第一篇:雨花石建筑协会骨干竞选活动总结书.
建筑工程学院社团联合会系列活动之————
雨 花 石 建 筑 协 会 骨 干 竞 选 活 动
总
结
书
主办:建筑工程学院团委
承办:建筑工程学院社团联合会
时间:2012年10月21日
一:活动意义及背景:为协会选拔人才,通过竞选加深对会员的了解,发挥会员的优势,更好地为协会服务,给会员锻炼自己展现自己的机会
二:活动目的:(1)为本协会选拔人才,将来服务和发展协会。
(2)为会员提供机会展示自我,加深会员间交流和了解。
三:活动主题:“百里挑一,激烈角逐”——骨干竞选
四:活动时间;2012年10月21日 五:活动地点:教学楼E区301
六:活动对象:雨花石建筑协会会长、老部长与现任各部长,参加竞选的会员
七:活动准备:相机,上交的骨干竞选表,黑板报的设计以及制作,评委的邀请
八:活动流程:(1)通过飞信通知会员
(2)签到、登记
(3)评委及相关人员就座
(4)由会长介绍介绍各评委及竞选须知
(5)会员上台作自我介绍,并回答评委提出的问题
九;会后整理:整理好相关资料,会后根据选手综合表现选出合适的骨干。做好通知工作
十:活动效果:总体来说活动很成功,同学们的积极性很高,在大家的共同努力下,骨干竞选圆满结束。会员热情澎湃,气氛活跃。
十一:存在问题及解决方法:竞选过程中个别会员及评委声音不够洪亮,以致后面会员听不到讲话内容。会员竞选时不善于表达和组织语言,有些紧张,有的面对提问就乱了思维。希望能够改进。
十二:个人心得:对这次竞选,我们要取其精华,去其糟粕,助以后协会更好的发展。
时间:2012年10月21日
第二篇:雨花石建筑协会基本情况汇报
雨花石建筑协会情况简介
一、社团简介
青岛农业大学雨花石建筑协会成立于2007年11月18日,是青岛农业大学建筑工程学院团委指导的,学生自发组织的学生社团。协会以“拓展专业基础,复合创新实践”为口号,以拓展会员的视野为宗旨,努力提高会员的学习兴趣和社会竞争意识。
青岛农业大学雨花石建筑协会到如今已经走过了五个春秋,回顾它一路走来的风雨历程,我们倍感骄傲。从协会刚刚成立时的艰辛,面临各种困难的情况下,雨花石建筑协会的成员们历尽艰辛、奋发图强,自己摸索协会发展之路,建立适合自己协会特色的发展模式。与此同时,在院团委老师们的辛勤指导帮助之下,成就了今天满载荣誉、欣欣向荣的青岛农业大学雨花石建筑协会。
青岛农业大学雨花石建筑协会虽然是一个年轻的协会,但是逐年会员人数的增加、一年一年的成绩荣誉已经见证了它的成长,也印证了它的正确的发展模式。纵观协会发展历程,我们概括为以下四个阶段:
1.协会成立——成长,探索中的发展阶段(2007-2008学年):
经过一学年的发展,协会已经初具规模,无论是在人数上,还是在协会的内部体系上。协会的管理规章制度更加完善,发展目标也更加明确,就是打造学校一流的科技社团,实实在在为同学服务,为学校增光添彩。
2.由探索阶段转为健康良好的特色发展阶段(2008-2009学年):
协会发展茁壮,经过协会成员的共同努力,雨花石建筑协会获得了“山东省优秀大学生科技社团”荣誉称号,是全校唯一一个获此殊荣的科技社团。
3.传承特色,发扬特色,创新特色,稳步扎实发展阶段(2009-2010学年):
在种种的的荣誉面前,协会成员依然坚持协会成立之初的宗旨,继续开拓创新,稳中求进,将协会发展壮大。同时,协会在自己勇于创新时,也不忘和同性质社团交流经验,通过和校级社团的联谊会,增强社团之间的交流,取其精华,共同发展进步。
4.以科技创新活动为主线,多元化发展,提升会员的人文关怀和素养,并借助网络渠道宣传,扩大影响力阶段(2011-2012学年):
随着国家政策在科技方面的扶持力度的不断增加及当前社会的发展趋势,社团也要向着有利于自己的多元化发展前进,加强特色活动建设,开展人文关怀,增强人文素养方面的活动。先后荣获 “优秀学生社团”、“走访调研优秀组织单位”等荣誉称号。并于2012年5月成功申请“山东省大学生优秀科技社团”。是我校唯一两次荣获该荣誉的协会。
