第一篇:对口支援项目工作汇报(2015.11.23)
XX医院
城乡医院对口支援工作情况汇报
根据自治区《卫生厅关于印发广西壮族自治区城乡医院对口支援工作方案(2014-2015年)的通知》精神,我院于2014年4月开始实施了“城乡医院对口支援工作”项目,XX医院为我院的支援医院。自项目开展以来,XX医院共派出3批医疗队11名专家支援我院,医疗队在我院开展了临床教学、技术培训、查房、操作示教、疑难病例、死亡病例讨论等工作,使我院的学科建设和人才培养得到了迅速发展,医疗质量管理得到了显著提高,诊疗范围不断拓宽,技术实力明显增强,服务水平稳步提升,取得了良好的社会效益和经济效益,现将具体工作汇报如下:
一、高度重视,精心组织,确保项目顺利开展。我医院非常重视“省际城乡医院对口支援”工作的开展,作为受援单位,医院领导十分珍惜这次机会,为确保受援项目的稳固有效开展,积极主动与XX医院领导商讨受援工作计划,两院领导及部分科主任多次交换到对方医院进行实地考察、调研,根据我院的技术、设备、人员梯队和业务工作发展实际需要,在认真考察、调研的基础上,提出了工作任务,并充分论证、协商制定了受援项目和实施方案,成立了管理协调组织,由院领导亲自负责,为确保受援项目的如期完成奠定了坚实的基础。在项目完成期间,两院领导及时沟通工作中遇到的问题,定期召开会议研究解决受援工作中的问题和困难,总结分析前 期医疗队工作经验和项目完成情况。
二、提供生活保障,规范工作考核。
我院尽力为专家们提供了良好的工作和生活条件。根据医疗队成员情况为专家们安排了一套单元房,配备有电视、空调、浴室、厨具等生活用具,并在我院食堂免费提供一日三餐,保证他们的营养和健康,使他们在繁忙的工作之余,得到充分的休息和调整。同时,积极做好支援医疗队员的管理工作,加强与支援医疗队的协调沟通,及时了解和掌握支援医疗队员的工作情况,每月按时向支援医院汇报支援队员的工作、纪律、生活情况,并加强信息反馈和宣传力度。根据支援计划和工作进展,定期分析和研究对口支援工作,及时改进和调整工作对策,完善工作措施,健全工作制度。加强对支援队员的考核,严格考勤、准确记录每个支援队员的工作及考勤情况。
三、克服困难,购置设备,为医疗队开展技术项目提供支持。
医院为满足医疗队开展新技术项目需要,在经费十分困难的情况下,先后购置了 等设备以及检验科、放射科开展新技术项目相应具备的试剂、器械器材等,为开展医疗技术项目提供了有力的支持。
四、具体开展支援工作情况
1、市人民医院支援医疗队员积极主动全面接受我院的领导,自觉遵守各项规章制度,遵守职业道德,恪尽职守,全心全意为患者提供医疗服务,积极帮助健全各类技术规范和工作制度,积极开展新技术新项目,深受领导、职工和广大患者的肯定和欢迎。两年间,指导我院开展了血液透析、电子支气管镜、腹腔镜完全腹膜外疝修补术等多项新技术、新项目,为我院带教医师 余人次。
2、支援医师在我院对口专业科室开展临床诊疗工作,为疾病诊疗提供技术指导并参与日常业务工作。支援医疗队在我院共开展手术 74 余台次,其中示教手术 74 台次,阅读X线、CT、磁共振片 余张,通过帮扶,我院诊疗工作质量明显得到提高。
3、支援医师不仅直接参与本专业业务工作,并在相关科室范围内组织临床教学查房、业务讲课或操作指导,给临床医护人员进行了 等项目的授课,开展业务讲座 39 次,培训医务人员 480 余人次,大大提高了我院医务人员的理论水平。
4、积极参加科内及相关科室的会诊和病案讨论,共参与各种会诊及疑难危重病例讨论 次。
5、免费为我院医务人员提供进修学习。我院根据发展需要,先后派送 2 名医务人员到XX医院进修学习,通过学习,大大提高了我院医护人员的专业技术水平,有力地推动了我院学科建设和人才梯队的快速发展。
五、携手共进,绩效显著
通过医疗队不懈努力和我院的积极配合,我院2015年1-10月门急诊184609人次,出院18389人次,手术3322人次,与2014年同期相比分别上升6.83%、0.47%、9.31%。各项医疗质量指标均达标,患者满意度从2014年的93.1%提高到97.8%。这些数据充分说明城乡医院对口支援工作对我院医疗服务带来的经济效益和社会效益。
