太阳神的囚徒读后感450字

第一篇：太阳神的囚徒读后感450字

今年暑假,我刚刚看了一本叫《希腊神话故事》的书。这本书让我明白了许多道理，使我深有感触。

书中讲到，雅典娜女神的出生最奇特，她是从她的父亲——众神之王宙斯的头里蹦出来的。从此，她就有了宙斯一半的智慧，而且她还很好战，百战百胜，所以她就成为了智慧女神和女战神。阿波罗同样也是宙斯的子女，因为他有超凡的射术战斗力和控制太阳的能力，因此，他就成为了令人敬佩的太阳之神，每天都要驾驶着华丽的太阳神马车从东方升起，再从西方落下。赫拉克勒斯同样也是宙斯的儿子，因为他喝了神后赫拉的奶，所以就有了超能力，帮助人民除掉了许多祸害成为了希腊最伟大的英雄，最后也成为了神。

其中，印象最深刻的就是“特洛伊战争”。特洛伊战争展现了希腊和特洛伊的猛将斗智斗勇的场景，展现了特洛伊人为了保卫家园愤勇抗敌的精神。特洛伊战争是因为特洛伊王子——帕里斯拐骗了墨捏拉俄斯的妻子天下第一美女——海伦，墨捏拉俄斯想报仇，所以就引发了庞大的特洛伊战争。最后，希腊人用智慧赢得了这场战争。

《希腊神话故事》这本书体现了希腊人民的智慧和想象力，通过一个个神奇的小故事告诉了我们许多人生的哲理。这本书很有意义，我建议大家也来阅读。

第二篇：《天空的囚徒》读后感

《天空的囚徒》读后感

机制二班132602张智明（45）

读一本书首先要先了解书的作者，《天空的囚徒》的作者是西班牙卡洛斯·鲁依斯·萨丰。他是全球最知名的两班牙当代作家。《天空的囚徒》是“遗忘书之墓”系列中的一本，共有四本，已出版的另两本分别是《风之影》和《天使游戏》。下面就有我来解读一下我对《天空的囚徒》的看法。

在读书的过程中让我感到，我仿佛就像空中的隐形人，观察他们的一举一动，对达涅尔，费尔明和马丁接下来将会发生什么充满了好奇，不断吸引我的注意力。让我沉醉在书的书的世界里，感受达涅尔的人生，对费尔明在内战时期往事感到同情，更加对大卫·马丁的遭遇感到不公平，典狱长的无视法律的行为让我感到愤怒。《国家报》评论：“在《天空的囚徒》中，卡洛斯·鲁依斯·萨丰的写作技巧更为精炼，以精彩的情节吸引读者手不释卷，有这种能力的作家也称天才。”

他用他的文字触动了我的心灵，让我感觉生活其实很美好。看看费尔明在监狱中的生活，吃的是简单的，穿的是最破的，住的环境是最恶劣的，但是依然坚定生活是美好的，在看看如今的青少年，有多少埋怨自己的出身不好，又有多少埋怨自己的生活条件不好。请问一下，你与费尔明比较一下，你又是多么的幸运，坐在教室里，无忧无虑的学习，真的应该学会满足。在看看大卫·马丁的爱情，为了自己深爱的女人，在狱中度过自己的后半生，做着自己不喜欢的事情，帮别人写作，生活是多么的枯燥乏味，但心中始终保持着为了自己心爱的女人而活。在看看如今的我们，与女朋友分手后，喝的烂醉如泥，哭到无泪，根有甚者有要自杀的冲动。在与大卫·马丁的爱情比较一下，又真的做到“君当作磐石，妾当作蒲苇。蒲苇韧如丝，磐石无转移”。了吗？

更让我懂得珍惜每一分来之不易的感情。记得书中的典狱长有这样一句话“在这里我说的算”我细细品味这句话，在当代中国已经没有人敢说这样的话了。在习近平主席的领导下，中国官僚变得越来越清正了。中国的执法能力真的做到“法网恢恢，疏而不漏”了。中国的政府在不断进步，越来越透明，让人民更加近距离的体会到了“为人民服务”这一宗旨。在大卫·马丁写给达捏尔的信中有这样一段话：“都说睿智和公正的人懂得原谅，但我永远做不到。我的灵魂注定无药可救，我明白，我会用剩下的每一口气替伊莎贝拉报仇。这是我的命，不是你的”现实中，懂得原谅的人真的不是很多。不懂得原谅的人，你们细细想一想，事情的全部经过你是否又是全对呢？您能否原谅他人呢？说是原谅他人，其实更准确的说是原谅自己。

