第一篇:2012年春季学期教师个人工作小结
2012年春季学期教师个人工作小结
罗小教师
李美斌
在我的意识里,一直认为自己是一名普通而平凡的教师,没有显赫的战功,没有骄人的业绩,只是在罗针田小学这块沃土上默默地耕耘着。如果说有什么追求或目标的话,那就是努力要求自己能成为一名学生喜爱、家长尊重、同事信任、领导放心的“好教师”。基于对自身的这种定位,一直以来,我坚持以“勤学、善思、求实”为指南,认真、务实地走过每一天。因此,今天用文字记录下来的也不是什么个人总结,而是自己工作这段时间以来的一些想法与做法。
一、完善自身建设,提高师德修养。“爱校、爱生”是我多年来坚持的信念。而“对每一个学生负责”,并与学生建立良好的师生情感,更是我作为教师的基本准则。我用自己的实际行动去感染他们、影响他们,让他们不仅学会知识,更学会做人。对学校的各项活动,我都倾尽全力,尽我所能。在这个学校我担任三年级一班的数学,成绩不好不坏,没有给学校摸黑。除教学外,还要给学生充卡和一些杂事,事多比较杂,所以这也影响了一部分教学。
二、不断努力奋进,提升业务水平。过去的五年,是我在小学数学教坛上不断探索,摸爬滚打的五年,同时也是我不断进步的五年。在一次次听课和培训研讨中,我发现了自己的不足,找到了自身发展的方向。因此,我经常向其他教师请教教学上的问题,多次积极参加市、乡、学校组织的现场教研活动、培训等,利用现代网络技术参加远程教育培训,每学期都认真完成上级领导分配的各项任务;及时归纳总结培训学到的知识。结合自身的情况,我努力探索,大胆尝试,逐步摸索出一套适合自己的教学方法和思路。
在备课方面,不断学习新课标,刻苦钻研教材教参,积极摸底了解学生的学习情况和个体差异,制定切实可行的教学方案,做到既备教材教参,又备学生;在课堂教学方面,更新教学方法,引导学生积极思考,合作探究,建构知识发生发展的过程,切实履行新课标提倡的发挥教师的主导作用和学生的主体位置;在课外辅导方面,耐心细致,培养优生,帮扶后进生,使每个学生都拥有自信、拥有成功,在快乐中学习,从快乐中得到发展,我也多次承担学校、区公开课任务。
三、与班主任、家长密切配合。经常与班主任互相沟通,反映学生平时的学习、活动、生活情况,共同管理好学生;积极主动地与家长联系,了解学生在家里、在社会、在假日的情况,并向家长报告学生在校的表现,互相沟通,共商教育孩子们的方法,使学生能健康发展。发现个别学生问题时,主动与家长联系,并力争家长的理解、支持和配合,向家长宣传科学的教子方法,使家庭教育与学校教育同步,共同培育好青少年一代。
一分耕耘一分收获,在学校领导、其他教师的无私帮助下,我也取得一些成绩。
点滴成绩只能代表过去,教育教学是一门永无止境的艺术。爱在左,责任在右,作为教师,我的追求不仅是要传授给学生知识和技能,而且要培养他们善于观察,勤于思考,勇于探索的精神,更要塑造他们健全完美的人格,使每个孩子的生活更加丰富多彩,使他们真正学会生活、感悟生活。
2012年7月5日
第二篇:教师个人学期工作小结
我一贯坚持党的四项基本原则,热爱并忠诚人民的教育事业。从教用来,一直站在教学第一线,担任语文教学。无怨无悔地把青春年华献给自己所钟爱的职业。在工作上兢兢业业,在业务上精益求精。平时非常注重自身的学习、充电,如饥似渴地学习前沿的教育学理论,并用来指导自己的教学,以期取得良好的效果。
这一年,是我第一次接触新教材,我很认真地研读教材,细读文本,在处理教材的层面上,我总舍得花时间,力求找到最适合的教学方法,取得教学效益最大化,一切以学生发展为主。
把学生教好,让学生成功,是每位教师最大的心愿、最高的荣誉。作为一名教师,最紧迫的问题是具有新的教学理念,刻苦钻研新的教材。在工作中,我抓住一切机会认真学习,在不断学习、不断实践中不断提高自己的教育教学水平及教学管理水平。在校内,虚心、主动地向各位新、老教师和优秀教师学习;踏实、负责地对待领导交代的任务;用爱心去带动学生修正不健全的人生观,帮助他们树立远大理想。在这一学年中,我不仅在业务能力上,还是在教育教学上都有了一定的提高。
同时,我还深深记得“学高为师,身正为范”。因此,我尽量做到心胸宽大,把名利看开一点,不与别人斤斤计较。真诚对待同事,即使同事做了损害我利益的事,我也尽量忍着,一切以大局、和谐为重。所以,我的内心涵养、为人处世得到老师们的认可与赞同。
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我对学校最迫切的建议就是——希望学校给我和像我一样要求进 步的老师多一些业务上的培训和外出学习的机会。那样,我将感激不尽!!
