甘河中心幼儿园2011年工作总结

第一篇：甘河中心幼儿园2011年工作总结

甘河中心幼儿园2011年工作总结

甘河中心幼儿园

2011年12月

甘河中心幼儿园2011年工作总结

按照鄂伦春自治旗教育局通知的要求，依据《内蒙古自治区农村牧区幼儿园综合评估标准（试行）》，我园以高度负责的态度，实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思现将2011年工作总结如下。

今年，是我校由校转园，承前启后的一年。九月十三日，按照教育局的布局调整，甘河镇小学落幕了，但开启了“镇小人”再创辉煌的新篇章，开启了甘河中心幼儿园的新天地。

一、基本情况

甘河镇小学位于甘河镇临海路，四合院内绿草如茵、树木成行、环境幽雅，文化氛围浓厚。设有附属幼儿园一所，有教学班11个，幼儿班3个，在校儿童300余名。九月份，按照教育局学校布局调整的要求，将小学全部归并到甘河第一小学，教师、校舍转为甘河中心幼儿园。按照教育局进市甲级一类幼儿园的部署，我园按照“做强、做优”的思路，对原有教室进行了内部改造和装饰，在幼教股的大力支持和我们的多方努力下，投资七万多元，使园舍面貌焕然一新。

二、办学总体思路和工作开展情况

一年来，我们坚持“以人为本，对儿童的终身发展负责”的教育思路，围绕教育局2011年工作重点，全面实施精细化管理。深化课堂教学改革，全面提高了教育教学质量。九月份，我们确立办园宗旨：以幼儿为本，培养幼儿“学会学习、学会生存、学会生活、学会发展”。一切为了孩子，全心为了孩子。办成幼儿喜欢，家长满意的阳光幼儿

园。确立了我们的园训、育人目标、办园理念。给出了我们的承诺，对孩子要：爱心、耐心、细心、关怀之心。对家长要：热心、诚心、虚心、仁厚之心。对工作要：用心、专心、齐心、有责任心。

1、抓班子，爱岗敬业率先垂范

在班子管理上，采取立体管理模式，将班子成员分为三条线，抓教学的教导主任和各教研组长为教学管理线，抓德育的副校长、政教主任，工会主席为德育管理线；总务主任、会计、出纳、后勤人员为后勤管理线。三条线各司其职，协同作战，确保教育教学工作健康发展。

在班子成员的分工上，制定班子成员责任制，对领导班子成员进行了具体分工，健全、完善了组织机构，制定部门职责、学习制度、考勤公示制度，每周五例会、各环节部门先汇报一周工作，再提出下周工作安排，形成了职责分明、团结协作、率先垂范的领导团队。这种整体工作宏观管理，一周工作微观管理的管理模式，促进了环节干部的成长。

2、抓根本，搞好队伍建设

幼儿教师是幼儿园工作的命脉，我园本着“塑形象、强素质、严管理”的工作思路，把不断提高教职工素质当作头等大事来抓。制定了《学历提高工作计划》，鼓励在职进修，深入开展爱与责任教育活动，每周开展政治学习，学习先进人物的风貌，宣传身边优秀教师的师风。努力培养一支高学历、高能力、爱幼教、乐奉献的教职工队伍。我们有计划有重点地进行了师资岗位和园本培训，使新《纲要》的新

理念迅速转变为每个教师的教育行为。并面向全体，面向不同层次的教师，坚持不断给她们输入最新教育信息。一是走出去，参加培训，只要对课程改革有利，无论花多少钱都让她们出去开眼界、拓思路，八月选派6名青年教师去阿里河参加幼儿教育培训，九月，选派青年教师王艳去海拉尔参加乐高游戏培训。二是定资料，组织教师学习。三是加强园本培训，教导处组织全园的教研活动，督导各教研组开展听评课、基本功训练活动，于11月25日举行了教师简笔画竞赛。认真学习贯彻《幼儿园一日生活常规要求》、《保育员一日保教工作常规评价表》、《幼儿教师日常保教工作评估指标体系》、《幼儿园安全检查主要内容》等常规要求。提高了我园教职工队伍的整体素质，为提高办园水平奠定了基础。

