量管理保证体系，项目部必须按上级部门设置专职质检员文件要求及集团公司管理规定设置足够的专职质检员、资料员，认真执行公司制定的各项申报验收制度，需由公司质量管理处验收的分项隐蔽工程，及各分项工程样板，必须经各项目部专职质检员验收合格后上报，经质管处检查验收符合设计要求及施工规范要求后方可进行下道工序施工。

3、确保该工程所使用的一切材料、构配件及设备均应达到国家标准以及日照市建委实行的产品材料备案证制度要求，所使用的材料必须按规定进行试验合格后才能使用，杜绝不合格建筑产品以及先使用后化验的建筑材料使用到工程上。

4、严格按一体化质量体系要求，深入开展QC攻关活动，严格按攻关程序进行精心施工，消除不合格因素，使竣工工程质量达到无使用功能质量通病工程。

5、年内质量大检查(月检、季度检查)所查工程分部分项均应达到合格以上标准，杜绝公司所施工的工程出现不合格分项、停工、罚款、通报批评、扣分等问题，否则，日照公司将按公司管理大纲规定进行处罚。

6、工程资料应按一体化标准规定进行编制，加强过程控制，专人管理，与工程实体同步进行，严格按规范、规程组织施工，规范施工管理，对单位工程各检验批、分项、分部资料认真进行核定，督促项目部认真及时整理工程技术资料，工程竣工验收前必须整理好三套资料(包括竣工图)，工程竣工后负责报送各部门归档、办理交接手续。

7、切实落实好工程验收备案制度，严格按照日照市建委下发的《建设工程竣工验收备案管理实施细则》，及时进行基础、主体结构分部及单位工程的备案验收工作。

8、积极做好工程回访工作，工程竣工验收3个月内必须进行一次全面回访，凡因施工原因造成的质量问题均应做到及时返修，达到用户满意。并将回访维修情况报公司质量部门存档。

三、奖罚规定

1、奖励

在确保完成集团公司确定的目标外，创出日照市优质结构奖的给予每单体工程1000元奖励;创出日照市“市优”工程的每个单体工程给予20xx元奖励;创出“港城杯”，给予每平方米2元奖励;获省泰山杯奖工程，给予每平方米5元奖励;创出国优工程，每平方米奖励6元;创出鲁班奖工程根据所签合同的实际情况按照竣工决算值的1.5%给予奖励;QC成果奖按公司管理大纲进行奖励。(上述奖项只计最高奖)，完不成上述指标的等额处罚。凡在青岛市范围内的质量观摩工程，每平方米奖励2元;在山东省范围内的质量观摩工程，每平方米奖励4元。对各级奖项创奖有功人员，各单位根据实际情况自行奖励。

2、处罚

1、未达到企业标准化管理规定所规定的质检人员配置标准，虚报人员或者借用非本单位人员的，每发现一人次罚款1000元，质检员与其他岗位人员互相兼职的，每发现一人次罚款1000元，质量管理人员不到岗到位的，每发现一人次罚款1000元，质量管理人员应严格管理，隐患检查记录应在技术资料中存档，未履行管理职责的，每发现一人次罚款1000元。

2、工程主体分部备案验收时出现以下情况者，按企业大纲有关规定处罚。

A、砂浆、砼强度不足，主体结构抽检回弹未通过;

B、现浇砼板负筋位移超标、板厚不足、板面严重不平整;

C、按青岛市下发的二十条治理质量通病技术措施进行质量通病治理。每出现一项通病未解决的。

3、对上级部门的质量检查，检验批、分项、分部合格率达不到100%，出现不合格、通报批评、罚款、停工、扣分等情况，根据轻重罚项目部1000—5000元，项目经理1000—20xx元，质检员100-500元。

4、日常巡检及月底检查和上级部门的检查，对各项条款的奖罚执行公司质量管理规定的相应条款和公司下发的文件规定。

5、加强工程回访制度的落实，工程竣工验收后各公司应认真组织各栋号进行回访、维修、确保用户满意，杜绝投诉现象，并将回访结果报公司主管部门存档备查。如不按期进行回访或对用户提出的问题整改不及时，被建设单位投诉到分公司的罚项目部1000元，如投诉到集团公司，罚项目部20xx元，如发生投诉到主管部门现象影响集团声誉的，视情节轻重，罚项目部3000—5000元，罚项目经理500—1000元。

6、工程基础、主体、备案必须及时，各项资料与工程进行同步，在巡检和月底大检查中，缺项多，不规范，不认真者每次视情节轻重罚资料员200—500元，项目部500—1000元。基础、主体和竣工无故不及时备案者，罚项目部500—1000元。

7、年内凡出现工程质量事故，造成经济损失5000元以上的，或因工程质量原因给公司造成恶劣影响的。除按公司管理规定严肃处理外，年底不得参加集团公司及开发区分公司先进单位和先进个人的评比。

