第一篇:李江少先队论文
浅谈如何培养小学生良好学习习惯
木老元乡龙潭小学 2009年12月8日
李江
浅谈如何培养小学生良好学习习惯
〖论文摘要〗学习是一个复杂的脑力劳动,有些人有很高的学习效率和很强的学习能力,而有些人却相反。其实他们之间也不是智力上有差距,而是学习习惯好坏有区别,所以要有一个良好的学习习惯就得从小培养。本文阐述了一些培养小学生学习习惯的方法。关键词:培养,习惯,方法。
我从事小学教学工作。低年级的孩子年龄小,还不懂事,如上课坐不住,肯讲话,好动。思想开小差等坏习惯,要不断进行组织教学,上一节课至少要组织教学十来次。还不一定能够达到良好的效果。小学教育能否对社会发展起作用,归根到底还要看小学教育能不能促使儿童的身心得到发展。为使小学教育能够真正的促使儿童的发展,就必须正确认识小学教育与儿童发展的关系。其中我认为儿童的习惯养成也是很重要的组成部分。我想,当今教育,正在进行新一轮课改。以培养创新精神和实践能力为重点,促进每个学生身心健康发展,培养良好的品德,强调基础教育要满足每个学生终身发展的需要,培养学生终身学习的愿望和能力。培养学生良好的学习习惯仍是一个很重要的环节。
所谓学习习惯,学习习惯是指学习活动中形成的固定态度和行为。学习习惯对学生的学习有直接的影响,良好学习习惯是促进学生取得较好学习成绩的重要因素。良好的学习习惯养成了,学生将受用终生,而良好习惯要从小培养,不良习惯一旦形成再纠正,那将是件很困难的事情。应怎样培养学生的良好习惯?首先要读书背书时要有良好的习惯,另外,学生的课前准备也很关键,学生在课堂上能够大胆举手发言,与同桌共同交流。也是很好的学习习惯。在平时做作业时定让学生养成细心,检查,验算的好习惯。培养学生主动与同伴合作,发展他们的思维能力,比较能力,观察能力,动手能力,慢慢激发他们的兴趣。兴趣是最好的老师。那么怎样结合数学教学培养学生良好的学习习惯呢?下面我结合自己平时的工作经验积累谈谈自己的做法。
第一﹑让学生懂得在平时作业时要养成仔细观察,认真思考的好习惯。例如,我在教学时,要求学生计算四则混合运算式题时,必须要先认真审题。首先看一看有哪几种运算符号,看看一共有哪几级运算,有没有括号,接着把四则运算顺序简单说说,首先看有没有括号,如果有括号应先算括号里面的。让学生明白了,就会认真审题,让学生逐渐形成认真审题的学习习惯;再如学生写字时老师要经常告诉学生正确的写字姿势,在语文课上,我经常让学生说说写字的姿势,眼离书本约一尺,胸离课桌约一拳,手离笔尖约一寸。大家都能异口同声地背出来。同时讲一些危害性。如,我们身边的一些老爷爷,老奶奶,他们的腰是怎么驮的?一些戴眼睛的叔叔,阿姨,他们是多么的难看。如果拿掉眼镜会象瞎子一样,甚至严重的还会摔倒。是多么的危险啊﹗听了以后,学生就会逐渐形成良好的写字姿势习惯。
第二、在平时我对学生能够严格要求,认真检查。培养良好的学习习惯是一个长期的细致的过程,必须结合教学过程进行。例如,在平时我让学生养成能独立完成作业的习惯,教师要提出具体要求。学生做作业时,按要求做的,应及时给予表扬。必要时对做得好的,还送他们一颗红星。让表现好的同学一种自豪感。同时促进其他同学也要认真去做。应以鼓励性语言教育为主。
第三、在平时,主要注意改进学生学习方式,改善学生学习状态。变“要我学”为“我要学”的态度。我认为一方面要创设教学情境,激发学生的学习兴趣,使学生养成认真听讲的习惯;另一方面要根据数学课堂教学的特点,采用适当方法,培养学生自主探究、合作交流的学习习惯。让学生养成课前预习,课前准备,都是良好学习习惯的培养。
第四、人们常说:教师的职业是伟大的,教师的职业是崇高的,教师的一言一行在学生中都起表率作用。在平时的板书中,我都能认真去书写。因此,教师要在培养学生良好的学习习惯上,言传身教,起楷模作用。我在平时板书时也特别注意这一点。从小开始,渐渐地,一步一步加以引导。
第五、我认为,孩子良好的学习习惯不是一日之功就能够养成的。帮助学生养成良好的学习习惯。平时一定做到高标准,严要求。这必须在平时点滴抓起,从小做起在平时的课堂上,我一定要求学生,要说话先举手的好习惯。在课堂上,做到活而不乱。
第六、注重培养学生勇于创新的良好习惯。课堂上或是作业中,对于同一道题,有多少种不同的解法。学生思路不同,方法也不同,对于学生不同的解法,教师都要及时给予肯定、表扬。哪怕是错误的也该让学生去表达。不要轻易去伤害学生的自尊心。让每个孩子都成为学习的主人。让他们大胆去想,大胆去做。不断去创新,去思维。去发现。平时我还能注重引导学生勇于探索钻研一题多解,激发学生的学习兴趣,从而培养学生勇于创新的良好学习习惯。学生的心理也有一种满足感。
第七、校内外相轨并行。学生出了学校外,停留最多的就是家庭了,因此,教师在教学工作中,除了在学校处处培养学生的良好学习习惯外,还要与家长密切联系,请求家长配合老师的工作,学生在家庭的学习过程中,家长也要督促学生的行为,时刻提醒学生要养成良好的学习习惯。在这点工作中,教师要经常进行家访,可以是面访,也可以是电访,及时了解学生在家的学习行为,及时得到反馈的信息,对学生的坏行为作出及时的纠正。教师与家长不断地沟通,互相配合,让学生养成坏习惯的机会减到最少。
孔子就曾讲过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。” 自觉是一种积极向上的生活态度,它能使“要我学”,变为“我要学”,自己成为学习的主人,一旦有了自觉性,学生就会心甘情愿地、积极主动地去养成良好的学习习惯。这样,教师的工作就能做到事半功倍了。是的,多一个好习惯,心中就将多一份自信;多一个好习惯,人生中就多一份成功的机会和机遇;多一个好习惯,我们生命里就多了一份享受美好生活的能力。作为教育者,就要努力地培养学生良好的学习习惯,让学生乘着良好习惯这艘帆船,乘风破浪,顺利地到达成功的彼岸!
