第一篇：4认真做好统战工作 促进教育科学发展
认真做好统战工作 促进教育科学发展
中共武汉市黄陂区教育局委员会
2011年3月7日
黄陂区教育局党委深入贯彻落实科学发展观，在区委的正确领导和区委统战部门精心指导下，充分发挥统战工作的政治优势，努力为教育系统民主党派成员和党外知识分子参与学校管理创造条件，鼓励他们参政议政，开展民主监督，为推动全区教育事业科学发展、健康发展做出了积极贡献。
黄陂区现有学校157所，其中普通高中7所、初中30所、小学114所，职业学校2所、直属机关幼儿园、特殊教育学校各1所，在职教职工8901多人、退休教职工3500多人，党外知识分子5000多人，有18人为民主党派成员（其中民主促进会7人，民主同盟7人，农工民主党4人），区一中还设立了全市首家涉台教育基地，这些丰富资源，为团结教育系统党内外知识分子，积极投身教育教学改革，努力办好人民满意的教育提供了强有力的保障，为统战工作的顺利开展奠定了坚实基础。
一、加强领导，强化责任，增强统战工作的自觉性
1、加强领导，明确要求。区教育局将统战工作列为每年党委工作要点中的一项重要内容，明确局党委书记直接主管统战工作，局党委定期专题研究统战工作，对统战工作提出具体要求，将统战工作作为学校年终党建工作检查项目，对统战工作做出成绩的学校予以肯定和表彰，对工作开展不到位的学校适时进行辅导和督促。
2、强化学习，营造氛围。局党委十分重视对统战工作相关理论的学习，每年在上半年和下半年各安排了一次统战专题会，让每一位局领导都能了解新时期统战工作的内容、要求和重点。围绕新时期党对统战工作的要求，把党的十七大精神、全国统战工作会议精神和省市统战工作会议精神落实到工作中，在全区各中小学校干部中开展统战理论宣传教育，大力宣传新时期统战工作基本常识和教育系统统战工作的任务、对象、内容及开展统战工作的途径，帮助广大干部更新统战观念，树立统战意识，掌握统战知识，提升统战工作能力。
3、组织培训，建立机制。局党委不定期组织教育系统分管领导和统战干部参与学习培训。通过学习培训，大家进一步明确了责任，增长了知识，认识到教育系统必须建立统战工作服务于教育中心工作的机制，使之成为争取人心，凝聚力量，提升教育教学质量，调动一切积极因素，发挥全体教职工积极性和创造性，推动教育事业发展的重要力量。
二、突出重点，强化措施，增强统战工作的实效性
（一）发挥民主管理优势，为构建和谐平安校园提供智力保障
1、充分发挥党外人士参政议政的作用。局党委召开人大代表、政协委员和党外知识分子座谈会，会上向他们通报教育工作情况，先后听取他们对教育发展的意见、建议14项；针对学校招生、人事管理、基建项目等群众关心、关注的教育热点问题，主动邀请他们建言献策、参与监督。此外，局党委还聘请10名人大代表、政协委员和党外知识分子为教育系统的行风监督员，为他们参政议政、知情出力搭建了平台。
2、调动党外知识分子的积极性，推进校务公开。区教育局在对学校领导班子和成员及后备干部进行考核、考察时，充分听取学校党外知识分子的意见。各校还制定了议事规则，设立了民主监督意见建议箱、校级领导接待日，及时收集党外知识分子的意见和建议，做到集思广益。近几年，由于各校重视民主建设，学校领导增强了接受党外知识分子民主监督的自觉性，增强了学校决策的民主性、科学性，党外知识分子参与学校民主管理的热情提高了，全区教育系统上下努力办好学校、办好教育的信心更足了，党的统一战线的任务也在教育系统得到进一步的落实。
