水厂安全生产隐患排查治理责任制

第一篇：水厂安全生产隐患排查治理责任制

筠连县自来水有限责任公司 水厂安全生产隐患排查治理责任制

为进一步促进和强化水厂各类安全生产事故隐患（简称事故隐患）的排查和整改，彻底消除事故隐患，有效预防和减少各类事故发生，在全厂建立事故隐患排查监管责任制度，对事故隐患实行分部门管理和分级负责制。

一、事故隐患的分类

（一）事故隐患按照其可能造成的事故性质和危害程度，共分三类：

一般性事故隐患：指在一定条件下，有可能导致一般性安全生产事故的隐患。

重大事故隐患：指随时可能导致安全生产事故发生的隐患。

特别重大事故隐患：指随时能够造成重特大安全生产事故，而且事故征兆比较明显，已经危及国家及人民生命和财产安全的隐患。

（二）事故隐患按照发现途径和方式，共分二类： 一是检查过程中发现的事故隐患。

二是各有关部门上报事故隐患（包括书面或口头反映）。

二、事故隐患的处理方式

（一）一般性事故隐患：应要求水厂内部限期排除。

（二）重大事故隐患：应上报公司领导，并视情况做出暂时局部、全部停产或停止使用的措施决定，并根据《安全生产法》和相关法律的具体要求，对其进行整改。

（三）特别重大事故隐患：应立即上报公司并马上做出停产或停止使用的强制性措施决定，并及时进行人员疏散，加强安全警戒等相应措施，立即进行彻底整改。

三、事故隐患的排查整改和上报

按照水厂工作分工和《安全生产监督管理局安全生产工作管理职责》，各部门对分管领域事故隐患的排查整改和上报实行排查整改和上报责任制。

（一）对部门和个人通过各种途径上报的事故隐患，水厂安全组织应及时按规定进行查实，并认真协调、督促进行彻底整改。

（二）水厂要在职责范围内，定期组织安全生产情况的监督检查，及时发现和消除各类事故隐患，尤其要加强对重大事故隐患的排查和监管。

（三）水厂对重大隐患或一时难以解决的隐患，要及时采取必要的临时安全措施，并立即上报厂长，由厂长负责协调解决；厂长不能解决的重大事故隐患，应立即上报公司研究解决措施。

（四）水厂办公室要将群众举报、检查发现、上报等各类事故隐患的发现、隐患具体情况、采取措施、责任人、整

改结果、复查时间等逐一进行记录；建立健全重大危险源档案，将领域危险源、类型、所在具体位置、危险程度、可能发生的事故类型、监控措施、管理责任人、检查时间、检查情况等登记造册。

（五）水厂办公室要对事故隐患进行定期汇总向厂长汇报，并对事故隐患整改情况进行督察。

第二篇：安全生产隐患排查治理责任制[最终版]

安全生产隐患排查治理责任制

为了做好矿井安全隐患排查治理工作，有效杜绝安全事故发生。现结合公司实际，特制定安全生产隐患排查治理制度如下：

一、按级负责，分工明确

公司对安全生产隐患排查工作，严格实行“分级负责、责任落实”的原则，安全环保部为公司隐患排查治理牵头部门；矿长对全矿安全生产隐患的排查和治理负直接责任；各业务部门负责实施本部门职责范围内的隐患排查工作。矿井安全生产管理人员必须按公司规定，每日出井后认真填写《安全员跟班巡查日志》，没有填写或未认真填写的按规定取消参与绩效考核评比。公司安全环保部每周、矿安全科每日负责落实隐患排查和隐患整改情况的反馈，并对查出的安全隐患进行分类，填写安全隐患整改通知书，经过公司和矿领导审查后，分发到各工程队。

