第一篇:2010年福建长泰经济开发区关工委工作总结
长泰经济开发区2010年关工委工作总结
今年,我区关心下一代工作委员会在区党委管委会的领导下,在县关工委的具体指导下,坚持科学发展观统领关心下一代工作,深入开展争当“四好”高尚道德伴我成长主题教育,以建设新农村构建和谐社会为载体,按照加强领导,建设阵地,关爱孩子,促进发展,完善机制,构建和谐,确保稳定的工作思路,认真做好关爱工作,为开发区的政治经济社会发展、社会和谐稳定起到了积极作用。
一、加强领导,狠抓阵地建设
区党委、管委会高度重视关心下一代工作,把此项工作纳入了重要议事日程,进一步完善了相关工作机制,配齐了关工小组的机构。目前,全区关工小组有5个,关工组织成员23余人,其中退休干部5人,网吧义务监督员4人。同时,积极创造优越条件,狠抓阵地建设,将长泰县兴泰实验小学、长泰县兴泰实验幼儿园建设列入长泰经济开发区重点项目建设之中,指定专门领导及干部跟踪落实(挂钩高强工业园片区领导邵坤全负责长泰县兴泰实验小学建设,开发区宣委、关工委主任林文生负责长泰县兴泰实验幼儿园建设),实行每星期日下午向党政班子汇报建设进度等制度,确保项目建设得到顺利开展,进一步为搞好关心下一代工作奠定了良好基础。
长泰县兴泰实验小学:2008年9月5日由开发区出资动工兴建的长泰县兴泰实验小学于今年2月份按计划搬进使用,工程造价1100万元,征地88亩,建1幢教学楼、2幢学生公寓、1幢艺术楼、1幢室内体育馆、1个400米跑道操场。整个项目分三期建设,总建筑面积25000平方米,计划投资5000万元,首期建设的教学楼及学生公寓建筑面积7179平方米现已投入使用。现有教师41人,有17个教学班在校学生619人,其中外来子女有382人,占学校总生数的62%,是一所准外来子女学校。围绕“打基础、强管理、保安全、抓质量、促发展”这一主线,以“育人为先,敬业为乐,成才为志 ”为办学宗旨,积极实施课程教学改革,致力于师生素质的全面提高,凸显以“悦纳、博爱、平等、团结、文明”为主题的外来子女教育办学特色,全面构建和谐校园,办学综合效益显著。
长泰县兴泰实验幼儿园:校园总占地面积11亩,规划建设一幢教学综合楼、一幢办公楼、总建筑面积5766 m2(其中综合楼4468 m2、办公楼1298 m2),设计容纳幼儿1200人。整个项目分二期建设,首期拟建成的一幢教学综合楼,设有教室、音体美活动室、家长等候室、室内儿童游乐园等,建筑面积4468 m2。工程于2010年元月奠基,2010年5月动工兴建,预计于2011年正式投入使用,目前已投入1000多万元,主体工程已顺利封顶。
二、关爱孩子,精心组织活动 1、2010年5月10日由区关工委、兴泰派出所到实验小学上法制教育课。2、2010年11月10日,县关工委副主任张运清、县教育关工委谢礼同到开发区实验小学开设讲座——争当“四好”高尚道德伴我成长。全校师生658人到场聆听。
3、今年6月1日儿童节,开发区关工委开展了系列活动:一是为全区干部职工的子女发放学习用具补助金每人500元,计43500元;二是发动开发区干部职工及村两委积极参加县团委组织的“六一献爱心捐款”活动,共捐款1100元;三是联合开发区计生协到兴泰实验小学发放安全小黄帽600顶及奖励计生二女户、优秀少先队员40名共计4800元;
四是在鸿鑫幼儿园举行“共享蓝天”关爱外来工农民工子女活动,为鸿鑫小朋友发放书包250个约4500元。
4、2010年6月,县教育关工委到校开展奖教奖学活动,共慰问困难学生6名,为每人发放书包及文具,累计近800元。
5、今年以来先后在实验小学组织2次地震演练。
6、今年先后组织为南平实验小学被害小学生默哀及为青海玉树地震中逝去的生命致哀,为幸存者祈福。学生们用自己的虔诚之心和微薄之力,默默地为玉树小伙伴捐款加油!今年组织学生给慈善会及灾民捐款3次,共计8000多元。7、6月26日是禁毒日,开发区关工委和兴泰派出所、长泰社区医院一起在积山三角线共同举办了禁毒宣传活动。青少年代表宣读了“防毒拒毒,从我做起”的倡议书,百余名青少年争相在印有“坚持参与禁毒斗争,争做遵纪守法公民”的横幅上签名。为了教育青少年认识毒品危害,自觉远离毒品,开发区关工委和兴泰社区医院开展了禁毒宣传教育系列活动。一是开办了禁毒专题广播,向全区人民介绍毒品,宣传毒品危害,教育人们远离毒品,营造全民抵制毒品的氛围;二是开展了“参与禁毒斗争,构建和谐社会”宣传活动,发放了禁毒宣传资料,大力宣传禁毒工作和有关知识;三是举办了远离毒品签名宣誓活动;四是播放了禁毒宣传教育片。
8、组织学生参加县教育关工委与德育股共同举办的《辉煌六十年》征文比赛,2人荣获二等奖,1人荣获三等奖。
三、重视“留守”,构建和谐社会
今年以来,我区把关爱“留守儿童、留守老人”工作落到了实处,成立了专门的工作队伍,建立健全了工作制度和长效机制。采取各种形式对“留守儿童、留守老人”开展工作。学校关工小组对“留守儿童”进行专门的心理辅导和关爱工作,村关工小组对“留守老人”的心理健康、生产生活等多方面进行了关注、关心、关爱。一是建立了“三知、三多、三沟通”制度。“三知”,即学校老师要知道“留守儿童”的基本情况;知道“留守儿童”父母外出务工的地点和联系办法;知道“留守儿童”在家监管人的基本情况。“三多”,即与“留守儿童”多交心,多到家进行家访,多开展一些人文关怀的集体活动。“三沟通”,即定期与“留守儿童”外出父母沟通,中小学设立了爱心电话;定期与“留守儿童”监管人沟通;定期与村、(社区医院)负责人沟通。二是对“留守老人”进行心理辅导和健康体检。各村关工小组对“留守老人”也开展了沟通、服务工作,开展了心理咨询、健康教育工作。今年利用重阳节投入5000元对“留守老人”进行了免费健康体检,积山村关工小组还组织了“留守老人”座谈会。三是开展形式多样的文体健身活动,为留守群体提供健身阵地。积山村利用村图书室为老年人提供了学习、健康知识和文体活动。职校关工小组开展了“迎国庆、知荣辱、树新风”篮球和乒乓球比赛,以及校园集体舞、书画展、作文比赛等,通过各种渠道为老年人和青少年进行教育、帮助,树立了良好生产、生活环境为构建和谐社会和社会稳定奠定了良好基础。
四、发挥作用,积极服务发展
我区关工委老同志在各条战线积极帮助干部开展工作和群众脱贫致富发挥着重要促进作用。一是在今年村道建设中有许多老同志主动捐款和为群众做义务宣传员、监督员,亲自上阵为村道建设出功出力。如积山村退职老支书林好教主动监督质量和做群众的工作承担一个社和集资任务,还担当村道建设的协调员和质量监督员,使该村水泥路面质量好,受到群众的好评。二是在产业结构调整中充当技术顾问、生产服务员。如积山村唐武松从79年开始从事食用菌生产,挣了不少钱,自已富裕起来没有忘记带动缺少资金、缺少技术的村民发展经济,2005年他拿出自己的10多万元资金扶持9户村民发展食用菌。还培育3.3万支食用菌菌种,供应周边群众200多户种植蘑菇5万多平方,并无偿为菇农当技术指导,使得菇农产出每平方60-80元的好收成,创社会总产值300多万元,为经济发展起到了推动作用。三是带头献爱心,帮贫扶困。我区开展了老同志为青少年献爱心的活动,关爱青少年和帮助贫困弱势群众,让全区人民走上探寻共同富裕的道路。全区企业共捐款捐物200多万元,帮助弱势群体。四是带头“崇尚科学、反对邪教”。我区通过组织开展活动,使农村老年人相信科学,抵制陋习,树立正确的人生观,先后组织老年人心理辅导培训座谈会两次。利用村关工小组阵地建立图书室使老年朋友多学习科学知识和致富技术知识,以及健康知识,使每位老年朋友有一个良好心态,安度晚年。
