第一篇:樱之花日语俱乐部2011工作总结
樱之花日语俱乐部2010—2011学年度下学期
工作总结 樱之花日语俱乐部,一个朝气蓬勃的年轻社团,正以她轻捷的步伐向前迈步。回首她走过的路,我们无不感到欣慰和欢喜。因为这一切都是我们付出后的收获,努力后的成果。在2010—2011年第二学年度中,樱之花俱乐部取得了重大发展,但这些成绩的取得与社团联的正确指导及樱之花中心组全体成员的共同努力是分不开的。再此,真诚的感谢广大新老会员、社团联及日语爱好者对本社团的大力支持。
一. 下面将本社团再过去一学期举行的有特色活动作简要阐述和总结;
1.2011年2月26日晚在教育大楼1102召开了本学期第一次中心组例会,为本学期的活动做准备。主要规划本学期的活动计划与宣传计划。并与樱云流火动漫社、日语角共同组织交流策划新学期联谊活动,以及常规活动规划安排。希望得到广大新生日语、日本文化爱好者的支持。
2.2011年3月5日晚在科教大厦9102举行本学期第一次日语授课活动。到场会员与非会员都领到本社自制的日语讲义资料,活动气氛非常浓烈,在讲课之前,有日语系主任严培新老师重点指导了学习日语的方法与重要性。同学们一起复习了上学期所学知识。
3.2011年3月19日晚在教育大楼9101举行了第二次授课活动。同样每位到场者都领到相应日语资料,大家一起兴致勃勃地学习了比较复杂的常用寒暄语。
4.2011年4月2日在科教大厦9202举行了第一次常规放映活动。由学习部精心挑选的日本搞笑励志剧《正义的伙伴》,逗乐了在场所有会员,使会员在观看影片的同时学习日语,增加了活动的趣味性。
5.2011年4月3日中午在教育大楼1102再一次召开大型中心组及会员会议,主要商议了“第四届樱花节”系列活动的内容及形式。
6.2011年4月17日下午2:30—5:00在湖师大道旁的排球场上举行了“第四届樱花节系列活动之寿司模拟店”。樱之花日语俱乐部、日语角、大力合作,该活动融合了双方的特点,吸引不少积极踊跃的围观、参与者。引发的强烈反响增加了双方的人气。
7.2011年4月24日晚在教育大楼1J11举行了“第四届樱花节系列活动之日本文化主题授课大赛”活动。本次活动会员参与度高,还请到了强有力的评委团,各位选手都发挥优秀,为观众展现了日本文化的方方面面,使我们得到很大的鼓舞。
8.2011年5月7日晚于教育大楼1108举行了“第四届樱花节系列活动之倾情放映”活动,时值“母亲节”来领之际,我们选择了一部关于母爱的日本原声电影《厕所女神》,感动了全场观众。二.活动成功经验总结:
1.社团联正确的指导,会长部长及级“元老”倾心奉献,干事们脚踏实地干事。
2.各部门分工明确,合作办事效率高。3.常规活动次数增加,并且质量逐步提高。
4.后期多姿多彩的日本传统文化讲解增强了会员继续学习的兴趣。
5.学习部每次授课前的精心认真准备。三. 活动中的不足:
1.后期宣传工作不是很到位,加上各种客观因素导致会员渐渐流失。
2.授课内容不是很丰富,前期单一的日语基础知识学习易使会员产生畏难和厌倦情绪。
3.大型活动准备不够充分,尤其是宣传效果不明显。四. 改进和发展的措施:
1.加强宣传部的宣传力度,以及实施完善的中心组成员“包会员”负责制度,确保每次活动前每个会员都得到通知。2.对中心组成员制定相应的到场要求、请假制度。
3.在纯学习过程中穿插日本人文地理、风俗习惯的讲解,引发会员兴趣。
4.适当邀请日语专业资深老师到现场给予指导,以提高授课质量,表现对樱之花的大力支持。
5.邀请一些日语专业学生来授课现场进行情景对话、即兴表演,使会员在轻松的生活对话中学习。
6.多组织和其它社团的室外联谊活动,以扩大本社团在全校范围内的影响力。五. 展望未来:
1.坚持我们的宗旨:服务广大会员,为大家提供良好的日语、日本文化学习和广泛交流平台。
2.坚持本职:中心组成员 应更加齐心协力以社团为家,做好本职工作,多为会员着想。
3.坚持纪律和规范:尊重社团联的领导和安排,遵守社团的规和条例,团结友爱。
4.坚持创新:创新工作方法,创新活动形式,寻求特色为社团的生存、发展壮大铺好路,并培养良好的创新作风。5.团结一切可以团结的力量,争创品牌活动,同时带动宣传效益。并寻求更远更广的发展空间,放眼与校外、与社会保持更近的联系。争取获得更多的外部力量来发展壮大本社团。六. 结束语:
这一学期将近尾声,我们樱之花日语俱乐部在这充实而有意义的一学期内茁壮成长,其中的汗水与辛苦化成了累累硕果。这是一个收获的季节,更是一个樱之花“开放”的季节。从这一学期的经验与教训中,我们获得更大的动力,去为下一次的成功而努力奋起。希望就在眼前,冬已深了,樱之花的春天还会远吗?
