怀德镇中心校标准化学校建设汇报.docx1

第一篇：怀德镇中心校标准化学校建设汇报.docx1

标准化学校建设工作汇报

尊敬的各位领导：

首先我代表怀德镇中心小学校对各位领导莅临我校进行学校标准化建设督导检查表示热烈的欢迎和诚挚的感谢。

学校标准化建设工作是全面提升学校管理水平和教育教学质量的有效机制，是时代发展对教育工作的需求。我校通过学校标准化建设工作的全面启动，硬件设施进一步更新、办学行为不断规范、教师队伍建设不断提升，社会反响不断增强，学校整体工作全面提高。下面就我校的各方面情况、各项工作向各位领导汇报如下：

一、学校基本情况：

怀德镇中心小学校位于古城怀德镇，学校始建于1902年，迄今已有百余年的建校史。百年来，怀德镇中心小学经历了新旧俩个社会，几度更名几多风雨。从当初的土房、砖瓦房到今天的教学楼房，经历过历次的改造和兴建。学校占地面积1.8万余平，建筑面积1万2千余平。现辖两所村小和一所幼儿园。拥有教学班级46个，幼儿班级21个。学校教职员工193人，在校学生2631余人，在园幼儿1152人。学校拥有一支结构合理，素质优良的教师队伍。现有高级教师6人，小学一级教师102人，专科以上学历142人。省、市优秀教师、师德先进个人32人，市级骨干教师、学科带头人48人。近年来，学校确立了“以安全第一，以德育为首，以教学为中心，打造办学特色，控制办学规模，创办人民满意的学校”做为办学宗旨；以“办有特色，教有特点，学有特长”为办学理念，取得了丰硕的成果：学校先后被评为公主岭市教学先进单位、公主岭市德育工作先进单位、公主岭市后勤管理先进校、公主岭市教育重点工作目标管理先进学校、四平市优质示范幼儿园、吉林省教育科研先进单位、全国珠心算优秀选手培训基地、教育部全国教育科学“十二五”实验学校等殊荣。

二、加大投入，为标准化学校建设奠定坚实基础

“高标准、高质量”地完善学校基础设施，是标准化学校建设工作的前提。近年来，在市委市政府的亲切关怀下，在市教育局的正确领导下，我校大力推进标准化校园建设。市委、市政府以及市教育局不断加大对我校投入的力度，增加器材、增添设备，快节奏的改变了我校的校容校貌，真正使农村的孩子能够和城里的孩子一样享受到均等的优质教育。学校也投入大量资金不断完善硬件、软件建设，2008年投入资金350多万元，修建了一栋3千7百多平的教学大楼。2009年投入资金470多万元，建成了一栋4千2百余平地集幼儿园与住宿一体的综合楼。2011年，投入资金近30万元，修建了一个高标准的厕所。2011年，投入资金280多万元，新建完工了一栋2百8十余平标准的食堂楼。2013年投资200万元，修建了一栋1千4百平的第二教学楼。为了搞好环境建设，学校总计投入近300万元，用于学校的操场、校园路、假山喷泉、校园文化广场和幼儿园的基础设施和文化设施建设、学生座椅的更新、校园宽带网全面改造；花坛、围墙的维修新建和花草树木的培植。现在的怀德镇中心校过去的踪迹全无，学校办学条件逐年提高。配备多媒体大教室、微机室、珠脑速算室、音乐室、科学实验室、高标准的图书室、一流的学生宿舍和食堂，室内外全方位立体监控，各班级装配了多媒体一体机，为学生的成长和全面发展提供了一流的生活和学习条件，学校正朝着“标准化学校”的目标不断迈进。

三、学校亮点与特色教育

多年来，我们清醒意识到学校办出特色的重要性。在教育改革和实践中我们也在不断地摸索前行，初步形成了我校的办学品牌特色。我们以幼儿教育、珠心算教学二个特色教育为载体，以打造校园集体舞和健身操为亮点，精心打造合格加特长人才。为了更好的做好幼小衔接工作，我校幼儿园在加强硬件建设的同时，我们创新教学思路。先后开展了蒙氏教学、右脑潜能开发教学、珠算心算教学。并聘请了60多名大中专及对口院校毕业生来我园工作。各类有益儿童身心发展的活动，丰富多彩的课内外生活，吸引了周边幼儿争先恐后来我园就读。2011年，公主岭市幼教工作会议在我校隆重召开。同年，我校幼儿园被四平市评为全市优质示范园。

珠心算教学是我校办学的最大特色，2008年以来，我们在幼儿园大、中、小三个年龄段和教学班的一、二年级开始了珠心算的普及推广工作。秉承着传承、创新、发展的教学理念。截止2015年，学习珠心算人数累计2000余人。学习珠心算提高了学生的计算速度，增强了学生的记忆力，深受家长和社会的认可。几年来，我校的珠心算小选手先后在全省、国家珠心算大赛上摘金夺银。2012年、2014年我校珠心算小选手代表吉林省出战国际珠心算大赛3名小选手以绝对优势力克日本、韩国等强队和各路高手，夺得世界冠军、亚军和季军。吉林日报、四平日报、公主岭电视台等多家媒体对我校的珠心算特色办学进行过采访和报道。2012年5月，全省珠心算教育现场会在我校胜利召开，开创了我校承办省级会议的先河。2014年我校被中国珠心算协会列为珠心算教育教学实验点。近几年来，先后有北京市珠心算协会、白山市各市区学校等10多家团体来我校学习交流。

“快乐大课间，精彩跳起来”，从2014年新学期开始，我校为确保阳光体育的正常开展，我校充分利用课间操、快乐大课间时间组织学生投入到校园集体舞和健身操的学习推广之中。学校针对学生身心发展的特点，采取灵活多样、循序渐进的方法，不仅学会了《 大家一起来》、《中国美》等集体舞，还把充满时代节拍的《小苹果》重新改词编成健身操引进了校园，彰显了学校独特的办学特色，已成为校园文化建设的一道亮丽风景。

