第一篇:我与企业共成长---文稿2
我与企业共成长
—记我的另一个家
1995年是我生命里不平凡的一年,是我人生中最大的转折点。我迈出校门选择来到熟悉而又陌生的城市——绵阳。小时候的我、是看着长虹电视长大的,每天放学后都早早的跑到邻居家,因为他们家有一台14寸的长虹电视,看着那精彩而又神秘画面,心中充满对长虹的向往。
那一年,我毕业了,邻居介绍我到长虹工作。二十年过去了,我脑海依然记得临走那一天情景,那是哥哥结婚的大日子,我接到长虹公司报道的通知书,全家人都沉浸在这份喜悦的气氛中,父母给我准备背包,早早的吃到了哥哥喜庆的饭菜,亲戚朋友都说这是一个双喜临门的日子。父母眼里含着喜悦的泪水,我依依不舍离开了家,第一次出远门,第一次去大城市,第一次感觉前途一片渺茫,但却充满了希望!
繁华的大城市,人山人海,邻居领着我走了很久才报了名。第二天我就分到了电视三厂,走进这神秘的电视车间,轰隆隆的机器声迎面而来,第一次看见一台台电视从调试线流向来,即兴奋又紧张。我的班长叫武秋平,瘦瘦的大高个,说话很响亮,样子看起来很凶。他给我们介绍了长虹的历史,怎样从当初一片荒野到一座现代化的工厂。他对我们要求很严格,后来我才明白这都是为我们好,在这条彩电调试线上,处处有危险。电视内有上万伏高压,调试线体上链条、工装板,不小心就会伤到人,只有通过严格的管理,才能杜绝安全事故的发生。
师傅们手把手的教会我们如何安装、调试、检查零部件,如何看电视画面来分辨故障,让我们学会过硬的本领。历史见证了那时的我们,充满阳光、朝气!一身长虹厂服穿在身上,走在大街上,迎来多少羡慕的目光。天上彩虹——人间长虹!长虹红太阳一簇红片大江南北。没有人不认识长虹、不了解长虹!我们成为中国首屈一指的彩电大王,500强企业,心中感到无比的自豪。
通过几年的磨练与刻苦钻研,我从一个毛头小子逐渐成长为一个能够独当一面的熟练员工。98年我通过层层筛选,终于走上了质量检验岗位;2014年,在我们班长的信任下和同事们的支持下,我走上了指导员岗位,我知道自己肩负的责任更大、更重了,在这个岗位上,我勤勤恳恳、不敢有一丝懈怠,时刻提醒着自己要做一名合格的质量人。
我的同事来自天南地北,作为长虹员工的我们是幸运的,因为这里有着重视、关心我们综合素质提高的企业;有着传我们经验、助我们成长的同事;关心我们成长的领导。企业像家一样,记得那一年我岳母被检查出得了癌症时,我们全家都沉静在无比的悲伤之中,是我们班长和公司领导带来的深深问候,让我早日走出了忧伤!在我生病住院时,也是我们的班长和公司领导送来了关心的目光,让我终身难忘,在这里我感觉在家一样。
如果把企业比作一个大家庭,我们就是其中的孩子。企业深怀对每个家庭成员的热忱关怀与疼爱,让每个人都获得成长的财富;而我们这些家庭成员也无比珍视地敬爱与拥戴着企业,并且无怨无悔地维护着整个大家庭的利益。在这个集体中,每个员工都有体现自我价值和展示才华的平台。只有练就一身过硬的本领,才能在敬业爱岗的舞台上炫出自己最美的舞姿。
历史在变迁,企业在发展。公司已从当年生产普通CRT电视到现在LED、OLED智能电视,从当年14寸、21寸生产到75寸、84寸,甚至更大、画面更清楚的高清晰度智能家电的转变。但是任何企业成长都不会是绝对一帆风顺的,我们有过成功,也有过失败;老一辈长虹人坚忍不拔的精神为我们树立了榜样,我也像他们一样在平凡岗位上贡献着自己应有的力量。我深知,我们企业经历了风雨波折,才能一步步走向成熟、走向成功、才会走向辉煌。
今天,我们见证了历史,与企业精英们共同磨练智慧的灵光;未来,历史将会见证我们,与后来者一起分享收获的馨香!我相信,我们的企业前景铺满了鲜花,我们每个人的发展空间都会很大。虽然,在行进的路程当中,会有很多艰难险阻,但是,我相信,我们一定会劈风斩浪,扬帆远航。
