第一篇：一级至三级安全教育教案
施工现场三级安全教育教案
山东港湾钢结构工程公司
2010年6月15日
一级安全教育教案
内容：安全教育
目的：安全教育是提高安全素质，实现安全生产的技术，通过安全教育，提高企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，增加安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我能力。
一、党和国家的安全方针与政策
安全生产是发展的根本保证，安全为了生产，生产必须安全是党和国家一贯政策“安全第一，预防为主”是党和国家一贯方针在施工过程中各级管理人员必须严格执行。
二、安全法规
改善劳动条件体现安全生产是在保证劳动者在生产过程中的安全和健康而采取的各种措施和总和，是必须执行的法律法规。
1、中华人民共和国安全生产法规定：2002年6月29日
（1）第二章中第二十一条：生产经营单位应当及时对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。（2）第二章中第四十条：生产经营单位与从业人员订立劳动合同应当明确有关保障从业人员劳动安全，防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事情。
（3）第三章第四十条：生产经营单位的从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急救援措施有权对单位的安全工作提出建议。（4）第三章第四十九条：从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动保护用品。
（5）第三章第五十一条：从业人员发现事故隐患或者其它不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者单位负责人报告，接到报告人员应及时给以处理。
2、中华人民共和国劳动法：
（1）用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止过程中的事故，减少职业危害。
（2）从事特种作业的劳动者，必须经过专门培训，并取得特种作业资格。
（3）劳动者在劳动过程中必须严格执行安全操作规程。
3、中华人民共和国建筑法规定：
（1）建筑工程安全身产管理，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立健全安全身产责任制和群防治制度。
（2）建筑施工企业应当在施工现场采取维护安全防范冒险预防火灾等措施，有条件的应当遵守有关环境保护，减少职业危害。
三、我公司现行的安全制度
1、施工安全管理制度
（1）安全生产法规是国家法律体系中心的一个重要组成部分，安全为身产，身产必须安全。“预防为主，安全第一”为保护生产个人在生产过程中的人生安全，更好的加强企业管理，促进生产发展中开拓前进。
（2）建立安全生产体系，公司经理是三级安全生产体系中的主要负责人公司经理—项目经理—施工队长—操作人员。
（3）公司经理直接全面负责公司的安全工作是生产安全第一责任人。
（4）公司设工程部协助经理和督促各项目部，施工现场搞好安全工作。
（5）项目部经理是工程项目安全生产第一责任人，各工地的班长，组长是兼职安全员，是安全操作规程的执行者，要求生产工人必须规范执行安全操作规程，随时检查施工隐患和安全措施，严禁违章作业，并把安全生产责任制落实到每一位生产人员身上。
（6）为有效的执行安全生产，除进行思想教育外必要时还要进行一些处罚措施。
四、工伤事故内容分析报告制度
（1）施工现场发生事故以后，负伤人员或现场人员应立即报告项目部领导，项目部安全员根据事故的严重程度及现场情况立即向上级报告，及时填写伤亡事故，上报公司。
（2）发生重大伤亡事故，公司必须立即将事故概况（含伤亡人数发生事故的时间、地点、原因等）用最快的办法分别报告公司领导和公司安全环保科。
（3）公司接到事故报告后立即成立调查组进行事故现场勘察，作好笔录，报上级有关部门，进一步弄清事实，反复研究，统一认识。
五、我公司现行的安全纪律
1、遵守劳动法律，服从领导和安全检查人员的指挥，严禁酒后上岗，不得在禁止发生火灾的地方吸烟、动火。
2、严格执行操作规程、不得违章指挥和违章作业。
3、进入现场必须佩戴安全帽，在没有防护的高空施工必须系安全带。
4、严禁穿拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽的人员进入施工现场作业。
5、严禁一切人员乘吊篮及在吊物下作业。
6、严禁带小孩进入施工现场作业。
7、严禁在高压电源的危险区域进行冒险作业。
8、严禁在危险品、易燃品、木工棚、仓库吸烟、生火。
六、我公司安全文明施工的形势及历史上重大事故应吸取教训
1、我公司安全生产文明施工形势
我们公司安全管理与文明施工在过去来说是比较薄弱的一个环节，往往有轻描淡写的色彩，而从今年开始我们将从公司法人做起、各部门做起，制度相应安全生产责任制、做到横向到边、纵向到底、层层负责、齐抓共管的管理模式、杜绝一切死亡事故发生，重视安全、注意安全。
二级安全教育教案
一、建筑施工项目安全管理内容
1、建筑施工安全特点
（1）建筑施工多数是在露天作业，气候的影响较大，工作条件差，安全难度较大。
（2）建筑施工多为多工种作业，人员多，工种复杂，施工人员多为季节性，临时工等，没有受过专业培训，技术水平低，安全观念淡薄，施工中由于违规操作规程而引起的安全事故较多。
（3）建筑安全技术涉及面广，它涉及到高处专业、电气、起重、运输、机械、防火、防爆房尘、防毒等多工种专业，组织安全技术培训难度较大。
（4）建筑施工流动性大，施工设施，防护设施多为临时性的容易使施工人员产生临时观念，忽视施工设施的质量，不能及时消除安全隐患，以致发生事故。
（5）建筑施工现场安全防范的重点是高处坠落，起重伤害、触电、坍塌和物料打击等。
2、加强建筑施工安全管理的重要性
（1）安全问题关系到公司的稳定发展和个人家庭的幸福，公司历来重视保护劳动者的安全和健康，项目施工的各级人员必须提高认识，增强安全意识和责任感，牢固树立“安全第一”的思想，任何时候都不可忽视安全工作。
（2）安全生产关系到国家经济发展和企业经济效益，一个项目经济效益的好坏要靠管理和技术，安全管理的优势对企业经济效益的影响尤其巨大，从一定意义上说，没有安全就没有效益。
（3）安全问题是人命攸关的大事，安全生产贯穿于项目的全过程必须贯穿于项目施工的过程必须年年讲，月月讲，天天讲、时时讲，讲得家喻户晓，人人皆知，形成一个从重视安全工作的良好局面。
3、建筑施工安全管理的内容
（1）施工安全制度管理，施工项目确立后，施工单位就要根据根据及行业有关安全生产的政策，法规，规范和标准，建立一整套符合项目工程特点的安全生产管理制度，包括安全生产责任制度，安全生产教育制度，安全身产检查制度，现场安全管理制度，电气安全管理制度，防火、防爆安全管理制度，高处作业安全管理制度，劳动卫生安全管理制度。用制度来约束施工人员的行为，达到安全生产的目的。（2）施工安全组织管理为保证国家有关安全生产的政策，法规及施工现场安全管理制度的落实，企业应建立安全管理机构，并对安全管理机构的组成指责及工作模式做出规定。企业还应重视安全档案管理工作，及时整理，完善安全档案，安全资料，对预防、预测、预报安全事故提高依据。
二、建筑施工安全管理制度
1、安全生产责任制度
（1）在指定生产经营责任目标，只有把安全和生产从组织领导上统一将安全指标作为各级施工管理机构，管理人员及施工现场生产负责人责任目标的重要内容，才能增强各级生产管理人员的安全责任心，确保国家有关安全生产和劳动保护政策得到贯彻落实。（2）在检查施工进度的同时，检查各级领导，各职能部门的安全生产指标完成情况，把安全生产指标的完成情况作为各级领导，各级领导、各级管理人员作业成绩考核的重要内容，作为年终评比的主要条件之一，实行重大安全事故一票否决制度。
（二）安全生产教育制度
（1）公司要经常组织工程项目管理人员学习国家、行业及公司有关安全生产，劳动保护的规定和规章制，在组织施工生产时，要树立“安全第一，预防为主”的指导思想，增强安全意识，并施工工作渗透到生产管理的各个环节中去。
（2）定期对基层管理人员和专兼职安全员进行培训，组织他们学习国家及行业有关安全政策，法规条例、操作规程等。对基层管理人员和安全员进行安全指导及安全技能培训，按照建设部的规定，施工现场专职安全员每年要集中培训，经考试合格后才能上岗。
（3）不仅项目经理、施工负责人、安全员要进行安全培训和安全教育，参加施工的所有工人在进入岗位前，均要进行安全教育和岗位培训安全技术教育。
（三）安全生产检查制度
（1）安全生产检查制度的基本内容：安全生产检查的内容是根据建筑施工的特点及国家的有关规定查思想，查制度，查事故隐患查机械设备，查安全设施，查安全教育培训，查操作行为，查劳保用品使用，查伤亡事故处理查现场说明施工等。
（2）专项、重点检查，在进行综合性检查的同时，还应定期或不定期组的织专项安全检查，对容易发生事故的工种和设备，经常组织专业性安全大检查。
（3）特殊日子和特殊季节的安全检查，重大节假日，假日较长，在节假日前后，职工容易出现纪律松懈、思想麻痹，行为烦躁，不按操作规程办事等问题。
三、施工现场安全施工管理制度
（1）在施工中，应坚守岗位，严禁酒后作业。
（2）特殊作业人员必须经过专门训练，考试合格发给操作证准独立操作。
（3）进入施工现场必须戴安全帽，禁止穿拖鞋或光脚，在没有防护设施的高空悬崖和陡坡施工，必须系安全带，上下交叉作业危险的出入口要有防护棚或其它隔离设施。距地面2米以上的作业要有防护栏杆，挡板式安全网、安全网、安全带、安全帽要定期检查，不符合要求的严禁使用。
（4）施工现场的脚手架、防护设施、安全标志和警告牌、不得擅自拆东，需要拆除的，要经过工地负责人同意。
（5）施工现场要有交通指示标志，交通频繁的交叉路口应设指挥，危险区要悬挂“危险或禁止通行牌”夜间设指示灯示警。
（6）施工现场的洞、坑、沟、升降口等危险处，应有防护措施或明显标志。
（7）坑（槽）施工应经常检查边壁土质稳定情况，发现有裂缝、疏松或支撑走动要随时采用加固措施，根据土质、沟槽、水位、机械设备重量等情况，确定堆放材料和施工机械距坑边距离，往坑、槽安全地运材料，应用信号联系。
四、班组长
从企业到班组，做好各级安全教育工作，企业对项目部做好一级安全教育，项目部对各班组传达上级教育精神，做好二级安全教育，各班组对各班职工进行二级教育。现场的安全组织管理，首先要落实各级安全生产责任制，使大家明确自己的义务。现在我国普遍推行了项目施工，对每一个施工现场，项目经理是安全生产第一责任人，项目经理应与各级管理人员总包与分包与组，班组与各施工人员层层签订安全生产责任状，把责任层层分解，特别是各施工人员要层层签订安全生产责任状，把责任分解，特别是各施工人员是生产第一线工人，也是最容易发生事故大的群体，更应明确自己在安全生产中应担负的责任，施工对负责让任应该履行施工安全生产的职责，个人们应该履行安全生产的职责，应该在施工现场建立安全保证体系，保证各施工的安全。
五、施工现场的安全保证体系的内容
1、积极贯彻和定位国家的安全生产方针及上级的各项安全规章制度，并监督检查执行情况。
2、制定安全生产工作计划，针对工程项目生产特点，制定安全生产管理办法设施细则，并负责贯彻实施。
3、协助上级领导组织各项安全生产活动，并监督检查开展安全生产活动的情况，发现问题及时向上级领导和上级安全生产管理部门汇报处理。
4、负责安全生产基础管理台帐及安全生产管理资料的建立和归档工作。
5、参加工程项目临时用电工程，施工组织的会审和临时用电设施设备以及一般脚手架验收工作，并监督检查施工中临时用电，脚手架的安全使用和维护工作。
6、认真执行各项法规标准，制止违章，对重大事故隐患，严重违章施工违章作业，有权下令停止施工，并及时报上级部门或领导。
7、对工程项目劳动保护压迫的采购，使用、管理，有监督检查权，对进入施工现场的单位或个人，有权检查监督其是否符合现场的安全了管理规定的要求，发现问题责令其改正。
8、参加因工伤亡事故的调查，对伤亡事故和重大未遂事故进行统计分析，协助工程项目经理做好工地“三不放过”。
六、施工人员的安全性
（一）进入施工现场的基本准则
1、严禁赤脚或穿拖鞋进入施工现场，严禁酒后作业，严禁穿带钉或易滑的拖鞋进入高处作业。
2、有防护设施不完善或防护设施的高处作业，必须系好安全带。
3、严禁在施工现场吸烟。
4、新进入现场的个人必须经过安全教育，考核合格后方可上岗作业。
5、工作时要思想集中，坚守岗位，遵守劳动纪律，严禁现场随意乱窜，严禁随地大小便。
（二）施工生产第一线中注意的事项
1、首先通过认真阅读施工现场人口的“六牌二图”了解工程概况及施工现场各种设备，设施的分布、料具码放等、基本情况，以便熟知施工现场的危险区和各项安全规定，增强自身安全防护的效果。
2、熟练掌握“三宝”的正确使用方法，达到辅助预防的效果。
3、注意施工现场“四口”“五临边”等重点防护部位的安全性及正确保护。
4、掌握高处作业时的安全保护知识和遵守高处作业的安全防护规定，防止高处坠落事故发生。
钢 筋 工
一、本工种操作规程
1、钢筋、半成品等应按规程、品种分别堆放整齐，作业场地要批架平整。工作要稳固，照明灯具必须加罩网。
2、拉直钢筋卡头稳固，地锚要坚实牢固，拉筋工作区域内严禁行人。
3、个人断料，工具必须牢固，注意仍筋区域内的行人和物体，切断小于30cm的钢筋，禁止用手把扶，应用钳子夹牢。
4、多人搬运钢筋，退、落、转、停动作要一致，堆放应分散稳当，要防止倾倒和塌落。
5、绑扎基础钢筋，应按施工设计要求摆放在马镫上，不得任意减少支架和马镫。
二、班组安全活动纪律
1、严禁酒后上岗。
2、上岗前必须戴安全帽
3、高空作业时必须系好安全带。
4、断切钢筋时必须用专用工具夹牢，以防机械伤人。
5、必须正确使用机具。
6、施工现场不准穿拖鞋、高跟鞋。
7、所有电动工具必须设漏电保护装置。
三、本岗位易发生事故的不安全因素及其防坠落对策
1、在高空作业时必须搭设脚手架。
2、吊起钢筋骨架时，下方禁止站人。
木
工
一、本各种操作规程
1、模板支撑不得使用腐朽扭裂、劈裂的材料，顶撑要垂直，底端平整坚实，并加垫木，木楔要钉牢。并用横顺拉杆和剪刀撑拉牢。
2、采用桁架支模应严格检查，发现变形，螺栓松动要修复。
3、支模应按工序进行，模板没有固定之前，不得进行下道工序，禁止利用拉杆，支撑攀登上下。
4、支设4m以上的立柱模板时，四周必须牢固，操作时要搭设工作台，不是4m的，可使用马镫操作。
5、支设独立梁模板应设临时工作台，不得站在柱模上操作和梁底模上行走。
6、拆除模板应经过施工技术人员t同意，操作时应按顺序分段进行，严禁猛撬，硬砸或大面积撬落和拉到，完工前不得留下松动和悬挂的模板，拆下的模板及时运送到指定地点集中堆放，防止钉子扎脚。
二、班组安全活动纪律
1、施工场地和防火禁区不准吸烟。
2、严禁酒后上岗。
3、不准违章作业，必须按照规定操作规程施工。
4、各种材料要分类堆放整齐，一定要做到文明施工。
5、不准从高处向下抛掷任何物资材料。凡违背上述纪律，按规定给予处罚。
混
凝
土
工
一、操作规程
1、上下脚手架应走通道，严禁站在墙身上筑墙、划线检查大角垂直度和清扫墙面等工作或在墙身上行走。
2、砌墙应搭设专用脚手架，不准用砖垛或模板等搭设临时脚手架。
3、车子向料斗到料应有挡车措施，不得用车过猛和撒把。
4、浇灌框架梁、柱混凝土应设操作台，不得直接站在，模板或支撑上操作。
5、使用振动棒应穿胶鞋，戴橡胶手套，湿手不得接触开关，电源线应采用良好的绝缘四芯橡皮软线，并应接零良好，不得有破皮漏电。
6、不得将振动真的振动器方在模板、脚手架或已捣固但尚未凝固的混凝土上。
7、搬移振动器或暂停工作时，应将电源切断。
二、班组安全活动纪律
1、进入施工现场必须戴好安全帽。
2、严禁酒后上岗。
3、不准穿托鞋和高跟鞋，禁止在脚手架上攀爬。
4、不准随意挪动脚手架，禁止从高处向下扔东西，严格执行各种操作规程。
架
子
工
1、扣件应有出厂合格证明，发现有脆裂，弯形，滑丝的禁止使用。
2、钢管脚手架的立杆应垂直稳放在金属底座或垫木上。立杆间距不得小于2m，大横杆间距不得大于1.2m，小横杆间距不得大于0.75m。钢管立杆，大横杆接头应错开，要用扣件连接，拧紧螺栓，不准用铁丝帮扎。
3、脚手架的负荷量，每平米不能超过270公斤，如果负荷量必须加大，应按照施工方案进行架设。
4、脚手架两端，转较处以及每隔6-7根立杆应设剪刀撑和支撑，剪刀撑和支撑与地面的角度应不大于60度，枝杆底端要埋入地下不大于30cm。架子高度在7m以上或无法设支杆时，每隔4m，水平每隔7m，脚手架必须同建筑物连接牢固。
5、架子的铺设宽度不得大于1.2m，脚手板必须满铺，离墙面不大于20cm，不得有空隙和探头板，脚手板搭接时不得小于20cm,对头接头时应架设双向小横杆，间距不大于20cm，在架子拐弯处脚手板应交叉搭接。
6、脚手架的外侧，斜道和平台，要绑2m高的防护栏杆和钉18cm的栏脚手板或防护立网。
7、搭设安全网应每隔3m设一根支杆，支杆与地坪一般须保持45度，在楼层支网须事先预埋钢筋环或在墙的里外侧各绑一道横杆。网应外高内低，网与网之间须拼接严密，网内杂物要随时清扫。
8、脚手架安装完毕，必须经施工负责人，验收合格后放准使用。
电
工
一、安全操作规程
1、所有绝缘检验工具保管，严禁他用，并定期检查，校验。
2、线路上禁止带负荷接电或断电，并禁止带电作业。
3、电气设备所用保险丝（片）的额定电流应与其负荷容量相适应。禁止用其它金属线代替保险丝（片）。
4、施工现场夜间临时照明电线及灯具高度应不低于2.5m，易燃，易爆场所，应用防爆灯具。
5、照明开关，灯口及插座等，应正确接入相线及零线。
6、现场直埋电缆的走向应按施工总平面布置图埋设，埋深不得小于0.7m，通过道路应采用保护套管。
7、配电箱内的配线应排列整齐固定在盘内，导线剥头不得过长，压接应牢固。
8、严禁将电线直接钩挂在闸刀上或直接插入插座内使用。
二、施工现场安全生产制度
1、必须服从项目部的统一安排，按时上下班。
2、用电线路必须架空或埋地设置，不得任意拖拉，以防漏电。
3、确保现场内的作电为TN-S系统，实现三级配电，两级保护，各机械设一机一闸一箱一漏保护。
4、夜间施工时，作业面必须光线充足。
机
械
工
1、机械操作，要束紧袖口，女工发辫要挽入帽内。
2、机械和动力机的机座必须稳固。转动的危险部位要安设防装置。
3、工作前必须检查机械、仪表、工具等，确认完好方准使用。
4、电气设备和线路绝缘必须绝缘良好，电线不得与金属物绑在一起，各种电动机必须按规定接零接地，并设置单一开关，遇有临时停电或停工休息时，必须拉闸加锁。
5、施工机械和电气设备，不得带病运转和超负荷作业，发现不正常情况应停机检查，不得在运转中修理。
6、电气、仪表、管道和设备运转，应严格按照单项安全技术措施进行，运转时不准擦洗和修理，严禁将头，手伸入机械行程范围内。
7、在架空输电线路下面工作停电，不能停电时，应有隔离防护措施，起重机械不得在架空输电线路下面工作，通过架空输电线路时应将起重臂落下。
8、行灯电压不得超过36伏。在潮湿场所或金属内工作时，行灯电压不超过12伏。
9、受压容器应有安全网，压力表，并避免暴晒，碰撞氧气瓶，严防沾燃油脂。
10、从事腐朽、粉尘、放射性和有毒作业，要有防护措施。
第二篇：三级安全教育教案
三级安全教育教案
目录
第一部分 公司“一级”安全教育........................................................2
第一章 教育目的.........................................2 第二章 教育内容.........................................3
§1 党和国家的安全方针与政策............................................3
