第一篇:做人民满意的教师师德演讲比赛
做人民满意的教师师德演讲比赛
演 讲 稿
平原中学 李向东
百年大计,教育为本;教育大计,教师为本。教育发展了,经济随之腾飞,国家继而富强。这是当今世界发达国家的成功之道。教师就被尊称为“人类灵魂的工程师”,是“太阳底下最光辉的职业”,面对如今优厚的社会、物质环境,作为教师更应不愧于这个称号,自身更应对师徳有较深刻的认识,爱教乐教,履行好教书育人的神圣职责,才能在实践中不断提高自己的师徳修养。
所谓师徳,即教师的职业道德,是教师从事教育教学工作时应遵循的道德规范和必备的道德品质。《中国教育改革和发展纲要》中明确提出“中小学要由应试教育转向全面提高国民素质的轨道”。为适应社会发展的需要,适应教育发展的大趋势,素质教育势在必行。实施素质教育的过程中,教师素质的提高无可争议地成为首要焦点,其中,师德修养由于其在学校中的特殊地位和作用,尤其显得重要。
正因为教师的职业如此神圣,才更应该要求我们是人中的楷模,要求我们“学而不厌、诲人不倦”,要求他们言行一致、身体力行,事事、处处作学生的榜样和模范。教育的目的是人道。当代教育改革中,就是要求我们把学生当作社会的主体而非社会工具来进行培养,这就要求广大教师要对学生有充分的尊重和信任,缺乏这一点,说明了缺乏最基本的教师职业道德。但是,遗憾的是在教育教学过程中,一些教师更多的是看重师道之“尊”而忽视对学生之“尊”,于是任意讽刺挖苦学生,歧视侮辱学生,体罚和变相体罚学生,随意打骂学生等等现象屡屡出现在我们周围。这种对学生人格和自尊的不尊重,往往对学生的身心健康发展造成伤害,容易造成学生不信任老师,不 信任学校,甚至不信任社会的严重后果。
当然,教师毕竟不是圣人,也不是生活在与世隔绝的孤岛上。教师置身于现实生活中,置身于市场经济的环境下,如何不受市场经济的负面影响,“守身如玉”、一尘不染、尽职敬业、专心致志,做好教育人的工作,就不是很容易的了。这就需要我们的教师不断的改善思想道德素质和科学文化素质不断的提高师德水准和修养。总之,要做一名真正的教师就必须在自我锻炼、自我改造、自我陶冶、自我教育中修身养性,形成良好的教师职业道德修养,这既是教师道德人格不断发展完善的需要,也是做好教育工作的需要。
所以,一名优秀的教师,应当用自己满腔的爱去关心、尊重学生,耐心细致地指导学生,沟通和学生的思想感情,使自己成为学生爱戴的人。对学生的热爱与关怀,是一股强大的力量,能在人身上树起一种美好的东西,使他成为一个有理想的人,一名优秀的教师也应与时俱进,更新教育观念,具有创新精神;同时,作为园丁必须付出辛勤的劳动,一分耕耘,一分收获,要把一片爱心化作春雨,浇灌每一棵幼苗,使之茁壮成长,最终满园花果四海飘香。
李向东
2012-11-12
第二篇:弘扬高尚师德,做人民满意教师征文活动及演讲比赛
“弘扬高尚师德,做人民满意的教师”
主题征文活动及演讲比赛方案
为深入开展向杨建
一、张丽莉同志学习教育活动,进一步加强全县教师的职业道德建设,决定面向全县教职员工开展一次师德征文活动和师德演讲比赛。活动方案如下。
一、活动主题
弘扬高尚师德,做人民满意的教师。
二、活动内容
围绕“弘扬高尚师德,做人民满意的教师”的主题,以杨建
一、张丽莉或者身边的先进教师的典型事迹为题材,结合我县实际,通过充分展示广大教师忠诚党的教育事业,办人民满意的教育、做人民满意的教师,积极投身教育教学改革的先进事迹,展现人民教师爱岗敬业、无私奉献、开拓创新、严谨治学、为人师表的师德风范,阐释对师德建设重要性、新时期师德的内涵、评价标准等问题的理解、感悟和体会。
三、征文活动安排及有关要求 1.时间:
