第一篇:新厂街道社区远程教育工作汇报
新厂街道远程教育工作汇报
在区委组织部的领导和指导下,我们新厂街道以高度的政治责任感、求真务实的工作作风,扎实稳妥地开展工作,推动了我街道社区党员干部现代远程教育工作健康有序地开展。我街道各社区自今年 4月建成远程教育站点以来,组织开展了一系列教育学习活动,把加强党员干部现代远程教育作为推进新时期党的建设的有效途径和载体,集卫星教育、互联网教育、光盘教育“三位”于一体,做到了边建、边学、边用,深受广大党员干部和群众的欢迎,并取得了一定的成效。现汇报如下:
一、主要做法:
街道各社区自建成远程教育站点以来,组织开展了一系列教育学习活动,把加强党员干部现代远程教育作为推进新时期党的建设的有效途径和载体,做到了边建、边学、边用,深受广大党员干部和群众的欢迎。
(一)加强领导,形成齐抓共管合力。
街道党工委、对社区党员干部现代远程教育工作非常重视,统一思想,加强领导,并召开了专题党工委会议,成立了社区党员干部现代远程教育工作领导小组。组长由党工委书记担任,副组长由党工委副书记担任,成员由纪委、组织、宣传等单位负责同志组成,明确组织办公室具体负责,组织协调和督导。为开展远程教育工作提供了强有力的组织保证。按照“统一领导、分级管理、协调配合、齐抓共管”的原则,落实了领导责任制。规定社区党支部书记为第一责任人,站点管理员是直接责 任人,每年年初将以书面形式与每个社区签订年度工作目标责任书,责任书分别由社区党支部书记、管理员签名,确保责任到位。各社区按上级相关文件精神及要求,也成立了以社区党支部书记为组长的远程教育工作领导小组,成员由 2~3 名会懂电脑操作的工作人员组成。确立了远程教育站点操作员,操作员通过参加上级远程教育办组织的培训、制定了各种措施,把开展远程教育活动列入社区党建日常工作当中,确保远程教育工作的正常开展。
(二)规范管理,充分发挥远教站点的作用。
远程教育站点建设是基础,规范管理是关键,组织教学是手段,提高素质增强实用性是目的。为此,我们做了以下三个方面的工作:
一是组建一支技术精湛、素质优良的远教管理服务队伍。把那些思想素质好、年富力强、有热情、熟悉设备管理维护、能够做好站点教学组织和信息收集反馈的人员组织起来,进行专门的培训学习,使其成为远教站点管理员的骨干力量。4月18日街道组织各远程教育站点管理员共计15人,请区里远程教育技术人员进行了为期 1 天的培训。由区里相关技术人员向培训对象传授了设备工作原理、调试和安装,卫星接收机的使用和电脑的基本操作等知识,并进行了互动交流,现场解答问题。
二是建立一套严格规范、科学实用的运行管理制度。在站点管理上,制定设备管理、人员管理、教学管理等制度,通过制度来管人管事,使远教工作不断走向规范化。在教学组织上,增强学习内容的针对性,分时段、分层次组织学习,定期组织教学经验交流。在教学内容的安排上,增强教学的实用性,重点加强党的知识、实用技术、致富信息、群众喜闻乐见的文艺节目等方面的内容,努力让广大学习对象感兴趣、学得进、用得着。
三是合理保护广大党员利用网络进行学习的积极性。在远教管理员的指导下,利用站点设备,每周每天都合理安排个性化学习时间和学习内容,面向广大社区党员和居民开放,积极引导他们学习网络知识,把远教站点学习室建成“绿色网吧”。
(三)注重实效,坚持学用结合和持续发展。
在搞好站点建设,培训站点管理人员,制订各种管理制度和办法的基础上,我们街道按照“学出效果、用出效益”的总体要求,切实抓好学用工作的组织,将远教站点真正建成服务 社区建设、提升党建水平的重要平台。
一是科学制定学用计划,并坚持按计划行事。根据上级远教工作总体规划要求,结合实际,制定学用计划,对学习内容、时间安排和学习方法等做出明确规定,坚持按计划开展学习,减少学用工作的随意性。
二是调动广大党员干部群众学用工作的积极性,变“要我学”为“我要学” 我们街道由于部分企业的改制和破产,各社区内的下岗企业职工党员数量骤增。大多数下岗职工党员普遍存在消极情绪,对集体活动不热心、不关心,甚至不交党费,不参加组织生活,给社区党组织党员管理带来很大的压力。社区党支部针对党员的实际情况,依托远程教育设备,采用多种形式和他们交流思想,定期组织他们收看宣传下岗党员再就业先进典型的远程教育节目,开展下岗党员座谈讨论,看有关经济体制改革之类的电教片,使他们的思想发生了很大的变化,鼓舞了下岗党员树立自谋职业、自我创业的勇气和信心。一些下岗党员深有体会地说,现在通过谈思想,交流感情、看远程教育电视节目,将思想教育寓于艺术性、知识性,我们不但受到党性教育,而且还能学到其他知识,为下岗党员再就业提供了服务指导,我们愿意来参加学习,收看节目,远程教育实实 在在地给我们带来了“实惠”。
