2018年党员民主生活会(扩大到两委会议)

第一篇：2018年党员民主生活会(扩大到两委会议)

民主生活会

一、学习《习近平谈治国理政》第二卷，学习十九大报告、新党章

二、制定社区党总支2018年党建工作计划。罗业斌书记：。

第二篇：党员民主生活会会议总结---

学习党的群众路线民主生活会会议总结

根据党的组织生活相关制度和xx单位党委的精神，结合XX部门党员工作的情况，我部在20XX年X月X日下午召开了支部党员民主生活会，现总结如下：

本次民主生活会的主题是：破除四风，共创未来。要求全体党员认真学习，查找在思想观念、能力水平、群众观念等方面存在的差距；结合自身工作实际，认真实施群众路线，运用批评与自我批评这一利器查摆问题、剖析根源。查找在党性党风方面存在的主要问题以及落实党的群众路线的措施。

为开好本次民主生活会，支部宣传、组织委员要求支部全体党员认真准备发言提纲，深刻进行自我剖析。在自觉认真学习有关理论的基础上，根据民主生活会的主题及群众所提的意见，结合本人的工作职责认真回顾，对照检查，着重查找在党性、党风方面和本人工作中存在的主要问题。深刻剖析思想根源，并要准备对领导班子和党员存在的突出问题提出意见和整改建议。同时，通过开展批评与自我批评，进一步提高了领导班子和干部队伍的战斗力、凝聚力，有效推进我部的相关工作持续发展。

首先是加强学习，明确主题，统一认识。根据xx单位党委的要求，xx部门党支部及时组织全体党员认真学习和分析党的群众路线，并要求全体党员对照检查内容，在党性党风、廉政建设方面紧密联系实际进行批评和自我批评。其次是认真做好民主生活会的具体工作。第一，召开全体党员大会，动员全体党员积极参与，消除顾虑，敢于向领导班子及其他党员提出意见和建议；第二，下发征求意见表、民主评议表，广泛征求群众意见及建议。民主生活会当天共发放18份，收回18份征求意见建议函；共发放13份，收回13份党员民主评议表，共收集到意见和建议6条。

最后全体党员进行了党员民主评议登记和互评，充分发扬民主，全体党员对部门内其他党员的党风及工作情况展开无记名评议，共收回13份民主评议表。

xx部门党支部书记最后对大会做总结性发言，他指出我们要充分发挥党员的战斗作用和模范带头作用，扎实有效的推进新兴支付部的各项工作。消除形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题，践行“群众路线”。具体业务方面，我们要精打细算，扎实推进，使每一份资源都用在刀刃上，使得我部的业务开展得蒸蒸日上，共同开创美好的未来。

xx单位XX部门

20xx年x月x日

第三篇：2009年党员领导干部民主生活会会议方案

2009年党员领导干部民主生活会会议方案

一、会议时间：

2009年12月日上午9:00

二、参会人员：

局党员领导干部：朱庆标、郭志强、李富轩、廖国政

列席和旁听人员: 韩邑平张传兰戚伟凤周毅刚黄仁忠

三、会议主题

加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风，努力实现我市劳动保障事业新一轮科学发展、跨越发展、率先发展。

四、会议开法

（一）广泛征求意见。由局办公室向各县区劳动和社会保障局、本局各科室、各二层单位发《关于征求对钦州市劳动和社会保障局领导班子及成员工作意见和建议的通知》；向市直相关单位发《关于征求对钦州市劳动和社会保障局领导班子及成员工作意见和建议的函》，广泛征求群众对局领导班子及成员的意见和建议，并把征求到的意见和建议原汁原味地反馈给局党组书记，由局党组书记反馈给班子成员。

（二）认真学习有关文件和领导重要讲话。由局党组书记朱庆标组织党员领导干部认真学习党的十七大和十七届三中、四中全会精神，学习胡锦涛同志在十七届中央纪委三次全会上的重要讲话和十七届中央纪委三次、四次全会工作报告，学习四中全会作出的《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问

1题的决定》、《关于坚决制止公款出国（境）旅游的通知》等重要文件精神，学习有关建设学习型政党、积极发展党内民主、弘扬党的优良作风、历行节约、反对浪费的规定和要求。

