第一篇:班主任经验交流会发言稿精选
班主任经验交流会发言稿精选
发言稿一:
大家好!今天能有这样一个机会和大家一起交流感到很荣幸。其实在座的各位班主任和老师都是我学习的榜样,谈不上班级管理经验,在这里说一说我对班级管理的一点看法。作为班主任,我们深有体会,工作琐碎,繁杂,学生每天的学习我们要关心,班级的纪律我们要费心,班级的卫生我们也要操心,每天下来我们经常是筋疲力尽,心里唠叨不断,学生难管。下面是工作中我的一点看法:
一.全面了解自己的学生
作为班主任首先必须对自己的学生有全面的了解,要善于洞察学生的心灵,摸清学生的心理特点,体会他们的内心要求。特别是刚接手班主任;了解全班主要的优缺点并分析其原因所在;了解家长普遍的文化层次,找到亟待纠正的弱点,还要研究学生的个性特征;了解个人的生活环境,掌握哪些是特别需要注意的学生等等。
二.让我们学生养成良好的习惯。
好习惯是良好的开始,刚开始一段时间,班主任一定要跟上,时刻注意观察学生的行为。培养他们不乱扔废纸、弯腰捡纸的习惯;培养他们上课遇到问题举手的习惯;培养学生尊师敬老、讲文明、懂礼貌的习惯。对各方面的习惯进行强化训练,要常检查,常落实。培养好习惯不是一朝一夕的事情,必须付出长期的努力,老师要说话算话,对学生提出的要求一定要严格实施,决不能轻易改变直到孩子良好习惯养成为止。如果可行的话,教师最好是能起到示范作用,如:不乱扔纸屑,年段室保持干净整洁,教室讲台物件摆放井然有序。学习上抓好早读及课堂常规训练,训练学生写一首好字(这点本人是很希望我们学生能够做到,不仅仅是对于学习有所帮助,也可以培养学生的兴趣,锻炼学生的毅力)。例外课件活动要教育学生做安全有益的游戏等。
三.班干部队伍的组建与培养
一个班的集体面貌如何,很大程度上是由班干部决定的。当班干部队伍真正发挥出作用,班主任工作就会逐渐从繁重走向简单与轻松。班干部必须精心培养:其一,表扬优点,树立威信;其二,鼓励班干部大胆工作,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用。其三:班干部要以身作则,责任心强。其四:具体到人,分工明确。
四.倾听学生心声,经常交流与沟通
班主任要善于接近孩子,体贴和关心孩子,和他们进行亲密的思想交流,让他们真正感受到老师对他的亲近和爱。是经常与老师交流的孩子,他们各方面习惯都比较好,还能按老师的要求严格要求自己,约束其他同学,因为他们觉得老师值得信赖。
我深感班主任工作责任重大,需要不断地磨练提高。今天只是将这几年班主任工作的一些做法和大家共同探讨。以上说的不当之处,敬请大家批评指正。谢谢!
发言稿二:
各位领导和班主任老师,大家好!
首先感谢学校和级部给了我这次发言的机会,在曹县一中做班主任工作只有一年多一点的时间,有好多问题还正在思考和摸索之中,我这次发言算不上什么经验介绍,只是向大家汇报一下我在班主任工作中的一些具体的做法和感受,不当之处,请各位领导和班主任老师多多批评指正,我将不胜感激。
一、以身作则,率先垂范。
孔子曰:己所不欲,勿施于人。自己做不到的事情,却要求学生做到,学生就会心中不服,规范学生也就缺乏力度。为此我采取了一下做法,谨请各位允许我做一简单罗列和说明。
坚持自己早晨5:50之前必到教室,可早不可晚,无论冬夏无论学校作息时间表怎样调整我都一直在坚持,高一上学期的时候我经常比班级拿钥匙的同学还要早到。学生看到班主任每天如此,也就不敢轻易迟到了。一旦遇到有迟到的同学,工作也很好做,我就问他“你有几次比我来的早啊”,他就会感到很羞愧的。
坚持每天上午下午上课前至少提前10分钟到教室,维持班内纪律,当然这个时间的维持班级纪律的内容很简单,就是到教室看看,学生自然就会安静下来。时间久了,学生也就逐渐形成了提前10分钟进教室的好习惯。这个习惯我也一直在坚持,一年多来我只有两次没有做到。
下午第四节坚持到教室巡视,或者和学生谈心,或者在讲台坐下,有时干脆就直接坐到学生的座位上看书,直到下课为止。
晚自习坚持学生宣誓开始时走近教室,学生宣誓,班主任站在讲台上监视,要求学生姿势端正,注视前方。晚自习第一节坚持在教室蹲班。由于是普通班学生,班内纪律相对较差,班主任的存在会让学生更能沉下心去学习。另外在这个时间,如有必要可随时改为班会时间,班会可长可短,传达学校信息,处理班级事务。晚上放学时坚持到本班教室,等同学把卫生打扫完毕锁门后才和他们一块离开。