§2 安全法规............................................................3 §3 公司安全理念........................................................4 §4 公司现行的安全制度..................................................5 §5 公司现行的安全纪律..................................................6 §6 职业健康安全目标....................................................7 §7 建筑企业安全事故特点................................................7 §8 法律法规教育........................................................8 §9 从业人员权利和义务（安全生产法）....................................8 §10 公司安全文明施工形势及历史重大事故应吸取的教训.....................10
第二部分 项目部“二级”安全教育.................................................13
第一章 建筑施工项目安全管理内容........................13
§1 建筑施工安全特点...................................................13 §2 加强建筑施工安全管理的重要性.......................................13 §3 建筑施工安全管理的内容.............................................14
第二章 施工现场安全保证体系内容........................15 第三章 建筑施工安全管理制度............................16
§1 安全生产责任制度...................................................16 §2 安全生产教育制度...................................................16 §3 安全生产检查制度...................................................17
第四章 施工作业人员进场要求............................17 第五章 施工现场自救、急救措施..........................20
§1 §2 §3 §4 §5 骨折急救方法.......................................................20
人工呼吸...........................................................20 胸外心脏按压.......................................................21 切、割伤急救.......................................................21 心肺复苏...........................................................22
第 1页 重庆建工集团第九建筑公司
三级安全教育教案
§6 §7 §8 §9 触电急救...........................................................22
火灾急救及自救.....................................................22 中毒急救...........................................................23 中暑急救...........................................................24
第三部分 工人进场班组“三级”安全教育....................................25
第一章 班组长..........................................25 第二章 《钢筋工班组》安全生产教育内容..................25 第三章 《模板工班组》安全生产教育内容..................27 第四章 《混凝土班组》安全生产教育内容..................29 第五章 《架子工班组》安全生产教育内容..................32 第六章 《电工班组》安全生产教育内容....................33 第七章 《机械班组》安全生产教育内容....................34
第一部分 公司“一级”安全教育
第一章 教育目的
安全教育是提高安全素质，实现安全生产的技术，通过安全教育，提高企业各级生产管理人员和广大职工搞好安全工作的责任感和自觉性，增加安全意识，掌握安全生产的科学知识，不断提高安全管理水平和安全操作技术水平，增强自我能力。
重庆建工集团第九建筑公司
第 2页
三级安全教育教案
第二章 教育内容
§1 党和国家的安全方针与政策
安全生产是发展的根本保证，安全为了生产，生产必须安全是党和国家一贯政策“安全第一，预防为主”是党和国家一贯方针在施工过程中各级管理人员必须严格执行。
§2 安全法规
改善劳动条件体现安全生产是在保证劳动者在生产过程中的安全和健康而采取的各种措施和总和，是必须执行的法律法规。
1.中华人民共和国《安全生产法》第二章中第二十一条：生产经营单位应当及时对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识。
1.1 第二章中第四十条：生产经营单位与从业人员订立劳动合同应当明确有关保障从业人员劳动安全，防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事情。
1.2 第三章第四十条：生产经营单位的从业人员有权了解作业场所和工作岗位存在的危险因素，防范措施及事故应急救援措施有权对单位的安全工作提出建议。
1.3 第三章第四十九条：从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动保护用品。
重庆建工集团第九建筑公司
第 3页
三级安全教育教案
1.4 第三章第五十一条：从业人员发现事故隐患或者其它不安全因素，应当立即向现场安全管理人员或者单位负责人报告，接到报告人员应及时给以处理。中华人民共和国《劳动法》
2.1 用人单位必须建立健全劳动安全卫生制度，严格执行国家劳动安全卫生规程和标准，对劳动者进行劳动安全卫生教育，防止过程中的事故，减少职业危害。
2.2 从事特种作业的劳动者，必须经过专门培训，并取得特种作业资格。
2.3 劳动者在劳动过程中必须严格执行安全操作规程。3 中华人民共和国建筑法规定
3.1 建筑工程安全身产管理，必须坚持“安全第一，预防为主”的方针，建立健全安全身产责任制和群防治制度。
3.2 建筑施工企业应当在施工现场采取维护安全防范冒险预防火灾等措施，有条件的应当遵守有关环境保护，减少职业危害。
§3 公司安全理念
绿色建筑 环境和谐为本 生命至上 安全运营第一 方针体现了公司的管理理念、追求的目标及发展方向。公司承诺遵守国家的法律、法规及其他要求，做守法企业。通过过程管理的方法，采用先进的技术，全员参与，精心施工，不断改进施工工艺，创建精品工程；通过科学规范的管理，持续改进公司的管理能力，关注人员的安重庆建工集团第九建筑公司
第 4页
三级安全教育教案
全健康，预防污染，控制危害，减少对人体的不良影响，实现以人为本的目的；通过先进技术的应用，营造优美环境，降低消耗，减少浪费，还人类一片蓝天，给社会温暖阳光。主动征求相关方的意见，通过全员的不懈努力，不断追求卓越，交给顾客满意的精品工程。客户的满意是企业成存和发展基石，是企业持续发展的动力。
§4 公司现行的安全制度
1.施工安全管理制度
1.1.安全生产法规是国家法律体系中心的一个重要组成部分，安全为身产，身产必须安全。“预防为主，安全第一”为保护生产个人在生产过程中的人生安全，更好的加强企业管理，促进生产发展中开拓前进。
1.2.建立安全生产体系，公司经理是三级安全生产体系中的主要负责人公司经理—项目经理—施工队长—操作人员。
1.3.公司经理直接全面负责公司的安全工作是生产安全第一责任人。1.4.公司设工程部协助经理和督促各项目部，施工现场搞好安全工作。1.5.项目部经理是工程项目安全生产第一责任人，各工地的班长，组长不是兼职安全员，不是安全操作规程的执行者，要求生产工人必须规范执行安全操作规程，随时检查施工隐患和安全措施，严禁违章作业，并把安全生产责任制落实到每一位生产人员身上。1.6.为有效的执行安全生产，除进行思想教育外必要时还要进行一些处罚措施。
重庆建工集团第九建筑公司
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三级安全教育教案
2.工伤事故内容分析报告制度
2.1.施工现场发生事故以后，负伤人员或现场人员应立即报告项目部领导，项目部安全员根据事故的严重程度及现场情况立即向上级报告，及时填写伤亡事故，上报公司。
2.2.发生重大伤亡事故，公司必须立即将事故概况（含伤亡人数发生事故的时间、地点、原因等）用最快的办法分别报告企业主管部门和行业安全管理部门。
2.3.企业接到事故报告后立即成立调查组进行事故现场勘察，作好笔录，报有关部门审批，进一步弄清事实，反复研究，统一认识。
§5 公司现行的安全纪律
1、遵守劳动法律，服从领导和安全检查人员的指挥，严禁酒后上岗，不得在禁止发生火灾的地方吸烟、动火。
2、严格执行操作规程、不得违章指挥和违章作业。
3、进入现场必须佩戴安全帽，在没有防护的高空施工必须系安全带。
4、严禁穿拖鞋、高跟鞋及不戴安全帽的人员进入施工现场作业。
5、严禁一切人员乘提升机，吊扣的吊篮上下及在提升架井口或吊物下作业。
6、严禁带小孩进入施工现场作业。
7、严禁在高压电源的危险区域进行冒险作业。
8、严禁在危险品、易燃品、木工棚、仓库吸烟、生火。
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§6
职业健康安全目标
1.公司安全管理目标 1.1.杜绝死亡、重伤事故，1.2.机械事故、火灾事故、设备损坏事故及交通责任事故为零； 1.3.重大环境污染事故和重大坍（垮）塌事故为零。2.项目部制定的安全管理目标应不低于 2.1.人身死亡重伤事故为零
2.2.力争全年无轻伤以上安全事故，轻伤及以下的安全事故控制在5人次以内
2.3.杜绝严重未遂事故
2.4.机械事故、火灾事故、一般及以上交通事故、设备事故为零 2.5.安全设施设置合格率100% 2.6.安全责任制落实率100% 2.7.项目工程施工人员入场安全教育率达100% §7
建筑企业安全事故特点
根据历年来工伤事故统计：高处坠落约占40-50％，物体打击约占20％，触电伤亡约占20％，机械伤害约占10-20％，坍塌事故约占5-15％，特别是近年来，关于脚手架坍塌事故时有发生，人员伤害较多，因此，预防以上几类事故的产生，就可以大幅度降低建筑工人的工伤事故率。提高自我防护意识，做到不伤害自己，不伤害他人，也不被他人伤害。
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§8
法律法规教育
企业职工、合同工、临时工、承包工要热爱本职工作，努力学习提高政治、文化、业务水平和操作技能；积极参加安全生产的各项活动，提出改进安全工作的意见，一心一意搞好安全。做到：“人人讲安全、人人要安全”。
建筑施工企业和作业人员在施工过程中，应当遵守有关安全生产法律、法规和建筑行业安全规章制度，主要包括：《安全生产法》、《建筑法》，《建设工程安全生产管理条例》国务院令393号、《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99、《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33-2001、《建筑施工土石方工程安全技术规范》JGJ180-2005、《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91、《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》JGJ130-2001、《建筑施工模板安全技术规范》JGJ162-2008；企业标准：质量、环境和职业健康安全管理体系整合《管理手册》编号：JLJZ/QEO/SC-2012、《程序文件》（一、二）。
§9
从业人员权利和义务（安全生产法）
1.从业人员有依法获得社会保险的权利。生产经营单位在与从业人员订立的劳动合同中，应当载明有关保障从业人员劳动安全和依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。生产经营单位与从业人员订立重庆建工集团第九建筑公司
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的合同中，不得含有免除或者减轻生产经营单位对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的内容。
2.从业人员有了解作业场所和工作岗位存在的危险因素的权利。生产经营单位有义务将从业人员作业场所和工作岗位中存在的可能导致生产安全事故的危险因素如实、全面地告诉从业人员。
3.从业人员有权了解和掌握事故的防范措施和事故应急措施，并对本单位的安全生产工作提出意见和建议。生产经营单位有义务将生产安全事故的防范措施和事故的应急措施告知从业人员。
4.从业人员有对安全生产工作中存在的问题提出批评、检举和控告的权利，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥和强令冒险作业而降低从业人员的工资、福利等待遇或者解除与其签订的劳动合同。
5.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有进行紧急避险的权利。即可以停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。6.从业人员因生产安全事故受到损害时，除依法享有工伤社会保险外，还有依照民事法律的相关规定，向本单位提出赔偿要求的权利。生产经营单位的从业人员在享有安全生产保障的权利的同时，也必须履行相应的安全生产方面的义务。生产经营单位从业人员在安全生产方面的义务主要包括：
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6.1.遵守国家有关安全生产的法律、法规和规章。有关安全生产的法律、法规和规章是安全生产有基本要求和保证。每一个从业人员都有义务认真遵守。
6.2.从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从安全生产管理。
6.3.从业人员在作业过程中，应当正确佩带和使用劳动防护用品，严禁在作业过程中放弃使用防护保护用品或者不正确佩戴或使用劳动防护用品。
6.4.从业人员应当自觉地接受生产经营单位有关安全生产的教育和培训，掌握所从事工作应当具备的安全生产知识。
6.5.从业人员在作业过程中发现事故隐患或者其他不安全因素的，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位的负责人报告。
§10 公司安全文明施工形势及历史重大事故应吸取的教训
1.我公司安全生产文明施工形势
我们公司安全管理与文明施工在过去来说是比较薄弱的一个环节，往往有轻描淡写的色彩，而从今年开始我们将从公司法人做起、各部门做起，制度相应安全生产责任制、做到横向到边、纵向到底、层层负责、齐抓共管的管理模式、杜绝一切死亡事故发生，重视安全、注意安全，并将在2008年创建多个自治区安全文明工地。2.事故案例
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2006年９月４日，咸阳古建集团公司施工的彬县植保站疫情监测楼工地一民工用铁车推料，将电缆碾压破损漏电，造成１人触电死亡； 2006年９月８日，渭南新元建筑工程有限公司施工的富平县花园小区Ｃ区６号楼，１名施工人员在四层中单元拆除模板时坠落，造成１人死亡；
2006年９月１６日，延安市工程有限公司施工的洛川县医院１２０急救综合楼工地，回填８号灰土井时，井壁土方突然坍塌，造成１人死亡；
2006年９月２０日，中铁建工集团有限公司西北分公司施工的陕西省测绘局２号高层住宅楼工地，大模板生产厂家２名焊工，在二层楼面Ｃ轴与３轴交汇处对连梁堵板电焊扩孔时，代替接地线的铁丝被烧熔断裂，模板失稳发生坍塌，造成２人死亡。
2006年10月３日，延安市建筑安装工程公司施工的延安市宝塔区韩家窑则经济适用房１号住宅楼工地，架子工在楼北面１３层楼高处拆除脚手架时，一根钢管掉下，击中正在地面搬运钢筋的２名工人，造成１人死亡、１人重伤；
2006年10月16日，绥德县第二建筑工程公司施工的清涧县国土资源局综合楼工地，塔吊在５层楼南侧５３轴与５４轴之间吊运建筑垃圾斗时，塔吊钢丝绳突然断裂，吊斗垂直落下，打击在楼面清理垃圾的工人头部，造成１人死亡；１０月２６日，湖北新南洋建设工程有限公司施重庆建工集团第九建筑公司
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工的平利县广电局办公楼工地，发生高处坠落事故，死亡１人。
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第二部分 项目部“二级”安全教育
第一章 建筑施工项目安全管理内容
§1 建筑施工安全特点
（1）建筑施工多数是在露天作业，气候的影响较大，工作条件差，安全难度较大。
（2）建筑施工多为多工种作业，人员多，工种复杂，施工人员多为季节性，临时工等，没有受过专业培训，技术水平低，安全观念淡薄，施工中由于违规操作规程而引起的安全事故较多。
（3）建筑安全技术涉及面广，它涉及到高处专业、电气、起重、运输、机械、防火、防爆房尘、防毒等多工种专业，组织安全技术培训难度较大。
（4）建筑施工流动性大，施工设施，防护设施多为临时性的容易使施工人员产生临时观念，忽视施工设施的质量，不能及时消除安全隐患，以致发生事故。
（5）建筑施工现场安全防范的重点是高处坠落，起重伤害、触电、坍塌和物料打击等。
§
2加强建筑施工安全管理的重要性
（1）安全问题关系到社会稳定和国家的安团结，国家历来重视保护重庆建工集团第九建筑公司
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劳动者的安全和健康，项目施工的各级人员必须提高认识，增强安全意识和责任感，牢固树立“安全第一”的思想，任何时候都不可忽视安全工作。
（2）安全生产关系到国家经济发展和企业经济效益，一个项目经济效益的好坏要靠管理和技术，安全管理的优势对企业经济效益的影响尤其巨大，从一定意义上说，没有安全就没有效益。
（3）安全问题是人命攸关的大事，安全生产贯穿于项目的全过程必须贯穿于项目施工的过程必须年年讲，月月讲，天天讲、时时讲，讲得家喻户晓，人人皆知，形成一个从重视安全工作的良好局面。
§3 建筑施工安全管理的内容
（1）施工安全制度管理，施工项目确立后，施工单位就要根据根据及行业有关安全生产的政策，法规，规范和标准，建立一整套符合项目工程特点的安全生产管理制度，包括安全生产责任制度，安全生产教育制度，安全身产检查制度，现场安全管理制度，电气安全管理制度，防火、防爆安全管理制度，高处作业安全管理制度，劳动卫生安全管理制度。用制度来约束施工人员的行为，达到安全生产的目的。
