部队管理系安全防事故实施细则

第一篇：部队管理系安全防事故实施细则

部队管理系安全防事故实施细则

为确保院首长关于安全预防工作的一系列批示精神落到实处，切实杜绝各级各类事故的发生，现针对我系实际情况，明确如下安全预防工作实施细则：

一、提高思想认识，摆正工作位置

安全预防工作是一项“全时空”、“全天候”、“全方位”的工作，是制约甚至决定其他工作的基础性、保障性工作，必须给予高度重视。

要坚持安全预防教育经常化，做到“逢会必讲安全”、“凡事想到安全”，引导全系人员纠正“四种模糊认识”。即：

纠正安全预防工作“无关紧要”了”，的轻视思想；

纠正心存侥幸，认为单位这么大我出事的麻痹思想；，“出点事没什么大不人这么多，哪就轮到

纠正事故隐患多、工作，难度木，出点事“不可避免”的无能为力思想； 纠正不当官、不主事，安伞预防工作与已无关的不负责任思想。在此基础上，教育大家增强“五种思想意识”即：

增强安全预防工作的，“政治意识”，把防事故提高到讲政治的高度来认识；

增强安全预防工作的“首位意识”，把防事故放到各项工作中必须首先考虑、首先，抓好的位置来对待；

增强如履薄冰的“忧患意识”，时刻想到和警惕可能会发生问题：

增强防，事故与每个人息息相关的“己任意识”，以主人翁的姿态自觉落实预防措施； 增强事故完全能够避免的“可作为意识”，积极主动、千方百计地消除各种隐患

二、明确预防内容(一)、防火灾事故

1．防电器火灾：完善措施制度

①不准超负荷用电，新增电器设备(含家庭)必须先报请院供电部门核检线路负荷。②学员宿舍、单身干部宿舍、办公室，不准使用电炉子、电饭锅、电水瓶、电热水器、电褥子、电熨斗等电器。

③对用电线路、开关、配电盘要经常检查，发现老化、损坏等问题，要及时报请维修。严禁私自乱拉、乱接线路，严禁使用非额定保险丝。

④各类电器不用时，必须及时关闭开关，切断线路。2．防燃气火灾

①严格按程序操作燃气灶具，必须及时关闭开关。②导气管要远离热源。

③食堂燃气灶具，必须由经过培训的专人操作使用火时要带好防护面具。④家庭燃气灶具要严禁孩童使用、玩弄。⑤对燃气灶具要经常检查维修，及时消除漏气 隐患。

3、防其他火灾爆炸等

①严禁在宿舍、办公室、教室、食堂、车库及其他非专用库房存放易燃、易爆物品，对废旧易燃易爆物品要及时清理消毁，但不得私自点燃、，引爆或随意丢弃。

②严禁在存放、生产易燃易爆物品的场地吸烟。

③严禁在宿舍、楼道、环境卫生区、教室等场地乱扔烟头；吸剩的烟头必须熄灭后扔进烟灰缸、垃圾箱、道或大便坑内。

④严禁燃烧垃圾、杂草。

⑤打火机必须远离火源、热源存放，严防爆炸。

对消防设施、器材必须爱护，严禁随意摆弄、移动、损坏。各级防火责任人，要学会使用灭火器材。(二)、防车辆及出行事故

1．防车辆事故①严格控制车辆外出，减少出车次数②严格派车程序，严禁私自出车。降低事故机率。

③天气或道路条件恶劣及车辆有故障、驾驶员疲劳或情绪不好时，无极特殊情况不派车。④驾驶员要认真维护，保养车辆，发现故障及时维修或送修。⑤驾驶员必须严格遵守交通规则，严禁违章驾驶。