三是针对不同的党员干部群体,组织开展一些集中教育学习活动。坚持以增强党员的先进性为重点,根据党员的特点和 生产、生活情况,组织开展了一些有针对性的远程教育学习活动:一是对有固定单位和工作的在职党员,进行相对稳定的有 重点的学习教育,每月规定一定的学习时间,根据不同时期的 形势特点和工作需要,有选择性地集中学习有关内容。二是针对离退休的党员学习时间充裕,便于组织的特点,进行经常性的、专门性的学习教育,内容侧重于有关的社会政治形势,老年生活、保健知识等。三是针对改制企业下岗党员就业难,缺乏再就业技能的问题,对他们进行相关的教育培训,使他们掌握一技之长,为他们再就业创造条件。
二、存在的主要问题及原因
在各社区的共同努力下,我们街道社区党员干部现代远程教育工作取得了良好的效果。但我们清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足:
1、党员结构的多元化,给党员管理带来“三难”,时间难统一、活动难开展、作用难发挥。
2、社区党组织力量相对薄弱与党员数量的大幅度增长不相适应。当前社区书记、主任大部分精力都用在社区发展和社会事务上,在党建工作方面有时显得力不从心。仅仅依靠社区居委会在职党员管理教育几百名党员,是远远不够的。
3、社区费用不足与党员活动需求不相适应。除上级党组织下拨的党员教育经费外,社区又没有其他经济收入,党员活动经费明显不足,致使一些正常的党员活动难开展。
三、今后努力方向
街道党工委将进一步加大工作力度,确保远程教育重视程度不减、领导力量不降,坚持常抓不懈、持之以恒。继续围绕 如何学好用好远程教育、构建和谐社区进行探索,不断积累经验完善制度措施,提高服务社区的能力和水平,形成远程教育的长效机制,切实把远程教育工作抓实抓好抓出成效,促进街道经济社会全面发展。
一是要统一思想,提高认识。从前段工作情况来看,开展现代远程教育确实是一项综合性的惠民工程,得到了广大党员干部群众的欢迎,得到了辖区单位和部门的支持配合。但还需进一步加大宣传力度,让越来越多的人了解远教工作的重要意义和作用,从而形成一种良好的工作氛围。
二是要加强协作,齐抓共管。开展现代远程教育是一项系统的工程,牵涉面广,需要相当大的人财物的投入,单靠街道、社区自身的努力是难以见效的。因此,要充分发挥辖区内各单位人才物的优势,要求各单位根据各自的情况提供相应的支持或帮助,要动员社会力量关心支持这项工作。街道、社区党组 织发挥工作主动性,要不怕麻烦,不辞辛苦,把各方面力量都 动员起来,真正形成齐抓共管的合力。
三是要学用并举,注重实效。要利用现有的各项优越条件,充分发挥现代远程教育的优势和综合效能作用。在建好、管好远教站点的同时,积极开展各种教育学习活动。要围绕街道、社区工作实际,对不同群体不同需求开展针对性的教学培训,拓展和延伸远教站点的功能和作用,将其广泛应用于街道、社区的各项工作。要针对党建工作的难点问题,进行了新的探索和尝试,要注重实效,学以致用,引导帮助广大党员干部、群众把学到的知识、技术运用于生产、生活实际,促进各项事业的全面发展。
我街道党员干部现代远程教育事业还只是刚刚起步,今后的工作任重而道远。我们将按照中央、省、市、区委的统一部署和要求,认真落实科学发展观,紧紧围绕社会主义现代化建设,不断适应加强党的先进性建设的要求,求真务实,开拓创新,努力推进党员干部现代远程教育工作再上新台阶。
第二篇:新厂街道社区远程教育工作汇报
新厂街道远程教育工作汇报
在区委组织部的领导和指导下,我们新厂街道以高度的政治责任感、求真务实的工作作风,扎实稳妥地开展工作,推动了我街道社区党员干部现代远程教育工作健康有序地开展。我街道各社区自今年 4月建成远程教育站点以来,组织开展了一系列教育学习活动,把加强党员干部现代远程教育作为推进新时期党的建设的有效途径和载体,集卫星教育、互联网教育、光盘教育“三位”于一体,做到了边建、边学、边用,深受广大党员干部和群众的欢迎,并取得了一定的成效。现汇报如下:
一、主要做法:
街道各社区自建成远程教育站点以来,组织开展了一系列教育学习活动,把加强党员干部现代远程教育作为推进新时期党的建设的有效途径和载体,做到了边建、边学、边用,深受广大党员干部和群众的欢迎。
(一)加强领导,形成齐抓共管合力。
街道党工委、对社区党员干部现代远程教育工作非常重视,统一思想,加强领导,并召开了专题党工委会议,成立了社区党员干部现代远程教育工作领导小组。组长由党工委书记担任,副组长由党工委副书记担任,成员由纪委、组织、宣传等单位负责同志组成,明确组织办公室具体负责,组织协调和督导。为开展远程教育工作提供了
强有力的组织保证。按照“统一领导、分级管理、协调配合、齐抓共管”的原则,落实了领导责任制。规定社区党支部书记为第一责任人,站点管理员是直接责 任人,每年年初将以书面形式与每个社区签订工作目标责任书,责任书分别由社区党支部书记、管理员签名,确保责任到位。各社区按上级相关文件精神及要求,也成立了以社区党支部书记为组长的远程教育工作领导小组,成员由 2~3 名会懂电脑操作的工作人员组成。确立了远程教育站点操作员,操作员通过参加上级远程教育办组织的培训、制定了各种措施,把开展远程教育活动列入社区党建日常工作当中,确保远程教育工作的正常开展。