四、强化管理，和谐育人，办老百姓满意的学校。

几年来，我校以抓好师资队伍建设，学生养成教育和校园文化建设为突破，强化安全管理，科学管理，和谐育人。

1、班子建设，讲管理。我校全面推行“点、线、面”管理模式，实行中层以上成员轮流值班制度，运行校长指导下的各口负责制管理模式。做到了人人有事做、事事有人管、人人都管事的管理机制。从学生到校、晨间自习、课间巡视、学生就餐、学生离校，家长接送学生都有整套管理制度，形成了“精细化”管理特色。

2、教师管理，讲奉献。

几年来，我校一直倡导教师的奉献精神。在学校的倡导下，全体教职工都有一种较强的工作上进心。在工作中，大家既是同事；也是兄弟姐妹。良好的人际氛围，使学校的领导和教师关系融洽，工作布置从不相互推诿，遇到难题总是群策群力，和谐的校园工作氛围随之形成，为学校的各方面工作的开展和实施奠定了基础。

3、德育管理，重实效。

学校始终坚持以德育为先导，以活动为载体，实现德育的育人功能。学校的板报、文化长廊、各班的“学生作品展示板”，都让学生自己去设计、去书写绘画。学生在潜移默化中受到了历练，得到了成长。我们还建立了学校网站和校报编辑室，为学生的潜能开发，为每一个儿童的发展创造了一个大舞台。学校注重特色育人，组建了舞蹈队、鼓乐队、小记者之家等团体。每周一的升旗仪式，鲜艳的五星红旗在我校鼓乐队吹奏的国歌乐曲声中冉冉升起，同学们仰望五星红旗，心中的爱国之情油然而生。

4、教学管理，重质量。

教学是学校的中心工作，课堂是教学的主阵地。在教育教学工作中，学校立足常规管理，使之制度化、规范化、经常化；学校能够积极开展新课改的交流、观摩和示范课活动，打造高效课堂和精彩课堂，关注学生的个性发展，真正做到了‘让学生快乐学习，全面发展，健康成长’。

5、安全管理，重和谐。

“安全重于泰山”，多年来，我校牢固树立“安全第一”的思想，居安思危、警钟长鸣。学校健全了各项安全制度，并对学生多次进行紧急疏散演习、消防逃生演练、防拥挤踩踏演练等活动。每学期开学第一天我们都要求上好安全第一课，让学生学会珍爱生命。由于我校门口就是公路，交通隐患较大，每天放学各班举着班牌由各班主任负责护送学生出校门。我校的领导不但白天要带班，夜间也要值班。学校还购进防暴器材，校园内视频监控设备覆盖到校园的每个角落。学校能够重视校车安全，经常主动与学生家长、车长、派出所一道抓好法制教育、交通安全等教育活动。几年来，学校无一例安全事故发生，确保了和谐校园的构建。

6、后勤管理，重标准。

我们根据学校规划，本着实用、标准的原则，发扬立足实际、勤俭节约，师生动手，艰苦创业的优良传统，花大力气进行校园建设，改变了校园环境，确保了学校朝着“标准化学校”的目标前进。学校的校园文化建设经验和做法曾先后两次被吉林日报报道。

四、存在的不足及今后工作的设想 存在的不足：

1、学校建设工程还需完善，学生活动场地、运动场地较小，缺少达标的运动场和足球场。

2、安全问题形势严峻。学校大门离公路太近，存在着不安全因素，给学校师生安全带来严重交通安全隐患。

3、由于校舍紧缺，班容量偏大，平均班容量在六十多人以上，影响了整体课堂教学效果，给班级管理带来一定的难度等。

4、卫生保健工作，校医等专业教师欠缺。幼儿教师流动性大，目前我校向社会聘任了60多位幼儿教师，由于流动性大且不稳定，不利于正常的教育教学活动的开展。今后工作的设想：

第一、加强学校教育教学管理和评价机制，制定出适合本校、操作性强的考评制度，激励教师工作。

第二、进一步加强和完善学校基础设施建设，协调政府部门加大对学校的投入力度，计划对操场进行全面改造，计划铺设塑胶跑道和人工草坪，不断改善办学环境与条件。

第三、加强学校特色建设，做到以点带面，努力办出适合农村实际、适应形势发展的新型教育。

各位领导，今后，我校将以标准化学校建设为动力，在市教育局的正确领导下，继续完善学校办学条件和校园育人环境建设，强化规范学校内部管理，团结带领全校师生，与时俱进，开拓进取，促进我校各项工作向“管理科学化，条件现代化，育人全面化，质量优质化”的方向不断迈进。

第二篇：大留镇中心校学校标准化建设实施方案

义务教育学校标准化建设

实施方案

大

留

镇

中

心

校

大留镇中心学校

标准化建设实施方案

为进一步加强我校的建设和管理，认真完成我校标准化建设的目标任务，根据省教育厅《河北省义务教育阶段学校办学基本标准（试行）》（冀教[2011]32号）文件精神，结合我校实际，特制定《大留镇中心学校标准化建设实施方案》。

一、组织领导

为切实加强对学校标准化建设工作的组织领导和统筹协调，经研究，决定成立大留镇中心学校标准化建设实施领导小组。成员如下： 组 长：谢福泉

副组长：张长根

组 员：张素清王红波刘丽丽赵爱华

领导小组负责制定学校标准化建设的工作方案，争取上级标准化建设的项目资金，抓好项目落实、硬件装备、师资队伍建设、学校管理和教育教学工作。

二、工作目标

根据《关于2011年河北省义务教育阶段学校标准化建设的实施意见》的规划内容，参照省颁义务教育阶段学校标准化建设的标准，我校标准化建设于今年全面启动，力争到年底完成标准化建设任务。总体目标：通过积极努力，使学校环境和条件更加完善，技术装备全面达标；教师队伍配备科学合理，专业化程度大幅提高；教育内涵得以提升，教育质量全面提高；管理更加科学规范，校园更加平安和谐，力争尽早步入义务教育标准化建设校先进行列。具体目标：