第三篇:2012年春季学期上半学期工作小结
郑场一中2012年春季上半学期工作小结 本学期以来我校在中心学校的正确领导下,认真贯彻落实上级有关文件精神,牢固树立和落实科学发展观,坚持“质量立校、教研兴校、特色强校”的办学方针,确立了集中精力抓管理、凝心聚力提质量的管理理念,坚持以全面提高教育质量、办人民放心满意的教育为目标,进一步解放思想,开拓思路,以创建“中华民族传统美德学校”为载体,着力以提高质量、提升层次为重点,不断加快教育创新步伐。通过全体师生的共同努力,各项工作快速有效推进,为圆满完成工作任务奠定了良好的基础。现将上半学期工作作如下汇报:
一、前段工作小结
(一)安全至上
安全大于天,为坚持抓好学校安全工作,我校主要做好以下几方面的事情:
1、建立领导值周、巡逻制度
学校建立以校长为组长的领导值周制,每周白天三名领导各司其职轮流值守,夜晚一名领导在学生宿舍楼守夜,做到二十四小时学校不断人、无空档,从制度上保证了学生安全。除此以外学校建立以德育为主线的教师巡逻制度,教师在几大关键时段巡逻校园各个角落,及时排查安全隐患,将事故扼杀在萌芽状态,最大限度确保了校园师生的安全。
2、隔离生活区,学生凭证出入,实施全封闭式管理
今年3月我校按照义务教育阶段标准学校建设要求实行两区隔离,将教师生活区与学生教学区进行隔离,对学生实施全封闭式管理,每天四个时间段由负责巡逻的教师值守校门,把好第一道关口,学生凭证出入。从根本上杜绝了外来人员进入校园的机会,减少了学生与社会不良人员接触的可能,从而尽可能的减少了学生外出犯事的几率。
3、认真落实“四月安全常识月教育”活动
为将我校安全工作抓好抓实,学校首先从思想上武装广大师生,每周利用班会课时间对学生进行安全教育,让学生明白基本的安全常识,自救常识。尤其是“四月安全教育常规月”活动的开展使我校师生对安全教育的认识又提升了一个层面。在四月安全教育常规月的活动中我校进行了开好一-1-
次安全教育主题班会,主办好一期安全教育黑板报的活动,先从外围进行广泛的舆论宣传引导、造势。然后由德育处牵头开展了一次全校大型的安全疏散演练,开展了一次消防灭火演练,整个活动组织有序,取得了很好的实效,从实质上引起了学生对安全的重视。
(二)德育为首
没有无德育的教育。教书与育人是教育的两大支柱,缺一不可,德育又是无形的,如何将德育活动抓出实效,抓出成绩,学校在坚持做好常规性工作的同时,开拓思路创新性地做好了以下工作:
1、将学雷锋活动与文明礼仪、孝雅教育、传统美德教育有机整合: 按照市教育局文件精神,今年是学雷锋年,加上学校一贯开展的文明礼仪教育、孝雅教育和传统美德教育,其实质和内涵有相通之处,于是我校将学雷锋活动与这些活动进行有机整合。认真开展好思想教育,以活动育人,从形式和实质上把德育活动深入持久地开展下去。学校从三月“学雷锋活动月”开始深入有序开展学雷锋活动,文明礼仪活动,孝雅教育。召开主题班会、办好黑板报、举行“重温雷锋精神,争当文明学生”主题演讲比赛、观看“雷锋”影片写好观后感、背诵雷锋名言、阅读雷锋书籍、讲雷锋故事、写学雷锋日记、学唱雷锋歌曲,在学生中认真开展“垃圾不落地”活动狠抓文明礼仪行为规范养成教育,走进社区服务居民,走进敬老院为孤寡老人献爱心、送温暖等德育活动的开展不仅塑造了学生优良品德,也提升了学生人格。
2、认真开展“经典诵读”活动
经典著作是我国民族文化教育精神的一个庞大载体,是我们民族生存的根基,也是我们民族精神的纽带。正是通过文化经典,民族精神才得以传播和不断发展,开展经典诵读活动意义深远,基于此种认识,我校把“经典诵读”活动作为民族传统美德精神教育中的重要板块之一。经典著作既是我校开展经典诵读活动的蓝本,也是我校开展民族精神教育活动的重要载体。我校坚持以朝读课为抓手,要求学生读有目标、有要求,学有教材、有计划,利用阅读指导课进行经典诵读指导,使经典诵读活动变成一项常规性工作,常态性工作。
3、抓好班主任队伍建设
班主任是学校德育工作的主力军,各项德育工作都离不开班主任的鼎