生活总是向前看的，即便是曾经的秘密，阴谋、欺骗、背叛都将成为往事。生活的方向总是你自己驾驶的，如何选择？我想你会认真选择的。我想我经历不会把我击倒，而会使我的阅历更加丰富，让我的选择更加明智。

在此，我更加感谢作者，是他的作品让我重新反思了一下我的人生。

第三篇：曾达的囚徒 读后感

This is an adventure romance about a young, English gentleman named Rudolf Rassendyll who travelled all the way to a fictitious

kingdom called Ruritania to witness the coronation of the young king Rudolf the fifth of Ruritania.He was driven to this action filled thrilling journey by his anxious sister-in-law, Rose, who felt Rudolf was wasting his life doing nothing.On reaching Ruritania, Rudolf Rassendyll was shocked to learn that the young king was his carbon copy!This made him understand the astonishment of the customs officer and the forest guard in Zenda.The story unfolds with the plot to capture and kill King Rudolf by his half brother and Duke known as

Black Michael in Zenda.Black Michael drugs King Rudolf through his favourite wine.By doing so, King Rudolf is unable to attend his coronation in Strelsau, the next day.The Duke wanted to usurp the throne as well as marry Princess Flavia, who was already betrothed to King Rudolf.The army wanted Black Michael as King of Ruritania but Colonel Sapt and Fritz, who were loyal servants of King Rudolf wanted Rudolf Rassendyll to help King Rudolf from being imprisoned or killed by Black Michael.Since Rudolf Rassendyll resembled the King in every way he was to impersonate the King and be crowned as King Rudolf the Fifth in Strelsau.He was tutored by the two men on the protocol while the King lay motionless in the cellar at the hunting lodge of Black Michael.On the day of the coronation, Rudolf Rassendyll observes that the people of Ruritania were divided in their loyalty for King Rudolf.The '' New Town'' wanted Rudolf as the King while the ''Old Town'' favoured the Duke as King.The Duke had promised changes and reforms for the ''Old Town'' to win their support.During the coronation, Rudolf Rassendyll noticed the hostility of the people of the ''Old Town'', but his bravery in riding through the ''Old Town'' unescorted soon proved his courage that they began to cheer and accept him.It is during the coronation that Rudolf Rassendyll as King comes face to face with Princess Flavia and Duke Michael.Princes Flavia notices the slight difference in the King.However she cautions him against Black Michael.Rudolf Rassendyll falls in love with Princess Flavia but the gentleman in him commands him to take control of his innermost desires.Black Michael tries his best to woo Princess Flavia but fails.Antoinette de

Mauban, the lady who was in love with Black Michael, however, exposes Black Michael''s plans to kill the King and marry Princess Flavia.Rudolf Rassendyll proposes marriage to Princess Flavia against his own wishes.Then with the help of Antoinette de Mauban and a few other faithful servants of King Rudolf, Rudolf Rassendyll frees the King held captive in the old Zenda castle by Duke Michael.This is where the action is when one reads the book.Rudolf

Rassendyll hands over the crown and Princess Flavia to King Rudolf.The end sees that though Princess Flavia learns of the existence of Rudolf Rassendyll who had proposed marriage to her and was truly in love with her, she

sacrifices her love for her honour required her to serve her country and marry the King.

第四篇：范爱农读后感0字300字

范爱农读后感200字300字

范爱农读后感200字

在鲁迅先生接下来的描述中，我才真正地了解到了一个真实的范爱农先生，他的外表虽然十分冷淡，但是在他的外表下充满了他当时对整个黑暗社会的焦虑、担忧和痛恶，他对社会上的那些肮脏、龌龊的反动势力投以“白眼”……他借酒消愁，对社会进行冷嘲热讽，最后溺水身亡。读完全篇文章，才可以体会到鲁迅先生对范爱农先生的无比钦佩之心、无比怀念之情。

在我看来，鲁迅先生、范爱农先生和徐锡麟先生都是值得我们敬仰的先辈。他们同情广大劳动人民，胸怀着一颗不与反动势力妥协，并坚决与之抗争到底的决心。

鲁迅先生独特的写作手法，也值得我们学习和借鉴。他在《范爱农》一文中，先从表面言行去描写范先生的如何可恶、如何可恨，再渐渐地引领着读者走近、深入范先生忧国忧民的赤子之心。

范爱农这个人无论在那个时期(日本留学时期、辛亥革命时期、民国建立)都是个不合时宜的人。在日本留学时，徐锡麟被杀后，范爱农那冷漠的表现在鲁迅笔下完全冷冻住了，无论是什么读者，我想都会和鲁迅一样讨厌这个人，讨厌这个离奇而可恶的人。而在辛亥革命时期，他的形象竟是来了个600°大翻转成了个“办事兼教书，实在勤快得可以”的人。之前的误会消除了，人们对这个角色的“警戒”也消除了，而鲁迅也和范爱农成了亲友：谈革命、揭露军阀、为绍兴的光复而喜为做学兼工作而戒酒、范爱农也会时时为鲁迅担心!读者们刚对这个角色起了好感，可鲁迅的笔锋又一转——似乎将范爱农世界的天和地换了个个儿!革命失败后，范爱农和之前

