农十二师党委党校2004年社会治安综合治理工作总结

第一篇：农十二师党委党校2004年社会治安综合治理工作总结

农十二师党委党校2004年社会治安综合治理

工

作

总

结

2004年我校社会治安综合治理工作在师综治委、党校、校委的直接领导下，努力实践“三个代表”的重要思想，认真落实兵团综治工作目标及各项内容和师综治办出的各项要求，做好本单位的社会治安综合治理工作，并取得了一定的成绩，现将我校全年的社会综合治理工作总结如下：

一、社会治安基本情况分析

十二师党校地处乌市新市区百园路21号，属于城乡结合部，占地25亩，在校生有270多人，8个班级，今年校园为半封闭管理增加了值班人员，学生出入必须登记，对外来人员一律登记入校，各重要部位都进行了加固等措施。

在2004年综合治理工作中，我单位严格按照有关文件及上级下发的有关综合治理的责任书安排本单位的全年工作，写出了全年综合治理的工作计划，报综治办，在全年的工作中领导重视，综合治理工作比较扎实，本单位一年来没有发生刑事案件及其它问题，确保了一方平安，群众普遍有安全感，在今年的调查摸底没有“法轮功”的修炼者，没有发现有吸毒人员，没有发生因调解不当，使矛盾激化的现象。

二、社会治安综合治理工作开展情况

2004年我校社会治安综合治理工作紧紧围绕贯彻师党委一届三次全委（扩大）会精神，以邓小平理论为指导全面贯彻“三个代表”的重要思想，深入贯彻落实兵团党委《关于进一步加强社会治安防范工作的意见》以及师综合治理工作精神，坚持“打防结合，预防为主”的方针，大力加强社会治安防范和管理落实各项措施，认真开展矛盾纠纷排查工作，深化“创安”活动，以第十四个社会治安综合治理宣传月活动和“6·26”国际禁毒日为契机，落实“四五”普法计划，对学生进行法制教育、安全教育等活动。

1、领导重视，工作到位。

十二师党校领导高度重视综合治理工作，切实做到了“两手抓，两手都要硬”的工作作风，对综合治理工作真抓实管，加强组织领导，丛副校长专门具体抓综合治理工作，定期研究、安排工作，检查督促，及时解决问题，从人力、物力、财力上给予了保障和支持，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，坚持“打防结合，预防为主”的方针，以强化治安防范意识为重点，采取各种行之有效的办法，把社会治安综合治理措施落实到实处，确保社会治安持续稳定。

2、组织机构健全，制度落实。

我单位综合治理（保卫）工作，具体办事机构健全。由陆长江同志担任综合治理办公室主任，保卫科科长，健全了工作制度，完善人员落实，加强了校区的值班人员，由原来的4人增加到6人，门卫2人，教学楼2人，宿舍楼2人，专门负责学校的安全及学生的各项管理值班工作。我单位设立了治保、调解、帮教、普法、消防五个群众性组织，提高了群防群治的重要意义，对工作起到了很好的作用。为了更好的做好各项综合治理工作，解决了必要的交通工具、通讯工具，选派专人参加综合治理学习培训班解决费用。

3、建立综合治理目标管理责任书。

本单位建立了综合治理目标管理责任制及规章制度，根据综合治理工作总体目标任务的要求，结合本单位实际情况定出责任制，各科室层层签状，分解落实，建立检查监督，并制定出易于执行的检查措施，在平时工作中随时抽查，发现问题立即解决问题。建立、健全各项规章制度，管理措施严格，安全、防范严密，建立了门卫制度，干部值班和领导带班制度，完善了防火、防盗、防事故、防爆的措施，加强了消防措施，定期检查消防器材，做到了防范内部经济犯罪的管理监督机制。

4、认真开展综合治理宣传月活动。

在开展第十四个综合治理宣传月活动中，写出了综合治理宣传月的工作计划及宣传月的总结材料，利用板报广播站宣传中央和自治区关于维护新疆的稳定一系列指示精神，维护民族团结宣传党的十六大关于综合治理工作的重要精神及师治理工作的重要精神及有关政策法规等。在4月1日—4月10日是动员准备阶段，为了做好宣传工作，按要求制作了横幅并排练了三个比较好的节目参加三工综治办举办的宣传活动；在今年5月份又参加新市三工街道办事处举办三工地区百园文化广场演出，今年共计演出3次，节目演得比较好，得到一致的好评。按综治办的要求订阅了《长安杂志》、《新疆法制报》供平时学习参考，提高业务能力，学习其它单位的新做法、新经验、新的思路，来指导我校的综合治理工作。