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2017年08月12日
第二篇:我与企业共成长征文稿
我与企业共成长征文稿(1)
作品一:
荀子在《劝学篇》中曾经说过:“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。”这话在一方面说明了积累对于成功的重要性,另一方面也说明了个体的协作对整体的重要性。当我们以个体的身份加入整体之中的时候,我们的时间与生命在某种程度上来说就已经属于决定整体成功与否的重要因素了。
从XX年进入公司之后,我作为一个新人深知在公司中我的作为很难为公司带来很大的变化。雷锋曾经在他的日记中提到过:“作为一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚持你生活的岗位?”哪怕只是一滴水,一线阳光,一粒粮食,一颗微不足道的螺丝钉,都有着他们生来就要坚持的岗位与责任。作为公司的一部分,我能做的就是在向前辈和领导们的学习中,与公司的成长共同成长。在这两年半的时间里,我学到了很多在学校里永远学不到的东西,坚持自己的岗位,平和的为人处世,并在公司成长的同时努力工作,增强自己,为公司的成长添砖加瓦。在某种程度上来说,公司之于我们就像溪流之于江海。我们的共同努力为公司的成长添砖加瓦,而公司的成长又为我们的个人成长提供环境与条件。爱岗敬业是人类文明和公民道德中的瑰宝,胡锦涛书记提出的“社会主义荣辱观”中也明确的提出:“以辛勤劳动为荣,以好逸恶劳为耻;以团结互助为荣,以损人利己为耻。”明确了我们在工作中应当辛勤劳动,团结互助的基本价值观。爱岗敬业是社会责任感的具体化,是一种做人做事的境界,责不在大小,位不在高低,爱岗敬业就是尽自己所能为公司的成长做出自己能做到的最大贡献。人生本来是无意义的,重要的是我们为自己确立一个意义。单纯追求物质与满足的人,永远都难以理解生命中劳动创造快乐的本质。坦然走过,静然欣赏。也许我们的一生中所能贡献的力量始终是有限的。然而只要我们曾经认真的努力和付出过,我们的人生也就会呈现出另一种超然开阔的境界,只求老来少些少壮不努力的遗憾。
XX年末至XX年初这段时间,全世界媒体的目光都聚焦在中国领导换届之上。当我们看到总书记今日的成功时,也许我们难以想象这个今天像山川一样高大的中年人曾经经历过批斗,爱国街,流浪过,甚至被关押过,也曾经经历过上山下乡的苦累。用他自己的话说,他的一生中对他帮助最大的“一是革命老前辈,一是我那陕北的老乡们”。也许有人说他的家庭给他带来了今天的成就,但是我们有谁关注过家庭为他带来的苦难?作为老一辈革命家的后人,他与我们的党正像我们今天的员工与公司之间的关系。也许我们现在并没有像曾经想象中那样风光或者如何,但是我们每个人作为公司不可缺少的一员都应当尽自己最大的努力为公司的发展而奋斗。只有努力的人才能得到最大的荣誉和成功不是么。同时总书记上任以来都在不停地呼吁反腐倡廉,反对浪费。作为社会中似乎无足轻重的个人我们也应当学着从自己做起。只有所有人都明白一个道理并身体力行的时候,我们的社会才能期待改变。那么我们这些平民所能做的是什么呢,也许就是我们自己做到并努力影响身边的人也做到,不是么。
有时候觉得,如果将人生比喻成一班列车的话,公司就是我们生命列车上的同行者与燃料供应者。回忆和总结是一首久唱不衰的老歌,是生命轮回岁月流转中,成功、失败、思索、积累的故事。公司让我的人生画布上增添了浓墨淡彩的一笔,定格为热泪盈眶的欣悦。