每天上操时,坚持和学生一起去操场,有时看看操,有时陪学生一起跑跑步。既拉近了和学生的心理距离,维持了上操秩序,又锻炼了身体,也有利于减肥。
周六晚上为学生的自由活动时间,我也一直坚持了每周六都要到教室看看,在讲台上坐坐,或者和学生聊聊天,所以在周六晚上,在普通班中,我们班的同学在教室的人数是比较多的。星期天没有自己的辅导也坚持8:00之前走进教室了解学生的到校情况,上课铃打响后待学生安静下来再离开。
说来也滑稽,我这么做本来是想给学生带个好头,让他们养成一种好习惯,可久而久之我却养成了这种习惯,去之不掉了。
二、为学生营造良好地学习氛围
为此,我采取了以下措施
1、要求学生养成上午下午第一节上课前10分钟走进教室的习惯,这一做法是受珍珠班同学影响的结果,为此我还在自己博客中写了《提前进入学习状态》一文,并打印出来张贴在教室。这十分钟时间,同学可以读书,可以预习复习,同学睡眠不足还可以睡觉,无论怎么调整,目的只有一个,那就是让学生上课时尽可能快的进入学习状态,提高学习效率。
2、重视班级文化建设。
班级正前方的黑板上面,一个大大的“静”字,提醒学生教室是学习的场所,要始终保持教室的安静,每天宣誓的时候,我要求学生都要昂首挺胸,眼睛正视前面的“静”字,宣誓的过程,实际上就等于经受了一次心灵的净化和思想的洗礼。
在墙壁上我们布置了下面的标语“晚上睡前问一问,今天我有何收获,早晨起来想一想,今天我该干什么”“不比聪明比勤奋,不比基础比进步”等。时时刻刻提醒学生认真学习和及时复习;我们基础差,但我们要和别人比进步,我们成绩不好,但我们要比别人更勤奋。
在班级后面的黑板报开辟出专门的一角,让同学把自己学习的感受、思想的顿悟、自己喜欢的名言警句等及时的展示在这儿,既为同学们相互交流开辟了一片净土,又营造了积极向上的学习气氛,还为同学们提供了一片展示自己才华的空间。我在其中也发现了一部分相当不错的语句,如吴岳同学的“勤奋的蠢才也能超过懒惰的天才”,韩盼军同学的“你给生活多少懒惰,生活就给你多少苦涩”,施思同学的“作为一把扫帚,要么学会飞翔,要么永远和垃圾在一起”等。
合理引导课桌文化。不管承认还是不承认,课桌文化在现实中确实存在,这些文字往往是学生在无意之中留下的,内容包罗万象。我手写我口,这恰恰是他们内心最真实的反映,通过课桌文化我能感觉到他们的心理活动和所思所想,课桌文化既然杜绝不了就要合理引导,可以写一些座右铭是的语言,如“早”“、“人生能有几回搏”等,我班程千航同学在听完学校组织的励志报告会后就在课桌上留下了“多捡些石子吧,将来会有用的”。这些课桌文学我认为还是有益的,当然前提是不允许学生在课桌上乱刻乱画,这些要写在课桌的垫纸上的。
3、加强学习方法指导,自己撰写文章或者下载文章让学习委员在班会上宣读,并打印下来在班内张贴,如《学生应具备的四种常规状态》《高中生的不良习惯及教师的忠告》《高考各科成绩至少提高10分的小细节》《中学生,你会听课吗》等
4、在学校组织的励志报告会之后,我及时的要求同学每人写一句最想对班级说的话,50至100字不等,好多同学都写出了真情实感,之后我也打印出来,张贴在了教室前面,让那些违纪的同学,在违纪之后去看看,他们应该会为自己的行为感到不好意思的。好多同学学习之余也经常去光顾,他们从这里可以感受到班级的正气所在,让他们更加热爱这个班级。
三、用制度规范班级日常工作
制度是管理的重要依据,为此,我们也形成了一些不成文的班级管理制度。纪律面前人人平等,普通学生要遵守,班干部更要遵守。
对早晨迟到的同学,我要求他们自己主动在黑板上和我在讲台抽屉里事先准备好的笔记本上写下名字,时间就以黑板上方的钟表时间为准,全班的同学做监督。让他们在黑板上留名,目的是告诉同学自己迟到了,让他有一种不好意思的感觉,在笔记本上留名是为了方便我每月一次班级工作总结。
