开学典礼大会教学工作讲话稿

第一篇：开学典礼大会教学工作讲话稿

开学典礼大会教学工作讲话稿

亲爱的同学、尊敬的老师：

经过了一个充实、愉快的暑期长假，我们满怀着新的期盼迎来了充满希望的2012年秋季新学期的到来。踏着轻快的步伐，迎着灿烂的阳光，背着崭新的书包，我们又回到了美丽的校园，开始了新学期的学习与生活。

回首过去的一个学年，学校在上级主管部门的关心和支持下，全体师生同心协力，负重奋进、辛勤工作、努力拼搏，我们在校园建设、办学质量、办学特色等方面均取得了可喜的成绩，教育教学秩序井然，管理机构运转正常，文明的校风，勤奋的学风逐步形成。毕业班统考成绩和三年级抽考成绩喜人，六年级综合能力竞赛中8名同学参加比赛，两名获得一等奖一名同学获得二等奖，两名同学获得三等奖，全国数学“希望杯”竞赛一名同学获三等奖。这些让我们赢得了教育主管部门的肯定，家长的信赖和社会的赞誉。这是我们全体师生不懈努力的结果，更是对我们全体教师辛勤耕耘的褒奖。在此，我向大家表示衷心的感谢和最崇高的敬意！

老师们，同学们，过去的成绩是鞭策我们前进的动力，新的学期，新的开始，带来了新的挑战，也孕育新的希望与憧憬，面对这一更为紧张和富有挑战性的学习与工作，我们每一位教师、学生都应站在新的起跑线上认真审视自己，以满腔的热情投入到新学期的工作与学习中去，为实现自身的目标而奋斗、拼搏！在此，我祝愿并相信我们每一位师生都能以自己的勤奋与智慧书写新学年学习与工作的满意答卷。

同学们，本学期作为新学年度的开端，只有用辛勤的劳动播下希望的种子，到时候才会有满意的收获。新的学期将开启新的希望,承载新的梦想。为了让我们的梦想能成为现实，在这里，我代表学校给同学们提几点希望和要求：

1.做好调整，进入角色，把精力集中到学习上来。新学期的开始，意味着紧张的学习生活已经来临，各位同学要进行自我调整，并把以休息为主的假期生活，调整到以学习为主的校园生活中来，要把全部精力投入到学习上；要调整作息时间，晚上要按时睡觉，保证第二天有充沛精力投入学习。做到按时到校，服从学校以及老师的安排，及早进入学生的角色。

2、在行为礼仪方面，要严格按照《小学生守则》、《学生行为规范》《小学生礼仪规范》的要求去做，做一个举止文明、谈吐文雅、勤学守纪的合格学生。

3、在学习方面，人人都要弄清一个学生的主要任务是什么，认真改掉学习中的一些不良习惯，不浪费课堂上的一分一秒，发扬刻苦钻研精神，在同学中开展比学赶帮活动，人人订出学习目标并向自己理想的目标奋斗。在这里要特别提醒我们那些在学习中有一定困难，在以前的考试以及竞赛中留下了遗憾的同学们，更要汲取教训，加倍努力，力争缩小与其他同学在学习上的差距。

4、六年级的同学要高度注意，这学年是你们小学阶段的最后一个学年，在各个方面都要为其他年级的同学们做出表率。你们本学年的任务还是比较重的，不仅要抓紧时间刻苦学习，还要参加学校的各项活动。因此，你们更要珍惜一分一秒的时间，把更多的精力投入到学习之中。我也相信，大家一定能取得进步，实现自己的理想！同学们，我们的学校是一个大家庭，里面的每个兄弟姐妹都要真心诚意地为这个大家庭做出贡献，学校的一草一木都是我们大家共同的财富。希望你们从今天开始从身边的小事做起，当好学校的小主人，做好个人的清洁，勤洗澡，勤换衣，衣着整洁；爱护校园环境卫生，不乱扔，不乱画；节约一滴水，一度电，做个合格的环保小卫士。大家要遵守校规校纪，争做文明学生。