(二)规范管理,充分发挥远教站点的作用。
远程教育站点建设是基础,规范管理是关键,组织教学是手段,提高素质增强实用性是目的。为此,我们做了以下三个方面的工作:
一是组建一支技术精湛、素质优良的远教管理服务队伍。把那些思想素质好、年富力强、有热情、熟悉设备管理维护、能够做好站点教学组织和信息收集反馈的人员组织起来,进行专门的培训学习,使其成为远教站点管理员的骨干力量。4月18日街道组织各远程教育站点管理员共计15人,请区里远程教育技术人员进行了为期 1 天的培训。由区里相关技术人员向培训对象传授了设备工作原理、调试和安装,卫星接收机的使用和电脑的基本操作等知识,并进行了互动交流,现场解答问题。
二是建立一套严格规范、科学实用的运行管理制度。在站点管理上,制定设备管理、人员管理、教学管理等制度,通过制度来管人
管事,使远教工作不断走向规范化。在教学组织上,增强学习内容的针对性,分时段、分层次组织学习,定期组织教学经验交流。在教学内容的安排上,增强教学的实用性,重点加强党的知识、实用技术、致富信息、群众喜闻乐见的文艺节目等方面的内容,努力让广大学习对象感兴趣、学得进、用得着。
三是合理保护广大党员利用网络进行学习的积极性。在远教管理员的指导下,利用站点设备,每周每天都合理安排个性化学习时间和学习内容,面向广大社区党员和居民开放,积极引导他们学习网络知识,把远教站点学习室建成“绿色网吧”。
(三)注重实效,坚持学用结合和持续发展。
在搞好站点建设,培训站点管理人员,制订各种管理制度和办法的基础上,我们街道按照“学出效果、用出效益”的总体要求,切实抓好学用工作的组织,将远教站点真正建成服务 社区建设、提升党建水平的重要平台。
一是科学制定学用计划,并坚持按计划行事。根据上级远教工作总体规划要求,结合实际,制定学用计划,对学习内容、时间安排和学习方法等做出明确规定,坚持按计划开展学习,减少学用工作的随意性。
二是调动广大党员干部群众学用工作的积极性,变“要我学”为“我要学” 我们街道由于部分企业的改制和破产,各社区内的下岗企业职工党员数量骤增。大多数下岗职工党员普遍存在消极情绪,对集体活动不热心、不关心,甚至不交党费,不参加组织生活,给社区党
组织党员管理带来很大的压力。社区党支部针对党员的实际情况,依托远程教育设备,采用多种形式和他们交流思想,定期组织他们收看宣传下岗党员再就业先进典型的远程教育节目,开展下岗党员座谈讨论,看有关经济体制改革之类的电教片,使他们的思想发生了很大的变化,鼓舞了下岗党员树立自谋职业、自我创业的勇气和信心。一些下岗党员深有体会地说,现在通过谈思想,交流感情、看远程教育电视节目,将思想教育寓于艺术性、知识性,我们不但受到党性教育,而且还能学到其他知识,为下岗党员再就业提供了服务指导,我们愿意来参加学习,收看节目,远程教育实实 在在地给我们带来了“实惠”。
三是针对不同的党员干部群体,组织开展一些集中教育学习活动。坚持以增强党员的先进性为重点,根据党员的特点和 生产、生活情况,组织开展了一些有针对性的远程教育学习活动:一是对有固定单位和工作的在职党员,进行相对稳定的有 重点的学习教育,每月规定一定的学习时间,根据不同时期的 形势特点和工作需要,有选择性地集中学习有关内容。二是针对离退休的党员学习时间充裕,便于组织的特点,进行经常性的、专门性的学习教育,内容侧重于有关的社会政治形势,老年生活、保健知识等。三是针对改制企业下岗党员就业难,缺乏再就业技能的问题,对他们进行相关的教育培训,使他们掌握一技之长,为他们再就业创造条件。
二、存在的主要问题及原因
在各社区的共同努力下,我们街道社区党员干部现代远程教育工作取得了良好的效果。但我们清醒地认识到工作中还存在一些问题和不足:
1、党员结构的多元化,给党员管理带来“三难”,时间难统一、活动难开展、作用难发挥。
2、社区党组织力量相对薄弱与党员数量的大幅度增长不相适应。当前社区书记、主任大部分精力都用在社区发展和社会事务上,在党建工作方面有时显得力不从心。仅仅依靠社区居委会在职党员管理教育几百名党员,是远远不够的。
3、社区费用不足与党员活动需求不相适应。除上级党组织下拨的党员教育经费外,社区又没有其他经济收入,党员活动经费明显不足,致使一些正常的党员活动难开展。
三、今后努力方向
街道党工委将进一步加大工作力度,确保远程教育重视程度不减、领导力量不降,坚持常抓不懈、持之以恒。继续围绕 如何学好用好远程教育、构建和谐社区进行探索,不断积累经验完善制度措施,提高服务社区的能力和水平,形成远程教育的长效机制,切实把远程教育工作抓实抓好抓出成效,促进街道经济社会全面发展。
一是要统一思想,提高认识。从前段工作情况来看,开展现代远程教育确实是一项综合性的惠民工程,得到了广大党员干部群众的欢迎,得到了辖区单位和部门的支持配合。但还需进一步加大宣传力