初选:2013年4月15日—4月28日,由各单位组织进行,并将遴选出来的优秀征文于 5月3日前上交县教育局人事股;评审:县教育局将于 2013年5月初组织有关专家担任评委进行评审,根据来稿数量及质量评选一、二、三等奖各若干篇,并从组织集体报送的学校中评出优秀组织奖若干名,对获奖个人和单位进行通报,并对获奖个人颁发荣誉证书。
2.要求:
征文应围绕“弘扬高尚师德,做人民满意的教师”这一主题,紧密联系实际,抒发真情实感,主题鲜明,条理清楚,语言通顺,真实原创(所有文章应为作者创作,严禁抄袭)。体裁不限,既可论述、议论,也可叙述(真人、真事),还可以是经验总结等。征文题目自拟,篇幅以1500—3000字为宜。征文统一用A4纸打印1份,首页签署姓名和工作单位,正文不出现个人信息,正文为仿宋小三号字。
四、演讲比赛安排及有关要求
1.时间及地点:初赛:2013年4月28日前,以乡镇和县属学校为单位举行,要求全体教师参与,并邀请教育局挂点领导和股室人员参加。初赛结束即将决赛选手名单上报县教育局人事股(每所学校最多1人);决赛:2013年5月7日上午8:00,地点:江华一中。
2.要求:演讲稿应围绕“弘扬高尚师德,做人民满意的教师”这一主题,以敬业、爱生、奉献为内容,主题鲜明、深刻,内容充实具体、条理清晰,逻辑严密,结构精巧,富有启发性,有较强的感染力和号召力。演讲时间:4至6分钟。
五、组织保证
为确保此次征文活动的和演讲比赛顺利进行,各学校要高度重视本次活动,广泛宣传动员广大教师积极参与,以学校为单位遴选一批优秀征文上交教育局。同时,按分配名额推荐优秀选手参加全县师德演讲比赛。征文征集、评选,演讲比赛情况将在全县通报。
第三篇:做人民满意的教师演讲比赛通知
涛雒镇中心初中关于举行“做人民满意的教师”
演讲比赛的通知
为进一步落实“岗位.作为”大讨论活动,弘扬人民教师的高尚师德,增强教师职业的光荣感,责任感和使命感,激发广大教师爱岗敬业和教书育人的热情,涛雒中心初中决定召开“把学生当自己孩子培养,做人民满意的教师”演讲比赛,现将有关事宜通知如下。
一、演讲比赛主题
为每一个孩子创造美好未来,做人民满意的教师
二、参赛人员
45周岁以下,每校至少推荐1名
三、比赛时间和地点
2012年11月17日下午2:00,中心初中景辰楼三楼多媒体教室各校将参赛人员名单和演讲稿与2012年11月12日报中心初中办公室
涛雒中心初中
2012年11月3日
第四篇:提高师德修养,做人民满意教师
在教师师德师能培训讲座上的学术报告 提高师德修养,做人民满意教师
同志们:
大家早上好!今天我报告的题目是《提高师德修养,做人民满意教师》。
我们知道,教师是学生的楷模,学习的榜样,教师要以身立教,为人师表。教育就是以心灵塑造心灵,以人格造就人格的神圣事业。孔子云:“其身正,毋令则行,其身不正,虽令毋从。”中小学教师的工作对象是成长中有极大可塑性的未成年人,教师的道德表现能够影响一个学生的一生。作为教师,榜样的力量是无穷的,其身教必然重于言教。要在自己的职业道德方面追求卓越,追求高标准,这是构建我们未来民族道德素质的基础。师德就是榜样,当今实践师德是第一要务。
师德是指教师在从事教育教学工作中逐步形成的道德观念、道德情操、道德行为和道德意志,是教师从事教育工作时所遵循的行为规范和必备的品质,它体现着社会和人民对教师的希望和要求。教师师德高尚,学生才能“亲其师,信其道”,传道授业才能收到事半功倍的效果。那么,教师师德通过哪些途径来提高呢?我认为不外“知”与“行”两步,二者相辅相成,缺一不可。
第一步,要“勤知”。努力学习教师道德理论,树立人民教师道德的理论人格。人民教师道德理论是教师进行职业道德修养的指导思想掌握了它,才能辨别善恶、是非,才能在自己思想领域里战胜那些错误的,落后的道德观念。学习主要包括个人自学和有组织的教师道德学习两种方式,内容主要有学理论和学楷模