3、抓布局，完善活动设施

对原有教室进行了内部改造和装饰，使幼儿园面貌焕然一新。为给幼儿提供一流的设施，旗幼教股大力支持我园完善活动设施，给我园配备了近五万元的乐高游戏，我园选派经培训的王艳老师任教。我园也投入近万元添置了海洋球等多功能游戏设施，利用废旧轮胎、杨木桩等物品开辟了室外活动区，开发了抢滩登陆、沙滩寻宝、走木桩等游戏，很受孩子们的喜爱。教师和幼儿一起利用废旧物品自制教玩具、布置环境，利用饮料瓶、纸盒等制做了望远镜、小凳子等十几种百余件精美的玩具，得到市教育督导团的好评。投入近三万元为每班配备彩电、VCD、纯净饮水机、装饰了教室、走廊，布置了文化墙。4

园内设有大型玩具，室内有小型玩具、多功能活动室；11月浇了小型冰场，制作了树挂、干支梅，完善了活动设施，美化了环境。厨房有冰箱、冰柜、消毒柜等卫生设施，灶具餐具做到一冲二刷三清洗四消毒。为幼儿提供了安全、卫生、舒适的学习生活环境。

4、抓建设，改善园内环境

创设各种幼儿学习活动区域。园门口的文化墙是每天孩子家长的聚散之地，我们精心布置了那里的14块橱窗，展示了办园理念、办园宗旨、园长寄语、家长须知等内容，让家长一进门就对我园有初步了解。科学设计、精心布置了孩子们每天进出的教室走廊，设计了“心愿屋”、“宝宝成长”、“古诗园地”等栏目。做到了让每一面墙壁都育人。另外，每个班级都有自己的专栏，公示班级的月、周工作计划，家园联系情况。我们还努力为幼儿创设良好的心理环境，要求每位教师把自己融入环境之中，切实做到态度和蔼可亲，理解尊重幼儿，使幼儿处于被尊重、被关爱、受鼓励的环境中，使优质的教育环境展示于社会，优质的保教保育取信于家长、幼儿。

改善幼儿生活环境。进入寒冬后，在教室改建的园舍内生活学习的孩子们就餐、上厕所遇到了困难，我园就将午餐送到了前面的教室，就近为他们盖了厕所。

5、抓制度，强化制度管理

幼儿园的规章制度就是幼儿园的法，这个法就是为实现幼儿园的管理目标，为提高管理质量，我园制订了班主任职责、科任教师职责、5

保安人员职责、考勤制度等一系列规章制度，强化了制度管理，采取了递进方式，稳中求变，变中求新，逐步对规章制度进行调整和完善，使之更科学合理，精细化，以保持幼儿园管理的良性延续和不断发展。真正做到抓纲务本，在各项工作中既有量的也有质的明确要求，全面推行保教保育质量责任制，发挥制度特有的效应，实现要我干为我要干的转变，学会自我调控，使人人意识到我与甘幼共生存共发展。

6、抓精细，创造精品管理

现代幼儿园管理是精细化管理时代，细节决定成败。管理工作不但要严格，而且要精细，使管理目标责任具体细化。如我园制定了“幼儿服药提示表”，并将之上墙由家长填好药名、注意事项，家长、班主任亲自签名。制定了幼儿园每日值周制度，严格按《值周细则》进行检查，完善《岗位职责》，并实行园长带班检查制，通过奖励、批评等手段引导、培育推进精细化管理，使教职工理解明确岗位具体职责，切实做到职责清，分工明。实现精细化、精品管理。

7、抓常规，注重过程管理

我们把提高保教质量的立足点放在课堂教学活动上，以《纲要》精神为准绳，寓教育于幼儿的一日活动之中，以每周的业务学习，校本教研活动为途径、手段、探究教学常规管理的科学依据，制定完善教学过程的常规要求及检查评比办法，教导主任有针对性深入课堂听课，发现问题，寻找原因，及时指导，帮助、改进；对教师的学科计划、备课、上课、效果检查等环节划出等级，做出记录，归入教师业 6

务档案；并且深入了解教师的需要，在实际管理过程中了解课程实施情况。九月、十月分别开展了“说课、授课、评课”一体化教学活动，听其说，观其课，评其教，打破单纯的授课方式，将半日活动设计列入教研活动中去；坚持集体备课、听课制度，做好听课评析、案例反思工作，营造良好的教科研氛围，使优质资源得到交流和分享。