总之,开发区关工委在县关工委及区党委政府的正确领导下,工作做出了一些成绩,但离上级要求还有一些差距,在今后工作中将更加努力,使明年工作上一个新台阶。
2011年的工作打算
1、继续完善阵地建设(长泰兴泰实验幼儿园建设)。
2、利用五老人员对青少年进行传统思想教育。
3、做好贫困老人和贫困儿童的求助工作。
4、完善制度,开展形式多样的活动,为老年人和青少年提供良好学习、生活的环境。
5、积极筹措资金,确保关心下一代工作顺利开展。
第二篇:经济开发区工作总结
近年来,亳州经济开发区党工委始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,充分发挥领导核心作用,团结带领全体党员干部职工,不断解放思想,与时俱进,坚持立党为公,执政为民,党建工作扎实推进,有力地促进了开发区经济社会持续健康稳定发展。一、亳州经济开发区基本概况
亳州经济开发区原称亳州市经济技术开发区,是 1993年4月经省政府批准设立的省级开发区。xx年地级亳州市成立后,为适应亳州发展新的需要,开发区迁至亳州城区东南部,调整后的规划面积为10.3平方公里。
开发区筹建以来,由于体制机制变动和多重复杂的历史因素,起步迟缓,建设步伐不快,几度处于停滞状态。2012年以来,市委市政府把开发区建设摆上更加重要的位置,对开发区的领导班子进行了调整、充实和加强,进一步形成了务实高效的领导管理机制,开发区各项工作逐渐步入正轨。
二、亳州经济开发区党建工作开展情况
目前,开发区党工委班子成员共有7名,2名党工委副书记,5名党工委委员(其中一人现挂职芜湖经济技术开发区管委会副主任)。党工委下设机关工委和社区工委,机关工委下设6个党支部,社区工委下设9个党支部,共有党员297名,其中机关党员49名,企业党员28名,社区(村)党员216名,流动党员4名。
(一)加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。
近年来,开发区党工委进一步加强了思想建设,围绕创建“学习型机关”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。坚持每周学习例会制度,把学习作为提高干部职工素质的重要手段,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习新党章、十七大会议精神及省委、市委相关会议、文件精神,使广大党员干部职工正确地领会把握政策。同时,加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高党员干部综合素质和工作水平。加强法制教育,结合“五五普法”活动,定期组织优秀律师到开发区讲授法律知识,邀请市国土、计生、宣传部等市直相关部门业务人员做相关政策讲解,进一步增强干部职工的依法行政意识和法制观念,不断提高依法办事能力。
(二)加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。
一是严格落实发展党员 “十六字”方针及相关制度,注重对一线青年干部职工的培养、吸收,全面推行“积极分子培养联系人制度”、“党员发展公示制”和“预备党员跟踪考察制”、“入党前集中培训制度”等制度。2012年以来,经支部大会讨论通过,开发区党工委共发展党员19名。
二是落实专人认真做好党费收缴管理工作。按标准足额收缴,并定期公布党费收缴情况,自觉接受监督。
三是认真组织好党务干部参加培训,不断提高党务干部的政策理论水平和业务技能。
四是加强基层干部队伍建设,抓好社区(村)两委换届选举工作,配齐配强基层班子。及时调整不称职干部,处理失职渎职干部,切实打造一支能干事、干成事的基层干部队伍,为开发区征迁等重点工作开展奠定扎实基础。
(三)强化领导班子建设,形成整体合力。
一是坚持重大问题集体讨论决策,特别是干部任用问题一律由党工委讨论决定,使一批实绩突出、群众公认,真正会办事、想办事、办成事的干部通过严格程序考核上岗,走上了中层干部岗位。
二是加强思想交流,健全党内民主生活制度,按期召开了专题民主生活会,通过班子民主生活会,班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进,在全区上下保持思想不乱、工作不断、作风不散、发展稳定的良好局面。
(四)深入开展创先争优活动,巩固、拓展学习实践科学发展观活动成果。
一是成立创先争优领导小组,推动创先争优活动的顺利进展,确保工作取得实效。开发区党工委副书记、管委会常务副主任卞介山担任领导小组组长,管委会副主任魏师、党工委副书记支训海担任副组长。
二是研究制定创先争优文件,准确把握创先争优活动的总体要求、主要内容和阶段性工作重点,切实保证创先争优活动的正确方向。
三是召开创先争优活动动员大会,切实保证活动的正确方向。加强组织领导,统筹谋划安排,有计划、有节奏地持续推进创先争优活动,保证活动的质量和取得实实在在的效果。
四是全面推进联系点结对共建,着力提高基层党建工作水平。党政办公室党支部与木兰社区党支部签署了结对共建活动协议,着重从思想、组织、作风、制度等方面开展共建活动,实现党建资源共享优势互补,以创先争优为契机共同提高。
五是制定基层党组织创先争优公开承诺书,建设服务型党组织。开展关爱留守儿童活动,尽最大的努力去帮助留守儿童,使留守儿童切身感受到党和政府以及社会各界对他们的关爱。
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(五)发挥党员服务中心作用,推进党建工作上新台阶。
一是完善党员服务中心各项制度,用制度去约束、引导工作,使党员服务中心的各项工作有章可循。
二是加强对流动党员的管理,并认真做好有关党建和党务知识咨询工作。
三是充分发挥现代远程教育网络,为党员群众提供信息服务。
四是充分发挥党员服务中心的服务作用,为全区党员群众排忧解难。自成立以来,开发区党员服务中心共为65名困难党员发放慰问金,解决实际困难。
三、下一步打算
开发区的党建工作,在市委、市委组织部的支持和关心下,取得了一定成绩。但是,离上级的要求还有一定差距。我们将在今后的工作中,不断完善、不断改进、不断创新,全面推进党组织建设和广大党员的思想建设、作风建设和廉政建设。
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一是继续抓好创建学习型机关建设。在全区上下继续掀起学习的热潮,并形成终身学习的自觉性,营造学习型机关的良好氛围。
二是继续抓好堡垒型支部建设,最大限度地发挥每个党员的积极性和创造性。
三是继续抓好创建服务型队伍建设,为和谐社会建设做出积极的贡献。
四是扎实开展深入学习实践科学发展观活动,进一步推动开发区各项建设事业全面协调可持续发展。
五是继续加强党员服务中心建设,使党员服务中心能为更多的党员、群众服务。
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第三篇:经济开发区工作总结
经济开发区工作总结