3、重视落实党外人士对教育工作的意见建议。局领导高度重视党外人士的意见和建议，把它作为一件大事来抓，通过健全制度，明确办理责任，注重办理时效，努力提高落实效率。局主要领导亲自抓意见建议的落实，并明确办理工作各个环节的责任人、具体责任及时间要求，做到坚持标准、抓好落实。同时还注意通过加强沟通，做到件件有答复，事事有回音。通过召开党外人士座谈会的形式，开展面对面的沟通和交流，虚心听取他们的意见建议，并就建议所涉及的有关情况作深入的了解和探讨。
（二）培养选拔党外干部，为构建和谐教育提供组织保障近年来，局党委坚持把培养选拔党外干部作为干部工作的重要内容，按照全面提高、重点培养、大胆使用的思路，从培养入手，多形式、全方位、有重点地开展选拔工作。通过几年的努力，有5名党外人士走上学校领导岗位，一批人担任学校中层干部，为全区教育事业发展增添了新的活力。一是创造党 外干部健康成长的环境。在党外干部的培养选拔中，坚持“统筹兼顾、全面安排、发挥所长、各得其所”的基本方针。目前，全区教育系统有四名党外人士进入了后备干部人才库管理。二是对党外干部重点培养，优先使用。有针对性地开展培训、轮岗，采取岗前培训学习、岗位强化锻炼等措施，使其能在发挥业务专长的岗位上任职。三是通过公推公选方式，对个人素质高、能力强、作风优的党外干部予以提拔重用，使其在更高的平台上施展才华、发挥作用。如选拔民进成员甘红枝到盘龙二小担任校长、名盟黄陂副主委程文宽为区一中教务处副主任、农工民主党成员熊利萍为副科级干部。通过凝聚一批“敬业爱生、勤学乐教、廉洁奉献”的优秀党外知识分子，有力地促进了全区素质教育的整体性推进，促进了全区教育教学质量的稳步提高。
近年来，全区教学质量综合评价在全市排位逐年前移。2010年我区中考位居远城区第二；高考出了武汉市文科状元柳洁，上线人数稳步上升。2010年，以较高分数被评为全市“教育管理年”先进单位、成功创建“教育规范管理”示范区。
三、加强交流，深入联系，增强统战工作的广泛性
1、加强涉台教育基地建设。区一中充分利用全市首个涉台教育基地这个平台，每年9月组织高一全体学生参观该基地和校史厅，了解台湾与祖国大陆的历史渊源，了解台胞与黄陂政治、经济、文化建设的关系，使之成为爱国主义思想教育的一个重要组成部分。涉台教育基地作为特色教育，在区一中省级示范学校复评中获得加分。此外，区一中还专门请市台办副主任佀治洪来基地给师生作台湾形势专题报告，深化了对台湾问 题的认识，增强了统一祖国、振兴中华的责任感和使命感。
2、加强两岸教育文化交流。区一中与台湾嘉华中学结为姊妹学校，与台湾金鸥女子中学更是交往密切，该校校长童中仪多次来陂交流。区一中校长向正坤、书记黄国初、前任校长张品正、卢琼等，均赴台湾到上述学校进行过交流，与他们建立了深厚的友谊。区教育局每年还选派一批优秀教师赴台交流考察，推动了陂台教育文化的交流交往。
3、协助做好台湾乡贤来陂捐资助学工作。旅台黄陂乡贤于1979年成立台北黄陂同乡会。自两岸解冻以来，同乡会联络旅台同乡为家乡赈灾、助学、办实事等累计511万元人民币，其中捐建、改建学校9所，设立奖学金10个。每年九月，我们都要协助区委统战部、区台办，做好台北黄陂同乡会暨蔡勋奖助学基金会颁奖大会的筹备工作，台湾乡贤捐资奖助家乡学子的善举也让广大师生真切感受到了乡情和友情。台湾“亚太科技协会理事长”、台北市黄陂同乡会前理事长余传韬先生个人也多次来校资助贫困学生，捐款累计达30多万元人民币，2010年秋季再次出资4000元援助多名学生。
几年来，我们在努力开创教育系统统战工作新局面中，取得了一些成绩，但与上级的要求还有一定的差距。在今后工作中，我们将以科学发展观为指导，进一步加强教育系统的统战工作，提高思想认识，以积极进取的精神状态，求真务实的工作作风做好新时期教育系统的统战工作，为推动黄陂教育跨越式发展做出新的更大贡献。
第二篇：发挥统战工作优势,促进教育科学发展
发挥统战工作优势，促进教育科学发展
