安全生产责任制及部门职责

第一篇：安全生产责任制及部门职责

总经理安全生产责任制

1、总经理是公司安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责，要牢固树立“安全第一、预防为主、综合治理”的思想，必须认真贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和规范等。

2、负责组织建立、健全本单位安全生产责任制。

3、负责组织制定本单位各项安全生产管理制度、安全技术操作规程、安全技术措施等。

4、建立健全安全组织和机构，根据实际情况，配备、充实安全专业人员，提高专业人员的素质，稳定安全专业队伍。

5、对员工的安全教育培训工作负领导职责。

6、不断改善企业劳动条件，高度重视安全生产及职业安全健康状况，重视员工的劳动保护工作。

7、定期召开安全生产会议，听取工作汇报，及时研究解决生产安全方面的重大问题，审核引进技术及设备的重大安全问题；保证安全生产投入的有效实施，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。

8、定期组织安全生产大检查，督促、检查安全生产工作情况，及时消除生产安全事故隐患。

9、坚持“五同时”原则，即：在计划、布置、总结、评比、检查生产工作时，同时计划、布置、总结、评比、检查安全工作。

10、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。

11、及时、如实上报生产安全事故。

12、总经理不在公司时，由经理负责处理公司事务。

编制部门：生产部

经理安全生产责任制

1、经理作为生产主管负责人，在总经理的领导下，对公司的生产安全工作负主要领导责任。

2、负责组织制定、修订和审核各项生产规章制度及岗位操作法等，经总经理批准并组织实施。

3、监督检查下属各部门安全职责履行情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正和制止生产中的失职和违章行为。

4、督促、检查各部门对职工的二、三级安全教育和日常安全培训考核，保证做到教育的内容全面、适用。

5、组织安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。

6、及时协调解决生产车间及职能部门生产安全方面的问题。

7、组织各类生产安全事故的调查和处理，并及时向上级汇报。

编制部门：生产部

车间主任安全生产责任制

1、车间主任是所辖车间的安全生产第一责任人，对车间的安全生产工作负全面责任，必须认真贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准、规范和公司的各项管理制度。

2、负责组织修订、完善各岗位的工艺操作规程，编制车间安全技术措施计划和方案，经批准后，组织实施。

3、组织落实车间级安全教育，并督促、检查班组级安全教育，提高员工生产安全操作水平和相关的业务知识。

4、负责本车间隐患整改措施的落实工作。组织车间级定期、不定期安全检查，确保设备、安全装置、防护设施和消防设施等处于完好状态。发现隐患及时组织整改，车间无力整改的要采取临时有效安全措施，并及时向公司书面报告。

5、作为车间动火作业的主要负责人，负责车间内动火安全措施的审查落实工作，确保动火作业处于安全状态。

6、建立健全车间值班制度，保证有人管生产、管安全，监督检查交接班制度的执行情况，发现问题及时处理。

7、负责落实本车间内部岗位职业卫生防护措施。

8、车间主任是应急预案实施车间事故现场总指挥，负责事故现场的应急救援、人员紧急疏散、事故现场处理等工作。

9、组织或参加车间各类事故调查和处理工作，对发生的事故要坚持“四不放过”的原则，并按规定1小时内如实上报。

10、班组长在主任指定的工作范围内对安全生产负责。

11、车间主任不在现场时，由指定者代理行使其职责。

编制部门：生产部

安全员安全生产责任制

1、负责协助经理，认真贯彻执行安全生产的法律、法规、标准、规范及公司的安全生产管理制度，做好生产安全的监督管理工作。

2、参与制定和修订安全技术规程及各项安全卫生管理制度，并监督其执行情况。

3、参加全公司性质的安全生产大检查，监督检查隐患及其整改工作。

4、协助安生产部长做好厂区内特殊危险作业（动火、登高、动土、进入设备内等）的检查工作。

5、参加各种事故的调查、统计、上报、建档工作。

6、负责安全生产的现场检查，发现违章操作应予以制止，不听劝阻者，可令其停止工作，并立即通知有关领导。

7、负责厂区内灭火器材、防护用品的存放及维护，定期检查其完好性。

编制部门：生产部

门卫安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、公司门卫人员负责工厂及办公场所各种事故的预防，警戒及厂区厂房的巡逻。进出工厂及办公场所的外来人员、车辆的管理、联络登记。进出工厂物资的查验及放行。进出入的人、物、车辆未办妥出入手续者，一概不准出入厂。