二、治理整改，严格制度

工程队按照下达的安全隐患整改通知书要求，安全生产隐患整改落实工作由班组、工程队长负责，班组、工程队长接到安全生产隐患整改通知书后，应积极组织排除各类安全生产隐患，对无故未整改落实的施工队，没收当日产量、进尺；因整改不及时而造成安全生产事故的，严格追究行政责任或依法追究法律责任。施工队长每班应及时向井口安全员反馈安全隐患排除情况，未反馈的按公司安全生产相关制度进行处罚；施工队队长接到井口安全员的安全生产隐患整改通知书后，未组织或拒绝对安全生产隐患进行整改的，也按有关的规定进行经济处罚。

三、信息收集，杜绝延误

井口安全员按规定做好安全生产隐患排除情况信息的收集、分类处理工作，不按程序、玩忽职守、延误安全生产隐患排除期限，按情节轻重给予罚款处理，对造成安全生产事故的，视情节依法追究法律责任。对安全生产的重大隐患应及时向公司有关部门汇报，立即停止生产，积极组织排除。对安全生产隐患排除工作必须本着快速、安全、优质、高效的原则，一般安全生产隐患不过班组，较大安全生产隐患不过夜，重大安全生产隐患按实际情况尽量缩短安全生产隐患排除期限；在安全生产隐患排除期限内必须制定相应的安全技术措施。对一般的安全隐患由矿长指定整改责任人，责成立即整改或限期整改。对限期整改的隐患，由整改责任人负责监督检查和整改验收，验收合格后报矿长审核批准备案。重大安全生产隐患由矿长组织制定安全生产隐患整改方案、安全保障措施，落实整改的内容、资金、期限、整改作业范围，并组织实施。而矿长必须每周组织一次由相关安全生产管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查，并对查出的安全隐患进行登记建档。

四、加强监管，常抓不懈

进一步明确各矿管理人员职责，增强工作责任心，加强现场监督检查，及时发现和查处违章指挥、违章作业和违反操作规程的行为。同时必须按照“三不生产”(隐患整改措施不到位 不生产、隐患整改责任人不明确不生产、隐患整改验收不合格不生产)的原则，按照责任制所赋予的权利和义务，切实抓好安全隐患整改和排查工作，真正做到常抓不懈，提高安全管理能力，确保安全生产。

第三篇：隐患排查治理责任制

凹 河 煤 矿 管 理 人 员

隐 患 排 查 治 理 责 任 制

二〇一八年 矿长隐患排查治理责任制

1、矿长是煤矿安全生产的第一责任人，对煤矿的安全生产是难事故隐患排查治理和监控工作全面负责。矿长必须掌握安全生产的法律、法规及相关专业知识，具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力，依法经过培训，取得矿长资格证和安全资格证。矿长在工作中要尽职尽责，切实搞好煤矿的安全生产工作。

2、认真组织煤矿贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律，法规、规章标准和技术规定。

3、按有关规定要求设置安全生产管理机构，配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，并保证煤矿安全生产管理过程中所配备的各类特种作业人员符合要求。

4、组织建立、健全煤矿各级领导安全生产责任制，职能机构安全生产责任制，岗位人员责任制，并严格按规定考核。

5、组织建立煤矿安全生产目标管理制度、安全奖罚制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查治理制度、瓦斯治理管理制度、安全检查制度、安全办公会议制度、入井检身和出入人员清点制度等并严格按照相关制度对各部门人员进行考核落实。

6、建立健全符合实际情况的各岗位工种操作规程，并做好宣 2 传，教育工作，确保各岗位工种按章作业。

7、保证煤矿的安全生产投入符合有关规定要求，并按照安全投入计划，保证相关的资金及时到位，使用适当。

8、负责组织编制灾害预防与处理计划，并组织实施。

9、积极在煤矿推行安全生产新技术，开展安全生产科研攻关，不断提高煤矿技术水平。

10、矿长是煤矿瓦斯治理的第一责任人，每日对煤矿中瓦斯检查报表，安全监控系统报表等进行审阅、签字，发现异常及时处理。

11、切实保证煤矿生产过程中人、财、物等资源要求。

12、每周应主持召开一次煤矿安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指标，分析安全生产中（特别是一通三防、防治水、顶板管理）存在的重大问题和安全隐患，制定解决措施；检查上次办公会议确定的重点工作的落实情况，研究煤矿安全生产的重大决策。