那个令人生厌的留日学生没什么区别了。可毕竟朋友一场，在得知范爱农溺死后，鲁迅心感悲凉，凉如夜半寒水凄惨而离奇地去了!鲁迅觉着社会对范爱农的死造成很大的影响，于是，鲁迅开始反思与批判，用笔杆子与黑暗战斗!

范爱农在看戏的归途中，微醉着，在水里淹死了。自杀?失足?其实鲁迅这里探索的并不是范农那天夜里的死因——这并不重要，范爱农不是拿破仑，他的死因不会有人感兴趣。

鲁迅通过大段文字来描写革命后的现实，这才是范爱农悲剧的根源吧。一个思想上觉醒的知识分子，而且穷，到最后只能“寄食”为生，这种思想与现实的矛盾，理想与生存的冲突，他死了，对自己而言可能是一件好事。他生错了时代。

几十年过去了，中国外在的面貌发生了根本变化，草房换成了高楼，小车代替了步行。但风烛之中的老年人，就算披上华丽服装，也还是快要入土的死

相。中国必须再次进行一次根本性变化，才会真正醒过来。没有百年以上的斗争，中国人的思想真正觉醒，民主真正的实现，这些都还将是一个梦。

现在，穷人还是不要读书好些。醉着，昏着，疯着，感受到的只是肉体上的一些痛。一读书，就会多一层痛。

如果科学发达，有一种让人忘记知识的药，我就是倾家荡产，也买来吃下去。(也许，酒精就是其中一种?有人骂道，妈的，我要用酒淹死烦恼，可是烦恼学会了游泳。

《范爱农》，追叙作者在日留学时和回国后与范爱农接触的几个生活片段，描述了范爱农在革命前不满黑暗社会、追求革命，辛亥革命后又备受打击迫害的遭遇，表现了对旧民主革命的失望和对这位正直倔强的爱国者的同情和悼念。

文章一开头，作者就用平凡又朴素的语言，记叙了他曾经在茶馆认识范爱农的事。先抒发自己对他的憎恶，为后

文写对他的亲切友善作铺垫。欲扬先抑的写作手法十分到位，朴素却又不失精练的语言，为我们展现了鲁迅先生对死难者的同学们的一种同情，一种责任感

读了这篇文章，我深有感触。

鲁迅在安徽巡抚思铭被刺杀后的同乡会中，发现一个高大身材，长头发，眼球白多黑少的人，对鲁迅的意见大抵是反对。一问才知道：他叫范爱农，是徐伯荪的学生。

鲁迅就愤怒起来了，觉得他太不勇敢，自己的先生被杀了，连打一个电报也害怕，于是坚持要发电。于是两人便成了冤家，致使鲁迅厌恶范爱农甚过满人。

直到革命前一年，两人才在绍兴相见，成了好朋友。一同喝酒时鲁迅又翻出那段往事，范爱农与鲁迅处处作对，原来是鲁迅再税关的一次摇头，使范爱农以为鲁迅瞧不起他。

这告诉我们，要与他人多交流、沟通，阐明自己的想法，就可以避免很多

误会。如果鲁迅在同乡会上问一问范爱农，或许两人早就成为朋友了。

我们要使自己的心胸更加宽广，对他人的错误行为加以体谅，毕竟每个人都不可能不出差错。但原则上的问题不能让步。鲁迅和范爱农都没有站在对方的角度去思考、分析。所以，我们还要学会换位思考。

同时，我们对事物也不要太敏感，范爱农把鲁迅的一次摇头当作轻视，实在不应该。

总而言之，只要有宽广的心胸，就会避免很多误会。

第五篇：太阳神制度

【太阳神奖金制度】

成为太阳神公司会员需要提供个人资料：身份证号码，农行或工行卡号，手机号码，我们就可以到公司的网站上注册成为太阳神公司的会员。太阳神奖金制度20个字就能看懂。一次消费，终身资格，换个牌子，换个方式，整存零用。没有重复消费的压力，业绩上不封顶下不归零，双区混合制，只需要养两个儿子，真正体现人帮人的团队合作，让你轻松创业！