（2）施工安全组织管理为保证国家有关安全生产的政策，法规及施工现场安全管理制度的落实，企业应建立安全管理机构，并对安全管理机构的组成指责及工作模式做出规定。企业还应重视安全档案管理工作，及时整理，完善安全档案，安全资料，对预防、预测、预报安全事故提高依据。
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第二章 施工现场安全保证体系内容
1、积极贯彻和定位国家的安全生产方针及上级的各项安全规章制度，并监督检查执行情况。
2、制定安全生产工作计划，针对工程项目生产特点，制定安全生产管理办法设施细则，并负责贯彻实施。
3、协助上级领导组织各项安全生产活动，并监督检查开展安全生产活动的情况，发现问题及时向上级领导和上级安全生产管理部门汇报处理。
4、负责安全生产基础管理台帐及安全生产管理资料的建立和归档工作。
5、参加工程项目临时用电工程，施工组织的会审和临时用电设施设备以及一般脚手架验收工作，并监督检查施工中临时用电，脚手架的安全使用和维护工作。
6、认真执行各项法规标准，制止违章，对重大事故隐患，严重违章施工违章作业，有权下令停止施工，并及时报上级部门或领导。
7、对工程项目劳动保护压迫的采购，使用、管理，有监督检查权，对进入施工现场的单位或个人，有权检查监督其是否符合现场的安全了管理规定的要求，发现问题责令其改正。
8、参加因工伤亡事故的调查，对伤亡事故和重大未遂事故进行统计分析，协助工程项目经理做好工地“三不放过”。
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第三章 建筑施工安全管理制度
§
1安全生产责任制度
1.在指定生产经营责任目标，只有把安全和生产从组织领导上统一将安全指标作为各级施工管理机构，管理人员及施工现场生产负责人责任目标的重要内容，才能增强各级生产管理人员的安全责任心，确保国 家有关安全生产和劳动保护政策得到贯彻落实。
2.在检查施工进度的同时，检查各级领导，各职能部门的安全生产指标完成情况，把安全生产指标的完成情况作为各级领导，各级领导、各级管理人员作业成绩考核的重要内容，作为年终评比的主要条件之一，实行重大安全事故一票否决制度。
§
2安全生产教育制度
（1）企业要经常组织工程项目管理人员脱产学习国家、行业及企业有关安全生产，劳动保护的规定和规章制，在
组织施工生产时，要树立“安全第一，预防为主”的指导思想，增强安全意识，并施工工作渗透到生产管理的各个环节中去。
（2）定期对基层管理人员和专兼职安全员进行培训，组织他们学习国家及行业有关安全政策，法规条例、操作规程等。对基层管理人员和安全员进行安全指导及安全技能培训，按照建设部的规定，施工现场专职安全员每年要集中培训，经考试合格后才能上岗。
（3）不仅项目经理、施工负责人、安全员要进行安全培训和安全教育，重庆建工集团第九建筑公司
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参加施工的所有工人在进入岗位前，均要进行安全教育和岗位培训安全技术教育。
§3 安全生产检查制度
（1）安全生产检查制度的基本内容：安全生产检查的内容是根据建筑施工的特点及国家的有关规定查思想，查制度，查事故隐患查机械设备，查安全设施，查安全教育培训，查操作行为，查劳保用品使用，查伤亡事故处理查现场说明施工等。
（2）专项、重点检查，在进行综合性检查的同时，还应定期或不定期组的织专项安全检查，对容易发生事故的工种和设备，经常组织专业性安全大检查。
（3）特殊日子和特殊季节的安全检查，重大节假日，假日较长，在节假日前后，职工容易出现纪律松懈、思想麻痹，行为烦躁，不按操作规程办事等问题。
第四章 施工作业人员进场要求
1、建筑施工现场的特点是一个露天的、多工种的立体交叉作业环境，临时设施多、作业环境多变，人机流动性大的生产场所。因此，存在着多种不安全因素，是事故多发的作业场所。
2、应遵守公司和项目部的一切规章制度和‘工地守则’、‘现场重庆建工集团第九建筑公司
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文明施工条例’。
3、努力学习本工种的安全技术操作规程和有关的安全防护知识，积极参加各项安全活动，提出改正安全工作的意见，从而使安全管理水平再上新台阶
4、提高自我防护意识，做到不伤害自己，不伤害他人，也不被他人伤害
5、进入施工现场必须戴好安全帽，扣好帽带；并正确使用个人防护用品。
6、高空作业，如班组因工作需要招用临时性工人时，严禁招有高血压、心脏病、癫痫病和年龄未满18周岁的儿童从事建筑生产的人员。
7、高处作业时，不准往下或向上抛掷工具、材料等物体。
8、高空作业不得穿硬底和带钉易滑的鞋，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场。
9、在施工现场行走要注意安全，不得攀登脚手架、井架的吊篮严禁乘人上下。
10、严禁酒后上班，不得在工地打架斗殴、嬉闹、猜拳、酗酒、赌博、寻衅滋事等违法行为。
11、施工作业时要严格执行安全操作规程，不得违章指挥和违章作业；对违章作业的指令班组有权予以拒绝施工，并有责任和义务制止他人违章作业的行为。
12、正确使用防护装置和防护设施。对各种防护装置、防护设施和安全禁示牌等，未经工地安全员同意不得任意拆除和随意挪动。
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13、在工棚吸烟时，应该将烟火和火柴梗放在有水的盆里，不要随地乱丢；不要躺在床上吸烟；照明灯泡距离可燃物应大于30cm。
14、拆除井架和倾倒土头杂物，必须有专人监护。
15、防止触电事故发生，要做到：a、非电工、机械人员，不得乱动电和机械设备；b、实行一机一闸一漏电保护；c、不要把衣服和杂物挂在可能触电的物体上。如发现有人触电时应立即：a、切断电源，如拉下闸刀、保险丝等；b、用木棒挑开电源；c、站在干木板或木凳上拉开触电者的干衣服，使其脱离电源，万一触电者因抽筋而紧握电线，可用干燥的木棍、胶把钳等工具切断电源；或用干燥木板、干胶木板等绝缘物插入触电者身下，以隔断电流。
16、外脚手架、卸料平台架的防护栏杆，严禁坐人和挤压。
17、按照作业要求正确穿戴个人防护用品。进入施工现场必须戴安全帽，在没有防护设施的高空、临边和陡坡进行施工时必须系上安全带；高空作业不得穿硬底和带钉易滑的鞋，不得往下投掷物体，严禁赤脚或穿高跟鞋、拖鞋进入施工现场作业。
18、在施工现场行走要注意安全，不得攀登脚手架、井字架和随吊盘上下。
19、正确使用防护装置和防护设施。对各种防护装置、防护设施和安全禁示牌不得任意拆除和随意挪动。
20、施工现场要按规定悬挂灭火器，工地一旦发生火灾，无论任何人发现火警都有义务迅速向当地消防部门报警，报警时要讲清楚起火原因、地点，并要派人在路口接应消防车。
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21、发生火灾时，现场所有人员都要积极扑救火势，并保护好现场，积极配合火灾事故的调查工作。
22、如工地发生伤亡事故，应立即报告公司和主管部门，不得瞒报和谎报。
23、发生伤亡事故后，因抢救人员的需要移动现场物件时，应绘制现场简图并妥善保存现场重要痕迹、物证，有条件的可以进行拍照。
24、事故现场必须经过劳动安全机构和司法部门的调查组同意，方可进行现场的清理工作。
第五章 施工现场自救、急救措施
§
1骨折急救方法
去除伤员身上的用具和口袋中的硬物——就地取材固定骨折的肢体，防止骨折的再损伤——在搬运和转送过程中，要使用固定的平板或担架进行搬运，颈部和躯干不能前屈或扭转，而应使脊柱伸直，绝对禁止一个抬肩一个抬腿的方法，以免发生或加重截瘫。
§
2人工呼吸
（1）畅通气道，先清除伤者口中异物，然后一只手按住伤者前额，另一只手的食指、中指将其下颚托起。
（2）捏鼻掰嘴，用拇指和食指捏紧伤者的鼻翼，另一只手的拇指和食指将其下颌拉向前下方，使嘴巴张开。
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（3）贴嘴吹气，救护者先进行深呼吸，然后将嘴紧紧贴在伤者的嘴上，往其嘴中吹气，每次时间为2s。
（4）放松换气，吹完气后，救护者用面颊或手指压堵伤者的鼻孔，头部后仰，离开伤者的口，并松开伤者的鼻孔。
§
3胸外心脏按压
（1）将伤者置于仰卧位，平放于地面或硬板上，头后仰使气道开放。（2）按压部位为胸骨中部1／3与下部1／3交界处。
（3）以左手掌根部紧贴按压区，右手掌重叠放在左手背上，使全部手指脱离胸壁。
（4）救护者双臂伸直，垂直向下按压，手掌下压深度为3.5～4.5cm,每分钟约做100次。
（5）按压后放松，放松时间为按压时间的2倍。
§
4切、割伤急救
（1）止血：对于较浅、小的伤口，采取直接压迫法止血，具体做法是将伤指上举，捏紧指根两侧，对于较大伤口，应绑扎伤口上部动脉，及时送医院治疗。
（2）绑扎：在紧急情况下，可采用干净的毛巾等进行简单绑扎，既起到止血作用，又防止伤口外露感染。
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§
5心肺复苏
（1）单人抢救时，每按压15次后吹气2次，反复进行。（2）双人抢救时，每按压5次后由另一人吹气一次，反复进行。（3）每5s吹气（份每分钟12次）
§6
触电急救
（1）发现有人触电首先应紧急呼救；
（2）切断电源开关；在触电人员没有脱离电源前，不得直接接触触电人员。
（3）尽快使触电者脱离电源，断开电源有困难时，可用干燥的木棍、竹竿等挑开触电者身上的电线或带电体；
（4）用手指感觉是否有脉搏跳动，若感觉不到脉搏时，须立即进行胸外心脏按压；
（5）注意伤者胸部是否有起伏或用脸颊感觉是否有呼吸，若呼吸停止，必须马上进行人工呼吸。
§7
火灾急救及自救
（1）发生室内火灾时，首先打电话119报警，讲清着火地点，冷静回答提问；
（2）身上着火，就地打滚，或用厚重衣物覆盖压灭火苗；（3）火灾袭来时，要迅速疏散逃生，不要乱跑和使用电梯逃生，重庆建工集团第九建筑公司
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要顺着安全通道走。
（4）逃生有浓烟时，应尽量用湿毛巾或湿布捂住口鼻，或贴近地面爬行。
（5）大火封门无法逃生时，先关闭门窗，用湿润的衣物等物品堵塞门缝，向门窗泼水降温，呼救并等待救援。
（6）迫不得已时，可用绳子或传单撕开并安全连接，拴在牢固处，从窗口或阳台下到安全楼层或地面。
（7）室外火灾，应逆风逃生，随风向调整逃生方向，注意绕道避开火险。
（8）在开阔地带，火势较弱时，可快速奔跑穿过火场，若火势强劲或覆盖大片区域时，穿越火场时，应用水把全身弄湿，遮住口鼻。
（9）烧伤急救：若伤员身上燃烧着的衣物一时难以脱下时，可让伤员躺在地上滚动，或用水浇灭火焰；用清洁包布覆盖烧伤面作简单包扎，避免创面污染；伤员口渴时可给适量饮水或含盐饮料；经处理后的伤员要迅速转送医院救治，转送途中要注意观察呼吸、脉搏、血压等变化。
§8 中毒急救
1、食物中毒
1）发现饭后多人有呕吐、腹泻等不正常症状时，尽量让病人大量饮水，刺激喉部让其呕吐。
2）立即将病人送往就近医院或拨打急救电话120。
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3）及时报告工地负责人和当地卫生防疫部门，并保留剩余食品以备检验。
2、煤气中毒
1）发现有人煤气中毒时，要迅速打开门窗，使空气流通。2）将中毒者转移到室外实行现场救援。
3）立即拨打急救电话120或将中毒者送往就近医院。
3、毒气中毒
1）在井（地）下施工中有人发生毒气中毒时，井（地）上人员绝对不要盲目下去救助。必须先向出事点送风，救助人员装备齐全安全保护用具后，才能下去救人。
2）立即报告工地负责人及有关部门，现场不具备抢救条件时，应及时拨打110或120求救。
§9 中暑急救
（1）搬移：迅速将患者抬到通风、阴凉、干爽的地方，使其平躺。（2）降温：解开患者衣扣，松开或脱去衣服，如衣服被汗水湿透应更换衣物，用湿水的毛巾擦身，有条件 用电风扇吹风，加速散热。
（3）补水：患者仍有意识时，可给一些清凉饮料，在2水分时，可加入少量盐或小苏打。
（4）促醒：病人若失去知觉，可掐人中、合谷等穴，使其苏醒，如停止呼吸，应立即实施人工呼吸。
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三级安全教育教案
第三部分 工人进场班组“三级”安全教育
第一章 班组长
从企业到班组，做好各级安全教育工作，企业对项目部做好一级安全教育，项目部对各班组传达上级教育精神，做好二级安全教育，各班组对各班职工进行二级教育。现场的安全组织管理，首先要落实各级安全生产责任制，使大家明确自己的义务。现在我国普遍推行了项目施工，对每一个施工现场，项目经理是安全生产第一责任人，项目经理应与各级管理人员总包与分包与组，班组与各施工人员层层签订安全生产责任状，把责任层层分解，特别是各施工人员要层层签订安全生产责任状，把责任分解，特别是各施工人员是生产第一线工人，也是最容易发生事故大的群体，更应明确自己在安全生产中应担负的责任，施工对负责让任应该履行施工安全生产的职责，个人们应该履行安全生产的职责，应该在施工现场建立安全保证体系，保证各施工的安全。
第二章《钢筋工班组》安全生产教育内容
1、每个工人都应自觉遵守法律法规和公司、项目部的各种规章制度。
2、钢筋、半成品等应按规格、品种分别堆放整齐。制作场地要平整，操作台要稳固，照明灯具必须加网罩。
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三级安全教育教案
3、拉直钢筋，卡头要卡牢，地锚要结实牢固，拉筋沿线2米区域内禁止行人。人工绞磨拉直，禁止用胸、肚接触推杆；并缓慢松解，不得一次松开。
4、展开圆盘钢筋要一头卡牢，防止回弹，切断时要先用脚踩牢。
5、在高空、深坑绑扎钢筋和安装骨架，须搭设脚手架和马道。
6、绑扎立柱、墙体钢筋，不得站在钢筋骨架上和攀登骨架上下，柱筋在4米以下且重量不大，可在地面或楼面上绑扎，整体竖起；柱筋在4米以上应搭设工作台；柱、梁骨架应用临时支撑拉牢，以防倾倒。
7、绑扎基础钢筋时，应按施工操作规程摆放钢筋支架（马凳）架起上部钢筋，不得任意减少支架或马凳。
8、多人合运钢筋，起、落、转、停动作要一致，人工上下传送不得在同一垂直线上；钢筋堆放要分散、稳当，防止倾倒和塌落。
9、点焊、对焊钢筋时，焊机应设在干燥的地方；焊机要有防护罩并放置平稳牢固，电源通过漏电保护器，导线绝缘良好。
10、电焊时应戴防护眼镜和手套，并站在胶木板或木板上。电焊前应先清除易燃易爆物品，停工时，确认无火源后，方准离开现场。
11、钢筋切断机应机械运转正常，方准断料。手与刀口距离不得少于是15cm。电源通过漏电保护器，导线绝缘良好。
12、切断钢筋禁止超过机械负载那里；切长钢筋应有专人扶住，操作动作要一致，不得任意拖拉。切断钢筋要套管或钳子夹料，不得用手直接送料。
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13、使用卷扬机拉直钢筋，地锚应牢固坚实，地面平整。钢丝绳最少需保留三圈，操作时不准有人跨越。作业突然停电，应立即拉开闸刀。
14、电机外壳必须做好接地，一机一闸，严禁把闸刀放在地面上，应挂1.5m高的地方，并有防雨棚。
15、严禁操作人员在酒后进入施工现场作业。
16、每个工人进入施工现场都必须戴安全帽。
17、班组如果因劳力不足需要再招新工人时，应事先向工地报告。
18、新工人进场后应先经过三级安全交底，并经考试合格后方可让其正式上岗。
19、新工人进场应具有四证，即劳动技能证、身份证、计划生育证和外来人口暂住证。
第三章 《模板工班组》安全生产教育内容
1、每个工人都应自觉遵守法律法规和公司、项目部的各种规章制度。
2、进入现场人员须戴好安全帽，高处作业人员必须佩戴安全带，并应系牢。
3、经医生检查认为不适宜高处作业的人员，不得进行高处作业。
4、工作前应先检查使用的工具是否牢固，扳手等工具必须用绳链系挂在身上，钉子必须放在工具袋内，以免掉落伤人。工作时要思想集中，防止钉扎脚和空中滑落。
5、安装与拆除5m以上的模板，应搭脚手架，并设防护栏杆，防止上下在同一垂直面操作。
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三级安全教育教案
6、高空、复杂结构模板的安装与拆除，事先应有切实的安全措施。
7、遇六级以上的大风时，应暂停室外的高空作业，雪霜雨后应先清扫施工现场，略干不滑时在进行工作。
8、二人抬运模板时要互相配合、协同工作。传递模板、工具应用运输工具或绳子系牢后升降，不得乱抛。
9、组合钢模板装拆时，上下应有人接应。钢模板及配件应随装拆随运送，严禁从高处抛下，高空拆模时，应有专人指挥；并在下面标出工作区，加围栏，暂停人员过往。
10、不得在脚手架上堆放大批模板等材料。
11、支撑、牵杆等不得搭在门窗框和脚手架上。通路中间的斜撑、拉杆等应设在1.8m高以上。
12、支模过程中，如需中途停歇，应将支撑、搭头、柱头板钉牢。拆模间歇时，应将已活动的模板、牵杆、支撑等运走或妥善堆放，防止因踏空、扶空而附落。
13、模板上有预留洞口者，应先安装后将洞口盖好，混凝土上的预留，应在模板拆除后即将洞口盖好。
14、拆除模板一般用长撬棒，人不许站在正在拆除的模板上。
15、在组合钢模板上架设的电线和使用的电动工具，应用36伏低压电源或采用其它安全措施。
16、装、拆模板时禁止使用小楞木、钢模板作立人板。
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三级安全教育教案
17、高空作业要搭设脚手架或操作平台，上、下要使用梯子，不许站立在墙上工作；不准在梁底模上行走。操作人员严禁穿硬底鞋及有跟鞋作业。
18、装、拆模板时作业人员要站立在安全地点进行操作，防止上下在同一垂直面工作；操作人员要主动避让吊物，增强自我保护和相互保护的安全意识。
19、拆模必须一次性拆净，不得留有无撑模板。拆下的模板要及时清理，堆放整齐。
20、在钢模板及机件垂直运输时，吊点必须符合要求，以防坠落伤人。模板顶撑排列必须符合施工荷载要求。
21、拆模时临时脚手架必须牢固，不得用拆下的模板作脚手板。脚手板搁置必须牢固平整，不得有空头板，以防踏空坠落。
第四章《混凝土班组》安全生产教育内容
1、每个工人都应自觉遵守法律法规和公司、项目部的各种规章制度。
2、铺设车道板时，两头需搁置平稳，并用钉子固定，在车道板下面每隔1.5m需加横楞、顶撑，2m以上的高空架道，必须装有防护栏杆。
3、车道板上应经常清扫垃圾、石子等以防行车受阻、人仰马翻。
4、用塔吊、料斗浇捣混凝土时，指挥扶斗人员与塔吊驾驶员应密切配合，当塔吊放下料斗时，操作人员应主动避让，应随时注意料斗碰头，并应站立稳当，防止料斗碰人坠落。
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三级安全教育教案
5、车子向料斗倒料，应有挡车措，不得用力过猛和撒把。
6、用井架运输时，小车把不得伸出笼外，车轮前后要挡牢，稳起稳落。
7、浇灌破使用的溜槽及串筒节间必须连接牢固。操作部位应有护身栏杆，不准直接站在溜槽板上操作。
8、用输送泵输送检，管道接头、安全阀必须完好，管道的架子必须牢固，输送前必须试送，检修必须卸压。
9、浇灌时应设操作台，不得直接站在模板或支撑上操作。
10、使用震动棒应穿胶鞋戴绝缘手套，湿手不得接触开关，电源线不得有破皮漏电。
11、预应力灌浆，应严格按照规定压力进行，输浆管道应畅通，阀门接头要严密牢固。
12、振动器的使用：使用前必须检查，旋转方向应与标记方向一致；连接各部位是否紧固，减振装置是否良好，经检查确认良好后方可使用。
13、电源动力线通过道路时，应架空或置于地槽内，槽上必须加设盖板保护。
14、使用插人式振捣器时，一人操作，另一人配合掌握电动机和开关。胶皮软管与电动机的连接必须牢固，胶管的弯曲半径不得小于50厘米，以免折断，并不得多于两个弯。操作时，振捣器应自然垂直地沉人检中，拉管时不得用力太猛，如发现胶管漏电现象，应立即切断电源进行检修。