度,让越来越多的人了解远教工作的重要意义和作用,从而形成一种良好的工作氛围。
二是要加强协作,齐抓共管。开展现代远程教育是一项系统的工程,牵涉面广,需要相当大的人财物的投入,单靠街道、社区自身的努力是难以见效的。因此,要充分发挥辖区内各单位人才物的优势,要求各单位根据各自的情况提供相应的支持或帮助,要动员社会力量关心支持这项工作。街道、社区党组 织发挥工作主动性,要不怕麻烦,不辞辛苦,把各方面力量都 动员起来,真正形成齐抓共管的合力。
三是要学用并举,注重实效。要利用现有的各项优越条件,充分发挥现代远程教育的优势和综合效能作用。在建好、管好远教站点的同时,积极开展各种教育学习活动。要围绕街道、社区工作实际,对不同群体不同需求开展针对性的教学培训,拓展和延伸远教站点的功能和作用,将其广泛应用于街道、社区的各项工作。要针对党建工作的难点问题,进行了新的探索和尝试,要注重实效,学以致用,引导帮助广大党员干部、群众把学到的知识、技术运用于生产、生活实际,促进各项事业的全面发展。
我街道党员干部现代远程教育事业还只是刚刚起步,今后的工作任重而道远。我们将按照中央、省、市、区委的统一部署和要求,认真落实科学发展观,紧紧围绕社会主义现代化建设,不断适应加强党的先进性建设的要求,求真务实,开拓创新,努力推进党员干部现代远程教育工作再上新台阶。
第三篇:街道社区工作汇报
街道社区工作汇报
街道社区工作汇报
一、社区概况
**社区位于**县城西部,东面*****为界,南面********为界及与***接壤,西面****为界及***接壤,北面**********为界。辖区面积***平方公里,社区有总户数****户,****人。社区党委下设一个党建办公室,分为*个党支部,共有在册党员***名(不包括在职党
**名,其它党员**名),社区居委会下设综合办、创建办、综治办、计生办四个办公室,下面分为**个居民小组,本社区有共建单位**个。
二、建立社区以来的工作情况
**社区建于****年*月,当初没有办公场地,是借用*******办公场地。**镇拨
****元开办经费开始办公工作的,是从难关中渡过来的。****年下半年县委、县府重视社区工作,帮助我们解决了***平方的办公场地,有了社区自己的办公场所,社区的办公经费来源靠县财政拨一点、街道贴一点,各共建单位助一点,一年总共只有*余元,用来维持日常工作开支,要想为民办点实事,做点硬件工程没有资金是一句空话,只能做一些日常服务性小事情。几年来在上级领导的重视下,共建单位的帮助下,广大居民共同的努力下,做了以下几块工作,汇报如下:
(一)加强党组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用。
_、社区党组织建立,我们面对**的下岗党员,原来都有单位,从企业改制后,成为满天飞的蜜蜂各自采食,有一定的思想情绪。到社区来是一个转折点,针对这样情况下,我们社区党组织加强认识,组织他们学习,帮助解决一些就业问题,生活上关心,与他们建立密切关
系,慢慢的解开了他们心中不良的想法。_、社区党建工作,从建区以来一直坚持对党员缴纳党费、党员活动次数、培养建党对象、群众对党员影响评议等情况进行党务公开,每季一次,接受群众监督,增强透明度。_、重视抓住党员队伍中先进党员形象,树立党员先进典型,坚持年年开展评比先进党员,先进支部活动,召开党员表彰大会。
_、每月一次党员学习活动和年年“七一”党的生日期间开展丰富多彩的党员活动;发动党员自愿者参加党员夜间义务巡逻(包括在职双管党员也参加)。积极发展吸收新党员,到目前止,一共发展有__名其中转为正式党员*名,预备党员*名,建党对象*名。
_、几年来,党员做好事有___余件,党员被评为社区先进党员**名,连续三年被评为先进党员的同志占**,被评为街道先进党员*名,被评为县优秀党员*名,集体被评为武义县先进基层党组织。
(二)努力创建自治、管理、实践服务为重点的文明社区
_、社会要发展,稳定是关键,有了稳定,经济和社会事业才会发展。我们根据县委县府的要求,结合自身实际,组织三支巡逻队伍,全年进行值班巡逻,从****年开始一直坚持到现在。第一支队伍是老年义务巡逻队,负责白天巡逻,第二支队伍是党员义务巡逻队(包括双管党员)负责晚上巡逻,时间是晚*时到**时,第三支队伍是青年民兵、领导干部组成的巡逻队,负责晚**时到凌晨*时的巡逻。建立三支队伍以来,从领导到组员,一致认为“管好自家人,办好自家事,看好自家门,搞好自己的小环境”是自己义不容辞的责任和义务。近年来,本社区刑事案件、治安案件有了明显下降。
_、搞好环境卫生工作,发挥义务搞卫生队伍的作用,不定期的开展全面性社区卫生大扫除,清除卫生死角,实行门前屋后三包,每月进行一次检查、监督、卫生清扫专业队伍的工作,彻底改变卫生环境,争创文明城市。
