后勤工作总结

第一篇：后勤工作总结

后勤工作总结

一、院区绿化：

1、根据2007年院区绿化方案，全年共种植草坪900平方米，分布在院东南侧原浴池南端，前楼楼后西北角、钢材库的东北角以及环保楼西侧等几处空地。种植垂榆树93棵，珍珠绣线菊50株。2、4月23日，根据公司要求组织全院50名员工去乙烯路段（仪表厂门前）进行了植树活动，共植树265棵。3、6月上旬配合联力公司绿化部门对院中楼东侧空地（原电仪厂房南端）、电仪厂房北侧的空地以及有机硅旧楼东侧的马路两旁进行绿化，绿化面积3000平方米，种植金珊、金嫣等植株400棵，铺设方砖路面370平方米，较好的美化了院区环境。

4、为进一步规范院区环境，8-9月间与联力公司绿化部门进行了探讨研究，让其为体育馆南端的空地进行设计规划，经一个月的设计，联力公司为我院提供了一份详细的绿化设计方案及概算，费用约为23万元，鉴于此费用较高，已建议根据办公室要求对设计方案进行更改，力争将费用降到最低，且能达到较好效果。

5、由于院区施工较多，致使一些树木及绿地因迁移或施工致死，为避免枯死树木倾倒伤人，同时整洁院区环境，与联力公司绿化部门联系共移走或清除枯死树木13棵，补种绿地100平方米。

6、与公司总经理办公室协商解决碳纤维现场树木影响项目改造的问题，经公司同意砍伐树木68棵，有效的保障了项目的顺利进行。

二、院容卫生：

1、共组织全院卫生集中清理活动4次，并对卫生清理情况进行了检查，网上通报3次，检查出各类问题49项，整改47项，除精细化工研究所窗户及前楼东侧窗户因安装问题存在安全隐患而导致密封条未撕外，其余项目均整改完毕，整改率达95.9%。2、9月份对院区损坏的基础设施及施工残留情况进行检查统计，共检查出乱堆放建筑垃圾及墙面、墙体损坏等问题23项，在安全机动科配合下修缮、整改20项（个别项目暂时无法进行），整改率87%。

3、对院区内的施工现场卫生情况及外来人员随意占道、违规行为等现象进行检查，累计检查出影响院容的问题40余项，并通过通知、警告等方式责令施工方、外来人员及时整改解决，经过督促检查，有效的遏制了外来施工人员在院区内的违规的行为。

4、组织人员对院区的积雪进行了清理，由于年初雪量较大，严重影响院区交通及院容，根据实际情况及时联系清雪设备清理积雪，保障了院区的整洁规范及正常的交通秩序。

5、根据上级要求全年共领取灭鼠药46公斤，按上级要求在规定时间内投放鼠药2批次，保证了院区灭鼠工作的顺利开展。

三、信访稳定工作：

1、根据公司要求，补充完善院级信访规章制度2项，建立健全了信访稳定工作的基础台帐及我院各类不稳定人群的信息统计、汇总工作，从而使我院稳定工作更趋规范化。

2、截止到目前共接待上访人员2人，对反映的问题及时地进行了答复及解决，帮助我院有偿解除劳动合同人员联系、安臵就业2人，缓解了买断人员的经济压力，使他们更趋于稳定，经过努力，各群体都比较稳定，从而使我院实现了越级上访率为0，群体上访率为0的目标，有效地消除了潜在的隐患。

3、参加公司维护稳定工作3次，在解释、劝返的工作中，经常出现被群体上访者谩骂或恶语中伤，甚至出现被围攻、推搡等现象，为完成任务，克服了种种困难，较好的完成撒谎能够即交给的任务。在历次的维稳工作中未发现我院各群体人员参与，在数次慰问工作中，先后共累计劝返上访人员57人，对不稳定群体电话联系13人，较好地完成了此次任务，受到了公司信访办的好评。

4、对有偿解除劳动合同人员中的困难人员进行了统计，并根据政策进行了困难补助，全年共发放慰问金18600元，帮助这些困难人员解决了生活问题及治病费用问题。

5、协助公司开展稳定系统培训工作，配合做好接待、引导指路等项任务，促进了培训工作的顺利开展。

四、综合治理、治安保卫：

1、建立、完善综合治理工作规章制度4项，制定了我院节假日期间的综合治理、治安保卫工作安排及方案，编制并与基层单位签订了年度《责任状》，对于一些不健全的基础台帐及时与合成树脂厂联系沟通学习，弥补我院在此项工作中的不足。