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三级安全教育教案
15、振捣器不准放置在初凝的权、地板。脚手架，道路和干硬的地面上进行试振。如检修或操作间断时，应切断电源。
16、雨天操作时，振捣器的电动机应有防雨装置。在使用时要注意棒亮与软管的接头必须密封，以免水浆侵人。
17、电源问箱，距实际操作地点，最远不得超过3米。电闸箱如有专人看管，必须精神集中，及时按指挥信号准确送电。
18、插人式振捣器在钢筋网上面振捣时，应注意勿使钢筋夹住振动棒或使棒体触及硬物而受到损坏。此外，还要随时注意电线的绝缘，如发现漏电或电动机零线脱落，应及时切断电源进行修理。
19、工作时，振动棒不能插人太深，棒的尾部须露出1／3－1／4为宜。软轴部分不得插入检中，否则振捣后的检会将振动棒挤住，造成不易接出。
20、搬动平板式振捣器，必须从两边始运，动作要一致，并防止障碍物拌倒。
21、在操作中进行移动时，须使与电动机的导线保持足够的长度和松度，勿使其拉紧。以免线头被拉断。
22、操作振捣器时，电动机温升不得超过75度，必要时停机降温，运转中发现障碍，应立即停机排除。
23、振捣器使用完毕后必须清洗干净，保持清洁，各连接接头不得有水泥浆粘住，以免丝扣受到胶结，而影响连接。捣动器清理后应放置在干燥的室内。
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三级安全教育教案
第五章《架子工班组》安全生产教育内容
1、每个工人都应自觉遵守法律法规和公司、项目部的各种规章制度。
2、竹脚手架，从安全角度考虑应逐步淘汰，如若使用竹脚手架应进行特殊计算。
3、脚手架底部应考虑排水措施，防止积水后脚手架步层的不均匀沉陷。
4、为了保证脚手架整体稳固，同一立面的小横杆应按立杆总数对等交错设置，同一副里、外立杆的小横杆应上下对直，不应扭曲。
5、立杆、大横杆，斜拉杆的接长，应视稍部有效直径接足1800mm以上。每300-400封绑。接杆中不宜三杆同时绑扎。
6、严禁操作人员在酒后进入施工现场作业。
7、每个工人进入施工现场都必须头戴安全帽。
8、班组如果因劳力不足需要招新工人时，应事先向工地报告。
9、新工人进场后应先经过三级安全教育，并经考试合格后方可让其正式上岗。
10、工人进场应具有四证，即：职业资质证、身份证、计划生育证和外来人口暂住证。
11、凡不符合高处作业的人员，禁止登高作业。并严禁酒后高处作业。
12、严格正确使用劳动保护用品。遵守高处作业规定，工具必须入袋，物件严禁高处抛掷。
13、强风区、雪天区、雨天区的环境，不准实行拆除作业。
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14、拆除区或需设置警戒范围，设立明显的警示标记，非操作人员或地面施工人员，均不得通行或施工，安全员应配合现场监护。
15、高层脚手架的拆除，应配备通讯装置。
16、拆除物件，应有垂直运输机械安全输送至地面，吊机不允许设在脚手架内。
17、作业人员进入岗位后，应先进行检查，如遇薄弱环节时，应先加固后拆除。对表面存留的物件，垃圾应先清理。
18、按下列顺序进行拆除工作；安全网-防护栏杆-挡脚杆-搁栅-斜拉杆-横杆-顶撑-立杆。
19、悬空的拆除，预先应进行加固或设落地支撑措施后，方可拆除工作。
第六章《电工班组》安全生产教育内容
一、安全操作规程
1、所有绝缘检验工具保管，严禁他用，并定期检查，校验。
2、线路上禁止带负荷接电或断电，并禁止带电作业。
3、电气设备所用保险丝（片）的额定电流应与其负荷容量相适应。禁止用其它金属线代替保险丝（片）。
4、施工现场夜间临时照明电线及灯具高度应不低于2.5m，易燃，易爆场所，应用防爆灯具。
5、照明开关，灯口及插座等，应正确接入相线及零线。
6、现场直埋电缆的走向应按施工总平面布置图埋设，埋深不得小于重庆建工集团第九建筑公司
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0.7m，通过道路应采用保护套管。
7、配电箱内的配线应排列整齐固定在盘内，导线剥头不得过长，压接应牢固。
8、严禁将电线直接钩挂在闸刀上或直接插入插座内使用。
二、施工现场安全生产制度
1、必须服从项目部的统一安排，按时上下班。
2、用电线路必须架空或埋地设置，不得任意拖拉，以防漏电。
3、确保现场内的作电为TN-S系统，实现三级配电，两级保护，各机械设一机一闸一箱一漏保护。
4、夜间施工时，作业面必须光线充足。
第七章 《机械班组》安全生产教育内容
1、机械操作，要束紧袖口，女工发辫要挽入帽内。
2、机械和动力机的机座必须稳固。转动的危险部位要安设防装置。
3、工作前必须检查机械、仪表、工具等，确认完好方准使用。
4、电气设备和线路绝缘必须绝缘良好，电线不得与金属物绑在一起，各种电动机必须按规定接零接地，并设置单一开关，遇有临时停电或停工休息时，必须拉闸加锁。
5、施工机械和电气设备，不得带病运转和超负荷作业，发现不正常情况应停机检查，不得在运转中修理。
6、电气、仪表、管道和设备运转，应严格按照单项安全技术措施进重庆建工集团第九建筑公司
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行，运转时不准擦洗和修理，严禁将头，手伸入机械行程范围内。
7、在架空输电线路下面工作停电，不能停电时，应有隔离防护措施，起重机械不得在架空输电线路下面工作，通过架空输电线路时应将起重臂落下。
8、行灯电压不得超过36伏。在潮湿场所或金属内工作时，行灯电压不超过12伏。
9、受压容器应有安全网，压力表，并避免暴晒，碰撞氧气瓶，严防沾燃油脂。
10、从事腐朽、粉尘、放射性和有毒作业，要有防护措施。
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第三篇：新工三级安全教育培训(公司一级)
新进公司员工岗前“三级”安全培训教育
(公司级教育培训内容)根据国家《安全生产法》《矿山安全法》和有关法律、法规，为提高从业人员安全素质，防范伤亡事故，减轻职业危害，煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位必须对新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等进行强制性安全培训，保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急所需的知识和技能后，并经考核合格后方能安排在老师傅的带领下上岗作业。
一、为什么要进行新员工安全教育：
1、对员工进行安全教育是国家法律法规的要求；
2、对员工进行安全教育是企业生存发展的需求；
3、对员工进行安全教育是员工自我保护的需要。
二、生产经营单位安全培训规定（2006年1月17日国家安全生产监督管理总局令第3号）
生产经营单位新上岗的从业人员，岗前培训时间不得少于24学时。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年接受在培训的时间不得少于20学时。
1、厂矿级岗前安全培训内容应当包括：（1）、本单位安全生产情况及安全生产基本知识；（2）、本单位安全生产规章制度和劳动纪律；（3）、从业人员安全生产权利和义务；（4）、有关事故案例等。煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹等生产经营单位生产厂(矿)级安全培训除包括上述内容外，应当增加事故应急救援、事故应急救援演练及防范措施等内容。
2、车间（工段）级岗前安全培训内容应当包括：（1）工作环境及危险因素；
（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；（3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；（4）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；（5）安全设备设施、个人防护用品的使用和维护；（6）本车间（工段）安全生产状况及规章制度；（7）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；（8）有关事故案例；（9）其他需要培训的内容。
3、班组级岗前安全培训内容应当包括：（1）岗位安全操作规程；
（2）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；（3）有关事故案例；（4）其他需要培训的内容。
三、公司安全环保教育培训制度
第一条 公司员工、新进员工和代培人员，必须进行“三级”安全教育。
1、公司级安全教育，时间每月不少于一天，内容为：（1）国家有关安全生产的法律法规；（2）公司安全管理规章制度、劳动纪律；（3）公司安全生产现状及安全基本知识；（4）有关事故案例；
（5）事故应急救援、演练及防范措施等内容。
2、车间（工段）级安全教育，时间每月不少于二天，内容为：（1）车间作业环境及危险因素；
（2）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；（3）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；（4）自救互救、危救方法,疏散和现场紧急情况的处理；（5）安全装置及器具、个人防护用品的使用及注意事项等；（6）车间（工段）安全生产状况及规章制度；（7）预防事故和职业危害的措施及注意的安全事项；（8）有关事故案例。
3、班组级安全教育，时间每周不少于一次，内容为：（1）岗位操作规程及安全责任；
（2）岗位之间工作衔接配合的安全职业卫生事项；（3）有关事故案例；（4）其他需要培训的内容。
新进员工、代培人员经安全教育，考试合格后方可分配工作，新员工到岗后，必须在师傅的带领下才能上岗操作。三个月后如能独立方可单独操作（特种作业人员除外）。
第二条 来公司参观、学习人员，应进行一般安全知识和注意事项的教育。未经安全部门许可，不得进入工作场地。
第三条 公司内部转岗、调换工种人员或脱离岗位六个月以上返回岗位者，应进行车间、班组安全教育，并将考试成绩报公司安全部门存档。
第四条 特种作业人员，必须接受专业技术培训经考试合格，取得作业证后，方可从事作业。新培养的特种作业人员必须经公司研究同意后，在经验丰富的老师傅带领下，进行学徒，不得单独操作，在未取得操作证前由师傅负责安全责任。
第五条 公司在新工艺、新技术、新设备、新材料推广使用前，对可能存在的危险源及防范措施对操作人员必须进行培训，并经考试合格后方可操作。
第六条 公司在进行设备、重点项目大修，以及进行危险性作业之前，必须和施工部门按制定好的安全措施和要求对检修和施工人员进行现场安全技术交底及安全教育，否则不得作业。
第七条 公司坚持生产调度会议制度和班组每周一的安全活动制度。安全活动要提高质量，做到有布置、有内容、有要求、有记录、有检查，形式多样，讲求实效。
第八条 公司领导应定期向全体员工、从业人员进行一次安全形势报告，通报安全情况；车间、各部门领导每周向所在单位员工、从业人员进行一次安全教育。
第九条 公司每年要对全体员工、从业人员进行一次安全技术知识考核，成绩予以公布，并记入档案。对考试不及格者应停止工作进行补课。具体要求：
1、公司领导干部的安全技术考核由上级安全部门负责组织进行；
2、公司中层领导干部、工程技术人员和其他干部的考核，由公司组 织进行；
3、对其他作业人员的考核，由公司安保科会同有关部门组织进行。
第十条 公司内部要建立安全教育室，内容要充实，并有图表，典型事故案例。安全教育由安全部门专人负责。
第十一条 对违章指挥，违章作业及事故责任者，根据情节轻重，除按规定进行处罚外，并要分别进行离岗安全学习，学习期间停发保健、岗位津贴、奖金。
四、公司简介及安全生产基本情况：
1、公司简介：
山阳秦鼎矿业有限责任公司成立于2003年2月，是由西北有色地质勘查局七一三总队工会、西北有色地质勘查局七一三总队、陕西大秦地质矿业有限责任公司、西安纵横投资管理有限公司四家联合组建的股份制企业，公司注册资本2000万元。
公司是一个集采矿、选冶、分析化验、技术咨询和技术服务为一体，按照现代企业制度规范运作的有限责任公司。公司内设两办一部、4个管理科室、5个生产车间、9个工段、33个班组，公司现有员工160余人，具有各类专业技术职称人员近30人，其中：高级职称3人、中级职称8人、具有大中专以上学历50人。根据生产经营管理工作需要制定了系统的生产、经营、安全管理规章制度，依法管理，使公司从筹建期就开始走上正规化运作道路。公司现已通过质量、环境、职业健康安全管理（QEOHS）体系认证。
公司于2003年2月开始进行矿山、选厂生产建设，2003年6月建成投产日处理100吨金矿石生产线，实现了当年基建、当年投产、当年见效。2004年黄金产量突破100公斤大关，为当地经济做出了贡献。2005年6月中旬开始炭浸工艺技改扩建工作，2006年3月通过技改扩建，投产日处理200吨的金矿石生产线；2008年产值规模超过6000万元，公司生产连续六个年头实现了跨越式发展。
为确保和延长矿山服务年限，加大对夏家店矿区及山阳其它地区找矿勘探力度。2006年夏家店钒金资源的勘查取得重大突破。探明V2O5钒资源储量1400余万吨，金属量30余万吨，金资源储量70余万吨，金属量3.5吨。公司股东会、董事会决定投资，建设一条日处理金矿200吨、钒矿1000吨的生产线，预期钒金生产线建成投产后，年产值将达到3亿左右，年纳税5000万元以上，该项目已纳入市、县“十一五”重点建设项目。公司按照西北有色地勘局“先金后钒、工艺优先、统筹兼顾、分步实施”原则，2008年10月先启动200吨金生产线建设，2009年5月正式投料试产，2009年公司产值突破亿元大关。2010年8月开始钒生产线的矿山开拓工作。
公司以“科学开发矿产资源，造就新型生态矿山，促进地方经济与地矿经济共同发展”为宗旨；以“创建现代化规范化规模化的和谐企业”为发展目标；以提高员工的道德情操、岗位技能、文化素养和综合素质为目的，利用各种形式，开展了丰富多彩的员工文化教育活动，使员工的整体素质明显提高，使企业的管理水平和生产效益显著提升。
公司自成立以来，全面贯彻落实科学发展观，在集团公司、局、队等上级主管部门和市、县党委政府的正确领导下和大力支持下，在保持生产正常稳定的同时，加大矿区及周边探矿工作，积极参与周边矿区资源整合，增强公司综合实力，实现了地矿经济和地方经济的双赢，为局、集团公司、队及地方工业经济的发展壮大做出了极大贡献。公司连续几年被商洛市人民政府、山阳县人民政府评为 “先进工业企业”，被西北地勘局评为“先进集体”等荣誉称号。
2、公司安全生产基本情况：
公司在省、市、县各级政府和各职能部门及局、队的领导下，始终把安全生产作为首要工作来抓，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，在安全生产上投入了大量的人力、物力和财力，使矿山安全技术水平和我矿整体的安全管理工作有了很大的提高。公司自组建初始就着手建立健全安全生产管理规章制度和岗位操作规程，重视安全教育，加强安全管理。坚持召开周一安全生产调度例会和周六安全卫生大检查。重视对员工教育培训，每年组织两次全员安全知识和操作技能教育培训学习，并适时安排员工外出参观学习，同时聘请专家来公司讲课，不断提高员工综合素质。认真贯彻“以人为本”的科学发展观，围绕建设现代化企业的发展思路，建设安全矿山、文明矿山、科技矿山和绿色矿山。公司安全生产以矿山井下工作和尾矿库的管理为安全重点，同时突出落实民爆物品、剧毒物品和井下施工的安全管理制度，不断规范安全生产基础管理，认真落实上级的安全工作安排和安全责任目标。重点突出企业安全文化、安全管理和科学技术，大力实施创最佳企业战略。公司坚持以安全生产促进经济效益为中心，在生产经营中构建安全生产的长效机制，严格落实安全生产责任制，正确处理安全与生产、安全与效益的关系，狠抓安全质量管理，注重教育培训，强化安全生产过程中的安全监督工作，坚持开展“检查、评比、讲评”制度，有力保证了安全生产。公司成立几年来连续多次被局、队评为安全生产先进企业，被商洛市和山阳县评为安全生产先进单 位，04年被陕西省人民政府授予“安全生产先进企业”称号，2008年又一次被陕西省人民政府授予“安全生产先进企业”称号。
3、公司安全生产开展的主要工作：
⑴、完善安全管理机构，建立健全安全规章制度;
⑵、加强安全综合管理，加大宣传教育培训;
⑶、加强对重大危险源的辨识与监控；
⑷、完善应急救援预案，进行应急救援演练；
⑸、加强涉爆、剧毒化学品管理，完善各项管理制度。
4、公司的安全环保管理机构
公司成立由总经理为主任、主管安全环保领导为副主任，安保科长为办公室主任，公司其它分管领导、工会、办公室、财务、采矿、选矿部门（车间）负责人为的安全环保管理委员会成员。
第一条、公司安保科负责全公司日常安全管理工作。
第二条、各车间、部门配备1名兼职安全员，负责监督落实本车间、部门日常安全管理工作。
第三条、各班组设兼职安全员，负责本班组的安全工作。
安全环保专（兼）职管理人员应由具有中专（高中）以上文化程度并有现场实际经验的人员担任。
五、公司规章制度和劳动纪律
（一）安全环保目标
第一条 杜绝矿山、选厂、尾矿库重、特大安全事故的发生。
第二条 杜绝死亡事故。
第三条 控制重伤事故，负伤率低于1‰。
第四条 减少轻伤事故，负伤率低于1％。
第五条 粉尘合格率达到95％，控制一氧化碳超标。
第六条 各类安全环保事故隐患整改合格率必须达到100%。
第七条 杜绝重大汽车肇事、重大火灾事故和重大环境污染事故。
第八条 杜绝爆炸物品、剧毒药品的流失。
第九条 固废定向投放分类达100%。
第十条 节能减排、各项环保指标达标。
（二）、安全生产准则
第一条 安全生产管理，必须纳入法制轨道。
第二条 新工上岗，必须进行三级安全教育。
第三条 特殊工种岗位，必须持证上岗。
第四条 各级安全例会必须按时召开。
第五条 机械传动部分，必须要有防护罩。
第六条 设备、车辆维修和保养，必须按规定执行。
第七条 对“三违”现象，必须认真查处。
第八条 工程施工危险区域，必须坚持先检查处理再组织施工,并要有醒目的标志。
第九条 安措费必须按规定提取。
第十条 安全事故统计表，必须认真填写、按时上报。
（三）、安全生产活动管理办法
第一章
总
则
第一条 为了进一步贯彻执行《安全生产法》、《矿山安全法》、《陕西省安全生产管理条例》和《公司安全生产管理规章制度》，加强安全生产 管理，促进公司安全工作的正常运行，保证环境优美、安全和人身健康，提高经济效益，特制定本办法。
第二条 各车间、部门领导在抓管理促生产的同时，必须加强安全生产管理工作，认真贯彻执行国家有关安全生产法律法规和公司安全生产管理制度，在安排布置生产的同时，布置检查安全生产工作。
第三条 违反国家安全生产法律、法规和公司有关安全生产规章制度及造成安全事故的，依据国家法规和公司制定的安全生产奖罚制度，由安保科会同相关部门报总经理办公会进行处理。
第四条 各车间、部门必须加强员工思想教育工作，强化安全生产意识，确保公司生产、经营工作正常运行。
第二章
加强安全生产管理
第五条 认真贯彻执行党和国家安全生产方针、政策、法令，坚持“安全第一，预防为主”的方针，坚持“安全为了生产，生产必须安全”的原则。
第六条 建立健全安全生产责任制。根据“总经理负全责，谁主管谁负责，谁签字谁负责”的原则，做好公司的安全生产管理工作。
第七条 坚决杜绝“三违”(即违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)现象。
第八条 加强对员工进行经常性的安全教育培训和新工的“三级”安全教育，杜绝未经安全教育和培训及特殊工种人员无证上岗作业。
第九条 不得使用未成年人到公司干活。
第十条 各车间、部门必须配设安全装置、防护设施及警示牌；个人必须穿戴安全保护用品。各作业现场人员要始终保持警惕，有防范意识，严格按操作规程作业，发现问题及时和安全员通气，及时排除隐患。做到“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害，保护他人不受伤害”。