5、认真开展普法、宣传教育。

三今年普法宣传教育重点在学生方面进行教育。因青少年犯罪犯法等社会现象比较严重，为了教育学生遵纪守法，召开大型会议全体师生参加进行宣传教育，学生科举办校纪校规专题讲座2次，请少管所陈教官来校讲青少年法制教育报告会，联系社会现象，结合实际。请市师范教授来我校讲青春期教育专题讲座，使学生受到了很好的教育效果。在6月份为了配合“6·26”国际禁毒日宣传教育，写出计划与工作总结。组织我校学生参观禁毒所，深入第一线了解吸毒人员的情况，由禁毒所负责人给学生进行了全面的介绍，讲解吸毒人员为什么吸毒，吸毒后产生的恶果，吸毒人员在禁毒时的全过程，学生与吸毒人员进行直接对话了解情况，受到了深刻的教育。专门用200多元制作禁毒板报在三工综治办举办的地方参加展出，参加活动受到好评。原来门卫没有电话给工作带来一定的困难，为了解决问题，校领导安排安装了电话机，如果有什么紧急事可以汇报有关部门，解决问题，便于查岗检查工作。

6、集中整治工作。

今年的整治工作中，有计划、有安排、有检查、有总结，第一步进行宣传，第二步摸底、排查，深入宣传教育群众，传达上级下发的有关文件精神，对搞分裂、非法宗教活动充分认识到他们的危害性，要求自觉抵制，如果有什么动向立即汇报，采取措施对“法轮功”组织经过排查工作没有发现以上的情况，以书形式向上级汇报；在10月份做到关于校园周边治安秩序专项整治行动中，党校的领导非常重视此项工作，专门召开会议研究决定如何搞好整治工作，制定了领导小组名单，建立机构，按4个阶段进行工作，对照校园周边进行摸底调查，对校内有不安全隐患的地方进行调查，并制定措施，并指派专人负责解决问题，整治工作结束后，写出书面总结材料，上报有关部门。三、一年的主要工作经验

1、我校社会治安综合治理工作，领导重视，各部门相互协作，互相配合，校委高度重视社会综合治理工作，并纳入重要的议事日程，年初，成立了十二师党校社会综合治理领导小组，以单位法人任组长，副职领导任副组长下设社会综合治理办公室及成员，由于组织健全，工作开展有力度，对今年的综治工作起了很大的作用。并开会研究今年综合治理的预算开支，各项费用共计44858元。

经过一年工作实际支付60361元，超出预算15503元，根据实际支出60611元，在我校经济非常紧张下支出这么多钱，校委对综合治理工作非常重视又非常支持。对做好综合治理工作起了保证作用。根据我校情况又加强了物防管理，对教学楼、培训楼、食堂安装了防护栏，用24935元，对防止发生问题起了重要作用。

在今年8月份乌市综治委举办了提高各单位综合治理工作人员的理论学习班，我校专门派人参加学习班，在学习其间学习了中央自治区对综合治理的有关文件精神，听取了各单位的先进经验，又重点介绍了最近几年社会综合治理的新观点、新路子、新方法，对指导今后的综合治理工作起到了一定的作用。

2、在对门卫管理中加大了力度，要求门卫必须24小时值班，实行进出校门都要登记方可出入，对外单位人员、车辆必须进行登记，防止发生意外，对门卫值班情况经常检查看是否有离岗、睡岗现象，特别是晚间经常不定期抽查值班人员，抽查时间一般在下半夜，但这个阶段最容易出问题，这样做对值班人员也是一个促进，让值班人员提高警惕，认真干好本职工作。

四、存在的问题

目前存在的问题是：老干楼、乳品厂、中学、党校住宅区有一部分房子卖给了 外来户，人员情况比较复杂，存在无人管理，无看护人员的现象，存在不安定的因素，今后是否上级有关部门协调好这方面的工作，做到有人管理，防止发生意外情况。

五、今后的工作

在今后的工作中，以“三个代表”的重要思想为指导，搞好综合治理工作，创造一个良好的社会环境，总结经验，找出差距，严格按照下发的考核标准指导今后的工作，使我校每一个人都有安全感，为我校的综合治理工作做的更好而努力工作。

农十二师党校 2004年11月6日

第二篇：2014年十二师科技工作总结

2014年师科技局工作总结

2014年师科技工作以科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会、兵团科技工作会议和师党委三届五次全委（扩大）会议精神，紧紧围绕师党委中心工作，进一步贯彻落实《十二师党委 十二师关于深化科技体制改革 加快科技创新体系建设的意见》，圆满完成了工作目标任务，各项工作取得积极进展，为师经济社会发展提供了有力的科技支撑。