今天你只是在太阳神这个超市消费了一个4760或10200，是不是你就享受了这么一个终身的资格呢！接下来换个牌子，换个方式是什么意思呢？那我原来去超市买海飞丝，结果一不小心看见那里在做广告，在做什么样的广告呢？在做飘柔的广告，结果我没有拿海飞丝，买了一个飘柔，我赔钱了没有？是不是没有赔钱啊？那我今天不用飘柔，换了一个太阳神的发再盛，可以让你的头发再生，可以让你不再掉头发，那么说你愿不愿意啊？那你只是换了一个牌子和方式，仅此而已，而且这款产品是唯一的一款由中药熬制的这样一个产品，值得我们来使用，对我们的身体没有丝毫的化学成分，所以呢这是换个牌子换个方式，我原来用中医来治疗感冒，西医来治疗感冒，我这次感冒了就用太阳神的感冒灸，我是不是换了一个方式啊！那么第三个整存零用，我是不是一次性交在太阳神这么多钱，存在这里，我用什么就来拿什么，非常方便，永远保证产品的新鲜和有效期，太阳神就给你一个终身资格，而这个资格最后会让你导致成了我是一个行业的缔造者，也就是我成了这个生意的创造者，我们创造了这个生意，我们带动很多人不但改变了他的家族的命运，过上了幸福的生活，而且我们还不但的给他们这样一个生意的机会，那么我们成了生意的缔造者，所以太阳神如果这个人只是用产品，那么你就赠送给他一个事业的机会，如果这个人不是为产品而来的，就是在这里未来赚钱而来的，那么我们还给他多一个健康的身体，同时还让他做上这个所以的缔造者，好不好这样的一个行业？

那么加盟太阳神有两种方式，一种是商务中心合作，也就是我们经常说的会员，那么这种方式呢比较适合有直销经验，会组建团队为主的人加盟，另外一种方式就是珍珠店的模式。珍珠店的模式更适合我们以零售产品为主的人加盟，比如医生，营养师，推拿师等专业人士。

二次购物优惠15%普卡68025%银卡20405000二星珍珠店35%金卡476010200三星珍珠店45%钻卡1020021080四星珍珠店商务中心（会员）珍珠店零售价拿货五折拿货1单业绩创业奖60元/局2单80元/局4单90元/局8单100元/局注：这7种方式的会员，每人还需缴纳300元的网站终身年费，公司额外赠送340元的产品，以及35元的资料费，里面包括1张光碟详细介绍公司的形象片和4本书，这4本书能帮助我们了解公司所有产品的知识。也就是说680的相当于1015，其他的以此类推。

你一次消费680成为公司的普卡会员，一次或累计消费2040成为公司的银卡会员，一次或累计消费4760成为公司的金卡会员，一次或累计消费10200成为公司的钻卡会员；那么商务中心（普通会员）呢是零售价拿货，只要你成为会员，当你这些产品用完以后，如果你不是升级而是二次购物自用产品，那么公司还可以根据你的不同级别给予相应的优惠措施。二次购货，普卡银卡金卡钻卡会员分别享受15% 25% 35% 45%的优惠。像A公司最终也没有突破30%的利润。

这里有个业绩。拿钱的话以单位计算，这个是太阳神的一个特点。普卡计业绩一单；银卡计业绩二单；金卡计业绩四单；钻卡计业绩八单。什么叫单？太阳神直销是一个分享的生意，也就是说给公司做广告，我自用产品感觉效果好，你跟朋友去分享，给公司做广告，公司就给你广告费。单位就起到你拿公司多少广告费计算的一个衡量标准。

一：创业奖

这里有一个公式

1单：1单 = 1局

这个创业奖（碰局奖）。碰局奖是世界第九大奇迹，你只有读懂了碰局奖，你才能管理好你的团队，你如果不懂这块奖金，你是没有办法管理好你的团队的。

A680 1单一局•你B680 1单 太阳神的奖金制度是双区混合制，只要养两个儿子，只要开发两个部门，真正体现人帮人，团队利益捆绑的作用，使你能够轻松创业。你像A公司，W公司要养7个8个儿子，宁波三森要养3个儿子等等，创业难度很大。什么叫碰局？就是本人开发A部门680元一单，B部门也是680元一单，他们一撞就产生一局的业绩，就产生钱了，这个时候你拿多少钱？如果你是普卡的，你就拿60元/局，银卡的拿80元/局，金卡的拿90元/局，钻卡的拿100元/局。同样做一局业绩，不同级别的会员享受的奖金是不一样的，这里就体现出了投资大回报大的这个传统理念。假如某一天你A部门有100单，也就是新增了100个680元，B部门新增了100个680元，那么你就有100局的业绩了，那么如果你是普卡会员那你就拿60*100=6000元，如果你钻卡会员，那你就拿100*100=10000元，这个区别是越来越大，所以业绩越高，这个普卡和钻卡的奖金回报相差就越来越大。