8、对不服从公司质量管理部门管理，施工质量多次纠正仍然达不到公司质量验收规定和国家验收标准的项目部或项目经理，建议开发区公司取消其在日照分公司范围内承担项目的资格(内部分包队伍不在日照安排任务)。

9、其他事项的奖罚执行企业管理规定及质量管理规定。

四、有关事项

1、本责任书双方签订后应严格认真的履行其职责，确保本责任书目标的完成，本责任书由开发区分公司质量管理处授权日照分公司负责签订和解释。

2、本责任书自xxxxx年xxxxx月xxxxx日始至该工程竣工验收完成目标止。保修和回访执行施工合同。

房建八分公司(签章)：xxxxx

项目经理(签章)：xxxxxxxxxx

经理(签章)：xxxxxxxxx

专职质检员(签章)：xxxxxxxxx

xxxxx年xxxxx月xxxxx日

xxxxx年xxxxx月xxxxx日

责任书15

依照《中华人民共和国防洪法》等相关法律法规关于防汛工作实行各级部门、单位负责制，实行“统一指挥，分级负责”的规定，按照“一岗双责”的原则，部门负责人是本部门安全生产第一责任人，在搞好本部门日常工作的同时，必须全面负责本部门的防汛安全管理工作。为做好公司今年的防汛工作，保障公司安全稳定发展，本着“谁主管，谁负责”的原则，总经理特与本部门负责人签订20xx年度防汛安全责任书。

一、安全责任内容

（一）安全生产管理机构建立与完善

1、建立健全防汛组织机构，对部门负责人实行“一岗双责”；

2、明确防汛组织机构职责，落实防汛工作各项责任制，层层签订防汛责任书，将防汛责任落实到各班组、岗位和每一位员工。强化防汛安全教育，增强各岗位人员的水患意识和抗洪、抢险的责任感。

（二）防汛工作要求与落实

1、防汛工作要“早部署、早落实”，充分做好汛前、汛期各项准备工作，重点明确，防汛方案科学可行；确保通讯畅通，抢险物资到位，抢险队伍组织及时。

2、进一步完善“防汛应急预案”及演练，要加强对各岗位人员、应急处置人员、救援人员的岗位培训，定期组织和参加培训，每年汛期前至少组织或参加一次预案演练，并要有完善细致的书面报告。

3、防汛物资储备要完善、充足，定点存放并定期点验，以确保应急所需；同时还应提前设立应急避险点，以备应急之需。

4、要成立部门防汛抢险队伍，并制定应急集结方案和联系方式，做到抢险及时，备战汛期。

5、加强隐患排查治理，汛期到来之前，全面开展防汛安全自查工作，彻底消除安全隐患。

6、认真贯彻落实各级防汛通知要求，严格执行防汛有关制度，汛期坚持24小时防汛领导带班、值班制度，及时准确反映汛情、灾情和执行上级防汛指令，迅速处理可能发生的险情。

7、密切关注防汛天气预报，对重点地段、重要设施实行特巡，保证避雷、防洪设施安全、完好，并做精做细应对突发情况的各项准备工作；发现汛情时，应立即将掌握的灾害情况逐级报告。

8、汛情发生时，应迅速启动防汛应急预案，组织力量全力抢险，采取有效措施防止事态扩大，将灾害减小到最低限度。

9、灾后要立即组织生产自救，修复水毁工程、损坏的设施及设备等，尽快恢复生产、生活秩序，并将灾害损失情况上报。

（三）防汛事故报告与查处

1、防汛事故不瞒报、谎报或者拖延不报；

2、要严格按照“事故原因未查明不放过、责任人未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过”的“四不放过”原则，认真查处各类事故，落实事故处理决定，严肃追究有关责任人责任。

2、及时上报各类防汛事故和安全生产信息，按规定将事故有关情况及应急处理的落实情况向公司领导汇报，并及时通知安教科。

（四）其他工作

完成集团、公司部署的其他防汛工作任务，及时报送相关情况。

二、考核与奖惩

1、年终公司安全生产领导小组组织考核，考核结果作为对部门考核的依据；

2、对防汛制度不落实，措施落实不到位，出现重大险情不及时报告，防汛抢险组织不力，造成重大财产损失或人员伤害，严格按照威二热集字[20xx]44号《安全生产管理暂行规定》有关规定考核；发生重大安全以上责任事故的，一票否决；涉嫌犯罪的，依法移送司法机关追究刑事责任；

3、上述责任人不受人事变动影响，遇责任人变动时应确定新责任人并做好交接工作。

本责任书一式两份，甲乙双方各一份。

总经理：（签字）

办公室主任：（签字）

二0一五年五月日