——宁阳县教育系统统战工作汇报
各位领导：
大家好！欢迎莅临我县教育系统检查指导工作。
宁阳县共有各级各类学校132所，在校生81108人，幼儿园103所，在园幼儿20687人。教职工8559人，其中党外知识分子4552人，占总数的53.2%。
近年来，宁阳县教育局以实施“凝心聚力”工程为重点，以创建全省教育工作示范县为抓手，注重发挥统战工作的优势和作用，最大限度地调动一切积极因素，促进了全县教育科学发展。教育系统党员干部与党外知识分子、各界人士荣辱与共，协同作战，攻坚克难，先后被省教育厅命名为“教育科研先进单位”、“学前教育先进县”、“推进义务教育均衡发展工作先进县”、“教育督导先进集体”，连年被评为 “泰安市教育工作先进单位”、“泰安市统战工作先进单位”。2010年12月1日，顺利通过“山东省教育工作示范县”验收。现将我县教育系统开展统战工作汇报如下：
一、把握政策，营造氛围，形成统战工作强大合力
一方面加强学习，不断增强做好教育系统统战工作的能力和水平。通过中心组学习、党员教育培训、座谈会、辅导报告等各种形式，认真学习领会市、县统战部下发的《关于加强基层统战工作的意见》和《关于加强统战信息、宣传、调研工作的意见》等文件精神，切实提高各级党组织对新形势下做好统战工作重要性和紧迫性的认识，形成支持统战工作的良好格局。另一方面加强宣传，营造统战工作浓厚氛围。在广大教职工和中小学中积极开展统战思想宣传教育，使统战思 想进学校、进课堂、进社区。将每年4月份定为统战宣传月，大力宣传统战工作先进典型。建立统战联络员、信息员队伍，做好统战信息的收集和对外宣传报道工作，加强与各民主党派的沟通和联系，充分调动民主党派和党外知识分子参与教育改革和推动教育发展的积极性。
二、突出重点，强化措施，切实把统战工作落到实处
夯实基础，创建“大统战网络”。一方面健全组织，加强领导。教育局党委成立了由党委书记任组长，党委副书记任副组长，各县直学校书记、有关科室负责同志为成员的统战工作领导小组，定期研究工作，听取汇报，解决统战工作中的问题。各学校党支部成立了统战工作领导小组，选配了统战联络员，实现了工作网络“无缝隙、全覆盖”。另一方面加强统战工作责任目标考核。将统战工作列入教育工作责任目标考核内容，与教育教学工作同步部署、同步实施、同步检查考核、同步奖惩。三是落实统战工作责任。建立了以局党委副书记和学校支部书记为第一责任人，局统战科长和各单位党务干部为具体责任人的统战工作责任追究制。
规范运作，构建统战工作的长效机制。一方面，加强工作指导，明确目标要求。教育局党委制定下发了《宁阳县教育局关于加强新形势下统战工作的意见》和《2010年统战工作要点》，明确提出教育系统统战工作的任务、重点和要求。另一方面，进一步健全完善各项统战工作制度，下发至各科室、各学校，对统战工作作出统一规范。目前，我们已先后建立了统战工作会议、理论学习、调查研究、党委成员联系民主党派和无党派人士、党员同党外人士联谊等8项制度。
内强素质，提高统战干部队伍素质。注重加强对统战干部的培养、教育、交流，通过举办业务学习、十七届四中、五中全会精神辅导报告会和专题交流等活动，提高了他们的思想政治素质和业务素质，建 2 设了一支高素质、负责任、业务强的统战干部队伍。目前，教育系统统战干部达60余人。
三、发挥优势，彰显特色，确保统战工作取得成效