对于被级部记录下来的违纪者,包括课堂睡觉,说话、玩手机现象等,第一次违纪我会给予充分的理解,因为谁都有不小心犯错的时候,学生写一检讨,保证自己以后不在违反纪律就行了。第二次违纪要进行适当的惩罚,并保证如果再违纪如何让处理,惩罚方式有学生自己做出,当然也要让我满意才行。我一般不会说出如何惩罚他,学生自己做出的惩罚他才能更好地做到。第三次第四次的违纪要按上次违纪检讨上写的执行,否则将会成为言而无信者,谁都不愿以公开在老师和同学面前承认自己是言而无信者啊,对于在教室玩手机的同学要坚决予以收缴并保存至期末,或者有家长到学校领取。一旦作出规定,就要严格执行。在这里我想举一个例子。我班的陈博同学,该生平时毛病不少,特别是上网,在家电脑上网,在学校上课时手机上网,这从我在网上搜到的他的发帖痕迹可以看到。我发现其在教室玩手机后予以收缴,但他很不服气,下课后就马上就找我索要,回家后还在贴吧发帖说老师没收学生的东西应在下课后及时归还,否则就是违法等,我能明显看出他就是针对这件事发的贴。我第一次做出亲自给家长打电话的选择并在班内公布事情的原委,这件事后陈博同学也变化很大,上网次数明显减少,成绩也在慢慢提高,其父亲每次见到我都告诉我说孩子像变了个人似的,懂事多了,也知道学习了,在高二分班时这位同学进入了实验班,他父亲还专门打电话向我表示感谢,该同学在路上碰到我老远就很热情的给我打招呼,我知道那是一种感激。
宿舍管理上,要求学生排出值日表并交给班主任,值日生按时值日,各人衣物各人整理,对那些一再要求却还做不到的同学,也要采取适当的措施。比如一位同学因不叠被子被学校通报,我就领着他本人去宿舍查看是否他被冤枉了,并用手机把他没叠的被子拍了下来,然后打印成班级通报附上照片张贴在班内,尽管这招有点损但却很有效,为了照顾同学的自尊心我第二天就把通报揭了下来,以后班内这方面的现象明显减少。
对于各种违纪现象一月一总结,打印成详细的表格在班内及时公布,以时刻提醒同学不要违纪,同时也作为期末评优树先的重要依据。
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四、关心学生,用爱心去交流
我在班级组建之初,会利用一段时间注意了解学生的学习生活和家庭情况,通过学生基本信息统计表,通过向别的同学了解,和家长取得联系以及与本人谈心等多种途径,以及自己的思维辨别能力来综合的了解学生,为以后进行管理和交流提供依据。对家庭条件困难的同学从思想上鼓励他,让他认识到困难只是暂时的,而努力学习是可以改变这一切的,并从物质上给予帮助,在政府助学金上也予以照顾;对于毛病多多,屡教不改的,要经常敲打敲打他们,可以是单独批评,可以是平等的谈心,也可以是班内的公开不点名的批评,当然前提是让他明白老师无论采取什么手段都是在关心他。
同学之间要团结要互相帮助,要有爱心,也要有感恩之心,同学之间的帮助会比老师的帮助更全面,更有效,更容易建立起深厚的友谊,对父母的养育、对老师的付出要有感恩之心。我也曾给他们讲过我的经历,过去农村孩子的奋斗历程大都是比较坎坷的,希望通过我的经历能给学生以克服苦难的勇气,激发他们为实现自己目标而奋斗的动力。
我经常打印一些有益的文章给他们宣读并予以张贴,如《心态是最大的本钱》教育他们在挫折面前要有好的心态;《孩子,除了勤奋,什么也帮不了你提高成绩》告诉他们自己才是自己的救世主;《和谁在一起很重要》让他们明白重要的不是你是谁,而是你和谁在一起,交友要交勤奋的人、积极进取的人、有远见卓识的人,要交智者,交高人等。
统计每一位同学的生日,按时间顺序统计排列好,在生日的时候,班主任随意一张纸条,写上两句祝福的话,都足以让学生激动半天。其中有位叫徐瑞莲的同学当时就哭了,他告诉他同位说他长这么大,还从来没有一位老师会给他过生日。元旦晚会上我给大家准备的第一个节目就是买一个大蛋糕,给在12月份出生的同学过生日,大家给他们唱《生日快乐歌》
举一个例子,有一次自习课我在讲台上坐着,突然听到班内音乐响了,我让学生主动交上来,可就是没人承认是自己手机响的,我感到比较恼火,在班内讲了好多。不知为什么,有一句话刚刚说了一半眼泪就夺眶而出,我生怕学生看到,马上跑出教室关门离开,我气的一整天都没有进教室的门,后来我了解到,那天我们班的纪律特别好,同学也在思考这件事,有位班干部在讲台上还哭着要那位同学主动承认,并表示愿意用自己价值几百元的MP3来交换。后来,班干部要求同学每人写了一段文字标题叫《老师,我想对你说》”收齐后送到了我的办公室,放学后我独自一人在办公室打开了这些文字,那一声声“老师,回来吧,我们需要你”的呼唤,那种对老师的理解和安慰让我感到了班内正气的存在以及同学们对老师的热切期待,72段文字我是流着泪读完的,在办公桌上留下的是一小堆湿漉漉的擦眼泪的纸。