今年以来,经济开发区在市委、市政府正确领导下,以科学发展观为统领,围绕年初既定目标,紧扣“绿色崛起、科学跨越”主题,全面深化“三个年”活动,深入实施“兴工强市、借力发展、特色推进”战略,扎实推进平台开发、项目建设、招商引资、为企服务等工作,克难攻坚、真抓实干、奋发有为,为我市工业经济发展注入强劲动力,已成为我市经济发展的主引擎。
一、经济指标完成情况
1、工业总产值:2013年全区完成工业总产值182.3亿元,同比增长9.51%,其中规上企业完成工业总产值153.26亿元,同比增长10.4%。
2、入库税收:实现入库税收4.55亿元,同比增长7.1%。
3、进出口总额:当年计划完成进出口额2.93亿美元,同比增长21.34%,其中出口额预计2.83亿美元,同比增长19.88%。
4、固定资产投资:实现工业固定资产投资32.2亿元,完成基础设施配套投资8932亿元。
二、全年主要工作
(一)全力以赴抓平台,合力拓展发展空间
按照全市“一体两翼”工业平台空间布局,2013年开发区以征迁扩容、完善配套、整治提升为抓手,积极强化与相关部门乡镇配合,扎实推进平台建设,合力拓展发展空间。一是克难攻坚抓征迁。对接相关部门,扎实做好山海协作园三期、江东工业园五期等土地空间调整和农转用报批工作,全年完成新报批土地1060亩;围绕年初既定土地征收目标,积极强化与清湖镇、上余镇、虎山街道等乡镇配合,扎实推进土地征收工作,全年完成土地征收2800亩,其中山海协作园三期1300亩、江东工业园五期(含电镀城)1250、汽车城250亩,累计拆除房屋16000平方米,筹集发放土地征收款项1.8亿元;全年新增平整工业用地1350亩,其中山海协作园三期950亩、江东工业园五期(含电镀城)300亩、汽车城100亩,刷新了当年土地征收和熟地平整的新记录。二是配套功能抓完善。按照“城园互动、产城共建”的理念,开发区扎实推进工业平台功能配套建设,年内全面完成山海协作园二期的重大基础设施配套,全面启动实施山海协作园三期和江东工业园五期的配套建设工作;扎实推进拆迁安置点、西山路、东岳南路、纬四路南延伸等项目建设,为项目落地和工业企业发展创造良好条件,全年累计完成基础设施投资2.3亿余元。三是优化环境抓整治。根据市委市政府统一部署,开发区扎实推进园区“三改一拆”和“两违”整治工作,切实维护园区土地利用和规划建设管理秩序,年内全面完成“六先拆”任务,累计拆除违章建筑10500平方米,并建立健全“两违”整治长效机制,实现“两违”整治工作常态化管理,达到了改面貌、树正气、优布局、促发展的园区管理目标;另投资2000余万元对江东和城南工业园污水管网、老路网和园区绿化进行全面改造,有效提升了江东和城南工业园的整体环境。
(二)千方百计抓投入,全力推进项目建设 始终坚持“项目建设第一抓手”理念,围绕“三个年”活动目标,扎实推进开发区各类重点项目建设,2013年开发区全年完成工业固定资产投资32.2亿元,完成计划的103.9%。一是力推工业项目落地建设。通过集中行动、克难攻坚、强化服务,先后完成9个新落地工业项目土地征迁的政策处理和土方平整等前期工作,完成项目供地700余亩,全年全区有13个新项目落地开工建设,其中总投资5亿元的伟屹智慧产业有限公司江山智慧产业园项目正式落地开工,天际互感器项目有望实现当年落地、当年建设、当年投产的建设目标,再一次展现出开发区工业项目建设的“江山速度”。二是力推有效投资项目建设。2013年开发区列入有效投资攻坚项目38项,其中四大百亿工程项目23项,当年计划完成投资15.86亿元,政府性投资项目12项,当年计划完成投资1.06亿元,重大项目前期2项,服务业510项目1项;组织开展“领导挂联项目、科室承包项目、干部服务项目”活动,细化责任、优化服务、强化考核,有效投资项目建设取得较好成效,其中四大百亿项目22个开建,当年完成投资17.09亿,完成投资计划的107.8%,政府性投资项目全部开建,当年完成投资1.2861亿元,完成投资计划的121.7%;两个重大项目前期和服务业510项目也均已提前完成目标计划。三是力推工业强市项目建设。2013年开发区列入工业强市工业项目17项,当年计划投资4.394亿元,通过创造性开展“项目攻坚月”活动,明确目标、分解任务、集中攻坚,有效推进工业强市项目建设,全年完成投资4.594亿元,完成计划的104.55%。
(三)坚定不移抓招商,致力培育主导产业
按照招大引强选优的原则,2013年开发区重点围绕科技含量高、投资强度大、亩均效益好的项目加大招商力度。全年新引进项目14个,到位资金13.58亿元,提交审议项目20个,全部通过审议。一是致力于主导产业招商。强化主导产业招商理念,按照做大照明电器、输配电两大主导产业目标,围绕照明电器、输配电产业链缺项、弱项,大力开展产业链招商,着力拉长产业链,今年先后有9家主导产业企业落户园区创业发展。二是致力于浙商回归招商。大力实施浙商回归工程,积极收集在外投资浙商信息,邀请浙商回乡考察,充分发掘在外“江山人”的人脉作用,明确目标,跟踪重点,鼓励“江山人”经济回归创业,委派专业人员主动上门对接洽谈,成功与一批浙商(江商)达成回归投资意向。三是致力于大项目招商。强化与专业中介招商机构合作,拓宽招商引资渠道,强化社会力量支撑,善借外力提高招商实效;以龙头企业为载体,扎实开展以企引商,点将招商;项目多地、跨地域对接,在高新技术领域和电子信息、太阳能发电等产业招商上也有新突破。全年签约亿元以上项目10个,5亿元以上项目3个。四是致力于创业基地建设。精心谋划科技孵化和小微企业创业基地建设,扎实推进“筑巢引凤”工程,盘活收储资产存量,投资1000多万元启动改建江山市智库工业设计产业园,努力争列省第二批工业设计基地,为我市引进高端人才和高科技研发企业创造良好的创业环境,另盘活企业闲置厂房20000平方米用于合作建设我市小微企业孵化基地,为创业者提供良好平台。
(四)转变作风抓服务,大力助推企业发展
积极应对国内外错综复杂的宏观经济形势,紧紧围绕“保稳定、促发展”这一核心,严格按照“无事不扰、有求必应”八字服务方针,2013年开发区扎实推进为企服务工作,切实为园区企业排忧解难,确保企业平稳可持续发展。一是推进企业“腾笼换鸟”。围绕盘活存量土地,激发企业“二次创业”,积极挖掘内生性企业的潜力,鼓励“零”土地技改,支持企业进行老厂改造、内部扩容和整合提升,向空中要土地,向管理要效益,年内有十多家企业进行内生挖潜技改,实现产能规模的扩张。同时组织对园区企业用地情况进行全面摸底排查,建立土地利用档案,加大对闲置土地处置力度,有效盘活了存量工业用地300余亩,累计投入技改资金5亿多元。二是引导企业“机器换人”。当前随着经济的发展,招工难和用工难问题已成为制约企业发展的主要瓶颈之一,今年开发区在帮助企业招工的同时,着力引导企业转变观念走机器换人的科技创新之路,鼓励企业进行科技创新,摒弃过去的生产工艺,引进国内外行业先进技术和设备进行改造升级。三友电子、雷士灯具、中数科技、科力车控等十多家企业率先进行了设备更新、机器换人的尝试并取得了明显成效。通过“机器换人”实现了用工减少、产能提高、质量提升,全年新增规上企业9家,新增亿元企业5家,3亿元企业1家,新增“浙江省科技型企业”3家。三是加强企业文化建设。全面推进园区两新组织党建全覆盖工作,全年新成立企业党支部7个,发展党员18名;继续推进企业工会建设,全年新成立企业工会16个,扎实推进劳动关系和谐园区建设,2013年被浙江省人民政府授予“浙江省和谐劳动关系先进园区”。开展“诚信经营,以质取胜”专项活动,规范企业生产经营行为,加大品牌建设力度,全面推进诚信体系、质量体系建设,切实提高企业美誉度和知名度。四是强化企业安全监管。加大安全生产教育培训力度,组织园区企业开展技能大比武和安全环保知识竞赛活动。深化安全环保隐患排查治理,会同安监、环保部门,加大园区环保、安全生产检查力度,累计巡查企业160余家次,排查出一般安全隐患230余项,并全部要求企业落实整改,整改率达100%;完成30余家企业安全环保标准化创建工作,全年实现“零”安全生产事故,保障园区和谐发展。