⑥带车、用车人员要履行安全用车责任，决不能要求驾驶员违章行驶；遇有驾驶员违章行驶时，必须给予纠正和制止。

2．防出行事故 ：

①人员外出，每次都要认真交待安全注意事项们严格遵守交通规则，及时躲避各种车辆。提醒他

②外出骑摩托车、自行车严禁超速等违章行驶；要保证车辆状况良好，并采取戴头盔等保护措施；骑自行车严禁带人。

(三)、防被盗事故

1．贵重物品要专人保管；保管人员必须认真履行保管责任。

2．每天下班前或力、公室、宿舍(含家庭)无人时，必须及时锁门、关窗。

3．节假日贵重物品必须集中重点保管，值班人员要及时巡查；各房间要贴好封条。4．存放贵重物品的房间要安装防盗门窗。

5．要保管好房门钥匙，防止遗失，并不准随意移交他人。库房更换保管人员时，要及时换锁。

(四)、防触电及机械事故

1．使用电器、机器设备必须严格遵守操作规程。2．不易操作的设备必须由经过培训的专人使用。

3．严禁私自乱拉电线、私自安装、移动电器、机器设备。

4．要及时检查有无漏电及设备故障，发现问题及时报请维修；非专业人员，不得私自拆修任何设 备。

(五)、防食物中毒事故

1．食堂及家庭严禁购买腐烂变质食品。

2．食堂工作人员必须讲究个人卫生和食品加工制作卫生；必须保持食堂环境卫生。3．吃剩下的食品要冷藏保存；不宜保存或保存后发现变质的要及时倒掉。4．人员外出要防止购食不洁食物(六)、防疾病传染事故

1．全体人员特别是食堂工作人员，要定期进行身体检查，必要时要随时检查，发现传染性疾病，必须及时隔离、治疗。

2．人员外出要讲究卫生习惯，严防将传染性疾病带回院内。

3．传染性疾病流行季节，要严格控制人员外出，特别是要严禁进入传染病流行区域。(七)、防黄、赌、毒事故

1．严禁进入色情服务场所，严禁接受色情服务。2．严禁视、听任何黄色资料，严禁播打色情电话。3．不得参予任何形式的赌博活动。

4．高度警惕毒贩及吸毒人员的欺骗何毒品。(八)、防酗酒、打架事故

1。学员不得喝酒；任何人不得酗酒。引诱，不得沾染任

2．接人待物要讲文明、讲礼貌，谦虚礼让，尊重他人避免发生冲撞。

3．在院内与他人发生矛盾时，要报请组织领导协调解决：在院外与他人发生矛盾时，要报请“ 110” 协调解决，严禁私自动武“摆子”。

4．在任何场合都要遵纪守法，服从管理人员、执法人员、纠察人员的管理和纠察，不得以任何理由与地方单位管理人员、执法人员及院内外纠察人员发生冲突。、(九)、防政治事故

1．各级领导要及时掌握所属人员的思想动态，对由于亲人病故、遭伤害、自身被欺负、失恋、进步受挫、工作学习压力大、评功评奖及晋升、考学愿望难以实现、面临留级、退学等各种原因产生愤怒怨恨、悲观失望等过激情绪的人员，要对症下药，加强思想工作和管理工作，严防报复、破坏、自贱等行为的发生。

2．各级领导要公道正派，关心部原，切实帮助部属排忧解难，严防因自身工作失误、激发部属不良情绪。

3，要严格落实保密制度，妥善保管密级文件资料，加强对人员外出和通信、通电、上网的保密教育，严防失、泄密事件的发生。

4．要高度警惕“法轮功”等非法组织的欺骗性宣传，严禁收听收看境外敌对势力播放的反党、反华节目和网站内容，始终保持坚定的政治立场。

(十)、防教学事故

1．教员要铭记自己的授课时间和地点，按规定提前进入讲堂教室；系、室要及时提醒教员按时授课，特别是临时调课时，要当面通知本人，严防误课。

2。学员队要熟悉本队课程安排和临时课程调整，及时把学员带入指定教室、讲堂，不得有误。

3．室外操作性课程及动用车辆外出参观，教员和队干部必须共同严密组织，严防发生磕、碰、摔伤及车辆事故等问题。

三、加强检查督促，狠抓责任落实

预防各类事故既是各级领导的责任，也是全体人员的责任。为督促大家落实好自己的责任，明确’如下规定： 1．实行‘全方位”、“网络性”责任制。

①系、室队主官 洽代理主官)对本单位安全预防工作负“主要领导责任”。②分管领导对本单位安全预防工作负“直接领导责任”。

③各类人员按职责分工对分管范围内的安全预防工作负“岗位责任”。④各类安全员对所属范围的安全预防工作负理”责任。⑤事故当事人对所发生事故负“直接责任”。

2．严格检查、及时整改，切实保障各项措施落到实处。

①实行“三级”检查制度。即：安全员和岗位责任人对所属范围的安全工作，要随时进行检

查；室、队对所属范围的安全工作，要每周进行一次综合检查；系分管领导和办公室人员，对全系安全工作除随时抽查外，要每月进行一次全面检查。必要时，各级责任人员及时共同检查。