之别。个人自学不受时间地点限制,有一定的自我支配的灵活性、机动性,针对性强,但由于受教师个人理论水平、理想觉悟和自我控制能力的影响,有时达不到预期的目的。教育部门,包括学校组织的教师道德学习,是一种有组织、有计划的教师道德教育,它克服了自学中的不利因素,可以解决一些共性的问题。树立教师道德的理想人格,就是要确立人民教师道德的理想。认真向革命前辈、英雄模范和优秀教师学习,对照自己的理论认知,汲取他人之长补己之短。一个只有在道德修养中时刻以教师道德的先进典型作为自己思想行为的楷模,鼓励自己,在思想意识中凝聚着教师道德原则和规范,常以崇高的道德品质作为自己行为的目标,才能使自己的道德修养不会迷失方向,才有可能使自己成为一个有较高教师道德修养的人民教师。
第二步,要“善行”。参加社会实践,做到知行统一。参加社会实践,在实践中进行教师道德修养,反思理论的指导作用,是教师修养的根本办法。在教师道德修养的过程中,从教师道德认识,道德情感,道德意志,道德信念到教师的道德行为和习惯,自始至终都是在社会实践中和教育教学完成的。教师只有在教育教学实践中,在处理师生之间、教师之间、教师与家长及教师与社会其他成员之间的关系中,才能认识自己的行为是与非,才能辨别善与恶习,才能培养自己良好的教师道德品质。如果只是“闭门思过”、“坐而论道”,脱离实践去学理论,去修养,那么提高师德修养就要成为一句空话。“实践是检验真理的唯一标准”,无论理论知识掌握的多么丰富出色,如果经不起实践的检验,其理论的说服力是苍白无力的;或者说,在实践过程中,不注重对理论知识的反思与感悟,势必会多走弯路。因此,参加社会实践,投身教育教学工作中,坚持理论与实践相结合的原则,是教师道德修养的根本途径,才能有效地提高师德修养。进行教师道德修养,还必须掌握一定的方法。那么,具体有哪些方法可以帮助我们提高提高师德修养呢?
1、努力学习科学的理论知识。包括思想道德理论和科学文化知识。为了使自身修养有一个明确的方向,我们需要不断地用科学的理论武装自己的头脑,让自己时刻保持清醒。作为一名人民教师,最起码要非常明确哪些应该多做或做好,哪些应该少做或不做。而这些,在各种法律法规中有明确的规定,只要我们时刻在规定范围内做的更好,那就充分体现出自己的师德修养在不断提高的过程中。
2、学习先进教师的优秀道德品质。因为先进教师是存在于社会之中,生活在教师队伍里的活生生的人,它能够以直观形式启发教育和感染教师,进而影响教师的思想和行为,监督和促使他们以先进人物为榜样,取长补短,提高道德修养水平。学习先进教师的优秀品质,要多读教育界名人的传记和模范教师的先进事迹,多接触他们,以便受到感染和鼓舞,使自己的行为趋于道德原则和规范的要求;要学习身边的模范教师,他们生活在自己身边,看得见、摸得着,影响更直接、更深刻、更快捷。
3、正确开展批评和自我批评。正确开展批评和自我批评,严于解剖自己,是促进个人进步的内在动力和外在推动力,是教师道德修养的根本方法,由于教师工作的艰辛、繁重、复杂,教师在道德修养上会出现反复或曲折,也会因种种原因产生这样那样的缺点或错误,都是在所难免的。对于这个问题,关键是如何对待自己在道德实践中出现的违背教师道德的言论和行为。正确解决方法是深刻地开展批评和自我批评,纠正不足,克服缺点,完善自我。
综上所述,教师道德修养是教师职业道德要求的一项根本内容,教师应该通过上述途径和方法,积极地进行道德修养,在外界客观因素的影响下,更主要地通过自身不懈地努力,日积月累,经过长期的锻炼,就能够使师德修养不断提高,成为具有良好教师道德修养的教师。
多年来,我校以“党的十八大”精神为指导,立足本校实际、求真务实、开拓创新。坚持以科学发展观为指导,以促进师生共同成长为宗旨,改进教学管理,努力创建人民满意的学校,坚持德育为首,稳步推进学校德育工作。并将继续认真贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,切实加强未成年人的思想道德建设,全面落实“人人育德,德育人人”的德育观念。加强教学质量管理,优化育人环境,在全体教职员工的共同努力下,学校各项工作取得新的突破和进展,现结合我校实际对新时期德育工作的认识有以下几点。