第十一条 履行公司安全例会，坚持周六安全检查制度。公司每周一生产安全调度会上，安全管理人员要向各车间、班组安排布置安全生产工作，指出本周安全生产工作注意重点。每月由部门经理和主管安全领导向总经理及公司安委会汇报本月安全生产情况，同时布置下月公司安全工作，并向全体员工大会讲评、布置、安排安全生产工作。
第十二条 来公司检查工作或参观学习的人员未经领导批准及安全部门许可的，不得进入公司所有施工场所；来公司探亲访友的人员不得进入工作区。
第十三条 机动车驾驶人员，要严格遵守交通规则，服从交通管理，执行公司车辆管理规定，杜绝车辆交通事故发生。
第十四条 各车间、部门发生安全事故，应立即组织抢救，防止事故扩大，减少伤亡和损失；一般轻伤事故要向安全部门报告，重大事故应立即如实向总经理报告，并由安保部门向上级主管部门和地方主管安全部门报告。事故处理严格按照“四不放过”原则执行。
第十五条 公司在编制生产、技术、财务计划的同时，必须编制安全技术措施计划，各项措施应明确期限和责任人。
第十六条 根据国家有关规定，按上产品销售额的3％提取安全技术措施专项资金。
第三章
责
任
第十七条 公司安全管理人员和各车间兼职安全员应具备中专（高中）以上文化程度，热爱本职工作，具有吃苦耐劳的精神和认真负责的态度，时刻掌握公司、车间的安全生产动态，将事故隐患消灭在萌芽之中。
第十八条 安全管理人员要坚持原则，严格遵守和贯彻执行公司安全生产制度，做好经常性的安全生产监督、检查落实事故隐患整改工作。
第十九条 各车间、部门领导，负责监督、检查、落实本车间、部门安全生产制度和安全操作规程的执行，并对总经理负责。
第二十条 坚持开展班前会，车间、公司每周一次的安全生产大检查，使安全工作警钟长鸣。
第二十一条 对发生的安全责任事故将严格按照公司安全生产奖罚办法执行。
第四章
附
则
第二十二条 公司实行每半年安全目标考核，并纳入工作业绩之列进行讲评。
第二十三条 本办法对违反安全生产规定的车间、部门和个人在评比中实行一票否决制。
第二十四条 本办法适用于公司各车间、部门及所有员工。
第二十五条 本办法经公司总经理办公会修订讨论研究决定从二00七年元月一日起执行。
第二十六条 解释权属公司安委会。
（四）、环境保护管理办法
第一条 为了认真贯彻执行《环境保护法》和省、市、县环境保护有关条例，加强环境保护管理，促进公司环境保护工作正常运行，切实保障山青、水美和人民群众健康，特制定本办法。
第二条 公司各车间、部门领导在抓管理促生产的同时，必须加强环 境保护管理工作，认真执行国家、地方有关环保法律法规，安排布置、检查环保工作。
第三条 违反国家、地方环保法规，造成环境污染事故的，依据国家、地方、公司有关条款进行处罚。
第四条 各车间、部门必须加强员工思想教育工作，强化环保意识，确保生态环境无污染。
第五条 加强选厂车间除尘、降低设备噪声管理，切实保障操作人员人身健康。
第六条 加强生活垃圾管理，建立集中堆放、处理、填埋设施，保障生态、自然环境清洁。
第七条 加强选厂生产废水的处理和尾矿库废水的综合回收利用管理，使生产废水不排放，做到节能减排。
第八条 在配制吸附解吸溶液和处理废液时，必须穿戴专用防护用品，严格按照操作规程进行作业，使用后的解吸液、废水流入事故池，经尾矿处理槽进入尾矿库，确保废液不外排。
第九条 公司环境监测部门配合环保管理人员加强对公司周边河水、废液的日常检测，认真、如实做好检测数据记录，按时上报检测结果。
第十条 在监测中，如发现检测出对环境造成污染的问题要及时上报，并查根源，及时解决处理，坚决杜绝污染环境的事故发生。
第十一条 公司监测部门和环保管理人员要热爱本职工作，以认真负责的态度时刻掌握公司、车间环保动态，将事故隐患消除在萌芽之中。
第十二条 对发生环境污染事故的车间、部门、班组（个人），将按照公司有关规定进行处理。
第十三条 公司对违反环保法规、制度的车间、部门和个人在任何评比中实行一票否决制。
第十四条 本办法适用于公司各车间、部门及所有员工。
第十五条 本办法经公司总经理办公会修订讨论研究决定从二00七年六月一日起执行。
第十六条 本办法解释权属公司。
（五）、安全环保生产责任制
根据一把手负总责，谁主管谁负责的原则，总经理、采矿车间主任、选矿车间主任、各科室科长、工段长、班组长为本单位安全环保生产第一负责人，对本单位安全环保生产负全责。各级领导、岗位人员及各部门必须按以下安全环保职责行使其职能：
第一条 各级领导和岗位人员的安全环保职责
1、总经理安全环保职责：
总经理对全公司的安全环保工作负全面责任，维护国家财产，保障员工和全体从业人员的人身安全。
（1）、组织贯彻执行国家安全环保生产方针、政策、法令及上级的决定、指示。
（2）、在制定公司生产、科研、经营目标，审批基本建设、技术改造、经营承包等重大经济、技术项目时，要有安全环保内容和要求，并保证安全环保生产资金的投入和有效实施。
（3）、定期或不定期召开安全环保生产会议，每月检查一次各单位安全环保工作情况，听取各部门负责人的安全环保汇报，及时提出工作意见，明确任务，使安全环保工作不欠帐；
（4）、组织审批公司安全环保生产规章制度，并负责督促检查实施情况。审批公司安全环保规划、计划，并纳入公司总体规划、计划中。
（5）、在任职期内有明确的安全环保目标。每年与各科室单位负责人签订《安全环保生产责任书》，并视完成情况进行奖惩。
（6）、按照国家规定，设置适应工作需要的安全环保机构，并足额配备有专业水平的安全环保管理人员。
（7）、组织伤亡事故的调查处理。
2、支部书记安全环保职责：
（1）、对公司安全环保工作负有监督、检查责任，为实现安全环保生产做好思想政治保障工作，把安全环保生产工作情况作为考核各级领导干部、党员的一项重要内容。
（2）、根据党政齐抓共管的原则，支部书记与总经理在安全环保生产方面负同等责任。
3、主管安全环保领导职责：
（1）、协助总经理做好贯彻执行国家有关安全环保生产方针、政策、法规和上级的指示、决定，及时向总经理汇报安全环保生产情况。
（2）、直接领导安全环保管理部门的工作，督促检查各部门履行安全环保职责的情况，负责审批安全环保技术措施计划和安全环保管理规章制度。
（3）、每周组织一次安全环保大检查，或根据季节组织专项检查，及时发现问题，消除事故隐患。组织工伤事故的抢救和调查处理工作，督促有关部门按期完成事故报告并及时上报。
（4）、负责督促按规定提取安措费，审批、检查安措费的使用，有针 对性地改善劳动条件，消除事故隐患。
（5）、组织召开安全环保生产工作会议，及时总结经验教训，表彰奖励先进。负责组织有关部门制定安全环保技术措施、技术规程并督促执行。
（6）、为实现安全环保生产组织公司安全环保教育与培训，并做好安全环保生产考核工作，为公司奖罚安全环保奖励指标提供依据。
4、其它副总经理安全环保职责：
（1）、直接领导分管工作范围内的安全环保生产工作，及时向总经理汇报管辖范围内的安全环保生产工作，协助主管安全环保领导解决分管工作范围内安全环保生产工作中存在的重大问题。
（2）、督促分管的职能部门落实安全环保责任，参加指导分管工作范围内各单位安全环保生产例会、会议，并检查指导安全环保生产工作。
（3）、发现不安全环保因素和违章作业，及时采取措施，组织处理并向公司主要领导汇报。
（4）、组织指导分管车间开展班组标准化建设与清洁卫生的实施。
5、公司总工程师（副总）安全环保职责：
（1）、在编制月、季、生产计划，远景规划，新工程项目时，要全面考虑相应的安全环保技术措施计划。在进行改、扩建，技术改造项目中，负责安全环保技术措施与主体工程同时设计，同时施工，同时投产；
（2）、负责组织、审批本公司的安全环保技术操作规程和有关规程、审查并解决较大隐患的技术措施、方案，组织安全环保技术攻关。
（3）、对公司安全环保工作负技术责任。
（4）、发现不安全环保因素和违章作业，要及时采取有效措施，并有权制止作业，同时报告有关领导。
（5）、参加工伤事故的调查及原因分析，参与制定防止各类事故发生的技术措施。
6、安保科长安全环保职责：
（1）、在总经理、分管经理的领导下、监督检查公司所属各单位贯彻执行国家安全环保生产方针、政策、法令及局、队、公司有关安全环保的指示、决定等情况，负责全公司安全环保技术监察工作，及时向领导提出改善安全环保管理的建议和措施。
（2）、调查研究生产中危害员工的不安全环保因素，并提出处理意见。组织制订与审定各项安全环保规章制度，编制安全环保措施计划，拟定和上报安全环保工作计划、总结，并报公司领导审批后监督执行；参与编制、汇总，审查安全环保计划措施并督促有关单位贯彻实施。（）
（3）、监督检查新建、改建、扩建工程项目职业安全环保卫生“三同时”执行情况，参与设计审查、竣工验收、试运转审查工作。
（4）、组织安全环保检查，经常深入现场监督检查安全环保生产情况，督促事故隐患整改，制止违章指挥和违章作业，遇有特殊紧急的不安全环保情况，有权制止其生产并立即向领导报告。
（5）、对全矿从业人员进行安全环保教育，负责对新工、代培工、调换工、实习人员的三级安全环保教育。组织安全环保活动，开展安全环保科研及安全环保技术攻关，总结推广先进的安全环保管理经验，树立安全环保生产标兵。
（6）、参于伤亡事故的调查处理并对事故责任者提出处理意见和工伤鉴定工作，负责人员伤亡事故的统计、上报。协助单位制定预防事故的措施。
（7）、根据上级规定，组织制定个人防护用品、保健津贴的发放范围和标准，报总经理批准后执行并监督执行使用情况。
（8）、负责全公司的消防工作，配备消防器具，制订消防制度，并监督有关单位规范执行；在安全环保监督检查中，有权下发“安全环保隐患”通知书、指令书，对不执行的单位追究领导责任。指导基层安全环保工作，督促各职能部门搞好各自业务范围内的标准化建设与清洁卫生工作。
（9）、负责危爆物品的管理，定期对危爆物品的贮存、领用及登记情况进行监督检查，发现问题及时处理，参加易爆、剧毒、爆破器材、酸碱等腐蚀物的销毁处理工作。
（10）、负责对公司重点要害部位的安全、环境、保卫工作的防范与管理，检查落实公司内部防盗、防爆炸、防破坏、防窃密、防中毒。
7、安全环保员安全环保职责：
（1）、对公司从业人员进行安全环保教育；参与制定作业场所的安全环保规章制度。
（2）、负责分工范围内的安全环保检查，了解作业场所劳动安全环保条件变化，有权制止违章作业；发现安全环保隐患，及时下发事故隐患整改通知书，要求限期整改到位，并进行监督、检查、落实情况。
（3）、在危及人员生命安全的紧急情况下，有权通知现场人员撤离危险区域。
（4）、经常深入现场检查安全环保防护装置的完好情况，督促员工按规程操作。
（5）、督促有关部门按规定及时发放劳动防护用品，并监督员工合理使用。
（6）、做好出入坑人员登记管理工作和入坑安全环保教育。
（7）、及时准确的登记、统计、填报工伤事故报表，对职业病、工伤事故认真进行调查分析，追查原因，坚持“四不放过”的原则，协助班组研究改进措施，并督促实施。
（8）、参加施工方案的审查，提出安全环保要求，并督促实施。
8、车间主任、各部门负责人安全环保职责：
（1）、认真执行安全环保生产规章制度和公司指示、决定及安全环保技术操作规程。
（2）、每月在总结安排生产的同时，总结、安排安全环保工作，按时提出本单位安全环保设施计划项目，经上级批准后，负责组织安全环保设施项目完成。
（3）、定期组织开展本单位安全环保大检查，发现问题及时整改，重大隐患及时上报。经常深入现场检查安全设备、设施是否齐全有效，作业人员执行规程情况，对违章作业要及时纠正。
（4）、负责对本单位员工进行日常性安全环保教育和新员工的二级安全环保教育，做好本车间、部门转岗、变换工种及“四新”安全教育，组织落实周一安全环保活动和安全环保宣传教育活动的开展与标准化建设，清洁卫生的实施。
（5）、发生事故后，负责组织有关人员赴现场抢救，调查事故原因，保护现场召开事故分析会，提出处理意见和防范措施。防止各类事故发生。
（6）、有权拒绝不符合安全环保生产的指令和决定，并及时报告公司主要领导。
9、段（班）长安全环保职责：
（1）、认真贯彻执行安全环保生产规章制度和公司指令、决定，遵守安全环保技术操作规程，及时处理生产现场的事故隐患。
（2）、做好对新工岗位三级安全环保教育。负责对本班组员工进行安全环保现场操作方法指导，督促其按章作业，督促、教育本班组人员合理使用个人劳保用品。
（3）、每天要组织员工维护好设备，搞好清洁卫生和班组标准化建设，维护好安全环保防护设施。遇有重大不能处理的事故隐患要及时上报。
（4）、组织员工开好周一安全环保例会，落实会议精神。
（5）、开好班前班后会，根据生产特点和状况，提醒安全环保注意事项，交接班时，必须交代施工现场的安全环保生产情况。
（6）、有权拒绝不符合安全环保生产的指示、决定，并可越级向上报告。
（7）、发生伤亡事故应立即报告，组织抢救，保护现场，并参加调查、分析事故原因，提出改进措施和意见。
10、员工岗位安全环保职责：
（1）、认真贯彻执行各项安全环保管理制度和岗位安全环保技术操作规程。
（2）、正确使用劳动保护用品，维护好安全环保防护设施。
（3）、积极参加各项安全环保活动，提出合理化建议。
（4）、发现事故隐患，应立即采取措施并报告领导。
（5）、发生事故要立即实施抢救，做好事故应急救援准备工作，同时向领导报告。
（6）、有权制止任何违章作业，有权拒绝任何人的违章指挥，并可越 级报告。
第二条 各职能部门安全环保职责
1、安全保卫科安全环保职责
（1）、监督检查各车间、部门、施工队对国家安全环保法律、法规及上级有关安全环保生产的指示、决定贯彻落实情况，负责公司安全环保监督检查工作，及时向领导提出改进安全环保管理的建议和措施。
（2）、组织制订公司各项安全环保规章制度，拟定安全环保工作计划，编制安全环保措施计划。
（3）、监督检查新建、改建、扩建工程项目，职业安全卫生、环保设施“三同时”执行情况，参与设计审查、竣工验收、试运转验收工作。
（4）、定期组织安全环保生产大检查，经常深入现场监督检查安全环保生产情况，督促事故隐患整改，制止违章指挥和违章作业，在紧急情况下，有权停止生产并立即向领导报告。
（5）、对全公司从业人员进行安全环保教育，负责对新工、代培工、调换工、实习人员的三级安全环保教育，做好特种作业人员的外部培训取证工作。
（6）、会同有关部门对伤亡事故进行调查，并对事故责任者提出处理意见，进行工伤认定工作，负责伤亡事故的统计、上报。
（7）、在安全环保监督检查中，有权下发安全环保隐患整改通知书、指令书，对不执行的单位要追究其领导责任。
（8）、负责危爆物品的管理，定期对危爆物品的贮存、领用及登记情况进行监督检查，严防危爆物品流失、被盗，发现问题及时处理。
（9）、做好公司安全环保保卫工作，加强防火、防盗及安全环保保卫 工作，防止公、私财物被盗。
（10）、做好门卫值班与来客接待登记，对可疑人员进行盘问盘查，做好对一般治安案件的登记和刑事案件的报告与现场保护工作。
2、总工办安全环保职责：
（1）、坚持“管生产必须管安全环保”的原则，在保证安全环保的前提下组织生产。
（2）、新技术、新工艺，新材料、新设备采用推广和使用时，必须考虑安全环保上可能出现的新问题，在组织试验过程中，应制订安全环保操作规程，在正式投入生产前，必须做出安全环保鉴定，符合安全环保生产要求后方准正式投入生产。
（3）、各项生产计划审批后，应同时考虑安全环保技术措施及通风防尘等安全环保问题。
（4）、参加安全环保大检查及伤亡事故的调查和有关技术鉴定工作，涉及工艺、技术上的隐患问题，积极整改或督促整改落实。
（5）、发现“三违”现象及时制止，发生伤亡事故时应采取可行措施组织抢救。
（6）、布置、检查、总结、评比生产的同时布置、检查、总结、评比安全环保工作。
（7）、审批工程设计时，应通知安全环保部门派人参加，下达计划时应提出做好工程管理的要求和措施。
（8）、做好地压活动的测量、观察及评价工作，定期与安全环保部门沟通情况。
（9）、对本公司基建工程的安全环保技术负领导责任。
（10）、在编制、审定基建、扩建、改造及大修工程项目的设计方案时，必须有安全环保措施，符合国家有关安全环保卫生标准和要求。施工与工程验收时，通知安全环保部门参加。
3、工会安全环保职责
（1）、贯彻国家及总工会有关安全环保生产、劳动保护和职业卫生的方针、政策，并监督执行，充分发挥群众监督在安全环保生产工作中的作用。
（2）、有权对新建、改扩建工程的“三同时”进行监督，并提出意见。
（3）、参与安全环保生产的监督检查，对单位违反安全环保生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正；对违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决建议；发现危及从业人员生命安全环保的情况时，有权向单位建议组织从业人员撤离危险场所。
（4）、组织从业人员开展遵章守纪和预防事故的群众性活动，支持公司关于安全环保工作的奖惩。
（5）、协助行政搞好班组安全环保建设，参加企业有关安全环保规章制度和劳动保护条例的制定。
（6）、会同有关部门认真进行安全环保生产的宣传，开展安全生产知识竞赛和合理化建议活动。
（7）、关心从业人员劳动条件的改善，保护从业人员在劳动中的安全环保与健康。组织从事有毒有害作业人员进行预防性健康疗养，做好女工劳动保护工作。
（8）、落实公共文化娱乐场所的安全环保防火管理工作。
（9）、有权依法参加事故的调查，向有关部门提出处理意见，并要求 追究有关人员的责任。
（10）、把职业安全环保卫生工作纳入职工代表大会的议题。
4、计财科安全环保职责：
（1）、编制财务计划时，应考虑安全环保措施费用计划。
（2）、正确执行国家安全环保生产方针政策和法规制度，以规定标准进行公司安全环保措施经费的列项提取。监督安全环保措施费用的使用。
（3）、做好所有票据、现金、帐簿、有价证券妥善保管，档案室、办公室要加强防火、防盗及安全环保保密工作，防止意外事件的发生。
（4）、做好提取现今、销售时的保密工作，执行好财务保密制度。
5、办公室安全环保职责
（1）、及时收发处理上级单位和职能部门的安全环保文件，打印、下发矿安全环保生产文件。
（2）、负责食堂及行政库房的防火管理和饮食卫生工作，防止火灾和食物中毒事故发生。
（3）、负责行政、生活设施的安全环保管理，对本部门发生的事故要及时调查处理和上报。
（4）、负责车辆安全环保管理工作，要教育驾驶员遵守交通规则和安全环保法规，定期对车辆进行检查和保养，安全行驶，避免交通事故发生。
（5）、负责外部来矿参观、学习、检查人员的接待和安全环保教育。
（6）、负责各种资料、档案的存放与保密工作。负责资料库的防火、防盗安全。
（7）、做好本部门和所管辖班组的安全环保工作，负责本部门和所管辖班组从业人员的安全教育培训工作。
6、材料供应科安全环保职责：
（1）、负责对特种设备的检验，校正和安全环保防护装置的检查、验收、登记。
（2）、制定和审定有关设备的改造、制造、大修方案中的安全环保措施，组织编制大修的安全环保措施计划，经安全环保技术部门会签后实施。
（3）、参加与设备有关的伤亡事故调查。重大设备事故的调查、处理应通知安全环保部门参加事故分析，上报时同时抄送安全环保部门。
（4）、采用新设备（包扩改进工艺、设备）应妥善考虑安全环保措施，在投产使用前必须会同安全环保部门拟、制订安全环保管理办法。
（5）、负责劳动保护用品的计划、采购、保管和按标准发放工作。
（6）、负责公司物品的保管和发放，做好防火、防盗和库房安全环保检查工作。
（7）、负责材料运输汽车的安全环保管理。
（8）、负责对废旧材料、配件分类存放，摆放有序确保环境整洁。
7、采矿车间安全环保职责
（1）、服从公司安全环保生产大局，开展好本车间安全环保工作。车间主任是本车间安全环保生产第一责任人，全面负责矿山的安全环保工作。
（2）、要认真落实安全环保生产岗位责任制，定期召开安全环保会议，加强安全环保学习，提高全员安全环保素质和意识，并能有效解决生产中存在的安全环保问题。
（3）、做好劳动保护和生产作业场所工业卫生工作，遵守操作规程和劳动纪律，实施安全环保标准化作业。
（4）、加强特种作业和爆破器材安全管理，强化安全责任意识。
（5）、做好井下作业人员的日常安全教育培训工作，提高作业人员的安全意识，操作技能。
（6）、加强对重点区域安全生产进行跟踪管理、确保井下空气质量达标。