一、主要工作完成情况

（一）扎实开展党的群众路线教育实践活动，提升科技服务水平一是紧密围绕 “强化意识改作风，立足全局转职能、科技创新促发展”的实践载体，扎实开展党的群众路线教育实践活动，明确了为期13天的学习计划，观看教育片4次，开展主题讨论5次，撰写学习心得体会17篇。坚持开门纳谏，深入基层广泛听取意见和建议，认真查找严守政治纪律，履行兵团职责使命和“四风”方面的突出问题16条，制订了切实可行的整改方案，制定措施31项，目前已落实27项。先后出台了《十二师关于促进科技和金融结合的若干意见》、《十二师科技局制度汇编》、《十二师中小企业创新发展促进会文件汇编》、《十二师科技政策汇编》等政策文件，通过教育实践活动，增强了部门党员干部大局意识、责任意识和改革创新意识，密切了与基层、科技人员的联系，达到了转作风、促发展的目标。

二是积极开展调研工作，服务基层发展。为促进师创新体系改革，积极邀请兵团科技局领导、业务处室及相关专家到师相关企业 1

和团场调研21次，详细了解各单位生产经营和科技创新工作情况、科技需求及存在的问题，就进一步提高科研水平和能力，加大新技术、新产品的推广与应用力度和农业成果的转化、产业化创新提出建议意见，对重大项目的经济指标和技术指标进行了落实。同时结合师科技与金融结合、农业科技服务体系新模式工作、师农业科技园区开展专题调研，对相关政策措施征求相关单位意见，确保制定的相关方案能切实促进企业创新的建设。

（二）加强科技进步目标责任制考核，提升全师科技进步水平一是圆满完成师党政主要领导科技进步考核。根据新兵党办发文《关于做好2012—2013年各师党政主要领导科技进步目标责任制考核工作的通知》要求，成立了考核工作领导小组，召开科技进步考核领导小组专题会议，制作十二师科技进步专题片，认真准备考核材料。8月19日顺利通过兵团考核组行考核，师被评为兵团科技进步先进师。

二是加强对师团场、集团公司党政主要领导科技进步目标责任制考核工作，进一步优化考核指标，将考核工作贯穿于各项具体措施。通过考核有力的改善了师科技进步环境，提高了科技创新能力，推动了师经济社会的发展。

（三）深化科技体制改革，营造科技创新良好环境

一是加快科技服务业发展。成立了十二师中小企业创新发展促进会，搭建了统贷“四台一会”机制模式，首批会员企业34家，着力在中小企业产品研发、产学研合作、科技与金融结合、建立技术创新体系、科技成果转化等技术创新活动提供有效服务。

二是加强科技金融试点工作，成立十二师科技型中小企业开发 2

性金融合作领导小组，出台了《十二师关于促进科技和金融结合的若干意见》、《十二师科技中小企业统贷“四台一会”机制建设管理办法》和《十二师科技型中小企业信贷风险偿债基金管理办法》（试行），成功搭建了十二师科技中小企业“四台一会”统贷平台，希望电子从国家开发银行新疆分行获得首笔科技型中小企业贷款2000万元，新疆天恒基园林绿化有限公司获得国家开发银行9年期1.5亿元项目贷款，科技型中小企业贷款试点对促进十二师科技型中小企业快速发展，促进科技成果转化和企业技术创新起到了积极的推进作用。

三是建立以企业投入为主体的科技投入稳定增长机制。师本级科技投入达到781万元，较上年增长25%，带动全师科技经费投入达到2.55亿元，较上年增长58%。

四是启动“十三五”科技发展规划研究工作，组织专家先后对师农业科技园区建设、“十三五”高新技术领域产业发展、现代服务业科技发展进行调研，初步确定师“十三五”科技创新发展思路和重点工作。

五是创新师本级财政投入方式，加大工业企业技术创新资金的支持力度，2014年投入405万元占师本级财政投入的51.9%，较上年增长32.8%，重点突出支持企业研发平台建设、企业信息化建设、科技成果转化；设立师科技创新体系建设专项资金50万元，探索师本级科技投入后补助支持方式，对获得兵团创新型企业、兵团工程技术中心、兵团农业科技示范园、兵团科普教育基地的单位给予后补助奖励资金，调动企业加大创新投入，主导技术创新和转化创新成果的积极性。

（四）加强科技项目质量管理，提升科技对产业发展的引领作用 一是认真开展科技计划项目组织申报。紧紧围绕师经济发展转型升级和提质增效需求，加大重点科技项目的申报工作。2014年争取国家、自治区、兵团科研计划项目20项，争取上级科研经费566.4万元，师本级科技项目39项。其中：《新疆白星花金龟入侵来源研究及防治新技术示范》列入国家农业科技成果转化资金项目，《设施蔬菜草莓优质高效生产技术集成与示范》列入兵团少数民族聚居团场科技特派员科技帮扶行动重大专项，天润生物科技有限公司牵头创建了兵团奶业技术创新战略联盟。