一、2013年工作总结
2013年,在市委市政府的大力支持下,我局坚持以科学发展观为统领,深入贯彻学习十八大精神,紧紧围绕“四个三倍”目标和“三个年”活动要求,坚持以抓项目促转型、抓谋划促发展、抓服务惠民生、抓队伍塑形象为重点,带头创先争优,重点开展了以“对接重大决策、推进重大项目、研究重大课题、开展重要活动”为主要内容的“四重”专项行动,获得了全省发展改革系统重点工作专项考核优秀单位、市集体三等功、综合考核第一名、最佳满意部门等省市级荣誉40多项,较好地发挥了经济综合部门作用。
(一)研判形势强措施,全市社会经济运行良好。面对国内外复杂严峻的经济环境形势,认真及时编制下达了国民经济和社会发展计划、固定资产投资指导性计划、四大百亿工程分解落实和重大项目前期工作计划、服务业“510”项目计划等,有效地指导了经济平稳健康发展。在原有省监测网25家企业基础上,新增了丽人木业、特种变压器等20家企业单位,建立健全经济运行监测网络,努力提高经济运行监测质量,健全了部门经济运行分析机制,提高了经济运行监测的代表性和可靠性。全年预计我市实现地区生产总值225.3亿元,同比增长9.5%;社会消费品零售总额84.56亿元,增长13.9%;城镇居民人均可支配收入28074元,农村居民人均纯收入13538元,分别增长10.1%、11.6%。
(二)紧咬目标抓落实,扩大有效投资成效明显。以“有效投资攻坚年”活动为主抓手,实行固定资产投资目标责任考核,牵头开展项目推进、征地拆迁、点将招商、要素争取等“四大攻坚”行动。131个政府投资项目(136个子项目)开建121个,开建率92.4%,完成投资33.74亿元,计划投资完成率103.0%,全年完成固定资产投资129.29亿元,同比增长20.3%,被评为衢州市扩大有效投资先进单位。同时,我局加大招商选资工作力度,促进有效投资,增强持续发展后劲。2013年,全年共上报大项目信息5个,有实际到位资金的项目11个,协议总投资8.14亿元,实际到位资金4.77亿元。招商引资工作获江山市一等奖。
(三)创新机制谋载体,重点项目推进扎实有效。开通“网上直通车”,设立项目进度“彩色公示牌”,全面营造项目建设“比学赶超”氛围。建立健全了项目谋划、重点工程联合督查、市领导联系重大项目、项目协调推进和考核奖惩等五项工作机制,着力推进重点项目建设。落实开展重点项目“互看互学”、“百亿项目”集中开工、领导干部“走进项目”等主题活动,倒逼重点项目抓开工、抢进度、早建成。全年21个在建省重点项目、8个省“411”重大项目、46个衢州市重点项目、13个“互看互学”重点项目分别完成计划投资目标的122.95%、107.4%、131.18%和130.68%。113个“四大百亿”工程开建95个,开建率84.1%,完成投资56.57亿元,计划投资完成率90.6%。衢州市考核中,我市重点项目工作名列榜首。
(四)建立机构强保障,重大前期工作进展有序。成立江山市重大项目前期工作办公室,出台《关于加强重大项目前期工作的若干意见》和《江山市重大项目前期工作经费管理暂行办法》,围绕项目谋划、前期项目推进和深化机制创新“三条主线”,建立“全员参与+专业谋划、分类筛选+专家论证、联席审议+决策审定、部门负责+专项推进”项目前期工作链,以专门机构、专项经费、专业谋划、专题培训等保障,全力抓好项目前期工作。部署开展“幸福江山.共谋发展”重大项目谋划竞赛活动,谋划储备了江山至龙游高速公路、江山智库产业园、“最忆江郎”名人名家等100多个优质项目。2013年,79个重大前期工作计划项目中有70个取得实质性进展,其中部分已转化实施。加强规划执行和管理,出台《江山市加强规划编制管理的意见》,顺利完成“十二五”规划纲要中期评估工作。全年共有28个项目列入重大前期项目工作计划(包括17个规划纳入市级专项规划编制计划),安排落实编制经费950万元。重大前期项目工作名列衢州市考核第一名。
(五)推进项目育产业,服务业工作可圈可点。加大了服务业平台建设力度,江郎山国际文化旅游产业发展集聚区概念性规划通过评审;万商城商贸综合体列入衢州市城市综合体培育计划;万商家居交易服务中心、金凯工业设计基地、驰骋商贸配送服务中心等平台建成运行;综合物流基地项目选址确定并有序推进。加快服务业重点项目推进,全市57个“510”工程项目实施类项目开建45个,开建率78.9%,完成投资21.4亿元,完成投资计划的90%,其中万商城项目竣工营业;消防城、老火车站大型购物中心、汽车城等一批大项目进展有序。着力服务业大项目的引进,完成服务业招商引资新建项目26个,协议总投资15.35亿元,认定到位资金3.53亿元,引进了第二福利院(一期)、山海协作加油站、江山智慧产业园、金凯科技研发中心等大项目。做好服务业发展政策的兑现工作,2012至2013年上半年,补助企业及单位63家,补助金额1174.3万元,均拨款到位。2013年完成服务业增加值82.47亿元,同比增长9.3%;完成服务业固定资产投资59.73亿元,同比增长18.2%。完成服务业税收8.18亿元,同比增长13%。在衢州市服务业工作考核中名列第一。
(六)积极谋划巧对接,向上争取工作取得突破。针对今年国务院相继出台的一系列政策,局党委不定期组织班子成员进行分析研判,并进行梳理分类,找准对接着力点,争取国家和省关键要素支持,我市成功争列省基本公共服务均等化行动计划实施工作先进县市。争列省重点方面,12个项目列入省重点计划盘子、8个项目入选省“411”项目、3个项目列入省重大产业项目、3个项目列入省重大工业产业项目,均位居衢州市首位;7个项目列入省服务业重大项目,位居全省各县市第一位。争取资金方面,共争取45个项目1.2亿元补助资金。如贺村镇便民服务中心与人才劳动力市场建设1400万元,天蓬集团760万元,碗窑水库灌区750万元,中部供水500万元,受灾补助上报项目全部安排补助资金,有力地弥补了我市建设资金的不足。
(七)深化改革增活力,城镇化建设稳步推进。创新再造政府投资审批流程,优化审批服务环境,窗口全年共受理行政审批事项294项,办结率、满意率均达到100%。全面梳理市下放给贺村镇的61项经济社会管理权限,扎实开展强镇扩权改革,牵头编制贺村镇新三年小城市培育行动计划,为新一轮培育指明方向和目标。积极扶持峡口省级中心镇和石门、四都衢州市特色镇培育建设,有序推进城镇化的绿色、低碳、可持续发展,完成江山平瓦有限公司和江山平瓦厂关停拆除工作,为我市“腾笼换鸟”腾出120亩发展空间。抓好我市烧结砖生产企业技改等转型升级工作,提高烧结砖产品质量。大力支持“节能减排”生态市建设,加大新型墙体材料应用向农村推广力度,2013年,新墙办工作在衢州市考核中为优秀。认真落实做好水稻、公益林、能繁母猪、油菜等政策性农业保险工作,会同完成我市特色险种金针菇保险试点工作相关前期工作。