_、社区于****年*月*日建立家政服务中心,对居住在本社区的居民生活上不能处理或照料上有困难的老人以及其他需要家政服务的对象进行无偿介绍服务,既解决了广大社区居民的实际困难,又解决了部分闲散居民的就业问题,受到群众的好评。
_、抓好老年活动中心,增加老年人的活动项目,发挥老年人的作用,在经济合作社原有活动场地的基础上,社区向上级领导争取,于****年被列入***星光计划,拨我们社区资金*万元,新建一幢*间**平方活动场所,配备棋牌室、健身室、阅览室、艺术室、保健室,老年人比较满意,被上级评为先进单位。今年根据县委县府指示社区与经济合作社分开成立老年协会,我们于*月*日召开老年人代表会,选举生产老年协会,理事*人,其中会长*名,副会长*名,为了解决老年人活动场所,我们在本社区*楼与
**社区一起向托管公司租赁三间房***平方,两个社区各**平方,目前已办起麻将桌*张,算是搭了个架子,搞了一点形式,但是没有解决根本问题。我们社区居民**岁以上常住居民老年人现有***人,其中男***人,女***人,就现在这点活动场所,是根本解决不了问题的,再加上老年人活动场所放到*楼,没有电梯,这完全是不符合客观实际的。
_、计划生育是社区工作中难度大,任务重的工作。特别是外来人员对计划生育认识有一定差距,更增加了难12全文查看
第四篇:街道社区工作汇报
街道社区工作汇报
一、社区概况
**社区位于**县城西部,东面*****为界,南面********为界及与***接壤,西面****为界及***接壤,北面**********为界。辖区面积***平方公里,社区有总户数****户,****人。社区党委下设一个党建办公室,分为*个党支部,共有在册党员***名(不包括在职党
**名,其它党员**名),社区居委会下设综合办、创建办、综治办、计生办四个办公室,下面分为**个居民小组,本社区有共建单位**个。
二、建立社区以来的工作情况
**社区建于****年*月,当初没有办公场地,是借用*******办公场地。**镇拨****元开办经费开始办公工作的,是从难关中渡过来的。****年下半年县委、县府重视社区工作,帮助我们解决了***平方的办公场地,有了社区自己的办公场所,社区的办公经费来源靠县财政拨一点、街道贴一点,各共建单位助一点,一年总共只有*余元,用来维持日常工作开支,要想为民办点实事,做点硬件工程没有资金是一句空话,只能做一些日常服务性小事情。几年来在上级领导的重视下,共建单位的帮助下,广大居民共同的努力下,做了以下几块工作,汇报如下:
(一)加强党组织建设,充分发挥党员的先锋模范作用。
_、社区党组织建立,我们面对**的下岗党员,原来都有单位,从企业改制后,成为满天飞的蜜蜂各自采食,有一定的思想情绪。到社区来是一个转折点,针对这样情况下,我们社区党组织加强认识,组织他们学习,帮助解决一些就业问题,生活上关心,与他们建立密切关系,慢慢的解开了他们心中不良的想法。
_、社区党建工作,从建区以来一直坚持对党员缴纳党费、党员活动次数、培养建党对象、群众对党员影响评议等情况进行党务公开,每季一次,接受群众监督,增强透明度。
_、重视抓住党员队伍中先进党员形象,树立党员先进典型,坚持年年开展评比先进党员,先进支部活动,召开党员表彰大会。
_、每月一次党员学习活动和年年“七一”党的生日期间开展丰富多彩的党员活动;发动党员自愿者参加党员夜间义务巡逻(包括在职双管党员也参加)。积极发展吸收新党员,到目前止,一共发展有__名其中转为正式党员*名,预备党员*名,建党对象*名。
_、几年来,党员做好事有___余件,党员被评为社区先进党员**名,连续三年被评为先进党员的同志占**,被评为街道先进党员*名,被评为县优秀党员*名,集体被评为武义县先进基层党组织。
(二)努力创建自治、管理、实践服务为重点的文明社区
_、社会要发展,稳定是关键,有了稳定,经济和社会事业才会发展。我们根据县委县府的要求,结合自身实际,组织三支巡逻队伍,全年进行值班巡逻,从****年开始一直坚持到现在。第一支队伍是老年义务巡逻队,负责白天巡逻,第二支队伍是党员义务巡逻队(包括双管党员)负责晚上巡逻,时间是晚*时到**时,第三支队伍是青年民兵、领导干部组成的巡逻队,负责晚**时到凌晨*时的巡逻。建立三支队伍以来,从领导到组员,一致认为“管好自家人,办好自家事,看好自家门,搞好自己的小环境”是自己义不容辞的责任和义务。近年来,本社区刑事案件、治安案件有了明显下降。
_、搞好环境卫生工作,发挥义务搞卫生队伍的作用,不定期的开展全面性社区卫生大扫除,清除卫生死角,实行门前屋后三包,每月进行一次检查、监督、卫生清扫专业队伍的工作,彻底改变卫生环境,争创文明城市。
_、社区于****年*月*日建立家政服务中心,对居住在本社区的居民生活上不能处理或照料上有困难的老人以及其他需要家政服务的对象进行无偿介绍服务,既解决了广大社区居民的实际困难,又解决了部分闲散居民的就业问题,受到群众的好评。