8、抓意识，确保幼儿安全

从保护幼儿的生命出发，认真做好安全工作。首先，由园长到每位教职工，从自己做起，从身边的小事做起，关心每个孩子，关心园内的每一件设施、设备，发现隐患，及时汇报、及时解决。其次，建立安全检查制度，定期检查设备设施的安全状况，对桌椅、设施的棱角进行了包裹。第三，不断完善持卡接送制度，充分发挥全体教职工严把接送关，把幼儿接送时的安全工作落到实处。第四，户外活动时，要求保教人员全部到位，以确保幼儿的安全。第五，加强晨间一看、二问、三摸、四查，严禁幼儿携带危险品入园。传染病多发季节加强预防及消毒。第六、每周制定科学合理的食谱，注意做好膳食搭配，保证食物的多样性、丰富性。后勤主任、保健老师、食堂工作人员经常检查幼儿的用餐情况。我们特别注意加强过程与质量的常规管理，确保园所有一个安全、祥和、进取、向上的教育环境和氛围。提高全体工作人员的安全意识，严格执行安全责任，及时发现和清除不安全隐患，决不允许因失职造成任何事故。建立健全卫生、安全、保健各项预案。做好幼儿体检、防病、消毒、游戏设施维护工作，坚持在 7

幼儿一日生活管理中体现健康安全教育,重点加强幼儿安全防护管理工作，提高幼儿自我保护意识,全园做到无责任事故,杜绝意外事故的发生。

9、抓资源，提高教育效益

在管理中我们特别注重提高教育资源使用效益，充分调动全体教职员工的积极性和创造性，使他们的才干服务于幼儿发展。完善了工会组织、教职工代表大会制度，确定了教职工代表大会主席团成员，每周五全体教职工例会，总结本周工作，布置下周工作，让教职员工参与管理，大家畅所欲言，群策群力、共商大事。形成自己管自己，对自己的行为负责，将责任、行为规范强化到人，每个人都是幼儿园的管理者、教育者和督促者，人人关心质量，人人承担责任的局面。尊重和欣赏每一位教职员工，树立他们的主人翁地位，教职员工提出的每一条建议和意见，我园都细致分析，有价值的的随即采纳并予以精神奖励。工会经常组织教职员工开展丰富多彩的活动，使他们在繁忙的工作之余，享受身心的愉悦，在园所工作舒心、放心、顺心。

10、抓沟通，建立家园文化

家长是幼儿园的上帝，既可载舟又可覆舟，因此幼儿园的生存与发展，既要有过硬的保教保育质量，赢得良好的社会信誉，更要用优质的服务，赢得家长的满意和支持。积极借鉴成功经验，及时做好家访、家园活动、家园联系等工作；重视家园互动，成立家长委员会领导小组，于九月召开了家长会，听取家长意见，满足家长合理要求，8

积极利用家长资源，促进幼儿教育的发展。定期召开家长开放日活动，定期请家长对全园教职工的工作质量进行评议，从社会的角度促进教师队伍的建设、服务质量的提高。请家长参加我园庆“六·一”趣味运动会等重大活动，征求家长对我园保教保育工作的意见。教师及时与家长沟通孩子的发展情况，以便争取家长的支持和帮助。

三、取得的成绩

一年来，我园在各级领导的亲切关怀和社会各界的大力支持下，圆满完成了向幼儿园的转制，并取得了较好成绩。

四、存在问题

综上所述，在过去的一年中，我园的教育教学工作取得了显著的效果，务实的园风、严谨的教风、规范的管理、良好的环境、深厚的文化氛围，受到上级和社会各界的高度评价。今后的工作中，我园将继续遵循“以幼儿为本，培养幼儿‘学会学习、学会生存、学会生活、学会发展’。一切为了孩子，全心为了孩子。办成幼儿喜欢，家长满意的阳光幼儿园”的宗旨，全面提高教育教学质量，为创办人民满意教育而不懈努力。