1、加强教职工思想道德建设。加强教师职业道德教育。以“八荣八耻”社会主义荣辱观教育”、《公民道德建设实施纲要》和《中小学教师职业道德规范》为准,促进师德教育经常化、制度化。通过政治业务学习、工会活动、培训等形式,增强师德教育的针对性和实效性。同时注重师德评价,把师德表现作为教师考核的重要内容和聘任、奖惩的重要依据。并组织教师学习相关法律法规,提高教师依法执教的能力,激发教师敬业爱岗,积极主动工作的热情,激励教师学习身边的榜样,做一名合格的人民教师。使教师从活动中感悟和提高自己的职业观念,学校拟于11月初举行德育论文征选评比,从交流中探究,从交流中提高。
2、进一步加强学生的思想道德教育。
学生是祖国的未来,其品行优劣不仅关系到学生的成长,而且关系到国家与民族的兴衰。因此,本期学校将继续认真贯彻《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神,切实加强未成年人的思想道德建设,全面落实“人人育德,德育人人”的德育观念。党支部、政教处及有关部门,要坚持以人为本,整体规划,广泛开展“知荣辱,树新风”的爱国读书活动和“让校园更美丽”和“我是学校小主人”的主题班队会,让学生认识到搞好环境建设是热爱学校的具体表现,激发学生的学习热情和报国之志,形成心中有祖国、心中有学校、心中有他人的良好氛围。
3、加强“爱心教育”。“爱心教育”是深化德育改革的需要,是素质教育的需要,是时代发展的需要,要积极探索爱心教育的途径,开展“爱心教育”,打造“爱心乐园”,从小培养学生学会感恩、学会关爱、学会做人,培养学生爱心意识和良好地行为习惯,要让学生在享受爱的同时懂得感恩,学会施爱,让爱心之花尽情绽放,团组织可组织学生定期为乡村孤寡老人家服务的活动,体验生活,与老人谈心,帮老人洗头和整理房间,增强学生爱老敬老的情怀。
4、深化爱国主义教育主题。
以基础道德和行为规范养成教育为重点,开展适合学生特点的,丰富多彩的德育活动,让学生从小事做起从日常生活做起。在活动中,确立周周有主题,帮助学生在日常学习中形成正确的道德认识和情感,形成良好的行为习惯和个性品质,品德行为:具有诚实、勇敢、不怕困难、活泼大方等良好品德,能遵守纪律。热爱劳动,珍惜劳动成果,有自我服务能力,能专心致志有始有终的做完一件事。乐意参加集体活动,有互助友爱合作谦让精神,有同情心。尊敬长辈和周围的人,对人有礼貌会正确使用礼貌用语。有良好的生活和卫生习惯。今后的工作思路:
1、加强校领导班子建设,切实转变工作作风。
落实领导是“第一责任人”,并实行层级管理,逐步由“指挥型”向“服务型”转变,提高管理质量,校委班子坚持每周进行碰头会议,安排本周的具体工作,以政治、思想和作风建设为抓手,注重提高自身的综合素质,建设一支团结协作、分工明确、决策突出、有创新精神的领导班子。让领导班子成员真正成为学校发展的领军人物,成为学生心目中的好老师,老师心目中的好领导,领导心目中的得力下属。
2、贯穿一条主线,帮助学生逐步确立社会主义核心价值体系。注重德育的隐性与显性功能相结合。把握校园环境的隐性教育功能,加强校园文化建设,让走道、教室的字画“润物无声”,加大环境卫生的落实和检查,让环境会“说话”,让学生耳濡目染,感受校园的魅力,热爱校园。利用升旗仪式的显性教育功能,组织好每周的升旗仪式,精心准备国旗下的讲话。
3、加强德育队伍建设,提升德育工作品位。