3、门卫人员在执勤中应严守岗位，不得出现擅离职守或酗酒、闲聊、听音乐、阅读书报、睡觉等失职情况。认真履行工作职责，夜间不定时的对厂区各区域进行巡视，并做好巡查记录。

4、保卫人员严格按照“值班安排表”的时间要求值班，不得自行替换班，如有特殊情况需要调班时，提前12小时报办公室审批，待领导同意后方可调换。否则按旷工处理。

5、外来人员因公务需进公司，必须进行登记。门卫必须将公司相关要求进行告知，并要求外来人员将易燃、易爆物品放于门卫后方可进入公司。

6、进出工厂车辆一律检查，出厂车辆载有货物时，应凭“出门证”查验无误后放行，进入生产区车辆一律戴上防火帽，否则不得进入。

7、紧急突发事件应判断情况，并迅速采取行动，报告主管，以最有效方法将事件损失减少到最低限度。

编制部门：生产部

财务主管安全生产责任制

1、根据公司的章程，统筹落实安全生产材料、设备、技术经费。

2、按财务制度对审定的经费列入年度预算，确定各类用途的需要并进行统一资金调度。

3、设立专项资金课目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象。

4、年终进行安全经费使用情况的审计和总结。

5、及时向总经理汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策。

出纳安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、严格执行库存现金限额，超过部分必须及时送存银行，不坐支现金，不得以白条抵压现金。

3、建立健全现金出纳各种账目，并安全保管，严格审核现金收付凭证。

4、严格支票安全管理制度，编制支票使用手续，使用支票须经财务科长签字后，方可生效。

5、积极配合银行做好对账、报账工作。

6、配合会计做好各种账务处理。

编制部门：生产部

办公室主任（总务）安全生产责任制

1、根据国家和市有关安全生产的方针、政策及企业实际，配齐具有一定文化程度、技术和实践经验的安全干部，保证安全干部的素质；

2、协调安全管理人员对新调入、转业的施工、技术及管理人员的安全培训、教育工作；

3、按照国家和市有关规定，负责审查安全管理人员资格，有权向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员；

4、组织检查、落实干部值班制度。

5、对后勤保障工作的各个环节加强安全管理，防止发生安全问题。

6、做好员工食堂卫生管理，预防发生食物中毒。

7、在高温环境下，为员工供应符合卫生要求的清凉饮料，合理使用防暑降温经费。

8、教育本部门员工严格遵守各项规章制度，提高员工的安全生产知识和安全防范意识。

编制部门：生产部

司机安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、负责公司车辆的安全驾驶工作。

3、负责车辆日常保养工作，对车辆进行日常安全检查，发现问题及时维修。

4、负责公司车辆年检及各项保险办理。

5、负责公司领导指派的客户安全接送工作。

6、自觉搞好车辆车容，保持车辆清洁卫生。

厨师安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、负责原料采购及加工，烹制，制成饭菜，保证饭菜的新鲜及对人体无害性。

3、负责饮食卫生，室内卫生和环境卫生工作。

4、负责食堂菜谱的制定及所有物料的安全采购工作。

5、正确使用各种设备，保证安全使用；防火防盗、合理使用各种电器设备；做好中午晚上值班。

编制部门：生产部

生产部长安全生产责任制

1、生产部长在经理的领导下，对全公司的生产安全工作负主要领导责任。

2、协助经理组织制定、修订和审核各项生产规章制度及岗位操作法等，经总经理批准并组织实施。

3、监督检查下属各部门安全职责履行情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正和制止生产中的失职和违章行为。