回顾过去工作,我院作为受援单位和受益者,深切地感受到实施“城乡医院对口支援”工作,是新时期中央加强农村卫生工作的重大决策,是贯彻和落实科学发展观的具体体现,也是提高基层医院业务水平和服务能力的重要手段,更是一项亲民、爱民、利民、惠民的德政工程。
在今后的工作中,我院将在上级卫生主管部门的正确领导下,乘着公立医院改革的东风,把握机遇,开拓创新,借助XX医院的技术优势,不断提高服务质量和技术水平,让“城乡医院对口支援工作”深入人心,让广大贫困地区的群众得到更多的实惠,实实在在地感受到党和政府的温暖。
XX医院
2015年11月23日
第二篇:对口支援工作汇报
对口援建工作情况汇报
中央新疆工作座谈会及兵师党委做出对口援建工作安排部署以来,一四八团党委高度重视,认真研究,以积极态度努力做好各项工作。
一是及时成立了以团长、政委为组长,其他副职领导为成员的对口援建工作领导小组及办公室,确保了对口支援工作有计划,有措施,有领导抓,有部门办。
二是认真学习对口援建工作会议及文件精神,领会要点,统一思想,制定计划,密切联系,积极做好对口支援工作。
三是抓住机遇,借力借智,快速完成了团场城镇发展规划。对口援建148团的是辽宁铁岭市。2011年11月,我团王团长带领考察组前去辽宁铁岭建筑规划研究院考察对接,请他们对《一四八团(西营镇)总体规划》进行修编。之后,设计专家专程来我团考察,我们从生活上关心,工作上支持,积极配合工作,年底,总体规划顺利完成并得到批复。
2012年2月,我团又委托铁岭市规划研究院对西营镇区的供热、供水、排水、道路、商业网点等10个专项规划进行设计,并完成了控制性详细规划。5月底,设计组专程来团进行规划汇报,在听取我团建议并修改后,10个专项规划通过了八师专家组的评审。
四是做好节水灌溉项目的支援工作。支援辽宁节水灌溉工作是兵团、师市落实中央对口援疆会议精神创新性的重要工作。我团2011年9月即派出4名技术人员赴辽宁开展基础工作,4人工作组9月6日抵达辽宁省锦州市,为期76天,先后完成地埋工程实地勘测、施工设计和3.68万亩地下管道安装,占全师总任务第二名。
锦州市节水工程战线长,地形复杂,丘陵多,为了更好的完成任务,工作组成员发扬连续作战的精神,对全市2500多个节水滴灌工程系统进行实地勘察。为摸清第一手工程资料,我团工作组成员磨穿了鞋底。
锦州市农作物收获期较晚,节水滴灌面积零散,十月下旬到十一月近二十天工程安装施工阶段,我团工作组即是技术指导员,又是战斗员,白天指挥放线,给当地农民做示范,晚上联系工程材料,保证农时,每天早晨7.00进入工地,晚7.00回到住地,一干就是12小时,扎实的工作作风,得到当地政府的赞扬。工作组成员还利用业余时间给乡、镇、村领导和农户上课,达到500人次。
团场对工作组成员从资金上给予了大力的支持,每人预借一万元的生活费,援建期间工资福利待遇不变,团领导经常以电话的方式进行慰问和工作要求,解除了工作组成员的后顾之忧,也增强了他们完成任务的信心和干劲。
2012年,全师大规模选派技术人员配合天业集团工程项目部实施辽宁锦州市滴灌工程项目以来,我团党委高度重视,召开专题工作会议安排部署此项工作,选拔技术骨干,强化人员培训,制定管理规定,与赴辽宁锦州工作人员签订责任书。团场在资金紧张的情况下,为技术人员预借生活费8万元。
赴锦的工程技术人员以满腔热情和认真负责的工作态度,积极和当地(市)县领导、农委、农发局协调好各种关系,急当地所急,想当地所想,根据锦州农时,为各级领导出主意想办法,解决技术和施工上的难题。他们发扬兵团人艰苦奋斗和无私奉献精神,即是实施工程的“指导员”,也是各项工程的“战斗员”,有病轻伤不下火线。同时,还全面做好节水滴灌的宣传推广,深受当地各级领导和农民的信赖。
从3月22日至5月22日,历时60天,我团派出的25名工程技术人员圆满完成支援锦州市“一直两市一县” 7.1万亩滴灌节水工程的各项施工任务。锦州市人民政府及下属凌海市人民政府各赠我团工作组锦旗一面。对我团的工作给予了充分的肯定。
下一步,我们将进一步密切与援建方的关系,增强工作主动性和紧迫感,上门联系,求得支持,争取在招商引资方面有所突破。
第三篇:对口支援工作汇报(苏州)
云阳县对口支援工作汇报提纲
中共云阳县委 云阳县人民政府