第二篇：甘河幼儿园工会2012年工作计划

甘河中心幼儿园工会工作计划

为全面落实“鄂伦春自治旗总工会2012年工作总体规划”和“鄂伦春旗教育工会工作计划”，做好2012年甘河中心幼儿园工会工作，制定工作计划如下：

指导思想：以深入贯彻落实科学发展观为指导，以办好人民满意教育为目标，围绕中心，扎实推进“实施爱与责任、践行四满意、提升教育形象”主题活动，切实履行教育工会的基本职能，以竭诚服务职工为宗旨，促进劳动关系和谐及社会稳定为重点，进一步提升教职工队伍的整体素质，促进幼儿园民主政治建设、师德建设、职工之家建设、教代会制度建设，加强工会自身建设，切实维护教职工合法权益，凝神聚智，团结动员广大教职工为推动全旗教育事业持续、健康和谐发展做出积极贡献。

主要工作：

一、开展创先争优活动，提升教职工队伍的整体素质。

（一）围绕全旗师资队伍建设的目标，坚持把师德师风建设放在教师队伍建设的首位。组织教职工认真学习贯彻落实《中小学教师职业道德规范》。广泛开展师德教育活动，组织教职工学习中央办公厅印发的《关于深入开展学雷锋活动的意见》，大力弘扬和宣传人民教师教书育人、为人师表的高尚品质。举行“唱红歌颂党恩”“我为甘幼做贡献”等“我为十八大添光彩”系列教育活动。

（二）围绕提高教师业务水平，扎实开展“创建学习型组织、争做研究型教工”活动。积极协助保教部门开展各种形式的教育教学竞赛、岗位练兵、提合理化建议等群众性活动，开展“手工制作”比赛，提高教职工的整体素质。

二、扎实推进学校民主管理，努力构建和谐温馨的校园环境。

（一）进一步健全和完善教代会制度。三月和十二月分别召开全体职工大会。要逐步建立健全教代会质量评估机制，促进教代会的规范化和制度化建设，凡有关学校发展规划、重大决策和涉及教职工切身利益的重大事项，如教师职称评聘、绩效工资、岗位设置、工作量考评等均须提交教代会（或职工大会）审议通过。年末做好民主评议干部工作，落实教代会的监督权、评议权。

（二）不断深化校务公开工作。积极配合学校党政，进一步健全完善校务公开的领导体制和工作机制，设置公示板，做到“全面、真实、及时、准确”，让广大教职工和社会群众满意。

三、切实履行职责，关注教职工身心健康。

（一）用心关注、用情关心，切实解决教职工实际问题。继续对困难教职工进行调查摸底，建好档案，动态管理，做到底子清，情况明。对确有困难的教职工，通过采取多种措施给予帮扶救助。

（二）、重视教职工精神文化需求。倡导科学、健康、文明的生活方式，在重大节日和学校重大活动中，开展教职工喜闻乐见的文体活动。在教职工中大力倡导“每天锻炼1小时、健康工作50年、幸福生活一辈子”的健康理念。举行庆祝“三八妇女节”活动，举行乒乓球、象棋、羽毛球、足球等文体活动。

四、创新工作思路，加强工会自身建设。

（一）依据《工会法》成立女职工委员会，配备女职工委员会主任。切实做好女教职工工作，发挥女教职工的作用，维护女教职工的特殊利益。

（二）加强工会干部队伍建设。参加旗教育工会将组织的工会理论知识培训。通过集中学习和自学，使工会干部明确职责和工作任务，提高组织动员能力、参与表达能力、协调协商能力和维权维稳能力、执行落实能力和开拓创新能力，使之真正成为组织动员教职工的能手、关心服务教职工的模范。