“坚持用爱心去交流,用行为去引导,用纪律来规范”,这是我管理班级的思想。之所以在工作上有动力,是因为我心中有梦想,那就是相信总有一日我们会缩小与实验班的差距。辛勤的付出总会得到回报;我们的班级量化管理在年级同类班级中名列前茅,在学习成绩上,高二分班是有相当一部分同学进入了实验班,仅仅文科实验班就有我们班7名同学。在每次节日的时候,我都会收到很多祝福和问候的短信,在学生惹我生气的时候,也会收到同学安慰的短信,如“班主任,我不知道该不该发这条信息,但我还是发了,我能理解您的心情,或许有的人不值得您那么生气,您还有我们。(笑脸)”
平时我也注意用手机拍下班级生活的点点滴滴,记录下学生生活的方方面面,收藏于我的博客之中,若干年后偶然看到肯定会引起我的回忆,同学们也可以从我的博客中找回当年的自己,我想那肯定是别有一番感觉。
不妨借用老舍先生的一句话“有喜有忧,有笑有泪,有花有果,有香有色”,这就是当班主任的乐趣。班主任工作是琐碎的,也是充实的,初当班主任的我,正在为如何摆脱这种保姆式的管理而进行深深的思考。
“我是一粒沙,落入泥土,认不出”我只是各位班主任中的普通一员,在班级管理工作中也只是一些不成熟的具体做法和想法,还有待于进一步改进,希望在座的领导和班主任老师多多指点。
在此我要感谢学校领导给了我这次发言的机会,感谢两位级部主任的关心和指点,感谢级部管理员常老师细致到位的工作给我的启发和影响,也感谢各位班主任老师的热情帮助。我的发言完了,谢谢!!
第二篇:班主任经验交流会发言稿
班主任经验交流会发言稿
萧县初级中学 城北校区 纵 镖
如何做一个班主任,我从以下五个方面,谈谈我粗浅的看法,不当之处请批评指正。
一、做一个有心的班主任。
有心的班主任一定是善于观察的,观察学生的每一个表情,动作和眼神,我们经常会从学生的表情动作眼神中观察到很多东西,我们的学生所处的这个年龄阶段,一般不太善于掩饰,有什么事情都直接写在脸上,每次进入教室的第一件事就是观察是不是有哪个学生状态不好,或者有哪个同学情绪异样。过去很多班级中存在的问题,都是通过观察发现的。细致的观察是管理好班级的重要手段,班主任要做个有心人。年前有一段时间,我观察到我们班的同学整体存在着一种消极抵抗和急躁的状态,事后我就通过调查发现,班干部管理过于严厉,激化了班干部和同学之间的矛盾,然后我和班干部、同学沟通,调解了两者的矛盾问题自然的就解决了。
一花一世界,每个学生的内心都是一个宏大的世界,用心观察,深入了解,真诚沟通。做个有心人,班级就没有什么解决不了的难题。
二、做个有人格魅力的班主任
有一次例会李校长讲过一个金字塔的故事,金字塔不是奴隶创造出来的,而是由自由人创造出来的。雅思贝尔斯说过一句话:所有的外在强迫都不具有教育作用,相反,对学生精神害处极大,只有导向教育的自我强迫才会对教育产生效果。我反对使用施压的方式让学生学习,一个学生真正愿意跟一个老师学习,可能是因为亲其师而信其道,也可能是因为班主任的人格魅力,但最根本的我觉得还是这个学生对老师的价值观世界观的认同。所以我觉得作为一个班主任,不仅仅要学习,要不断的充实和更新自己的知识 要不断提高自身的专业技能和和道德修养,以吸引自己的学生。就像太阳对花草树木的吸引一样 班主任要成为学生心目当中的太阳。班主任的最大的魅力就在于学生对你价值观的认同,师生之间是心灵与心灵的相遇,精神与精神的交流,思想与思想的碰撞。
三、做一个负责任、有担当的班主任
什么是教育的真谛?有人说教育的真谛是唤醒有人说教育的真谛是爱也有人说教育的真谛是感动。这些说法都从不同的角度分析了教育的真谛,但是对于我们初中这个年龄阶段的孩子来说,教育的真谛是陪伴。你看我们班很多出问题的孩子,往往都是一些缺少陪伴的孩子,其中留守儿童就占了一大部分。问题留守儿童很重要,一个原因就是缺少父母的陪伴。
和孩子一起成长见证他们的进步参与她们生活中的喜怒哀乐,这是无比快乐的事情。
我们说做事情有三种态度:工作事业使命。我们可以把教育当作工作,也可以当做事业,当然也可以当做使命。如果把教育放在几千年历史发展进程中来看的话,教育的本质是传承,老师的责任就是做好传承。这件事不难,重要的是我们担当起这份责任。我这样说可能大家觉得这个话说大了,但是仔细这样想的时候,你就不会再抱怨。