（三）开展谈心活动。局党组书记带头找每个班子成员谈心，班子成员之间也要相互谈心。要通过谈心，沟通思想，找准问题，化解矛盾和误会，增进团结，形成共识。

（四）认真准备发言提纲。每个领导班子成员都要在广泛听取意见，深入开展谈心的基础上，认真准备发言提纲。

（五）会议议程

1、局党组书记、局长朱庆标宣布民主生活会议程，并带头发言。

2、局各位党员领导干部发言。

3、民主测评。

4、上级党组织领导作指示。

五、会议要求

（一）在民主生活上，领导班子成员要紧紧围绕“加强领导干部党性修养、树立和弘扬良好作风，努力实现我市劳动保障事业新一轮科学发展、跨越发展、率先发展”这个主题，认真联系思想和工作实际，开展批评和自我批评，认真对照检查自身在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题，对照在创新发展理念上、解决实际问题上以及促进钦州经济社会全面协调可持续发展中存在的问题，深入剖析思想根源，明确努力方向，提出整改措施。

（二）民主生活会结束后，要将会议的情况向本单位干部群众和下一级党组织通报，接受干部群众的监督。通报的主要内容包括：民主生活会的时间、参会人员、会议主题、查找出的主要问题、整改方

案、上次民主生活会整改方案的落实情况以及上级党组织领导在民主生活会上的讲话精神。

二○○九年十二月十五日

第四篇：党员民主生活会

时间过得真快，2012年即将结束，在这一年，我们国家成功召开了催人奋进的十八大。我校也紧跟十八大的脚步，今日也进行了党员民主生活会。在此，和大家分享一下本学期的工作。

一.政治思想方面

我能够积极通过网络，新闻，和报刊等，认真学习和了解党的各项方针，政策，及时了解国大事。在本次的十八大上，针对教育方面提出了“努力办好人民满意的教育”，因此，作为一名党员老师，我们一定要在工作中认真贯彻落实十八大精神，做好身边的每一件小事儿，坚持做好课前的五备。严格遵守学校规章制度，严格履行教师职责，认真参加党支部的政治学习。世界在不断地变化，我们也要不断地学习，力争保持与时俱进，争取在本职岗位上创造出新的成绩。

二.工作与学习

第五篇：两委成员会议讲话

在新一届党支部成员、第十届村委会委员

会议上的讲话

同志们：

经过全街道上下的共同努力和大家的积极参与，村“两委”换届选举工作基本结束，这是全街道农村基层组织建设的一件大事，也是农村民主政治建设的一件大事。首先，我代表街道党工委、办事处，向新一届农村两委成员的当选，表示热烈的祝贺！

新班子要有新气象！今天召开这次全街道村两委成员会议，主要是总结前段换届工作，对新班子提几点要求，动员广大农村干部进一步统一思想，振奋精神，凝心聚力，努力创造新业绩，干出新水平，开创新局面。刚才，市里两位领导的讲话培训非常到位，非常符合我们农村基层的实际，大家听得也非常认真，希望大家能够深刻理会，切实做到入脑入心，学以致用。下面我讲三个方面的问题。

一、本次农村班子换届选举的基本情况

到今天为止，全街道63个村，除3个村未完成支部换届外，其余各村已全部完成换届。新一届村班子共249人，新任两委成员120人，一大批妇女干部进入了村委，进一步优化了村两委干部结构，队伍结构更加合理。总结起来，全镇这次换届选举工作主要有以下几个特点：

（一）组织严密，严格按程序办事。整个换届选举工作严格按照我市村“两委”换届选举规程进行，特别是在选民资格认证、候选人标准条件、选民人数、选举程序等敏感问题上，严格把关，依法操作，确保了选举的合法性和选举结果的有效性。

（二）积极稳妥，没有出现大的问题。换届过程中我们始终坚持党的领导，始终坚持尊重民意，始终坚持依法办事，各片、各村因村制宜，稳妥推进，对“两委”班子现状、重点人选情况、可能影响换届选举的各类矛盾、党员群众思想动态等情况，逐村进行了摸底排查，充分估计每个环节，精心制定选举方案，把问题 1

想到前头，把工作做在前头，把矛盾化解在前头，对换届中出现的问题，沉着应对，果断处理，维护了严肃性，掌握了主动权，一些大村和村情较复杂的村，也都实现了平稳过渡，整个换届期间没有发生越级上访和集体上访事件。

（三）分工协作，换届工作进展顺利。作为全街道阶段性工作重点，作为事关今后三年发展的一件大事，街道党工委、办事处对这次换届选举工作高度重视，严格落实了领导干部包片、一般干部包村责任制。动员会议之后，大家不等不靠，行动迅速：分管领导统筹调度，精心谋划；各包片领导和总支书记认真分析村情实际，采取先易后难、压茬进行、分类指导、逐步推进的原则，掌控有力，使工作能够有条不紊稳妥推进；全体包村干部以大局和工作为重，早出晚归，连续作战，表现出了强烈的工作责任心。同时，各村原“两委”干部也本着对全村事业发展负责，本着对三年来所做的工作和取得的成绩负责的态度，积极配合协作，保证了选举工作的顺利进行。