_、抓好老年活动中心,增加老年人的活动项目,发挥老年人的作用,在经济合作社原有活动场地的基础上,社区向上级领导争取,于****年被列入***星光计划,拨我们社区资金*万元,新建一幢*间**平方活动场所,配备棋牌室、健身室、阅览室、艺术室、保健室,老年人比较满意,被上级评为先进单位。今年根据县委县府指示社区与经济合作社分开成立老年协会,我们于*月*日召开老年人代表会,选举生产老年协会,理事*人,其中会长*名,副会长*名,为了解决老年人活动场所,我们在本社区*楼与**社区一起向托管公司租赁三间房***平方,两个社区各**平方,目前已办起麻将桌*张,算是搭了个架子,搞了一点形式,但是没有解决根本问题。我们社区居民**岁以上常住居民老年人现有***人,其中男***人,女***人,就现在这点活动场所,是根本解决不了问题的,再加上老年人活动场所放到*楼,没有电梯,这完全是不符合客观实际的。
_、计划生育是社区工作中难度大,任务重的工作。特别是外来人员对计划生育认识有一定差距,更增加了难
度。为了抓好外来育龄妇女计划生育工作,我们针对外来人口多,人员复杂的情况,在社区建立了以计生联系员为主的计生网络,对全社区育龄妇女建档立册,计生措施全方位服务。抓好一年二次妇检透环工作。
_、加强残疾人管理,社区于****年**月份,成立了残疾人协会,并推选出协会会长、副会长,使残疾人有一个组织保障。每年对本社区内的残疾人进
行走访,了解他们的生活状况,在条件允许的范围内尽可能帮助解决一些实际问题。几年来,帮助白内障免费治疗**人,新增领取最低社会生活保障金**名。
_、农村合作医疗保险工作。从****年开始已有*年,每年都做好宣传工作,办理登记和报销等服务,本社区目前为止已有参保人员****人,几年来,报销金额达*万元的有*人,充分体现合作医疗的优越性,受群众欢迎。
总的来讲,社区工作千头万绪,应付日常工作也是比较忙的,目前,人手少,资金少,要想做一点大事,还是有一定的难度。需要今后靠大家大力扶持,共同努力去争取。
三、下步社区建设工作要点
我们社区建设工作总体思路是在做好社区日常事务工作的前提下,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以建设和谐社会为目标,突出以人为本理念,着力完善基层社会管理,规范社区居民自治,提升社区服务品质,切实推进社区建设工作再上新台阶,为构建和谐社会奠定扎实的基础。
_、巩固扩大党员先进性教育活动成果,进一步抓好社区领导班子和社区工作者队伍建设,探索创新社区内组织党建工作和退休人员、下岗失业人员、流动人口中党员的教育管理和服务新方法,争取在职党员支持社区工作,在社区党员中起一个模范带头作用。
_、创新社区服务体系,要求健全社区劳动保障和社会救助综合服务机制,建立健全社区的企业退休人员,社会化管理服务工作机制。
_、抓好社区文化建设工程,广泛开展社区群众性,与居民利益密切相关的文化、体育和科学普及活动,丰富居民的精神文化生活,增强居民对社区的归属感,认同感、亲情感。
_、抓好综治办建设,健全综治组织,有效整合社区警务,治保调解、巡逻防范、安置帮教等力量。完善|“联调、联勤、联治、联创|”的工作机制。广泛开展“平安社区”和“居民无无理_社区”创建活动,进一步加强社区重点人群的教育、服务、管理工作,维护社区治安稳定。
_、进一步抓好老年人工作,组织好、发挥好老年人的作用,完善老年活动服务中心和齐全老年服务网络是社区必须解决的当务之急。我们打算向托管公司租用本社区二楼***平方的场所,用于组建老年多功能服务中心,同时建立老年服务网络、养老保障网络、医疗保障网络、老年人生活照料网络、文化教育网络、权益保护网络,并要有专人负责接待、调解、处理老年人来信、来电、来访的组织,同时组织好志愿者关爱小组,相互帮助年老病残老年人的生活照料,对特殊困难的老人和残疾人经常上门走访了解情况,采取各种途径来解决帮助他们生活上的困难。老年活动中心设棋牌室、阅览室、保健室、健身室、文艺室、谈心室*个活动室,以此来活跃老年人的晚年生活。前期投资初步预算,需要投入资金**万,其中:房屋租赁款每年*万元,房屋装修*万元,购买书籍***本*万元,购买健身器*万元,桌、橙、活动用具等*万元,电视机一台*千元。
四、开展社区“区域”五联共建活动方案,征求各共建单位领导意见,望大家提出宝贵意见。
_、思想工作方面:三年内积极探索建立社区共建组织和社区志愿者队伍,开展居民无无理由集体_社区活动。按照社区工作职能分块建立社区志愿者登记卡、救助内容记录卡。
_、公益事业方面:三至五年内建立社区服务中心和社区老年关爱小组,开展对因失业、失地、残疾、疾病等原因导致的困难服务的社区老年人的精神抚慰工作。
_、生活环境方面:三年内积极探索建立社区市容环境设施监督、发现、反馈机制;开展文明社区、卫生社区活动。
_、文体活动方面:利用社区活动场所,逐步建设图书室、社区课堂,吸引不同居民参与,满足居民精神文化需求。