二是加强科技项目和科技成果的管理。对实施的国家、兵团、师科技项目进行中期检查、评估，对到期的43个科技项目进行验收鉴定，确定了多项科技成果。对新疆白星花金龟入侵来源研究及防治新技术、菱铁矿资源高效利用关键技术科技成果经兵团科技局组织鉴定达到国内领先水平，新疆希望电子有限公司自主研发500kW分布式光伏逆变器、XW-GCI-100-380分布式光伏逆变器分布式光伏逆变器通过自治区新产品鉴定，产品达到国内领先，填补新疆空白，天润乳业“奶啤新产品的研究与开发”通过自治区科技成果鉴定，属国内首创，达到国内领先水平。三是加大科技奖励力度，评选2014年十二师科技进步奖15项、科技推广及技术革新奖6项，奖励科技人员162人，发放奖励资金24.9万元。推荐4项成果评选兵团科技进步奖。

（五）提升产学研合作的层次和水平，为企业创新提供技术和人才 一是加大产学研合作力度。全年开展产学研合作项目8项，其中国际合作2项。农科所通过与中国农业大学合作实施了兵团科技 4

支疆项目《草莓脱毒苗及名贵花卉快繁技术研究与示范》，建立了13个草莓品种和8个花卉品种的快繁体系，2014年繁育出19万株脱毒草莓、花卉原种苗，脱毒率达到100%，并辐射推广到全疆各地。新疆天润生物科技股份有限公司通过开展国家科技合作项目与荷兰瓦赫宁根大学通过改善粗饲料品质提高产奶牛饲喂效率。新疆天库生物科技有限公司与美国麒麟公司开展选择穿透膜在双孢菇菌种规模化生产中的应用,提升企业科技创新能力。

二是采用“走出去、请进来”积极开展考察交流和科技合作，组织师相关单位参加“杨凌农业高新技术科技成果展”等展会，参展单位8个，与内地科研院所签约科技合作项目7个。积极组织和开展科技人员培训，组织企业科技人员参加了“兵团科技创新人才”“北疆科技特派员创新创业”、“社区科普工作”、“兵团青年科技论坛”等培训班，师举办了“知识产权管理”、“科技项目申报”培训班，2014年共计组织620人次参加了各级各类专业技术培训。依托重大科技项目和兵团、师引进优惠政策加快引进、培养各类专业技术人才，发挥科技人才在技术创新中的引导、决策的关键作用，天润乳业胡刚荣获兵团科技创新优秀企业家，推荐天润乳业董事长刘让申报国家科技创新创业人才，农科所汪泉荣获兵团（科技系统）先进工作者称号。

（六）加强企业科技创新能力建设，推进创新要素向企业聚集 一是加强科技创新平台建设。设立了科技创新平台专项资金鼓励支持企业建设技术研发中心，希望电子公司建立新疆节能电子产品中试与监测平台、新疆节能电子工程技术研究中心，健全了研究中心、EMC实验室、节能技术实验室、电光源分析室、节能量分 5

析室光伏实验室、光电LED实验室等六大实验室，开展大型电动机装备节能关键技术，35Kv智能电网用节能型箱式变电站（柜）关键技术,分布式光伏逆变器关键技术，LED绿色光电应用等关键核心技术的研究，为新疆、兵团节能电子产业提供强有力的技术支撑。天润乳业公司牵头组建的兵团乳业产业技术创新联盟，促使企业、大学、科研单位的科技人才、科研设施、科技成果等创新要素向企业集聚，建立了牧草种植、良种繁育、奶牛养殖、疾病防疫、饲料加工、乳品研发、质量检测、乳品生产加工与流通为一体奶业产业链，提升兵团奶业产业化经营发展水平。昌平矿业通过与西安科技大学、重庆大学、新疆煤科院等科研院所合作，成立兵团安监安全生产技术服务中心，重点开展了煤矿安全生产新工艺新技术的研究，将白土窑煤矿打造成为全安示范性矿井，为兵团煤矿安全生产提供科技支撑。

二是加强企业技术研发能力。天润生物科技股份有限公司通过实施国家科技成果转化项目，熟化和完善了奶啤规模化生产示范技术体系，建设了年产6000 吨奶啤发酵乳制品中试与示范生产线，生产和销售奶啤1795吨，实现利润424万元，建立了活性乳酸菌饮料中试线，开发活性乳酸菌饮料，开发新产品21个，提升企业核心竞争力。希望电子公司通过实施《兵团能耗在线管理运营平台系统的研究与开发》、《离网式光伏逆变器及控制技术的研究与应用》等项目，制定企业技术标准9项，其中1项被认定为自治区地方行业标准，希望牌节能电子产品获得新疆著名商标称号，企业被评为新疆创新方法区域示范企业。昌平矿业公司与中南大学、湖南中大设计院合作科技支疆项目《含铜多金属镜铁矿高效开采与综合 6