但是，这一次换届也暴露出了一些新的问题。这次换届比以往任何一届竞争都激烈、都复杂，党员群众参选热情空前高涨，维护稳定的压力更大。有些竞争激烈的村，投票率达到95%以上，有些行动不便的人都车拉、人扶地参加了投票。从一定意义上说这是件好事，说明我们的老百姓参政、议政的意识越来越强，说明有更多的人愿意为我们广大的农村群众服务，说明我们的基层民主得到了进一步的深化和提升。但在这些竞争中也掺杂了一些不健康、不正当的利益关系、派系斗争和竞争手段在里面，这次换届我们也对一个村的几名党员进行了组织处理。不客气地说，这次有些村两委成员是费劲心机地进入了这支队伍，有些参选的行为是拿不到桌面上来的。在这里我们公开说开：两委班子不是捞油水、发横财、泄私愤的地方，既然进了村两委班子那就得听从街道党工委的安排，就得脚踏实地的为老百姓着想，为群众办点真事、实事、好事。我们要相信社会发展的主流，所有不正当的思想和手段，必然经不起实践的考验。当然刚才说的只是极个

别的现象，我们大多数的村干部是识大体、顾大局的，办事公道公正，赢得了群众的支持，在历次的换届中都以高票当选，这是我们的主流，是我们事业不断前进的坚强动力。

二、对新一届两委班子的希望和要求

这次换届后，一大批思想作风好、工作能力强、文化层次高、为民办事强的同志走上了村级领导岗位，全街道村级班子战斗力大大增强，为建设城乡一体魅力古城创造了良好条件。但我们也要清醒地认识到，个别村仍然存在着这样那样的一些问题，主要表现在以下五个方面：一是有的村班子比较软弱，比较涣散，凝聚力、战斗力不够强。二是有的村班子缺乏干事创业意识，做一天和尚撞一天钟，混天聊日，求稳怕乱。三是少数村班子不团结，“两委”关系不理顺、不和谐，宗族派性严重，甚至长期搞“窝里斗”。四是个别村的村级事务难管理，财务管理混乱，导致干群关系紧张。五是有的村集体经济薄弱问题突出，村组织运转困难，服务功能削弱，等等。存在的这些问题，都不同程度的制约了农村的发展和进步，因此，我们必须总结经验，吸取教训，以新的作风、新的面貌，把农村的经济和各项社会事业发展的更好更快。在此，我对新班子提几点希望和要求：

（一）要搞好团结，形成工作合力

人心齐，泰山移。班子团结是班子的生命，没有“两委”一班人的团结，全村群众就没有主心骨。当前，搞好班子团结，处理好村“两委”之间的关系极为重要。首先，党支部与村委会要拧成一股绳，形成工作合力。必须明确：一个村只有一个班子，一套人马，党支部是这个团队的领导核心，支部书记是“总司令”，村委会必须无条件地服从党支部的领导，维护党支部的工作，严禁另立山头，各自为政，形成两张皮。一方面，村党支部要敢于领导、善于领导，要加强对村委会干部的教育、管理和监督；另一方面村委会要自觉置身党支部的领导下开展工作，积极主动地做好职责范围内的工作。一个班子就你们三五个人，如果拉帮结派搞对立，不但老百姓笑话，工作也肯定干不到好处，团结共事，一荣俱荣，勾心斗角，一损俱损。其次，当干部一定要有肚量、有气量，能容人、容事，如果小肚鸡肠，肯定当不好干部，更当不了一把手；个别人“拉倒车”、“拖后腿”，根本就不配当干部。现在村两委换届已经结束，在选举过程中出现的不和谐也已经成为过去，现在要做的是立刻把心思转到工作上来，把捉摸“人”的心思转到捉摸“事”上来，新班子需要磨和，需要加强沟通，但是一旦分工，就要服从安排，做到不争权力大小、只比贡献多少，大事讲原则，小事讲风格，商量办事，协调办事，做到工作上合力、行动上合拍。