2、对院区的综合治理工作集中检查4次，查出各类问题隐患17项，下发了整改通知，并对整改情况进行了检查，有效地消除了院区内综治工作的漏洞。

3、结合公司保卫部下发的文件精神，组织开展了“9.18”人防知识宣传活动，制作了宣传板及标语加以宣传，同时组织全院员工参加省人防办公室的征文活动，全院共征集稿件5篇，并上报公司（全公司仅有我院及高碳醇厂进行了投稿），公司对我院的积极行动及稿件的质量给予了高度评价及表扬。

4、对全院的要害部位及重点防范部位检查实现了定期检查，并对检查出的问题督促整改，“十一”前在检查化工科技信息研究所时发现档案室的几个房间缺少铁栅栏防护，个别卷闸损坏，及时与安全机动科联系为其安装铁栅栏、维修卷闸，消除了隐患，避免了案件的发生，同时还对防范报警器进行了检查测试，对于失灵的报警器进行了维修。

5、结合世界禁毒日，搜集了相关材料及常识，挂在研究院网页上进行宣传。

五、门卫管理

1、补充、完善各类规章制度7项，进一步规范管理。

2、加强了门卫执勤的检查力度，全年纠正门卫执勤人员的违规行为27次，使门卫的执勤工作日趋规范。

3、协助解决门卫的后勤保障工作，先后帮助们为解决了夜间取暖问题、房间及门窗玻璃的修缮、岗亭照明问题、就餐问题、饮水问题等35项。

4、与门业公司联系对院推拉门及抬臂进行了维修，同时还亲自动手对院门日常出现的小问题进行维修。

六、电话管理：

全年共与电话站联系新装电话19部，办理迁移、开通长途业务、市话业务、报修等业务56笔，保证了院区办公电话的正常使用。

七、会议接待：

1、配合公司经理办较好地完成了对总装备部的老将军地接待任务，受到了公司领导的好评。

2、组织、筹备了碳纤维“百日攻关誓师大会”，并较好地完成了接待任务。

3、配合公司及院关于碳纤维技术交流、专家评审验收、工作汇报等项工作的接待工作20余次。

4、配合公司组织的“水平衡”会议、部门培训等项会议、学习的准备工作10余次。

八、视频管理：

1、编织视频管理工作的相关管理规定1项。

2、配合完成了与北京化工总院的视频系统安装对接及调试工作，并成功实现对接。

3、利用休息时间配合公司进行视频系统调试12次，对视频系统进行维护，保证了我院正常接收到公司视频调度会。

4、成功完成与北京化工总院进行的季度视频双流会议会议。

九、工程改造：

1、根据要求，完成了我院食堂隐患治理的申请及预算，并得到批准及实施，目前正配合安全机动科对食堂按计划进行改造。

2、研究制定了院阶梯教室的音响系统地设计方案，并进行申报，对整套音响系统安装、调试，确保我院会议的正常使用。

3、根据改造计划申报了5部空调，并已到货，在食堂改造过程中进行安装。

4、“五一”放弃长假，配合施工队对院三楼办公室进行改造。

十、团青工作： 1、4月23日，组织全院员工开展为贫困地区学校捐助“幸福书屋”活动，在与吉林市交通音乐台联合举办的捐书仪式上，全院有近400余名员工积极参与其中，共捐助各类图书2500多本，从中挑选了1500本作为捐赠图书。捐赠仪式现场通过电波传到了全市各个角落，在全市引起了较大的轰动，通过这次活动对我院的影响力起到了极大的推动作用，同时这次活动树立了研究院的良好形象。2、4月下旬，在我院与吉林市交通音乐台的鼎力配合下，以我院团委命名的“幸福书屋”在龙潭区龙潭乡柳树小学落成，我院在捐赠1500本图书的同时还捐赠了一套书柜及一台电脑，整个仪式交通台作了现场直播。在落成仪式上，市委常委、宣传部长马少红市宣传部副部长、市广电局局长韩茹，市宣传部副部长樊来喜，龙潭区委书记仇禧华，市委宣传部副部长、市精神文明办主任安丰广，市教育局副局长甄树哲，市文化局副书记李仁玉，市新闻出版局副局长苑大光等市、区领导作为嘉宾参加了此次仪式，并向我院颁发了“幸福书屋”特殊贡献奖牌，此次仪式受到了多家媒体的关注，并通过电视、广播、报刊向全市作了广泛宣传。3、5月4日，应吉林市交通音乐台的邀请，院团委书记唐讯等一行四人作为嘉宾一同参加了由电台举办的“五四特别节目”现场直播活动，活动中还表演诗朗诵、演唱歌曲等，取得了很好的效果，赢得了外界的一致好评。