作品二: 公司的院子里,有几棵树。我叫不出他们的名字,却感受到了他们的高大和挺拔。我不知道他们什么时候栽下,却感受到了他们的年代和厚重。每每春去冬来,叶和鸟儿见证着大树的安静与稳重。当然,还有我们,我们是骄傲的控股人,与树为伴并不懈的奋斗着,一起成长。细细品味这些朋友们,还真是充满了睿智供给我们成长。
个人的成长恰似树。想当初,他还是树苗时,是否考虑过自己会成长成参天的大树吗?想过?那他就会努力的将自己的根深深扎下,努力的吸收各种成长的营养,那就是一种积极;没想过?那他就肆意的生长吧,长到哪里算哪里的消极的成长。不管怎么想,树就这样安静的遵循着大自然的法则,在我们的院里书写着成熟与稳重。每个人都经历着从小到大,像树的年轮一样,给自己画着成长的圈圈,能不能成长成为参天大树,首先要看是不是块好品种。但不知你是否发现,努力向下长得树也总是会枝繁叶茂,让自己变得牢不可破。所以我想成长不单单是看自己是否为好品种,还要看自己积极努力向下的能力有多强,有积极向下的意识,那便是动力的源泉,有积极向下的行动,便是成长自己的经过。公司的成长恰似树。“高效务实、厚德载物”为公司的经营理念,就决定了我们要像一棵大树一样,自己必须成为一棵健康强壮的大树,才能惠及树荫下的人们。公司领导班子如树干,各个部门如树枝,我们每位员
第三篇:我与“企业”共成长
我与“上海欧筑”共成长
转眼间,进入上海欧筑实业发展有限公司已经有一年的时间了,在这一年的时间里,我深刻地感受到了自己的变化与提升,不仅在于专业知识和现场管理能力,更重要的还有为人处事的方式。也许这就是成长,是点点滴滴中的积累,是不知不觉间的变化,更是上海欧筑实业发展有限公司这个和谐进步的大家庭所赋予我的宝贵财富。
我所在的上海欧筑实业发展有限公司是一个充满活力的集体,这个集体始终被一种和谐向上的力量牵引着,每一个人都热爱着自己的工作,并在努力地提升着自己。在这种氛围的感召下,我从进入上海欧筑实业发展有限公司的那天起就立志以一种同样奋发进取的态度在这个集体中工作、学习,努力去学得更多,做得更好。在一年的时间里,我立足本岗,努力学习土建施工管理的专业知识,不断地进行各方面的进修,将学到的知识与自己的工作实际联系起来,并寻找出更加行之有效的运用方法。工作的实践让我感受到了学有所用、学以致用,而环境的影响更赋予了我很多专业知识之外的东西。拓展部的外出奔波劳累、行政部和财务部的兢兢业业及其他部门的辛劳让我学会了感恩,偶尔地能为他们排忧解难过程让我学会了对他人的无私支持,同事之间的相互体谅与支持让我学会了与他人的将心比心。而在这之中,最深刻的一课,莫过于在来到上海欧筑实业发展有限公司的入校培训,对公司企业文化的认知。
“四讲,四要,八个是”这句上海欧筑实业发展有限公司的企业文化,便是一年前我第走进上海欧筑实业发展有限公司时,学到的最深刻的一课。那时,对房地产业还未有深刻理解的我第一次领悟到了一家房地产企业在激烈竞争的市场环境中生存并长久发展的真谛:以专业为基,以诚信为本,才能创造最大的价值,最终服务于社会,并得到社会的认可。这就是上海欧筑实业发展有限公司虽经风云变幻,却始终屹立不倒并不断发展壮大的奥秘所在,也同样是一个人取得成功并不断成长的奥秘所在。这七个字也将作为我自身的坚定信念而在日后的更长远的成长过程中始终谨记在心。
成长是一个内外兼修的过程,对于一个人如此,对于一个企业更是如此。一个企业成长的过程,就是外修市场,内修管理,并将二者有机结合的过程。
如今上海欧筑实业发展有限公司正逐步走向更高标准化、市场化的过程,在竞争激烈的房地产市场上始终恪守着自己崇高的企业使命,在大力发展业务,保证公司健康稳定发展的同时,也切实地承担起了作为一家房地产企业“城市运营商”的责任。随着房地产市场的不断发展变化,国家经济的不断跨越而不断地锤炼,提升自身,让我们的上海欧筑实业发展有限公司从一棵小树苗不断地成长,最终成为如今的参
天大树。