四、做一个有悟性有思想有灵魂的班主任
前几天我遇到以前一个毕业的一个学生,他讲了一件有趣的事 他说他班主任给他们天天“喝鸡汤”(这里指的是心灵鸡汤),连正课都不上了,都要给他们“灌鸡汤”,喝得他们都想吐了。我当时就笑了,我想这个班主任肯定是一个特别勤奋,特别认真的班主任。但是,可能他对学生的真实需要不太了解,我们的学生尤其是一些年龄稍大一点的学生,不是说几个激励的故事,老师个人的成长经历,就能征服学生的。
学生需要的是精神上的引领,心灵上的导师。那么怎样才能成为学生精神上的引领心灵上的老师呢,我觉得我觉得那就需要通过不断的实践和大量的阅读,深入到学生中,在师生情感的交流中,融合感染反思创新提升,在教育学生的同时,也教育了自己。
五、要做一个潇洒快乐的班主任
教师的工资水平和不断上涨的物价永远是一对矛盾,也经常使我们困惑,我们每个人都有改善物质生活条件的需要,但是如果仅仅把教育当作谋生的手段,难免会一叶障目,被一团迷雾遮住眼睛,看不到什么是真正的教育。
抛开了功利性的目的,撇开了物质上的束缚,以做公益的心态去做教育的时候 我们眼前就会豁然开朗。
教育也不再是我们的负担,不再是我们苦恼的源泉,反而会成为我们生活中最快乐的事情。
人到无求品自高,当我们没有了那么多的物质上的追求,教育也成了简单纯粹的事情,我们也就可以做一个潇洒快乐的班主任
第三篇:班主任经验交流会发言稿
班主任经验交流会发言稿
听了小李子的四大批评原则、张老师的“牛马理论”,刘老师的十几年班主任心理历程,大开眼界,收获很多。在普通班呆久了,批评学生的事也是家常便饭。
孙云晓指出:没有批评的教育是伪教育。在这一轮的班主任中,我批评学生无数,两位学生印象深刻,一位叫杨某,满嘴是理,是个性格叛逆的人;一位叫蓝某某,是个身陷恋爱门而不能自拔的人。我把批评这两位学生的事情记录下来,以期待与各位老师交流,以获得进步。
一、顺理而为
对于杨某,我采用的顺理而为方法。
我班有位学生叫杨某,总爱上课讲话,有一次我责备他上课说话,他就斜着眼睛瞟着我,嘴里用丽水话说着一些难听的话,“我上课说话,关你屁事”。这一点,谢春艳体会也很深.对于刚上任的班主任为何如此不敬呢?我很想发火,我想:作为班主任如果此时我忽略他的感受,气急败坏一味地去指责他,只能是如以前一样,一边,是他的一言不发,倔强地对立着;一边,是疲惫不堪的我。
放学后,我让他单独留下,没有直接问他为什么总是与老师对着干,而是试探性地问他家里的一些情况,并让他释放讲话理由。他讲话的理由还是挺充分的:1、发表自由言论,是公民的自由权利。2、闷气憋在心理,对身体不利。3、我也是无意的。
送走他以后,我静下心来分析杨某的原因:满嘴是理和家庭成长环境一般有很大的关系,对于杨某,父母全部身心和爱都倾注在了他的身上,在生活中可能对他严格管教教,星期天严格控制他玩电脑,不准出去玩,杨某也就慢慢形成了以自我为中心的思维定势,变得比较任性、叛逆,受一点批评就表现出强烈的对抗情绪。为了让这种对抗情绪有所缓和,我决定让他做了电教员。
通过这件事后,杨某在我面前尊重很多,可是他对其他任课老师的斜视仍是有过之无不及。有一次老师责备他上课睡觉,他开始是斜着眼睛瞟着老师,后来干脆气势汹汹地冲出教室。
于是,我找来杨某,开门见山地问他和老师同学相处得怎么样。他摇了摇头。见我在期待着他往下说,他很投入地开始诉说他对某某老师的不满。在倾听的过程中我发现他把一切问题产生的根源归于他人,而自己永远是“被害人”。我决定顺水推舟和他站在同一战线:“你把你觉得最为不满的几件事用简要的语言写下来,我再一一替你去声讨。”他写了四五件,针对每一件事情,我慢慢引导他从事情的另一面去看问题,他的气势明显减弱了,从他的语气和表情我知道他开始意识到自己错误的一面。(班主任
www.xiexiebang.com)最后我和他说:“咱们都得学会换位思考,学会从对方的角度去想问题。另外老师都是平常人,哪有不犯错的时候呢,想想他们好的地方,学会带着感恩的心去面对老师、同学,你就会和他们相处得更愉快了。”他怯怯地说一句:“有些任课老师和同学已经排斥我了。”我说:“只要你真心实意地开始尊重他们,主动去找任课老师承认错误,主动和同学多相处,在班级主动做一些事情,情况会改变的,我也暗中帮你和他们说说好话。”他很开心地点头同意,走出办公室时前所未有地说了句谢谢老师。