4、督促、检查车间对职工的二、三级安全教育和日常安全培训考核，保证做到教育的内容全面、适用。

5、分析安全生产动态，及时协调解决安全生产中存在的问题。

6、及时协调解决生产车间与职能部门间的生产安全方面的问题。

7、组织各类生产安全事故的调查和处理，并及时向上级汇报。

编制部门：生产部

维修工（电工）安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、认真做好本岗位的工作，如安装、调试、运行、维修并对所管辖本厂内的电气、设备、线路、电器元件的安全运行负责。

3、无证不得上岗操作，发现非焊工、电工工作人员或无证上岗者应立即制止并报告上级。

4、严格执行安全规程，不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业。

5、认真做好本厂内设备巡视、检查和隐患的清除与修复工作，认真填写工作记录。

6、正确使用工具，并妥善保管好所使用的设备工具，严防盗窃和丢失现象。

7、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。

8、宣传设备、电气安全知识、保障广大员工正确、安全使用和维护岗位设备设施。

编制部门：生产部

资材部长安全生产责任制

1、做好仓库物料的购、收、发、存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业。

2、协助财务进行成本管理，对物料采购与生产成本控制和监督管理。

3、与生产设备部、采购部密切配合，切实履行物料储备和物流配送，并及时向生产部反馈生产物料短缺和过量采购等异常情况。

4、按安全储运、降低损耗、保证质量、收发迅速、避免事故原则，做好产品的采购、储存和运输工作。

5、执行产品收货入库的有关规定，将产品按储存要求专项分类存放，规范产品搬运、摆放的具体操作。

6、负责对采购产品实行分系、类、另、列和期效管理，采取防鼠、防虫、防潮、防霉、防尘、防火等相应措施，保证产品储运安全。

7、不定期组织保管员对各仓库进行安全检查，对于发现的问题及时整改。

编制部门：生产部

保管员安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、按规定设立物资帐及进出仓库凭证，做到实物与帐本相符；

3、各种设备、工具、用具及劳保用品须经厂（公司）批准，才能办理出仓手续；

4、进出仓物资，每月清点一次，月终列表送财会结帐，对积压物资要及时反映和处理；

5、仓库内物资放置要安全、整齐、有序，保持库内清洁、卫生；

6、库内严禁生火、吸烟，每天下班时要关闭库内电源；

7、配备消防器材并经常检查，保持良好状态。

编制部门：生产部

质检部长安全生产责任制

1、认真学习和遵守各项安全规章制度，对本岗位的安全生产直接负责。

2、熟悉并认趋势行有关产品质量监督检验的方针政策、法令法规、制度和规定。

3、在经理的领导下，带领本部人员搞好本企业的质量检验工作，负责组织检查，监督、判断产品质量是否符合有关标准，通过检测抓好质量关。

4、定期向经理报告产品质量动态，并针对具体的产品质量问题提出主观意见。

5、参加生产事故调查，进行质量事故分析，及时写出分析报告和处理意见。

编制部门：生产部

质检员安全生产责任制

1、努力学习化学分析基础理论知识和操作技能，不断提高自身的业务水平。

2、严格遵守分析规程、安全操作规程，按规定检测时间和要求，实事求是，一丝不苟地做好分析化验工作，对分析化验结果负责。

3、严格认真，准确及时的做好原始记录和填写分析化验报告单，对原始记录数据负责，不得涂改。

4、会正确安全使用本人分析化验有关的量具及仪器，能熟练掌握有关分析技术。

5、能熟悉了解常用药品，化学试剂的名称、性质及储存方法，安全注意事项。

6、负责车间动火分析，确保动火安全。

编制部门：生产部

车间班组长安全生产责任制

1、车间班组长在在车间主任的直接领导下开展工作。

2、认真贯彻执行有关安全生产法律、法规、标准、规范及公司各项制度规定；参与拟订、修订车间安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况。