（一）学校建设明显改善。以义务教育学校标准化建设为契机，多渠道筹措资金，加大投入力度，使教育教学仪器及现代教育技术装

备全面达标，使安全设施更加完善，使学校布局更加趋于科学合理，专用教室建设更加规范、标准，校园环境更加优雅整洁，学校文化建设品位得以提升，整体办学条件明显改善。

（二）学校管理科学规范。在标准化建设过程中，把强化学校管理作为实施义务教育学校标准化建设的重要内容，坚持依法治校，实施科学管理，努力提高管理水平，用科学规范的学校管理，促进义务教育可持续发展。

（三）教师队伍更加专业。通过“师德师风引其正，科研教改促其精，制度改革使其优”等措施，优化教师队伍，促进整体素质全面提升；通过学习型团队建设和校本研修，打造专业化教师队伍。

（四）教育质量全面提高。全面实施素质教育，坚持“德育为首”，严格执行课程方案，开齐开足课程，积极开展教育教学改革，建立促进教师、学生全面发展的评价体系，促进教育质量全面提高。

三、学校现状分析及具体规划

（一）现状分析

大留镇中心学校迁建于2005年，校址位于大留镇村东。目前学校占地面积10874平方米，建筑面积1900平方米。现有教职工26人，在校学生481人。

近几年来，在县教育局的重视、关心和支持下，学校建设有了长足发展，办学条件有了明显改善，但对照《河北省义务教育阶段学校办学基本标准（试行）》尚有一定差距。主要体现在以下几个方面：

1.师资力量不足。近几年来，随着素质教育的不断深化，严格执行课程方案，从而导致了师资力量不足，尤其是音乐、体育、美术、信息技术学科教师不能满足需求。

2.仪器设备亟待完善。中心学校成立以来，学校虽先后建立了多媒体教室、微机室、阅览室，但里面的微机、图书等设备与标准化建设的要求还有一些差距。

3、功能室缺乏。随着社会发展及素质教育的深化，我校还缺乏少先队活动室、体育活动室，德育活动室和舞蹈教室。

（二）具体规划

学校力争到2012年底，在学校基本设施建设、教育技术设备、师资力量配备、学校管理各个方面实现全面达标。

第一阶段（2012.9——2012.10）

1、学习有关文件，吃透标准化建设的内涵。

2、对照标准，严格自查，摸清底数。

3、统计分析数据，及时上报。

4、结合实际制定建设规划及实施方案。

第二阶段（2012.10——2012.11初）

1、完善教师队伍建设，根据师资配备比例及学科岗位设臵实际，调配师资，满足正常教育教学需要。

2、按规定标准配齐、配全各专用教室的设备设施。

3、按标准建设好舞蹈教室、德育活动室、少先队活动室和体育活动室。

4、完善教学楼入住后，校园文化建设。

第三阶段（2012.11---2012年12月中旬）

检查总结学校标准化建设工作，向县教育局提交自评报告，补缺补差，进一步完善。

四、保障措施

学校义务教育标准化建设工作的落实，需要学校科学统筹做好组织与保障工作。学校将重视舆论宣传，建立健全组织机构，完善学校管理制度，制定详尽的实施计划，确立相应的保障体系。

（一）观念保障

校领导将首先组织学校中层干部进行学习，充分把握义务教育阶段标准化建设的内涵和精髓；其次，在全校教师中进行广泛地动员与

宣传，使教师理解义务教育标准化建设对于学校发展的战略意义，进而创造规划实施的良好舆论氛围。

（二）组织保障

学校将根据义务教育学校标准化建设工程的具体内容进行任务分解，迅速启动由学校一把手主管、教导主任主抓、主管人员具体负责，相关管理人员具体落实的层层落实体系，由德育、教学等部门分工负责、协调配合，并将工作的推进情况纳入目标考核，细化分解、明确要求、规定时限，做到目标到人，责任到位，强力组织推进标准化学校建设工程。

（三）队伍保障

在标准化学校建设工作中，校长和教师是关键因素，甚至是决定性因素。我们要采取大力争取上级支持，深挖内部潜力，改革管理机制等措施，尽快解决我校师资不足的问题。同时，我们以教师专业化建设为重点，进一步加强教师队伍建设，通过师德建设、学习型团队建设、校本研修、教育科研等方式，促进教师专业化发展。努力改善教师待遇，在职务聘任和评优奖励等方面加大奖惩力度，充分调动教师的工作积极性。建立教师业务档案制度，科学及时和祥实地记录教师的成长历程，确保教师健康成长。

（四）办学保障

在注重改善办学条件、增强学校“硬实力”的同时，着力提高深化课程改革和素质教育,进一步规范办学行为,全面提升教育教学质量,构建平安和谐校园等学校内涵建设的“软实力”。一是深化课程改革，提高教育质量。全面执行国家课程方案，落实国家各学科课程标准，开足开齐国家规定的课程，搞好《生本理念下小学语文教学中学生有效质疑的研究》省重点课题研究工作。切实转变教育观念和教师角色，树立新的课程理念并转化为教学行为，认真研究和解决新课程实施进程中出现的问题，不断提高教师新课程的实施能力。建立和

完善校本教研制度，积极开展教学研究，不断提高教育教学水平。二是加强学校教学管理，全面推进素质教育。坚持“以人为本、依法办学”的管理理念，规范办学行为，引导学校注重内涵发展，立足本校实际，创办科技教育、法制教育、环保教育、艺术教育、体育教育等特色，促进学生全面发展。三是深化评价制度改革，促进学校全面发展。建立和完善教师发展性评价体系，不断促进教师的专业发展。

（五）投入保障

一要积极争取政府投入。积极争取国家、省、市、县财政投入。二是调整学校经费使用结构，从严控制经常性开支，节俭资金用于学校标准化建设。三是积极向社会争取资金。主动与企业、商家协手共建，通过社会募捐等形式筹措部分差额资金，并保证该项资金全部用于学校标准化建设。