13、经常深入煤矿生产现场，督促、检查本单位的安全生产工作及时消除事故隐患。

14、负责组织制定并实施本单位的重大事故应急救援预案，积极开展煤矿安全质量标准化工作，切实提高本单位的安全管理水平。

15、按照有关规定要求，安排对有关人员进行的相关安全教 3 育、培训，不得安排未经过培训的人员上岗作业。加强职业危害的防治与管理，做好作业现场的劳动保护工作，按规定安排相关的从业人员进行健康检查。

16、确保煤矿依法生产，不得超层越界开采，不得擅自开采上限，不得超核定能力生产。

17、发生事故时，应立即组织指挥抢救，按规定及时如实向有关部门报告，保护事故现场，防止事故扩大。

安全副矿长隐患排查治理责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体负责公司安全生产隐患排查治理工作。

2、组织实施上级有关安全生产隐患排查治理方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产隐患排查治理例会的准备工作,对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产隐患排查治理方面的各项管理制度,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、协助矿长并具体组织定期的安全生产隐患排查治理检查,对查出的重大安全隐患制定整改措施,并限期检查落实。

7、按周组织分析安全生产隐患排查治理情况,及时研究解决生产中的不安全问题。

8、协助矿长组织重大伤亡事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

10、负责组织对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进 5 经验,奖励先进单位和个人。

11、检查各科、队履行安全生产隐患排查治理职责情况和安全生产工作情况。

生产副矿长隐患排查治理责任制

一、在矿长的领导下,负责本单位的安全生产隐患排查治理管理工作。

二、不安全、不生产作为第一法则。

三、调查隐患事故源头,负责组织本矿所发生的事故处理,采取有效措施组织生产。

四、每月组织安全生产隐患排查治理检查,落实整改措施。

五、及时研究解决生产中不安全问题。

六、负责职工教育培训,提高职工的安全素质和安全意识,组织落实各工种的岗位责任制。

七、对本单位的安全生产要了如指掌,合理开采,制止乱采滥挖、违章指挥和违章作业。

八、发生事故后,必须迅速赶到现场组织抢救,并报告矿长及有关部门。事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结经验教训,制定防范措施。