（7）、认真开展安全环保检查工作，落实安全环保生产管理制度，要做好日常和定期的安全环保检查，要在不同的季节和时期做好专项检查工作，对查出的问题积极进行整改和复查，实行跟踪管理。
8、选矿车间安全环保职责
（1）、服从公司安全环保生产大局，开展好本车间安全环保工作。车间主任是本车间安全环保生产第一责任人，全面负责车间的安全环保工作。
（2）、车间要认真落实安全环保生产岗位责任制，健全安全环保管理网络，把安全环保工作目标分解落实到班组、个人，做到层层负责的安全环保责任体系。
（3）、选厂要定期召开安全环保会议，加强安全环保学习，提高全员安全环保素质和意识，依法生产，消除思想认识上的偏差，不违章、不违制。班组安全环保会每周一要按时进行，并能有效解决生产中存在的安全环保问题。
（4）、做好劳动保护和生产作业场所的工业清洁工作，杜绝跑、冒、滴、漏现象。
（5）、遵守操作规程和劳动纪律，实施安全环保标准化作业。
（6）、加强特种作业和危险化学品安全管理，强化安全责任意识。
（7）、加强机械设备安全管理，建立完善的设备使用、检查、维修、保养制度。
（8）、做好尾矿库安全环保工作，认真执行尾矿排放、尾矿库排洪、尾矿坝观测、尾矿坝维护操作规程。
（9）、认真开展安全环保检查工作，落实安全环保生产管理制度，要做好日常和定期的安全环保检查，要在不同的季节和时期做好专项检查工作，对查出的问题积极进行整改和复查，实行跟踪管理。
9、解吸车间安全环保职责
（1）、服从公司安全环保生产大局，开展好本车间安全环保工作。车间负责人是本车间安全环保生产第一责任人，全面负责车间的安全环保工作。
（2）、车间要认真落实安全环保生产岗位责任制，健全安全环保管理网络，把安全环保工作目标分解落实到班组、个人，做到层层负责的安全环保责任体系。
（3）、车间要定期召开安全环保会议，加强安全环保学习，提高全员安全环保素质和意识。
（4）、加强电解、冶炼时安全用电及防护措施，并做好车间相关资料的保密工作。
（5）、负责车间压力容器、仪表的检查检验，做好电解、冶炼的安全环保工作。
（6）、认真开展安全环保检查工作，落实安全环保生产管理制度，要做好日常和定期的安全环保检查，要在不同的季节和时期做好专项检查工作，及时整改存在的安全环保隐患。
10、化验质检科安全环保职责
（1）、服从公司安全环保生产大局，开展好化验质检科安全环保工作。科长是本部门安全环保生产第一责任人，对质检科设备事故和人员伤害事故负责。
（2）、化验质检科要认真落实安全环保生产岗位责任制，健全安全环保管理网络，把安全环保工作目标分解落实到班组、个人，做到层层负责的安全环保责任体系。
（3）、定期召开安全环保会议，加强安全环保学习，提高全员安全环保素质和意识。
（4）、负责公司外排工业废水监测工作，按时向公司主管领导反馈监测结果。
（5）、加强对化学腐蚀品的储存、使用环节的管理，对危险化学品的使用量要进行用量登记，经常检查设备的使用情况。
（6）、认真开展安全环保检查工作，落实安全环保生产管理制度，要做好日常和定期的安全环保检查，要在不同的季节和时期做好专项检查工作，及时整改存在的安全环保隐患。
（7）、负责危险化学品的包装物进行综合处理或妥善保管。
（六）、岗位工工作职责
一、爱岗敬业、团结协作，严格遵守、执行矿规厂纪，加强专业及法律法规、安全生产、思想道德等方面的学习；服从工作安排、调配；有权拒绝违章指挥和违章作业。
二、正确穿戴岗位劳保用品，熟悉工作场所，熟练操作规程，搞好作业区环境、设备卫生。
三、工作中应仔细检查、巡查本岗位设备紧固螺栓、润滑、传动、运转、报警等情况，发现异常情况及时上报、处理、协助检修；严禁操作人员冒险作业，设备带故障运转。
四、坚守工作岗位，加强岗位间协作、配合，确保良好的工艺指标，全面完成公司各部门、车间各项任务。
五、上岗前八小时内严禁饮酒，不得在上岗期间食用果品、食物。
六、认真学习作业规程和操作规程，严格遵守“工段作业规程”及“岗位安全技术操作规程”。
（七）、安全环保纪律
第一条 进入作业现场必须遵守安全操作规章制度。
第二条 进入作业现场必须正确佩戴劳动保护用品。
第三条 上岗前不准饮酒，工作现场不准吸烟。
第四条 在作业现场不准穿拖鞋。
第五条 非操作人员不准随意进入工作现场。
第六条 不准在作业现场内嬉戏打闹。
第七条 作业现场保持整齐、清洁卫生。
第八条 未经公司领导同意不得随意带非工作人员进入作业现场，更不得进入施工现场。
（八）、安全环保奖罚管理办法
第一条 为了进一步落实安全生产责任制，加大我公司安全生产管理力度，做到有章可循、奖罚分明，并结合我公司实际情况，制定本奖惩制度。
第二条 凡违反国家劳动安全法规和公司各项安全规章制度以及造成 事故的，由公司安保科会同有关部门，按本奖惩制度有关条款给予经济处罚，对安全工作成绩突出的车间、部门、个人按本奖惩制度给予奖励。
第三条 本制度适用于公司各车间、部门以及在公司工作的全体从业人员（含民工、临时工）。
第四条 公司实行车间、部门一把手对安全工作全面负责制。
第五条 公司根据生产的难易程度、危险情况等实际，将公司生产单位进行划分，采矿工区属一类生产单位，选矿车间、解吸车间、化验室等属二类生产单位，其它单位属三类生产单位。
第六条 全面实现“五无二达标”（无因工死亡、重伤、重大汽车肇事、重大火灾事故、重大环境污染事故；千人轻伤负伤率和粉尘合格率达标）安全生产目标，公司安委会对全员兑现安全生产进行奖励，其标准为：
总经理6000元，主管安全领导90%，分管副总经理、总工、安保科长80%，安委会成员60%，安全员40%，工段长、采矿管理人员、司机、兼职安全员25%，班组长、保卫、危爆物品管理员20%，员工15%。
第七条 当年被评为公司级安全先进车间、部门、班组的员工每人奖励100－300元，先进个人每人奖励300－500元，本奖励可重复计奖。
第八条 在日常安全生产管理工作中，做出突出成绩的车间、部门和个人或避免一般安全事故的，符合下列情况之一者，经公司审核认定可给予荣誉奖，同时可给予100－1000元的奖励。
1、认真贯彻落实国家安全生产方针、政策、法令、决定，在安全工作中取得显著成绩的。
2、在安全生产方面提出行之有效的合理化建议，在安全技术上有革 新发明创造，经有关技术部门认定并付于实施的。
3、发现险情、隐患，及时采取果断措施，避免人员伤亡，使国家财产免受损失的。
4、在上级安全工作会议上受表彰的先进单位和个人。
第九条 有下列情况之一的人员给予重奖：
1、多次避免伤亡事故或避免5万元以上经济损失者给予500－1000元奖励。
2、一次重大伤亡事故或经济损失10万元以上者给予1000－5000元奖励。避免一次特大事故者给予重奖，其标准由公司安委会确定。
第十条 凡发生因工死亡、重伤、重大汽车肇事、重大火灾和重大环境污染事故的公司领导、安委会成员、专职安全员、事故单位领导、安全专职人员将按下列标准进行处罚：
1、公司车间、部门、施工队发生因工死亡事故，除上级部门按规定处罚外，按公司达标奖奖励标准，对事故单位领导、安全员、责任人进行100％处罚，车间、部门、施工队、集体、个人不得参加当年任何先进评比。
2、全公司发生一起死亡事故，公司领导、安委会成员、有关安全专职人员按奖励标准的50％进行处罚，发生两起以上（包括两起），按奖励标准的80％进行处罚。
3、发生因工重伤、重大汽车肇事、重大火灾事故和重大环境污染事故，经济损失在5万元以上的，按奖励标准的40％处罚事故单位领导、安全专职人员，经济损失在3－5万元的按奖励标准的20％，罚事故单位领导、安全专职人员，经济损失在1－3万元的，按奖励标准的25％罚事故
单位领导、安全专职人员，经济损失在1万元以下的，按奖励标准的15％罚事故单位领导、安全专职人员，发生本款所列四种事故任何一种的单位领导、专职安全人员不得参加当年任何先进的评比。
4、轻伤负伤率、粉尘浓度等超过控制标准的，罚单位领导、专职安全人员奖励标准的30％。
第十一条 凡有下列情况之一的安全部门或安全人员可发出《隐患整改通知书》，需要时可下达《安全指令书》并给予50－300元罚款。
1、凡新建生产工程项目及各种工程施工设计没有安全设施或不经安全部门会审的。
2、承包和外包施工合同中，没有具体安全指标、内容、措施和未经安全部门会审的。
3、所有场所机械传动部位和升降部分没有防护设施或其它安全设施不齐全的。
4、新工人（包括民工、临时工）未进行三级安全教育的；调换到从未从事过的新工种人员，没有进行新岗位技术培训的；从事特殊工种作业人员未经专业安全技术培训，无证上岗操作的。
5、易燃、易爆、有毒有害及危险物品储存、运输、发放、使用中违反规定或管理混乱的。
6、不按规定提取、使用安措费或将安措费挪作它用的。
第十二条 对各种违章行为的处罚：
1、生产负责人，在布置生产任务的同时，不对劳动者进行安全技术教育，不交待安全注意事项或使用无证人员从事特殊工种作业的，罚生产负责人50－200元。
2、生产负责人违章指挥，对事故隐患不及时整改的，罚生产指挥人员50－200元。
3、劳动者在作业中不按规定佩带个人劳保用品的，罚款
20－50元。
4、劳动者在生产作业中麻痹大意，违章违制冒险蛮干的罚款50－200元。
5、其它违章行为视情节给予20－100元罚款。
第十三条 有下列情形之一的由安保科向公司安委会建议，由安委会视情节轻重给予相关主要领导、部门负责人警告、记过、记大过、降薪、撤职等行政处分，性质严重的由司法机关追究法律责任：
1、领导违章指挥造成伤亡事故的。
2、在生产施工中对危险有害作业，不采取安全防范措施或拆除、破坏安全设施造成事故的。
3、发生死亡、重伤、轻伤事故，没有按“四不放过”原则严肃处理，且在事故发生后未及时采取防范措施，以致同类事故重复发生的。
4、对新建、改建、扩建工程或生产施工中的事故隐患，安全部门已下达《隐患整改通知书》而逾期不改，造成严重后果的。
5、对违章指挥，违章作业，不听劝告，冒险蛮干造成事故的。
6、造成事故的有关责任者，不主动承担责任，隐瞒事实为调查工作设置障碍，嫁祸于人的。
7、发生工伤事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的。
第十四条 对在工作过程中发生一般事故造成经济损失者按下列标准进行处罚：
1、事故全部责任者：按直接经济损失的10%-30%罚款。
2、事故主要责任者：按直接经济损失的8%-20%罚款。
3、事故次要责任者：按直接经济损失的6%-10%罚款。
4、对事故负有间接责任的领导罚款4-10%罚款。
第十五条 有下列情形之一的，经安全部门审查，领导同意可减轻或免于处罚：
1、不可抗拒的自然灾害或纯属外部原因所造成的伤亡事故。
2、新产品、新工艺在试制和试用过程中，已经采取了安全防范措施，但仍发生了意外事故。
第十六条 发生一般性事故，由公司安保科调查处理，并及时整改，同时登记备案。
第十七条 对安全工作有突出贡献的单位、个人，可随时按规定奖励。在安全工作中违章违纪的车间、部门、个人，可随时按规定处罚。
第十八条 在安全工作中全面达标的单位、个人和未达标的单位，经考评认定后年终统一进行奖罚。
第十九条 各级安全管理人员，对各类违章现象、伤亡事故，有权依照本细则规定进行处罚，罚款必须签发《罚款通知书》。
第二十条 受罚单位接到《罚款通知书》后，必须在10天内按期交纳罚款，逾期不交的，每天增收滞纳金1%，个人罚款可由单位代交后从本人工资中扣除，不得用公款报销或变相补贴。
第二十一条 各单位收缴的安全罚款，统一交到安保科，由安保科汇总后上交财务科。罚款收入只能用于表彰、奖励安全先进或组织开展安全教育活动。在日常安全生产管理工作及生产工作中发生的本制度第八条规定的奖励，由请奖单位写出书面报告，报安保科，经安保科和主管领导审
核批准后，由财务科统一支付。
第二十二条 安全环保奖金来源由安措费和罚款总额的10%支付，不足部分在奖励基金中支付。
第二十三条 受到上级表彰奖励的，可同时受到本单位的表彰奖励。受到经济处罚的责任者，可同时受到行政纪律处分。
（九）、内部治安管理处罚办法
第一条 为了加强社会治安综合治理和公司内部治安管理，维护公司正常生产、生活秩序和公共安全，约束员工行为，保护员工合法权益，杜绝外来干扰，保证公司各项工作顺利进行，特制定本办法。
第二条 本办法体现内部治安综合治理方针，实行党、政、工、团各方配合的原则，对公司员工在做好思想政治工作的同时，对公司内部发生的治安问题按照本办法处理。
第三条 对扰乱公司内部秩序，妨碍公司公共安全，影响生活、生产、团结，侵犯员工人身权利及公司财产安全者，视其情节移送当地公安机关处理。不足移送公安机关处理的，按照本办法处理。
第四条 本办法是公司内部实施治安管理的一项规则。违犯内部治安管理行为是违法或轻微违法行为。对有违反内部管理行为的，必须给予相应经济处罚、降薪、辞退处理，罚款以20—200元为限。降薪、辞退报总经理办公会议研究。
第五条 本办法适应于公司所有员工和施工队全体人员，违反内部治安管理规定造成损失或伤害的，由违反治安管理的责任人赔偿一切损失。
第六条 酗酒闹事其行为造成后果的，依照本办法处理。
第七条 公司员工（含民工）违反内部治安，干扰正常生产、生活秩
序，打架斗殴者，视情节由公司安保科进行调查调解或按本办法处理，情节较重的移交当地公安机关处理。
第八条 公司员工（含民工）与地方群众发生纠纷的，应主动同地方群众协商解决。对违反治安管理规定的，视情节按本办法处理或报告当地公安机关处理。
第九条 员工违反内部治安管理规定的，处罚直接责任人的同时，对参与、指使闹事和包庇的人员按照本办法一同处理。
第十条 为了保持公司正常安定的生产、生活秩序，任何人不得以任何理由与公司领导，部门负责人或其他人无礼取闹，其他无关人员不得参与员工工作上或其他方面的问题处理。对违反者处50元以上罚款。
第十一条 对殴打他人犯有侵犯人身权利行为的，造成轻微伤害的处200元以下罚款，并负担受害人因打伤休息，住院期间的全部住院费、药费、生活费、工资及护理费，并视情节给予降薪、辞退处理。
第十二条 对争吵、撕打、斗殴未造成后果且造成影响的除进行批评教育外处100元以下罚款。在工作时间发生相互争吵又不听劝告的，以扰乱公共秩序行为处罚，责令其写出书面检查，并视情节处200元以下罚款，造成损失的由责任人全部赔偿。
第十三条 偷盗、损坏公、私财物的，视情节轻重移送公安机关或由内部处理，处200元以下罚款，追回赃物，赔偿损失，并给予降薪、辞退处理。
第十四条 对扰乱公司生活秩序，危害公司公共场所安全，又不服从公司保卫人员劝阻管理的，除对其行为给予强制控制外，处200元以下罚款。当事人对其产生的后果负责。
第十五条 对酗酒闹事聚众赌博的参与人员处 200元以下罚款。同时没收赌资赌具，为赌博提供场所和赌具的给予加重处罚，对屡教不改的给予降薪、辞退处理。
第十六条 对传看、复制淫秽录像、吸毒、贩卖毒品、卖淫嫖娼，参与封建迷信，拐卖妇女儿童活动的处200元以下罚款，并给予降薪、辞退处理，情节严重的移送公安机关处理。
第十七条 密切群众关系，遵守乡规民约，保守公司秘密，对故意损害群众关系和集体利益，泄漏公司有关秘密的处200元以下罚款，造成损失的负责赔偿，根据情节给予降薪、辞退处理。
第十八条 因违反重点要害部位管理规定，造成被盗、破坏的，处部门负责人及责任人200元以下罚款，造成损失的由责任人负责赔偿，并给予降薪、辞退处理。
第十九条 员工在工作期间因不负责任，疏于防范管理酿成灾害事故损失的，处200元以下罚款，造成严重损失的，作部分或全部赔偿，并给予降薪、辞退处理。
第二十条 对不积极参与公司活动和教育培训，且不服从领导指挥，不能按时完成工作任务造成影响、后果的，处100元以下罚款，并给予降薪、辞退处理。
第二十一条 不假外出或没按时返回公司，处20-50元罚款。不假外出及没按时返回公司，处50-100元罚款（外出时间不得超过4小时）。
第二十二条 外协施工人员在公司内部工作期间违反内部治安管理的，依照本办法处理。
第二十三条
对事实清楚，不需调查的一般性问题，当事人且无异议
的可现场口头裁决并出据罚单。
第二十四条 凡作罚款、赔偿处理的问题，必须完善处理手续，罚金由财务部门在工资、工程款中代扣。
第二十五条 实施内部治安管理由公司安保科具体执行。罚款用于奖励治安积极分子和保卫业务建设。
第二十六条 杜绝无关人员进入厂区参观，更不允许无关人员在厂区酗酒、闹事、赌博。一经发现，公司员工有权劝其离厂，情节严重的，保卫人员有权清理出厂或移送公安机关。
第二十七条 本办法经公司总经理办公会议二00四年二月八日讨论通过实施，解释权属公司。
六、从业人员安全生产权利和义务
生产经营单位的从业人员有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安全生产方面的义务。
1、权利：
①、知情权，②、建议权，③、批评权、检举权、控告权，④、拒绝权，⑤、紧急避险权，⑥、依法向本单位提出要求赔偿的权利，⑦、获得符合国家标准或者行业标准劳动保护的权利，⑧、获得安全生产教育和培训的权利。
2、义务：
①、服从管理，②、遵章守规，③、正确使用劳动保护用品，④、接受教育、提高技能，⑤、发现问题及时上报。第三章 从业人员的权利和义务
第四十四条 生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当载明有
关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
第四十五条 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，有权对本单位的安全生产工作提出建议。
第四十六条 从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
第四十七条 从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。
生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。
第四十八条 因生产安全事故受到损害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有权向本单位提出赔偿要求。
第四十九条 从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。
第五十条 从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
第五十一条 从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告；接到报告的人员应当及时予以处理。
第五十二条 工会有权对建设项目的安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用进行监督，提出意见。
工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规，侵犯从业人员合法权益的行为，有权要求纠正；发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时，有权提出解决的建议，生产经营单位应当及时研究答复；发现危及从业人员生命安全的情况时，有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所，生产经营单位必须立即做出处理。
工会有权依法参加事故调查，向有关部门提出处理意见，并要求追究有关人员的责任。
《中华人民共和国安全生产法》由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第二十八次会议于2002年6月29日通过，现予公布，自2002年11月1日起施行。
七、公司综合预案
事故应急救援预案：是指政府或企业为降低事故后果的严重程度，以对危险源的评价和事故预测结果为依据而预先制定的事故控制和抢险救灾方案，是事故救援活动的行动指南，有时也称为事故应急响应计划。
山阳秦鼎矿业有限责任公司 综合安全生产事故应急预案 总则
1.1 目的
为了进一步增强应对和防范安全生产事故风险和事故灾难的能力，最大限度地减少事故灾难造成的人员伤亡和财产损失。
1.2 编制依据