同学们，让我们在新的学期里发扬互帮互助、积极主动、探索创新的精神，取得各自满意的成绩。共同畅想我们美好的明天！

最后，祝老师们身体健康、工作愉快、家庭幸福！

祝同学们快乐成长，学习进步！谢谢大家！

上学期教学工作反思和本学期努力方向

经过了一个充实、愉快的暑期长假，我们满怀着新的期盼迎来了充满希望的2012年秋季新学期的到来。今天召集大家对上学期教学工作作分析反思。

一、上学期的主要成绩 回顾上学期的教育教学工作，我们三中小学全体师生用知识、智慧、情感，为自己留下了美好的回忆。过去的一学期，我校全面贯彻党的教育方针，积极推进素质教育，以“为学生终身幸福和发展服务，办人民满意学校”为办学理念，全面提高教育教学质量。教学工作秩序井然，学生管理体系日趋完善，校园安全、稳定，教育教学工作在全旗农村小学前列，毕业班统考成绩和三年级抽考成绩喜人，六年级综合能力竞赛中8名同学参加比赛，两名获得一等奖一名同学获得二等奖，两名同学获得三等奖，全国数学“希望杯”竞赛一名同学获三等奖。书画竞赛四名同学获奖并去的总分第二的好成绩。这些成绩的取得让我们赢得了教育主管部门的肯定，家长的信赖和社会的赞誉。当然,这一切成绩的取得离不开上级领导对我们学校工作的大力关爱与支持，离不开各位老师的辛勤工作。在此，我向大家表示衷心的感谢和最崇高的敬意！

二、存在问题

1、规章制度仍需进一步完善和落实。①学校的校本教研制度还需进一步完善。教师发展的评价，评价机制很不成熟。②有些教师的教学计划不能结合自己实际，只是草草订出来或是从网上出一份过来应付检查；③常规检查督促不到位，一些制度没有严格执行，制度形同虚设。

2、教师校本业务培训工作有待加强。①一些教师业务学习无目的、无计划，随意性大，记录也不规范，有个别赶造充数的现象；②有的教研组不能认真结合本组实际，组织学习有针对性的业务理论；③教师业务手册记录未能做到认真书写，流于形式。

3、教研科研活动针对性、实效性不强。①学校的教研活动仍停留在听课、评课等常规活动上，局限于语文、数学，其他学科的教育教学研究活动很少开展；②教研活动未能结合学校实际定出研究专题，未能抓住本校教学中存在的主要问题和薄弱环节来进行研究。

4、部分教师落实教学常规工作不到位。主要表现在：①教学计划和备课方面。部分教师教学计划不规范，备课教案项目不全，有偷工减料行为；教案基本步骤不明晰，重知识罗列，轻教法设计和学法指导；以抄代备的现象仍然普遍存在；体育、音乐、美术、自然、思品、社会等综合科目的计划、备课教案较少，或是编写过于简单；有部分教师把写教后反思看作是一种负担，敷洐了事；②课堂教学方面。一是有些教师教学行为不很规范，不坚持用普通话上课，坐着上课，个别教师教育学生欠耐心，二是部分教师不思改革，课堂教学方法、模式陈旧，教学效率低；③作业布置与批改方面。部分教师的作业设计流于形式；有的教师批改作业粗枝大叶，批语过于成人化、公式化、雷同化，没有针对性和鼓励性；有部分教师对作业错漏的补救不到位；④课业辅导方面。部分教师培优扶弱工作计划不周，措施不力，方法不灵，差生面大。

5、资料积累和建档工作仍要进一步加强。①不重视平时资料的积累，教学、教研方面的资料欠缺较多，为应付检查，生造、补写档案资料，资料的收集、整理和分类建档工作不够规范。

三、努力方向

1、加强学习培训，提升教学意识。一是加强业务理论学习。要抓好业务学习，立足校本培训，积极探索校本培训的途径和方法。认真组织教师学习新课程标准理念，领会课改精神，了解学科改革的新信息、新理论、新成果。向教师推荐课改方面论著，要求每位教师每学期读1本教育专著，并做好读书笔记10000字以上，以进一步提高业务素养。二是抓好教学反思。让教师反思自己的教学实践，反思自己的教学行为及教学效果，更新教学观念，改善教学行为，提高教学水平，使教师真正成为教学和研究的主人。要求经常对自己的读书笔记、教案、教后小记、工作总结等进行反思，在继承的基础上有所创新，在总结的基础上提高。

2、严格教学常规，重视管理创新。教学常规的管理，是教学管理中一种相对稳定的管理形式，也是教学管理中最基本、最经常的管理活动。①完善教学管理制度。继续完善《三中小学教学常规管理制度》、《三中小学教育教学工作综合评估细则》。教师德、能、勤、绩考核实施细则，努力改革教师评价制度。②狠抓教学过程管理。要认真抓好备课、上课、作业布置与批改、辅导、课外活动、考核等教学工作的各个环节，规范教学行为。要采取多种形式，认真加强教学常规检查，全学期普查不少于三次，每月开展一次“四查”（查备课、上课、作业批改、听课笔记）工作，检查后要及时进行反馈，并将检查结果与教师工作量化评估及奖惩挂钩。③创新集体备课。一定要认真抓好集体备课工作，不求花样，务求实效。通过研讨，集大家智慧，设计出比较完善的教学设计，并输入电脑，在此基础上，教师再根据自己班级实际，设计出富有个性的教案，并允许不用手写本的教案，减轻教师写教案的负担，让他们更有时间研究教学，从根本上摆脱教案与课堂教学相脱节的现象。