对于大部分学生采取顺理而为,希望他们能换位思考,方法能启到效果,好让好了一段时间,又有所反复,改变一个学生,确实任重而道远。
二、我劝学生“转学”了
蓝某某,是个身陷恋爱门而不能自拔的人,为了所谓的“爱情”,他甚至可以赴汤蹈火。
他的爱情观是自私的,私毫不能让别的男同学与他的女朋友有任何接触,上学放学时,总是一前一后,而他的女朋友又是比较活泼,所以蓝某某经常与同学为此事打架,更多与他的女朋友发生口角。
当一个学生恋爱进入走火入魔的时候就开始对自己低要求,就开始不把自己当学生来对待,肆意的捣乱和影响教师上课和学生学习,甚至经常严重破坏学校的校规校纪,这可害惨了我和潘盛鸯老师,星期天经常在没有任何请假条件下无故双双不来,打电话给家长,家长说:星期
六、星期天都不回家的,说在朋友家。有时,不知冒出哪节课,两人又不见了。
有一次,晚自修第二节课,两人在操场上发生争吵,恰好被陶主任陶茂阳老师发现,陶主任跟我说第一句话:吵架时他俩真像夫妻像。
面对这样学生如何办?我和潘老师商定决定采用说理与制度相结合,与他约定,每发现一次,就警告学生一次,并把他记录,定期召集两方家长反映情况,这样的会议大大小小七八,累得他们家长也筋疲力尽,最后在陶主任主持下,鉴定保证书,一共七分,学校、两位家长、两位班主任都是他们见证人,持续一段时间后,情况有所好转,学习仍旧一塌糊涂。
有一天,两人发生了激烈的争吵,男同学粗暴打了女同学,女同学赶紧向潘盛鸯老师求助,于是,第二天紧急召开七方会谈。女方家长很强势,男方最终选择了退学,学生很同意,尽管父亲很不愿意,也没有办法领回去了,我想如果家长逼迫学生在学校耗着,那情况会更糟。最终班级会被这样的学生搞的鸡犬不宁!当然有些人恐怕会说,这是老师的责任,思想工作没有做到位。我只能说能力用限..后来,我和几个班委也去看望他一下,去打工,最近听说通过关系混进金矿去了.
我这里所说,批评学生有时还需多方力量.这就是我在管理班级批评教育学生两种方法.谢谢各位聆听……
第四篇:班主任经验交流会发言稿
班主任工作经验交流会发言稿
陈俊江
2012-11-8
前言:
我对班主任的定位和认识:我觉得班主任的称号和班主任的工作谈不上伟大或者光荣,所以,我们要带着一种平常心去做班主任工作,正所谓:把平常的工作做好了就不平常,把简单的工作做好了就不简单。上次听潘松龄老师做报告,对我很有启发,那就是:做老师或者做班主任工作就是要踏踏实实,就是要做平凡、普通、常规的工作,并且把它做好,这样就是一个好班主任,潘老师正是因为做了踏实细致的工作,所以她赢得了我们的尊敬和爱戴。
我从出来工作开始就做班主任,至今已经19个年头,在农村中学做过,在初级中学做过,在一中也做了四年,酸甜苦辣的滋味体会了蛮多,没有什么成就,也没有什么经验,下面我就“怎样才能做好一个班主任”谈谈我个人的体会:
首先,要具有乐于做班主任、终身做班主任的思想,这是做一个成功的班主任的前提。上周五,我眼含热泪看完《最美乡村教师》颁奖典礼视频,我非常感动,也自愧不如。他们就是乐于在乡村做老师,乐于终身做班主任,才被社会被政府所关注!著名教育家魏书生,到现在还兼任班主任,所以,做一名好班主任需要时间的积累,需要经验的沉淀。我也一直在践行着这个理念!
其次,要做一个魅力型的班主任。我认为这一点对于年轻的班主任有优势,他们年轻、打扮时尚,能够和学生同呼吸共命运,能够和他们一起笑一起哭,这种班主任肯定会受学生欢迎,学生只要喜欢你这个班主任,肯定会喜欢这个班,那么你在推行某种政策的时候,不用你多费口舌,学生肯定会全力支持。比如说,我们常常见到,有的班收5元钱的班会费,很困难,但有的班收25元
钱的班会费,学生毫无意见,个中原因就在这里;像我们这种年纪比较大的人,也应该保持一颗年轻的心。可是在现实生活中,我们这种年龄段的班主任,有个别的要么在学生面前摆着一副伟大光荣、道貌岸然、舍我其谁、冷若冰霜的姿态,要么给学生一种不修边幅、老态龙钟,身带异味的模样。我回想起,我读高中的时候,我的那个班主任给我留下了深刻的印象,他经常是西装革履,粉笔灰沾在衣服上了,普通人会是这样擦(动作),他不是,他是这样弹(动作),那一个姿势,影响了我一生!所以,我现在一天用在梳头发上的时间至少有20分钟,我能够尽量做到干净、整洁,这样做既是给自己一种信心,也是对学生的一种尊重!