(八)关注价格惠民生,经济社会环境持续优化。以“价格服务优化年”活动为抓手,全力提升价格服务能力。认真落实收费政策,清理汇总各类收费文件资料486个;召开听证会,出台了江郎山、仙霞关景区门票价格调价方案;对公办普通高中教育培养、污水处理等4项目7个单位进行了成本监审,核减不合理成本2112.53万元。加强商品价格管理,开展100多种商品调查监测工作;加强药品、成品油、电力等价格管理,按规调整降低了10批3000多种药品价格;开展城市天然气的定价工作,出台了非居民用户的最高用气价格政策;做好商品房销售价格的备案审核工作,核定了2700多套商品房的销售价格备案。切实做好价格认证工作,全年各类案件合计322件,标的总金额1680.61万元。扎实开展涉农涉企价格和收费专项检查及防治h7n9禽流感药品、商品市场价格巡查。全年共受理价格投诉举报52件,办结率100%,营造良好价格环境,促进社会和谐稳定。
(九)深入调研促转化,参谋助手作用有效提升。围绕提升区域竞争力、重大项目生成、产业培育、平台建设、城市能级等,采用“点将调研”方式,结合领导干部“走进企业”活动,深入开展调研,为市委市政府提供决策参谋,并谋划生成一批重大项目。同时积极开展书记市长交办的有关旅游管理体制改革、饮用水主水源的调整等课题的调研,并配合市政府、市政协开展“四个三倍”目标、扩大有效投资等重点课题调研。据统计,一年来,我局干部职工累计走访企业(项目)200余个,梳理并解决问题70余项,完成调研课题30多篇,呈送给市委市政府主要领导参阅的专报近20个,70%有领导批示,转化实施或再深入研究,有效协助解决企业发展的急难问题,助推江山经济社会发展。
(十)严明作风扬正气,全体干部职工快乐有为。严格执行中央“八项规定”、省委“六个严禁”、衢州市“八条禁令”,加强内控管理,进一步完善了公务用车、会务招待规章制度,抓好局机关作风效能建设;浓厚学习工作氛围,以“青年干部读书会”、“谋划与发展讲坛”等为推手,切实有效提升干部的政治素质和业务素质;开展“最美微讲坛”活动和“微心愿”认领活动,向最美警察、最美教师、最美战士学习,关爱贫困学生,温暖孩子们的心灵;鼓励参加市机关干部运动会,班子成员与广大干部在运动中增进团结、加强交流与合作。同时,为维护社会稳定,保护债权人合法权益,牵头协同处置晨光公司债务危机一系列工作,债权人总体比较平稳,进一步提升了服务水平和服务质量,积极打造快乐有为发改。
二、2014年工作思路
2014年是深入贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年,也是“十二五”规划实施的攻坚之年。我局围绕“转型升级”主线,以“大干项目、干大项目”和深化改革落实为重点,坚持“项目为王、服务为先、作风为基”工作主旨,狠抓落实,锐意进取,努力促进发展和改革工作再上新台阶。
(一)坚持“项目为王”,努力扩大有效投资
深化落实“工作项目化”理念,进一步建立健全项目工作机制,牵头推进“大干项目、干大项目”活动,强化项目攻坚,全力以赴抓好重点项目建设,巩固和扩大有效投资。
1.谋划推进重大项目前期。以专门机构、专项经费、专业谋划、专题大赛、专题培训等“五专”建设为重点,建立专家库、举办擂台赛,加快推进重大项目前期工作,谋划筹备100个左右具备实施必要性、可行性和科学性的重大前期项目。力争在93个重点推进前期项目中,裕东电气、海洋城、淤头至衢州绿色产业集聚区贺村姜家公路、30mwp太阳能光伏发电站等一批重点推进前期项目提前完成前期工作目标并转化实施。同时,密切关注并积极争取杭衢城际铁路延伸至江山、江山至龙游高速、航空旅游小镇、风力发电场建设等一批重大战略性项目,适时启动项目前期工作。
2.全力推进“四大百亿”工程建设。建立健全“四办”联合督查机制、项目攻坚指挥长制度、市领导联系重大项目机制、项目建设进度推进机制和考核奖惩机制等工作机制,着力推进重点项目建设,部署开展重点项目“互看互学”、“百亿项目”集中开工、领导干部“走进项目”等主题活动,倒逼江化整体搬迁改造及提升项目、智慧产业园科技孵化器、互感器生产线项目等131项“四大百亿”重点项目抓开工、抢进度、早建成。3.加快推进现代服务业发展。编制完成服务业空间布局规划和生产性服务业发展规划,完善扶持政策。着手编制中国丹霞世界遗产--江郎山国际文化旅游产业聚集区发展详细规划,高起点、全方位规划建设江郎山国际文化旅游产业聚集区,支持推进旅游业“二次创业”。全面启动服务业龙头企业培育,研究制定江山市服务业重点企业认定办法和扶持政策。以服务业“510”项目建设为重点,加快生产性、生活性物流园区建设,引进知名大型龙头物流企业。拓展新型商贸业态,推进专业市场建设,加快发展旅游综合体、城市综合体、总部经济、健康养生、专业咨询、研发设计等业态。
4.强化推进政府投资项目。进一步加强政府投资项目决策咨询、计划管理、督查推进以及竣工验收工作,加快凤林初中、石门小学、城北小学、人民医院住院综合楼等一批政府投资项目建设。谋划推进“三水”管网工程建设,合力做好城镇“三水”管网建设项目的谋划、申报和争取工作。强化全市固定资产投资计划督查落实,全力推动投资总量进一步扩张,投资结构进一步优化,投资效益进一步提升,投资后劲进一步增强。力争2014年全市固定资产投资增长15%。
5.深入推进项目对接。立足我市实际和优势,加强重大项目生成机制研究,进一步完善项目储备,加大项目对接力度,力争我市更多项目列入上级重点项目计划和重大规划盘子,尤其在争列省重点建设项目、省重大产业项目、省“411”项目等方面有新突破。密切关注政策导向,积极支持全市各类项目申报,争取上级扶持资金。深化落实招商引资责任制,全力支持水资源综合开发、地面光伏发电、纳米新材料、旅游综合体、电镀城等一批招商项目推进,力争在项目招商方面取得突破。
(二)坚持“服务为先”,合力助推转型发展 坚持服务为先的工作理念,依托发改职能,优化和创新各类服务工作载体,加大支持力度,切实提升服务民生、服务发展的能力和水平,合力助推我市经济社会转型发展。
1.提升决策参谋服务。采用“点将调研”方式,建立重大课题调研计划和责任制度,重点围绕改革创新、经济形势分析、产业转型升级、生态家园建设、民生事业发展等方面组织课题攻坚,为市委市政府提供决策参谋。进一步完善经济运行监测,有针对性地提出对策和建议供市委、市政府决策参考。谋划开展十三五规划前期研究,加强重大规划研究,牵头落实浙闽赣省际边界生态产业承接平台规划前期研究和编制工作,协调推进一批专项规划编制。
2.提升民生价格服务。做好民生价格保障工作。始终把稳物价作为保民生、促和谐的重要任务,完善价格预警机制,继续做好民生商品等各项价格监测公示工作,引导更多经营者“网山晒价”,并积极开展清费减负,推进医疗服务价格调整规范,完善物业服务收费政策,建立养老服务收费管理办法,实施高中学分制方案等,继续做好商品房销售价格的备案审核工作,加强市场价格管理和收费管理,做好刑事、民事、经济、行政等各类案件的价格鉴定、价格认证工作,并适时开展涉纪案件价格鉴定、价格认证工作,疏导价格矛盾,营造良好价格环境,促进社会和谐稳定。
3.提升产业发展服务。组织编制高技术产业及战略性新兴产业发展和培育规划,加强产业规划和政策引导,积极推进“四换三名”工程,鼓励龙头企业加快技术创新、加大技改投入。全力支持农业现代化建设,继续加快病险水库除险加固、千里富民林道、高标准农田等农业基础设施建设,扎实推进粮食功能区建设。动态跟进开发区清理整顿工作。推进江山—柯桥山海协作园、高新技术园区等产业平台开发建设,加强工业平台与集镇建设、贺村小城市培育试点、城市建设的互动衔接,不断提高园区档次与品位。有序引导精细化产业转型升级,将发展新材料和高端化学品等新兴产业作为发展的主攻方向,构建新型循环经济发展模式。