（三）做好工会工作信息交流和沟通。

活动安排： 三月份

制定工作计划；“三八妇女节”庆祝活动；成立女工委员会；召开教职工大会；组织学习《关于深入开展学雷锋活动的意见》。四月份

工会干部集中学习；举行“工会知识竞赛”、“教职工乒乓球赛”。五月份

举行“羽毛球赛”；筹备“六一”文艺演出。六月份

举行“六一”文艺演出；组织教职工第二届“乒乓球赛”。七月份

开展“唱红歌颂党恩”教育活动。八月份

开展“我为甘幼添光彩”奉献活动。九月份

举行教职工“象棋比赛”。十月份

教职工足球比赛。十一月份

教师“手工制作竞赛” 十二月份

民主评议干部；召开教职工大会；上报工作总结。

第三篇：李外河中心幼儿园工作总结

李外河中心幼儿园工作总结

李外河中心幼儿园在各级领导的关心指导和大力支持下，本学年顺利地完成了各项任务。全体教师齐心协力，全面贯彻党的教育方针，坚持保教结合原则，以《幼儿园工作规程》为动力，《幼儿园教育 指导纲要》为依据“一切为了孩子”。坚持以保教质量为中心、教育科研为抓手，重视常规教育，加强幼儿园的内涵建设，各项工作有了一定的提升,现将本学年来的工作汇报如下：

一、加强幼儿园安全管理工作，确保师幼人身安全。人们常说，保教并重。我们认真遵守上级的各项指示，从园舍设备的使用与维修到日常生活的各个环节，消除不安全隐患，落实安全措施。通过安全工作会议、签定安全协议、健全安全常规检查 制度，教师人人都牢固树立了“安全第一”的思想意识，掌握了一 定的安全自救知识；及时修缮设施设备。同时，各班把安全工作纳入班级日常管理日程，在日常活动及教育教学活动中，为了让老师们上好每一节安全课，我们在北京购 买了幼儿卡通安全光盘，激发了孩子们学习的兴趣，提高了幼儿自我保护能力。本学年，我县爆发了严重的手足口传染病，在上级各部门的紧急部署和指导下，我园积极行动起来，按照上学期制定了预防手足口病应急预案。组织教师学习，先后召开家长会三次，发放手足口病预防宣传材料260份，及时向幼儿及家长宣传预防手足口病的有关知识，加强卫生消毒工作和检查，认真做好晨检和幼儿一日生活观察记录。

二、进一步健全和完善制度，有效开展教研活动促教师成长 我园本期自建园以来师资较充足的一年，特别明确班长负责 制，强化班级管理责任制，组织班长进行学习，学习幼教刊物、学 前教育、幼儿早期教育等，刊登的一些先进经验。提高了班长的管 理水平、决策水平及协调水平，使各班在开展家长工作中能因地制 宜与家长交流互动，并收到良好效果。积极开展《幼儿园教育指导 纲要》和师德学习，更新教师教育观念。强化责任感和服务意识，倡导微笑服务不把自己的不良情绪带到工作中来，热情接待每一个幼儿和家长，使幼儿喜欢上幼儿园，家长乐意与老师交流。增强队伍凝聚力。鼓励教师参加各类业务学习，我园的所有教师学历基本达标。今年根据我园实际情况坚持开展园本教研活动，由于今年招收的幼儿比往年多，况且大、中班的幼儿年龄也不同。通过探讨、反思使教师树立了师幼共同成长的观念，尊敬幼儿，面向全体，因材因人施教，努力改进教学方法，为幼儿所接受。本年我园依据班级特色，从实际中的问题入手，积极寻找新思想和新策略来尝试解决问题，提高对课题研究和进程的自我分析能力，有效把握教育教学实践和研究的整个动态过程。积累相应的课题资料和阶段成果，以此推动幼儿园特色建设。为规范管理，有效保证课题正常进行。

三、注重家园联系，有效开展家园互动，获得家长支持 《纲要》指出：“家庭是幼儿园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则，争取家长的理解、持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。”家长参与幼儿园的教育活动是大教育观的要求。几年来，我园一直重视家长工作，各班都创办了家长共育专栏。并采取一系列措施吸引家长参与到幼儿园的活动中来，协同教育，形成协力，促进了幼儿健康、快乐成长！

四、今后努力的方向：

1、加强教师的理论学习及在岗培训工作，提升教育观念和评价标准，充分重视幼儿在一日活动中的主体地位，努力建构积极、有效的师幼互动。提高教师的观察能力。

2、建立规范科学的教科研管理，重视每个课题的过程研究及幼儿园子课题研究工作的开展，使教科研真正发挥在教育教学中应 有的作用。

3、提高教育教学管理水平，在现有的工作任务和基本物质条 件下，采取有效的管理手段让教师降低工作强度，提高工作效率。完成本学年的教学任务，进一步提高保教质量。幼儿园会以更新更好的面貌去迎接各种挑战，使我们的孩子更快乐，我们的家长更放心。