大胆培养使用党外干部。教育局党委认真贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针，坚持精心培养、充分信任、大胆使用的原则，积极吸收党外干部参加部分党内活动，大力支持、协助民主党派加强思想、组织、作风、制度和领导班子建设，建立健全党外知识分子和党外后备干部档案，注重加强培养使用。从政治上、组织上关心统战对象，把他们作为促进我县教育事业发展的重要力量。从知识分子中选拔优秀干部，推荐年轻有为、具有发展潜力的党外人士参加上级部门的业务培训。将责任心强、肯干事、能干事的党外人士，选拔到局机关及各学校中层以上岗位，并兼职做好党外人士的物色培养、举荐和考察工作，为党外人士发挥聪明才智提供广阔的舞台，给他们干成事创造条件。近年来有16名民主党派成员和无党派人士被推选为县以上人大代表和政协委员，33人担任县直学校中层正职以上干部，1人被评为特级教师，有35人被评为县级以上优秀教师，14人获得泰山名师、泰山教坛英才、泰山教学新星等荣誉称号。
为民主党派成员建言献策搭建平台。坚持和落实好民主协商会、座谈会、情况通报会等制度，建立健全人大代表、政协委员联系制度，经常与统战对象交流、沟通，每学期至少召开一次专题会议，认真听取他们的意见和要求，积极支持民主党派参政议政，为各项改革发展出谋献策。积极组织民主党派参与全县教育重点课题的调研，邀请他们为教育规划、招生改革、教师聘任、干部制度改革、治理教育乱收费等热点问题进行监督。教育局党委对他们就教育工作所提出的意见和建议，及时处理并反馈。去年一年，共收到非党人大代表和政协委员的建议提案21件，价值较高的意见和建议100余条。
实施“凝心聚力工程”，共促教育事业科学发展。一是招商引资工作成效显著。通过统战人员，大力开展招商引资工作，广泛吸引外资、融纳民资发展教育。二是广泛开展捐资助学活动。教育局成立了慈善分会教育基金会，开展了“慈善一日捐”、“爱心一日捐”等活动，在全县机关事业单位干部帮包特困生活动中，民主党派成员和党外干部捐款达2.5万元。台胞王荣兴先生及家人捐资160万元在东庄、泗店、伏山镇兴建了三处明德希望小学，按照省规范化学校标准设计建设，服务于10个自然村，服务总人口8000余人。明德希望小学的建成使用，大大改善了我县农村小学的办学条件，使农村的孩子真正享受到了与城市孩子一样的良好教育，得到了广大师生和人民群众的广泛赞誉。三是积极组织统战成员广泛开展公益活动。动员组织统战成员发挥自身的特点和辐射作用，积极参与各种公益活动，让他们在本职岗位上发光发热，最大限度地提高教育教学质量服务。宁阳实验高中书法教师王庆利，潜心书法教学，精心培养书法专业学生。今年高考，他所教的学生有20人被高等院校本科专业录取，其中有4人专业成绩位居曲师大书法专业前10名。今年，有36人次参与了送课下乡活动，共为农村教师执教观摩课170余节，作讲座36场次，赢得了广大农村师生的称赞。同时，开展城乡学校支教活动，城区教师统战人员到农村学校支教18人，促进了城乡教育的均衡发展。在创建教育示范县的攻坚战中，包括非党知识分子在内的全县广大教师，积极投身到创建工作中，服从大局、维护大局，困难面前不低头，压力面前不弯腰，想方设法破解资金难题，开动脑筋化解燃眉之急，党内外同志同甘共苦、协同作战，解决了一个个工作难题，创造了无数个工作奇迹，实现了省级教育示范县一次性验收成功使我县的教育工作跨入全省先进行列。
今后，教育局将以这次检查为契机，进一步加大统战工作力度，凝心聚力，为全县教育事业发展做出积极贡献。谢谢。
第三篇：双庙乡认真做好党外人士统战工作
双庙乡认真做好党外人士统战工作