大留镇中心校

2012.10.18

第三篇：大屯镇标准化学校建设汇报材料

大屯镇标准化学校建设汇报材料

大屯镇位于萧县的西部，现有在校学生5310人，其中初中生942名；有住宿生578名；小学生4368名，有在校教职工421名。在县委、政府的正确引领下，大屯镇中心学校以全面提高义务教育质量和水平为目标，以推进义务教育内涵发展、规范发展、均衡发展为重点，在已经普及九年义务教育的基础上，集中力量实施义务教育标准化学校建设。

一、危房改造，布局调整，实现办学条件新跨越

近年来，在县委、政府的正确引领下，在全社会的大力支持下，大屯镇中心学校着眼长远，全力实施布局调整，改善办学条件，整体推动教育教学工作向前发展。

2012年我镇中小学校舍安全工程改建平方米，投入资金 万元。中小学校按“义务教育标准化学校建设要求”配置了图书、班班通设备、文体器材、课桌凳、办公用具等现代化教学配套设施，配套设施投资了万元。

二、服务办学，开拓创新，义务教育均衡发展

（一）、以人为本，服务为先，实现教育观念的更新。

如何适应新形势的要求，抓住发展机遇，在继承的基础上打破传统的说教式教育观，确立以学生为本的新教育观，已成为大屯镇中小学教师能不能做好学校一切工作的前提。

为此，大屯镇中心学校以科学发展观为统领，本着均衡发展的思

路，有针对性地提出了适宜大屯镇中小学未来发展的教育教学观，那就是“领导管理就是为教师教学服务，教师教学就是为学生学习服务，学生学习就是为社会服务，要努力构建以民主为基础，以法治为保障，以服务为宗旨，让家长放心，让社会满意的和谐校园”。这一观念的提出，不仅解决了学校领导、教师、学生三者在校园的定位，使每个个体之间以服务为宗旨，以服务为目的，以服务为纽带，在校园里因服务意识的确立而和谐相处，而且为我镇今后的教育教学工作指明了方向。

（二）、依法治教，身教胜于言教，树立优秀师表形象。

教师是人类灵魂的工程师，一言一行都影响着学生的成长。正如国家教育部部长袁贵仁同志所说，人民对学校办学满意不满意，不在于学校漂亮与否，关键在于教师队伍建设。为此学校深入开展师德师风建设，转变行业作风，优化发展环境。

一是认真组织教师学习《义务教育法》和《教师法》，全员参与普法教育和普法考试，要求教师依法执教。二是中心学校制订了《大屯镇规范教师办学行为十不准》，在全镇教师中达成了“三项承诺”协议。三项承诺，即：校园内严禁打麻将、打扑克和下象棋等变相赌博活动；不得向学生收费或指定学生到指定地点购买图书资料；不得向学生开展以赢利为目的补课。

三、立足新起点，再谋新发展，狠抓中小学安全管理

通过实践，中心学校看清了工作的弱点，抓住了寄宿管理的难点，采取了有针对性的措施。一是要求中小学校定时进行安全排查，及时处理安全隐患。如对宿舍墙壁外漏电源插座及时封闭，对学生火具使用教育监督，对楼后一层凉台全部加上钢架防护网，对门窗使用做到常查常修。二是在餐厅管理方面形成了一套规范的安全监督管理机制，严把原料进口、储藏关，严格履行管理环节上的签字手续，确保了有害、不卫生、过期糜烂原料进厨房。对厨房服务人员要求人人有上岗证，定时体检，集中进行《食品安全法》、《甲流感防控知识》培训，对学生饭盆定时消毒。夏季学校专门为食堂安装了电化防蝇和通风设备，保证了学生就餐卫生清洁。三是定时组织学生观看安全影视专题片，强化学生安全教育，提高学生的安全意识。为加强学生上下楼梯和交通安全监管，学校制定了《学生上下学交通安全疏散制度》和《学生上下学楼道安全疏散制度》，和交警队联系安装了警示牌，中小学教师在学生上下学时定时到楼梯出口和校门口上疏散学生，引导学生走人行道和在楼道内行走做到 “轻声漫步靠右行”。

四、生动活泼，寓教于乐，开放办学，创办特色文明校园。一是为陶冶师生性情，提高师生的审美能力。我镇中小学通过开展元旦拔河赛、校园文艺汇演、书法绘画展、校园小报建设、小制作小发明等丰富多彩，形式多样的二课活动，激扬学生个性，培养学生创新精神，激发学生热爱集体的感情。二是各中小学针对学生自理能力差，学校坚持开展学生周班级劳动，在劳动中培养学生吃苦精神，培养学生自理能力，培养学生热爱公物和讲究卫生的良好习惯。

近年来，我镇在创建省义务教育标准化学校工作上做了一些有益的探索和大胆的尝试。但实事求是地讲，我们属于偏远地区，经济基础、师资水平、信息传输等方方面面都很薄弱，就其实际效果来讲与周边兄弟校相比存在一定的差距。具体表现在以下几方面：一是我们在工作中所做的一些尝试与新时代的学校工作的要求仍有一定的差距，这种差距既体现在观念上，又体现在具体的实实在在的操作层面上；二是如何结合课程改革最大限度地发挥课堂主阵地对学生进行思想道德和行为规范教育仍是我们面临的一个重要课题；三是进一步发挥学校、家庭、社会三结合教育网络作用方面仍有大量的工作要做。

针对存在的问题，我们将不断地学习、思考、探索。正如诗人但丁所说：道德常常能填补智慧的缺陷，而智慧却永远填补不了道德的缺陷。面对新形势下的学校工作，为了让所有的孩子明天能成为社会的优秀人才，我们大屯镇全体教师将团结一心，积极构建科学的教育体系，进一步拓宽教育途径，注重工作创新，整合教育资源，建立更加成熟的教育网络，增强教育工作的针对性和实效性，谱写我镇教育教学工作更加辉煌的新篇章。