（二）加强自我修养，切实提高工作能力

全街道农村干部要加强学习和自我修养，进一步增强工作责任心，脚踏实地，真抓实干，把全部心思和精力用在干事创业上。一要有正气，就是堂堂正正做人，公平公正办事，站得正、行得稳，时刻保持一身正气、两袖清风；二要有硬气，在村里要挺直腰杆，干工作雷厉风行，敢抓敢管，敢于碰硬，决不能当“豆腐”书记“豆腐”官；三就要争气，要把担负的责任化为工作的动力，干出成绩，真正让党委放心，让群众满意。“争气”就是要负起责任：村干部虽然职位不高，但是责任重大，能否顶起这份担子，事关全街道发展大局。一是要对上负责。这次换届，党委政府的态度很明确，就是从好人中选能人，从能人中选好人。做为村干部，要始终保持与党工委、办事处高度一致，任何工作从街道到村里，都是一个步调一个声音，坚决不能搞上有政策下有对策，你说你的我干我的，甚至与党委的决策背道而驰；要做到街道怎么安排，就怎么抓；怎么要求，就怎么干，严禁推诿扯皮、疲疲踏踏、敷衍了事。二是要对下负责。党员和群众选我们当干部，就是盼着为老百姓办实事、办好事。既然到了这个位上，就要负起这个责任。这几年，大部分村的工作的是值得肯定和表扬的。但也有个别村干部，工作要求标准不高，上进心不强，在其位，不尽其责。

同样是支部书记、村主任，人家干得轰轰烈烈，自已村里却工作平平，甚至引起群众不满，说明没担起村干部这个责任来，这也是一个工作水平和工作艺术问题。三是要对我们两委成员自身负责。俗话讲：铁打的营盘流水的兵。大家能在一起共事，本身是一种缘份。大家同事一场，就要互相理解、互相支持，互相维护，对对方负责也是对自己负责。

（三）加强民主公开，推进村务管理规范化

进一步完善基层民主管理制度，充分发挥村务监督委员会、民主理财小组的民主监督作用，推进村务管理规范化；另外要及时建立妇女、青年、民兵、治保等配套组织，明确分工和职责，尽快发挥职能作用。使村级组织的各项工作尽快步入正轨。一是要推行村务民主决策机制，加强村务公开。对关于村级经济发展和社会事业发展的重大提议，支部和村委要进行共同商量、共同研究、共同决策，重大事项提交村民代表会议通过，杜绝“一言堂”现象，进一步密切干群关系。二是要严格财经纪律。各村都要建立民主理财监督小组，对村级财务收支情况进行监督、核查，严格执行非生产性开支的标准及比例，严禁超越村级财务办事；按照量力而行、量入为出的原则，对村内的公共设施、社会事业建设、养老金支出及村民福利等资金使用要进行合理安排。

（四）明确发展思路，争创一流业绩

新班子要有新思路、新作为。下一步的工作就是加快发展和维护稳定，特别是新当选的支部书记，一定要尽快摸透情况，迅速转变角色，马上进入状态，要紧紧围绕街道党工委办事处的工作重点，紧密结合各村实际，精心研究制定好三年任期内的工作目标、要办的大事、实事和今年村里的重点工作。加快发展的前提是要抓好稳定。当村干部，首先要抓好稳定问题。换届这段时间，党委也接到不少来信来访，反映村里的有关问题。在抓稳定问题上，最能反映村干部的工作能力和水平。干成事，还不出事，这就是能力；出了问题，也能想方设法解决问题，这也是本事。

在稳定问题上，严格按属地管理，各村支部书记是第一责任人，要切实把稳定工作放在心里，抓在手上，提高问题的预见性，及时化解各类矛盾纠纷，妥善处理好群体事件，努力把问题解决在萌芽状态。

三、当前及今后一段时期的工作

会后，新班子要抓紧召开一次“两委”会，碰碰头，谈谈搞顺关系，打好谱气，理清思路，理顺好全村工作，搞好工作接力，确保换人不换岗，工作不断线，该抓的抓起来，该管的管起来，迅速进入工作状，迅速打开局面，迅速树立威信。新班子称职不称职，能不能干成事，就看进入角色快不快，工作起色大不大。现在已经是4月中旬，一年已过去近三分之一的时间。前段时间，我们一直忙换届，有些工作放松了，下一步要加快节奏，提高效率，迅速打开工作新局面，确保全年工作顺利完成。就当前和今后一段时期的工作，我再安排以下几点：

一是农村环境整治工作。

二是农产品质量安全工作。

三是农村社区建设工作。

四是农业园区建设工作。

同志们，这次村两委换届工作的顺利完成，为全街道下步及今后几年的工作打下了良好基础，希望同志们以高度的责任感和使命感，认真履行职责、扎实推进工作，努力做到“新班子、新形象、新思路、新机制、新成绩”，为建设城乡一体魅力古城贡献自己的力量！