继续抓好班主任培训班工作。采用多种形式的班主任会议,学习德育工作理论,交流经验,畅谈体会,达到取长补短、共同提高的目的。同时以班主任量化管理为抓手,进一步完善班主任工作考核制度,鼓励先进,营造良好工作氛围,班主任工作的积极性得到进一步提高,有力提升了我校德育工作的工作实效和品位。
4、创新工作方法,狠抓德育常规管理。
一是加强突出问题的整治,加大班级包干区卫生检查、校园周边环境检查、两操的检查、学生仪表检查等。二是充分利用校园的各种宣传媒体(广播、黑板报、宣传栏、远程教育资源)等,收集和整理各种德育教育资源,结合学校、班级和学生的实际,认真加强对学生思想品德教育、行为习惯教育、法制教育和道德教育。三是积极做好学生心理健康教育和心理咨询工作,重点抓好“贫困学生”的管理和帮扶工作,建全档案,形成制度。
5、加强学生干部队伍建设、提高学生自主管理水平。每学期开学对学生会干部和班级学生干部进行培训,提高学生干部的管理能力。进一步完善“纪律两操”和卫生流动红旗评比制度,严格值勤,严肃执法,利用每周一的升旗仪式,进行班级常规工作检查的总结与表彰,大大提高了班级常规管理的有效性。同时学校加大对团工作的支持,充分发挥团员的模范辐射作用,立先进、树榜样。
6、重视家庭、社会与学校教育的配合。
通过定期召开家长会、告家长书等形式对家庭教育的内容和方式方法进行指导、引导。开学初,各班主任基本建立好家校联系电话本。学校并有计划的在节假日安排家访,在与家长接触交流过程中,平等地对待每一位家长,让家长感受学校教师的良好的人文素养,让家长和学校之间的关系更加密切。
“学高为师,身正为范”,师德是一个教师的灵魂,是搞好教育教学的保证,是教师的立身之本。作为教师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,注意自己的行为举止,言谈风貌。教师需要从小事做起,从自我做起,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。只有这样,才能保证教书育人的实效,学生才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。教育是一项事业,事业的价值在于奉献;教育是一门科学,科学的价值在于求真;教育是一门艺术,艺术的活力在于创新!我们要视不发展为倒退,视今天为落后,向新的目标冲刺。我们坚信,有上级的关怀,社会各界的支持,我们团结一心扎实工作,与时俱进,一定能创造姚家巷中学辉煌的明天。
谢谢大家
2015.9
第五篇:加强师德师风建设做人民满意教师
加强师德师风建设做人民满意教师
—八百垧第五小学师德建设自查报告
为贯彻落实《黑龙江省中小学师德建设评估方案》精神,我校努力使师德建设科学化、制度化、规范化,引导教师树立“为人师表,身正为范”的目标,努力做“让人民满意”的教师。对照《黑龙江省中小学师德建设评估细则》,我们自评总得分为97分,较高地达到 了标准。现就我校师德建设工作汇报如下:
一、学校概况
我校是一所省级标准化小学。多年来,遵照《中国教育改革和发展纲要》的精神,大胆改革,努力探索,开拓思路,积极工作,走出一条“德育为首、整体优化;管理有序、勇于改革;联系生活、强调实践;重视素质、全面发展”的具有五小特色的办学路子。
二、健全和强化师德建设的组织和领导
1、健全组织
加强师德建设是学校党支部的一项重要任务。为有效地做好师德建设工作,经党政联席会议研究,成立了由校长、书记任组长、校级干部及中层有关干部和年级组长等组成的八百垧五小师德建设领导小组,领导小组下设办公室,由李德志同志负责具体工作,形成了党、政一把手负总责,分管领导亲自抓相关职能处室参与的师德建设评价工作机构。坚持师德建设工作常抓不懈。
2、加强研讨