4.提升行政审批服务。积极贯彻落实市委十三届六次全体(扩大)会议和政府工作报告提出的重点改革任务。优化项目审批服务,认真对接国家、省下放行政审批和管理事项目录,推动行政审批项目得到实质性精简。做好权限内全市基本建设项目的审批(许可),包括政府投资项目的审批及初步设计审查、企业投资基本建设项目(含外商投资项目)核准和备案,密切关注相关管理办法和备案制指导意见的修订,完善项目落地联席审批机制,积极探索中介服务的规范提升。优化小城市、中心镇发展指导服务,指导协助贺村镇做好小城市培育试点新三年行动计划。加快推进峡口省级中心镇建设力度,进一步培育完善功能,推进四都、石门等重点特色镇建设。积极探索和支持其他领域的改革。
5.提升生态建设服务。抢抓全面推进“五水共治”机遇,积极推进“清洁家园”专项行动,加大涉及民生的重大生态项目对接争取力度,做好争取省、市社会发展重点项目资金跟踪服务工作。推进中央专项资金补助项目的实施和验收,争列省级园区循环化改造试点,争取8月底之前牵头编制完成创建循环经济示范县的发展规划和实施方案。加大“禁实限粘”工作力度,全面推广使用新型墙体材料,积极协同做好节能减排工作。
(三)强化“作风为基”,积极打造有为团队
坚持把干部队伍作风建设作为推进发改工作的重要基础,进一步强化干部队伍的思想政治教育、党风廉政教育、业务素质教育和服务基层、工作创新能力,努力打造“积极有为、快乐向善”的发改团队。1.扎实开展主题活动。扎实开展党的群众路线教育实践活动,立足高标准、严要求,集中做好学习教育、征求意见、查摆问题、谈心交心、对照检查等各个环节的规定动作。同时,精心组织“转作风、正局风、树新风”自选动作,力争规定动作与发改特点相结合,破除“四风”与加强队伍建设相结合,教育实践活动与推动发改重点工作相结合。2.从严落实党风廉政。进一步加强党风廉政建设,深入贯彻中央八项规定和省委“六个严禁”等要求,不折不扣执行中央《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》《党政机关国内公务接待管理规定》等,从严控制一般性预算支出和压缩“三公经费”,把全局干部更多的精力引导到提振精气神、转变新作风、服务大发展上去。
3.密切联系服务基层。认真落实结对联系村镇、农村工作指导员和生态建设指导员等各项工作,建立“走进村企”的长效机制,加强服务质量的监督检查,把“入企业解难题”活动作为立足服务基层、改善发展环境、加强自身建设的重要载体。
4.着力提升创新能力。引导全局干部职工积极拓展思维、放宽眼界,注重加强对国内外形势、省内外动态、市内外情况的研究,大力推进理念创新、思路创新、制度创新和路径创新,不断提高对重大问题的谋划能力、项目推进的运作能力、产业培育的掌控能力和牵头抓总的协调能力。
5.全面加强机关建设。进一步加强机关党支部建设,认真落实各项工作制度,切实提高党员干部的思想水平和作风水平。积极抓好平安江山、依法行政、信访维稳、信息公开、安全生产等重点工作,认真落实干部培训学习、机关文化建设、工青妇、档案管理等其他工作。
第四篇:经济开发区工作总结
近年来,亳州经济开发区党工委始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,充分发挥领导核心作用,团结带领全体党员干部职工,不断解放思想,与时俱进,坚持立党为公,执政为民,党建工作扎实推进,有力地促进了开发区经济社会持续健康稳定发展。
一、亳州经济开发区基本概况
亳州经济开发区原称亳州市经济技术开发区,是 1993年4月经省政府批准设立的省级开发区。XX年地级亳州市成立后,为适应亳州发展新的需要,开发区迁至亳州城区东南部,调整后的规划面积为10.3平方公里。
开发区筹建以来,由于体制机制变动和多重复杂的历史因素,起步迟缓,建设步伐不快,几度处于停滞状态。2010年以来,市委市政府把开发区建设摆上更加重要的位置,对开发区的领导班子进行了调整、充实和加强,进一步形成了务实高效的领导管理机制,开发区各项工作逐渐步入正轨。
截止目前,全区累计引进内资23亿元,实际利用外资1000万美元。累计引进规模以上项目52个,其中已建成投产项目18个。积极牵头引进康美药业、捷众制药等全市重点药类企业,切实保障丰源汽贸城、奇瑞等汽车4s店顺利建设运营,招商引资工作逐步迈入快车道。
南部新区工业区共承接项目51个, 项目总投资53.3亿元,其中亿元以上的项目15个,5000万至1亿元的项目30个,3000万至5000万元的项目6个。东方帝维项目等22个新开工项目主体工程进展顺利,东方希望和大宅门业已投产运营,众兴食品项目已试生产。计划年底,同辉香料和四通药业机械可投产运营,重庆啤酒、捷众制药可竣工试产。
二、亳州经济开发区党建工作开展情况
目前,开发区党工委班子成员共有7名,2名党工委副书记,5名党工委委员(其中一人现挂职芜湖经济技术开发区管委会副主任)。党工委下设机关工委和社区工委,机关工委下设6个党支部,社区工委下设9个党支部,共有党员297名,其中机关党员49名,企业党员28名,社区(村)党员216名,流动党员4名。
(一)加强思想建设,提高党员干部的政治理论水平。
近年来,开发区党工委进一步加强了思想建设,围绕创建“学习型机关”活动,不断强化政治理论和业务知识学习,使广大党员和干部职工的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。坚持每周学习例会制度,把学习作为提高干部职工素质的重要手段,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习新党章、十七大会议精神及省委、市委相关会议、文件精神,使广大党员干部职工正确地领会把握政策。同时,加强专业知识的培训学习,并将理论与实践相结合,不断提高党员干部综合素质和工作水平。加强法制教育,结合“五五普法”活动,定期组织优秀律师到开发区讲授法律知识,邀请市国土、计生、宣传部等市直相关部门业务人员做相关政策讲解,进一步增强干部职工的依法行政意识和法制观念,不断提高依法办事能力。
(二)加强组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力。
一是严格落实发展党员 “十六字”方针及相关制度,注重对一线青年干部职工的培养、吸收,全面推行“积极分子培养联系人制度”、“党员发展公示制”和“预备党员跟踪考察制”、“入党前集中培训制度”等制度。2010年以来,经支部大会讨论通过,开发区党工委共发展党员19名。
二是落实专人认真做好党费收缴管理工作。按标准足额收缴,并定期公布党费收缴情况,自觉接受监督。
三是认真组织好党务干部参加培训,不断提高党务干部的政策理论水平和业务技能。
四是加强基层干部队伍建设,抓好社区(村)两委换届选举工作,配齐配强基层班子。及时调整不称职干部,处理失职渎职干部,切实打造一支能干事、干成事的基层干部队伍,为开发区征迁等重点工作开展奠定扎实基础。
(三)强化领导班子建设,形成整体合力。