②检查必须严肃认真。检查的目的是为了发现问题，以便改进。因此，检查决不能走马观花，流于形式，必须细致到位，切实把存在的问题找出来，找准确。

③及时弥补薄弱环节。对查出的问题，要立即予以纠正解决；本级不能解决的要及时上报，不得拖延。

2．严格奖惩，把安全防事故工作和个人切身利益挂起勾来。

①对尽职尽责，严格落实安全预防工作的各项措施制度，及时发观问题，纠正问题，杜绝了各类事故发生的单位和个人，给予通报表扬，有条件时给予一定物质奖励；对在杜绝事故发生中有突出表现的人员，给予专项嘉奖或申请立功，并视所避免损失情况和系经济能力，给予物质奖励。

②职、级、衔晋升、入党(转正)、评选各类先进及年度评功评奖等，要把安全防事故工作情况，作为一项重点考核内容，对尽职尽责，未发生问题的优先考虑；对工作失职，发生问题的，不予考虑或缓期考虑。

③对发生事故的当事人、岗位责任人、直接领导和主要领导，要依据事故性质和条令条例及党内有关规定给予严肃批评或纪律处分，并视事故造成的经济损失和影响，给予一定罚款。

本细则自下发之日起实行。实行过程中发现不足之处及时修订完善。

第二篇：部队安全防事故工作

文章简介：安全防事故工作是部队建设中的一项经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一，圆满完成各项任务，巩固和提高战斗力的重要保障。针对当前部队事故案件时有发生的严峻形势，部局、总队于12月9日召开了全国公安消防部队安全防事故工作电视电话会议，深入剖析今年以来在全国公安消防部队发生的事故案件原因，要求„

安全防事故工作是部队建设中的一项经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一，圆满完成各项任务，巩固和提高战斗力的重要保障。针对当前部队事故案件时有发生的严峻形势，部局、总队于12月9日召开了全国公安消防部队安全防事故工作电视电话会议，深入剖析今年以来在全国公安消防部队发生的事故案件原因，要求各级深刻吸取教训，进一步研究部署加强部队安全防事故工作的具体意见和措施。因此，当前在开展部队全面建设中，抓好安全工作的落实尤为重要，因为它是一项实践性很强的工作，容不得半点虚假和漂浮。否则，思路再清晰，措施再具体，标准定得再高，也只是空谈。为此，本人认为抓好当前部队安全工作应坚持在以下四个方面下功夫。

一、要坚持在群策群管上下功夫，上下合力抓好安全工作落实

一是党委要统揽抓。各级要始终坚持把安全工作摆上重要议事日程，在安排工作时，要坚持把安全工作与其他工作一道部署；在督查部队时，要重点查找不安全因素和潜在的隐患；在下基层蹲点、指导工作时，要着力帮带基层提高预防事故案件的能力；在总结讲评时，要着重讲评安全工作的经验教训，总结表彰先进，通报批评后进。

二是主官要亲自抓。各级军政主官要切实担负起安全防事故工作“第一责任人”的神圣使命，要结合安全工作形势分析，亲自讲评部队安全工作所取得的成绩和不足；结合每月的行政例会，亲自安排部署安全工作；结合下基层检查调研工作，亲自查纠不安全因素和事故案件苗头，促进安全工作落实。

三是机关要合力抓。要进一步建立和完善信息通报制度，及时落实部门归口督导机制，及时通报安全工作情况，以便跟进做好防范工作。要经常深入基层，及时掌握真情实况，发现问题要当面说清，遇到问题要一查到底，形成部门联动的安全工作网络格局。