利用技术研究》，形成含铜多金属镜铁矿选择性碎解，铜铁硫高效选矿分离的新药剂与新工艺技术，使矿石回收率80%以上，矿石贫化率10%，选矿工艺也由原来的先磁后浮，改为先浮后磁，优先选铜。铜的精矿品位均为85%以上。

三是加强企业信息化建设，设立信息化平台专项，积极推进现代服务业信息化建设和现代物流配送体系的建设，增强服务能力，提升服务效率，提高服务附加值。新疆九鼎农产品经营管理有限公司通过构建三大平台，为农产品交易双方提供完善的现货交易、结算、交售物流监管、信息资讯和商品融资等综合配套服务，构建兵团农产品现代流通体系。

（七）引导农业创新示范，助力现代农业快速发展 一是围绕草莓、设施蔬菜、食用菌、葡萄等区域特色产业开展关键技术研究与示范，着力加强农业科技成果转化与产业化步伐，培育壮大了一批具有较强区域带动性的优势特色产业。通过开展草莓脱毒苗快繁和设施草莓高效生产关键技术研究和示范，引进国内外草莓优良品种14个，初步建立草莓脱毒苗种苗三级繁育体系，建立设施草莓高效生产栽培技术规程，建立示范区200亩，亩产值由8万元提高到24万元，生产草莓原种苗17万株，示范推广到二师、三师、十三师、昌吉及石河子等地区。通过《温室蔬菜花卉生产技术集成与示范》，引进特色蔬菜花卉品种21个，开展设施蔬菜基质配方及水肥一体化、生物防控等技术研究与示范，完善设施蔬菜病虫害防控体系，建立精品蔬菜示范区2100亩，5个蔬菜产品获得国家绿色食品认证。通过实施国家科技富民强县行动专项《绿色葡萄高效生产关键技术集成 7

与示范》，加强葡萄高效生产及加工关键技术研究，建成绿色葡萄高效生产示范基地3万亩，形成了以葡萄标准园、精品园的建设为基础，构建了葡萄生产、冷链储藏、葡萄干加工、产品包装、葡萄酒庄、酒文化、打造、休闲采摘现代葡萄产业体系的综合链条。

二是加强科技特派员建设。设立科技特派员专项资金，进一步明确加大对师科技特派员工作支持力度，选派32名师级科技特派员分赴相关单位开展技术服务，帮助入驻企业建立天库生物科技公司菌种研发中心、天恒基生态科技公司组培试验室、西山农牧场马铃薯脱毒繁育中心3家企业技术研发中心，建立了18个科技示范连，361个科技示范户。食用菌科技特派员创业链通过开展食用菌工厂化综合配套技术的研究与示范，有效加快了食用菌产业技术、产品升级，促进项目区职工增收15120元，带动了师、兵团食用菌产业发展。奶牛科技特派员创业链通过开展标准化奶牛养殖及良种繁育关键技术研究与示范，制定技术规程2项，牛群平均产奶量增幅达32.6%，犊牛成活率达到91.4%，牛奶售价提高0.4元/公斤。

（八）深入实施知识产权战略，优化创新创业环境 一是开展知识产权宣传保护活动。以“3·15”和“全国知识产权宣传周”“专利活动周”等活动为载体，开展知识产权宣传活动，举办知识产权专项培训班，掌握了科技创新及专利申报方面的途径和方法，提高了广大科技人员在科技创新、专利申请方面的能力。

二是促进知识产权创造和运用，全师2014年申请专利19项（发明专利10项），授权专利25项（发明专利2项），专利申 8

请量质量稳步提升，企业自主创新能力进一步增强。

（九）大力开展科技培训和科普宣传工作，提升全民科学素质 一是大力开展科普“进社区、进家庭”活动。5月19日，与师相关部门在三坪农场社区举办主题为“科技生活，创新圆梦”的科技活动周启动仪式，开展了新技术、新科技、健康知识宣传、防灾减灾、人口政策咨询、卫生、农业、畜牧养殖技术、安全知识宣传等咨询活动，面向未成年人开展开展了青少年法律咨询，科普大篷车、农业科技服务车进团场活动，现场设立咨询服务台21处，悬挂宣传横幅74条，发放各类科技宣传资料4000余份，展出科普展板86块，提供咨询服务1.76万人次。围绕9月20日“全国科普日”在全师范围内开展了内容丰富，形式多样的科普活动。与中国科协、师电视台合作联合在师电视台联办“科普大篷车”栏目，播放46期，700分钟。发挥师科普教育示范基地的社会科普资源的教育功能，年接待人数5万余人次。围绕城市化建设 加强社区科普工作，加强团场科普示范社区、科普画廊的建设和传播作用，努力推进科技成果科普化，221团争取兵团科普资金15万，建设社区科普活动室1个，科普画廊1组；五一农场争取兵团资金10万，建设社区科普活动室一个；104团西城北社区获得全国科普示范社区称号，获得奖补经费20万元；三坪农场农业技术推广站-陈江青（女）获得全国科普带头人称号，获得奖补经费5万元。二是开展第二十四届“科技之冬”培训，动员全师广大科技人员在2013年9月-2014年4月期间深入开展实用技术培训，重点开展了十二师现代农业高新技术专题、现代设施农业及现代畜牧业、农产品安全生产、高效作物栽培技术、职工技能培训等，共举办 9