(2009年2月18日)
尊敬的各位领导:
今天,我们带着百万云阳人民的深情谢意,带着三峡库区人民的诚挚祝福,兴奋踏上苏州这块改革开放的热土,向各位领导汇报我县经济社会发展和接受江苏省对口支援情况。首先,我代表中共云阳县委、县人大、县政府、县政协及133万云阳人民,向深切关怀云阳、倾心帮助云阳的各位领导和苏州人民表示最诚挚的感谢,并致以最崇高的敬意!下面,我汇报三个方面的情况:
一、云阳县基本情况及经济社会发展概况
云阳县位于重庆市东北部、三峡库区腹心地带,处在万州、开县、云阳、奉节4个百万人口区县连片地区的中心。全县幅员面积3649平方公里,现辖40个乡镇和2个街道办事处。三峡工程蓄水后,我县构成了 “一江四河六大块,七山两水一分田”的地貌特征,基本县情特点可归纳为“四大三优一空虚”。“四大”:一是人口大县。全县人口133万,是重庆市8个人口超过100万的区县之一,人口数量排全市第五。二是农业大县。全县40个涉农乡镇,种植面积172万亩,耕地面积91万亩;农业人口114万,农村劳动力64.5万,转移输出农村劳动力38万。三是移民大县。全县动迁人口超过17万,占三峡工程动迁人口的1/7;综 合实物淹没指标占三峡库区的1/8,相当于湖北省淹没指标的总和,是长江三峡库区的第一移民大县。四是资源大县。现已探明的矿产资源有10余种,其中粉石英品质居全国第一,储量全国第四,岩盐、天然气储量大、易开采;是全国“油桐之乡”和山羊、生猪、油桐、水果、药材和茶叶基地县;全县劳动力资源66万人,剩余劳动力近50万人。“三优”:一是区位优越。渝沪高速公路(重庆—云阳段)已贯通,有68公里的长江黄金水道,毗邻万州空港和火车站。二是政策优惠。有西部大开发、国家扶贫、三峡移民和统筹城乡综合配套改革等政策优势。三是环境优美。云阳享有“中国第一移民新城”的美誉,6公里长、平均60.2米宽的长江沿岸第一滨江公园和1500多步22.5米宽的万里长江第一梯—登云梯成为城市的两张名片,城市绿化覆盖率49.36﹪,绿地率44.96﹪,人均公园绿地面积12.29平方米,成为库区最宜居县城。“一空虚”就是产业空虚。自1958年中央决定要建设长江三峡水利工程以来,经过30多年漫长的科考论证,国家对库区经济社会发展没有进行大的投入,致使历史上有名的“成渝万”的万州和“云开万”的云阳的经济社会发展都相对落后很远了。三峡工程兴建、移民搬迁、企业改制,造成三峡库区原本基础薄弱的产业更加空虚。到目前为止,全县仅有规模以上工业企业42家,其中产值过亿元的企业只有2家。
2008年,全县实现地区生产总值66.1亿元,同比增长15%;全社会固定资产投资54.2亿元,同比增长19.8%;社会消费品零售总额29.5亿元,同比增长21%;地方财政收入2.6亿元,同比 增长34.6%;城镇居民人均可支配收入11000元,农民人均纯收入3300元,同比增长11.7%和16%。
按照中央和重庆市委、市政府对库区的要求,结合我县实际,县委县政府将以解放思想为第一先导,以加快发展为第一要务,以执政为民为第一目标,以开拓创新为第一动力,以构建和谐为第一追求,以建设宜居重庆、畅通重庆、森林重庆、平安重庆、健康重庆为契机,实施工业立县、农业稳县、旅游活县、开放强县、生态兴县“五大战略”,构筑工业园区和城市建设“两大平台”,突破土地、资金、人才“三大瓶颈”,努力建设渝东北地区的开放重地。2009年,我县将把项目建设和产业发展作为全县工作的重中之重,以医药化工、轻纺服装、农副产品加工、基础设施及能源、建材及新型材料和机电六大产业为重点大力招商引资。
二、对口支援工作情况