樱之花日语俱乐部
2010-12-15
第二篇:樱之花日语俱乐部组织部新学年工作计划
樱之花日语俱乐部组织部新学年工作计划
我们樱之花日语俱乐部作为一个有机的整体,组织部则是紧紧围绕在以学习部为核心的不可或缺的部分之一,所以,只有当我们各部门尽量发挥各自最优秀的部分作用,才能使我们的樱之花这一整体处于最好的状态。因此,我们作为社团主要活动策划和组织落实的组织部先将本学年的工作计划列为如下:
一:做好充分准备和外联部倾力合作,搞好招新拉赞助活动以及招新活动的策划,为招新活动的顺利进行提供保证,确保以最合理的优化配置方式招收大量优秀社团新成员,为我们樱之花社团注入新的生命力,促使年轻的她不断进步、努力超越。二:在招新和招干活动顺利结束后,正式授课活动之前,力争策划和所有部门举办一次广大社团新成员及中心组新旧力量之间的趣味沟通交流活动,力争为有共同兴趣爱好的学弟学妹们解疑答惑、指点迷津,使他们切身感受到来自樱之花成员之间的爱的温暖,帮助他们找到初来大学时迷失的归属感,最重要的是加强本社团成员间的凝聚力和向心力。
三:在日常授课时期,提前做好借教室、找老师拿钥匙等相关准备工作。以及大型特殊活动时期联系相关老师、评委;布置活动场地,负责嘉宾的茶水。而且确保维持每次活动现场的秩序及卫生状况。
四:发挥好社团成员与学习部间的纽带作用。每次活动后搞好活动总结,从参与者的角度找出活动的不足和优点,并及时反
馈给学习部,以促进学习部的授课不断进步,吸引更多的参与者。五:将我们社团最具特色的“樱花节’”系列活动的内容在原有基础上,进行创新,征集更多的点子,争取进一步在全校范围内扩大本社团的影响力和号召力,吸引更多日语及日语文化爱好者来参与我们组织的每次活动。
总之,在做好本职工作的同时团结其他部门,积极创新,突出特色,壮大本社团。(响应本社团的口号:不仅要做鹰一样的个人,更要做雁一样/的团队。)
注;如有不当或考虑不周处,请修改。
第三篇:日语俱乐部介绍
日语俱乐部介绍
日语俱乐部成立于2007年4月,它是一个四星级的优秀组织,是外国语学院的特色社团。积极向上的它正在向五星级的目标努力着。日语俱乐部设备齐全,规模宏大,管理规范,活动丰富,教育色彩浓厚,交流时间充裕,特色日语培训班为广大俱乐部成员创造了模拟日语专业课堂,让他们感受会说日语的喜悦。每次的日语角活动给日语爱好者们营造了欢乐的学习气氛,让他们不仅玩得好而且学得棒。我社的宗旨是为本院学生提供一个了解日本风俗文化,学习日语,使用日语进行交流与沟通的知识平台。我们吸纳对日语感兴趣且自愿参加日语俱乐部组织的各类活动的同学为会员,在学院内开展和举办了一系列有意义的活动。加入日语俱乐部的社员需要有志愿加入日语俱乐部的意愿并交纳一定的会费,积极参加社团组织的活动,拥护本社团的章程。我社团会员享有参与社团活动、选举与被选举为社团负责人(部长及理事会成员)、对社团负责人进行监督并提出批评建议、免费借阅日语资料室书籍、免费观看日文影视作品等权利,我社会员必须遵守校纪校规及本社团章程、服从安排、积极参与社团活动、维护社团权益与声誉。
我社设有部长,下设秘书处、组织策划部、外联部、宣传部、及学术部五个执行机构。采用民主集中的组织管理制度管理本社团。各执行机构的具体工作如下:
秘书处:负责日常工作资料的整理搜集、信息存档、各部人员分配、制定工作计划、及时总结工作和活动、组织会议、负责社团章程的编写及每学期的社团注册工作。
组织策划部:负责我社各项活动的策划、申请,组织安排活动以保证其顺利进行。
外联部:因活动经费需要获取校内外商家的支持时积极与各商家联系,与其他社团联系以相互交流学习、促进共同发展。为活动提供后勤服务。