各类培训班400余期，培训人数达2万人次，发放科普技术资料3万份，为职工群众多元增收提供了便捷的科学培训和技术服务。

三是积极开展青少年科普活动。设立专项经费，组织师青少年参加国家、兵团青少年科技创新大赛的活动，获得第十二届兵团青少年科技创新大赛一等奖4项、二等奖5项、三等奖26项，1项作品获得全国第29届青少年科技创新大赛二等奖。师高中、104团中学建设兵团青少年科学活动室，获得各1万元奖补经费支持，建设三坪农场子校园气象观测站。不断提高广大青少年的科学素质。

（十）抓好科技统计工作，提高科技管理水平

完成了2014年科技统计、科技基础条件资源调查、全社会研发经费投入、兵团科技工作者状况调查、兵团科技创新能力评价调查、技术中心科技基础条件、全社会科技活动调查、机构课题基本情况、全师科学普及状况等进行了统计、分析、上报工作，为科技管理工作提供了准确全面的数据信息。

二、存在的问题

一是随着师产业调整和现代服务业的发展，科技人才缺乏。尤其是高层次创新型科技人才不足，科技人才、创新条件建设还需进一步加强。二是科技服务业体系不够健全，需进一步完善科技服务业发展政策、培育科技服务业示范企业、科技服务业人才队伍建设，提高科技服务机构的管理水平，带动、支撑和引领科技服务业的发展。

三、2015年工作思路

围绕师党委中心工作，按照“改革、创新、服务和建设”的要求，10

进一步深化科技体制改革，落实创新驱动发展战略，营造有利于科技创新的制度和政策环境，切实强化企业创新主体地位，建立健全科技创新市场导向机制，进一步推进产学研协同创新，不断提升企业科技创新能力，为推动师经济社会持续健康发展提供有力的科技支撑。

一是深化科技体制改革，推动师科技创新体系建设。进一步做好“十三五”科技发展规划研究和规划工作，做好创新驱动发展的顶层设计和前瞻布局；通过支持园区建设，加快引进和培育科技型中小企业和战略型新兴产业；加快农业科技服务体系改革，进一步深化农业科技创新服务体系建设；深化金融试点工作，促进中小企业快速发展。

二是强化企业技术创新主体地位，着力提升企业自主创新能力。建立和完善师财政投入为引导，企业投入为主体，全社会投入为支撑的多元化的科技投入创新机制，确保全社会研发经费投入（R&D）占生产总值(GDP)比重达到2.0%，促进技术、人才、资金等创新要素向企业集聚。通过政策和资金引导，加强企业研发平台建设，加强十二师科技生产力促进中心建设，进一步支持兵团乳业工程技术研究中心建设；加快科技型企业培训，继续开展科技与金融结合的试点工作，促进科技型中小微企业发展；开展创新型企业试点示范工作,充分发挥企业在技术创新决策、研发投入、科研组织和成果转化中的主体作用。

三是加强农业科技创新，促进农业现代化发展。围绕“天山北坡现代农业示范带”组织申报实施重点科技项目，重点抓好苗木花卉、果林、草莓、设施蔬菜、奶牛养殖等农业现代化科技示范基地 11 的建设；加强十二师国家农业科技园区的建设，以三产带动园区二产、一产的发展；支持农产品加工企业研发活动，推进农业产业化进程；开展科技特派员创新创业行动计划，深入开展科技创业和技术服务。

四是深化产学研合作与交流，建立协同创新机制。以丝绸之路经济带建设为契机，抓住科技援疆的重大机遇，继续探索科技合作新机制，深入推进科技合作与交流。加强与科研院所、高等学校合作，通过借力借势借脑，解决师“三化”建设中的关键技术，提升科技创新水平。加强创新创业人才培育和创新团队的建设，根据师重点产业和创新产业发展需求，构建以企业为主体、产学研相结合的创新人才培养模式。

五是加强知识产权工作，为创新提供智力支持。积极开展专利试点和示范工作，提高专利的申请量、授权量以及发明专利在总申请量中的比例，提高知识产权运用能力，促进专利运用与产业化。

六是强化社区科普工作，不断提升全民科学素质。通过“科技活动周”等主题科普活动为载体，开展内容丰富的科普宣传，大力开展科普进社区，进家庭活动；结合师城市建设及团场体制改革需求，加强师社区科普工作，加强科普画廊、科普活动室和科普示范社区建设，开展社区管理信息化建设；开展好“科技之冬”培训，进一步提高职工群众科学素质，促进职工多元增收；积极开展青少年科普工作，提升青少年科学文化素质。