自1992年党中央、国务院号召全国人民支援三峡工程,特别是1994年国办发[1994]58号文件明确由江苏省重点对口支援云阳以来,苏州市市委、市政府积极响应党中央、国务院的号召,高度重视对口支援云阳工作,对我县的移民搬迁和社会经济发展给予了全方位的支援。一是为我县培育了新的经济增长点。贵市积极引导名优企业落户云阳,为我县的经济发展注入了新的活力。苏州市太湖绢麻纺织有限公司于2005年2月落户云阳,在云阳县组建了云阳太湖丝绸有限公司,现已安置职工1000余人,2008年实现销售收入3350万元,目前第二期工程已竣工投产,计划在两年内从现有的绢纺3360纺锭扩建到13440纺绽,绢丝年产量由173吨增加到720吨,年销售收入从4152万元增加到1.73亿元,实现利税2073万元,安置从业人员1450人,项目总投资将达7900万元。金福绢麻纺织有限公司2004年12月落户云阳,现已安置职工89人,2008年实现销售收入2626万元,利税240万元。二是促进了我县社会公益事业的发展,加快了我县移民搬迁步伐。十多年来,苏州市无偿援助云阳社会事业资金 1502.5万元。先后帮助援建了少儿图书馆、广播电视中心、初一中、初二中、云阳中学、双江小学、群众文化活动中心,帮助我县双江、人和、巴阳、九龙、莲花、黄石、栖霞、高阳、渠马、建全、养鹿、白龙12个移民乡镇建设希望学校。这些项目的建成,促进了我县社会公益事业的发展,加快了我县移民搬迁步伐。三是带来了发达地区的先进思想和观念。贵市利用干部培训这个载体,加大了对云阳的智力支持。先后帮助我县培训县属部门、乡镇领导干部,企事业单位负责人、移民致富带头人共计400人,这些经过培训的各类人才,已成为云阳改革开放、经济建设的生力军。
对口支援不仅仅是一种静态的物质投入,更大程度是一种精神力量,是对我们从事移民搬迁、经济建设的鼓舞和激励。十多年来,苏州市各级党委、政府,苏州市人民对我县的无私援助在百万云阳人民的心中,铸成了一座不可磨灭的丰碑,云阳人民永 远不会忘记你们的深情厚谊。
三、下步工作建议
随着三峡枢纽工程和移民搬迁安置工作基本完成,三峡库区移民工作重心由移民搬迁安置向移民安稳致富战略性转移,三峡库区当前和今后一个时期内仍然还面临着许多困难:产业体系不健全,产业空虚仍是一个致命的问题;土地和环境承载能力较弱,经济社会发展面临严峻的环境制约;基础设施落后,区位条件较差,经济社会发展后劲不足;移民就业不充分,安稳致富压力巨大;社会公益事业发展滞后,基本公共服务水平较低,社会保障能力较弱。对此,党中央、国务院始终高度关注,研究出台并实施了一系列三峡库区发展的重大政策和重要措施。在新的历史起点上,胡锦涛总书记对三峡移民工作作出了“努力使库区群众基本生活有保障、劳动就业有着落、脱贫致富有盼头、同心同德建设和谐稳定的新库区”的重要指示,国务院及时批复了《全国对口支援三峡库区移民工作五年(2008—2012年)规划纲要》,为此,恳请江苏省一如既往地对我县经济社会发展给予支持和帮助:
一是重点推动经济合作,帮助引进一批企业。由于客观历史原因的影响,从开始论证三峡工程到1992年全国人大正式通过上马,在这期间,国家没有在三峡库区投资重大基础设施项目和布局重大产业项目,再加上三峡工程的建设,淹没我县181家工矿企业,关停并转后,只剩下25家,且运行质量较差,造成产 业空虚。请求贵市组织和引导象苏州太湖绢麻纺织有限公司一样的企业利用我县矿产、农副产品、旅游、市场及劳动力等特色资源,三峡库区特惠政策,到我县开展各种形式的经济技术合作,促成项目落户云阳,增强我县的“造血”功能。
二是继续接收劳务输出,培训交流一批干部。恳请贵市加大对我县劳动力转移就业力度,多层次、全方位拓展劳动力转移空间,进一步帮助我县缓解就业的压力。建议引导辖区内企业将“第一车间”即原材料的种养或初加工基地尽可能布局在我县,吸纳更多的移民就近转移就业;引导条件相对较好的企业和岗位用工向云阳倾斜,以充分调动企业和移民双方的积极性,提高劳务对接的成功率。继续为我县培训一批人才,接收挂职锻炼一批干部。我县特别在城市建设规划、企业经营管理方面人才匮乏,请加大这方面的智力扶持。
三是加大综合帮扶力度,继续援建公益事业。建议继续发动企事业单位为我县捐资援建乡镇教育、文化、卫生以及城镇社区阵地建设等一批社会公益项目,开展扶贫济困,共同构建和谐社会。深化一对一帮扶,倡议苏州相关企业与云阳对应单位结成帮扶对子,在新农村建设、产业发展、社会事业、劳动力转移就业等方面给予大力支持和帮助。
尊敬的各位领导,回首过去,我们借苏州对口支援之力,经济社会发生了巨大变化;审视未来,云阳发展征程充满着机遇与挑战。我们相信,有你们一如既往的大力支持和关怀,云阳133 万人民一定会发扬伟大的三峡移民精神,战胜前进中的困难,把云阳建设成经济繁荣、社会和谐、生态良好、人民安居乐业的库区新县。
谢谢!