4、组织全院的团青干部及新入院的大学生分两次到长白岛开展了喂野鸭活动，院团委于9月31日在长白岛义务护鸟员任建国的小屋前举行了“研究院青年志愿者服务站”牌匾的揭牌仪式，以此作为我院团青活动基地，接受爱国教育和爱心教育，也将作为院团青工作的一部分长期开展下去。

十一、车辆管理：

1、根据院内车辆增多的现状及公司的有关要求，制定了院区行车管理规定等相应管理制度2项。

2、对院内的交通指示设施进行补充、更换，共增加指示标志、禁行标志等40余处，增加路面减速带3处20米，划出停车泊位近60个及院门禁停区域，绘制了院区行车路线并以规定等形式加以规范，增设了违规车辆曝光板、温馨提示板，并将相关材料在网上进行了公示。

3、加强院区行车管理的检查力度，每天对院区检查2次以上，对于重点区域、施工地点随时抽查，同时对4支施工队伍进行了院区行停车教育，及时将施工方的违规行为向施工方法责任进行通告，责令整改，全年共清理违规停放机动车累计84台次，自行车40余辆，曝光违规车辆12台次，纠正员工违规停放车辆30余次，较好的规范了院区行车环境。

4、对员工的私家车辆进行了调查统计、汇总登记并上报公司，设计制作员工私家车辆入院通行证53份。

十二、其它工作：

1、组织安装应急灯8盏，增设楼内紧急疏散指示标志26个。

2、编制机关楼、会议中心应急疏散预案3套，绘制应急疏散图8张。

3、组织对居住大学生公寓的员工进行慰问。

4、联系办理体育馆的网络线路铺设。

5、组织实施节日期间的院区环境布臵。

第二篇：后勤工作总结

后勤工作总结

校的后勤工作始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理方面的工作。

一、财务财产管理方面

财务工作在学区统一领导下，在学校领导的带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校透过行政会议讨论，具体工作如下：1．协助校长做好学校经费的收支管理，认真编制的预算经费。本着“量入为出、收支平衡，保证重点”的原则，加强资金管理，合理安排资金，开源节流，提高资金使用效果，确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。2．严格执行“一费制”收费标准，做好收费公示。在学生收费管理上，严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行“一费制”收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉理解社会、学生家长的监督。3．加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损工作。同时做好设备的管理工作，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育服务。

二、后勤常规管理方面

学校是培养人的场所，是礼貌的象征。要树立一所学校的形象，反映全校师生的精神面貌，务必营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。因此，做好后勤服务工作，实际是对学校“以德立校，依法治校，质量强校，科研兴校”的无形支持。1．做好教师教学用品及学生学习用品的分发工作。开学初，教学用品和学生的课本、簿册及卫生用品，按时无误地发到每个班级和师生手中，及时添补课本簿册，保证教育教学工作顺利开展。2．做好教师各类服务工作。总务处克服工作繁、人员少的困难，坚持为办公室送饮用水。3．做好学校设施的维护工作。

三、工作反思在财产管理上，还存在不足的地方，下发的各类教学设备及用具不能如数上缴，设备保管、使用职责制没有落实，有必要在下学期加强管理。总之，总务处事务繁杂，人手少，因此工作中还有地方没能做得令人满意，有待于今后的努力。坚信，只要本着一颗全心全意为师生服务的心，廉洁奉公、任劳任怨、虚心学习、苦干实干，依靠全体总务后勤人员的用心性，会把工作做得更好。