_、综合治理方面:组织专门人员积极协助有关部门认真做好社区禁毒、防火、防盗和社区减灾工作。
各位领导,几年来社区所做的工作,虽然取得一些成绩,但以后的工作更重更艰巨,要建设好社区还得要靠大家的支持,特别是要靠你们共建单位,伸出友谊的手拉一把,给于人力、物力、资金上的援助,来共同努力建设成为美好的社区。
第五篇:街道社区党建工作汇报材料
街道社区党建工作汇报材料
街道社区党建工作汇报材料
立足街情 创造特色 扎实推进街道社区工作
街道地处博乐市政治、经济、文化、商贸中心,辖区面积平方公里,辖7个社区,居民10908户,总人口36438人,常住人口32820人。驻辖区财务独立核算单位143个,各级党组织181个,党员2101名,其中街道自管党员共有237名。街道社区工作者71名,其中在职在编38名、在职无编33名,社区工作者43名、街道工作者28名。街道先后被州市党委、政府授予精神文明单位、综治计生甲级单位、安全文明街道、社区广场文化节优秀组织奖、先进基层工会、先进基层武装部等荣誉称号,获全市党 的建设、党风廉政建设、社区建设、精神文明建设第一名。
近年来,街道在州市党委、人民政府的正确领导下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以基层党组织“五个好”创建活动为龙头,以抓班子队伍建设为基础,以服务居民群众为目的,不断深化和创新街道社区党建工作,推动了街道社区各项事业的健康有序发展。
一、整合资源,健全网络,着力构建街道社区大党建的工作格局
为适应新时期对城市基层党组织建设的要求,本着“以人为本、服务于民、资源共享、共驻共建”的社区建设原则,街道党委跳出了原有以条为主的旧模式,充分利用社会的组织资源、政治资源,构筑了以街道党委为核心,以社区党组织为主体,以社区单位党组织为依托,以块为主、以条为辅,条块结合的管理新格局。
一是构建党建组织不断扩展的全覆盖工作格局。街道党委下设9个党支
部,实现了“一社区一支部”,在建立健全了社区党组织的同时,把党建工作触角向非公有制经济组织拓展,积极探索非公有制经济党组织建设的新途径。6月在非公有制单位金穗大厦成立了党支部,派遣了7名党建联络员。在7个社区建立了联合基层工会、团支部和妇委会,在金穗大厦、阜新学校、陪蕾幼儿园3家非公有经济企业建立了团的组织,发展团员70余人。从而基本实现了有群众的地方就有党的工作,有党员的地方就有党的组织,有党的组织的地方就有党的活动。
二是构建领导有力协调各方齐心协力整合创建力量的工作格局。街道党委围绕创建“五个好”基层党组织工作,先后召开了党委会、社区党建协调委员会和全街道社区创建动员大会等专题会议,研究部署创建工作。在广泛征求辖区单位、街道社区干部意见的基础上,制定了创建实施方案,成立了创建领导小组,并将协调委员会、联席会的140
多个成员单位纳入创建主体。同时制定了创建工作进度安排方案,建立了街道班子成员创建联系点,使创建工作做到了“三个统一”,实现了“三个到位”,将创建任务细化分解,落实到人,具体到人。硬件建设做到“十有”[“有方案、有人抓、有阵地、有牌子、有制度、有设备、有活动、有记载、有特色、有成效。”];软件建设做到“九有”[有创建工作简介、有创建展牌、有创建专题片、有影像资料、有健全的民情卡、有健全的党员的花名册、有社区党建工作记载薄、有社区党员电教播放登记表、有规范的党建资料]。目前,7个社区党支部中有5个已达到了“五个好”标准。
三是构建社区党建广泛参与的横向管理工作格局。街道党委积极探索横向联系的路子,组建了社区党建联席会,对辖区单位党组织资源进行了充分利用,本着“社区党建共商、社区事务共管、社区资源共享、社区文明共创、社区难题共解、社区活动共办”的原则,群策群
力抓社区党的建设。街道党委积极发挥“两会”的组织协调作用,定期召集党建成员单位的党组织负责人会议,通过互通情况,交流信息,架起了社区内单位党组织和广大在职党员与社区党组织和广大社区党员的桥梁。
四是构建街道、社区、党员三位一体的纵向管理工作格局。为充分发挥社区党组织的战斗堡垒作用,一方面强化目标责任捆绑管理,与社区党组织签定目标责任书,实施“软目标”“硬考核”,落实考核奖惩制度。另一方面以社区党组织为核心,充分发挥社区党员的旗帜作用,动员广大党员参与社区建设。建立了社区党员联络服务站,实行党员目标管理责任制,为社区各类党员参与社区建设和参加活动提供服务。开展了在职党员参加居住地社区活动,已到社区登记报到在职党员1780名,编组61个,设置了18个岗位,让在职党员参与社区党建和社区建设工作。目前单位党组织、党员评先评优基本上要通过街道社区签
署意见。
二、强化措施,打造平台,不断巩固服务居民的工作基础