十二师科技局 2014年12月9日

第三篇：农广校社会治安综合治理工作总结

农广校社会治安综合治理工作总结

2015年我校在农牧业局的关怀支持下，把社会治安综合治理工作列入重要的议事日程。一年来，我们始终以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观重要思想、总书记重要讲话精神为指导，认真贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中全会精神，全面落实上级各项有关社会治安综合治理措施，加强对本单位职工的法制教育，积极配合有关部门治理好单位和周边环境，使本校保持了安定团结的政治局面。综合全年情况，我们主要做了以下各项工作：

一、加强综治工作领导，切实落实工作责任制。

我校在今年初，根据上级工作安排，把社会治安综合治理工作摆在重要议事日程，成立了由校长为组长，主管副校长和办公室主任为成员的领导小组。由于领导重视，将社会治安综合治理工作与单位各项业务工作结合在一起，作为单位头等大事来抓，各项工作层层落实，充分调动了全体干部职工的参与积极性。

二、强化学习，促进职工政治思想水平提高。

一年来，我校认真组织学习活动,大力开展社会治安综合治理工作，加强对广大干部职工的政治思想、法律道德等各方面的教育，保证综治工作顺利进行。我校坚持利用每周二、四的学习时间，深入细致的学习了《中国共产党简史》、《中央一号文件》、《中国共产党章程》、总书记重要讲话精神、李克强总理的《政府工作报告》、中共十八大、十八届四中、五中全会精神、锡镇委行署有关文件以及普法教育等文件。大力开展“三严三实”活动、严肃工作纪律整顿工作作风专项活动、“机关文化月”活动、“读书月”活动等活动，通过学习教育，使全体干部职工思想政治水平有了很大提高，精神面貌有了很大改观，知法守法观念和利用法律维护自身权利的意识得到加强。全校教职工遵守社会公德，爱岗敬业，诚实守信，团结和睦，办事公道，恪尽职守，廉洁自律，以饱满的热情投入到工作生活之中。

三、加强考核，保证综治工作顺利开展。

强化考核管理，是巩固社会治安综合治理的有效手段。为保证社会治安综合治理工作有效开展，我校制定了机关考勤制度、政治学习制度、财务工作制度、后勤工作制度等一系列规章制度，并严格执行，使广大教职工组织纪律观念得到加强，工作积极性明显提高，单位工作秩序得到加强。

深入开展矛盾纠纷排查调处。校领导小组平时认真了解职工的思想情况，分别找不同的同志谈心，了解情况，做到了有问题及时解决，有矛盾及时处理，努力消除隐患，防止了越级上访事件的发生。通过一年的社会治安综合治理工作开展，使我校全体干部职工思想水平有了很大提高，单位凝聚力明显增强、工作热情明显高涨，为创建安全稳定单位奠定了坚实的基础。在今后的工作中，我们将继续加强单位职工的思想教育工作加强与周边其它各单位的联系，认真抓好治安综合治理的各项工作，为建设平安大众环境开创工作新局面而努力。

第四篇：十二师文化慰问

慰问演出下基层

新春祝福暖人心

（绿洲街南社区

周梦洁）

2015年2月4日，十二师“送文化慰问演出”赴头屯河农场演出在农场社区文化活动室拉开了序幕，慰问演出团在两个小时的时间里为农场各族职工群众献上了一道丰盛的文化大餐。

活动一开始，十二师宣传部领导饱含盛情的为农场各族职工群众送上了新春祝福，演出团一行为团场职工带来一场集舞蹈、独唱等节目于一体的文化大餐，团场社区青年也带来了合唱《兵团进行曲》，演出现场，节目精彩纷呈，既有舞步曼妙的民族舞，又有轻松活泼的现代舞，更有农场人自己排演的广场舞，大家同聚一堂，尽情演出，场下观众也用热烈的掌声感谢演员们的精彩演出。活动中，十二师书画协会的两位书画艺术家也现场泼墨作画，以送春联送年画的形式表达对农场职工群众新春祝福。

演出结束后，十二师宣传部领导一行来到同和〃幸福城一社区残疾人家庭马万华家进行慰问，并为他们送去大米、清油，农场社区青年也跟随慰问组，为不能亲临现场观看节目的马万华兄弟送去精彩的文艺节目，使他们感受到农场大家庭的温暖，慰问中，马万华兄弟紧握十二师领导的手，表达了他们对十二师、农场、社区的感激之情，“我们都是兵团人，我们就是一家人”师领导用朴素的言语安慰着马万华兄弟，温馨的场面不仅感动了马万华一家，也感动了慰问组的每一人。