在上海欧筑实业发展有限公司九周年之际,上海欧筑实业发展有限公司也走过了九个春秋。九年间上海欧筑实业发展有限公司从无到有,从弱到强,经历了创业的艰辛,发展的奋斗,成熟的巩固和守业的勤勉。从最终的“枫岸华庭”住房保障建设,到现在涉足于“鹭岛华庭”住房保障建设,“上海医谷科技园”、“上海长兴海洋科技港”工业地产建设,“上海润至”园林景观设计和施工建设以及“上海欧鼎物业”的物业管理及物业服务行业。九年来,在上海欧筑实业发展有限公司的各级监管部门领导和指引下,以政策法规为依据,以全面发展为指导,秉承先进的经营理念,严谨踏实,积极进取。对外拓展了广阔的业务渠道,对内则建立健全了各项内控制度,保证了公司的可持续发展,逐步在上海的房地产市场上站稳了脚跟并发展壮大。
上海欧筑实业发展有限公司的确是一家青春焕发的企业,在这个企业中,包括我在内的每一个“上海欧筑人”都在感受着自身的成长得同时也见证者上海欧筑的不断成长。我们的成长归功于上海欧筑,而上海欧筑实业发展有限公司的成长则要归功于 “四讲,四要,八个是”的文化。
一个企业的成长说到底就是员工的成长,上海欧筑实业发展有限公司正是牢牢把握了“员工是资本”的理念。而在这种理念的指引下,公司始终把员工的成长和发展作为企业成长和发展的前提。为此,公司定期组织各种培训,内容涉及专业知识、工作技能以及实际应用,并认真征求各分公司基层人员的意见,以此提升员工的工作能力;制定一系列的有利政策,积极鼓励员工参加各种专业培训和职称考试,提升自身综合素质;鼓励员工参与企业的管理,为企业多提合理化建议,使员工对企业有更强的归属感和忠诚度。而经过了这些年的不断努力,如今的上海欧筑实业发展有限公司不仅赢得了喜爱,信任“上海欧筑”品牌的群体更汇聚了一大批。忠诚于公司,爱岗敬业,并致力于为上海欧筑实业发展有限公司长久稳定发展的一大批优秀员工,为上海欧筑实业发展有限公司的未来更高程度的成长和发展奠定了坚实的基础。
如今的时代是一个最好的时代,多元化的社会让我们自身拥有更广泛的发展空间;如今的时代又是一个最坏的时代,无数种的选择又常常会让人茫然失措。而在见证了我自己与“上海欧筑”一年共同的成长历程后,我十分自己庆幸当初的选择,我会始终坚定地在当初选择的这条路上走下去,也许会有困难,也许会有波折,但这都是成长的必经之路。也许在不久的将来我还会再次回过头来细数与上海欧筑实业发展有限公司共同走过新的路程中成长足迹,那将会是一段崭新的记忆,更是下一段崭新征程的开始。
第四篇:我与企业共成长
我与企业共成长
荏苒的时光就这样悄悄地,慢慢地消逝了,穿了新衣,点了鞭炮。一年,一岁,渐渐接近,偷偷远离,我整理凌乱的思绪,捉不住的时光毫不留情的越出手指缝隙。来天元两年是学习的两年,是磨剑的两年,是见证了无数成长的两年。
天元在学习,向着强企挺近。我也在学习,争做天元的优秀标兵为强企之路添砖加瓦。
公司从筹建到现在的规模初成,离不开老板的运筹帷幄和公司全体员工的上下齐心,通过学习建立了科学的管理体系,通过学习掌握了先进的技术,通过学习员工有了爱岗敬业的精神有了凝聚力,这些都让天元在锰业专业领域目前已经站在众多竞争对手的前列,有了傲视群雄的资本。
我见证公司能有此成绩倍感高兴,同时我也在天元学习成长了。我知道了什么是团结出力量,学到了真正能在这个社会立足的技能,磨练了我的意志和做人的方向,这是值得骄傲的经历。面对社会,面对亲人朋友,我可以直起腰板跟她们侃侃而谈,告诉他们天元是做什么的,未来的前景有多么好。
天元多年磨剑,蓄势待发。通过多年的努力,天元走过了企业分水岭,以骄人的姿态走在了世界锰业的前列,有了自身赖以生存的资源。中宁这片得天独厚的热土,环境,气候,人力等条件皆是孕锰的宝地,再加上国家西部大开大政策,“沿黄经济区域”的确立更是给天元插上了翅膀,多年力量的积攒,多年的磨练和风雨的洗礼让天元人的思路宽了,技术硬了,钱包鼓了,腰板硬了,也让天元人有了接受更大任务的能力了。天元慢慢走向了强大,我也慢慢沉淀变得成熟了,明天是什么我无从知道,但是我相信公司的前景会越来越好。