第四篇：怀德中心校义务教育均衡发展汇报材料

迎接国家县域义务教育基本均衡督导评估验收材料

义务教育均衡发展工作汇报

怀德镇中心校小学校

2016年3月

怀德镇中心小学校义务教育均衡发展

工 作 汇 报

各位领导：

首先我代表怀德镇中心小学校全体师生，对各位领导莅临我校检查指导工作表示热烈欢迎。下面就我校义务教育均衡发展工作情况向各位领导汇报如下：

一、学校基本情况

怀德镇中心小学校始建于1902年，迄今已有百余年的建校史，辖一所幼儿园和一所村小。中心校现有41个教学班，学生2709人，适龄儿童入学率达100%。校园占地面积18600平方米，生均6.9平方米，建筑面积12900平方米，生均4.8平方米。学校拥有一支结构合理，素质优良的教师队伍，现有教职工总数200人，专任教师179人，教师学历全部合格。学校教学条件优越，校园布局合理，教学设备先进，校园文化氛围浓厚。拥有标准化的教室、多媒体室、图书室、卫生室、科学实验室、音乐教室、美术教室、体育器材库。各个班级都配有多媒体一体机、电子白板等现代化设施。学校有200米环形跑道和60米直形跑道。有篮球场、足球场等运动场地，能满足学生活动的需要。多年来，学校将“以安全第一、以德育为首、以教学为中心，控制办学规模，打造自己的特色，办好人民满意学校”作为办学发展方向，走出了一条全新的办学特色之路。在“尚德、泽人、拓实、创新”的校训激励下，形成了“明德、励志、尚学、致新”的良好校风，构筑了学校发展的美好愿景：让学生快乐的成长，让教师幸福的工作，让学校健康的发展。

二、我校落实均衡发展工作开展情况。

1、落实上级文件精神，明确分工、责任到人。

在公主岭市政府和教育局的正确领导下，我校以《国家中长期教育发展纲要》和《吉林省义务教育学校办学基本标准》为指导，以落实全市教育工作会议暨义务教育均衡发展推进大会为行动指针，结合均衡发展国检评估指标体系，多次召开班子会和教职员工动员大会，认真贯彻落实上级文件精神，明确分工、责任到人，积极开展学校的标准化建设，保障了对我校的资金投入和软件教学投入，使我校在在校舍条件、设施设备配置、师资队伍、教育教学质量、管理水平等方面迈上了一个新台阶。

2、加速教育均衡，优化资源配置，从硬件上促进教育均衡。几年来，在公主岭市政府和教育局的大力支持下，我们通过各种渠道争取上级资金并自筹资金不断加大教育投入力度，修建楼房、美化绿化、增加器材、增添设备，不断提高硬件建设水平，快节奏的改变了我校的校容校貌。2008年投入资金350多万元，修建了一栋3千7百多平的教学大楼。2009年投入资金470多万元，建成了一栋4千2百余平地集幼儿园与住宿一体的综合楼。2011年，投入资金近30万元，修建了一个高标准的厕所。2011年，投入资金280多万元，新建完工了一栋二百八十余平标准的食堂楼。2013年投资200万元，修建了一栋1千4百平的第二教学楼。为了搞好环境建设，学校总计投入近350万元，用于学校的操场、校园路、假山喷泉、校园文化广场和幼儿园的基础设施和校园文化设施建设、学生座椅的更新、校园宽带网全面改造；花坛、围墙的维修新建和花草树木的培植。2015年，学校投资126万元配备多媒体一体机和数字化多媒体教学白板，投资100余万元用于内部配套设施建设，购进学生课桌椅500套、改造了微机室、科学实验室、完善了图书室、阅览室，新建了音乐大教室和美术室。校园各个角落和各班级教室全部安装“高清监控设备”、室内外达到了全方位立体监控。同时新增微机、实验仪器设备及音体美器材300余件套。迄今为止，学校按照标准化学校建设要求，拥有科学实验室2个、图书室2个、藏书室一个、图书阅览室一个，卫生室、多媒体教室、计算机教室、音乐教室和美术教室相继建成。其中图书室和各班图书角藏书54000册，生均19.93册，现有计算机69台，全部宽带上网，各功能室仪器设备种类基本齐全，音体美器材基本符合装备标准。除此之外，学校创建了自己的网站，安装了现代化的监控录像系统，班班配备电脑、数字展台、投影仪、电子白板，接通远程教育系统，整个校园实现了网络化、数字化，为学生享受现代化的教育资源和掌握丰富的知识奠定了良好的基础。

3、采取措施保障适龄儿童少年入学.（1）坚持实施免试就近入学制度。

为保证本学区内的义务教育阶段每个适龄儿童少年都能免试入学。学校开展招生工作时，坚持公开、公平和公正的原则，通过各种形式向社会公布招生入学信息，坚持义务教育免试就近入学，实行学生户籍所在地和外来打工子女持暂住证招生的原则，保证了辖区适龄儿童接受义务教育的权利。在控缀方面，学校为每个学生办理了电子学籍，按规定办理转入、转出手续，无学生辍学。适龄儿童入学率，巩固率均达到100%,辍学率为0。

（2）关注困难群体学生入学问题，认真做好“贫困寄宿生生活补助”的发放工作。

学校严格执行上级规定的收费项目和标准，认真落实“贫困寄宿生生活补助”发放工作，几年来，为了保障我校贫困学生不因经济困难而辍学，保障贫困学生安心学习，大力弘扬人道主义精神，促进学校精神文明建设，我们每年都把红领巾超市盈利的全部资金存入学校的爱心基金会，学校再投入一部分，对贫困生进行资助，让贫困学生“进得来、读得起、留得住”，不让任何一个孩子因家庭经济困难而失学，学校近几年每年都投入资助金额近3万余元用于贫困生的资助。