双庙乡党委高度重视对党外人士的统战工作，从三方面着手，切实加强了统战力度。一是建立联系制度。双庙乡党委建立并完善了领导干部与党外人士的挂钩联系制度。乡党政领导分别与双庙乡的县、乡两级人大代表和县政协委员挂钩联系。企事业单位的党外人士由乡中层干部一一挂钩联系。通过挂钩联系，党委与党外人士的关系进一步密切，促进了党外人士民主监督、参政议政。二是开展思想交流。乡党委结合学习“一创双优”活动，在年底专门组织召开了党外人士茶话会，畅谈学习“一创双优”活动新体会。结合实际，党外人士纷纷为双庙经济社会建设建言献策。通过交流思想，加强了解，增进友谊，互相推心置腹，达到思想上的进一步解放和集中。三是加强参政议政。乡党委乡镇总体规划等重大决策过程中，都组织座谈会，充分征求并吸纳了党外人士的宝贵意见，集思广益，召集党外人士进行论证，完善政策处理意见和善后安置措施，有力推进了工作顺利进行。通过参政议政，把党外人士的智慧和力量凝聚到乡党委周围，形成了同舟共济、共创辉煌的良好统战氛围。
第四篇：董店乡认真做好党外人士统战工作
董店乡认真做好党外人士统战工作
董店乡高度重视对党外人士的统战工作，从三方面着手，切实加强了统战力度。一是建立联系制度。今年乡党委建立并完善了领导干部与党外人士的挂钩联系制度。董店乡的县、乡两级人大代表和县政协委员中，共有党外人士18名，乡党政领导分别和他们进行挂钩联系。企事业单位的党外人士由乡中层干部一一挂钩联系。通过挂钩联系，党委与党外人士的关系进一步密切，促进了党外人士民主监督、参政议政。
二是开展思想交流。乡党委结合学习“三个代表”重要思想新高潮，在“七一”前夕专门组织召开了党外人士茶话会，畅谈学习“三个代表”思想新体会。结合实际，党外人士纷纷为六敖经济社会建设建言献策。通过交流思想，加强了解，增进友谊，互相推心置腹，达到思想上的进一步解放和集中。
三是加强参政议政。今年，乡党委在社区建设、征地拆迁等重大决策过程中，都组织座谈会，充分征求并吸纳了党外人士的宝贵意见。今年，乡党委为了加快社区建设工作，乡党委集思广益，召集党外人士进行论证，完善政策处理意见和善后安置措施，有力推进了工作顺利进行。通过参政议政，把党外人士的智慧和力量凝聚到党委周围，形成了同舟共济、共创辉煌的良好统战氛围。
董店乡吸引党外人士促经济发展
一是摸清外出非党经济人士情况，鼓励他们返乡建设。编制外出经商办企业人员调查表，深入调查，发出公开信，真诚邀请他们带资金技术回乡，加速本地经济发展。二是从“团结、帮助、引导、教育”原则出发，采取集体座谈、个别交流等方式，多形式开展思想政治工作，把他们的思想和行动统一到为家乡经济发展上来。三是关心党外经济人士的政治生活。将此作为一件大事来抓，鼓励他们参加政治活动，给予优先条件参与人民代表、政协委员的选择，有效发挥参政议政作用。四是加强队伍建设。专门成立统战工作领导小组，各行政村确定一名统战联络员，加强联络员的业务培训，将打造统战工作纳入工作考核内容，建立激励机制，调动统战队伍的积极性、主动性和创造性。
董店乡以合作社带动金银花种植业快速发展
董店乡阙庄村金银花种植加工起步较早，已发展横机1500多亩，种植农户达280户。董店乡因势利导，组建金银花种植合作社，引导群众大力发展金银花种植。
一是制定保护价。董店乡阙村金银花种植基地采取“公司--基地--合作社---农户”模式，由公司制定保护价，收购合作社群众的金银花，合作社从信用着手，从内部着力，定期或不定期召开碰头会，研究当前市场行情及价格走势，与公司积极协商，确定参照价格。规范书面合同形式，落实法律责任，保护双方利益，促进行业良性发展。三是增加科技含量，带动行业发展。近年来，金银花种植规模发展较快，但经济效益不太突出，为此，董店乡阙庄村金银花种植合作社积极与哈药集团联系，成立了金银花加工厂，添置了烘干设备等。进一步提高了金银花种植的效益，使该行业逐步向规范化、产业化方向发展。
第五篇：做好新时期医院统战工作,促进医院改革发展
做好新时期医院统战工作，促进医院改革发展