第五篇：兵团十二师高级中学防震减灾工作总结

兵团十二师高级中学防震减灾工作总结

兵团十二师高中位于乌鲁木齐市百园路。学校现有49个教学班，2500名学生，192名教职工。为认真贯彻实施《科普法》、《防震减灾法》和《中小学公共安全教育指导纲要》等有关法律法规，我校以提高学生科学素养为目标，大力开展防震减灾科普教育活动，探索学校防震减灾教育工作的新思路，增强广大师生防震减灾意识和自觉性，提高地震灾害防御和自救互救能力，使防震减灾教育深入人心。在上级有关部门的大力支持下，根据有关文件的要求，我校开展系列防震减灾教育工作，取得了一定成效。现总结如下：

一、加强组织领导，提高创建工作认识

1、学校高度重视，把加强学校防震减灾能力及宣传教育防震减灾知识放在学校各项工作的重中之重，成立了以校长任组长，书记、副校长任副组长，各处室主任、年级部主任等为成员的防震减灾工作领导小组，领导小组下设办公室，综治办、德育处主任兼任办公室主任。具体负责制定防震减灾学期工作计划和工作计划，管理联系学校部门创建活动，做到专人负责、专人办公。制定科学合理的创建工作实施方案，切实把创建目标、创建内容、保障措施和具体要求分解、细化、落实到各处室、年级部、班级等部门，定期研究解决创建过程中遇到的实际问题，形成了学校一把手负总责，分管领导具体抓，德育处牵头实施的工作机制，确保创建工作有条不紊地进行。

（二）、广泛宣传、提高师生防震减灾意识

为了进一步做好学校防震减灾知识宣传，增强全校师生的防震减灾的安全意识，提高广大师生在地震中的逃生自救、互救能力和抵御、应对紧急突发事件的能力，学校充分利用宣传橱窗、晨会、班会、校园之声广播和校园网，积极宣传防震减灾知识；组织广大师生认真学习《中华人民共和国防震减灾法》、《国家突发公共事件总体应急预案》、《国家地震应急预案》、《十二师高级中学紧急疏散预案》等，将开学第一节课定位安全教育主题班会课，并定期召开以防震、消防、交通、饮食等紧急情况为主题的班会；在教学楼楼梯间布置防震减灾的宣传画；定期举办防震减灾主题黑板报比赛；组织开展了“安全伴我行”演讲比赛；每年5月，我校举行为期一周的以“防震减灾”为主题的自然灾害防御科普知识纪念宣传活动，对师生进行科普知识教育；积极邀请校外专家及各类辅导员到校进行科普知识、消防安全、禁毒、法制等讲座，组织了震灾预防演练等活动等，强化了广大师生防震减灾意识。

三、优化措施，充分发挥课堂教学主渠道作用

学校注重发挥课堂教学在“防震减灾科普教育”中的主渠道作用。一是专门由学校地理教研组老师对全校各班级讲“防震减灾知识教育”，每学期不少于一次，让学生系统地了解地震的危害，地震的预报和自救互救知识。二是开设“防震减灾科普教育”电教课，让学生观看“防震减灾科普教育”专题片，通过视觉效果让学生形象直观接受教育。三是每学期都安排 “防震减灾科普教育”班会课，主题内容由德育处安排，年级部、班主任实施。四是组织学生赴自治区地震局实践参观，使我校“防震减灾”系列科普教育活动得到普及和深入。

五、师生参与，落实好校园应急救援演练。

近年来，我校极为重视防震减灾演练工作，学校坚持每学期针对地震、火灾等紧急情况组织两次大型疏散演习活动。演习前我们制定预案，根据各班学生的基本情况，编制应急疏散体系流程图，将演习疏散的顺序、通道及注意事项等规定的清清楚楚，做到疏散路线互不交叉，不混走，避免拥挤、踩踏。通过多次演练，使师生知道应该沿着哪条线路疏散，达到预期的教育效果。对于全体教职工，我们明确岗位职责，加强岗位练兵和各项应急技能培训，确保在现有的人员和条件下，一旦灾情出现，能够快速正确地完成地震应急工作的各项任务。演练活动的开展，不仅再次落实了我校应付突发事件的防范措施，而且也提高了我校实际应对和处置实发安全事件的能力，更进一步增强师生的安全意识，真正掌握在危险中迅速逃生、自救、互救的基本方法，提高抵御和应对紧急突发事件的能力。

总之，经过近几年的不懈努力，我校防震减灾工作扎实开展，成效显著。今后，我校将继续认真组织开展校园防震减灾宣传活动，并把这项工作常规化，结合学校的实际，进一步丰富活动内容，创新活动形式，提高全校师生减灾意识和应对突发事件、自救互救、疏散救援的能力，保障广大师生的生命安全，确保灾难来临时把损失降到最低限度。