九、完成矿长交办的其它任务。

机电副矿长隐患排查治理责任制

一、在矿长的领导下,负责全矿的机电技术管理工作,对本单位的全部机电设备隐患排查治理负全面责任。

二、负责对全矿机电设备统一指挥调动,合理安排设备的检查、检修、小修、中修、大修计划。

三、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电技术人员的业务水平。

四、认真监督、检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。

五、对因设备长期失修,有重大隐患或因防护装置不安全造成的工伤事故负责。

六、每月组织对本矿机电设备进行三次检查,对查出的问题要有记录,并及时解决,消除事故隐患。

七、各种设备在使用前必须有完备的安全保护措施。

八、对临时进行的设备检修,必须制定安全措施后方可实施。

九、完成矿长交办的其它任务。

总工程师(技术负责人)隐患排查治理责任制

一、对全矿安全生产技术工作全面负责。对本矿井“一通三防”工作负技术管理责任，负责“一通三防”隐患排查治理和监控工作，对排查的安全生产重大事故隐患及时落实整改。

二、掌握和了解与本矿井田范围相邻煤矿的开采技术资料,防止发生超层越界违法开采行为。

三、组织编写矿井安全发展规划、安技措工程项目计划、矿井灾害预防及处理计划。

四、组织审批矿井各项工程设计方案、作业规程和技术措施等。

五、领导安全科研项目和技术革新活动,组织推广安全新技术、新装备、新工艺。

六、定期召开安全技术工作会议,研究制定防治水、火、瓦斯、煤尘、顶板、提升运输等重大灾害事故的技术措施,并检查落实。

七、负责“一通三防”安技措工程项目的落实。

八、经常深入生产施工现场，协调解决安全技术方面的问题；对潜在的事故隐患，要从技术管理角度，超前预测，组织诊断，及时采取预防措施。

调度室主任隐患排查治理责任制

一、是本部门安全生产隐患排查治理第一责任人,对本部门隐患排查治理工作负全责。负责指导协调生产区科安全工作。

二、对本部门管理的采煤、掘进、机电、运输、调度专业的安全生产隐患排查治理负全责。

三、定期组织本部门安全工作会,研究排查各专业安全隐患及存在问题,制定工作重点及整改措施。

四、组织参加专业质量标准化的全面检查验收工作。

五、组织参加事故的分析。

六、组织调度对各类事故的抢救工作,做好事故及抢救过程的详细记录。

安全部部长隐患排查治理责任制

一、是本部门隐患排查治理第一责任人,对隐患排查治理监督工作负全责。

二、在安全矿长领导下下井开展安全生产隐患排查治理工作,负责矿综合安全管理和对矿所属单位的隐患排查治理工作进行监督指导。

三、对矿所属部门贯彻执行安全第一方针和国家安全生产的法律、法规情况负监督检查责任。

四、经常深入现场了解现场情况,掌握安全动态,对矿的安全情况做到心中有数,对事故隐患提出处理意见,对严重隐患提出停止生产,限期整改意见。

五、负责矿安全大检查和质量标准化验收的组织安排。

六、对矿职工安全技术培训工作负监督检查责任。

七、对矿安全技术措施费用的提取和使用负监督检查责任。

八、负责受理在安全工作中因坚持原则、按章办事而遭到打击报复的事件。

九、组织参加安全事故的抢救、分析、处理工作。

十、负责安全员岗位排查清单的监督与管理。

生产技术部部长隐患排查治理责任制

一、是本部门隐患排查治理第一责任人,对技术科安全管理工作负全责。负责指导各生产单位的安全工作。

二、负责组织本部门安全工作会议,平衡、协调各专业安全技术工作。

三、主持制定本部门的安全工作制度,并对执行情况进行监督、检查。

四、参加安全办公会,负责传达、贯彻矿安全工作的部署,对本部门各专业安全技术工作进行指导。

五、负责组织本部门职责范围内全矿安全工作和业务保安工作。

六、参加重大事故的抢救工作和重大事故的调查分析。机电部部长隐患排查治理责任制

一、在矿长的领导下,负责本矿的机电技术管理工作,是本矿机电安全运行的主要责任者，负责全矿机电运输隐患排查治理工作。

二、负责本矿机电设备的指挥、调动,合理安排设备的检修,检查及大、中、小修计划。

三、抓好机电人员的安全教育和技术培训工作,不断提高机电人员的技术水平。

四、严格执行各项规章制度,定期组织机电设备安全大检查,对查出的问题及时组织处理。

五、认真监督检查机电各工种岗位责任制和操作规程的执行情况。

六、负责电钳工岗位排查清单隐患治理与监督落实。

通防部部长隐患排查治理责任制

(一)、通防部长必须由精通煤矿安全常识,责任心强,具有丰富的煤矿经验,并经过训练的人员来担任，负责“一通三防”隐患排查治理具体工作。

(二)、通防部长负责井下通风,测风工作,要做到:通风系统管理,井下有足够的新鲜风量,消灭微风,无风作业现象。(三)、通防部长要定期对井下风量进行测定,并做好测风记录。