加强医院统战工作，坚持长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共的基本方针是我党的优良传统和优势，是长期方针和重要法宝。长期以来，我院新的领导班子针对医院是民主党派、无党派高级知识分子相对集中的实际，党委行政在做好党的组织建设的基础上高度重视统战工作，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻中央关于做好统战工作的一系列方针政策和全国两会精神，在厅党组、省直工委统战部的直接领导下，在不断总结过去统战工作取得成绩的基础上，抓住统战工作大团结大联合的主题，把握新时期医院统战工作规律，紧紧围绕中心任务，不断加强统战工作，发展了医院民主政治，推进了医院改革发展和现代化建设。
在具体做法上，院党委院行政充分把握好医院统战工作的特点，采取行之有效的措施，把医院统战工作落到实处。一是加强领导，形成合力、齐抓共管。院长、书记亲自抓，一位副院长、党委成员具体分管，党办负责日常工作。党委坚持在实践中形成“党委统一领导，党政齐抓共管，党办组织协调，支部明确责任，依靠统一战线成员的支持和参与”的责任机制和工作格局，做到认识到位、领导到位、措施到位。党委坚持每年把加强统战工作列入“医院工作计划”和“党委工作计划要点”的重要内容，与医疗、教学、科研等工作同安排、同部署，使统战工作有了计划性、目标性和评价性。与此同时，把握《党章》，结合基层支部建设实际，将做好统战工作作为一项指标，纳入“党支部目标管理办法”，使支部统战工作具体化，有明确的目标和工作要求。其次，党委根据上级精神，制定了《关于加强统战工作的意见》，建立了院领导联系党外人士制度、通报情况和座谈会制度、走访慰问制度等，杜绝了统战工作的弹性和随意性。此外，党委在加强对民主党派工作的指导的同 1
时，每年都划拔给两个民主党派支部专项经费，保证民主党派活动。在先进性教育活动期间和治理商业贿赂专项工作及班子民主生活会中，党委主动向民主党派征求意见。同时建立民主党派人士督导机制，保证各项工作的扎实推进，取得了预期成效。
在实际上工作中，党办运用提建议、供信息、多沟通等形式，积极主动做好统战组织协调工作。按照党委的部署，结合各民主党派的实际，及时向党委和分管领导提出工作建议，反映通过调研和检查考核发现的新情况、新问题及处理建议。建立了民主党派成员、党外代表性人士个人基本情况统计档案，实现微机管理。及时了解组织发展情况，进行动态管理。协助党委搞好各级人大代表、政协委员的推荐工作。帮助党外人士修改、规范、打印各类先进申报材料，使申报工作有序。为各民主党派下乡扶贫、上街宣传卫生防病知识、外出考察安排车辆、提供物资宣传资料，使民主党派为社会服务的工作有了保障。
为不断加强统战工作的影响力，党委认真向各级人大政协、民主党派推荐优秀党外干部，各职能部门认真落实民主党派、党外人士的提案、议案，改善民主党派的工作活动条件，统战工作有了较好的政策环境氛围。
二是加强对统一战线成员的思想政治教育和职业道德教育。为提高统一战线成员的素质，党委从四个方面开展有针对性的教育，提高教育的实效性，着眼于提高政治素质和法制观念。1.各民主党派根据党委的安排，及时组织各自的党员、社员认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观和社会主义荣辱观，使大家在思想上行动上始终和党中央保持一致。2.进行“三增强”、“四热爱”教育，开展“知省医、爱省医、建省医”活动。每年都组织民主党派负责人及党外中层干部参观医院的建设和变化，通过了解医院的改革发展，增强对“三个代表”重要思想的认识，进一步把大家的思想行动统一到“一心一意谋发