我校师德建设坚持从学校教育教学实际出发,坚持与时俱进,有计划的开展工作。学校工作计划都把师德建设列为重要内容,比较详细地部署和安排,党支部、团支部、工会都把师德建设、全员育人作为工作的重点内容之一,特别是通过学校教代会,制定了加强师德建设的一系列规章制度,有力地促进了我校师德建设工作。基本上形成了人人关心师德建设,人人参与师德建设的浓厚氛围。
3、领导带头
领导带头,以身作则,对加强师德建设起着无穷的力量。我校领导都承担着教育教学和管理的重任,工作中以中心要求为标准,经常深入教学第一线,深入年级组、教研组、备课组,了解学情、教情,了解教学常规和教育法规的贯彻执行情况,对教职工中不符合师德规范要求和行为或现象,及时批评,予以纠正,对教职工中出现的好人好事及时地宣传表扬,形成“学先进、赶先进、争先进”的良好氛围。
三、建立和完善师德建设的各项机制
师德建设要有成效,必须建立和完善各项机制。我校为进一步加强师德建设,学校领导班子、行政会议定期研讨、分析师德建设工作,并通过教职工代表大会,先后制定了五小各年级组、教研组、以及班主任、教师等工作职责,制定了五小综合管理、德育管理、教学管理、总务管理、体育卫生管理等制度。坚持理论与实际相结合,强化了师德建设的长效管理机制、目标管理责任制,评估考核量化,干部选拔、职称评聘都将师德建设作为重要依据,有力地促进了师德建设的成效。
敬业与爱生是师德建设的核心,是教育工作最基本、最重要的要求,为宣传我校优秀教师敬业爱生、为人师表、无私奉献的高尚师德,我校从2007年起,每年教师节前开展一届“师德标兵”评选活动,通过个人申报、年组推荐、全校评议、党政联席会议研究,确定学校“师德标兵”,教师节期间给予表彰奖励。通过“师德标兵”评选活动,真正把教育一线师德高尚、业务精湛、教学水平和教育质量高的优秀教师推荐出来,用看得见、摸得着的身边人、身边事来教育和影响全校教职工,确实起到了典型示范和辐射作用。
四、抓好过程,落实师德建设的各项活动
1、有计划地抓好教师职业道德的学习、教育活动
学校工作计划、教职工政治学习计划中都将师德教育内容列入计划,每学期都安排了2-3次的专题学习。内容主要有:
1)、开展学习活动。每周五教职工都进行学习,采取集中学习、自学的方式。主要学习了《教育法》、《教师法》与学校、教师有关的章节;通读了《中小学教师职业道德规范》、《进一步加强和改进师德建设的意见》、《大庆市教师行为七条禁令》全文。
2)、开展承诺签约活动。09年11月3日我校全体教师在会议室进行
了《师德师风建设公开承诺书》签约仪式。
3)、开展阳光体育活动。09年11月7日举行了冬季长跑阳光体育活动启动仪式,林万丽代表教师在仪式上发言。
4)、开展亲情跳绳比赛。09年11月14日举行了全校性跳绳比赛,形式为1分钟竞速跳,1分钟班级跳,亲情跳和教师跳,得到家长称赞。
5)、开展教师主题宣誓活动。09年11月24日,举行铭记教师誓词主题宣誓活动。全体教师面对国旗,在学生面前,进行庄严宣誓。
6)、组织学科竞赛活动。09年11月26日组织一至五年级数学竞赛活动。
7)、开展师德建设讨论活动。09年11月28日以班组为单位开展了师德建设讨论,每位教师都写了师德讨论心得体会。
8)、开展板报比赛。为了丰富楼内墙壁文化,在活动月中班主任设计制作了具有特色的墙壁文化。
9)、开展选树活动。09年12月2日组织全体教职工进行了民主推荐师德先进个人活动。
10)、修订完善相关制度。在活动月中,学校修订了《师德建设“八要”“八不准”》、《教师誓词》、《师德师风承诺书》、完善了《班级评比制度》、《优秀班主任考核制度》、《评选先进教师制度》等。
11)、开展优秀课展示活动。10月6日——11月7日举行了全体授课教师每人一节的展示课活动,教师通过精心准备,把自己最高的教学水平展现给大家。
12)、加强学生管理。本学期重点加强了学生管理,通过师德建设月活动,教师自我服务意识不断增强,领导、教师经常到学生中管理学生,学生行为发生了很大变化。