(四)、认真抓好风机、风筒、风门、风墙,密闭等通风设施的管理,减少跑漏风。

(五)、负责通风巷道的检查,有问题及时汇报。

(六)、负责瓦斯检查员岗位排查清单的隐患治理及监督管理工作。班组长安全生产隐患排查治理责任制

一、班工长是所属班组的安全、生产第一责任者，是所属班组隐患排查治理第一责任人。

①领会上级的安全生产方针和需求,做到认真贯彻执行。积极组织参加每周的安全技术学习和安全活动。

②认真学习作业规程措施的规定和施工程序、质量标准,做到一丝不苟,照章办事。按程序、质量标准施工。

③深入了解施工现场的情况,做到心中有数,正确指挥,制止违章行为的发生。

④知道本班职工的思想状况,做到有针对性地帮助教育和重点检查。

⑤经常对本班组安全生产隐患进行排查治理。

二、搞好现场管理和设备管理

①召开班前会,安排工作人员,交待安全要点,检查安全防护装置和劳保用具的佩带情况,准确及时地统计班组成员完成任务等情况。

②时时处处了解职工的安全思想动态,发现职工休息不好情绪差以及酒后上岗要立即阻止。全面负责职工工作中现场安全。

③设备管理要坚持八字要求:整齐清洁,润滑安全。严格执行设备管理条例,坚持日、周、月检制,专人负责,按时参加周检、月检。

④检查设备运行保养情况及记录填写情况,并在各种检修记录本上签字。负责机房记录本的更换工作。

三、搞好班组技术培训工作

①按月度计划组织班织成员进行业务学习和岗位练兵。②进行质量意识教育,树立质量第一的思想。③开展技术革新,推广应用先进技术和新产品。

④推行岗位手册,做好上岗前的考核、试岗和上岗等工作。

职工隐患排查治理责任制

1、在班组长直接领导下，直接参与隐患排查与治理工作，营造安全、健康的工作环境。

2、认真学习作业规程措施的规定和施工程序；质量标准，做到一丝不苟；照章办事，按程序、质量标准施工。

3、作业是遵章守纪，做到四不伤害（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害），不形成事故隐患。

4、检查作业场所设备、设施、环境是否存在危险源，确保工作环境始终处于安全状态。

5、检查出安全生产事故隐患后，要在现场班组长或最指挥者的具体安排下及时解决。

6、发现危及人身安全生产的重大事故隐患，要及时主动撤出危险区域，待隐患排除后方可生产作业。

第四篇：隐患排查治理责任制

沧州德信生物技术有限公司

隐患排查治理

隐患排查治理责任制度

为了贯彻落实安全生产有关法律、法规、规章、标准和企业安全生产管理制度，确保在生产经营活动中物的危险状态和人的不安全行为、管理上的缺陷得到有效控制，预防可能导致的事故发生，通过采取事故隐患排查的手段及时发现隐患，加以治理消除。明确自总经理、安全生产管理人员到各科室、车间、班组、各岗位从业人员在事故隐患排查工作中的职责，特制定本制度。

（一）总经理职责：

1.对本公司事故隐患排查治理工作全面负责，是本公司安全生产第一责任人； 2.组织制定并落实从安全生产管理人员到每个从业人员的隐患排查治理和监控责任，在全公司形成全员查隐患的排查治理机制；

3.督促检查本公司安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患； 4.保证安全生产投入的有效实施。

（二）生产副总兼生产设备科长职责：

1.在总经理的领导下，对本公司的生产技术工作全面负责。在确保安全的前提下，组织指挥生产工作。坚持生产与安全“五同时”；

2.组织落实厂级隐患排查工作计划或实施方案，推动隐患排查工作顺利开展； 3.根据各级安监部门提出的安全检查整改意见，组织制定并落实整改方案；参与治理项目的验收；

4.负责事故隐患排查管理制度落实情况的监督检查。

5.负责生产工艺、设备设施、建构筑物的事故隐患排查工作，按照工艺设备安全技术管理的要求，组织开展专项检查和考核；

6.负责制定工艺设备隐患治理或整改方案，对治理过程实施技术指导，参与隐患整改项目的验收；

7.负责锅炉及安全附件、特种机械设备、电气安全连锁装置的定期校验和隐患排查，督促整改检查中发现的问题，存在安全隐患的提出停用。

（三）安全科长职责：

1.在总经理的领导下，组织推动生产经营中的安全工作； 2.负责制定并牵头组织落实隐患排查工作计划或实施方案；

3.负责日常生产系统作业的安全检查与考核；协调和督促有关科室、车间对查出的隐患制定防范措施和整改方案，签发隐患整改通知单，监督检查隐患整改工作的实施过程，组织隐患整改项目的验收，签批验收单；