为务实求真,开拓进取,学习与实践相结合,深入社会,关注三农,深入基层,走进农村,增强了员的认知能力,我协会特选拨了梁荣江等同学参加了“青岛农业大学建筑工程学院全国重点社会实践团”暑期社会实践活动。
如今的雨花石建筑协会,已经形成自己的独特活动特色,以科技活动为主线,多元化发展方向,加强协会本身成员的人文关怀以及人文素养。
在此,雨花石建筑协会特申请2012年(第五届)全国优秀社团,雨花石建筑协会也会在原有基础上,发挥在校园文化建设和大学生素质拓展中的重要作用,营造热爱科学、勇于创新、敢于竞争的环境和氛围,真正践行社团宗旨,以及作为社团的本职工作。当然,协会还必须在学校政策的指引下,坚持自己的创会宗旨,为同学服务,为学校争光。
二、获得奖项 1、2008-2009学年获得山东省优秀大学生科技社团; 2、2010-2011学年在新浪官方发起的微博“百团大战”中获奖,列华东区前五名; 3、2010-2011学年获得校级“优秀学生社团”; 4、2011-2012学年在“联通沃•3G”杯第十二届山东省大学生科技文化艺术节社团活动方案设计大赛中,获得省级奖项; 5、2011-2012学年获得山东省优秀大学生科技社团。6、2012学年获得全国高校十大最具影响力社团。
三、活动事项
雨花石建筑协会品牌活动有:
1.“DIY”空间畅想设计大赛:雨花石建筑协会本着“科技丰富校园生活,改变大学生面貌”原则,提高大学生的创新以及动手能力,积极探索,举办空间畅想设计大赛,从中提高社团在学校学生中的知名度,并浓厚学校、学院学风,培养大学生的创造意识。大学生对于此类活动反响强烈,也成为协会的品牌活动。
2.大学生力学竞赛:通过此种科技类竞赛,提供检验大学生握知识能力以及创新能力的机会,激发大学生的学习兴趣,提高大学生的学习热情,带动大学生的学习兴趣,引起专业知识在所有大学生心中的重要性,并以此来选拔参加全国大学生周培源力学竞赛人员。
3.大学生测量技能大赛:举办此类活动目的是丰富高校校园文化生活,检验大学生专业知识掌握情况,激发大学生对专业知识的学习兴趣,培养大学生自主学习的意识,促进广大青年学生健康成长,提高大学生就业动手能力,浓厚校园学术氛围。从中,无论是参赛者还是组织者,都获益匪浅,认识到了专业知识的重要性。
4.大学生结构设计大赛:作为科技类赛事,结构设计大赛深得建筑类学生的青睐,不仅从中增强自己的动手实践能力,还能巩固、完善自己的专业知识和技能,了解自己的专业知识学习掌握情况,明确所学专业的重点,进一步加强学校大学生创新精神、团队协作精神和工程实践能力的培养。协会先后举办了两届结构设计大赛,并为参加省级比赛储备人才。
5.建筑知识讲座:为了使得协会新入会员了解建筑方面设备工程、结构工程、装饰等方面的基础知识,培养会员的专业兴趣,同时清楚地了解各专业的去向,为大类招生带来的专业选择提供一个认识和交流的平台,为自己的在大学中的良好发展奠定坚实基础,雨花石
建筑协会举办品牌活动建筑知识讲座,特别邀请建筑方面的出色老师以及成绩良好、认识广泛的学生进行讲座。
6.建筑图片展:为了让初次参加活动的会员了解图文结合的展览方式,为以后活动奠定基础。让学校更多的同学了解建筑,宣扬建筑文化,传播建筑知识。给建筑爱好者一个展示自己的舞台,让其更好的发展自己的兴趣爱好。通过搜集神奇建筑,领略神韵及魅力,体会设计者设计思路,感受其灵感来源,为同学们开通思路,形成自己的特色活动。
7.“做微尘,献爱心”义卖晚报活动:为了支援西部以及帮助贫困地区的建设,支持西部地区政府和人民的建设工作,发扬“一方有难八方支援”的精神,同时为了锻炼会员的社交能力,增强大学生的人文关怀以及人文素养,协会在青岛市红十字会和青岛日报报业集团支持下开展多次“做微尘,献爱心”义卖活动。义卖晚报活动被广大学生熟知,也吸引广大学生的参与。
四、主要负责人简介
1.梁荣江,男,汉族,1990月05月生,共青团员。现任雨花石建筑协会第六届会长,于2010年加入雨花石建筑协会,亲身参加、组织、筹办过大型活动,一路走来,见证了雨花石建筑协会的成长,也从中吸取到很多的管理经验。于2012年上半年负责协会事务,承办过省级比赛,举办过校级社团文化节活动,如山东省第九届科技文化艺术节系列活动之青岛农业大学第四届DIY空间畅想大赛,全国斯威尔杯BIM系列软件建筑模型信息大赛等,并且带领协会成员获得多