第三,要做一个智慧型的班主任。成功的班主任往往是一个头脑灵活的班主任,他会想尽各种办法去解决遇到的各种棘手问题,比如学习气氛的营造,班容班貌的布置,学生学习的激情性和持久力的调节,问题学生的诊疗方法等等。比如说和学生谈心,最常规的方式就是居高临下式,现在却有很多方式,比如促膝谈心式、单刀直入式、旁敲侧击式、悲情演说式、编造自我经历式等等,我记得去年高三的某一次会议,李恪国老师介绍贺志彪老师的经验,他说彪哥找学生谈心,往往是请学生坐下来,然后自己再坐下来,再握住学生的手,态度和蔼可亲,语气平易谦和,这与其说是师生间的谈话,不如说是朋友间的促膝谈心。在这样的氛围中,学生可以毫无顾忌地向老师展示自己丰富而隐秘的内心世界。大家可以想象,这是一个多么温馨的画面:一边坐着一个懵懂未知的学生,一边坐着一个阳光帅气的彪哥,中间放着两杯热气腾腾的绿茶,谈着谈着再转移一下话题,去谈谈足球的问题,其实,这不就是两千多年前孔子教育学生的场景的再现吗?
第四,要做一个与时俱进型的班主任。随着时代的发展,90后学生的特质已经和80后、70后的学生的特质完全不同,而且学生和家长的法律意识、民主
意识、公民意识也增强了很多,甚至老师和学生的地位都发生了互换,我们似乎处于一种弱势地位,所以近几年在各类媒体上老爱看见有关老师的负面新闻,这就要求我们必须与时俱进,用新思维新方法去处理问题,做好班主任工作,比如,怎样处理学生谈恋爱的问题,我以前处理这类问题的时候,往往是劈头盖脸一顿臭骂,然后就是活生生把一对鸳鸯拆开,结果,学生不高兴,老师也很累。但去年,我处理一宗学生谈恋爱的案例,就比较有心得:在2012届我们三班,高二的时候,我班一个叫谢登杰的男生爱上一个叫谭丽其的女生,女生成绩很好,男生成绩很差,我发现了他们谈恋爱的现象以后,我就去找那个男生谈话,我就问他,你为什么爱上了他,他的理由有两点:一是自己十八岁了,心灵应该有个归宿;二是他看了一些关于面向学的书籍,他认为那个女生适合做他的老婆,而且很具有旺夫相,这两点理由我是没有办法去训斥的,很有道理,他也不是在玩弄女性,是不是啊?然后我就去问女生,我问了一个很实际的问题,就是你成绩这么好,他成绩这么差,明年你考上了大学,他没有考上大学,怎么办?这个女生的回答是这样的:我考上就去读大学,他没有考上就去打工赚钱。我又问:然后呢?然后就买房子,结婚,然后我就相夫教子!你说他们两个有错吗?没有错,这是真爱!现在世上已经没有真爱了,你看看,谢霆锋张柏芝,再看看地产大亨王石,再看看娱乐界最不可能离婚的潘粤明和董洁都离婚了,他们这两个这么痴情这么专一,我为什么要拆开,这不是“反人类罪”么?所以我就采取了循循善诱、将计就计的方法,因为我知道在学校这个圈子里,就算他们谈恋爱,也谈不出个什么样子,最多是发条短信,带个早餐什么的,拥抱接吻或者再进一步几乎是不可能的,所以我只要盯紧他们控制他们不要向“性”的那一步发展就可以了,然后在班上公开他们的恋情,这样,反而他们坦然了许多,今年五月的某一天,那个女孩被开水烫伤了脚,女孩子的妈妈来到学校准备送女儿去医院,我就特别对那个男孩说,看,你的外
母来了,你敢不敢去见她?这个男生真的大方的走上前去叫她“阿姨,我送你女儿去医院吧,不用麻烦你了”。到后来,这个女孩子考上“广金”,男孩子考上了“培正”,都算一个好结局了,国庆回来对我说,他们准备以后结婚时请我做证婚人!
第五、要做一个“杂家型”的班主任。要想做好一个班主任,必须要求我们要具备综合的素质,如你是教语文的,是不是要具备一点数学思维,在班容班貌布置的时候,来一点对称,来一点排列,来一点组合,如果你是教数学的,是不是应该看点《.演讲与口才》方面的杂志,就某一个策略进行鼓动,让学生听了能够群情激昂,血脉喷张,所以,做一个班主任,需要当一个“杂家”,美学、演讲学、心理学、音乐、舞蹈、体育,网络语言、网络热点事件多多少少都要有所涉猎,这样,我们在学生面前才不会显得那么单调,那么枯竭,那么“奥特曼”!
以上就是我对做班主任的一点思考,谈不上经验,请大家多多指教,谢谢!
第五篇:班主任经验交流会发言稿
班主任经验交流会发言稿
——复兴镇中心小学: 何远飞
尊敬的各位领导,老师:
大家好!