切实增强社区工作者为民服务的事业心。一方面提高基层党组织的执政能力。一是通过“两推一选”产生了作风正派、党员服气、群众满意的社区“两委”新班子,采取逐个走访、座谈交心、节日慰问、关心生活等方式,稳定了落选人员的思想情绪,顺利完成了社区“两委”新老班子的工作交接。二是建立健全街道社区各项规章制度。研究建立了每周例会制度;实行了领导干部联系社区、社区科室互助等30多项制度。三是坚持民主集中制原则,凡是重大事项,召集班子成员集体讨论,形成决议严格遵照执行。四是纠风塑形,强化服务意识,要求街道社区干部用语标准、行为标准、服务标准、仪表标准,努力改进工作作风,做到廉洁自律,形成了比学习热情、比工作质量、比文明形象、比奉献精神、比服务态度、比遵守法规的良好风气,涌现出了地丽努尔、才仁巴特分获国家计划生育《婚育新风进万家》先进个人、全州勤政为民先进个人和优秀党务工作者的先进典型,同时才仁巴特同志的先进事迹在全州宣讲。另一方面切实加强社区自身建设。首先,强化街道社区工作者的理论素养。一是组织党员干部职工采取学习、讨论、座谈、讲评的方式学习党的方针政策、党纪党规和国家的法律法规。二是举办了社区“两委”班子、社区工作人员培训班,邀请了市组织部、市党校、街道有关人员讲解党的知识、综治计生、劳动保障等业务知识。其次,做好街道社区干部管理。一是鼓励社区干部参加学历继续教育,凡取得不同学历的街道社区干部进行不同等次的奖励。二是建立了干部岗位责任制,做到了人员、职责、奖惩三个到位。三是强化服务居民群众的责任机制,建立了干部服务问责制和服务承诺制,全面推行政务公开,诚心接受居民的监督。四是完善服务居民的用人机制,严格执行“两
推一选”,有效保证了辖区居民对社区干部的选择权和监督权,充分调动了居民的政治热情。五是加强对街道社区后备干部的管理,健全档案,对表现一般的及时进行了调整,对表现好的向上级组织推荐。六是加强纵横向联系与交流,走出去、请进来,取长补短,相互提高。
大力培育辖区单位和居民群众的社区情。加强对街道社区工作的宣传力度,大力培育辖区单位、居民的区域观念和社区意识,架起党委政府与居民群众的桥梁。一是每年开展1—2次社情摸底工作,完善居民档案,做到家底清、情况明。二是街道社区热情服务于辖区单位、社区党员和居民,得到了单位、党员和居民的认同,辖区单位无偿为社区提供了办公场所,社区办公室条件和党员活动场所都得到了一定改善。街道有2个社区办公用房和居民场所达100平方标准;4个社区达到60平方标准,1个社区达到20平方标准,但是办公场所均为租赁或资源共享,无产权。7个社区
有多功能活动室,各类配套设施基本齐全。三是动员和组织广大居民群众“有钱出钱、有物出物、有点子出点子”,以实际行动关心社区、支持社区、建设社区,形成“人人为我,我为人人”的社区环境,增强了居民群众对社区的认同感和归属感。四是发挥社区“六站一室”的作用,深入开展了“一居一特”竞赛活动,增强了社区工作的活力。
着力编织便于整合服务资源的党建网。首先,构建结对网,建立了与辖区单位党组织开展结对共建活动,共结对子32对。其次,抓好“三延伸”,构建纵向管理工作格局。一是以流动党员“安家工程”为抓手,做好调查摸底,切实掌握党员的现状。二是搞好党员“整编安家”,让33名下岗失业党员找到了党组织,让州直党工委转入我街道的64名党员分配到社区党支部进行属地管理,22名党员得到长效救助,使这些党员重拾信心,找回自我。如在调查摸底中了解到老党员熊国寿是一名来疆经商多年,而党组织关系在四川农村的流动党员,他一直为不能正常参加组织生活而苦恼,社区党支部妥善让其过上了正常的组织生活。老人激动地说:“没想到社区党支部工作这么细,我又可以过组织生活了”。三是做好处置工作,街道党委对于无正当理由不参加党的组织生活、不交纳党费、不做党所分配的工作的“三不党员”,搞好调查摸底,抓好教育转化,积极稳妥地搞好处置工作。第三,加强党员的教育管理。一是坚持条块结合,双向管理。对党员实行原工作单位和现工作单位或居住地党组织共同管理。二是坚持实事求是,因人制宜。根据形势任务发展变化的需要,灵活机动地组织开展形式多样、针对性强、适合党员教育管理的方式。三是强化制度建设,发挥制度功效。制定印发了《外出党员管理制度》、《流动党员活动证制度》等一系列规章制度,构建起党员教育管理基本制度框架,规范了党员教育管理工作。四是搭建活动平台,丰富活动内容。着
眼于党员的职业特点,技能特长,积极开展多种形式的教育管理活动。开展“我为党旗添光彩”、“我为社区做贡献”等活动,教育引导党员以社区为家,爱家,建家;积极组织党员参加社区组织的各项公益活动,为建设社区,服务群众尽一份力量;开展多种形式的扶贫帮困、献爱心活动,组织那些经营效益好,个人收入较高的党员参加多种社会捐助,通过扶贫帮困,献爱心活动,回报社会,密切党员与群众的联系,树立社区党员良好形象。
倾力打造功能齐全的服务链。首先,建立最低生活保障平台,落实保障政策,对符合条件的居民办理最低生活保障,解决困难居民的生活问题。目前享受低保807户2018人,月发放金额179857元,年发放达216万元。其次,1 2 下一页