45局商务主任100元/ 1局800元/月A10200B100元800元120局高级商务主任400元/ 3局2800元/月680 1单10200 8单100单45单120单240单600单680 1单= 1局10200 8单= 8局150单（100单+50单）1万元45单120单240单600单= 45局商务主任240局商务经理900元/ 7局6400元/月600局高级商务经理1600元/ 15局1.24万/月=120局高级商务主任=240局商务经理=600局高级商务经理这里我举个例子。那这个生意要做就做最大的，因为投资大回报大。假如你是10200的钻卡会员。第一个礼拜，你跟你的朋友去分享，在你的A部门，有个朋友买了680的产品成为普卡会员，在你的B部门另一个朋友也消费了680的产品成为普卡会员，680计业绩1单，那你第一周就产生一局的业绩，你这一周的创业奖就是100元；第二周你继续跟朋友分享，在你的A区产生了一个很有能力的非常看懂太阳神的伙伴，加了一个10200的钻卡会员，同样在你的B区也产生了一个10200的钻卡会员，10200是8单，那这一周你就是产生8局业绩，你的创业奖就是800元。好，这个生意是个倍增的生意，一年以后试想一下，你的A部门有没有可能某一周产生100单，你的B部门有可能一周产生150单，我们把这个150单分解成100单+50单，可不可以？那这一周是不是100单 / 100单 = 100局，你的这一周的创业奖就是1万元。关键的是你的B部门150单碰掉100单还剩余50单尚未碰掉，这里就体现了太阳神奖金制度的一个优越性，业绩永远累计不归零，当你下一周你的A部门又产生50单，你同样可以碰局。像A公司每个月要归零，还有重复消费的压力。而太阳神只要养两个儿子，开发两个部门，轻松创业，上不封顶下不归零，没有重复消费的压力！这是一个倍增的生意，这里我举个例子：假如以30天为限，给你100万人民币；还有一种方式呢是今天给你1分钱，明天给你2分钱，后天给你4分钱，8分钱，1毛6, 三毛二；六毛四。。。你喜欢哪一种方式？告诉你第二种方式到了30天的时候就是530万，第31天就是1060万。像公司09年感动太阳神四大人物之一的牛福英，牛老师是我们上面的直属四星董事，她是08年初加盟太阳神的，10年初到诸暨开发市场，那时候周宏烽老师让她打开工资单看看，电脑上显示是5000元左右一周，也就是二三十万一年的收入，可是到了11年年底的时候已经倍增到1万到1万5左右一天的收入，三四百万的年收入，就像原子弹裂变一样太可怕了！

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二：骨干奖

图——3 好，接下来你和你的团队通过三个月的努力，你的A部门累计到45单，你的B部门也累计到45单，也就是说你有45局了。当你有45局的业绩了，你在享受前面创业奖的同时，公司又给你新增加了一项奖金——骨干奖。当你有45局的时候，公司给你一个职称：商务主任。这个时候公司就开始给你发责任底薪100元 / 周，也就是开始发基本工资了。记住哦，是以周为单位来发放的，当然需要你完成一周一局的新增业绩，同时需要你是银卡会员以上，如果你是普卡会员，你就没办法进商务主任了。我这里需要说明一点，就是这个45局的累计和这个每周新完成一局的新增业绩都是你的团队的业绩，而不是你个人的。只要你团队里有任何一个人完成的都算你的。我们来算一下，每周100元的骨干奖，加一局100元的创业奖，那你每周就是200元，一个月最低的收入就是800元 / 月。

同样慢慢的做，你总会累积到A部门120单，B部门120单，这个时候你就是120局，这个时候公司给你一个职称高级商务主任，这时的骨干奖就是400元一周，同时需要你当周完成三局的业绩，这个三局也是你的团队完成的而不是你个人完成的，同时需要你是金卡会员以上。我们来算下：400元 / 周的骨干奖，加3局的创业奖300元，即每周700元，一个月就是2800元 / 月。

好，继续努力经营，你总会做到累计A部门240单，B部门240单，也就是240局，恭喜你上了太阳神的商务经理，这个时候你的骨干奖就是900元一周，当然需要你当周完成7局的要求，千万记住是团队完成，同时需要你是钻卡会员以上。我们来算下：900元 / 周的骨干奖，加7局的创业奖700元，即每周1600元，一个月就是6400元。