听了刚才几位经验丰富的班主任的发言,说实话,真的是收获很多。我是一个较为年轻的老师,也没担任过多少年班主任,因此对班级的管理工作还缺乏经验,因此根本谈不上什么经验,现在我只把我这半年以来当班主任的感想和大家说说。
上学期当了一个学期的班主任,感想只有一个字“忙”。班主任是班级的第一管理者。我个人认为班主任在学校时,班级秩序正常,这是一个合格的班主任;班主任不在学校时,班级秩序正常,这是一个优秀的班主任。在我刚接这个班的时候,感觉不知道从哪里下手,之前也做了很多准备,也做了很多设想,但是当我面对这50多名学生,面对他们对新班主任那好奇的眼睛的时候,我心里又充满了害怕和希望。
我当班主任的原则是以身作则,说到做到,以行动感化学生,以情感转化学生,用语言来教育学生。
每个班主任都希望自己的学生德才兼备。我认为德才兼备也与班主任有直接关系,我们班级的成绩总体来说在年级组里处于中等水平,没有尖子生,也没几个上等生,从一开始我就努力培养学生的学习习惯,学生成绩低与学习习惯有着必然的联系,有人曾说过:“没有学不会的学生,只有教不会的老师”。
我从接班到现在,最另我欣慰的是我们班的纪律比较不错,到现在为止,还没有老师因为班级纪律而找我,对于我们班的纪律,我的方法是“沉默”,不是不管,记得上学期刚开学不久,有一天早读,班级挺乱的,我走到班级门口,看了一会,说了一句话“第一次”,第一次我是用这种方法来处理班级的纪律的。过了几天班级又很乱,我采取的方法是全班受罚,每人罚写一篇500字以上的感想,然后我对他们说同样的错误,不管谁犯都是第二次,一个人犯错全班都要罚,因为我们是一个集体,采取了这种方法,我们班级到现在没有太乱的时候。在日常管理中,我采用的方法是我管班干部,班干部管学生,记得有一次课间操,有个别同学不认真,班长没有管,我惩罚了班长和这位同学。并告诉他们有老师在不认真做是不尊重老师,目中无人;有老师在认真做是做给老师看,敷衍老师;真正的好学生是老师在与不在一个样,这才做到了自觉,自律。从那以后,我班两操的纪律有了明显改善。
到了高年级,学生已经有了自己的思想,班干部起的作用比较小了,有的学生也不听班干部的了,我采取的方式是间谍式,在班级设内线,向我反映情况,然后我再教育违纪的学生。除此之外,在对待学生时,我还注重以下几点:
一、以“亲”为主。
“亲”就是班主任对学生的态度和蔼可亲。一个好的班主任,他不会动辄发怒,而会耐心地给予教育和引导;当学生有异常表现或行为时,他能观察入微,及时地与学生谈心并帮助解决问题;当学生遭
受挫折时,他能“扶”起学生,鼓励其树立坚定的意志和信心。比如那次红歌比赛,我们班的唐转林同学一心想要参加,可每次上台唱他都找不到调,于是我发动全班同学一起帮他,一次次鼓励他,最后他终于放开胆子代表我们班参赛,虽然最后还是没能获奖,但我觉得过程比结果更重要,在准备的过程中,同学之间的关系近了,学生与老师之间的关系也更近了。
二、以“勤”为辅。
“勤”即工作要勤恳。班主任要带好几十个学生,就必须兢兢业业,尽职尽责,主要应做到“五勤”即:勤观察、勤动脑、勤动手、勤家访、勤谈心。
三、抓住教育时机,促进学生发展。
抓住教育学生的“时机”,就是要求班主任要针对学生的心理特点,选择和运用最适合的方法和手段,在最有效、最易发生作用的时间段对学生进行教育。班主任要充分利用好“时间”这个客观条件,当教育学生的“时机”未到时,要善于等待;当“时机”来临时,要立即抓住;当“时机”已过,应善于迂回并创设、捕捉另外的“时机”。孔子说:机不可失,时不再来。
四、捕捉闪光点——鼓励上进
捕捉闪光点。金无足赤,人无完人,再好的学生难免也有不足之处,再差的学生身上也有自己的优点,及时捕捉学生的闪光点进行因势利导,使他们产生积极的情感,从而以点带面促使学生全面进步。这是班主任工作至关重要的一环。例如,在本学期开学的时候,我破
例让我们班学习成绩最差但遵守纪律,热爱劳动的李生同学担任生活班长,负责班级饮水问题,还别说,这一举动还真可谓一箭双雕,既让李生同学找到了自信,极力做好本职工作,又让其他同学感受到老师尊重和爱护每一个同学,绝不只偏爱学习好的同学,这样一来,所有同学的积极性都提高了,都觉得自己也能有得到老师“提干”的机会,都以主人翁的态度对待班级的每一件事。
在这半年的时间里,真的是很累,但同时也收获了很多,那天在网上看到一句话,感觉就是写我们这一类人的:“不要埋怨令你跑的很累的人,恰恰是他,才能使你跑得更快”。在我以后的班主任生涯中,我一定会克服缺点,再接再厉,向有经验的老班主任学习,来提高自己的水平,争做一名优秀的班主任。
2011-10-24