宣传部:负责社团的对外宣传及文艺性活动的排练。
学习部:收集活动相关信息,为活动作支持准备。并负责教授社员具体的日语知识。
日语俱乐部具有严格的资产管理制度和使用原则:我社全部资产归社团所有,个人不得私自挪用,资金由社长管理,由秘书长负责日常开销。我社在日常活动中需要使用资金时,需由秘书长向部长提出申请,经部长批准后方可使用社团资金。一切开支必须出示正规发票及相关票证,以便管理。
日语俱乐部负责人首先应成绩优秀、有出色的工作能力、遵纪守法、工作认真负责、有强烈的上进心和责任感。负责人需由本人提出申请,经外国语学院和校团委及同学们审核合格后方可上任。
日语俱乐部自成立以来,在校团委领导、外国语学院领导、社团联合会的帮助下,在社团成员的不懈努力下正不断成长。如今,日语俱乐部已由几十个人的规模壮大到几百人,在招新工作结束后,还有
不少同学要求加入我们的行列,这既是对日语俱乐部的信任,又是对我们的极大鼓舞。在这段时间内,我们不断追求创新,本着服务学生的宗旨开创了一系列经典活动。例如:每两周举办一次的日语角在吸取以前的经验教训的基础上不断改进,已经形成了我们的品牌活动。在日语角上,外教手把手教我们说日语、介绍日本风俗习惯、了解日本文化,并穿插一些有趣的与日语有关的游戏,寓教娱乐,创造了一个良好的日语学习氛围。还有每周六举行一次的日语小课堂,由日语专业学生给非日语专业的学生教授日语,组织“一帮一”活动,使同学们在学习之余还能掌握一门有用的外语,受益匪浅。还有“日语文化祭”,即集中举办一次日本文化展,它是一个享受日本文化大餐的绝好机会,给广大同学一个惊喜,一个狂欢。更有去年举办的日语文化知识竞赛,它集中考察了广大同学对日本文化的掌握。活动参加人数多达一百多人,思想健康,内容丰富,主题鲜明,涌现出大量优秀选手。活动取得圆满成功,通过此次活动搭建的良好平台,使得参赛选手在实践过程中得到历练,并掌握了主流的日本文化,明确了自己的发展方向。参赛选手们在本次活动中均获益匪浅。在每次活动后,我们都认真总结经验教训,举全体成员之力,为在今后更好地为我院学生活动增光添彩,做出不懈努力。
我们坚信:只要努力,我们的活动一定会一浪高过一浪,个个都都是精品。日语俱乐部是顺应时代发展而设立的,以服务学生、交流文化为基础设立的。是一个具有顽强生命力的社团,让你置身汉楚之地就能欣赏到彼岸的樱花,隐居隆中之境就能感受东洋风情,为全校
热爱日语的同学提供了一个学习日语的平台。我们将在校院领导的支持下,在老师们的关注中,在同学们的期待中,通力合作,齐心协力,共同致力于日语俱乐部的发展壮大。日语俱乐部将与你一同快乐地成长,伴你走向成功。
第四篇:日语俱乐部策划
日语俱乐部
策划
书
主办:外语系日语教研室
承办:外语系日语091班
前言
在这个信息全球化的时代,外语是人们获取信息必不可少的工具。语言沟通人们的心灵,文字传承人类的智慧。不同的语言、不同的文字向世人展现了各民族独特的魅力。
为了培养我院学生的国际化视野,提升学生的国际交流能力和水平,繁荣校园文化建设,为同学们提供一个同学习、感知日本文化的和谐环境的良好平台。
一、活动宗旨
传承语言文化,弘扬学院精神,尽显学子风采,畅想外语未来。
通过创办日语俱乐部,提供一个良好的学习日语的平台、营造校园浓厚的求知氛围,在全系甚至全院范围内掀起学习日语的热潮。
二、活动支持
系主任、书记办公室,系团委,日语外语教研室。
三、活动主题
主题: 美丽青春 魅力日语
四.工作安排
【前期准备工作】
一、宣传单的设计与制作
二、宣传时间地点,所需的横幅,桌椅。
三、发传单的工作人员在班里挑选,班干部义务参与。