力支持,班主任又是班级的灵魂,有什么样的班主任就会带出什么样的学生,所以抓好班主任队伍建设是做好德育工作的有效手段之一。为此学校一是修订班主任绩效考核方案,对班主任实行一月一考核,一月一结账。二是坚持每月召开班主任工作会议,在会议过程中交流班主任工作心得,畅谈管理困惑,布置德育活动,许多班主任在交流中提高,在互动中成长起来。
4、深入推进“课外访万家”工作
家访工作一直是学校与家庭最有效的联系方式,随着通信工具的发达,家访工作逐渐被遗忘,在2011年省教育厅深入开展“课内比教学、课外访万家”活动以来,古老的方式又焕发新的活力,通过教师家访,家长与老师走得更近了,家庭与学校误会更少了。2012年我校在开学初就让老师们走进学生家庭,对学生进行家访,返校后教师将家访情况进行汇总上报德育处,学校德育处根据上报情况对问题学生建跟踪档案,由班主任牵头建立德育导师制,跟踪管理问题学生,教师与学生的心灵距离跟近了,问题学生也开始回归班级了。
5、坚持开展“大家唱,大家跳”活动及师生卡拉OK赛,丰富校园文化
生活
一所学校有没有生机就看学校师生举行活动的情况如何,我校去年在市教育局组织的“大家唱,大家跳”艺术教育展演活动中表现突出,荣获“全能奖”,今年我校继续认真开展“大家唱,大家跳”活动,利用大课间,课外活动时间坚持训练,不断强化,把“大家唱,大家跳”活动作为常规工作来做,使之常态化。教师平时很少有机会展示自己艺术才华,我校特准备开展一次以“青春之歌”为理念的师生卡拉OK大赛,既让师生在活动中愉悦了身心,又丰富了校园文化生活,增添了校园生活乐趣。
(三)教学为本
教学工作是学校的生命线,为将我校教学常规工作抓出成效,我们坚持做好以下工作:
1、将“课内比教学”与“三月常规教学管理月”有机整合“课内比教学”活动是省教育厅部署的一项长期性活动,“三月常规教学管理月”是市教育局长期坚持开展的活动,我校将两项活动有机整合,内炼基本功,学习“三书”,丰富理论知识,强化基本功考核,以教研活动为抓手,促进教师专业成长。建立教师业务学习档案,要求教师完成五千字学习笔记,完成“三书”学习心得体会等常规性工作,强化过程管理,认真落实监督检查机制,从根本上杜绝教师浑天度日的思想。
2、狠抓毕业班备考工作
毕业班复习备考工作是学校教学工作的重头戏,把中考质量抓上去了,在群众中才说得起话。为改变当前我校教学质量日渐滑坡的现状,我校做了深刻反思与评价机制改革:一是改变传统的补课费平均发放方式,根据课时及考试成绩综合评定进行发放。二是每次月考注重反思,以班为单位组织科任教师进行严密细致的质量分析,定小目标,找小问题,以争取大的飞跃。
3、修订“教师绩效考核方案”
“教师绩效考核方案”的制订关系到教师的切身利益,我校对考核方案的制订坚持公开透明,民主原则先由校委会反复讨论制订草案,然后分发教师讨论,提出修订意见,最后将意见汇总形成新的方案,方案一旦制订,就一定要坚持原则,以制度管人。
(四)后勤护航
后勤工作的提前谋划,认真落实,事关学校兴衰发展,我校在后勤方面做了以下工作:
1、抓好食堂,管好寝室,认真落实常规工作
学校在荣获市教育局颁发的放心食堂和文明寝室基础上,坚持做好常规性管理工作,坚持抓好食堂卫生、菜式采买等工作,认真管好寝室,抓好寝室卫生及文化建设、晚就寝工作等常态性工作。
2、抓好财务管理,管好每一分钱
制订详细的财务管理制度,认真落实财务管理过程,分管校长核实,财经校长审核签字,管好每一分钱,当用的毫不吝啬,不当用的坚决抵制。
二、下段工作设想
后一阶段我校将从以下三方面为突破口抓实过程,抓出成效:
1、狠抓教师培训与过程管理
加强教师理论知识培训和业务知识培训,实行推门听课制,找学生举行问卷调查的形式夯实过程管理。
2、争取资金,改善校园环境
积极向上级争取资金,努力改善办学条件,兴建学校跑道,维修围墙、教学楼及厕所,努力改善校园环境。
3、抓好各项活动的开展与落实
后期将坚持不懈,持之以恒地抓好各项活动的开展,认真落实“大家唱、大家跳”活动、“中华诵·经典诵读”活动、社区活动、敬老院献爱心活动等。为办郑场人民满意教育不断提升形象,完善自我,为实现郑场一中的再飞跃而不懈奋斗!