一是坚持重大问题集体讨论决策,特别是干部任用问题一律由党工委讨论决定,使一批实绩突出、群众公认,真正会办事、想办事、办成事的干部通过严格程序考核上岗,走上了中层干部岗位。
二是加强思想交流,健全党内民主生活制度,按期召开了专题民主生活会,通过班子民主生活会,班子成员之间谈心活动,交流思想,相互勉励,共同促进,在全区上下保持思想不乱、工作不断、作风不散、发展稳定的良好局面。
(四)深入开展创先争优活动,巩固、拓展学习实践科学发展观活动成果。
一是成立创先争优领导小组,推动创先争优活动的顺利进展,确保工作取得实效。开发区党工委副书记、管委会常务副主任卞介山担任领导小组组长,管委会副主任魏师、党工委副书记支训海担任副组长。
二是研究制定创先争优文件,准确把握创先争优活动的总体要求、主要内容和阶段性工作重点,切实保证创先争优活动的正确方向。
三是召开创先争优活动动员大会,切实保证活动的正确方向。加强组织领导,统筹谋划安排,有计划、有节奏地持续推进创先争优活动,保证活动的质量和取得实实在在的效果。
四是全面推进联系点结对共建,着力提高基层党建工作水平。党政办公室党支部与木兰社区党支部签署了结对共建活动协议,着重从思想、组织、作风、制度等方面开展共建活动,实现党建资源共享优势互补,以创先争优为契机共同提高。
五是制定基层党组织创先争优公开承诺书,建设服务型党组织。开展关爱留守儿童活动,尽最大的努力去帮助留守儿童,使留守儿童切身感受到党和政府以及社会各界对他们的关爱。
第五篇:经济开发区工作总结
经济开发区工作总结
xxxx年,开发区在市委、市政府的正确领导下,在上级部门的关心和支持下,以率先基本实现现代化为目标,以争创“国家级园区”为动力,以打造“实力园区”、建设“幸福港城”为统领,以项目建设为主线,以提升群众满意度为根本出发点,进一步提升境界,高标定位,转变作风,重抓落实,全区项目建设快速发展,城区面貌深刻变化,社会事业蓬勃发展,群众幸福感、满意度全面提升。综合实力跃居全省省级开发区第2位。在中国城镇五百强中位列第28位。xxxx年完成临港产业主营业务收入645.9亿元,港口吞吐量6656万吨。
一、以项目建设为支撑,全面提升经济综合实力
一是全力推进项目建设。按照“港口抓膨胀、园区抓项目、产业抓集群”的思路,竭力抓服务、搞协调、促落实,超前解决项目建设涉及的土地、资金、基础设施配套等问题,全力推动企业膨胀裂变,做大做强临港产业。今年以来,全区先后新建、续建了油页岩综合利用、香驰大豆、中集来福士海洋工程、隆基造型线等10个投资过亿元的临港产业项目,完成项目投入23.5亿元,占全年任务的142.7%。其中:我省规模最大、技术水平最先进的香驰大豆深加工项目建设工程基本完工,设备陆续到位并进行安装,为项目配套的供电、供汽工程也在同步推进。国内最大的自升式钻井平台生产基地--中集来福士海洋工程加工制造项目喷涂车间工程建设已完工;4万平米2条平台生产线、200米码头及对应后方1万平米滑道工程基本完工,产能得到进一步释放。隆基机械定向增发募投项目重要组成部分的隆基造型线项目土建工程、设备安装完成,正在进行调试,春节前投入使用。
二是全力推进招商引资工作。加大专业招商力度,成立了临港产业专业招商机构,配齐配强人员,专业招商工作全面启动。按照“四新一海”产业发展导向,充分发掘区位、产业和资源三大优势,认真研究与临港产业集群有关联的上市公司、行业龙头、央企和国内外500强对外投资动态,坚持内外资并举,集中精力做好跟踪落实工作,竭力推动招商引资工作向纵深发展。年内,组织开展了境内外招商活动30多次,先后有北大荒粮食仓储物流、香港欣鸿国际集团商贸城等项目签约。xxxx年,全区完成实际到帐外资2227万美元,进出口总额8.7亿美元。同时,LNG应用成套装置、海上油气装备制造、永晖能源专用泊位等重点在谈项目进展顺利,为明年乃至今后一段时期的项目建设打下坚实的基础。
三是全力助推企业发展。在优化企业发展环境方面,先后帮助维克斯滤清器、恒通物流、xx船厂、中集来福士等重点企业解决基础设施配套、劳动纠纷、市场开拓、建设手续验收等问题,最大限度地扶持企业加快发展。年内,新增规模以上企业6户,主营业务收入过亿元的企业达到38户,地方级税收过千万元的企业达到13户。在科技创新方面,积极引导企业大力实施名牌战略,推动科技创新,提升高新技术产值比重。xxxx年,“兴民”商标被认定为驰名商标。龙矿油页岩综合利用新增“泰山学者”岗位一个。龙矿集团海下煤炭开采获省科技进步一等奖,隆基集团和道恩集团获省科技进步二等奖。新宇高科列入省自主创新专项计划。依托恒福绿洲新能源公司组建的全省唯一的液化天然气应用技术培训基地,将为全市乃至全省LNG推广提供平台支持。在资本运作方面,加强上市梯队建设,全力帮助企业协调上市过程中遇到的资产重组、募投项目用地、立项及建设手续办理等工作,通过资本市场融资实现再造。兴民钢圈完成4720万股定向增发工作,融资额6.13亿元已全部到位;隆基机械非公开增发方案已获得证监会批复,预计融资额7亿元;恒通物流上市资料已报证监会,计划明年年底前完成证监会审批;另外,道恩高分子材料、龙福油页岩上市工作也在积极运作当中。
四是全力实施“以港兴市”战略。泊位建设上,xx港20号油品泊位、29号通用泊位试投产,27、28号通用泊位正在进行建设,未来3个通用泊位年可增加港口吞吐能力2500万吨以上。集疏运体系建设上,疏港高速公路建设完成总工程量的90%,预计明年下半年可建成通车;羊口港一期、青州无水港二期、东营港1、2号泊位、滨州西港等喂给港建设进展顺利,转水输运体系初步建成;10万吨级航道拓宽工程完成总工程量的75%,可满足7万吨级船舶双向(乘潮)、10万吨级船舶(乘潮)与2万吨级船舶同时进出港通航需求;xx海域公用锚地工程已完成工可批复和养殖户补偿,正在进行扫海测量工作;重点工作推动上,xx--大连客滚航线复航报批工作已经启动,港航协议已经签订,将成为拉动港口发展新的增长点。xx临港物流园申报半岛蓝色经济区特色海洋经济园区工作已取得重要进展,保税物流中心已取得省政府《关于拟同意设立xx保税物流中心(B型)的批复》,将为临港物流业的发展搭建新平台,创造新优势;业务拓展上,加大了铝矾土、煤炭、液体化工品等特色品牌物流链的培育和拓展,新增罐装能力18万立方米,液体化工品吞吐量达到1003万吨,同比增长19.3%,成为开发区新的税源增长点。进一步加强货源开发和组揽力度,加大南方集装箱航线的开拓力度,xxxx年,完成集装箱41万标箱,同比增长35%,再创历史新高。
二、以城市建设管理为着力点,全面改善区容区貌
一是高标准推进基础设施建设。投入2亿多元,用于基础设施的建设。实施了环海北路、环海南路、环海中路与疏港公路连接线、新龙路西段、水产市场、龙中路西段等道路的建设改造和市政设施维护工程,其中环海北路、环海中路和连接线工程将成为集疏港的主通道,建成通车后,城区通行压力大大降低,城区环境有效改善。结合和平路改造,同步实施了和平路雨水沟浆砌、污水管网、暖气管网敷设工程。实施了电厂西路、康泰路等4条道路雨水沟清淤工程、恒河大牟家段河坝浆砌工程,城区排水更加通畅。实施了新龙路、通海街等路段的路灯安装和改造工程。实施了原六中门前、烈士塔、北264省道、龙港路、环海南路等路段的绿化工程,生态文明建设水平进一步提升。