俱乐部活动内容及形式
每位会员入会费30元。一学期约30个课时。相当于一节课一块钱。
每周星期一星期二晚8点20分在学校B东210教室(暂定)。每节课1小时。由日语学习成绩优秀的大三学生担任日语教学工作。
可象征性给予参与教学工作的同学劳务费用。如每节课10元报酬等。也可以给予精神上的鼓励。如期末素质测评加分等。
教学内容
介绍日本的风土人情。让同学们了解真实全面的日本。
适当播放一些日本经典的电影,动画。增加同学们学习日语的兴趣。使同学们熟练掌握日语五十音图的读法以及写法,增加适当难度的日语常用语句和一些基本的日语对话。
【资金预算】
第五篇:日语俱乐部宣传部活动总结
2011—2012日语俱乐部宣传部活动总结与展望
一、活动总结
本学期宣传部共参与了日语俱乐部包括日语假名书法大赛,日语口语角,日本剑道演示会,寿司大赛在内的多项活动。担任起其中宣传推广及新闻总结的工作,在诸多活动中积累起宣传部的工作经验。
1.活动名称:日语俱乐部招新、日语假名书法大赛、日语口语角、日本剑道演示会、日语俱乐部寿司大赛
2.宣传部参与活动内容
(1)日语假名书法大赛:宣传部负责出海报和展板,这也是本年
度宣传部招新后出的第一次展板,从准备展板到购置海报用纸,颜料,由艺术系的委员设计出海报样式及海报创作全过程及最终的展板展出都是由宣传部独立完成的。此次活动宣传部还出了两张海报,分别置于东门的两个海报展示区。
(2)日语口语角:日语俱乐部的常规活动,宣传部负责出海报通
知时间地点。
(3)日语剑道演示会:宣传部负责出海报通知报名事宜及具体情
况
(4)日语俱乐部寿司大赛:这是日语俱乐部本举办的最大的一次活动,宣传部负责前期的宣传推广。包括展板宣传,海报宣传,此次为了扩大寿司大赛作为日语俱乐部的特色大型活动,还增加了天桥宣传画报的内容。
二、宣传部参与活动的总结与反思
宣传是一个活动能否进行和进行到何种程度的第一个关键点,所以宣传部的工作很重要。在本学期宣传部参与的一系列俱乐部活动中,发挥了很好的推动作用,当然,不足也是显而易见。优点在于,宣传部有艺术系的委员作专业展板的设计与创作,所以展板质量很好,受到了各方的赞誉。缺点在于,海报的贴出距海报内容涉及的活动的时间很短,这主要是由于通知出海报的时间有点晚,今后要加以注意。本学期中得到的经验是,宣传工作很重要,宣传活动的分工合作很重要。但本学期宣传部内部人员交流明显不足,下学期有待加强内部人员的交流。
三、对日语俱乐部发展的建议和意见
日语俱乐部是学校的一个新的社团,也是一个比较积极活跃有很大潜力发展的更好的新锐社团。
社团的发展需要靠各方面的支持,最重要的是有一群志同道合有同一个目标想把社团做好而不是仅仅流于表面随学校大流做社团的组织人员们。领导者很关键,领导者的能力与作风很关键,团队感很关键,团队人员的责任心很关键。鉴于本社团的大部分部长与委员是日语专业的同学,塑造一支责任心团队感强的组织者很有必要,至于要做到这点,正规的社团例会甚至社团规定都有必要。
一个社团做得好不好,最关键的还是开展的活动的数量的质量,我校目前社团活动的最大弊端正在于此,真正的活动开展与招新宣传时相差甚远。要把社团办好,常规活动与特色活动都必不可少。毕竟学一些日语知识才是大多数人加入此社团的目的。本社团的常规活动
就是日语角,因为种种原因本学期日语角活动开展次数不多且没有一个规定的时间,如果能把这个活动固定到时间地点,社团的质量就会大大提高。假名大赛和寿司大赛是社团的特色活动,可以继续坚持和扩大,这样的特色活动还可以增加,比如和外校日语社团和日语专业学生的联谊交流等等。
王蕾 2012/1/3