郑场一中 二O一二年五月
第四篇:教师学期个人小结
百度文库:工作范文 ·教师学期个人小结;
时间过得真快,转眼间一学期教学工作已接近尾声,为了更好地做好今后工作,总结经验·吸取教训,本人特就这学期工作小结.一· 思想工作方面;
俗话说:“活到老,学到老”,本人一直在各方面严格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地适应社会发展形势.通过阅读大量道德修养书籍,勇于解剖自己,分析自己,正视自己,提高自身素质.在抗“非典”时期,能够主动配合学校,做好防治宣传工作.二· 教育工作方面;
这学期,本人担任一年级语文教学工作,班级人数众多,又面临着新课程改革.面对首次接触教材,我在教育教学工作中遇到了不少困难.针对这些情况,我在积极参加教育局组织新教材培训同时,虚心向有经验教师及兄弟学校同行讨教经验.在教学中,认真钻研新大纲·吃透教材,积极开拓教学思路,把一些先进教学理论·科学教学方法及先进现代教学手段灵活运用于;课堂教学中,努力培养学生合作交流·自主探究·勇于创新等能力.另外,本人在搞好教学工作同时,还很注重教学经验积累,有了心得体会就及时记下来与同事交流,本学期撰写综合活动案例《翱游花海》以及论文多次参加市级交流·获奖·发表.三.遵守纪律方面;
本人严格遵守学校各项规章制度,不迟到·不早退·有事主动请假.在工作中,尊敬领导·团结同事,能正确处理好;与领导同事之间关系.平时,勤俭节约·任劳任怨·对人真诚·热爱学生·人际关系和
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谐融洽,从不闹无原则纠纷,处处以一名人民教师要求来规范自己言行,毫不松懈地培养自己综合素质和能力.四·业务进修方面;
随着新课程改革对教师业务能力要求提高,本人在教学之余,还挤时间自学中文本科并积极各类现代教育技术培训初步掌握了多媒体课件制作.谢谢阅读!
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第五篇:教师学期工作小结(范文模版)
教师学期工作小结
一学期即将结束,在这里做一个学期小结。
本学期谢谢学校领导的抬爱,聘请我为学校大队辅导员,协助德育主任娇姐做大队辅导员的一些工作。在这学期的工作中,我觉得我需要总结的地方有很多:
1、在做学校工作的同时,我以此给自己找了很多理由和借口,对自己的班级管理及语文课的教学松懈了不少。
马上期末了,看见孩子们却处于一种低迷的状态,我忍不住内心的怒火,向他们发泄了多次,我认为他们不体谅我,学校工作忙,班级工作杂,他们却不自觉,什么事情都要我来操心,稍不提醒就会有孩子不做作业,让我很头疼。其实现在想想,难道全是他们的错吗?我就没有责任吗?我总是在有时间给他们辅导的时候,找些理由告诉自己,好不容易有点空余时间,就休息一下吧,有些事情再找时间做。就这样一拖二懒的,孩子们自然就懈怠了。我是他们的引导者,是他们眼中学习的榜样,我都处于这种状态了,更何况学生呢?我应该想想,他们都才8、9岁的孩子,他们懂得多少?他们能理解我多少?我凭什么冲他们发火呢?在这里,我为那些受了我批评的孩子表示歉意,老师以后尽量改正!