好，没有时间限制，你接着继续努力，总会累计到A部门600单，B部门600单，即你有600局的业绩，这个时候太恭喜你了，你上了太阳神公司的高级商务经理，那么骨干奖就变成了1600元一周，当然需要你的团队当周完成15局的业绩，同时需要你是钻卡会员以上。我们来算下：1600元 / 周的骨干奖，加15局的创业奖1500元，即每周3100元，一个月就是1.24万。一年就是15万左右，这可是最低的计算，一般上了高级商务经理，初期是2万左右，然后不断飙升，2——8万 / 月。

当你成为公司的商务经理的时候，公司安排你国内免费旅游一次。当你成为高级商务

经理的时候，公司给你免费的国际旅游一次，今年是越南旅游，明年据说是马尔代夫，希望大家好好努力哦！同时每年公司安排你高级别的免费体检一次并制定健康计划，来回机票报销，住五星级的酒店，让你真正体现人生价值！还有公司给你五险一金缴掉，签订劳动合同，成为公司的正式员工，让你老有所养，没有后顾之忧。它的这个劳保缴费是根据广东东莞地区公务员的水准缴纳的，还是比较高的哦！

这里有个馈赠骨干奖。任何一个生意都是有捷径可走的。只要你直接消费或在8周以内累计升级成为公司的金卡会员，公司就可以免去你45局的业绩考核，给你直接享受商务主任的待遇一年，给你发100元 / 周的责任底薪，当然也需要你和你的团队完成每周一局的业绩；只要你直接消费或在8周以内累计升级成为公司的钻卡会员，公司就可以免去你120局的业绩考核，给你直接享受高级商务主任的待遇一年，给你发400元 / 周的责任底薪，当然也需要你和你的团队完成每周三局的业绩，因此千万不要错过这个机会，不然你的损失会很大哦！

三：培育奖

好，一个高级商务经理的年收入15万到二三十万的收入，是吸引不了当官的，企业家和大老板的，因为他的收入远远超过这个数字，二三十万对他们来说只不过九牛一毛。那接下来的这块培育奖就能吸引他们的目光了。培育奖就是拿你所有直推的标准的骨干奖的总和。比如一个高级经理，每周的骨干奖是1600元，一年是52周，每年的骨干奖就是8.32元，如果这个高级经理是你直接推荐的，是你培养的，饮水不忘挖井人，也叫饮水思源奖，那公司给他8.32万骨干奖的同时，公司作为培育奖也给你8.32万。假如你有10个直接推荐的高级经理，那公司就发你83.2万的培育奖；假如你有20个直接推荐的高级经理，那公司就发你160多万的培育奖；假如你有30个直接推荐的高级经理，那公司就发你240多万的培育奖。你想想这些大老板大企业家都是成功人士，他们人脉广人缘好，推荐个三四十个高级经理不在话下，所以这块奖金就很吸引那些老直销，大老板大企业家了哦。

而且这块奖金是真正体现了人帮人，团队合作的利益捆绑的效应。你看，假如这个人是你直接推荐的，相当于你是他的入党介绍人。通过你的培养，当他上了商务主任的时候，他拿100元 / 周的骨干奖的时候，你也拿100元 / 周的培育奖；当他上了高级商务主任的时候，他拿400元 / 周的骨干奖的时候，你也拿400元 / 周的培育奖；当他上了商务经理的时候，他拿900元 / 周的骨干奖的时候，你也拿900元 / 周的培育奖；当他上了高级商务经理的时候，他拿1600元 / 周的骨干奖的时候，你也拿1600元 / 周的培育奖；所以你会一路全力以赴的培育他，让他尽快达到更高的聘位！这项奖金你可以做到无限大！

四：车房奖

太阳神公司的车房奖非常有意思，你只要是金卡或者是钻卡的会员，你每产生一局的业绩，公司给你累积20分车房积分（20元一局），当你的车费积分累计达到5万分，也就是2500局或以上，你就有资格申请轿车一辆，公司给你累积分数赠送相应的轿车，如果你觉得这个10万元的车子级别太低了，你可以继续累积积分，累计更高级别领更高级别的车子；那么当你累积到10万分的时候告诉可以根据你的积分，赠送相应的房子一套。不管是车子还是房子，是由你直接去选购，到公司里去报销，非常灵活。太阳神公司车房积分有一个亮点，是什么呢？它是从会员开始给你累计，而不是像别的一些公司一样，要做到很高级别，完成很多业绩，才开始累积车房积分，而我们是从会员开始累积积分，从产生一局开始就给你累积20分，但是这个会议必须是金卡以上会员。所以看懂太阳神事业的人，要做肯定要做金卡以上会员。好，我还是要说明一点的是，这个车房积分，每一个账户每一个点位只能领一次，你领完车子或领完房子以后，对不起，这一个点位，以后就没有车房积分了。那么太阳神公司这么做的目的在哪里呢？体现了太阳神的小康直销，什么意思呢？就是你拿到车了，你这个点位以后就不再拿了，公司就把相应的这笔积分移到团队下面去了，这样子