四是基层要具体抓。各基层单位在思想上，要坚持搞好安全教育，时刻绷紧安全这根弦不放松；在管理上，要明确重点目标，要害部位和事关安全工作的重要环节、重点时段，并明确负责人和安全员，建立一套完整的基层安全工作网络；在组织上，要建立健全基层安全工作领导小组，狠抓人员、车辆、装备物资的安全管理和值班、执勤制度的落实，特别要加强小、散、远单位的管理，防止管理的失控。五是人人参与自觉抓。要加强经常性的安全工作常识教育，切实打牢官兵的自我安全防范意识；引导官兵刻苦钻研执勤技能和操作规程，消除潜在隐患；经常组织官兵学习相关的安全防事故知识，最大限度地减少不安全因素。要树立“安全管理人人有责”的观念，强化官兵的参与意识、主人翁意识，充分发挥骨干在前沿阵地上的“观察员”、“信息员”、“战斗员”和“指导员”的作用，及时发现，有效地遏制，正确地处理不安全因素，不断消除“盲区”，共抓齐管。

二、要坚持在按章办事上下功夫，下大力规范部队安全工作秩序

一是要明确责任。各级党委对安全工作要负总责，军政主官要负全面责任；安全工作领导小组在同级党委、首长的领导下搞好协调分工，负直接领导责任；机关各部门要按照业务分工，对本部门负全责；基层单位由军政主官共同实施，履行“第一责任人”责任；基层思想骨干和安全员的主要职责是及时发现和报告安全因素和苗头，协助领导做好安全工作，确保各级组织都有责任，人人肩上都有担子。

二是要完善制度。在日常工作中要严格依据条令条例、《安全工作条例》和上级有关指示要求，建立和完善思想教育、形势分析、安全检查、谈心交心和点验等制度，使各级在抓安全工作中有依据、有标准。

三是要严格规范。各级对各项安全工作的制度和规定要进行细化和规范，把难落实的工作制度化，把难操作的工作具体化，使之更具操作性、针对性和有效性。

四是要强化督导。各级在下基层督查时，要沉到末端，一项一项、一点一滴地把工作督导到位；注重方法得当，讲究既看“病”又给药，做到传方法与引路子的有机结合，依靠基层组织解决问题。同时，作为上级机关还要抓好跟踪督导工作，多杀“加马枪”、多搞“回头看”，防止问题反弹和工作浮于表面，抓落实不到位等不良现象。

三、要坚持在强根固本上下功夫，不断提高安全工作的层次和质量

提高安全工作的层次和质量，最根本、最核心的就是要坚持以人为本的原则，下大力提高人的素质。

一是重点解决与时俱进更新观念的问题。抓安全工作要经常教育和引导大家牢固树立系统管理思想，着眼整体，区分层次，按级负责，落实“全时制”、“全员额”、“全方位”管理意识，消除安全工作的“盲区”和“死角”；要牢固树立目标管理思想，层层分解，落实到人，明确各个层次、各类人员的管理责任；要牢固树立动态管理思想，坚持用发展的眼光看问题，正确对待新生事物，积极探索新生事物的特点与规律，不断总结新鲜经验。二是要突出解决官兵知法懂法问题。在内容上，搞好理论、思想、知识、职能、纪律等多方面的教育；在形式上，注重集中教育与经常性教育，有形教育与无形教育、普遍教育与个别教育、专题教育和随机教育、部队教育与社会家庭教育相结合，做到多种方法并举；在手段上，让思想教育、传媒教育、文化熏陶、管理约束、法纪规范等多管齐下，以儆效尤、切实形成合力。

三是要大力解决各级干部事业心责任心的问题。要加强部队适时的教育整顿和对干部的定期讲评制度，并结合群众评议、典型引路等措施，不断强化干部的事业心责任心。进一步深化干部量化考核机制，注重激发干部的潜在积极因素，使各级干部认清责任，排除私心杂念，端正对党、对人民、对部队建设高度负责的态度，扎实做好本职工作。

四是要着力解决专业技能的问题。各级要立足现有条件，充分发挥教育训练的主渠道作用，借助地方、社会、家庭等多方面力量，帮助官兵提高专业技能和心理素质、身体素质，以及执行特殊任务和处置突发事件的能力，减少人为不安全因素和潜在的不安全隐患。

四、要坚持在营造氛围上下功夫，努力谋求安全工作的最大效益

一是要注重改善安全工作环境。既要优化人际环境，创造出团结奋进、健康纯洁的氛围；又要优化文化娱乐环境，创造出丰富多彩、催人奋进的氛围；还要优化生活环境，创造出舒心宜人的氛围，使广大官兵切身感受到部队大家庭的温暖，尽心尽力干好本职工作。