2、脾气差。
我自己认为是个有爱心的人,对于朝夕相处的孩子们,我也认为我为他们付出了真心,付出了心血。但是有时候回想一下,很多时候,我的脾气真的很不好,对于他们小小的心灵而言,那是多么大的伤害啊!曾经有一次我问我们班的班长,是个懂事能干的女孩子,我问她:你觉得卜老师凶不凶?她看着我说:也不是很凶。我当时天真的以为我的严厉在他们眼里还是能够被理解的,看来我做的并没有错。但其实,细细想来,很多时候我都是自私的。有时候对他们发脾气,可能是因为心情不好,可能是因为看他“不顺眼”……现在想来,真是觉得无地自容!我的善良呢?我的师德呢?我的爱心呢?在那一瞬间全都抛之脑后了,孩子们,请原谅我。
3、他们比我做得好。
其实在有些方面,我不得不承认孩子们比我做得好。比如,我们班的一些学生不爱做作业,我三番五次的批评了他们,甚至有时候说出了一些言语过激的话,但是他们对于我,依然是那么真诚、那么懂礼貌,而我,却小心眼的把他们什么时候没做作业,什么时候违反了纪律一一记在心间,并时不时翻翻旧账数落他们一番,想来,我是真的不配做他们的老师啊!记忆特别深刻的是我们班有个叫唐海玲的女孩子,长得漂漂亮亮的,就是老是忘记作业是什么,在经过多次的教育后,我发现光靠说已经不起作用了,于是,我给了她一个作业记录本,要求她把每天的作业记录下来,放学之前拿给我检查后才能离校。坚持了几个星期,这招果然有效,但过了不久,由于我的疏忽大意,她有一个星期没拿来我检查过了,于是,问题又出来了,今天忘记写词语,明天忘记写词语,后来经常忘记写词语。但是,她却每次都会主动跑来跟我承认错误:卜老师,我又忘记写词语了。当时我一听,火噌噌噌的就上来了,劈头盖脸的就把她批评一番。现在仔细想想,孩子都已经勇于承认自己的错误了,她肯定知道自己做错了,为什么我还要批评她呢?如果我对她多一些耐心,多一些正确的引导,会不会有更好的效果呢?
4、懒、怕麻烦。
了解我的人或许都知道,我是一个懒人,真的非常懒,对于管理学生和学生的语文学习中,我也受到了懒的诱惑,对他们的管理方式有时候简单粗暴了一些,并没有经过大脑的深思熟虑就采取了措施,真不知道我伤害了多少孩子幼小的心灵,我只求不要在他们心里留下阴影,影响他们一辈子的人生。在管理学生和教学方面我还是有自己的方法和见解,如果我能克服自己这样那样的缺点,我相信我一定会做得更好,我的学生也一定会受到更好的教育。
5、我不够爱他们。
经常有家长对我说:老师,我的孩子就交给你了,你就像多了一个孩子一样,请好好的教育他。我也常常乐此不疲的回答:那是当然。其实,我撒谎了,如果我真的把我的学生当作了自己的孩子,那我绝对不是一位称职的母亲,换句话说,我不是一位称职的老师!我给他们的爱很浅显,当有学生生病难受时,我并没有给予他更多的关心和关爱;当有学生心情不好时,我并没有及时的找他来聊聊天,谈谈心,帮他化解心中的不愉快;当有学生受了委屈时,当时我是宽慰了一下他,但事后我并没有再去找他聊一聊,询问一下那件事有没有在他心里留下了疙瘩;当学生之间发生了矛盾时,我只是一味的去解决他们之间的事件,而没有注重他们各自心灵上所受到的伤害,或许,他们彼此就这样而失去了一位好朋友…我所欠缺的还有很多很多,这都足以说明,我不够爱我的学生!我没有对他们付出我的所有!这是让我觉得最难受的地方……
孩子们,新的一年来临了,你们又长大了一岁,我也长大了一岁,我希望你们保持健康、更加懂事、有个美好的童年,我更希望自己能改掉身上的毛病和不足,把最好的一面展现在你们面前,做你们的良师益友,为你们的人生,铺上一条踏实而坚固的道路!让我们一起加油,让我们互相勉励,让我们共同进步!最后,谢谢你们给我上了一堂如此精彩的教育课,让我受益匪浅。