呢，能让更多的你的团队里面的会员拿到车子，其实这一项奖金是没有时间限制的，是无限积累的，只要你是金卡钻卡会员，只要你坚持下去，这项奖金是肯定能够拿到的，而不像别的一些公司一样，车房奖只是一个诱惑，太阳神公司的车房奖是非常非常实在的。07年颁发了3辆，08年颁发了13辆，09年有41辆，10年136辆，2011年400多辆，2012年预计1000辆将会震动中国整个直销界！

五：推店奖 推店奖，顾名思议就是推荐一家珍珠店。医生适合开珍珠店，他可以有三种投资方式。第一种投资5000元，公司是送你5000元的产品；第二种投资是10200元，公司送你10000元的产品，第三种是投资21080元，公司送你20000元的产品。那么珍珠店也有等级，5000是二星级，10200是三星级，21080是四星级；它也有单位，5000的是二个单位，10200的是四个单位，21080的是八个单位。从这里可以看出，它也可以做网络。5000的珍珠店是没有底薪的，那么我想问大家一下，4760元有底薪，而5000的却没有底薪呢？5000的珍珠店已经送你5000元的产品了，他不可能再给你奖金了。一个是送货，一个是送钱，不同的人怎么样子钱来得快，适合做那种方式投资，很人性化。但是4760元的他给你100元一周的底薪，你算一笔账，400元一个月，12个月下来是不是4800元，你的产品是不是白的吃的啊，为什么啊？公司是要你去做广告，让你去宣传这个东西，为什么要这样做？因为公司对自己的产品很有信心，对吧。它就是不靠广告靠疗效，你吃得好了，你一定会去宣传，这是人的本能，科学家研究出来的，很愿意分享，这样么就一边吃产品，一边市场就起来了。5000和10200都是没有底薪的，21080元的400元一周的底薪；如果你是普卡或银卡会员，你推荐一家珍珠店，你是一次性拿3%。比如普卡或银卡会员，介绍一个5000元的珍珠店，你就一次性拿5000元*3%=150元。但是如果你是二星珍珠店或金卡钻卡级别加入的话，你得到奖金的区别就非常的大，这是我们太阳神4年来连续被评为亚太地区创新奖第一名的，叫做三二一模式：首次拿6%，以后永远进货拿他3%，第二代拿2%，第三代拿1%。这里我要说明下，什么叫一代二代三代店？就是你直接推荐一个珍珠店A，然后A又推荐一个珍珠店B，B又推荐一个珍珠店C，那么ABC分别就是你的一代店二代店三代店。再举个例子，我们设想一下，本人如果是三星四星加入，你介绍一个A医生开设一个珍珠店，公司就奖励你6%的奖金，假如是一个5000元的珍珠店，你就拿5000元*6%=300元，当这个A医生二次进货的时候，这个时候就厉害了，你就永远拿他的3%。但是物以类聚，人与穷分，你看这个瞎子跟瞎子在一起，外面的这个轿车跟轿车在一起，自行车跟自行车在一起，那是不是可以断定，这个医生肯定认识三个医生朋友，我倒不认识这么多医生，这就叫借他的力，让他帮我卖东西，那不是更赚钱了，我何必一个人去卖产品。当A医生介绍了三个B医生朋友，这个时候你就可以永远拿他们的2%的奖金，当这个B医生又各自推荐了三个C医生朋友，这个时候你就可以永远拿他们的1%的钱，这个就是老子，儿子，孙子的关系。你只要借A医生一个人的力，就可以创造出这么多的财富，是不是跟开专卖店一样啊，太阳神这个品牌大家一起享用，你帮我卖，你帮我卖，你帮我卖，然后我就在家里数钱好啦，就这么简单。