二是要积极加强安全工作研究。如：针对官兵思想成分复杂，针对“酒绿灯红”影响大，针对当今社会信息传播交流快、对外交往联系方法多，针对执勤、执法管理难度大等新带来的问题，应加大研究力度，多探索有效的部队管理方法。

第三篇：部队管理暨安全防事故工作汇报

×中队第×季度部队管理暨安全防事故分析材料在第×季度，我中队在部队管理方面和安全防事故方面主要做了以下工作：

部队管理和训练方面：

一、严格按照条令条例执行，加强队伍管理，坚持一日生活制度，坚持查铺查哨，加强岗哨的管理，狠抓作风的养成。落实基层工作规范化“四个秩序”。

二、加强思想政治工作和经常性思想工作，加强谈心活动，特别是临近退伍的战士的思想工作，对重点人落实专人互责，重点帮扶，目前中队战士思想较稳定。

二、时时注意公安部督[xiexiebang.com-http://www.xiexiebang.com找文章，到xiexiebang.com]察组督察的有关信息，不断完善内务设置，补充更新软件资料，加强“五知一熟练”。以高昂的士气和良好精神面貌迎接公安部督察组检查，受到了公安部消防局督察组的好评。

三、发动群众监督，下大力气改变以往中队个别干部不出早操，不在中队吃早餐的现象。中队值班干部每天帮厨，在中队形成干部监督干部，值星班长监督干部，中队上下齐抓共管，形成了，时时有监督，处处有监督的良好氛围。

四、我中队深入贯彻落实大练兵活动方案，认真落实凯里二中队宣贯新大岗现场会精神，及时调整训练计划和练兵内容，坚持训战一致、从难从严、注重实效的原则，大力开展以理论、体能、技能、战术为主要内容的大练兵活动，对共同科目和专业科目都进行了切实有效的训练。中队把大练兵活动作为队伍建设的一项重要工作来抓，精心组织，周密部署，责任到人，狠抓落实，将练兵任务分解落实到不同岗位、不同职责、不同任务的各类人员身上，每一名干部、每一名战士，都明确了自己的任务和职责。同时，我中队对训练内容和时间都进行了科学安排，按计划、分步骤组织进行，大力倡导科技练兵，改革创新练兵手段，采取集中训练与个人自学相结合、全员岗位练兵与重点岗位练兵相结合、共同训练与专业训练相结合等多种形式，切实增强了大练兵工作的针对性、科学性和实效性，建立官兵训练的长效管理。

在安全防事故方面：

一、加强驾驶员安全教育。大队从源头抓起，组织驾驶员进行了一次安全常识教育，开展安全防事故形式分析，并进行定期不定期检查，提高驾驶员安全意识，切实做到警钟常鸣，防患于未然。

二、加强车辆审批、使用制度。中队认真贯彻大队“谁派车谁负责，谁用车谁负责，谁带车谁负责”的原则，真正使车辆安全工作落到实处。实行车辆出营区派车单制度，严格用车审批制度，坚决杜绝私自动用车辆、无证驾车、酒后驾车、违规驾驶等问题，及时发现和消除事故苗头，确保不发生车辆安全事故.三、加强车辆保养维护。中队进一步做好车辆的保养和维护工作，每天对执勤车辆进行检查，认真解决在检查中发现的问题，确保执勤车辆随时处于良好备战状态。

对目前中队需要加强的工作有：

一、及时处理好官兵关系，加强团结。

二、注意掌握达到退伍年限的战士思想动态，加强管理

三、加强零散人员，公杂人员的管理。

第四篇：浅谈消防部队安全防事故工作

浅谈消防部队安全防事故工作

4/25/2007 9:15:58 AM 来源：广东消防网 邓展宣

摘要：部队安全防事故工作是一项系统性和综合性很强的复杂工程，同时也是一项经常性和持久性突出的日常工作。部队安全工作的好坏，决定着部队全面建设的大局。新形势下，部队发生的事故有着表现形式多样化、引发原因多元化、预防控制复杂化的特征，这就要求安全防事故工作必须了解与把握这种特征和规律，未雨绸缪，开拓创新，求真务实，推动新形势下的部队管理工作全面发展。关键词：安全 教育 制度 督导 防事故