4、强化教师队伍建设，提高教师素质，从内涵发展上促进教育均衡

教师队伍建设是学校内涵发展、均衡发展、可持续发展的不竭动力。几年来我们强化教师培训工作，不断采取措施提高师资水平。制订了教师培训中长期规划。在教学上广泛开展校本教研活动，培养教师的研究精神。学校加大教师培训投入力度，采取“请进来、走出去”等多种方式不断学习新的教育理论，先进的教育方法。开拓了教师视野，促进了教师专业化成长。同时我们还注重同兄弟学校的业务学习和交流，学校要求参会和培训教师回来后都要及时传达、汇报先进的理念和方法，真正体现一人学习、全校受益。目前，学校有省优秀教师1人，市级先进教育工作者、师德标兵、34人，省学科带头人1人、市级以上骨干教师、学科带头人24人。

5、加强管理，努力提高教育教学质量。

教育质量是学校的生命线，它直接体现着教育事业的发展水平，是学校的存身之本、发展之基。（1）健全各项管理制度，以制度规范教育教学。为了让教学工作制度化、长效化，学校制定了评估、奖惩制度。并先后出台了我校“课堂教学十不准”、“教学五认真”、“教学管理十八条”、“教师教学行为规范”以及“怀德中心校教学质量实施细则”。各项管理规章制度健全，教导处、年级组、班主任、任课教师之间能高效有序地开展工作。真正体现了奖勤罚懒，激励先进鞭策后进的作用。（2）全面实施素质教育，严格执行义务教育课程方案。按照课程计划开齐开足全部课程，并严格按课表和教学进度上课。学校定期评价课程实施方案落实情况，并及时进行调整和完善，保证课程的全面、有效实施。我校结合实际制定地方课程和校本课程的实施方案，组织教导处、政教处的人员研发校本课程，并积极开展专题活动，保证了地方课程与校本课程的全面、有效实施。学校注重推进素质教育，促进学生全面发展。为了让每个学生都能掌握一到二门乐器，提高学生综合能力。我们学校在一、二年级开设打击乐器教学，三、四年级进行坚笛教学，五、六年级进行葫芦丝教学，大大提高了学生的综合素养。（3）规范管理，在管理过程中育人。学校全面贯彻教育方针，积极深化新课程改革，全面推进素质教育。教学管理人员能够经常深入班级听评课和查课。在实施过程中有检查评价、反馈和交流。教师间积极开展听课、评课活动，取长补短，相互提高。学校建立健全集体备课制度，每周放学后40分钟为集体备课和教学研讨时间。通过多种方式开展教研活动，提高教师发现问题和自我改进教学的能力，使学校教学教研工作日新月异，蓬勃发展。（4）珠心算教学是我校办学的最大亮点。自2008年以来，我们在幼儿园大、中、小三个年龄段和教学班的一、二年级开始了珠心算的普及推广工作。学习珠心算提高了学生的计算速度，增强了学生的记忆力，深受家长和社会的认可。几年来，我校的珠心算小选手先后在全省、国家珠心算大赛上摘金夺银。2012年、2014年我校珠心算小选手代表吉林省出战国际珠心算大赛我校小选手以绝对优势力克日本、韩国等强队和各路高手，夺得世界冠军、亚军和季军。吉林日报、四平日报、公主岭电视台等多家媒体对我校的珠心算特色办学进行过采访和报道。2012年5月，全省珠心算教育现场会在我校胜利召开，开创了我校承办省级会议的先河。2014年我校被中国珠心算协会列为珠心算教育教学实验点。近几年来，先后有北京市珠心算协会、白山市各市区学校等10多家团体来我校学习交流。

6、积极探索德育工作的有效途径，提高德育工作的实效性。（1）校园集体舞。

“快乐大课间，精彩跳起来”，从2014年起，我校为了更好的贯彻落实实施阳光体育运动、提高大课间活动的质量，丰富校园体育文化生活，我校依照健身性和文化性相结合的原则，从实际出发，利用每天的阳光体育时间开展武术健身操及大型集体舞活动。通过跳集体舞，培养了学生合作的意识和交际的能力，形成了开朗、乐观的个性，促进了学生之间的友谊，锻炼了身体，陶冶了情操。（2）校园文化艺术节。

每年六一儿童节我校都举办艺术节活动，为了让每个孩子都能展示自己，我校以班级为单位，41个班级41个节目，每个节目都要求多人参加，内容丰富，表演形式多样，使学生在受到艺术熏陶的同时，也培养了能力，彰显了我校素质教育落实的有效性。（3）乐队培训。

我校的乐器种类有萨克斯、长笛、黑管、笛子、葫芦丝等。组建了一百多人的大型乐队，每周一的升旗仪式在乐队的伴奏下五星红旗冉冉升起，场面宏伟震撼。（4）运动会。

我校每年秋季都召开运动会，以班级为单位，年组之间比赛，除了应有的体育项目，我校还增加了多项趣味比赛，同时为了配合本次运动会，我们还有声势浩大的检阅队伍，乐队，花束队，方旗队。并且每个年组都要出一个大型舞蹈，极大的丰富了学生的课余生活，让学生的身体得到锻炼的同时也陶冶了学生的情操。（5）墙壁会说话。

为充分展现校园文化氛围，发挥校园隐性育人功能，班级的走廊和校园甬路的墙壁都成了育人的载体，所有的作品都有特定的主题，全部由学生自己创作完成，为学生提供了一个表现的舞台。既培养了学生动手实践能力，发挥了学生个性特长，也起到了良好的教育作用，更为学生全面发展奠定了基础。我校的校园文化建设曾二次被吉林日报报道。