4.根据安监部门提出的安全检查整改意见，负责制定并监督落实整改方案； 5.负责制定并监督落实事故隐患排查治理专项资金使用计划。

（四）技术科长职责：

1.负责制定并落实计量检测仪器、设备的定期检查、维护校准计划，监督使用情况，对监测计量器具的安全使用负责，保证监测数据真实可靠； 沧州德信生物技术有限公司

隐患排查治理

2.监督检查关键工艺指标、质量指标，指导生产操作控制在安全范围内； 3.参与隐患排查治理计划的制定和实施。

（七）财务科长职责：

1.负责安全费用的提取，确保事故隐患排查治理所需专项资金的使用； 2.按时足额为全体从业人员缴纳工伤保险费。

（八）供销科长职责：

1.在总经理的领导下，对采购原辅材料、机器设备，销售危化品的事故隐患排查治理负责；

2.负责采购危险化学品、有毒品、劳保用品、消防器材的安全评价，审核并保存供应商有关安全资质，建立合格供应商档案；

3.负责用户和运输户安全资质审查，建立用户台帐或档案。

（九）生产车间主任职责：

1.在生产副总的领导下，在安全、技术部门的业务指导下，按照安全检查表规定的内容、标准组织车间级安全检查，确保设备、安全装置、防护设施处于完好状态；

2.作为本车间安全生产第一负责人，对本车间安全生产隐患排查治理工作全面负责，组织制定并实施车间隐患排查治理工作计划或实施方案；

3.督促检查所辖班组、各岗位从业人员的班组安全活动和岗位自查工作； 4.组织制定一般性安全隐患的治理方案并领导实施、消除。

（十）班组长职责：

1.作为本班组安全生产第一负责人，对本班组安全生产隐患排查治理工作全面负责。组织制定并实施班组安全活动计划，制止一切违章行为； 2.督促检查所辖各岗位从业人员的岗位自查工作，发现隐患应及时组织解决或上报，并详细记录；

3.监督检查“三项制度”执行情况，严格执行劳动纪律、工艺纪律、交接班制度、巡回检查制度，做到班前讲安全，班中查安全，班后总结安全；

4.组织班组成员对相关设备、安全设施、防护器具、监测仪器进行维护保养和日常管理，保持完好状态。

（十一）岗位从业人员职责：

1.参加安全活动，学习安全技术，严格遵守各项规章制度； 2.认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备、设施及工、器具； 3.遵守纪律，精心操作，严格执行安全技术规程和操作规程； 4.按时巡回检查，准确分析、判断和处理生产过程中的异常情况； 5.认真做好设备维护保养，发现异常情况应妥善处理，及时上报，并作好记录； 6.正确使用妥善保管各种劳动保护用品、器具和消防器材；

7.不违章作业，并劝阻或制止他人违章作业；对违章指挥有权拒绝执行，并及时向领导报告。

第五篇：隐患排查治理责任制

金 禾 矿 业 管 理 人 员

隐 患 排 查 治 理 责 任 制

二〇一六年 矿长隐患排查治理责任制

1、矿长是矿山安全生产的第一责任人，对矿山的安全生产是难事故隐患排查治理和监控工作全面负责。矿长必须掌握安全生产的法律、法规及相关专业知识，具有领导安全生产和处理矿山事故的能力，依法经过培训，取得矿长资格证和安全资格证。矿长在工作中要尽职尽责，切实搞好矿山的安全生产工作。