安全防事故工作是部队管理工作中的一项重要工作，是部队为防止和减少事故，保证人员、装备、财产安全所进行的一系列的管理活动。是部队建设中一项经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一，巩固和提高战斗力，圆满完成防火、灭火、抢险救援等各项任务的重要保障。而一些安全问题在部队非常广泛的空间领域内存在，涉及到日常工作、生活、练训和执勤备战的方方面面。

一、加强安全教育，增强战斗素质

要做好部队的安全工作，首先就要从教育入手，从思想上解决根本问题。思想认识是行动的先导，思想上主动才能换来安全防范上的主动。部队在抓安全学习教育的过程中，要加强灭火战斗人员对安全防事故工作的思想认识，加强灭火、抢险救援安全知识教育，增强自身的安全意识。灭火、抢险救援中发生消防队员伤亡，很多情况是由于参战官兵安全意识淡薄所致。如在有易燃液体或蒸汽、可燃气体泄漏的事故现场，未关阀断料就将明火扑灭，导致二次爆燃造成伤亡；在处置易燃易爆场所事故时，没有实施检测就贸然进入现场而造成伤亡；在不了解建筑结构的情况下，设立水枪阵地不当或进攻路线选择不当，因建筑物坍塌造成伤亡；在没有安全防护的情况下，消防队员进入浓烟、有毒或缺氧的环境进行灭火救援战斗，造成中毒、窒息等伤亡，都是没有足够的安全知识所造成的。因此，对消防官兵进行灭火救援安全知识教育，增强其安全意识是十分必要的。

二、完善安全责任制，保证制度落实

《中国人民解放军共同条令》、《中国人民解放军安全工作条例》，是有关于安全工作的基本法规和制度。《公安消防部队安全工作规定》、《公安消防部队车辆安全管理规定》，是我们公安消防部队根据本身的性质和特点，为巩固和提高部队战斗力制定的法规和制度。此外各基层部队还依据本单位的实际情况，制定了一些诸如《安全事故教育制度》、《安全事故分析预测制度》、《安全事故责任制度》等制度，这些都是很有必要的安全制度和措施，是对现有制度的必要补充，也是符合基层实际的。但是，在如何抓好落实的问题上有些出入，这些规章制度和安全措施，在一些单位常常是挂在墙上、写在本上、锁在柜中，只有到年终总结时才拿出来摆摆成绩。使原本一些很好的措施制度流于形式，形同虚设，没有起到应有的规范作用。

三、树立科学态度，坚持常抓不懈

抓好部队安全管理工作就是要树立科学的态度狠抓“两个经常性”制度的落实。坚持经常性思想教育和经常性管理两手抓、两手都要硬。加大严管力度，着重培养官兵坚决执行命令、令行禁止的良好作风，有效地防止和避免一些问题和事故的发生。在加强经常性思想教育过程中，要注重研究新情况、解决新问题，把准官兵的思想脉搏，做到安全工作想在前、思想工作做在前、事故隐患堵在前，切实做到防患于未然，见之于未萌，止之于未发。同时，要从加强安全防范实用技能训练入手，着重提高官兵发现、处理紧急问题的能力。

四、提高警惕, 防微杜渐

一些事故隐患往往只是蛛丝马迹,不细心观察就很难发现。把关键的“细节”把握好，安全工作就有了可靠的保证。一是必须做到工作与安全相结合。消防部队执勤、抢险救援具有全时制，全过程的特点，这就决定了预防事故案件不能单一防、孤立抓，否则只能是防不胜防。只有把安全工作渗透到各项工作之中，与教、管、训有机结合，贯穿于部队工作的全过程，才能做到事半功倍，发挥安全工作的整体效能。二是必须做到“四个不变”。即：班子调整，抓防事故工作的思路不变；任务转换，抓防事故工作的决心不变；工作繁忙，抓防事故工作的精力不变；形势好，抓防事故工作的劲头不变。三是要全员参与，全程跟踪。安全工作绝非一人一事、一朝一夕之功，这就要求我们要充分发动群众，在进行思想教育、安全常识教育，提高部队人员自我防范能力和相互监督的基础上，干部、安全员、司机组长要对部队日常工作和生活的各个方面进行全程跟踪监督，切实做好安全防事故工作。

