行政管理工作职责

第一篇：行政管理工作职责

1.组织公司行政管理和后勤保障制度流程的制定、修订、实施和发布。

2.负责公司的全年行政相关费用预算的制定及执行监督。

3.负责分支机构的行政与综合保障管理。

4.参与公司工作计划的制订和重要会议的组织与协调，督办公司办公会议决定的执行和领导交办事项。

5.审核采购计划与采购预算，组织、协调相关外联工作。

第二篇：行政管理工作职责

行政管理工作职责范文(7篇)

(1)费用管理：行政管理相关费用的管理、统计、分析;

(2)接待工作：协助进行来访人员接待、行政接待工作的安排管理;

(3)档案与资产管理：协助进行集团进行公司档案的归档和管理，对公司资产进行管理和维护。

(4)后勤保障：后勤支持、物资支持

(5)物资管理：对行政物资、活动物资的采购与管理

(6)督导管理：对员工行为规范、行政管理制度进行督导管理

行政管理工作职责21、协助公司开展行政管理模块工作，包括企业文化、员工关爱、外联接待等;

2、负责各类办公采购事项统筹、食堂管理、车辆管理等后勤支持事务;

3、负责公司公文拟稿，___、报告的撰写;

4、负责商务接待、会务组织工作。

行政管理工作职责3

1.固定资产管理：统计、报修、维护等事宜;

2.会客接待、会议安排;

3.快递收发、饮用水管理;

4.食堂管理：统计、采购、卫生管理等事宜;

5.宿舍管理：入退住安排、卫生管理等事宜;

6.办公用品需求统计、仓储管理、领用管理等事宜;

7.办公室卫生管理，办公设备及网络、电话的维护、报修等事宜;

8.工商管理工作;

9.费用、报销管理;

10.公司规章制度及管理办法的监督及落实;

11.上级领导指派的其他工作。

行政管理工作职责41、负责管辖范围内的考勤检查监督

2、负责检查经理的合同收据，交接财务资料;

3、负责会议的准备和通知

4、协助管理所辖范围的人员形象问题，卫生监督;

5、负责公司的招聘以及安排面试

6、上传下达公司的发文

行政管理工作职责5

1.协助处理行政管理相关事务;

2.协助公司内外部环境的管理、办公设施的维护等;

3.协助策划、执行员工团建、年会、创意活动等;

4.协助完成其他必要行政工作。

行政管理工作职责61、负责城市公司规章制度、各类合同及法律文件的审核、修订;

2、对城市公司和各项目全周期各模块存在的法律风险进行排查、监控，并提供合规支持;

3、为城市公司各业务部门提供法律咨询;

4、负责处理城市公司日常法律事务、法律纠纷;

5、负责城市公司合同及档案管理工作;

6、负责城市公司公章、证照的保管、年检等工作。

行政管理工作职责71、负责公司各部门文件材料的接收、档案的提供利用等;

2、建立和完善档案管理的相关制度;

3、负责公司各类档案的整理、归档、保管、统计等工作;

4、负责档案环境清理、安全管理等工作，确保各类档案完好无损;

5、保守档案机密;

6、领导交办的其他的事项。

第三篇：行政管理工作职责

行政管理工作职责(7篇)

1、文书管理：负责处理项目公司各类公文，并执行文件督办制度;

2、行政接待：负责项目公司行政接待等工作;

3、办公资源：负责项目公司的办公资源管理及入库工作，保障项目公司正常办公秩序;

4、固定资产管理：负责项目公司固定资产的购置、入库、盘点与处置;

5、证照管理：负责项目公司证照申办、年检、变更、注销等手续的办理。

行政管理工作职责21、负责管辖范围内的考勤检查监督

2、负责检查经理的合同收据，交接财务资料;

3、负责会议的准备和通知

4、协助管理所辖范围的人员形象问题，卫生监督;