种奖项,自己也被评为“优秀学生社团干部”。并于2012年7月份暑假期间,亲身参加青岛农业大学建筑工程学院“调研山东”服务团,在青岛市城阳区夏庄街道进行农村农村土地资源进行二次调研,挖掘土地资源在利用中存在的问题,积极联系相关专家,进行咨询研究,寻求解决问题方案,为当地土地资源整理谏言献策,贡献大学生群体的力量。2012年下半年带领社团成功举办龙湖地产公司观摩等活动,帮助雨花石建筑协会第五届会长成功申请“山东省优秀大学生科技社团”和“山东省优秀社团干部”等荣誉称号。
与此同时,我也担任院学生会纪检部副部长,多方面发展自己,做一名全面发展、综合素质过硬的大学生。做好自己的本职工作,合理安排时间,连续两年获得“优秀学生奖学金”,以及“三好学生”,并被评为“院级优秀学生干部”,“优秀团员”。利用自身优势,加强自己的党性修养,和理论知识的学习,于2012年5月份通过青岛农业大学入党积极分子培训班。
2.张良,男,汉族,1991年12月生,共青团员。现任雨花石建筑协会第六届副会长,与2011年加入雨花石建筑协会。2012年下半年,为展现协会风采,力求科技特色,协助会长梁荣江举办龙湖地产公司观摩等活动,浓厚了校园学术科技之风,宣传了协会特色活动。在协会工作的一年中,综合素质得到了全面的提高,培养了该同学的正确的价值观、人生观、世界观,也锻炼了的社会交际、活动组织协调能力。
与此同时,还担任班级组织委员一职,来丰富该同学的大学生活,多方面发展特长,做一名全面发展、综合素质过硬的大学生。在为班级同学、学院老师服务的同时,慢慢懂得人生的价值,增加了他的责任心和使命感。在其位谋其政,做好他的本职工作,合理安排时间,获得“优秀学生奖学金”、“三好学生”、等荣誉称号,也积极参加各项赛事,从中获得奖项的同时,也锻炼了他各方面的能力,拓宽了视野以及知识面。
五、雨花石建筑协会发展面临的困难
1.未参加全国性大赛,缺乏专业指导老师
雨花石建筑协会隶属于青岛农业大学学术类社团。协会以“拓展专业基础,复合创新实践”为口号,以拓展会员的视野为宗旨,努力提高会员的学习兴趣和社会竞争意识。
但目前,我们的活动还仅局限于校内,几乎未参加过市级、省级、国家级比赛。缺乏专业指导教师引导发展方向。雨花石建筑协会在成立之初,曾联系到多名指导教师指导协会开展活动,他们分别是土木工程:冯秀梅老师、孙修礼老师等,市政:李贤寿老师,建筑装饰:王立华老师,建筑环境:陈明东老师。我么也向尊敬的老师表示感谢。资深的专业辅导教师是我们发展的坚实后盾。2.交流的范围还仅仅是局限于学院范围内,缺乏影响力
雨花石建筑协会已先后荣获2008年、2012年山东省优秀大学生科技社团,2012(第五届)全国高校十大最具影响力社团等荣誉,前景是美好的,我们也对他的未来充满希望。
但目前,雨花石建筑协会的知名度还仅仅局限于学院范围内,在学校乃至社会缺乏影响力。今后我们将多承办并参加校级、市级、国家级比赛,只有取得更高的成绩才能有更好的宣传材料,才能收到更好宣传效果。
六、解决方案
1.借助雨花石建筑协会2008年、2012年“山东省优秀大学生科技社团”称号,2012(第五届)“全国高校十大最具影响力社团”称号,以及协会美好的未来诚邀更多的专业教师指导我们的队伍。例如:建筑学专业:孙伟老师;土木工程专业:李刚老师;工程管理专业:刘妍老师;建筑环境与能源设备工程专业:杨吉民副院长、郭铁明老师;装饰专业:王晓静老师以及今年新增工程造价专业的老师。
2.招募一批专业的人才,管理微博、人人、QQ群、邮箱、网站等媒体宣传方式,讲求媒体宣传的实时性,在第一时间内发放宣传材料,扩大影响力。
青岛农业大学雨花石建筑协会
2013年5月5日
第三篇:交谊舞协会骨干竞选活动策划书1
建筑工程学院社团联合会系列活动之————
交
谊
舞
协
会
骨
干
竞
选
活
动
策划书
主办:建筑工程学院团委