李外河中心幼儿园

2013 年 6 月

第四篇：淄河中心幼儿园考勤制度

淄河中心幼儿园考勤制度

一、签到制度：

1、本人签到，不允许他人代签。

2、签到时间：

(1)上午：值班者7:10以前（随校车时间）

跟车者7:50以前（原因：随校车时间，校车误点时，做

好备注）。

(2)下午：值班者4:30（特殊情况除外，如：有家长不来接，要等

孩子全部接走！）

跟车者4：00签到，然后做好准备，等校车到来。

二、

第五篇：甘河第一小学2014年党支部工作总结

甘河第一小学2014年党支部工作总结

我校党支部在旗委、甘河镇党委和鄂伦春旗教育局党委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，紧紧围绕学校中心工作，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，进一步加强党的组织建设，提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为我校教育教学改革和发展提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。现将一年来工作总结如下：

一、学习贯彻“十八大”精神，不断加强思想政治工作

（一）抓好领导班子建设。加强领导班子的政治理论学习，坚持中心组理论学习制度，深刻领会十八大精神，围绕学校中心工作，加强理论学习和工作谋划，在教育实践中提高职业素养和专业化水平，将学校党支部建设成为学习型、务实型、创新型、和谐型的战斗集体。

（二）抓好党员队伍建设。加强党员队伍思想建设，坚持“三会一课”制度，结合群众路线教育实践活动，组织开展政治理论学习，将学习党章、“十八大”和“十八届四中全会”精神以及总书记系列重要讲话精神作为重要政治任务，牢固树立党员教师的革命理想信念和宗旨意识，进一步增强党组织的凝聚力和战斗力。在教研活动中，教师党员都争做教学能手、学科带头人，并积极承担高质量的公开课（示范课），成为学习组、教研组交流发言的带头人，充分发挥了党员的先锋模范作用。

（三）抓好全体教职工的政治学习。充分利用道德讲堂、教职工政治学习、校园网等途径，切实加强教职政治理论学习，组织开展师德专题讲座，学习并解读《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等教育法律法

规以及“六条禁令”文件精神，严格遵守《中小学教师职业道德规范》，大力弘扬社会主义核心价值观，完善师德评价机制，进一步增强教职工的民主法制观念和社会公德、职业道德和家庭美德意识，树立良好的教师形象。

二、加强党组织的自身建设，发挥战斗堡垒作用

（一）开展党的群众路线教育实践活动

根据党的群众路线教育实践活动的总要求，紧紧围绕教学、服务大局，在党员干部中开展以“为民、务实、清廉”为主要内容的群众路线教育实践活动，我校在甘河镇党委第五督导组组长魏玉飞镇长及其工作人员的指导下的，认真的完成了各项工作。

1、加强政治理论学习

突出学习教育这一主线，把学习教育贯穿教育实践活动始终。学校从3月中旬开始有计划、有步骤地组织理论学习，把群众路线教育专著和总书记系列重要讲话精神作为学习重点，制定学习计划，汇编理论学习材料，开辟校园网群众路线教育实践活动专栏，切实把学习教育落到实处。学校党支部还组织全体教职工观看电影《焦裕禄》等多部影片，班子成员每人都做了专题讲座。在学习教育基础上，组织开展学习体会交流活动，增强教育实效性。全校党员干部都按时学完规定的学习篇目，做好笔记、撰写了多篇心得体会。

2、查摆“四风”问题，开展批评与自我批评

解决“四风”问题是群众路线教育实践活动的重点。群教活动启动后，学校党支部向党员、群众发放问卷调查，并召开了部分教职工座谈会，广

泛征求群众意见和建议。全体党员在前期学习教育、征求意见基础上，以焦裕禄精神为镜，对照“三严三实”要求，认真查摆“四风”突出问题，从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面剖析根源，并撰写自我剖析材料，明确整改的目标、措施和办法。8月13日党支部召开党员专题组织生活会。学校班子成员带头作了对照检查，然后全体党员逐一作对照检查，开展了坦诚的批评与自我批评。全体党员开诚布公、相互把脉，红了脸、出了汗，碰撞了思想、触及了灵魂、凝聚了共识，进一步明确了努力方向和整改措施。学校党政主要负责人的对照检查材料还在群共享进行了公示。