参考文献:
一﹑《小学班主任管理工作手册》 二﹑《如何培养青少年的学习习惯》 三﹑中国教育网《小学生行为习惯的培养》
第二篇:李禹江个人简历
李禹江
男 | 手机:139-8518-7151 | 邮箱:lijiang2001918@hotmail.com | 现居住于 贵阳市
自我评价
1、销售操作过程熟悉。电脑操作熟练。有独到的销售技巧与心得。
2、市级招投标操作,熟悉流程。
3、在管理方面,善于与上级联系、与下属沟通,能够出色的带领团队完成任务销售额。具备独立工作能力和优秀的谈判技巧;具有团队协作精神,能承受工作压力.教育背景毕业于贵州省商业高等专科学校计算机系 在校期间以优异的成绩完成全部课程常参加学校活动 爱好徒步旅行 音乐 文学 新兴电子产品 性格积极开朗 工作经历2006.9月至2011.6月
贵州航洋科技 任店面经理一职 主要经营Lenovo 笔记本 台式电脑 外设产品
1.从店员到店面经理
2.店面销售人员的培训及管理
3.和联想办事处沟通进货和销售政策
4.根据公司既定销售计划及实时市场情况,调整店面人员及总体销售策略完成销售计划;
业绩:让公司的零售业务从单店50%到80%增长到多店同时增长 完成公司既定目标任务
其中
2010年10月至2010年12月
完成贵阳学院校园网络实施及多媒体教室建设、实验室建设等项目(写标书,投标,中标,协调施工,写施工资料,完成验收)
2011年1月至2011年4月
完成贵州省南方电网调度通信管理通局18楼会议室多媒体改造项目 2011.7月至今
贵阳志杰贸易有限公司 任店面经理一职 主要经营HP笔记本 台式电脑 外设产品
1.店面销售的掌控
2.店面新晋销售人员的培训及管理
3.和HP厂家沟通进货数量和销售策略
4.协助店面销售人员完成在店面上接待的政府采购的销售(包括谈单,跟单,投标等)
业绩:让公司的HP业务从部门组建到能完成公司销售任务100%完成 望贵公司能给我一个展示的平台。我会努力会把工作做得最好!谢谢!祝:贵公司蒸蒸日上。
第三篇:少先队论文
浅谈一年级趣味性开展队前教育的重要性
成都市郫都区
友爱何家场小学校
孙学兰
联系电话***
邮编611730
内容摘要:队前教育是少先队组织对队龄前儿童进行“准备参加少先队”的教育,有趣的活动可以带动他们在积极的思想状态中接受教育。针对一年级学生的年龄特点,进行趣味化的队前活动是非常有必要的。长期以来,队前教育受到一定的忽略和轻视,很多教师认为队前教育就是入队仪式,填好申请书、戴上红领巾就完成了队前教育的整个过程。简单化、形式化的队前教育违背了少先队活动的主动性原则。学生在懵懵懂懂的情况下加入少先队,对身为少先队员的职责、权利等不甚了解。
关键词:少先队
一年级
趣味性
队前教育
长期以来,队前教育受到一定的忽略和轻视,很多教师认为队前教育就是入队仪式,填好申请书、戴上红领巾就完成了队前教育的整个过程。简单化、形式化的队前教育违背了少先队活动的主动性原则。学生在懵懵懂懂的情况下加入少先队,对身为少先队员的职责、权利等不甚了解,少先队活动的教育意义就会大打折扣。认真、求实、创新地进行队前教育,不仅可以架设起学生与少先队组织间的桥梁,也为今后开展少先队活动奠定良好的基础。为了培养一年级新生对少先队的感情,激发他们加入少先队的积极性,班主任应针对其年龄和心理特点,进行趣味化的队前教育,让活动“有意思”起来。这样,才能让一年级学生真正地了解少先队、热爱红领巾。
一、环境趣味化,激发入队动机
环境育人最大的优点就是可以在无声中对学生产生潜移默化的深刻影响。开学初,校园里彩旗飘飘、整洁一新,优美的环境令新生产生亲切之感,同时对加入少先队也产生一种期待,这就为进行入队教育奠定了感情基调。在欢迎新生的入学仪式上,班主任领着学生们“走过幸福门”“发表幸福言”“装饰幸福树”,让学生感受成长的喜悦,对自己提出更高的要求,激发出积极向上的生活志趣。教室内布置少先队活动角,设有“红领巾向我招手”进步角、“露一手”作品展示区、“我真棒”每周之星、雏鹰争章角等,布置美观大方、侧重童趣。班主任向学生介绍活动角的意义、作用,告诉他们近期的目标就是通过努力加入少先队,成为一名光荣的少先队员。环境的趣味化一扫以往入队教育刻板、刻意的弊端,在“润物细无声”的非言语暗示中影响学生的价值取向,从而激发他们积极的入队动机。
二、内容趣味化,学习入队知识