5、负责公司的招聘以及安排面试

6、上传下达公司的发文

行政管理工作职责31、企业文化、政策的宣导落地，总部各类通知、文件和信息的传达。

2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作，并协助店长做好团队建设。

3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。

4、负责合同、收据和款项的每日检查，负责成交资料的及时整理和递交。

5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理，及租金的递交等。

6、负责门店证照、资产的管理和维护。

7、负责门店及协助片区、区域会议材料的准备、会议的组织和活动策划。

8、协助店长执行和监督公司各种规章制度的落地。

9、完成上级在上述职责范围各条款以外的工作安排。

行政管理工作职责41、统筹协调公司信息化系统建设，OA、ERP、财务软件等的供应商对接及应用维护;

2、具体负责信息技术维护及管理，包括(软硬件调试，服务器，网络运维，防火墙，信息化软件，项目管理，数据库等);

3、熟练操作智能化实施，包括监控、门禁、办公设备系统等;

行政：协助公司日常行政事务的安排与处理、负责部门间的协调。

行政管理工作职责5

1.负责公司工商资质变更及新增办理;

2.负责公司各项员工关爱活动策划及组织;

3.负责项目行政人员管理;

4.负责各项会议活动的组织与管理;

5.负责公司后勤事务管理、日常接待及其它日常行政事务管理;

6.完成领导交办的日常行政事务。

行政管理工作职责6

1.熟练掌握、维护档案管理软件，并在公司范围内推广;

___对各类档案进行分类、整理、归档、保管，确保文件资料信息安全、保密;

3.协助其他部门建立、健全档案管理，并定期检查各部门的档案管理情况;

4.有工商业务办理等经验;

5.协助公司举办大型活动;

行政管理工作职责71、熟练日常办公电脑操作;

2、具有较强的文字功底和较好的公文写作能力;

3、具有较好的工作计划性和实施执行力;

4、具备较好的沟通能力和组织协调能力。

第四篇：行政管理工作职责概述

行政管理工作职责概述

1、负责办公室、员工宿舍及公司车辆管理;

2、负责办公用品的申购、保管及发放工作;

3、负责各类信件的收发、客人接待等工作;

4、完成部门负责人临时交办的其他任务，做好业务接待工作。

行政管理工作职责21、负责员工的招聘、入职、人事调动、离职等手续，并建立人事档案。

2、制定、执行及修正公司相关管理制度;

3、统计每月考勤和绩效计算;

3、协助总经理做好综合管理和处理日常事务;

行政管理工作职责31、负责人员招聘工作，做好人员规划，时刻关注各岗位人员工作情况，做好招人、留人、育人工作;

2、负责入离职手续的办理，资料管理及跟踪到岗情况;

3、负责人事异动工作，包括转正、升职、调动、考核调薪等工作;

4、负责管理企业证照、商标等资料，负责工商开业、变更等申请手续;

5、考勤管理(考勤统计，薪酬核算)，薪酬福利管理(社保管理、季度福利、节日问候等)

;

6、办公管理，固定资产管理、办公区域环境维护整洁、美观舒适;

7、访客接待，备足适当茶水、点心、水果、纸笔等会议用品;

8、物料采购(文具、固定资产、会议用品等);

9、协助筹备企业主办的各类商业会议(酒店选址、会议用品、协助统筹等工作);

10、员工关系管理，做好人文关怀工作;

11、企业文化建设，员工活动的计划、统筹、执行;

12、领导交付的其他工作。

行政管理工作职责4

负责办公室日常行政工作;

负责沟通协调各部门之间的工作;

负责招投标文件的编制及审核;

负责公司公众号的编辑、审稿、发布;

负责协助设计人员编制设计创意说明等。

行政管理工作职责51、协助完成项目公司人力资源管理、行政管理工作，完善行政人事管理工作;

2、协助领导做好内部的沟通、协调工作，监督与执行公司各项规章制度、奖惩办法;

3、协助做好公司行政、人力成本预算，控制行政、人力成本支出。

行政管理工作职责61、行政管理：负责公司各部门办公后勤保障工作;

2、收集各类政府扶持、优惠、奖励政策等信息，熟悉申报项目的流程与条件;

完成项目申报及维护工作，如高质量专项、高企等;

3、协助完成公司专利、软著等知识产权的申请和管理工作;

4、负责公司ISO体系等管理体系的认证和监审工作;