每当我平实的向前走一步时我就对未来多了一分掌握,我为公司着想,公司为我着想一起努力未来就多了一份辉煌。
机修班
李显
第五篇:我与企业共成长
我与企业共成长
时光荏苒,弹指一挥间,我到酒钢集团公司已将近十年。在不经意间我已伴随公司成长了十年,作为公司的一员,我由衷感到骄傲、自豪、欣慰。
雷锋在他的日记中这样写道:“如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食,你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉,你是否永远坚守你生活的岗位?”这句话告诉我们无论在什么样的岗位,无论做着什么样的工作,都要发挥自己最大的能力,做出最大的贡献。今天,当我再重新体会这段话的含义时却发现它被赋予了更深刻的内涵,那就是爱岗敬业,无私奉献。
爱岗敬业是人类文明和公民道德中的瑰宝。热爱、珍惜自己所在的岗位,不惜为自己所从事的工作付出和奉献,是爱岗敬业的真谛。爱岗敬业是社会责任感的具体化,是做人做事的一种境界。责不在大小,位不在高低,爱岗敬业,就是尽自己所能作贡献。
曾几何时,我无数次的梦想着自己的未来,在心中谱写着人生中最美的那束光环;曾几何时,我无数次的感叹着自己的人生,在人世茫茫中苦苦寻找自己的人生目标,寻找自己的位置。岁月如白驹过隙,经过了十几年学子生崖,在面对人生道路延伸的方向时,我无悔的选择了酒钢这片热土。带着青春,带着梦想,带着对未来的美好憧憬,不知不觉中已与冶金行业相伴了10年。企业发展的核心价值观就是“追求企业价值与员工价值的和谐”。企业可持续发展意味着艰难,意味着压力,意味着我们每一名员工都要团结一致、倾力奉献。“人心齐、泰山移”,今天的困难就是我们企业明天发展的动力。作为一名普通员工,每一份责任,每一份细心、每一份奉献都会累积成为实现企业发展的动力。每一名员工都是企业的财富,不要忽视一粒微小的沙砾,因为千千万万的沙砾会汇聚成茫茫无际的沙漠,不要小看一滴细密的水珠,因为汇聚起来的它们会流淌成无垠的大海。
与祖国共奋进是时代赋予我们的责任。与企业同发展是我们每一位员工实现理想和价值的必经之路。身为一名酒钢职工,能在这平凡的岗位上为祖国的繁荣兴旺添砖加瓦,为企业的发展壮大贡献自己的青春,我更是感到无比光荣和幸运。
面对未来,不能不让我们回首我们曾经共同度过的峥嵘岁月,也许你不曾了解我们走过的里程,但那是值得你寻觅的足迹。奋斗和理想是我们酒钢人终生无悔的追求,奉献和坦荡是我们酒钢人人格力量的象征。
总书记在参观《复兴之路》展览时指出:实现中华民族伟大复兴,就是中华民族近代以来最伟大的梦想!这一时代解读,既饱含着对近代以来中国历史的深刻洞悉,彰显了全国各族人民的共同愿望和宏伟的目标愿景,为党带领人民开创未来指明了前进方向。“中国梦”深刻道出了中国近代以来历史发展的主题主线,深情地描绘了近代以来中华民族生生不息、不断求索、不懈奋斗的历史。中国梦,也是我的梦!有梦想,有机会,有奋斗,一切美好的东西都能够创造出来的。在酒钢公司发展五十多年历程中,我们的梦想同样一直伴随左右。
感谢酒钢集团公司,是你让我由年少轻狂变的成熟稳重,让我在伴随着你成长的过程中锻炼了适者生存的技巧与能力,取得了人生的成绩与满足,收获永不言败的信心和勇气。
让我们扬起生命的帆,踏上追求的船,用睿智的思想宏深的智慧,崇高的道德,浓烈的热情继续与酒钢集团公司一路同行。
碳钢薄板厂
供稿人:
二〇一五年三月十八日