2、认真组织矿山贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定，保证矿山在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律，法规、规章标准和技术规定。

3、按有关规定要求设置安全生产管理机构，配备适应工作需要的专职安全生产管理人员，并保证矿山安全生产管理过程中所配备的各类特种作业人员符合要求。

4、组织建立、健全煤矿各级领导安全生产责任制，职能机构安全生产责任制，岗位人员责任制，并严格按规定考核。

5、组织建立矿山安全生产目标管理制度、安全奖罚制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查治理制度、安全检查制度、安全办公会议制度等并严格按照相关制度对各部门人员进行考核落实。

6、建立健全符合实际情况的各岗位工种操作规程，并做好宣传，教育工作，确保各岗位工种按章作业。

7、保证矿山的安全生产投入符合有关规定要求，并按照安全投 2 入计划，保证相关的资金及时到位，使用适当。

8、负责组织编制灾害预防与处理计划，并组织实施。

9、积极在矿山推行安全生产新技术，开展安全生产科研攻关，不断提高矿山技术水平。

10、切实保证矿山生产过程中人、财、物等资源要求。

11、每周应主持召开一次矿山安全生产办公会议，贯彻上级的安全生产指标，分析安全生产中存在的重大问题和安全隐患，制定解决措施；检查上次办公会议确定的重点工作的落实情况，研究矿山安全生产的重大决策。

12、经常深入矿山生产现场，督促、检查本单位的安全生产工作及时消除事故隐患。

13、负责组织制定并实施本单位的重大事故应急救援预案，积极开展矿山安全质量标准化工作，切实提高本单位的安全管理水平。

14、按照有关规定要求，安排对有关人员进行的相关安全教育、培训，不得安排未经过培训的人员上岗作业。加强职业危害的防治与管理，做好作业现场的劳动保护工作，按规定安排相关的从业人员进行健康检查。