3、协助车间主任编制安全技术措施计划和方案，并督促实施。

4、对所辖员工进行业务指导，协助车间主任搞好职工安全思想、安全技术教育和考核工作。

5、参与车间新建、改建、扩建工程设计、设备改造以及工艺条件变动方案中涉及安全设施的审查工作。

6、深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理。

7、负责车间安全装置、防护器具、消防器材的管理工作。

8、负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析。

编制部门：生产部

设备操作工安全生产责任制

1、参加安全活动、学习安全技术知识，严格遵守各项安全生产规章制度。

2、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。

3、精心操作，严格执行工艺规程，遵守纪律，记录清晰、真实、整洁。

4、按时巡回检查、准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况。

5、认真维护保养设备，发现缺陷及时消除，并做好记录，保持作业场所清洁。

6、正确使用、妥善保管各种劳动防护用品、器具和防护器材、消防器材。

7、不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业，对违章指挥有权拒绝执行，同时，及时向领导报告。

编制部门：生产部

生产部安全职责

1、遵守安全生产方面的法律、法规、标准、规范和公司的各项管理制度。

2、在安排实施生产计划时，要同时编制安全技术措施计划，在检查生产进度情况时，要同时检查安全工作，如果发现不安全因素，应立即予以整改并通报安全环保科。

3、在进行生产技术的革新和挖潜改造时，要同时解决隐患，保证安全。

4、组织新建、改建、扩建工程及新产品的设计审核、竣工验收及试运转工作。

5、遇到生产中的异常情况，应及时处理，危险紧急情况，先处理后报告，严禁违章指挥。

6、加强对机械，电气，特种设备的安全管理，保证安全附件齐全、灵敏可靠、有效，联系安全环保科按照安全技术规范定期进行检查和检验，确保设备保持良好状态。

7、对上报的生产安全事故及时处理，定期对安全生产状况进行检查，发现事故隐患必须及时消除，如实记录并上报；

8、对生产事故和危险品泄漏事故进行及时有效的救援处理，及时上报，事后进行总结，并进行相应的整改，防止同类事故再次发生。

9、特殊工种必须持证上岗，无证一律不得上岗，公司内一切特殊工种，培训、复训由公司统一安全办理，操作证由安全环保科统一管理。

编制部门：生产部

办公室（总务）安全职责

1、配合、协调生产部组织对新员工和外来人员（实习、培训人员、临时工、外单位调入公司的人员）的入厂安全教育。

2、执行机加工工种工时制度规定和女工劳动保护的规定，并根据职业禁忌证要求，做好新工人招收（包括临时工录用）和职工调配工作。

3、负责在员工签订劳动合同时明确安全责任。

4、作好食堂的安全工作，包括食堂的水炉、液化气罐（瓶）及其他机具的安全管理，并保持完好，落实食堂防火责任制。

5、负责食堂的食品饮食安全卫生，保健食品、清凉饮料的供应发放，杜绝食物安全事件。

6、搞好集体宿舍卫生、安全用电、防火工作。

7、负责监督检查厂内的违规违纪人员。

8、发生安全生产事故时，积极配合生产部门工作。

9、参加有关事故的调查和工伤鉴定工作。

10、做好档案和公司相关资料的安全管理工作。

编制部门：生产部

质检部安全职责

1、组织制订、修订，并监督执行化验系统的安全技术规程和专业操作规程。

2、负责各种原料、生产中间体和产品的质量分析，提供准确的分析数据，把好质量关，指导生产顺利进行。

3、定期维护保养所用检验、化验设备和仪器，保持完好状态。

4、按照相关检定周期要求，对所用设备和仪器进行检定。

5、严格按照相关规定妥善保管易燃易爆及危险试剂、药品。

6、负责质量事故的调查处理，参加其它事故有关数据的分析和测定。

7、对本部门进行定期检查，发现隐患及时整改。

8、生产事故发生时，积极配合生产部门工作。

资材部安全职责

1、规范遵守公司的各项安全规章制度，确保安全规章制度在本部门全面落实，并全力支持安全工作。

2、在确保安全的前提下做好货物采购、运输联系工作，始终把安全工作放在首位，当货物运输与安全发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、组织相关部门对货物运输公司进行资质评审，保障货物运输的安全到达。

5、不违章指挥、操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处，按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育。