展、聚精会神搞建设”上来，增强了为改革发展建功立业的自觉性、主动性；向统战成员定期介绍宣传医院的服务模式、服务态度、服务质量上的新的便民举措，让大家认真履行全心全意为人民服务的宗旨，增强接受共产党领导的坚定性；同时树立向身边的蔡运昌、冯端兴、吴强等同志恪尽职守，无私奉献精神的学习，激励统战成员立足本职、爱岗敬业；通过医院文化活动月活动，进一步增进“富民兴院”共识，增进党内外团结、凝聚、激励统战成员坚定信心、解放思想、转变观念、与时俱进。党委对各民主党派开展活动情况及时进行检查，并召开座谈会组织经验交流，促进了活动的健康开展。3.进行职业道德教育。以医德医风为重点，围绕医院主题活动和医院管理年活动，以提高医疗服务质量为目的，坚持抓教育与健全制度相结合，与提高医疗质量，改善服务态度相结合，定期检查与平时监督相结合，抓学习落实与绩效挂钩相结合，与加强管理相结合，取得了实效。通过职业道德教育促进了广大统战成员转变服务观念，端正服务思想，增强服务意识，改善服务态度，提高服务质量。4.进行统战政策教育。通过党委中心组扩大学习和支部书记例会，认真学习中央和上级统战工作指导性文件，加强对处级干部和支部书记统战政策的教育，增强开展统战工作的自觉性，重视抓统战工作，学会抓统战工作，运用统一战线推动医院的改革发展。
三是尊重知识，尊重人才，充分调动一切积极因素。党委认识到“四个尊重”是党的知识分子政策的核心，认真贯彻“政治上一视同仁、工作上放手使用、生活上关心照顾”的党外知识分子工作方针。1.党政主要领导及班子成员认真联系党外代表性人士，对党外知识分子在思想上、工作上和生活上存在的困难，及时给予解决；协调党内、党外干部，党内、党外知识分子的关系；认真制定人才培养规划、科研奖励等知识分子政策，认真检查知识分子政策在党外知识分子中的贯彻落实情况。医院重点科室主任无党派高级知识分子占50%；每年我院获省级科技进步二、三等奖、卫生厅科研奖中党外人士都占有一定的比例。2.积极发现、培养、选拔党外知识分子中的代表性人物，做好对他们的举荐工作。目前我院党外人士中有省政协常委1名、省政协委员1名、南明区政协委员3名。3.重视党外人士培养选拔、安排使用工作。党委对民主党派和党外知识分子政治上充分信任，工作上放手放心。4.认真做好党外干部的选拔培养工作。根据干部“四化”要求和德才兼备原则，注意在实际工作中发现和培养党外干部，积极选拔符合条件的党外人士担任行政职能处室、临床科室领导职务，保持和提高了党外干部在处级、科级干部中的适当比例。
四是充分发挥民主党派建言献策和民主监督作用。1.扩大民主党派和党外人士的知情范围和参与程度。除在院务公开活动中注意发挥民主党派和无党派人士作用外，进一步健全和落实民主、科学决策的有关规定，坚持决策前的沟通、协商。2.完善民主监督机制，畅通下情上达的渠道，使党外人士的意见、建议能够充分反映出来。医院领导自觉发扬民主、主动接受监督，支持、鼓励党外人士为医院改革发展建言献策，并在实际工作中予以采纳和改进。如“九三”学社提出的“健康快车行动”、“贵宾服务中心”等提案均被采纳实施。在干部人事制度改革、全员聘任等工作中，加强事前、事中、事后的监督力度，安排民主党派负责人参加监督小组，对领导班子党风廉政、廉洁自律情况专门征求民主党派意见，发挥民主党派监督作用。3.积极协助支持民主党派搞好自身建设。
由于加强了新时期医院统战工作，在实际工作中充分发挥了党外知识分子比较集中，知识密集的智力优势，围绕医院建设创“省内领先，西南一流，全国有一定影响的大型综合性医院”目标，调动了民主党派、无党派知识分子的积极性，促进了医院的改革发展。
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