学习入队的基础知识是队前教育的主要内容。一年级学生年龄小,思维方式以直观为主,班主任必须要牢固树立以学生为主体的教育观念,赋少先队知识以趣味性,不断激发学生的好奇心理,这样才能使得学习的过程充满惊喜,避免枯燥乏味。新生入学后,班主任可请来高年级队员、学生家长一起给学生讲少先队的故事。讲故事的形式不拘一格,但生动的表演方式一定比平实的讲述效果明显。因此,编排小话剧、说唱快板等节目可以让学生在绘声绘色的故事情境中收获知识、得到教育。参观队室也是直观了解少先队的一种方式。在队室里,学生可以看到队旗、队徽、队的章程、以往队的活动照片等。实物呈现,比任何语言都具有说服力,直观鲜明的具体感受定会给学生留下深刻的印象。此时无须过多说教,就可以让学生明白少先队就在身边,自己也可以是其中的一员。学习少先队知识还可以与学生喜闻乐见的猜谜语、做游戏、比赛等方式相融合。比如:“小小红三角,天天跟我跑,只要脖上戴,‘五自’心里记。你若猜不着,向我瞧一瞧。(红领巾)”“小小四方角,意义可不小,星火合成炬,队会少不了。(队旗)”“少队会上唱,歌声多嘹亮,先烈是榜样,使命记心上。(队歌)”组织竞猜小游戏,在竞答中学习并巩固有关少先队的基础知识,做到“六知”,即:知少先队名、知少先队的创立者和领导者、知少先队的队旗、知少先队的标志、知少先队队礼的意义、知少先队的作风;“六会”,即:会戴红领巾、会读入队宣誓词、会行标准队礼、会唱队歌、会呼号、会参加队的活动。
三、形式趣味化,强化入队技能
少先队的基础知识听起来容易,学习起来很难。要真正掌握“六知”“六会”,还是要开展形式多样、趣味化的活动,在活动中增强学生们的技能、深化他们对少先队知识的理解。
(一)“小小辅导员”——以大带小结对子。
此项活动主要组织高年级中队与低年级中队、高年级队员与低年级队员手拉手结对子,一起学习少先队基础知识,了解少先队组织。借助榜样的力量激发一年级学生加入队组织的愿望,积极做好入队准备,同时可以使高年级队员重温队章,感受队组织的力量,增强他们对少先队组织的归属感和光荣感。
(二)“我爱红领巾”——唱着歌谣系领巾。
了解红领巾的含义,知道要爱护红领巾,为它增添新的光彩和荣耀。用歌谣的方式教给学生系领巾的方法:“领巾披上肩,左尖压右肩,右尖绕一圈,圈里抽右尖……”说着歌谣,系着领巾,学生很快就能掌握佩戴红领巾的方法,也越发热爱这鲜艳的少先队标志。
(三)“我会敬队礼”——观礼懂礼学敬礼。
班主任带领学生观看精心挑选的视频,感受队礼的崇高意义,然后班主任通过做示范,讲解队礼的含义。学生在学习敬队礼的同时,也懂得了队礼代表着“人民的利益高于一切”,明白了成为少先队员是光荣的,而关心社会、服务人民更是光荣的队礼精神。
(四)“我是小主人”——班队人人有事做。
不要觉得一年级学生年龄小,要知道他们稚嫩的双手一样可以为班队和他人服务。因此,为每位学生设置合理的岗位,让他们尽自己所能,在积极乐观的实践中发展能力、收获自信。
(五)“做一件好事”——小处做起为他人。
入队前,每位学生都要做一件“好事”。“好事”的范围很广,应该做什么样的事、什么样的事适合学生做,基本要求应该是在其力所能及的范围以内。学生是乐于做好事的,但往往会发生一些让人啼笑皆非的为做好事而做的事。为避免这种现象的发生,班主任可以请家长配合,充分照顾儿童的低龄特点,共同帮助学生做一件力所能及的事。
(六)“采访身边先进”——榜样魅力影响深。
联系身边的优秀党员、团员,让一年级新生对他们进行采访,面对面地与他们谈心、交流,从而感受先锋模范的个人魅力,树立向先进学习、长大成为先进的远大志向。丰富、有趣的队前教育活动直观形象,贴近学生生活,感染性和教育性强,又有一定的实践性,可以为一年级学生顺利加入少先队做好厚实的铺垫。
四、评价趣味化,保护入队心理
少先队是学生们共同拥有的第一个组织,作为教师,不要把任何一个学生排斥在组织之外。班主任应当尊重每一个学生,让每一个学生得到平等的关注,从而保护每一个学生的入队心理。由于学生间存在着差异,因此要耐心对待学生之间的不均衡现象。教室内设置“红领巾向我招手”进步角,指导学生进行纵向比较,每取得一点进步,就可以将代表自己的卡通磁铁向前挪一步,直至到达终点。为促进共同进步,还可将目标进行分解、细化,从礼貌、卫生、学习等十个方面提出具体要求,编成朗朗上口的儿歌,并印成评价手册,进行“入队习惯一日评”。每天就一个习惯的养成进行评价,学生自评与教师评价相结合,找出自己做得好的地方打上五角星,还不够好的下次要注意;每周五进行总结评价,全部做到的学生可以被评为“小小红领巾”;为鼓励全体学生共同进步,可以设置单项进步奖,如“礼貌红领巾”“卫生红领巾”“纪律红领巾”等。