3、推进教科研，深化教学改革。①树立“科研兴校”的意识。要明确教育教学科研的功能与作用，把握好教育科研的运行过程，使之行之有效，真正实现“以科研促教研”、“以教研促教学”的办学思想。②营造教师参与研究的氛围。各校要进一步完善科研管理制度，健全鼓励教师参与教学科研的机制，重视科研骨干的培养，围绕学校教学实际，积极开展研讨与实践活动。要特别抓好教研组活动，加强教研组工作管理，使教研组真正成为学校教学研究的主阵地。要求教师在执行常规教学过程中要以研究者的心态置身于教学情境之中，以研究者的眼光审视和分析教学理论与实践中的各种问题。对自身的教学行为进行反思。③认真抓好校本教研。认真开展教学案例研究和专题研究。教师作为校本教研的主体，是课程改革的实践者和研究者，案例研究要以新的课程理念为导向，以促进每个学生的发展为宗旨，重点研讨课堂教学和课程实验中教师面临的各种具体问题，把学习、设计、行动、反思贯穿始终。教师应当在案例研究中研究学生、反思自己，既要自觉地调整自己的教学行为，又要借鉴、分享他人的经验，互相切磋，共同提高。专题研究要从本校实际出发，重点针对教学中遇到的有代表性和探讨价值的问题来进行研究和实践。

4、规范档案管理，加强资料积累。档案资料管理是学校教学管理的重要组成部分，教导主任要亲自负责管理；要重视原始的过程性资料的积累，及时收集、整理和分类归档。

通过上学期的常规工作检查反馈，使我们发现了存在的问题和不足，找到了今后努力的方向。我们将针对这些问题和不足，下大力气进行整改，我们的教学常规工作再上一个新的台阶。

三中小学

2012年8月23日

第二篇：XX年本科教学工作大会讲话稿

XX年本科教学工作大会讲话稿

016年本科教学工作大会讲话稿

老师们、同志们、同学们：

大家好！

今天召开的是一年一度的教学工作会议。参加这次会议的既有在家的全体校领导、中层干部，还有部分学生代表。会议的重要性不言而喻。我们要不断凸显教学工作在学校的中心地位，不断增强大家对教学工作重要性的认识。今天还对一年来在教学工作方方面面取得优秀成绩的代表进行了表彰，这也表示了我们的敬意和尊重。我今天关于教学工作一般性的话语，包括如何重视教学、突出教学的中心地位，以及教学改革的意义、教学管理过程中的一些环节、教育教学改革的内容等等，就不准备讲了。我想讲几个观点，与大家一起讨论。