《安全生产法》、《矿山安全法》、《中华人民共和国突发事件应对法》、《生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《国家安全生产事故灾难应急预案》、《矿山事故灾难应急预案》、《金属非金属矿山安全规程》、《非煤矿山企业生产事故应急预案编制技术》、《尾矿库溃坝事故应急预案编制技术》、《中华人民共和国消防法》、《危险化学品安全管理条例》。
1.3 适用范围
1.3.1公司应急预案适用范围为生产区和生活区发生的安全生产事故，包括：
(1)、矿山井下事故；(2)、尾矿库事故；(3)、爆炸事故；(4)、危险化学品事故；(5)、火灾事故；(6)、洪涝灾害；
(7)、突发公共卫生事件应及其它事故。1.3.2 重特大安全事故的定义
(1)、一次事故死亡2人（含2人）以上；
(2)、一次事故同时受伤或中毒5人（含5人）以上；
41(3)、爆破器材、危险化学品丢失、泄漏，有可能造成严重后果的事故；(4)、一次事故直接经济损失100万元以上；
(5)、一次事故有可能产生严重后果或重大社会影响的事故； 1.4 预案体系
根据公司生产特点及生产、生活设施设置情况编制事故应急预案主要有：(1)、矿山井下应急救援预案；(2)、尾矿库应急救援预案；(3)、爆炸事故应急救援预案；(4)、危险化学药品应急预案；(5)、火灾事故应急救援预案；(6)、防汛抗洪应急救援预案；
(7)、突发公共卫生事件及其它事故应急救援预案。1.5 工作原则
(1)、以人为本，安全第一。公司生产安全事故应急救援工作始终把保障人民群众的生命安全和身体健康放在首位，切实加强应急救援人员的安全防护，最大限度地减少公司生产安全造成的人员伤亡和危害。
(2)、统一领导，分块管理。公司安全生产事故应急救援工作实行各部门领导负责制，事故现场应急救援指挥由各部门领导统一指挥，部门充分发挥自救作用。相关职能部门履行职责，提供好后勤保障服务。
(3)、依靠科学，依法规范。遵循科学原理，充分发挥专家作用，实现科学民主决策。依靠科技进步，不断改善和完善应急救援装备、设施和手段。依法规范应急救援工作，确保预案的科学性、权威性和可操作性。
(4)、预防为主，平战结合。贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”
的方针，坚持事故应急与预防相结合。按照长期准备、重点建设的要求，做好应对公司生产安全事故的思想准备、预案准备、物资和经费准备、工作准备，加强培训演练，做到常备不懈。将日常管理和应急救援工作相结合，充分利用现有专业力量，努力实现一队多能。培养兼职应急救援力量并发挥其作用。公司概况
2.1 公司简介
山阳秦鼎矿业有限责任公司成立于2003年2月，是由西北有色地质勘查局七一三总队工会、西北有色地质勘查局七一三总队、陕西大秦地质矿业有限责任公司、西安纵横投资管理有限公司四家联合组建的股份制企业，注册资本2000万元。公司内设两办一部、四个管理科室、五个生产车间、9个工段、33个班组，现有员工150余人，具有各类专业技术职称人员近30人，其中：高级职称3人、中级职称7人、具有大中专以上学历45人。
矿区位于陕西省山阳县东南部，行政区划属山阳县中村镇管辖。矿区位于秦岭山脉南麓，赛鹘岭东段，谷峰明显。距山阳县城40公里，距商洛市区100公里。距夏家店组1公里，村里长住居民约150人，住户一般依坡而建。公司按照矿业生产性质划分为采矿、选矿、尾矿库和公司办公、生活福利设施四大区域。
2.2 危险源及风险分析
(1)、矿山井下可能发生的事故：
①、炮烟中毒事故：产生的位置：根据我矿生产特点，易发于对矿体深部勘探、开拓、采切过程中的独头掘进巷道以及工作面。事故造成的危害：作业人员造成炮烟中毒晕倒、窒息严重导致死亡。采取的预防治理措施：及时检测，加强通风。
②、塌方、冒顶、采空区陷落产生的重大地压活动及冲击波危害事故：产生的位置：采场、新施工的井巷均有可能发生塌方、冒顶、放完矿的空区陷落事故。事故造成的危害：造成人员伤亡，机械设备、设施严重破坏。采取的预防治理措施：加强检查防护及支护，及时处理采空区。
③、涌水事故：产生的位置：易发于对矿体深部勘探过程。事故造成的危害：造成作业人员无法撤离导致淹没身亡以及电器设备设施被严重破坏。采取的预防治理措施：做好水文地质勘探，掘进时做好超前探水，当作业人员发现井下出现大量涌水时，应立即向现场管理人员报告，管理人员应立即启动备用排水系统，通知附近所有作业人员按最佳路线立即撤离到安全区域，发现无法撤离立即发出报警求救信号。
(2)、尾矿库可能发生的事故：产生的位置：坝体、泄洪系统。事故造成的危害：坝体溃坝、管涌、泄洪涵洞堵塞形成库内积水漫坝，出现大量尾矿流泄下游，导致下游居住人员伤亡、财产损失及环境污染。采取的预防措施：加强值班检查、监测，严格按设计施工，做好应急预防。
(3)、可能发生的爆炸事故：产生的位置:公司炸药库、雷管库、爆破作业（掘进爆破、回采爆破、中深孔爆破、二次破碎爆破作业点）、切割焊接作业（使用氧气和乙炔）、压力容器超压都可能引发爆炸事故。事故造成的危害：爆炸产生后对周边的作业人员造成的伤亡及设备设施的破坏。采取的预防治理措施：加强管理，严格按安全操作规程作业，按规定检测和检查使用的器材、器具，注意爆破安全警戒距离，爆炸物品按规定存放不得超容。
(4)、可能发生的危险化学品事故：产生的位置：公司选矿车间在配制、使用氰化钠过程中，化验质检科在配制、使用火碱、盐酸、硝酸过程中。事故造成的危害：在配制、使用过程中导致作业人员中毒、烧伤、腐蚀，运输、使用、44 储存中由于各种原因，可能导致危险化学品泄漏、燃烧对周围环境带来危害。采取的预防治理措施：严格管理储存，按安全操作规程使用。
(5)、可能发生的火灾事故：产生的位置：炸药、危险化学品储存库、配电室、变压器、各种电器设备、材料库、生活区、乙炔、氧气、油料。事故造成的危害：燃烧后带来的危险品爆炸事故，环境污染事故，造成人员伤亡及严重经济损失事故。采取的预防治理措施：严格按规定储存物品，勤检查设备设施，备用一定的消防器材，根据事故发生地及灾情首先确定是否先紧急撤离人员，后采取隔离、关闭、消灭。
(6)、可能发生的洪涝灾害事故：产生的位置：矿区周围。事故造成的危害：汛期如连降大雨或暴雨，河水暴涨，并可能出现泥石流、滑坡等地质灾害，造成矿区厂房、办公、住宅严重冲毁重大洪涝灾害事故。采取的预防治理措施：加强汛期值班检查，及时疏导排洪设施、矿区周边河流。
(7)、可能发生的突发公共卫生事件及其它事故：产生的位置：矿区周围。事故造成的危害：饮水、食物中毒，自然灾害地震，疫情发生等事故。采取的预防治理措施：加强对饮用水质、食物检查，及时救护、向社会请求救援。组织机构及职责
3.1 应急组织体系（见附图）3.2 应急职能部门的职责
公司生产安全事故应急职能部门由机关经营层、办公室、安保科、生产技术科、材料供应科、卫生所组成。
机关经营层：负责应急救援计划的制定、修订审核工作；检查督促做好应急救援演练的各项准备工作；组织指挥应急救援演练；总结应急救援演练经验教训，根据事态情况及时决定是否请求社会救援。
办公室：负责救援现场与指挥中心间的通讯联络和对外联系，确保信息能及时传达，以及对救援过程中所需车辆的调配，确保救援过程中的生活保障。
安保科：负责布置安全警戒，治安保卫和巡逻检查，疏散事故现场周围无关人员及时撤离到安全区域，负责救援工作现场的安全监护和事故现场有害物质扩散区域的监测工作。
生产技术科：负责组织有关技术人员研究提交事故处置应急救援方案。材料供应科：负责应急救援物资使用过程中的补充及运输工作，确保抢险救援所需。
卫生所：负责现场医疗救护及对中毒、受伤人员分类抢救和转送院工作。3.3 应急救援指挥机构及成员构成
公司成立应急救援指挥中心，由总经理担任总指挥，主管安全副总经理、党支部书记、其余副总经理担任副总指挥的领导小组，中层干部和施工队负责人为指挥中心成员。应急救援指挥中心设在公司安全保卫科。
总 指 挥：雷俊启（总经理）
副总指挥： 王辉军（副总经理兼总工）李云蛟（副总经理）崔用学（副书记）陈海军（总经理助理）
成 员：王俊超 卓松涛 尚建锋 陈 阳 黄凤华 陈 斌 刘 建 李新平兰永红 周清涛 于凤鸣 叶友凯 章国祥 程建军 应急指挥中心下设：兼职应急救援队，人员由公司各部门、车间、施工队生产人员组成。
3.4 指挥机构职责 3.4.1 指挥中心职责
总指挥：组织、指挥全公司应急救援工作。
副总指挥：协助总指挥负责应急救援的具体指挥工作。
指挥中心成员：负责按照应急指挥中心领导小组的命令，及时集结各部门人员，支援事故现场实施抢险救援。
3.4.2 现场指挥机构及职责
事发部门第一、第二负责人分别担任现场总指挥、副总指挥。负责指挥本部门实施抢险自救，按照应急救援指挥中心命令，开展抢险救援工作和事故现场有害物质扩散区域的消毒。预防预警
4.1 危险源监控(1)、矿山井下 ①、空气质量
监控检测：采用多功能气体检测仪、电脑粉尘检测仪、电子风速仪。采取的预防措施：加强通风，喷雾洒水降低尘源。定时定点检测，作业人员严格使用个人劳动保护用品，佩戴个人应急自救设施。
②、采场、采空区
监控检测：采用定时定期检查，用红外线激光仪定时、定点观测，对观测数据进行对比分析。
采取的预防措施：加强检查、排查，及时封闭、充填采空区。③、涌水
监控检测：对井下的渗水、涌水量大小流量进行对比分析，延伸的作业区域有无滴水、渗水征兆，岩石是否稳固，有无掉块、流水声音。
采取的预防措施：做好水文地质勘探，掘进时做好超前探水，建立机械排水系统。
④、提升
监控检测：对提升设备、钢丝绳、链接装置定期检测，操作人员、提升距离全程用视频监控。
采取的预防措施：加强检查、检测，对作用人员加强教育培训，严格按照安全操作规程作业。
(2)、尾矿库
监控检测：对库区的人员筑堆、水位线、最小干滩长度、坝体安全超高用云台探头视频监控，用红外线激光仪对坝体沉降、位移定时、定点观测，对观测数据进行对比分析，尾矿库作业人员24小时值班巡查。
采取的预防措施：严格按设计施工，加强值班检查、监测，做好应急预防。(3)、易燃易爆物品
监控检测：对易燃易爆物品专库存放，爆炸物品存放严格落实“五双”制度，“四防”措施。对易燃易爆瓶、罐进行定期检验、检测。爆炸物品使用严格执行终端管理制度，从领取、使用全程设安全人员监督。
采取的预防措施：加强管理，作业人员严格按安全操作规程作业，勤检查使用的器材、器具，注意爆破安全警戒距离，易燃易爆物品按规定存放不得超容。备用一定的消防器材、设施，根据事故发生地及灾情首先确定是否先紧急撤离人员，后采取隔离、关闭、消灭。
(4)、化学品
监控检测：对化学品从购买、运输、储存设专人负责，在配制使用过程中设立专人安全监督。
采取的预防措施：严格管理，作业人员严格按安全操作规程使用。4.2 预警行动
公司预防预警分两种方式：拉响报警器，电话通知。
公司各部门、车间根据对各自范围内危险源的检测、观测以及监控状态进行分析，对可能发生造成的危害程度、紧急程度和发展势态，进行预防预警。
公司预警级别划分为三级：Ⅰ级预警（特别严重）、Ⅱ级预警（较严重）、Ⅲ级预警（一般）。
当出现Ⅰ、Ⅱ级情形时，立即报告应急指挥中心，指挥中心根据报告情况拉响报警器2分钟，宣布公司所有人员进入预警期。并采取下列措施：
（1）、命令应急救援队伍、各职能部门负责人有进入待命状态，并要求后备人员做好参加应急救援和处置工作的准备；
（2）、调集应急救援所需物资、设备、工具，准备应急设施和避难场所，并确保其处于良好状态、随时可以投入正常使用；
（3）、加强对重点部位、设施的安全保卫；
（4）、转移、疏散或者撤离易受突发事故的人员并予以妥善安置，转移重要财产。
当出现Ⅲ级情形时由部门、工段、班组加强监督、监测并启动部门现场应急处置措施，随时与公司应急救援指挥中心联系。
4.3 信息报告与沟通 4.3.1 接警与通知
公司各部门危险区域均配备公司内部电话，专供通讯和预、报警。部门根据可能发生造成的危害程度、紧急程度和发展势态，进行预防预警。
①、报警
先由发现重大险情、事故人员立即报告部门、主管领导，由部门领导报告指挥中心，请求实施紧急预防、紧急救援。
报警电话：应急救援指挥中心（安环科值班室）8735380 内网 5000 公司办公室 ：6959156 ②、接警
指挥中心根据报告情况决定是否启动紧急预防、应急预案。
③、通知
指挥中心接到报警后在认定险情、事故重大，宣布启动紧急预防、应急预案，立即通知相关应急职能部门和人员，实施抢险救援。
应急救援联络方法：
雷俊启 8735988（内网5608）王辉军8735383（内网5668）崔用学 8735388（内网5680）办公室 6959156（内网5666）李云蛟 8735378 化验质检科（内网5006）安环科 8735380（内网5000）卫生室（内网5686）材料科（内网5068）生产技术科（内网5668）解吸车间（内网5004）财务科（内网5046）大洞沟尾矿库 8735986 二期采矿车间（内网5600）二期选矿车间（内网5086）三期采矿车间 8735381 三期选矿车间 8735382 三期电工值班室 8735379 温州第二井巷工程公司驻秦鼎公司工程队 8663195 洛南裕盛源矿业有限公司驻秦鼎公司工程队 8260982 4.3.2 信息上报
①、信息上报流程：公司发生伤亡、环境污染事故后，积极组织抢救，并立即报告山阳县安全生产监督管理局、山阳县环境保护局和行业管理部门七一三总队，西北地勘局，必要时报告公安机关和卫生行政部门，有关部门接到报
第四篇：一级安全教育教案
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一级安全教育
一、我们国家的安全生产方针
我国的安全生产方针政策；坚持“安全第一，预防为主”的方针。安全第一是从保护生产的角度和高度，表明在生产范围内，安全与生产的关系，肯定安全在生产活动中的位置和重要性，所以方针写入了《我国生产安全法》。
进行安全管理不是处理事故，而是在生产活动中，针对生产的特点，对生产因素采取管理措施，有效的控制不安全的发展与扩大，把可能发生的事故，消灭在萌芽状态，以保证生产活动中人人的安全与健康。
贯彻预防为主，首先要端正对生产中不安全因素的认识，端正消除不安全因素的态度，选准消除不安全因素的时机。在安排与布置生产内容的时候，针对施工生产中可能出现的危险因素，采取措施预以消除是最佳选择，在生产活动中，经常检查，及时发现不安全因素，采取措施，明确责任，尽快的消除隐患，是安全管理应有的鲜明态度。
二、贯彻安全生产法、标准、建设工程安全生产管理条例、及保护环境和法制观念
1、《中华人民共和国安全生产法》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会第二十八次会议于2002年6月29日通过，自2002年11月1日起施行。第一章指出为了加強安全生产监督管理防止和减少生产安全事故保障人民群众生命财产安全促进经济发展。第二、三、四、六章等对我们施工单位应负的法律责任有明确规定，我们要认真学习不能违法施工。
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安全法第十七条
规定：
（一）建立建全本单位安全生产责任制；
（二）组织制定本单位安全生产规章制度的操作规程；
（三）保证本单位安全生产投入的有效实施；
（四）督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产事故隐患；
（五）组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
（六）及时、如实报告生产安全事故。
确保安全生产的关键是严格规范生产经营单位的安全生产管理行为，明确生产经营的责任。
安全法第二十一条
规定：生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技术。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业。
对于特殊工种，第二十三条
规定：生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训，取得特种作业操作资格证书，方可上岗作业。如：架子工、焊工、机械工、防水工等。
第二十八条规定，生产经营单位应当在有较大危险因素的生产营场所和有关设施，设备上，设置明显的安全警示标致。如：塔吊、卷扬机、电梯口等。
第二十九条
生产经营单位必须对安全设备进行经常性维护、保养、检测应当作好记录，并由有关人员签字。
第三十六条
生产单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全规章制度和安全操作规程；并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施。
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第三十七条
对防护用品的规定，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品，并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。如：安全帽、安全带等。
第四十一条
生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或个人。
生产经营项目、场所有多个承包单位、承租单位的，生产经营单位应当与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理职责；生产经营单位对承包单位，承租单位的安全生产工作统一协调、管理。
第四十四条
生产经营单位从业人员订立的劳动合同，应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项，以及依法为从业人员办理工伤社会保险的事项。
生产经营单位不得以何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
第六十二条
承担安全评价、认证、检测、检验的机构应当具备国家规定的资质条件，并对其做出的安全评价、认证、检测、检验的结果负责。
第八十二条
生产经营单位有下列之一的，责令限期改正；逾期改正的，责令停产停业，整顿，可以并处二万元以下的罚款：
（一）未按照规定设立安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员的；
（二）危险物品的生产、经营、储存以及矿山、建筑施工单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格的；
（三）未按照本法第二十一条、第二十二条的规定对从业人员进行安全生产教育和培训，或者未按照本法第三十六条的规定如实告知从业人员有关的安
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全生产事项的。
（四）特种作业操作人员未按照规定经专门的培训机构培训并取得特种作业操作资格证书上岗作业的。
第八十三条
生产经营单位有下列之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止建设或者停业整顿，可以并处五万元以下的罚款；
造成严重后果，构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任；
（一）矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目，没有安全设施设计或未按照规定报经有关部门审查同意的；
（二）矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目的施工单位未按照批准的安全设施设计施工的；
（三）矿山建设项目或者用于生产、储存危险物品的建设项目竣工投入生产或者使用前，安全设施未经验收合格的；
（四）未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志的；
（五）安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或行业标准的；