编制部门：生产部

仓库安全职责

1、严格执行《仓库安全管理制度》，认真执行原材料、物料和产品的出库、入库制度，并进行登记。

2、定期对仓库安全设施进行维护保养，做好防火防盗工作。

3、对危险化学品的摆放、使用、运输和装卸车执行严格的管理制度。

4、参加公司内安全事故的调查、分析和处理。

5、按规定或标准发放劳动防护用品和器具。

6、负责产品运输过程中的安全管理，必须委托具有运输资质的单位承担物资运输任务。

财务部安全职责

1、遵守安全生产及相关财经法律、法规。

2、在编制年度财务计划时，应按规定落实好劳动保护、安全生产款项，并单立科目，监督专款专用。

3、财务对财务章、现金和支票领用及保管应按照财务管理原则，实行安全管理。

4、财务室闲散人员不得入内，保险箱由专人专管，保险箱密码要保密，防止泄密。

5、安全投入费用的提取和支出要单独建账，专款专用。

6、经常对财务人员进行安全防范知识教育，提高增强防范意识。

编制部门：生产部

安全生产领导小组安全职责

1、搞好公司的安全生产和劳动保护工作，减少人民生命和公司财产的损失。

2、认真贯彻执行国家关于安全生产和劳动保护工作的方针、政策、法令和上级指示，教育广大员工牢固树立“安全第一，预防为主”的思想。

3、主持审定全公司的安全生产规章制度，安全技术措施规划，年度安全生产工作计划，安全经费、考核、奖惩方案和重大隐患问题的解决方案，积极改善员工劳动条件，搞好安全生产系统管理。

4、确定年度、季度安全生产工作重点，组织各项安全制度的贯彻、落实。组织开展安全检查和各种活动。

5、建立、健全安全机构，支持安全工作，指导公司的安全生产。

6、负责对重大伤亡事故的调查处理。事故结案后，研究决定对责任者的处理意见。

7、每季度召开一次安全生产领导小组会议，分析和掌握安全生产动态，查找安全工作中存在的问题，重大问题提交公司领导会议研究决定解决方案。并做到定期向上级汇报安全工作情况。