五、领导高度重视,加强督导工作

督导也是落实安全制度的一种形式，只不过这种形式与单位本身抓制度的落实是不同的，抓制度与抓督导两者之间虽然没有本质的区别，但抓督导的形式是自上而下式的，是上级单位和领导履行督查、督办的职能，全面检查安全工作的落实情况，了解部队安全工作的现状，严格实施奖惩制度。作为督导机关，要不断完善检查督导制度，年、月、周和非常时期以一定的频次，采取蹲点检查、电话抽查、突击抽查等方式及时发现安全事故苗头性问题，尤其是要多搞一些追踪式调查，促进安全工作的落实。对发现的违规、违纪和安全事故苗头要予以及时纠正和处理，并指导基层制定科学有效的防范措施。

六、深入分析问题,善于总结经验

单位或个人对一个时期或一个方面的工作进行全面系统的回顾、分析和研究，从中找出经验教训，引出规律性的认识，并形成文字，用以指导今后的工作，是很有必要的。而一些事实证明，一些单位在总结安全工作经验和教训的时候，带有明显的任务式完成和应付检查的心理。一个单位一个阶段或全年的安全工作总结基本由某一个人来完成，在完成的质量上是没有保证的，有些基本上是套用以往的，甚至有的是全篇照搬，改变一下日期，就算是完成了全年或一个阶段的安全工作总结，这种敷衍安全工作的做法也曾使一些单位付出了沉重的代价。

总之，安全防事故工作是部队稳定和集中统一的标志，是部队全面建设好坏的综合反映，安全工作不是全局，但影响全局。因此，做好安全防事故工作，需要各级各类人员的长期不懈的努力，贯穿于工作各个环节和始终，要按照新时期部队建设的要求，认真贯彻预防为主，综合治理的方针，最大限度地减少一般事故，控制严重事故，遏制重大事故，保证部队的高度稳定和集中统一。只有这样，部队才有坚强的战斗力，才能更好地履行防火灭火和抢险救援的神圣职责，更好地保卫人员生命财产的安全。

中国消防网

第五篇：如何做好部队安全防事故工作

防范安全事故心得体会

安全防事故工作是部队建设中的一项经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一，圆满完成各项任务，巩固和提高战斗力的重要保障。针对当前部队事故案件时有发生的严峻形势，我部党委深入剖析今年以来在兄弟部队发生的事故案件原因，要求基层各单位深刻吸取教训，进一步研究部署加强部队安全防事故工作的具体意见和措施。因此，当前在开展部队全面建设中，抓好安全工作的落实尤为重要，因为它是一项实践性很强的工作，容不得半点虚假和漂浮。否则，思路再清晰，措施再具体，标准定得再高，也只是空谈。为此，本人认为抓好当前部队安全工作应坚持在以下四个方面下功夫。

一、要坚持在群策群管上下功夫，上下合力抓好安全工作落实

一是党委要统揽抓。各级要始终坚持把安全工作摆上重要议事日程，在安排工作时，要坚持把安全工作与其他工作一道部署；在督查部队时，要重点查找不安全因素和潜在的隐患；在下基层蹲点、指导工作时，要着力帮带基层提高预防事故案件的能力；在总结讲评时，要着重讲评安全工作的经验教训，总结表彰先进，通报批评后进。

二是主官要亲自抓。各级军政主官要切实担负起安全防事故工作“第一责任人”的神圣使命，要结合安全工作形势分析，亲自讲评部队安全工作所取得的成绩和不足；结合每月的行政例会，亲自安排部署安全工作；结合下基层检查调研工作，亲自查纠不安全因素和事故案件苗头，促进安全工作落实。三是机关要合力抓。要进一步建立和完善信息通报制度，及时落实部门归口督导机制，及时通报安全工作情况，以便跟进做好防范工作。要经常深入基层，及时掌握真情实况，发现问题要当面说清，遇到问题要一查到底，形成部门联动的安全工作网络格局。

四是基层要具体抓。各基层单位在思想上，要坚持搞好安全教育，时刻绷紧安全这根弦不放松；在管理上，要明确重点目标，要害部位和事关安全工作的重要环节、重点时段，并明确负责人和安全员，建立一套完整的基层安全工作网络；在组织上，要建立健全基层安全工作领导小组，狠抓人员、车辆、装备物资的安全管理和值班、执勤制度的落实，特别要加强小、散、远单位的管理，防止管理的失控。