2018/6/28

第三篇：2011后勤工作总结

凤坪小学2011年春后勤

工 作 总 结

本学期，我们总务处在学校的正确领导下，在全体教职工的密切配合下，遵循学校总体工作思路和后勤工作计划，以提供良好的物质条件和优质的教育教学环境为重点。在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤工作人员素质，提高办事的实效性，注重环境的硬件建设。充分运用学校的人流、物流、时间流、信息流提高办学质量，使后勤工作成为学校发展的坚强后盾。下面就把本学期来的总务处工作进行总结：

一、财务管理工作

1、认真贯彻落实财政法规、财务制度，严格财务制度，严肃财经纪律，加强学校经费管理的监督、审计，保证各项经费的合理使用，发挥学校财力物力的最佳效益。

2、进一步规范对学校经费的管理，各项经费按要求全部入专户，清查并杜绝了私设小金库的现象，进一步规范经费支出审批程序，进一步规范并加强了对经费收支明细的公开。

3、按照上级有关部门的安排，按时编报学校的年初报表，并完成相关的各项统计上报工作。

4、开校按照有关部门的文件规定的收费标准收费，严肃收费纪律，杜绝乱收费现象的发生。期末及时按实给学生结算，监

领取发放，确保了每生一套的书本，但凡提出调剂书本，总务处都及时满足所需。对其中的科学、音乐、美术等四本书要循环使用的方针，我校为了保证下一年学生的正常使用，制定了相关的保管奖励措施，在期末收取时根据损失情况进行奖惩，取得了良好的效果。

2、落实伙食团的各项管理制度，加强对食堂的硬化建设，加强对后勤从业人员的培训和管理，加强对伙食团的监督和检查。

3、针对县防疫站对饮用水检查后提出的整改意见，进一步健全饮用水管理制度，加强饮用水卫生整改力度，本期加强了对饮用水的管理。

4、加强对蒸饭学生的管理，由于春夏季是传染病多发季节，为确保学生的安全，加强对伙食团饭菜质量检查，保证饭菜卫生安全可口。

四、安全工作

1、本学期，我校制定并完善了各项安全工作管理制度，及时制定了各项安全工作预案，强化了安全措施，将安全工作落实到人。

2、定期对校园房屋、围墙、电源等地带进行巡查，及时对伙食团的食品、饮用水进行卫生检查，保证了师生的安全。

3、加强了安全教育。通过晨会、班队等形式进行了交通安全、食品安全、防触电等教育，增强了学生的安全意识和自我保

第四篇：后勤工作总结

后勤工作总结

三甲街道中心小学石柱校区

陈正慧

2017学年已经结束有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时的惆。在这一年来按照领导的安排，我主要负责后勤服务和食堂管理工作，本着吃苦耐劳、甘于奉献的做事原则，在工作中爱岗敬业的良好作风，充分发挥主观能动性，较好地完成了领导交办的各项工作任务。现对这一年来的工作总结如下：

一、食堂工作

对于一名食堂负责人来说，清晰准确的食堂账目及食品安全是关键，为了妥善完成这项任务，每次采购时都要求食堂人员以上验收签字，及时上帐。其次是食品卫生、环境卫生问题。作为一个集体食堂，严格落实食品卫生安全，关系到每一位员工的身体健康。首先，食堂工作人员每年都要定期进行体检取得健康证。其次，不定期对工作人员进行思想教育、贯彻落实食品卫生法的要求等。通过学习，提高工作人员在工作中的服务质量和意识，切实做好食堂的食品卫生、环境卫生和个人卫生。餐具的“一洗、二冲、三消毒”工作，工作台做到随用随清，每周对厨房进行一次大清扫。如发现工作中有不到位之处立即指出，勒令及时整改。要求全体工作人员认真做好本职工作，明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到，保证员工正常就餐。

二、装修改造工作

今年，学校进行了阳光厨房改造，厨房天花板改造，风幕机安装，车棚改造。充电桩安装，学校屋顶防水，在装修过程中，自己能够积极主动配合工作，利用下班后及休息日的时间，保证及时完成任务。

三、水电等维修工作

在学校水电等维修工作，在不影响正常上课的情况下，利用放学后和休息日先后对学校瓷砖维护，墙体掉落维护，门锁修复。教学多媒体的维护，包括电脑，音响等。都会以最快的速度维修，保证教学工作正常进行。除此之外，还有一些较繁杂的工作，在此不一一述说。

