第一篇:医疗副院长岗位职责(推荐)
1.对院长负责,分管全院医疗业务工作。2.制订医疗工作计划并组织实施,及时总结汇报。,3.布置、督促、检查分管各部门及科室负责人的工作。
4.建立健全医院各级学术委员会,定期组织召集各学术委员会会议,并检查各委员会工作情况。
5.建立健全医疗规章制度,督促检査执行情况。
6.制定和实施医生进修培训计划。
7.负责对医疗缺陷、事故进行调查,并提出处理意见。
8.深入了解各医疗科室工作运作情况,及时解决存在的问题,不断提高医疗质量。
9.组织各项学术活动及对其他医院的业务联系。
10.负责组织医疗相关突发性事件的处置。
第二篇:业务副院长岗位职责(医疗卫生事业)
1.在院长领导下,分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作。
2.督促检査医疗制度、医护常规和技术操作规程的执行情况。
3.深入科室,了解和检查诊断、治疗和护理情况,必要时领导重危病人的会诊、抢救工作,定期分析医疗指标,采取措施,不断提高医疗护理质量。
4.领导制定临床教学计划和人才培养计划,组织全院医务人员的业务技术学习,经常检査教学工作的完成情况及挂钩医疗机构的业务指导工作。
5.负责领导全院的医学科学研究工作。
6.领导医疗业务信息及病案统计工作。
7.负责组织检査门诊、急诊工作,以及重病人的入院情况。
8.负责组织检査本院担负的临时性医疗工作。
9.组织检査本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。
第三篇:行政副院长岗位职责(医疗卫生事业)
1.在院长领导下,分管全院的行政、基建和总务工作。
2.负责组织拟定医院各项工作制度,并经常督促检査执行情况。
3.负责督促总务部门保证医疗所需物资供应工作。
4.负责督促检査本院治安、保卫工作。
5.负责审査基建、维修工程项目预决算,医院财产物资的管理工作。
6.负责督促、检査医院的基建、维修工程项目的进度、质量及管理工作。
7.负责督促、检査全院工作人员的生活福利工作。
8.负责督促、检査全院的清洁卫生和环境绿化工作。
第四篇:护理副院长岗位职责
护理副院长岗位职责
1.在院长的领导下,分工主管全院护理工作。2.根据医院任务,结合医院护理工作的具体情况,领导护理部制订护理工作的长期规划和近期计划,定期听取护理工作汇报。
3.负责全院护理人员的政治思想、人事安排等工作,审批由护理部提出的护理人员晋升、任免、奖惩意见,有计划地造就一支结构合理,素质优良的护理队伍。
4.审批由护理部制订、修订并呈交的全院护理工作常规、工作职责、规章制度和技术操作规范。
5.定期召集护理部主任及科护士长分析护理工作质量和效率,发现问题,及时研究并提出改进措施,严防护理缺陷、护理事故的发生。
6.根据国内外护理新进展及医院实际情况,有计划地协调护理新业务、新技术工作的开展。
7.负责审批护理部门提出的有关物品、仪器、设备等的添购计划。
8.关心护理人员的福利和身体健康,经常与有关部门联系,搞好保健,促进办好集体福利事业,尽力解决护理人员生活中的实际困难。
第五篇:成教副院长岗位职责
1.在成人教育学院指导下,按照国家、省有关成人教育的方针、政策、法规和学校各项规定,协助院长做好全院的成人教育教学和管理工作。
2.负责组织学历教育新专业的申报和非学历教育办学的报批工作,拟订招生计划,协助做好成人教育招生宣传、咨询等有关工作。
3.组织系主任制订和修订教学计划、教学大纲,组织教材和教学指导书的编写,协助做好教师的聘任工作。
4.负责组织函授、夜大学、全脱产、继续教育、自考助学班等教学工作全过程,协助做好毕业生审定和学士学位授予工作。
5.做好成人教育教学质量评估和办学评估工作,及时反映情况,提出改进意见。
6.督促检查各教学环节的落实,教学任务的执行和教师工作规范的履行等情况。
7.督促和检查成教秘书及相关管理人员做好日常教学、教务管理工作。
8.负责自学考试主考命题、阅卷、自考招生等一系列工作。
9.负责研究生课程班的招生、宣传、教学组织等工作。
10.协助院长做好财务管理工作。
11.负责处理和完成领导交办的其他工作。