五、结语
未成年的少年儿童对各项活动的基本要求就是“有趣”,有趣的活动可以带动他们在积极的思想状态中接受教育。依循一年级学生的心理特点,组织趣味化的队前教育活动,这于学生而言是非常重要的。
参考文献:
1、刘颖.关于少先队队前教育的若干思考[J].内蒙古教育,2017,No.730,38-39.2、顾梅颖.浅谈一年级队前教育的趣味化[J].江苏教育,2016,No.1042,45-46.
第四篇:少先队论文
安阳市 少 先队工作学会 第二十四次年会交流论文
浅谈少先队体验教育的原则
崔家桥乡中艾亭小学
李卫如
我校根据全国第四次少代会提出的“少先队要着重组织少年儿童在实践中体验”以及团中央、全国少工委向全队发出的“在全国少先队员中广泛深入地开展„新世纪,我能行‟为主题的体验教育活动”有关精神,我校少先队进一步明确了工作任务和方向,及时抓住少先队事业改革和发展的机遇,勤于实践,努力探索,全面推动了我校少先队事业的发展。在少先队开展的各项体验教育活动中应把握哪些原则呢?下面就这一问题谈谈我的认识。
做少先队工作的人都认同:体验教育是少先队教育的灵魂,那么什么样的教育才是少先队的体验教育呢?简单地概括就是少年儿童通过参加少先队实践活动,心灵上有所触动,情感上有所升华,思想上有所收获,真的动了心,动了情。正如华盛顿一所大学的一句名言:“我听见了,就忘了;我看见了,就记住了;我做过了,就理解了;我认识了,就顿悟了。”他强调的是在少先队的教育活动中以少年儿童为主体,以实践为基本途径,以儿童内心的体验为关键,让少年儿童全身心地参与实践,用心感受,用心体验,以全面提高少年儿童的素质。如何发挥少先队的职能作用,使之成为实践育人的重要组织阵地,是每个少先队工作者都在思考探索的问题。广泛组织少先队员从家庭生活、学校生活、社会生活和大自然等各个方面,寻找一个岗位,扮演一个角色,养成一种品质。通过集体体验、自我体验、换位体验等各种形式,增强少先队员自身素质,帮助少先队员做家庭的好孩子、做学校的好学生、做社会的好少年、做大自然的好朋友,这在成长中的每一点真实感受和体验,潜移默化,日积月累,积少成多,就成为少年儿童一步一步成长的坚实足迹。
一、因材施教
培养和提高队员个性特长素质是“因材施教”原则在少先队活动中的具体应用。在活动中,我们根据每个队员的兴趣爱好,以及特长、能力帮助他们确定体验角色,让队员在角色的期望、领悟以及实践体验过程中,不仅能
学到一些本领,对社会各种不同角色有一个全新的认识,更重要的是提高了适应世界的能力,逐渐了解自己,认识自我,从中发现自己的优点、能力。我们广泛开展了各种类型的系列活动。比赛型,通过组织各种形式的比赛,激发队员学习兴趣,提高共参与意识。如:举行书画赛、科技小发明展,生活运动会、卡拉OK演唱会、课本剧表演等;社团型,利用校园社团,组成各类兴趣小组,以陶冶队员情操,丰富德育内容;沙龙型,开展各种形式的自由活动,让队员在民主平等的氛围中,发表自己的看法,讨论各种问题,在
思想的碰撞中,明辨是非,形成正确的世界观、道德观。
如我在《保护环境
爱我家园》 这次活动中,利用双休日带领队员到蓬莱画河污染地段,这是全市有名的臭水河,在接近画河还不到一里的地方,一股刺鼻的气味扑鼻而来,来到河边,满眼的垃圾,观察了河两岸的植被的成活、生长状态等,而后又组织队员抽取了水样,接着队员又到图书馆查阅了资料,到水质研究所进行了化验。随即,许多有价值的治污设想油然而生,由此可以看出队员通过多种渠道、多方出击获取大量信息,获得了丰富而真切的情感体验,而后,我又组织队员们交流各自在多元互动的过程中获得大量的第一手资料,进行全面解读、筛选、整理、辩驳、释疑,使他们真正认识到了保护环境的重要性,交出了一份份像模像样的“画河污染的调查”、“保护画河倡议书”“保护环境从我做起”等研究报告。
这样开展因材施教的体验活动能让队员通过体验、再学习,充分地发挥他们的潜能,使他们人尽其才,各显神通,在活动上张扬个性,促进自我发展。
二、学知感悟