7、重视和强化安全工作。

（1）加强组织领导，健全安全管理组织机构。成立了学校安全工作领导小组，形成了安全工作校长亲自抓部署，分管领导具体抓落实的良好局面。（2）层层落实安全责任。明确安全工作的责任和工作的具体要求。学校坚持安全工作责任到人，按照“谁主管，谁负责”的原则，学校把教师奖惩同安全工作进行了有机结合。班主任同学生、家长签订了《安全管理责任书》，给学生下发了《学生安全公约》。学校安全工作真正做到了学校、班级、学生、家长职责明确，齐抓共管。（3）强化安全教育。学校始终把安全工作放在学校工作的首位，安全教育做到了时时讲，天天讲，常抓不懈。利用教师例会、升国旗、学校集会等时间及时将安全工作会议精神、安全工作文件精神传达到全体师生心中，学校按规定开设了健康安全教育课。充分利用专题讲座、校园广播、黑板报、宣传专栏、图片等媒体资源，给师生重温了防震、防火、防汛、防病、防食物中毒、防交通事故等安全常识和逃生技能。（4）坚持家长联系制度，向家长宣传安全工作的重要性，取得家长的支持和配合。组织全校性家长会，向全体家长印发了《致家长的一封信》，确保学生安全。由于我校安全责任落得实在，安全制度比较健全，安全教育不间断开展，预防措施比较妥当，全体师生安全意识明显增强，没出现过任何安全事故。

三、存在的主要问题。

1、办学条件不够完善，缺少标准的各专用教室、设备设施不够齐全，现代教育技术装备数量不够，图书数量不够，音乐器材（电子琴）不够，不能满足教师学生使用先进的教学技术手段辅助教育教学。硬件建设还需要进一步完善。

2、师资缺乏，教师年龄结构老化，学科结构不合理。如体音美等学科教师缺少。教师队伍特别是教师的教育理念有待转变，教学技能与水平还有待提高。

3、我校现在存在超大额学校和超额班级。现在每班平均人数多达近70人。

4、校园环境设施还未建设齐全。

5、学校均衡发展的整体工作仍需加强。

四、以后努力方向。

1、进一步提高认识，把义务教育均衡发展摆上突出位置。

2、进一步规范学校办学行为。

3、采取得力措施，彻底消灭大班额现象。今年争取把我校幼儿园从校内迁出，现正办理各种手续，年内争取动工，来年投入使用。这样就能腾出21间教室，届时各班级人数就能达到标准。

4、争取上级对我校教育经费投入，不断增设现代化的教学设备、仪器设备和图书种类及数量，进一步改善办学条件。

总之，在义务教育均衡发展工作中，任务重、难度大。我们将以这次“均衡发展”验收评估为契机，虚心汲取各位领导的意见和建议，进一步加强领导，调整工作思路，在以后的工作中，开拓创新、奋发进取，为学校的腾飞和发展，为基础教育事业均衡发展做出新的更大的贡献。

怀德镇中心小学校

2016年3月

第五篇：学校标准化建设汇报材料

148团第一小学义务教育学校标准化建设汇报材料

尊敬的各位领导：

热烈欢迎各位领导莅临我校检查指导工作！

学校创办于1958年，占地面积56860㎡，校舍建筑面积 10602㎡。现有教学班32个，在校学生1294人；学校有教职工142名，其中专任教师107人，学历达标98%，小学高级教师 56人，一级教师 52人，教师综合素质优良，学科分配均衡。学校教育教学设施配套基本齐全，拥有多媒体教室、微机室、实验室及仪器实，卫生室、音乐美术教室、图书室、体育活动室、体育器材室，教学楼2栋，男生、女生宿舍楼各一栋。学校有350米环型运动场一个。学校积极探索科研兴校发展道路，管理日臻完善，教学质量日益提高，办学品位逐渐提升，社会影响明显增强。

我校全面贯彻党的教育方针，“坚持以人为本的办学思想，以德育为核心，以教学为中心，以培养学生的创新精神和实践能力为重点，全面实施素质教育”为办学目标，秉承“健康为先、育人为魂、质量为本、特色为重”的办学理念，全体教职员工保持与时俱进的思想状态，发扬开拓精神，全力打造标准化学校。

近几年来，学校教育教学成绩斐然：今年获得“全国交通安全示范学校”，2010年10月，学校荣获兵团“创建和谐校园”先进单位；连续三年获得农八师石河子市“中小学教育教学管理先进单位”。2012年，学校荣获师市“德育工作示范学校”。学校连续多年被团场评为“先进党支部”、“先进学校”、“文明单位”、“综合治理模范单位”。我校坚持以评促建，以评促改，评建结合。在自评工作过程中，学校成立了以毛爱华校长、陈新德书记为组长，领导班子及部分教职工代表参加的自评工作领导小组，并进行了具体分工，通力合作。我校组织全体教职工认真学习了教育方针，学习了《石河子义务教育标准化建设及初步均衡评估指标体系》，按照指标，制定了学校标准化建设方案，坚持评建结合，扎实工作，真抓实干，切实促进了学校整体工作。

一、科学规划，合理布局，整合资源，促义务教育均衡发展。学校高度重视义务教育标准化创建工作，强化措施，保障资金，扎实推进。学校坚持走艰苦创业，改革创新之路，不断强化自身建设，办学规模日益扩大，办学条件日益改善。学校在上级党委的正确领导和全社会的大力支持下，学校着眼长远，全力实施布局调整，改善办学条件，整体推动教育教学工作向前发展。随着团场经济结构的变化和调整，农业连队学生逐渐减少，为整合教育资源，提高团场学校办学效益，2010年10月团党委决定，原第二小学，第三小学合并到团部第一小学。合并后的第一小学教职工由原来的103人增到147人，学生由原来的1033人增加1572人，住校生由原来的66人增加到450人。这一年学校新建1491平米的学生宿舍和836平米的食堂开始使用，学生学习和生活的条件得到了改善。我校严格遵守党和国家关于教育的方针、政策，认真执行教育法律法规，办学目标明确，制定有《中长期发展规划》。2011年完成了教学楼的加固维修工作；新建了学生宿舍和食堂校舍建设基本完成。

二、加大教学设备投入,办学条件不断改善.（1）办学经费：财政预算内经费实现了逐年增长，办学经费逐年增长。所拨专款专用，办学条件得到极大的改善和提高。

（2）校园校舍：学校占地面积56860平方米，生均占地面积43.34平方米；学校建筑面积10602平方米，生均建筑面积8.01平方米；绿化面积18685平方米，生均绿化面积14.24平方米。学校无危房。为增加校园文化氛围，校园醒目位置设置文化宣传版面，写了激励学生成长的标语，在楼道挂了名言警句，温馨提示等。