五是人人参与自觉抓。要加强经常性的安全工作常识教育，切实打牢官兵的自我安全防范意识；引导官兵刻苦钻研执勤技能和操作规程，消除潜在隐患；经常组织官兵学习相关的安全防事故知识，最大限度地减少不安全因素。要树立“安全管理人人有责”的观念，强化官兵的参与意识、主人翁意识，充分发挥骨干在前沿阵地上的“观察员”、“信息员”、“战斗员”和“指导员”的作用，及时发现，有效地遏制，正确地处理不安全因素，不断消除“盲区”，共抓齐管。

二、要坚持在按章办事上下功夫，下大力规范部队安全工作秩序 一是要明确责任。各级党委对安全工作要负总责，军政主官要负全面责任；安全工作领导小组在同级党委、首长的领导下搞好协调分工，负直接领导责任；机关各部门要按照业务分工，对本部门负全责；基层单位由军政主官共同实施，履行“第一责任人”责任；基层思想骨干和安全员的主要职责是及时发现和报告安全因素和苗头，协助领导做好安全工作。

二是要完善制度。在日常工作中要严格依据条令条例、《安全工作条例》和上级有关指示要求，建立和完善思想教育、形势分析、安全检查、谈心交心和点验等制度，使各级在抓安全工作中有依据、有标准。

三是要严格规范。各级对各项安全工作的制度和规定要进行细化和规范，把难落实的工作制度化，把难操作的工作具体化，使之更具操作性、针对性和有效性。

四是要强化督导。各级在下基层督查时，要沉到末端，一项一项、一点一滴地把工作督导到位；注重方法得当，讲究既看“病”又给药，做到传方法与引路子的有机结合，依靠基层组织解决问题。同时，作为上级机关还要抓好跟踪督导工作，多杀“加马枪”、多搞“回头看”，防止问题反弹和工作浮于表面，抓落实不到位等不良现象。

三、要坚持在强根固本上下功夫，不断提高安全工作的层次和质量 提高安全工作的层次和质量，最根本、最核心的就是要坚持以人为本的原则，下大力提高人的素质。

一是重点解决与时俱进更新观念的问题。抓安全工作要经常教育和引导大家牢固树立系统管理思想，着眼整体，区分层次，按级负责，落实“全时制”、“全员额”、“全方位”管理意识，消除安全工作的“盲区”和“死角”；要牢固树立目标管理思想，层层分解，落实到人，明确各个层次、各类人员的管理责任；要牢固树立动态管理思想，坚持用发展的眼光看问题，正确对待新生事物，积极探索新生事物的特点与规律，不断总结新鲜经验。

二是要突出解决官兵知法懂法问题。在内容上，搞好理论、思想、知识、职能、纪律等多方面的教育；在形式上，注重集中教育与经常性教育，有形教育与无形教育、普遍教育与个别教育、专题教育和随机教育、部队教育与社会家庭教育相结合，做到多种方法并举；在手段上，让思想教育、传媒教育、文化熏陶、管理约束、法纪规范等多管齐下，以儆效尤、切实形成合力。

三是要大力解决各级干部事业心责任心的问题。要加强部队适时的教育整顿和对干部的定期讲评制度，并结合群众评议、典型引路等措施，不断强化干部的事业心责任心。进一步深化干部量化考核机制，注重激发干部的潜在积极因素，使各级干部认清责任，排除私心杂念，端正对党、对人民、对部队建设高度负责的态度，扎实做好本职工作。

四是要着力解决专业技能的问题。各级要立足现有条件，充分发挥教育训练的主渠道作用，借助地方、社会、家庭等多方面力量，帮助官兵提高专业技能和心理素质、身体素质，以及执行特殊任务和处置突发事件的能力，减少人为不安全因素和潜在的不安全隐患。

四、要坚持在营造氛围上下功夫，努力谋求安全工作的最大效益 一是要注重改善安全工作环境。既要优化人际环境，创造出团结奋进、健康纯洁的氛围；又要优化文化娱乐环境，创造出丰富多彩、催人奋进的氛围；还要优化生活环境，创造出舒心宜人的氛围，使广大官兵切身感受到部队大家庭的温暖，尽心尽力干好本职工作。

二是要积极加强安全工作研究。如：针对官兵思想成分复杂，针对“酒绿灯红”影响大，针对当今社会信息传播交流快、对外交往联系方法多，针对执勤、执法管理难度大等新带来的问题，应加大研究力度，多探索有效的部队管理方法。