体验教育意在让学生在实践中获取知识、技能,能力得到锻炼,素质得到提高。因此,体验教育要坚持实践性,强调实践第一。队活动的实践性是少先队活动最富有特色的特征之一,是少先队组织引导少年儿童学习共产主义的主要方式。活动的实践体验在队组织引导少年儿童接触自然、接触社会、接触科学技术,通过力所能及的实践活动,使他们提高思想觉悟,巩固加强知识,开发智力,陶冶情操,磨练意志,增强能力。我们充分挖掘校内外资源,为学生开辟了更为广阔的体验空间。
如:我们带领孩子来到西苑公园进行了一次野炊活动。“体验劳动,快乐成长!”“艰辛最有乐趣,劳动最有滋味!”就是我们这次野炊活动的口号。活动中队员通过“学”、“做”、“尝”、“品”的亲身实践过程,充分体会到了父母工作之余还要为他们做饭、烧菜的艰辛。使队员懂得了不仅在校要做一个好学生,在家也要做一个懂事、孝敬长辈、热爱劳动的好孩子,尽量做一些力所能及的事。这样,既让自己得到锻炼,又让父母减轻负担,使孝亲敬长,热爱劳动这些中华民族的美德在他们这一代身上得到发扬光大。当然像这样的实践活动还有很多,“朋友三人行”交友活动让队员们体验到友谊,学会合作;“今天我当老师”的体验活动,让队员了解老师们的辛苦,增强尊师的情感;“种植一棵生日树”、“做个废品回收员”等活动,让队员们增加了对大自然的了解,激发了对生活的热爱。另外,我们还建立了多种多样的实践教育基地,设立了适合少年儿童成长的岗位。红领巾城管监督岗、小小社区活动站、校内卫生岗、礼仪岗、红领巾广播台……我们欣喜地看到少先队员们在“体验实践”这个新型活动中提高了能力,在开放的环境中受到了更好的教育,明白了更多的道理。
三、自主创新
体验教育,要突出学生的主体地位,在有些活动中,辅导员要敢于放手,相信他们,给他们自信,尊重儿童的首创精神,发挥他们在活动中的自主性,这样活动才能开展得很出色,有创新。
如:“玩”是孩子的天性,小学生都还是孩子,他们都喜欢玩。但玩的花样很多,有纯粹娱乐性地玩,也有寓教于乐地玩。我们要引导学生学会鉴别,玩得有意义,在玩中乐,乐中学,学中体验成功。于是我们在“玩”字上费了不少心思。经过深思熟虑,我校创立了“校园吉尼斯”项目。“校园吉尼斯”本身就是一个创新,它是一个“只有差异,没有差生”、“人各有才,人无全才,扬长避短,必能成才”的活动。我们首先确立了踢毽子、跳跳鼠、跳高、掰手腕、仰卧起坐、立定跳远等项目,本着“让学生体验社会不同角色的创新乐趣,从而培养创新意识和创新能力”的宗旨,我们还设计了“美发创意赛”、“服装设计、表演赛”、“创意街舞比赛”、“古诗小博士比赛”四个大型的比赛。整个活动学生情绪高涨,许多创意都十分出人意料,操场上不时发出啧啧的赞叹声和雷鸣般的掌声。赛后,参赛者个个都兴致勃勃地表示:原来以为高不可攀的事做了才知道自己也能做,而且也能做得很棒,甚至比行家还有特色。这大概该是对此次活动的最高评价,也是对体验教育的最好阐释吧!此次活动也使学生在真切的体验中受到了简单说教无法比拟的教育。这些并不是传统的辅导员包揽固定框架,而是让少先队员在活动中体验到自己是少先队组织的真正主人,提高了他们的组织、动力的能力,同时培养了少先队员的思考、创新能力,树立起创新意识和欲望。
古语说:“读万卷书不如行万里路。”我们开展体验教育活动主要是为了在实践中引导少先队员走出课堂,走到生活和社会中去,和自然、社会作一次近距离的亲密接触,让他们用自己的眼睛去观察生活,用自己的心灵去感受生活,体验生活,关注社会,欣赏事物,评价人、事、思想,领悟人生真谛,让孩子在成长的路上留下踏实的足迹。普通的课堂教育方法,只让我们知道了孩子会不知不觉地长大,而体验教育活动却让我们听到了孩子成长的脚步声。我们将继续充分发挥少先队德育功能,挖掘出更多更适合少年儿童去体验的教育活动,为少年儿童营造一个良好的活动氛围,让他们感受成长的快乐,主动地适应新的时代、新的社会,做一个对社会有用的人
一、自主性和主体性原则
体验教育是由教育对象亲身经历,自我作用的过程,它必须尊重学生的主体地位,教育者不能说教、灌输或包办代替。要充分发挥学生的主体作用,面向全体学生,促进学生全面发展。作为体验教育的主体——学生的世界观、人生观和价值观及道德品质的形成,既离不开课堂教学和广泛的阅读,同时也需要他们自己通过亲身去实践、去理解、去认识。因此,重视学生亲身参与,在亲自参与的过程中获得真实感受,对他们的健康成长具有重大意义。为了突出学生的主体作用,我校在学生中实行了“学生辅导员”制度,即通过学生民主选举产生大家信任的学生干部担任学生辅导员,协助大队和中队辅导员参与管理学校日常工作。既锻炼了学生的能力,又让学生在管理中产生了以我为中心的自主意识,从而奠定学生自主发展的基础。就会让队员真正成为自己的主人,使其在教育教程中产生以“我”为中心的自主意识,从而奠定队员自主发展的基础。