8、领导小组成员必须树立“安全第一”的思想，想安全、管安全。积极做好安全生产中的宣传教育工作。督促各项规章制度的落实，搞好全公司安全生产和劳动保护工作。

9、领导小组成员必须做到在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

编制部门：生产部

生产车间安全职责

1、贯彻落实公司制定的各项规章制度和安全操作规程，开展安全生产与文明生产，保证按质按量按时完成生产任务。

2、确认车间生产计划，按计划组织实施，组织车间生产调度人员严格执行生产作业计划，合理组织生产，协调处理生产过程中的问题。

3、组织开展安全管理及现场管理，定期组织相关人员对各车间生产现场进行检查、督促整改和考核。

4、对生产管理中的重大问题及时向厂长汇报，并协助厂长对重大问题的处置和解决。

5、推行6S现场管理工作，保证各班组的“6S”管理符合要求，创建生产环境清洁、设备完好、物流有序、文明安全的生产车间和人人有事做，事事有人管的氛围。

6、定期对职工进行安全教育、安全考核，严格执行三级安全教育，积极开展班组安全活动。

编制部门：生产部

第二篇：安全部门安全生产责任制

安全部门安全生产责任制

一、宣传和贯彻国家有关安全生产法律、法规和标准。

二、编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施。

三、组织或参与企业生产安全事故应急救援预案的编制及演练。

四、协同公司有关部门共同组织开展安全教育培训与交流，总结推广先进经验。

五、协调配备项目专职安全生产管理人员。

六、制定企业安全生产检查计划，经常深入施工现场进行安全检查并指导各项目部专职安全人员和兼职安全人员的工作。

七、监督安装拆卸施工项目安全生产、文明施工措施费用的使用。

八、参与危险性较大安装拆卸工程安全专项施工方案专家论证会。

九、通报安装拆卸施工项目违规违章查处情况。

十、组织开展安全生产评优评先表彰工作。

十一、建立公司安装拆卸施工项目安全生产管理档案。

十二、考核评价分包企业安全生产业绩及项目安全生产管理情况。

十三、参加生产安全事故的调查、统计、分析和处理工作。

责任人：

第三篇：质量部门安全生产责任制

质量部门安全生产责任制

1、彻实施国家、省、市颁布的施工规范及质量标准。

2、组织工程质量检查，负责公司的工程竣工验收工作。

3、组织质量工作会议，处理施工中的质量问题，推广新技术、新工艺。

4、程进行质量检查、指导，督促基层单位，抓好工程质量。

5、定并实施工程质量管理制度目标和规则。

6、合工程师进行质量事故分析，及时写出分析报告和处理意见。

7、负责工程资料的收集、整理和规档。

8、搞好施工管理、技术培训。

第四篇：品质部门安全生产责任制

品质部门安全生产责任制

1.督促本部门员工正确穿戴好劳动防护用品，提高员工的安全防范意识。

2.加强本部门员工的安全培训，使其操作技能和安全意识达到生产的需要。

3.贯彻实施国家颁布的质量标准及行业标准。

4.组织质量工作会议，处理生产中的质量问题，推广新技术、新工艺。

5.严格产品检验制度，并做好产品检验记录，确保产品各项安全管理指标达到规定要求。

6.负责对检验人员的安全教育，要求检验人员遵守所在车间、部门的各项安全管理制度，确保安全生产。

7.对生产现场存在的安全隐患提出改进措施和意见。

第五篇：安全保卫部门安全生产责任制

安全保卫部门安全生产责任制

安全保卫部门是企业安全生产管理专职部门，负责本企业的安全生产管理、内部治安综合治理工作，主要职责是：

1、认真贯彻、宣传《中华人民共和国安全生产法》、《建筑法》和上级各项安全生产管理办法、标准和规章制度，坚持“安全第一、预防为主”的方针。建立和完善本企业的安全生产管理制度；

2、负责企业安全生产许可证的申请、变更、延期等相关工作。

3、制定定期安全生产工作计划和管理目标，并贯彻实施；

4、坚持安全生产检查制度和例会制度。参加审查企业内部制定的安全操作规程，并对执行情况进行检查监督；

5、对广大职工（民工）进行安全教育，落实特种作业人员的培训、考核、办证工作；

6、参加本企业施工组织设计，安全施工方案的会审，参加生产会议和上级召开的有关工作会议，掌握安全信息，预防、预测事故发生的可能性，督促整改事故隐患；

7、经常深入基层单位和施工现场，指导安全生产管理工作，纠正和处理违章现象，遇有严重险情有权暂停生产，提出整改意见，并报告领导；

8、负责企业的工伤事故统计，参加工伤事故的调查和处理，并向上级报告；

9、组织职工开展安全生产竞赛，宣传教育活动，推广先进经验，落实安全奖惩制度；

10、做好企业内部治安综合治理工作，负责保卫企业的要害部位和国家机密，维护单位内部正常的工作、生产秩序。

11、贯彻“以防为主”的方针，做好“四防”（即：防火、防盗、防毒、防爆）宣传教育工作，对职工进行法制教育，预防各类案件发生；

12、经常对重点防护部位进行检查，加强值班看守，做好节日安全保卫工作；

13、宣传贯彻《治安管理处罚法》制定公司的安全保卫制度和仓库、工地、门卫等部位的保卫制度，并监督实施，消除治安隐患，防止事故发生；

14、参加公司安全大检查，配合有关部门对职工进行保密教育，定期召开治保工作会议，定期组织义务消防队员进行专业技术学习和训练；

15、加强对易燃、易爆物品的管理，经常对“三管部位”（管钱、管粮、管物）进行检查，发现隐患督促有关单位或部门进行整改；

16、协助基层单位建立和健全治安，义务消防队等组织，定期进行调整，保持治安人员素质良好；

17、健全治安业务档案，管理集体户口，配合公安机关做好人口登记工作和掌握人口变动情况。