IIIIIIBII代CIII代•你AI代首次6%3%2%1%

公司里有个十百千计划，非常的棒！

你

以每月每点卖1万元货计算

第一代：推荐10个珍珠店

10个

10*1万*3% = 3000元

第二代：让第一代的10个珍珠店

再各推10个珍珠店

100个

100*1万*2% = 20000元

第三代：让第二代的10个珍珠店

再各推10个珍珠店

1000个

1000*1万*1% = 100000元

十百千计划完成后店的辅导奖每月就有123000元的收入！

就是说我们假设，这个人推荐10家店，再每个人又推荐10家店，是不是100家店；然后100家店每个人再推荐10家店，就是1000家店。中国有270万家私人诊所，等着你去拯救他，因为2010年开始实行零利润。270万家诊所啊，太阳神给他57%的利润，2分钟见效的产品他要不要用，那我们每一家店一个月假设卖1万元的产品，1000家店就这块三二一模式你一年就可以赚1476000元，回去算一下三二一模式。那有些人会说一个人推荐10家店不现实吧，没有这么好的能力吧。那你就减掉一半好了，每人推5家店，再不行再减一半，每人推2.5家，一年下来，你也能赚369000元。你再不行的话，就再减一半，变成1.25家店，你每年的收入还是超过18万多，这就是三二一模式的魅力！这就是连续四年被评为直销界创新第一名的三二一模式。三二一模式的确不错，但是水能载舟亦能覆舟，不是每个人都适合开珍珠店的，只有医生可以开，我现在认为，其他的人都不要开。那么经销商适合什么样的人做呢？适合赔过大钱，见过大事面，有经商理念的这些人，做起来肯定容易。还有一种呢就是原动力很强，想赚钱的人，欲望企图性大，想干大事业的人，他可以管理团队啊，就让他做经销商；或者是做过直销的人，做过保险的这一类人。还有一类人像医生，适合开珍珠店，以卖产品为主，还可以做网络。医生一个月可以卖2——6万的产品，而我们可能6个月卖不到1万的产品，为什么啊？因为学习不够，人家医生学习了这么多年，你还想跟他竞争卖产品啊，不现实的，换一种思维，做经销商，做网络呀。

六．干股

所谓干股，就是不需要你任何的投资，当你达到一定级别的时候，公司给你发原始分红。当你晋升为太阳神公司合格的高级经理的时候，（合格的高级经理就是：一年52周，其中的26周都完成每周15局的业绩考核），在你的A部门也出现一个合格的高级经理，B部门也出现一个合格的高级经理，这个时候你就是太阳神一星商务董事，公司给你一权的原始分红股份，像2011年一权的股份分红就是40万，太阳神公司的业绩目前是300%到400%的快速发展阶段，未来一权的分红将会更加厉害！这里需要说明的是你A部门B部门产生 的合格的高级经理不一定是你直接推荐的，别人推荐的上面的老师放下来的都可以，只要他们某一天成为公司的合格的高级经理就可以！当你的A部门出现二个合格的高级经理，B部门也出现二个合格的高级经理，这个时候你就是太阳神二星商务董事，公司给你两权的原始分红股份；当你的A部门出现五个合格的高级经理，B部门也出现五个合格的高级经理，这个时候你就是太阳神三星商务董事，公司给你五权的原始分红股份；当你的A部门出现十个合格的高级经理，B部门也出现十个合格的高级经理，这个时候你就是太阳神四星商务董事，公司给你十权的原始分红股份；当你的A部门出现二十个合格的高级经理，B部门也出现二十个合格的高级经理，这个时候你就是太阳神五星商务董事，公司给你二十权的原始分红股份；五星商务董事的年收入最少也是一千多万，很多老师就是在太阳神奋斗了5年，就达到了这个聘位，这个时候你真正的过上健康财富自由快乐的生活！大家想不想要！

七：世袭制

我们的这个事业当你成为公司的高级商务经理以上的聘位，你的成果你的事业可以世袭三代。将来可以继承给你的子女，你的儿子可以继承给你的孙子外甥，可以继承给你的曾孙子，你现在为太阳神公司辛苦打拼两三年，太阳神公司将会用高品质的生活照顾你的三代人！

这里我给大家补充两个注意点。

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图——4

（一）抢点位。这个生意是双区运作，养两个儿子，这里面有一定运气性。今天通过刚才的家庭聚会，你看懂了这个生意，不要做研究生，不要回去问这个问那个，问那些80%的人，要当机力断抢占点位。比如你现在在图——4 球2的这个位置，“啪”占了个钻卡的位置，明天上面的老师可能会在你的A部门放了个球3，如果你运气好球3这个人是个非常有能力的人，是个大老鹰，那你的A部门就会产生一片大市场，球3以下所有的业绩都跟你有关；假如你七研究八研究，在做研究生，最后考虑好了决定加单了，却放在了（球4）这个位置，那么（球3）所有的业绩跟你没有关系了，倒是你产生的业绩跟他有关，那是不是很亏啊！

（二）金三角

•1234567A680a10200B6801234567b 当你看懂了这个生意，你加盟了一个钻卡会员，这个时候你最好在你的AB两区的第一个位置ab，用你的身份，妻子或子女的身份占上两个680的普卡位置。因为假如某一天你成功了，你已经是二星商务董事以上的级别的时候，你的团队已经在非常健康的快速的发展，管道已经接通，这个时候你就可以开始做（a）或（b）这两个区了，而且每个区只要做一条线就可以了，很快你的这两个点位也会成功，利益最大化！