比如,在环保调查体验活动中,让队员参与调查身边的环境污染状况,写调查报告,讨论制定环保措施,甚至可以积极向环保部门提出自己的环保意见和建议。通过让队员体验现实,感受污染的环境,使学生在体验中产生“我建议„„”“我觉得应该„„”等自主性思维,增强自主意识。在活动中要强调队员的自我意识,让每个队员在队活动队工作中找到自己的位置,培养他们的创新意识和能力。如校大队部设立的红领巾监督岗、环保卫生岗等多个义务岗,鼓励队员自主当家做主人,引导全体队员人人参与体验教育活动。又如“手拉手”活动中队员自愿捐款、捐物,数目不限;去敬老院看望老人,走进社区开展义务劳动,都是队员自己报名,是“我要去”。还要帮助队员在队组织的实践活动中实现自我教育、自我管理、自我规范、自我超越。重视队员动机、情感和个性方面的发展,容纳队员个人发展的独特性。
二、差异性和因材施教原则
由于学生年龄上的差异使得他们在对事物的认识程度上存在差异,学生的自主能力也各不相同,这就要求在开展体验教育过程中要充分考虑教育对象的个体差异,要充分考虑学生个性的发展和互补原理,实施因材施教。我校在学生中开展的“今天我当家”体验教育的活动中,对低年级的学生提出了尊敬长辈、尊重父母的要求,组织了“爸妈上班辛苦了,我为爸妈献上一杯茶”的体验活动;对中年级的学生提出了学会生活自理,养成热爱劳动的品质的要求,组织了“在家做个自理小能手”的体验活动;对高年级的学生提出了学会为父母排忧解难的要求,组织了“我是家中的一员”的体验活动。从不同层次让学生明白孝敬父母的道理,体验父母工作的辛苦,获得家庭生活的真实感受,培养“我爱我家”的美好情感,活动形式活泼,深受学生喜爱。
三、开放性和创新性原则
社会是一个大舞台,它给少先队员提供了最广阔的体验领域,让他们获得最丰富的人生感受。学生体验领域广泛,主要包括:
① 在家庭生活中体验:家庭生活是队员最多的体验场所,要引导学生把家庭生活服务作为“岗位”,扮演一天爸爸、妈妈的角色,打扫房间、买菜、做饭、洗衣服、照顾老人、邻里沟通等具体事务,根据父母的工作情况跟父母进行一天的工作劳动,体验父母的辛苦和紧张,获得家庭生活的真实感受,明白孝敬父母的道理,养成热爱劳动的品质,学会为父母分忧、生活自理的本领。到残疾人、孤寡老人、生活贫困家庭帮困助残,体验他们生活的艰辛,学习他们自强不息的生活态度,培养乐于助人的高尚情操。
② 在学校生活中体验:学校是队员学习生活的重要场所。在学习生活中引导他们把为教师、同学服务作为“岗位”,把当一天辅导员、老师、班委等作为扮演的角色,体验组织活动、备课、讲课、组织教学、维护秩序、后勤服务等项工作的重要性,获得为人师表的真实感受,明白尊师的道理,养成热爱学习的品质,学会自主学习,自我管理的本领。我校在实施“手拉手”帮困助学活动中,一改以前向家长伸手要钱来捐赠的作法,号召班级同学将废旧物品集中处理,所得的钱款捐赠给贫困小伙伴。整个活动过程让同学们受益匪浅。
③ 在社会生活中体验:根据本地具体的社会参与实践,把为社会服务作为“岗位”,把当一天工人、农民、售货员等作为扮演的角色,体验面对工作时的心情和责任、工作过程中的辛劳和情感、工作完成后的情绪和收获,获得服务他人、服务社会、实现价值的真实感受,明白做一个合格公民的道理,养成文明礼貌、团结互助、诚实守信、遵纪守法、珍惜劳动成果的品质,学会适应不同生活环境,用自己的双手创造美好生活的本领。
④在大自然中体验:结合所学自然知识、生物知识,引导队员开展到广阔的大自然中去探秘、远足、野营、旅游等活动,鼓励他们多接触大自然,了解大自然,感受祖国山河的壮丽,感受自然界的和谐与美好,从而培养他们热爱祖国、热爱家乡、热爱生活的情感,懂得保护环境的重要性,形成保护环境的美好情操。同时,懂得在大自然生存实践活动中体验生命的宝贵,学会自我保护、互相救助的本领。
做为辅导员的我们在组织体验教育活动时注意放开手脚,给学生以丰富的时间和空间,努力培养学生的创新实践能力。组织开展了一系列创意活动,让学生大胆去“异想天开”;可以是让学生到科技馆去看一看,摸一摸,试一试,想一想,从而感受科技的神奇,发现创新的奥妙,激发学生创新的兴趣;可以是让学生到因特网上去敖游,让他们从网上了解,让学生体验网络的无穷魅力和科技创新给人类带来的无限生机,从而达到使儿童在体验中提高素质,培养新意识,提高创新精神的目的。