承办:建筑工程学院社团联合会
时间:2012年10月13日
一:活动意义及背景:交谊舞协会虽处于成立之初但以得到了广大同学们的喜爱和认可,协会为了更长远的发展,为了广大新生朋友们中招纳了大批志同道合者,共建协会美好明天。
二:活动目的:为了更好的发展协会,为了更好的响应协会的口号,为了更好的体现我协会的宗旨,希望经过了优中选优的竞选程序,使我们协会的骨干队伍再次注入了新的血液,希望能使今后工作的更好开展。相信通过本次竞选,能得到更多人才,也更相信通过我们的努力使我们协会成为“精品社团”。
三:活动主题:为协会选拔人才,共建协会美好明天
四:活动时间;2012年10月13号
五:活动地点:A10
4六:活动对象:交谊舞协会成员,会长及各部长
七:活动准备:宣传部作好宣传工作。及时通知相关人员,并收集好竞选表等。布置会场,准备音响等设备。
八:活动流程:1会长作有关选举注意事项和有关事宜的发言。
1、副会长宣布选举开始。
2、按照顺序:秘书处,技术部,组织策划部,宣传部,会员部,培训部
先后进行选举
3、会长和各部长竞选时进行提问
4、副会长进行总结陈词
九;会后整理:1 组织策划部将策划书交与秘书处,经主席
团讨论通过,通知各位部长,副部长,竞选者等出席竞选活动。秘书处负责记录,并对会议出总结。
时间:2012年10月13日
第四篇:雨花石建筑协会商务培训策划书
建筑工程学院社团联合会系列活动之————
雨 花 石 建 筑 协 会 商 务 礼 仪 培 训
策
划
书
主办:建筑工程学院团委
承办:建筑工程学院社团联合会
时间:2012年11月23日
一:活动意义及背景:商务智者,礼之为贤。礼仪在商务活动中扮演着越来越重要的角色。在经济危机的巨大压力下,商务礼仪知识作为职场的敲门砖,掌握礼仪知识势在必行。在传统美德逐渐淡忘的年代,我们更应该从校园做起。让同学们学习礼仪知识,增加同学们的内涵,丰富同学们的课余文化生活。
二:活动目的:①知礼而后作,赢得尊重与赏识.②美化自身、美化生活.③促进同学们的社会交往,改善同学们的人际关系.④活跃校园文化生活,增强礼仪意识.。
三:活动主题:雨花石建筑协会商务礼仪展示
四:活动时间;2012年11月23日 五:活动地点:教学区E302区教室
六:活动对象:雨花石建筑协会全体会员以及骨干
七:活动准备:讲师、教室申请、服装租借、音箱租借、笔、展板、以及参与人员等
八:活动流程:
1、各参赛选手进行自我礼仪展示
2、报数小游戏
3、礼仪纠错
4、场下同学互动,递名片、握手等
九;会后整理:
整理好活动的文字,音像资料。作好会议总结。
时间:2012年11月23日
第五篇:法律协会干事干部竞选活动总结
黄淮学院法律协会 法律系会干部干事竞选活动
总
结
书
法律协会第四届干部干事换届选举总结
为了我协会招收新一批干部干事,为协会领导阶级注入新鲜血液,培养更多优秀的干部干事。同时也是为给协会会员一个自由发挥的舞台,让大家尽情展示自己的风采,各展所长。第四届法律协会干事干部竞选于2011年11月27日在黄淮学院9号教学楼216教室正式拉开帷幕。
活动过程:
在活动前,竞选者们按照事先通知的时间,地点准时到场。在活动中,担任法律协会指导的陈艳恩老师和社会管理系团总支副书记兼法律协会顾问的田进华老师本着公平,公正,公开的原则对竞选者进行面试。并在竞选之后陈老师做了精彩点评,活动结束后,各个部门竞选者都有序离开会场。整个竞选活动有条不紊,井然有序,获得了圆满的成功。但在喜获丰收的同时也发现了潜在的不足:
活动体现的问题:
1:竞选者在竞选时准备尚未充分,有怯场情况出现;
2:竞选时纪律欠佳,个别竞选者在下面窃窃私语,表现对他人的不尊重。
3:竞选会安排没有考虑全面,时间预计比原计划推迟10分钟。
这些都是细节问题,但“细节决定成败”,针对以上问题,我们应作出改正。
活动意义:
干部干事竞选是一个社团的换血,也是社团的又一次重生,我们应该借着这种热情,积极地投入到学习和社团建设中来,让各个干部干事充分展现自己的能力,让社团能够
又好又快的发展。(活动经费:策划书复印3元)