15、确保矿山依法生产，不得超层越界开采，不得擅自开采上限，不得超核定能力生产。

17、发生事故时，应立即组织指挥抢救，按规定及时如实向有关部门报告，保护事故现场，防止事故扩大。

安全副矿长隐患排查治理责任制

1、协助矿长抓好全面安全生产工作,对安全生产负直接领导责任,具体负责公司安全生产隐患排查治理工作。

2、组织实施上级有关安全生产隐患排查治理方面的规定和技术规范。

3、协助矿长做好召开安全生产隐患排查治理例会的准备工作,对例会决定的事项,负责贯彻落实。

4、组织制定并落实安全生产隐患排查治理方面的各项管理制度,并不断修改完善,适应安全生产需要。

5、组织编制安全生产规划、计划和安全生产技术措施计划,并组织实施,有计划地组织解决重大安全隐患和职业危害。

6、协助矿长并具体组织定期的安全生产隐患排查治理检查,对查出的重大安全隐患制定整改措施,并限期检查落实。

7、按周组织分析安全生产隐患排查治理情况,及时研究解决生产中的不安全问题。

8、协助矿长组织重大伤亡事故的调查,分析处理,拟订改进措施,组织落实。

9、负责具体实施矿山灾害预防计划和应急预案。

10、检查各科、队履行安全生产隐患排查治理职责情况和安全生产工作情况。

生产副矿长隐患排查治理责任制

一、在矿长的领导下,负责本单位的安全生产隐患排查治理管理工作。

二、不安全、不生产作为第一法则。

三、调查隐患事故源头,负责组织本矿所发生的事故处理,采取有效措施组织生产。

四、每月组织安全生产隐患排查治理检查,落实整改措施。

五、及时研究解决生产中不安全问题。

六、负责职工教育培训,提高职工的安全素质和安全意识,组织落实各工种的岗位责任制。

七、对本单位的安全生产要了如指掌,合理开采,制止乱采滥挖、违章指挥和违章作业。

八、发生事故后,必须迅速赶到现场组织抢救,并报告矿长及有关部门。事后要按照“四不放过”的原则,认真分析,总结经验教训,制定防范措施。

九、负责组织对职工的安全生产教育和培训,总结推广先进经验,奖励先进单位和个人。

十、完成矿长交办的其它任务。安全科科长隐患排查治理责任制

一、是本部门隐患排查治理第一责任人,对隐患排查治理监督工作负全责。

二、在安全矿长领导下开展安全生产隐患排查治理工作,负责矿综合安全管理和对矿所属单位的隐患排查治理工作进行监督指导。

三、对矿所属部门贯彻执行安全第一方针和国家安全生产的法律、法规情况负监督检查责任。

四、经常深入现场了解现场情况,掌握安全动态,对矿的安全情况做到心中有数,对事故隐患提出处理意见,对严重隐患提出停止生产,限期整改意见。

五、负责矿安全大检查和质量标准化验收的组织安排。

六、对矿职工安全技术培训工作负监督检查责任。

七、对矿安全技术措施费用的提取和使用负监督检查责任。

八、负责受理在安全工作中因坚持原则、按章办事而遭到打击报复的事件。

九、组织参加安全事故的抢救、分析、处理工作。

生产技术科科长隐患排查治理责任制

一、是本部门隐患排查治理第一责任人,对技术科安全管理工作负全责。负责指导各生产单位的安全工作。

二、负责组织本部门安全工作会议,平衡、协调各专业安全技术工作。

三、主持制定本部门的安全工作制度,并对执行情况进行监督、检查。

四、参加安全办公会,负责传达、贯彻矿安全工作的部署,对本部门各专业安全技术工作进行指导。

五、负责组织本部门职责范围内全矿安全工作和业务保安工作。

六、参加重大事故的抢救工作和重大事故的调查分析。

班组长安全生产隐患排查治理责任制

一、班工长是所属班组的安全、生产第一责任者，是所属班组隐患排查治理第一责任人。

①领会上级的安全生产方针和需求,做到认真贯彻执行。积极组织参加每周的安全技术学习和安全活动。

②认真学习作业规程措施的规定和施工程序、质量标准,做到一丝不苟,照章办事。按程序、质量标准施工。

③深入了解施工现场的情况,做到心中有数,正确指挥,制止违章行为的发生。

④知道本班职工的思想状况,做到有针对性地帮助教育和重点检查。

⑤经常对本班组安全生产隐患进行排查治理。

二、搞好现场管理和设备管理

①召开班前会,安排工作人员,交待安全要点,检查安全防护装置和劳保用具的佩带情况,准确及时地统计班组成员完成任务等情况。

②时时处处了解职工的安全思想动态,发现职工休息不好情绪差以及酒后上岗要立即阻止。全面负责职工工作中现场安全。

③设备管理要坚持八字要求:整齐清洁,润滑安全。严格执行设 8 备管理条例,坚持日、周、月检制,专人负责,按时参加周检、月检。

④检查设备运行保养情况及记录填写情况,并在各种检修记录本上签字。负责机房记录本的更换工作。

三、搞好班组技术培训工作

①按月度计划组织班织成员进行业务学习和岗位练兵。②进行质量意识教育,树立质量第一的思想。③开展技术革新,推广应用先进技术和新产品。

④推行岗位手册,做好上岗前的考核、试岗和上岗等工作。职工隐患排查治理责任制

1、在班组长直接领导下，直接参与隐患排查与治理工作，营造安全、健康的工作环境。

2、认真学习作业规程措施的规定和施工程序；质量标准，做到一丝不苟；照章办事，按程序、质量标准施工。

3、作业是遵章守纪，做到四不伤害（不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害），不形成事故隐患。

4、检查作业场所设备、设施、环境是否存在危险源，确保工作环境始终处于安全状态。

5、检查出安全生产事故隐患后，要在现场班组长或最指挥者的具体安排下及时解决。

6、发现危及人身安全生产的重大事故隐患，要及时主动撤出危险区域，待隐患排除后方可生产作业。