少先队体验教育是一个道德认识的过程、道德情感升华的过程、道德实践的过程和人的社会化过程。少先队教育与学校教育不同,它是一种面向社会的,通过少年儿童亲身参加实践而获得知识的能力和自我教育。这种教育没有固定的教材、教室,不为空间所困,不为时间所限,它提供给学生的是一种需要亲身参加的实践活动,以此来熏陶和启迪他们,把基本的做人做事的道理通过自身的主动参与转化为内在品质,把德育目标内化为基本素质。体验教育是活的教育,它引导少年儿童走向社会、融入社会,在社会生活中体验、成长。只有体验,思维才能产生飞跃;只有体验获得思想情感和知识技能才能刻苦铭心;只有体验,才能加速少年儿童的社会化进程,使他们早日成为社会的有用人才;只有体验才能让教育目标化成为少年儿童的基本素质。
古人说:授人以鱼,不如授人以渔。给孩子一片自由的天空吧!让他们在这片自由的天地里大胆尝试、展现灵感、展现创意,相信他们会在这种体验中发现许多,在发现中实现自己创造的价值。
第五篇:论文少先队
创新优化班集体
马鞍镇中心小学 许达卡 ***
【内容摘要】:随着社会的发展,培养富有创造、开拓创新精神的跨世纪人才已成为教育的第一需要。我们的学生将是祖国21世纪建设事业的主力军,中国未来的辉煌要靠他们辛勤开创。我们从事班主任工作,责任之重大。在全面实行素质教育的同时,我特别注意调动全体队员的积极性,培养自主意识,让小队员以小主人的状态置身于活动中,不断地完善自己,调节自己,使队员们的积极性、主动性在活动中得到最大限度的发挥。作为班主任,应该充分凭借班队这个纯真、洁净、向上的组织,创造性地开展了丰富多彩的活动。特别是“创新教育”,针对学生们的年龄特征,把“创新教育”渗于班队活动之中。同时用好队干部,抓好队干部队伍建设对于创新优化班集体有着非常重要的意义。
【关键词】 创新意识队干部自主培养班集体
一、提供信息,诱发创新需要。
随着信息、网络时代的到来,信息化、网络化的社会的潮流在不时地冲击着社会的方方面面,悄悄地改变着人们原有的工作、生活、思维的方式。这场社会革命浪潮也无情地冲进了我们平静的校园。我们教学的网络化、教育资源的共享。学生在网络世界的大冲浪,必将使学生们思维更强、懂得更多。因此,每当开学出我就针对学校及大队部的工作计划,结合班情制订班队活动目标。利用开学初采用“讲故事、参观访问、播发媒体”等手段,向学生提供人类亟待需要哪些方面科学发明的信息,个人发展更好的信息,以及有的青少年克服重重困难、攻克科学难关取得成就的信息等等。使学生由感动到羡慕再萌生需要--别人可为,己亦可为,进而形成合理前提下的“为别人所不为”的愿望。
二、自导自演,开拓创新空间。
班队活动是通过集体进行自我教育的有效方式,必须体现学生的主体作用,同时也要留给学生创造思维的余地。如:原毕业班六(3)班开展的《天生我必有用》主题队会,我不包办代替,而是当好学生参谋和指导。活动前要求学生每人读一篇记叙在平凡岗位上做出卓越贡献的劳动模范的文章,在小组会介绍;每人访问一位自己佩服的普通劳动者,在队会上介绍被访问者的事迹。写作文《假如生活中没有X X 行业》,再写出演讲稿《天生我材必有用》(副题自命)。在活动时参加全班比赛。学生们动手动脑、亲自实践,活动时,学生们尽讲出《天生我材种庄稼》、《我愿变成一片果树园》、《普通一兵万岁》、《我愿迈入强者的行列》并列举有关近的如:我县十五大代表--雷招珠、养猪大户--陈金查;远的如:普通售货员--张秉贵、环卫工人--时传祥等等平凡人却名扬九州。队会结束同学们个个都明白:不论做什么工作只要勤奋创新劳动,就能得到荣誉。只有这样从设计、准备到组织活动、检查总结,都放手让学生参与,鼓励和支持学生去创新,学生们才有主动、才有创新。
三、传授实践,提高创新境界。
班队活动与其他学科有机结合,能加深学生对所学知识的理解,还能培养学生们的多种能力。如:学习了“劳动课”《布置教室》一课,我拟定了一个《我为教室添光彩》为主题的班队活动。事先老师就全班学生分成8组,提供一样多的材料,要求他们自己设计,负责布置分工的一块版面,让他们在议论、尝试中进行学习,积极开动脑筋,发挥创造力。最后开展评比,不仅比哪一组的版面最美观,还要比哪一组用的材料最节约,分工最合理,花费的时间最科学。通过班队与学科结合的活动,有利于学生相互启发、相互学习,发挥更大的聪明才智,使学生的创新精神提高到新的境界。