3、抓好建章立制，落实问题整改

学校将征询到的各类问题和建议按责任部门进行汇总，在此基础上，我们组织专题研讨，将问卷、访谈以及组织生活会上的各类问题进行分类梳理，确定学校领导班子整改问题10条，并形成问题清单，制定整改方案，明确责任部门、整改内容、时限和目标。学校本着即知即改，立行立改的原则，切实妥善解决各类突出问题，取信于民，真正把群众的关切和期望作为服务的出发点和落脚点，提高服务质量和水平。

（二）认真做好发展党员工作

以教育教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点，鼓励引导青年教师在教育教学中出类拔萃，积极引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。加强对入党积极分子的经常性教育和重点培养。

三、加强作风建设，推进党风廉政建设

（一）加强廉洁自律教育。坚决执行中央改进工作作风、密切联系群众的八项规定，厉行节约，制止浪费，倡导“精简朴实、求真务实”的工作作风，学习贯彻有关党风廉政建设的文件，严格执行党风廉政建设责任制，认真制定学校领导班子及其成员党风廉政建设责任实施方案，构建惩防体系，强化廉政监督，突出廉洁教育，贯彻廉政准则，不断深化“廉政文化进校园”活动，重视全体师生的廉洁自律教育，增强廉洁自律意识，努力做到干部廉洁从政，教师廉洁从教，学生廉洁做人。

（二）健全廉政风险防控机制，完善责任追究工作机制、执行情况报告、述职述廉、督促检查和考核等制度，确保党风廉政建设各项任务落到实处，以良好的党风政风促教风学风校风，积极营造廉洁从教的良好氛围。

（三）贯彻民主集中制原则，继续做好党务公开工作。严格按照党务公开的相关规定，做好学校党务公开工作，发扬党内民主。党支部认真做好党费的收缴和管理工作，及时向上级报送有关报表和党建信息。

四、加强学校精神文明建设，努力构建和谐校园。

（一）组织开展教师职业道德规范教育，大力弘扬社会主义核心价值观，积极开展文明学生、文明班级评选活动，组织全体教职工学习典型事迹，弘扬师德、师能标兵精神，带动教师队伍健康发展。

（二）加强未成年人思想道德建设，以养成教育为突破口，提升学生的基础道德素质和法制意识，特别注重学生良好的文明行为习惯、礼仪规范的养成教育、诚信教育、法制教育和安全教育，遵循青少年身心特点和成长规律，积极推动社会主义核心价值观进课堂、进学生头脑。结合文明班级评比，开展文明学生评选工作，树立一批好学生形象，营造学校良好的班风和学风氛围，提高学校的社会美誉度。今年6月，我校接受了市级精神文明单位验收，被评为市级精神文明单位。

五、加强对群团工作的领导

（一）在学校党支部的领导下，依照《工会法》和工会章程，发扬工会组织密切联系群众的桥梁、纽带作用，围绕学校大局抓好教职工思想道德建设与精神文明建设。指导工会开展各类文体活动，例如教职工拔河比赛和排球比赛等。关心女工生活，丰富教职工文化生活，及时做好了教职工的送温暖、送清凉和生病教职工的探望工作，营造温馨和谐的大家庭氛围。同时，充分发挥教代会的职能，积极推进教职工民主治校，切实维护教职工的合法权益，继续开展好民主评议干部、校务公开工作。

（二）领导、支持少先队开展工作，发挥其应有的作用。切实抓好少先队组织的自身建设和活动建设，充分发挥少先队员的先锋模范作用。加强少先队员教育，着力培养学生自我管理能力，加强班风建设，培养良好的学风和校风。通过开展诵读比赛、歌唱比赛、征文比赛、以及读书活动，提供给师生表现爱国精神和艺术能力的平台，抒发师生了艺术创作的热情，促进学生了全面发展。

一年来，学校较好的完成了上级部门交给的各项工作任务，但也存在着许多不足，在今后的工作中，我们将继续推进学校的精细化管理，进一步提升优质教育水平，进一步推动学校持续、稳定、健康发展，坚持以人为本，为办让人民满意的教育事业而努力奋斗。

甘河第一小学党支部 2014年12月