5、负责工商变更(包括年审、年报、证件办理及证件续期等)、文书文件的起草等行政办公事宜;

6、完成上级交给的其它事务性工作。

行政管理工作职责71、负责办公室日常办公制度、办公环境的维护、管理;

2、负责办公室各部门办公后勤保障工作;

3、处理公司对外接待工作;

4、协助公司领导处理行政外部事务。

第五篇：关于行政管理工作职责

关于行政管理工作职责(5篇)

1、在人力资源管理和行政管理相关岗位进行轮岗学习。

2、根据集团人力资源规划，协助完成人力资源六大模块相关工作。

3、协助完成相关行政管理工作，如对技术团队的支持和配合等工作。

4、领导交办的其它事项。

行政管理工作职责21、参与搭建高效行政管理平台、优化检查监督机制;

2、统筹落实集团会议管理、公文管理、决议传达、行政奖惩、巡店检查、问题管理、商务接待等;

3、定期检查与指导子公司行政工作;

4、完成上级交办的其他任务。

行政管理工作职责31、负责制定、完善公司的管理制度和发展规划并执行，负责评估和监督公司内部管理的规范性和有效性

;

2、协调安排公司会议的筹备工作并整理、提供会议纪录，负责会议决定、决议的贯彻、落实、执行;

3、协助公司领导做好各种外联及商务接待工作;

4、统筹管理公司后勤保障及办公用品采购发放工作，负责公司印章管理、合同审计事务处理;

5、负责公司档案和资料的收集、管理、查阅或借阅，负责申报公司的各种资质证照以及年检;

5、完成公司领导交办的其他任务。

行政管理工作职责41、做好对公司行政管理工作的督导、指挥、协调，确保公司日常行政事务有序开展，政令畅通，监督有力，保障及时;

2、对公司行政部门执行业务流程、工作标准和规范进行督导和协调，研究行政系统工作改进方法，向上级领导及时汇报各公司行政部的工作动态，并提供建设性改进措施;

3、对公司室内外环境卫生的监督管理工作，定期抽查工作执行情况，负责公司电话、网络及其他资产、办公设备能够安全正常使用，及时发现问题、解决问题，同时督促好整改和预防工作;

4、负责公司固定资产及物料的使用及登记工作，负责公司固定资产的调拨审批与调拨资料存档工作，并对各公司固定资产使用情况进行定期或不定期的抽查;

5、负责落实行政各岗位责任和工作准则，做好各部门衔接协调工作，调动行政人员的工作积极性，加强团队建设，完善管理机制;

6、处理公司对内、对外的公共关系工作，做好重大活动的协调和接洽工作，与客户、合作伙伴间保持顺畅的沟通渠道，树立良好的公司形象;

7、负责总经办相关事务处理，完成领导交办的其他工作事项。

行政管理工作职责5

1.负责行政相关工作，有全局观，为公司发展做好支持;

2.负责公司员工活动及会议的策划、组织和相关接待和会议组织工作;负责重要上级单位领导及其他政企客人接待工作;

3.负责公司办公用品申购、费用报销、固定资产管理等相关行政管理工作;

4.统筹协调公司各项行政后勤事务，负责公司范围内后勤管理工作;

5.负责办公环境维护、支持、监管;公司资产的采购和相关管理工作，保障公司资产管理制度化，程序化;

行政管理工作职责61、负责门店日常检查监督,统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理等)

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2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实;

3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项;

4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展;

5、完成上级交办的其他任务。

行政管理工作职责71、负责公司的日常行政人事管理工作，贯彻落实各项规章制度的执行;

2、协助领导构建和完善符合公司实际情况的人力资源架构、人事管理制度及企业文化建设，并严格监督运行;

3、进行简历甄别及人才测试、面试、筛选、录用等工作;

4、负责员工关系管理、人员入职、离职、五险一金、考勤、绩效管理等工作;

5、负责各部门的协调与关系维护;

6.办公用品采购、办公区域维护、办公设备资产管理等日常工作的执行。

7、负责公司的各类文件、资料的整理及统计管理工作;组织公司各类证照、资质年检及相关办理工作;

8、领导交办的其他事宜。