四、名优之旅,增强创新意识。
组织学生积极参加“府山之行”的大队活动,让学生走出课堂,走向社会,了解家乡的历史。如:绍兴市博物馆、府山公园等,让学生了解家乡历史,增强热爱家乡的意识。这不仅能开拓学生的“创新”空间,还能促进班级学生聪明才智和个性的发展,使学生生活丰富多彩、充满七色阳光。
五、自主竞选,提高干部意识。
通过竞争选拔少先队干部,可以使所有队员明确自己的自主权培养队员们的自主意识,树立自主的意识,即每个队员都有权利参与竞争,每个队员都有权利投票选出自己认为合适的队干部。这时,辅导员起到引导、辅助的作用,使每个少先队员都能成为少先队真正的主人。因此在队干部改选之前,我召开队会,组织队员们讨论:什么样的人适合当队干部?在队会上队员们畅所欲言,充分发表自己的看法。有的认为,学习好才能当选;有的认为,纪律好能管住自己的才行;还有的认为,不自私,热心为大家服务的最好……一时间大家争论的十分激烈。这时辅导员不要忙于下结论,而是让大家找出几条主要的条件。最后大家一致认为,热爱集体,在各方面有积极进取的精神,能热心为集体服务,公正无私,这样的人才能当选小干部。这样在讨论中得到结论,培养了队员们的自主意识。
在正式竞选之前,我让队员们自己回家先写竞选演说稿,结合自己的自身特点谈自己的特长适于竞选那个工作,然后谈自己的工作设想和计划,请同学们能投自己一票,并在今后的工作中监督自己的言行。全班有近半数的同学准备参加竞选,并写了竞选稿,张贴在班级的墙壁上。他们都表示愿意为同学们服务,愿意做好自己竞选的工作,真诚的希望同学能投自己一票。事实证明这样的活动,特别有助于树立和锻炼队员的自主意识。
六、民主考察,提升服务质量。
所谓竞选,不是简单的投票,而是要让每个参加竞选的队员讲明自己的优势,工作设想,接受其他队员的提问、了解、考察,接受全体队员的考察,这可以使这些未来的队干部意识到自己在少先队中要想工作的好,切实为同学服务,不仅要有工作热情,还要主动争取全体少先队员的理解、认同、支持,主动为他们服务,树立自己是管理和服务的主体意识。
七、确立方针,培养主体意识。
培养少先队干部的主体意识,是一个长期的过程,尤其需要在日常的点滴工作中不断对队干部进行指导、锻炼,天长日久,使这些队干部心中有自主,工作
中体现自主。
在队干部进行工作时,应该确定少先队干部工作的指导思想,具有指导意义的“方针”来约束、规范他们的行动,有了正确的指导思想,队干部的工作就有了依据,工作起来就比较主动、自如。首先必须做到平等。每个队员,不论成绩如何、纪律如何、担任什么职务,在少先队组织中都是平等的,没有身份的高低之分。例如:我在班中实行今天我值日的制度,按学号进行值日,管理班级的日常工作,这对于每一个队员都是一种挑战和锻炼,当然每个队员的工作能力不同,成效也不同。作为辅导员,对于那些能力差的队员,不要责难,对于工作中出现的问题要耐心地帮助他们解决。对于工作做得好的队员要及时鼓励表扬。这样,班中就会有更多的同学得到锻炼。
其次是尊重每一位队员。少先队干部是少先队组织为其他队员服务的,不是高于其他队员一等,对组织中的每一个队员都应该尊重,没有权利发号施令。
除此之外,尽职、团结、创新、主动也是做好工作所不可缺少的条件。对自己负责的工作切实负起责任,不辜负其他队员的信任。例如:有一件事非常令我感动,我班有一名同学,经常不完成作业,听写成绩很差,经常是听写十个字词,他能错九个,经常给本小队扣分。留他,他跑,老师找他谈话,他答应得好,但没行动。就是这样一个同学,他们小队的同学并没有歧视他,而是主动想办法帮助他,小队长组织召开小队会,和他谈心,帮他解决困难,并利用周末邀请他的家长到紫竹院公园一起参加他们的小队活动,主动争取家长的支持,帮助他一起进步。这样的队干部,不愧为老师的小帮手。
除了在日常工作中注意培养队干部的自主意识外,还要定期进行阶段性的工作,汇报、总结,为干部与队员之间沟通感情,交换看法,也是强化干部自主意识的重要环节。
工作实践证明,创新优化体制,创新优化队干部,培养少先队小干部,发挥其自主意识,提高其潜在能力,是进行素质教育的重要途径,只有抓好小干部队伍的培养,少先队工作才能得到基本保证,才能顺利开展下去。
【参考文献】
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