第四篇:对口支援项目实施方案
卫生院对口支援工作规划
为确保我院与对口支援医院人民医院项目顺利实施,经双方具体协商,特制定对口支援乡镇卫生院项目工作规划。
一、项目内容:
1、由人民医院派驻一名儿科主治医师和一名普外副主任医师组成的医疗队到对口支援医院进行对口技术支援。
重点扶持的项目和内容:
(1)、妇科、外科、内科、儿科的人才培养及学科建设;(2)、急诊科规范化建设、医务人员急救应急能力的提高;
(3)、医技科室(超声、检验)人才培养、技术水平提高;
(4)、医院管理干部的规范化培训。
2、受援医院选派2名以的儿科、普外等专业的技术人员来三江口瑶族镇卫生院免费进修培训1年。
3、邀请受援医院参加三江口瑶族镇卫生院举办的学术活动。
二、实施时间:
2012年3月1日至2013年2月28日,共一年时间。
三、组织领导:
医院成立项目管理领导小组 组 长: 副组长: 成 员:
四、项目管理:
1、院长负责项目实施的组织、指导、检查,监督项目实施进度,检查项目实施效果。
2、负责日常工作,对派驻医疗队员建立档案,定期了解、汇总派驻医疗队员的工作开展情况。
3、各支援科室负责项目的具体实施,包括医疗队员的工作安排、考勤等,每期向医务科汇总上报派驻医疗队员开展工作情况。
五、实施要求
1、管理小组应定期了解项目进展及医疗队员工作情况,每半年组织一次项目实施情况检查评估,并将情况上报县卫生局。
2、各支援科室要选派责任心强的、工作能力强的主治医师职称以上的高年资医师到对口支援医院进行技术支援。
3、派驻的医疗队员应遵照项目协议,服从受援医院安排,遵守受援医院规章制度,积极开展支援项目,做好传、帮、带,使受援医院的诊疗水平得到提高,达到项目要求。
2012年3月5日
第五篇:对口支援情况
安顺中山医院
城乡医院对口支援情况工作总结
安顺中山医院是一家综合性民营医院,位于安顺宁谷加油站旁,交通便利,人员往来相对集中,自建院以来,受到各级领导的关心和帮助。目前我院已经逐渐办成了安顺市西秀区较好的民营医院之一,为宁谷镇及其周边患者提供了一个“服务好,质量优”的医疗环境。按照《对口支援工作实施方案》的安排
现将本以来我院的对口支援开展工作总结如下:
一、积极申请与上级医疗机构,如302医院或地区医院,制定对口支援计划实施方案。
1、医院管理方面:积极到上级医院接受医疗、护理、院感、医疗安全管理培训及指导。
2、技术受助:由外科、内科、妇产科、放射科、院感科共10人,安排到上级医院进行医疗技术、手术、查房指导、院感管理工作等受助。
3、人员培训:积极到上级医院进修。
二、工作开展情况:
医务科按照上级医院对口支援实施方案,制定了医疗工作计划,我院采取主动接送上级医院派出人员,保证其每月定期到位到岗。积极申请上级医院给予技术援助、培训和指导。建立远程会诊及疑难病例病例制度和硬件条件。从而提高我院的部分医疗服务项目水平和服务质量。
三、存在的问题和改进措施:
我院今年5月才正式开业,人员少,工作压力大、业务繁忙,人员难以落实。存在顾此失彼的现象,需要周密安排合理调配,保证我院与上级医院的申请对口支援工作落实到位。
安顺中山医院
2015-10-16