二是高质量推进城区开发建设。理顺了《xx经济开发区城市基础设施配套费征收管理规定》,组织完成了xx船厂、隆基机械、龙耀食品等项目的详细规划报批,转发选址意见书2份、用地规划许可证5份;转发工程规划许可证7份、竣工验收合格证6份、放验线18次。投入3亿多元,实施了新港花园、港湾名城、星海国际等商住小区30万平米的开发建设,提升了城市品位。全速推进新型农村社区建设,北海社区北皂前村10栋多层、2栋高层已竣工,正组织回迁;龙海社区逄家片区新农村政策获市政府批复,协议签订和土地手续办理基本完成,一期150户已回迁完毕;
三是高标准加强土地规范化管理。加快推进了梁家、兴隆庄等5个村的土地复垦工作,硬化道路30条,打机井7眼,下排水管线429米,挖坑塘180亩。同时,配合国土部门顺利开展了农村集体土地确权发证工作。根据市委统一安排,严肃处理土地违规违法行为。积极对上争取土地指标,先后为隆基机械、恒通物流仓储基地、疏港公路连接线、香驰大豆、海洋工程制造等项目办理了项目组件上报、地面附着物清点、补偿和土地使用手续,拓展了企业发展空间,全年征地达600余亩。
四是高效能加强城市管理。先后出台了《关于划分西城区环境卫生责任区的意见》、《开发区市政公共设施管理规定》、《开发区市政建设工程管理规定》、《xx经济开发区路灯管理维护规定》、《开发区道路挖掘管理规定》,为提升城市管理水平提供了有力保障。组织公安、交通、城管等部门力量,集中三个月时间,在全区深入开展了以城市核心区“三纵六横”9条道路为重点,以整治“乱搭乱建、乱停乱放、乱摆乱占、乱贴乱画”等“八乱”为主要内容的大环境综合整治活动,城区容貌环境明显改善。在环境整治的基础上,认真抓好城区长效管理机制的落实,对城区集贸市场、重点部位、重要路段实行专人、错时管理。严格抓好车辆洒漏、闯禁行的查处,每周至少开展1次夜查行动,全年共查处各类违章车辆1800辆次。加大了城区环卫保洁力度,对城区41条主次干道,实行了定人、定岗、定标准、定责任管理,适当延长了节假日对公共部位的保洁时间,确保保洁效果。推行了清运车辆值班巡查制度,抓好了垃圾中转站的维护保养和运行。加大了城乡垃圾一体化处置力度,坚持分类收集、集中清运,做到了日产日清。成立了专门的野广告清理队伍,城市“牛皮癣”现象得到了有效遏制。对全区47个村居的保洁队伍建设、制度落实、垃圾分类标准、清扫保洁标准等情况进行不定期督查,对检查中发现的问题,督促各村居及时整改,取得明显成效。不断加强科学化管理水平,园林绿地的管养质量明显提高。认真落实安全生产制度,严格做好建筑工程质量安全管理和农民工工资发放监管。及时做好市政设施维护维修,今年以来,全区用于道面修补、广告牌匾亮化改造、排污站及污水管线等城市基础设施维护费用达1000多万元,区容区貌得到明显改善。
三、以提升群众满意度为目标,加快推进以民生为重点的社会事业发展
一是改善城乡居民生活环境。积极引导村居干部干事创业,设立200万元幸福村居创建专项引导资金,帮助村居重点解决行路、吃水等群众关心的热点难点问题,先后投入资金4300万元,实施各类民生实事98件。加大了村容村貌综合整治工作力度,按照“抓点、连线、促面”的思路,筛选确定了16个村居纳入首批整治范围,先后投入1000余万元,主要用于硬化路面、安装路灯、绿化等建设,村居面貌得到明显改善。以解决居民日常反映的突出问题为重点,进一步加强社区管理工作,提升服务意识,完善服务水平,实施了塔南、塔北两个西城区最大的无人管理小区的综合改造工作,全面提高无人管理小区的管理水平。
二是加强社会保障体系建设。投资720万元,在原海岱政府新建、改建一处标准化敬老院,可集中供养119名五保老人。区财政贴补30多万元,为辖区内60周岁以上老年人进行了健康查体。新农保投保工作全面展开,参保人数达9700人,上缴保费1675万元,占计划目标136.8%。
三是加强教育教学工作。投资2600余万元,实施了以xx中学、海岱中学、孙家完小、大牟家完小为重点的,包括综合楼、实验楼、电教楼、办公设备等改造和修缮在内的一系列工程,为师生学习、生活和工作提供了良好的条件,确保了各项教育教学工作的稳妥、高效开展。xxxx年,中考录取完成率达100%。投资900多万元,在海岱建设一处省级规范化中心幼儿园,建成后的中心幼儿园可容纳10个班的幼儿上学,有效改善了南部工业园幼儿“入园难、入好园难”的问题。
四是丰富群众文化生活。加大了对文化设施投入力度,投入80万元建设了LED屏,搭建了13处文化舞台,举办各类文化演出45场。同时,在全区深入开展了以“孝德”为主题的文化建设和篮球赛等文体活动,活跃了文化氛围。
四、以创新社会管理为目标,全面夯实基层基础工作
一是全面加强基层组织建设。集中8月份一个月的时间,深入开展了“基层党建提升月”活动,不断加大对后进村的综合整治力度,基层党建水平明显提高,基层班子战斗力、凝聚力显着增强。在加快发展、改善民生、维护稳定等方面,基层党组织发挥了更加突出的作用。同时,以落实《村级规范化管理实施细则》为抓手,对全区47个村居财务、合同进行一次全面普查,对存在的问题限期整改,提升了基层规范化管理水平。此外,完成了全区47个村居的村级集体经济组织清产核资工作,进一步规范农村集体的“三资”管理。
二是全面加强社会管理。不断加大社会治安综合整治力度,投资200万元,完成了技防镇建设。严厉打击“黄赌毒”等社会丑恶现象。今年以来,共查处治安案件256起,治安处罚462人;查处刑事案件138起,抓获犯罪嫌疑人139人,治安、刑事案件分别比去年同期下降11.5%和7.2%,全区社会治安形势明显好转。深入开展了“安全社区”创建活动,先后组织开展了12次安全生产大检查,排查安全隐患152起,并采取措施予以防范、整改,全区安全生产形势明显好转,未发生较大以上安全生产责任事故。加大信访积案化解力度,各部门、单位分兵把守,尽职尽责,全力妥善化解信访案件,信访总量持续下降,没有发生影响社会和谐稳定的信访案件。不断强化社区的管理,对社区布局进行了调整,人员进行了充实,新增社区7个,围绕“社区服务连心牌”、“社区服务承诺制”、“社区服务联系卡”的落实,组织社区干部学习制度、公开承诺,严格按照“八必接、八必访”制度要求开展工作。各社区累计发放走访服务联系卡562张,接到居民临时咨询和求助电话700余条次,答复解决率达到95%以上。进一步加大人口与计划生育工作,加强了计生队伍建设,建立了计生办工作人员包村包社区工作责任制和计生薄弱村居包帮责任制,打造了三个烟台市级计生观摩点,其中兴隆庄村获烟台市观摩评比第一名;加强了育龄夫妇孕前查体和农村育龄妇女春秋两季健康查体工作,对流动人口实行规范化管理,建立了育龄妇女信息卡,并录入了微机,做到了管理微机化,实现了人口、环境、资源的协调发展。同时,进一步加大了党风廉政建设工作力度,xxxx年,全区未发生向基层“卡、拿、要、报”的现象,切实做到了干净干事。此外,人大、政协、财政、督查、群团、老干办等部门不断加大工作力度,强化措施落实,取得较为显着的成绩。
xxxx年,我区虽然做了一些工作,取得了一定的成绩,但仍然存在一些不足和问题。主要表现在:一是招商成效不够明显,项目储备不足,缺乏有影响力的大项目、好项目。二是企业运行和财源建设压力巨大。三是城市建设和管理还存在薄弱环节。四是农村基层党的建设发展不平衡。五是影响经济社会和谐发展、又好又快发展的不稳定因素依然存在,维护稳定的任务还比较繁重。六是经济社会发展和生态建设还存在一些突出矛盾和问题,群众满意度有待于进一步提高等。针对这些问题,我们将采取有效措施,认真加以解决,为全面完成xxxx年的各项工作任务打下良好基础。