（六）设备进行经常性维护、保养和定期检测的；
（七）未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品的；
（八）特种设备以及危险物品的容器、运输工具未经取得专业资质的机构检测、检验合格，取得安全使用证或者安全标志、投入使用的；
（九）使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备的。
2、五规范；①《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ59—99。②《施工
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现场临时用电安全技术规范》JGJ80—91。③《龙门架及井架物料提升机安全技术规范》JGJ88一92。④《建筑施工扣件式钢管脚手架，安全技术规范》JGJ130。《建筑施工门式钢管脚手架安全技术规范》JGJ128一2000，J43一2000。⑤《建筑机械使用安全技术规程》JGJ33—2001
3、二标准；《建筑施工安全检查标准》JGJ59一99。该《检查标准》为强制性行业标准，共十个检查项目；《建筑施工现场环境与卫生标准》JGJ146—2004、J375—2004。（这五个规范、二个标准各施工现场必备的指导性文件）
4、《安全生产管理条例》2003年11月12日国务院第二十八次常务会议通过2004年2月1日起施行。条例总则中明确规定建设工程安全生产管理，坚持“安全第一，预防为主”。从而可知预防是多么重要。条例中同样为施工单位规定了责任和义务。
5、《建筑施工现场环境与卫生标准》JGJ146—2004、J375—2004。环境保护中：防治大气污染、防治水土污染、防治施工噪声。环境卫生中：临时设施、卫生与防疫等都有明确规定，为了保护环境各工地要遵照执行。
6、法制观念
从事作业的人员有权享有防护设施的权利，享有安全教育的权，享有安全知情权，享有劳动保护权，享有批评检举权，享有拒绝违章指挥和强令冒险作业权，享有意外伤害保险权。要以人为本，关爱生命。我们应增强这种法制观念，强化安全管理，认真执行以上法律、规范、条例、标准、规程等。实践证明：在安全生产工作中，增强法制观念，以法律治理安全，是极其必要的，严肃认真执行安全法律、规范、条例、标准、就是对劳动者的健康和国家财产负责，也是为保障施工顺利进行的重要措施。据有关部门统计资料，全国因违章作业，神东天隆集团工程建设有限公司安全教育教案
劳动纪律松弛造成的死亡事故占60％左右，其中农民工占77.7％因此施工中要作到“三不违”即不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律。
公司有建全的安全管理体系，而且通过了三标一体管理体系认证。加强安全生产监督管理，贯彻安全法、及安全生产管理条例，创造良好的生产、生活环境造福人民。
我公司管理方针是：以人为本，遵纪守法，树立“安全第一，预防为主”的思想是我们的责任。
保护环境，保障健康，节能降耗，安全生产，担社会一分责任。所以，公司对施工单位提出要求。
6．1、所提供的产品及产品的原材料，生产过程及服务应满足（或设法满足）国家、地方、行业的有关环境保护和健康安全方面的法律、法规的要求，在保证质量的前提下，确保安全性能，减少包装材料的使用。
6．2、在生产活动或服务过程中排放的超标污染物（废水、废气、，固体废弃物、噪声等）应制定计划、采取措施达到国家或地方的排放标准（每年都要有明显的削减，直至达标）。
6．3、在生产活动或服务过程中应加强安全管理，预防安全事故及人身伤害事故的发生，同时，应确保所提供的产品或服务的安全性能要求。
6．4、在生产施工过程中，应优先考虑采用无污染、少污染、无危害、少危害的生产工艺、生产与施工设备、先进的施工方法等，不得采用国家或地方己禁止使用的生产工艺与施工设备。
6．5、妥善保管易然、易暴或有害物品，应采取防范措施，防止在储运过程中发生火灾、爆炸或泄漏等事故，造成对环境的污染对人身的伤害。
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6．6、项目部要求为工地运送物料的单位，在储运过程中，保证运输车辆状况良好，车辆排放的废气、噪声及车辆冲洗废水要符合国家规定的排放标准，不得扰乱场区附近居民的生活。车辆运行过程中：（1）应遵守交通规则，防止交通事故的发生。（2）不得有遗撒现象，一定要用蓬布遮盖严密、必免在行使当中风吹撒落，装卸时注意减少扬尘。例如：运输砂子、土方、商品混凝土、生活及建筑垃圾、代装及散装水泥等。运输这些物质的单位要与我们单位配合，共同实现公司的三标一体化管理方针。
为了使地球有一个可持续的未来，为了使我们的员工有一个良好的、健康的工作环境，我们期望所采取的旨在保护环境和员工身心健康得到项目部的支持与配合。
三、本单位安全生产规章制度、安全纪律。
1、规章制度：（1）、安全生产责任制；（2）、安全教育制度；（3）、施工现场管理制度；（4）、班组安全活动制度；（5）、文明施工制度；（6）、安全检查制度等等。
2、安全纪律：（1）、严格遵守安全生产各项法规、制度、办法，不准违章指挥和违章作业。（2）、各级施工人员必须服从上级领导和安全人员的检查指导、尊重他们的意见，凡检查人员指出的隐患，必须严肃认真的研究，并在限期内解决。（3）、遵守劳动纪律、坚守岗位，精力集中，服从指挥。不准擅自进行非本工种作业；如：不是电工不要动电。严禁酒后作业；严禁在施工现场嬉笑打闹。（4）、正确配戴个人防护用品，进入现场必须戴安全帽，严禁赤脚、穿拖鞋高跟鞋及塑料底鞋。在高空作业，不准穿硬底或带钉、易滑的鞋，当缺乏防护设施时，必须系安全带，需要携带料具时，必须装入工具袋，严禁手持攀登，神东天隆集团工程建设有限公司安全教育教案
严禁自高处向下投掷物件。（5）、正确使用防护装置、防护设施、安全警示标志、不准私自拆除和移动。（6）、脚手架、井子架、龙门架严禁攀登、上料吊盘严禁乘人。（7）、不准违反规定乱接，乱拉电线和用电设备，绝对禁止使用建筑结构预埋线路和用电设备，绝对禁止使用建筑结构预埋线路接用照明或动力。
四、本单位生产形式及历史上发生的重大事故应吸取的教训和类似事故的防范措施。
公司近两年安全生产形式较好、各项目部都很重视安全生产，伤亡事故逐年下降。未发生过安全事故。但是施工现场安全隐患仍然存在，有些人仍然报有侥幸心理，为了避免发生伤亡事故，我们一定要把安全生产重视起来，这里，我们列举几例我公司历年来发生的各类伤亡事故案例，希望引起足够的重视，避免类似事故再次发生。
1、触电伤害事故：99年丁香苑工地项目发生过一起电伤人的事故，建筑物与高压电线太近，防护的不好，钢筋工上钢筋时与高压线连接，当时触电身亡。防范措施：临近高压线处必须搭设防护屏障。
2、物体打击事故：97年3月30日在国税局工地，王化良在地下室外围采光井作业时，从主楼八楼掉下一个铁凳、反弹后砸到其头部，造成死亡。防范措施：操作者必须戴安全帽，临边作业要有防护措施。
3、烧伤事故：96年7月16日吊运分公司一职工，晚上加班时，由于蔬忽大意，尽然用打火机照油箱查看油多不多，致使油箱着火，将其烧伤。防范措施：加强自我安全保护意识。
4、高处坠落事故：96年12月2日在丁香苑住宅工地，一名职工在抹六楼外墙窗口时，排木断了，（排木用方子带用且有锯口）从六楼坠落，造成死亡。
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防范措施：架子工一定要按规范操作，上架子时一定要检查架子是否安全，作好个人防护。5月景泰花园住宅楼工地，A—6号楼因机械工违反操作规程，把料盘开的高出上料平台50公分，至使上料人在上料时，往料盘上抛扔一捆钢筋套子，被钢筋钩住身子失稳，随钢筋从料盘下面一同带入楼下。身亡。钢筋工也违反操作规程，二罪归一造成事故。
5、起重伤害事故：94年10月4日蔬菜公司工地，一名职工在三层楼顶码加气块时，塔吊折臂，料盘压到人身上，死亡。防范措施：经常检查塔吊各部件是否正常，不得带病使用。
6、机械伤害事故：91年4月20日盖木工厂宿舍凉房时，机械工由于不按操作规程操作，混凝土搅拌机起料时头部伸向滚筒观看搅拌情况，将自己的头夹扁死亡。防范措施：进行安全教育，严格按安全操作规程操作。7、2001年政府办公楼工地，由于安全检查认真查出一起事故隐患，塔吊有一根立柱变形了。吊车还在运行，当时安全处正检查工地白处长发现后即时停止作业，更换了立柱，必免了事故的发生。所以，历史的经验教训是很多的，我们一定要吸取。严格按照五规范一标准施工。就能必免事故的发生。
8、发生事故后要快速抢救伤员、排险，保护现场和防止人员伤亡和事故扩大，及时进行报告。
五、怎样预防事故：
1、设置安全防护装置：施工中危险部位有“四口”、“五临边”、机器、车辆、暂设电器。等等，在“四口”、“五临边”处理上要按照检查标准设置水平及立体防护，使劳动者有安全感；在机械设备上做到轮有罩、轴有套，使某转
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动部分与人体隔离开；施工用电做到一机一闸一漏电保护；高压线路要有隔离防护设施。项目经理和管理人员应该经常检查并教育施工人员正确使用安全防护装置，并严加保护，不得随意破坏、拆卸和废弃。
2、设置安全保险装置:保险装置是保障设施和人身安全装置。如；锅炉、压力容器的安全阀，供电设施的触电保安器，各种提升设备的限位器、断绳保险等。
3、设置安全危险警示标志；如，禁止烟火！危险！有电！必须带安全帽、注意扎脚等。
4、预防性的试验；如，吊栏架、外挂架子必须做承载试验、是确保施工安全的有效措施。机械设备要经常定期维修保养，确保正常运转，绝不允许为了赶进度违章指挥、违章作业，让机械设备带病工作。
六、要搞文明施工
实践证明，一个施工现场如果做到整体规划有序，平面布置合理，临时设施整洁一致原材料、构件堆码整齐、各种防护齐全有效，各种标志醒目、施工生产管理人员遵章守纪，那这个施工队伍一定获得较大的经济效益，社会效益和环境效益。反之，将会造成不良影响。因此文明施工也是预防安全事故，提高施工单位素质的综合手段。
第五篇：三级安全教育培训教案
工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁
主讲人
刘东升
培训对象
木工班组
培训学时
24学时
教案内容：
一、木工作业时应注意事项：
1、模板支撑不得使用腐朽、扭烈、劈烈的材料，顶撑要垂直，低端平整坚实并加垫木楔要定牢固用模顺拉杆和剪力拉牢。
2、采用木方钢支撑应严格检查，发现严重变形、螺栓松动的等及时修复。
3、支模应按工序进行，模板没有固定前不得进行下道工序，禁止利用拉杆支撑攀爬上下。
4、支撑4m以上的拉杆模板，西周必须钉牢，操作时要搭设工作台，不足4m的可使用马凳操作。
5、支设独立梁模应设临时工作台，不得站在柱模上操作和在梁底上行走。
6、拆模板时应按顺序分段进行严禁猛撬、硬砸或大面积撬落和大面积拉到，完工前不得留下松动、悬空挂的模板，拆下的模板应及时运到指定地点集中堆放，防止钉子扎脚。
7、木工搭设支撑架子时，必须严格遵守架子工安全技术操作规程。
二、木工机械主意事项：
1、木工机械专人管理，并按清洁紧固、润滑润整、防腐的十字作业法，对机械进行认证的维护、保养，使用木工机械必须进过管理人员允许对不了解木工机械操作知识者不允许上机操作。
2、工作前必须检查电源，接线是否正确，各电器件的绝缘是否良好，机身是否有可靠的接零、接地。
3、使用前必须检查，电锯片是否正确牢固，是否良好，安全罩、防护器是否齐全有效。
4、使用前必须空车运转，转速正常后，在次空运砖2-3mis，确认无异常后在进行正常工作。
5、机械运转过程中，禁止进行调整检修和清理。
安全教育培训教案 表A5.1 工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁
主讲人
刘东升
培训对象
木工班组
培训学时 24学时
教案内容：
6、加工旧料之前必须将铁钉、灰泥、冰雪等清理后在进行正常加工。
7、操作时应注意材料情况遇到硬木结疤、残茬要适当减缓加工进度，严禁手指按在结疤上操作，一个在机械前送料，一个在机械后接料，接料必须在木头越过危险区域后方可接料，不准拉，要配合进行。
8、使用木圆锯操作人员必须带防护眼镜，电线上方必须设保险挡板，和洒水设备，操作中任何人不得站在电锯片旋转的切线方向，木料锯末端时，要用木棒推送木料。
9、木工场地禁止吸烟，用明火取暖。
三、劳动保护用品的使用方法
1、木工场地施工人员正确佩戴安全帽，帽带帽对齐全，工作时扣紧帽带。
2、电锯工作人员必须戴防护眼镜，不准带手套操作。
3、木工机械操作人员必须底袖紧扣，不得留长发。
4、高空支护模板，必须系好安全带。
四、班前活动制度
1、认真检查施工场所，必须发现隐患及时处理。
2、木工必须班前十分钟到达施工场所，专心听讲，认真做记录。
3、进入施工现场必须正确佩戴安全帽，班前活动期间，无安全帽者罚款20元，二次无安全帽者应开除出工地不准施工。
4、在同一班前总结会议上，认真听讲并提出宝贵意见并做好记录。
安全教育培训教案 表A5.1 工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁 主讲人
刘东升
培训对象
砼班组
培训学时
24学时
教案内容：
1、建筑工程施工必须坚持“安全第一、预防为主”的方针。
2、不满18周岁的未成年工，不得从事建筑施工工作。
3、服从领导和安全检查人员的指挥，工作时思想集中，坚守工作岗位，未经许可，不得从事非本工种作业，严禁酒后作业。
4、生产班前在接受生产任务时，应同时组织班组全体人员听取安全技术措施交底，讲解、掌握交底内容。
5、班组长每日上班前，必须召集所辖班组全体人员，针对当天任务，结合安全技术措施内容和作业环境设施，设备安全状况及本班组人员技术素质，安全知识，自我保护意识，以及思想状态，有针对性的进行班前活动，提出具体注意事项，跟中落实，并做好活动记录。
6、班组长必须每日上午班前对作业环境、设备、设施进行认真检查，发现安全隐患立即解决重大隐患，报告领导解决，严禁冒险作业，作业过程中应巡视检查，及时纠正违章行为，解决新的安全隐患，下班前进行认真检查，几点是否拉闸、断电、门上锁、用火是否熄火，施工垃圾自产自清、日产日清、活完料清场地清，确认无误后方可离开现场。
7、砼运输的管道，应连接和支撑牢固，不得与脚手架连体，作业人员不得用肩扛，手抱运输崩，试送确认后，方可正式运输，检修时必须卸压。
8、浇筑框架梁、柱砼，应设操作平台，不得直接站在模板或支撑上操作，浇筑深基础时，应检查边坡土质安全，如有异常，应报告施工负责人及时处理加固。
安全教育培训教案 表A5.1 工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁
主讲人
刘东升
培训对象
砼班组
培训学时
24学时
教案内容：
9、振动器必须采用一机、一闸。一箱、一漏电保护装置。
10、使用振动器时应穿胶鞋，湿手不得解除开关，电源线不得有接头和破损。
11、振动器移动时，不得硬拉硬拖，更不能在钢筋和其它尖锐物上拖拉，电源开关箱及电源线的装拆及电器故障的排出应由电工进行。
12、浇水养护，不得倒退工作，注意梯口、预留洞口和建筑物边沿，防止坠落事故，覆盖养护时，应先将预留孔洞可靠封盖。
安全教育培训教案 表A5.1
工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁
主讲人
刘东升
培训对象
钢筋班组
培训学时
24学时
教案内容：
一、本工种的操作规程
1、钢材、半成品等应按规格、品种堆放整齐，制作场地要平整，工作台要稳固，照明灯具必须加网罩。
2、拉直钢筋，卡头要卡牢，地锚要结实牢固，拉筋沿线2米区域内禁止行人，人工绞磨拉直，不准用胸、肚接触推杠，并缓慢松懈，不得一次松开。
3、展开圆盘钢筋要一头卡牢，防止回弹，切断时要先用脚踩紧。
4、人工断料，工具必须牢固。掌克子和打锤要站成余角，注意扔锤区域内的人和物体，切断小于30厘米的短钢筋，应用钳子夹牢，禁止用手把扶，并在外侧设置防护箱笼罩。
5、多人合运钢筋，起、落、转、停动作要一致，人工上下传送不得在同一垂直线上。钢筋堆放要分散、稳当、防止倾倒和塌落。
6、在高空、深坑绑扎钢筋和安装骨架，须搭设脚手架和马道。
7、绑扎立柱、墙体钢筋，不得站在钢筋骨架上和攀登骨架上下。柱筋在4米以内，重量不大，可在地面或楼面上绑扎，整体竖起，柱筋在4米以上，应搭设工作台，柱筋骨架，应用临时支撑拉牢，以防倾倒。
8、绑扎基础钢筋时，应按施工设计规定摆放钢筋支架或马凳架起上部钢筋，不得任意减少支架或马凳。
9、起吊钢筋骨架，下方禁止站人，必须待骨架降落到离地1米以内始准靠近，就位支撑好方可摘钩。
10、绑扎高层建筑的圈梁、挑檐、外墙、边柱钢筋，应搭设外挂架或安全网，绑扎时挂好安全带。
安全教育培训教案 表A5.1 工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁
主讲人
刘东升
培训对象
钢筋班组
培训学时
24学时
教案内容：
二、使用钢筋机械应注意事项 切断机
1、机械运转正常，方准断料。断料时，手与刀口距离不得少于15厘米，活动刀片前进时禁止送料。
2、切短钢筋禁止机械的负载运转。切断低合金钢等特种钢筋，应用高硬度刀片。
3、切长钢筋应有专人扶住，操作时动作要一致不得任意拖拉。切短钢筋须用套管或钳子夹料，不得用手直接送料。
4、切断机旁应设放料台，机械运转中严禁用手直接清除刀口附近的短头和杂物。在钢筋摆动范围和刀口附近，非操作人员不得停留。调直机
1、机械上不准堆放物件，以防机械震动落入机体。
2、钢筋装入压滚，手与滚筒应保持一定距离。机器运转中不得调整滚筒。严禁戴手套操作。
3、钢筋调直到末端时，人员必须躲开，以防甩动伤人。
4、短于2米或直径大于9毫米的钢筋调直，应底速加工。弯曲机
1、钢筋要贴紧挡板，注意放入插头的位置和回转方向，不得开错。
2、弯曲长钢筋，应有专人扶住，并站在钢筋弯曲方向的外面，互相配合，不得拖拉。
安全教育培训教案 表A5.1 工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁
主讲人
刘东升
培训对象
钢筋班组
培训学时 24学时
教案内容：
3、调头弯曲，防止碰撞人和物，更换插头、加油和清理，必须停机后进行。点焊、对焊机（包括墩头机）
1、焊机应设在干燥地方，平稳牢固，要有可靠的接地装置，导线绝缘良好。
2、焊接前，应根据钢筋截面调整电压，发现焊头漏电，应立即更换，禁止使用。
3、操作时应戴防护眼镜和手套，并站在橡胶板或木板上，工作棚要用防火材料搭设。棚内严禁堆放易燃、易爆物品，并备有灭火器材。
4、对焊机断路器的接触点，电极（铜头），要定期检查修理。冷却水管保持畅通，不得漏水或超过规定温度。砂轮切割机安全操作规程
1、工作前要认真检查砂轮本身有无缺陷（裂纹、缺口），防护罩是否齐全牢固，吸空装置是否良好，如一切正常还应开动机床空转检查，各部位转动正常，没有振动后方可工作。
2、夹具要夹稳，切割的材料，长料两端都要用托架托住，并防止切割时长料跳动。
3、工作时，要扣好防护罩，操作者要偏离砂轮旋转方向，以防砂轮碎裂飞出伤人。
4、电源要接装触电保护器，开关设在操作处附近。
5、钢筋装入压滚，手与滚筒应保持一定距离。机器运转中不得调整滚筒。严禁戴手套操作。
安全教育培训教案 表A5.1 工程名称
图什业图小区二期工程
教案名称
三级安全教育培训教案
施工单位
科右中旗巴彦建筑工程有限责任公司
项目负责人
刘东魁 主讲人
刘东升
培训对象
钢筋班组
培训学时
24学时
教案内容：
6、钢筋调直到末端时，人员必须躲开，以防甩动伤人。
7、短于2米或直径大于9毫米的钢筋调直，应底速加工。
三、班组安全活动纪律
1、上岗前不允许酗酒闹事、必须佩带安全帽。
2、高空作业时必须系好安全带。
3、切断钢筋时必须用专用工具夹牢，以防机械伤人。
安全教育培训教案 表A5.1
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