（3）教学设施配置：在各级政府的关心和支持下，学校不断加大教学设施、设备的投入。团场高度重视学校教学设施建设，今年团场投资13.5万多元，购置了学生课桌550套，教师办公桌椅80套；书架16个；播放器10台及教学仪器和图书等，师生办公、学习、生活条件的改善等方面都投入了大量的资金，使学校面貌焕然一新。

（4）图书室：学校设有图书室，藏书26926册，生均21册。配备有一定数量的工具书、教学参考资料，报刊杂志。学生借阅图书有各班班主任根据不同年级到图书室领取图书分发给学生阅读，各班都有学生借阅图书的登记册。

（5）信息技术装备：学校建有微机室3个、多媒体教室2个，配备计算机73台。

三、落实常规，打造特色，强化管理，提升质量

1、狠抓教学常规管理和落实。学校常规管理，是实现教学质量提升和学校发展的根本。加强了教育教学常规管理制度、评先评优制度、奖励制度等的建设。学校先后制定了《教职工奖励办法》、《教学常规检查制度》、《教师量化考核细则》、《班主任量化考核细则》、《教职工绩效考核细则》等规章制度，贯穿在教育教学管理之中。抓教学管理重点要抓落实。切实加强过程管理、环节管理。严格教学秩序，突出抓好教师备课、课堂教学、作业批改、课后辅导、教学反思等重要环节。狠抓教学常规的落实，保证教育教学质量的稳步提高。每月进行一次教学常规检查，做到有记录、有问题、有措施、有考核、有整改。

2、加强交流学习，提高教师业务水平。本学期以来，我校积极对外交流，主动邀请师市教育局教研室领导和老师“送课下乡”活动。学校建立有教师支教和交流制度。近年来，学校分别派出到石河子市一小、三小、十九中、二十中等学校支教的教师有4人次；石河子市学校派出到我校支教的教师3人次。这对于教师业务水平的提高、视野的开阔、观念的更新有着极大的促进作用。通过各种形式的交流与学习，老师们以高度的创新精神投身实践，给课堂带来了新的气息，对提升课堂教学水平，有效实施素质教育，推动学校教育工作科学发展起到积极地促进作用。

3、加强校本教研，提高课堂效率。校本教研是学校发展的生命力，是学校实现特色化持续发展的突破口。为确保以教师的发展促进学生的发展，我们在认真学习新课程、反思现有管理制度的基础上，分别对新教师、青年教师和骨干教师提出培养计划，鼓励他们快速成长，早日成才；学校建立完善了符合素质教育及新课程要求的教学工作常规、课堂教学评价标准和校本教研制度，规范了教研活动与教学的各个环节；建立了听课评课制度、教学质量分析制度、教学科研制度；制定了教学工作考核制度。在校本教研落实上，形成了“机制调动、骨干带动、同伴互助、个体内驱、校际联动”等五种促进教师专业成长的做法，有效促进了教师的专业化成长。

四、以人为本，德育为先，优化环境，特色强校。

一是坚持德育为先，引领学校发展的理念。我们开展了升国旗、重大节假日、纪念日教育等多种形式的德育活动，广泛开展形式多样的德育活动，根据不同年级确立不同的德育目标，开展主题教育。不断提高德育工作的生动性和实效性，达到了教书育人的目的；二是构建学校、家庭、社会三位一体的教育网络，要求三方共同配合，齐抓共管，形成德育教育的强大合力。建立更加完善的德育网络和更加健全的德育工作队伍，强化德育工作的效果；三是开展阳光体育活动，在个性化发展的基础上，促进学生体质健康标准不断提高。坚持每天锻炼时间不少于一个小时，坚持每日两操和自由体育活动，每年举行一次体育运动会和文艺活动，丰富了校园文化，增强了学生体质；四是拓展兴趣课堂，开发特色课程，让学生在体、艺等兴趣特长的素质舞台生根发芽，兴趣小组活动丰富多彩；五是进一步加强安全管理，争创平安校园。建立校园安全长效机制，严格落实安全责任追究制，开展应急演练，加强食堂卫生管理，完善安全设施设备，开展安全教育活动，确保校园平安无事故； 六是注入文化色彩，发挥环境的育人功能。自启动校园绿化、美化、净化校园，为学生提供读书、运动、生活、娱乐的场所，学校投入资金，新添置了学校宣传橱窗，展示了学校的师生风采，学校对校园美化、绿化又进行了合理规划，精心营造阳光、健康、和谐的校园环境，让楼道、墙壁充分彰显教育内涵，使学校的隐形文化教育意义深远，努力使花、草、树木和谐统一。如今的校园内平整、洁净、明亮、新雅，逐步达到“绿色校园、快乐学园、温馨家园”。

五、学校标准化建设主要问题及整改措施 通过自评，学校标准化建设中主要存在以下问题：

1、实验室装备、音乐器材、体育器材、美术器材、卫生器材的配备尚不齐全，综合实践基地没有，设备不全。

2、计算机设备陈旧，已不能适应当今教学。

3、学生的体能有待提高。

4、个别学科之间发展不平衡，有些学科没有一个骨干教师，缺乏带头引领示范作用。整改措施：

1、多方筹措资金，进行各方面建设，逐步改善办学条件。

2、配备各类教学器材以满足教育教学的需要。

3、减轻学生课业负担，把课外活动开展的有声有色。

4、进一步加强学校管理，合理配置教育资源，充分利用好教育资源为教学服务。

学校标准化建设工程是一项利国、利民的系统性工程，绝不会一蹴而就，我们期待着标准化建设工程给我们学校插上腾飞的双翅，让我们在素质教育的广阔天空展翅翱翔；我们决心以更饱满的热情，更求真务实的态度，投入到下一阶段的标准化的创建工作中，学校全体教职员工决心在未来的岁月里坚持“以人为本，科学管理”谱写学校建设的新篇章，以实际行动和优良的成绩为教育的均衡发展贡献力量。