四、存在的不足

一年来，在领导帮助下，自己在分管的工作中尽心尽力地做了一些工作，取得了一些成绩，但我也深知自己取得的成绩与领导的要求，与学校期望还有不小的距离，还存在很多不足；我相信有领导和老师帮助和支持，有坚忍不拔的信念及对工作的热忱，在今后的工作中定能不断克服缺点，努力完善自我，在本职岗位上做出更多的成绩、更大的贡献，使自己的思想和工作都能更上一个台阶！

第五篇：后勤工作总结

徐李小学2013——2014学

第一学期后勤工作总结

紧张而有序的本学期即将过去，在学校领导和全体教职工的积极支持及配合下，我们有计划、有步骤、有重点地完成了各项工作，确保了学校教育教学工作顺利开展。一学期来，我们始终本着“全心全意地为教育教学服务、为师生服务”的宗旨，努力做好财务财产管理、后勤常规管理安全卫生管理等方面的工作，圆满地完成各项工作，达到计划要求，现将本学期后勤工作作如下总结：

一、财务管理方面

财务工作在学校领导带领下，严格按规定的财务、会计制度实施管理，依法照章做好财务管理工作，管理好教育经费的收支。在资金使用上，严格执行审批制度，坚持按计划行事，合理使用资金，保证专款专用，坚持以“少花钱，多办事，办好事”为原则，用好学校每一分钱，提高资金的使用效率。在重大的资金使用上，学校教代会讨论，并向全体教师公示，接受群众监督。具体工作如下：

1、协助校长做好学校经费的收支管理，认真编制2013的经费预算。本着“量入为出、收支平衡，保证重点的原则，加强资金管理，合理安排资金，编制好本的修购经费及房修费计划，开源节流，提高资金使用效果，确保学校教育教学的各项工作任务顺利完成。

2、严格执行上级主管部门制订收费标准，做好收费公示。在学生收费管理上，严格按照收费公示规定的项目、标准、范围进行收费，严格实行上级主管部门制订收费制度，做到了无乱收费、无乱摊派、无擅自增加收费项目、无随意提高收费标准等现象，并做好收费公示，自觉接受社会、学生家长的监督。

3、加强校产管理、提高使用效率。在财产管理上，按规定的管理制度执行，做好财产记账和报损调整工作。除了切实做好教学的物资供应外，还要为教学提供良好的设施，更要管好、用好这些设施，确保财产的安全，充分发挥设备的作用，更好地为教育教学服务。

二、校园美化方面

暑期，我们对学校运动场地改造，树林铺设了花砖，教室墙裙贴了瓷砖，给师生提供一个舒适、愉悦的学习和生活环境。

三、后勤常规管理方面

学校是培养人的场所，是文明的象征。要树立一所学校良好的形象，反映全校师生 的精神面貌，必须营造一个“和谐、愉悦、安全、舒心”的工作、学习环境。而这些与后勤管理的优劣密切相关。因此，尽力做好后勤服务工作，显得尤为重要，做好后勤服务工作，实际是对学校打造“质量校园、信息校园、文化校园、平安校园”的无形支持。为此，做好以下几方面工作：

1、做好教师教学用品及学生学习用品的准备工作。开学前夕，对个年级教室的教学设施、教师办公室教学设施及生活用品进行全面的整修及部分设施的更新，保证教育教学工作顺利开展。

2、做好后勤保障工作。学校的公开课、运动会、期中、期末考试、升学考试等各项活动，我们总务处全力以赴，做好优质服务，保证各类活动正常有序进行。

3、做好学校设施的维护工作。学校中需要小修小补的事情可以说天天都在发生，我们都能力所能及地加以处理好，总务人员本着节约的原则，自己动手做些小修理，如：水管、门窗、门锁、电灯等，并做到随叫随到。

四、食堂管理

本学期，配合学校领导定期对学生食堂及各教室的电路安全隐患排查，坚决做到用电安全、饮食安全。

1、食堂工作方面

食堂工作人员本着对工作负责的态度，不怕吃苦，任劳任怨，为学校做出了贡献，使每一位学生吃饱吃好，这样使学生就餐秩序井然有序。

3、小卖店工作

学校办起了校园超市，确保学生的健康，经一学期的努力，学校无一起不安全故事。

五、存在的问题

1、食堂管理及学生剩饭菜的浪费现现象有待解决。

2、电的浪费现象有待采取措施。

2013-12-4 2