2、加强教学常规的管理与检查
强化教学常规管理是推动师德建设深入开展的有效措施。根据我校实际,我们坚持与时俱进,细化常规,狠抓常规。坚持集体备课制度,相互交流、取长补短、资源共享、实现“双赢”。每月对教师的教案、作业批改情况进行一次检查,对优胜教案进行表扬和推广。要求校级领导听课,分管教学校长、教务主任50节以上,教研组长35节,教师20节。抓常规管理,促进师德、师能、师风的提升。
3、加强师德建设的研讨
1)、学校领导班子把师德建设摆在重要的议事日程。基本上遇会必分析研讨师德方面的问题。一当发现不良苗头,及时批评指导。
2)、分层次召开各方面人员会议,听取师德建设的意见建议:每学期都要召开学生干部会、学生家长会、社区有关人员会议,征求和听取他们对我校教师师德方面的评价和意见和建议,有针对性强化师德建设工作。
3)自评、互评、问卷调查。自评与互评是师德建设的有效途径之一,今年我校开展了师德建设评价活动。依据标准采取自评、年级组互评,从评价来看,自我认可度高,达到98分。互评认可度也达95分。这样的评价尽管还存在着许多不足,但从整个过程来看,还是有触动、有一定的促进作用。无记名问卷调查是学生和家长共同完成,我们从“接受有偿家教情况、经常和您交流孩子学习情况、老师让你替她(他)办私事、老师接受您的送礼情况、老师对家长的态度、是否有体罚或变相体罚学生现象、您对老师的教学效果满意度”八个方面
作了初步统计,学生及家长对学校师德方面总体评价满意度达98.5%。
五、师德建设成效显著
在油田教育中心的指导下,在学校党、政领导班子的重视和工作下,师德建设工作天天讲、月月讲常抓不懈。从目前学校情况看已初现成效。
1、学校三十四名教职工都能严以律己,遵纪守法,没有违犯教育法规,更没有违法犯罪现象。
2、师生基本上都能摆正自己的位置,教师诲人不倦,学生学而不厌。教学相长,关系融洽,即使偶有矛盾和分歧,也能本着互谅互让,协调解决。为了共同的目标,团结一致,努力拼搏。
3、教育教学成效明显。其一是学校强化教学常规管理,规范教学过程中的各个环节,定期检查,反馈。其二是扎实有效地开展德育,精心组织有益的教育活动,充分发挥团队的作用及社区教育作用,形成全员德育,特别是对一些后进生,采取多管齐下,多方帮教,效果较好。其三,完善了教育教学的奖惩制度和激励机制,有进则奖,调动了教师的积极性。其四是成绩突出,2009获得了 “大庆市三八优秀集体”;“油田教育中心先进职工之家”。
4、对学生的养成教育是学校一项长期性工作。特别是我们这类生源状况相对差的学校,学生行为习惯的养成教育必须坚持天天讲,月月抓;必须坚持从细微入手,从小事抓起。我校教学以及其他各项活动的顺利开展,首先得益于对学生的养成教育。要求学生熟记《小学生日常行为规范》,对照规范看行为,并向学生家长通报学校的教育活动,力求家长的配合。老师有爱心,耐心,细心,恒心。学生的养成教育成效明显。我校学生参加市、中心各类大型活动中,都表现出了良好的行为习惯,受到社会的好评。
5、通过师德建设活动,班子的凝聚力和战斗力不断增强;教师更加爱岗敬业,自我约束,自我提高的思想意识不断提升;校园更加整洁优美;教风正,学风浓正在逐渐形成;家长对学校办学行为也越来越满意。涌现出了以校长为代表的深入一线检查指导课堂教学抓质量的干部群体;以王中丽为代表的创新教学形式进行教学改革的教师群体;以张艳、董淑芹为代表的优秀班主任群体,他们想方设法开展班级活动,设计制作了具有特色的墙壁文化;以李克秀、韩英玉为代表的在荣誉面前互相推让的感人事迹。
六、下一步工作目标
以学生发展为目标。确立提高素质是根本,行动研究是方式,课堂教学是关键,有效活动是载体,课题研究为引领的培训思路。立足校本,突出人本,构建学习型教师群体,着力打造一支素质精良、充满智慧、充满人性的科研型教师队伍。