第一个观点：怎样理解学科建设与专业建设的关系？

大家知道，学科的概念于科学研究。人们对未知世界的探索，对知识的创新，对研究的深化，开始了对学科的分类。就国内而言，现有13大学科门类、110个一级学科。目前博士生、硕士生的招生或培养，科学研究的组织机构和大学的管理，很大一部分是基于这样的学科划分。从某种意义上讲，现代大学的建立是以学科的划分作为起点的（在中国古代的学校里面，如私塾教育是没有学科和专业的概念的，只有所谓的门类划分，如经、史、子、集、六艺之类的；西方中世纪以前的大学也没有严格的学科划分）。所以学科建设，我的理解是基于科学研究，它构成了大学的逻辑起点。那么，专业建设该如何理解呢？专业建设是基于人才培养包括课程设置所带来的一种组织形式，它主要通过课程设置、人才培养的目标来实现。那么，我们是不是可以简单的理解，我们讲学科建设的时候，更多地是讲科学研究的内容；讲专业建设时，更多地是讲人才培养的内容。当然，在实践中，也经常把两者混在一起用，如学科专业的发展、学科专业的建设等等。还有，它们也有很多相通的地方，如专业建设和学科建设对队伍建设来讲就是一样的，没有人，没有很强的研究队伍、教师队伍，专业建设、学科建设都无从谈起。学术研究的水平、科学研究的深化，无异会为人才培养提供了很好的基础；专业培养、专业建设、人才的培养、课程体系的改革与建设，无异会为学科实力的增长提供人才储备和知识储备。在xx大学的有些学院，如地科的资工专业，它的学科与专业就具有高度的一致性，都是比较强的。但是，学科建设与专业建设除了有相通的地方，更多的是不同的地方。讲这种不同，对如何去理解像xx大学这样大学里面的专业建设、教育教学改革和人才培养的质量意义重大。如前所述，我们学科建设的目标，来自于科学研究，于学者对某一个未知世界领域的探索。但是，专业建设不一定是这样的，它是按照人才培养、社会需求来做专业建设的工作的。我们大学里设置的很多课程，有100多个学分，三四十门课程，所谓的基础课、专业课，必修课、选修课，通识课、职业教育课等等，这些都属于专业建设的内容，但不一定是学科建设的内容。另一方面，学科建设和专业建设的发展的动力也不太一样，我们讲学科建设，学者研究的动力在于他们对于现实和理论问题的关注，包括对于经济社会发展，对于科学技术领域的专注和对这些问题的解释、研究和探讨；同时还有学者的兴趣，他一定是对这个领域有研究、有兴趣，通过人与自然的规律和社会规律的思考和研究，提出自己的想法。但是，专业建设可能不一定是这样的。一个优秀的教师是否有很多的精力去关注专业建设和人才培养呢，他不一定有这样的一种动力，或者即使有这种动力也是出于一种良心所做的事情，没有硬指标去考核，他不一定是出于热爱，可能是应付差事。因此，专业建设的一种内在动力的要求，更多的是出于教师的责任感，出于对教师职业的热爱，他把学生的培养、学生的成长，作为自己的义不容辞的责任。还有，专业建设与学科建设的结果也不太一样，学科建设是每天在那里做研究，每天写，一天哪怕写200个字，最终总是有东西可以积累下来。但是，专业建设作为基础的人才培养却不一定，你讲高等数学的，你讲英语口语的，讲体育课的，这些基础课程，他能有什么成果体现？他的成果体现是学生的成长，但是学生的成长又不是那么容易被量化和说明的。我这样来讲学科建设与专业建设的不同，有什么意图呢？是想说明，教学工作在今天来讲，——立足于专业建设开展的人才培养工作是一项非常艰难的事情，是一个很艰苦的过程，是需要我们的教师和管理者，付出自己的聪明才智和极大热情的。具体到专业建设来讲，我们可能没有给予太高的关注和太多的关心，教师可能也不自觉地忽略了这一方面。但是，我们可以肯定的讲，专业建设的工作没做好，人才培养工作也不可能做好，学科建设的工作也同样可能做的不太好，这是我想讲的第一个观点。

第二个观点：xx大学应该怎样去准确定位我们的专业建设？

刚才郑军副校长分析了专业建设的现状。全校现有96个专业，按照十三五规划，我们希望在十三五的末期减少到50个左右，减少到50个左右的专业不是拍脑袋，是有依据的。从各个方面的需要和我们的办学实际来讲，存在着少数就业率低、第一志愿率低的专业，甚至有的专业被黄牌红牌警告；还有一些专业与经济社会的发展、师资队伍、实验条件的要求不相符、不太适合，需要调整。但是，专业的调整又有许多的困难。这也涉及到第一个话题中学科与专业的关系，如地科的个别专业，学科实力和专业建设的水平是相匹配的，大农学学科实力与专业建设的水平也应该是相匹配的，但即使在这些专业建设与学科建设相匹配的专业中，却又碰到另一个困难，即我们的一些专业，就业形势不好；我们的某些专业设置，专业性很强，社会需求量并不大。比如农学专业，虽然需求比较好，但生源质量不高，招生有很多困难；大石油专业，随着这个行业的不景气，我们不断地在压缩招生规模。另一方面，有些专业，比如招生排在比较前的经济管理类、城乡规划、护理等等，这些专业在xx大学的学科实力并不是很强，但社会需求量很高，它们专业建设任务又非常的重，所以我要谈的第二个观点是在xx大学这样一个学校里面，我们一定要对学科建设和专业建设保持清醒的头脑，在专业建设的过程中，既有对传统专业的改造，又有对新兴专业的建设，同时还要有对这两种专业发展之间发展平衡的思考。我们既要通过专业建设来集聚一批人才，培养更多的合格的大学生，同时我们也要通过提高学科建设的水平来为人才培养、为提高人才培养质量，形成新的品牌，包括提供研究成果和师资保障，这是我们发展中面临的一个比较大的困难。所以我也多次提请学术委员会，要从学校发展的高度出发，结合学科建设和专业的实际，认真研究专业建设的发展问题。在这个问题上，我们要冷静，也要面对现实，我们不能固守原来的那些学科发展思路，需要认真加以分析。有些强的学科，有时候生源吸引力并不高，有一些不强的学科，专业的社会需要又强烈，但它们在专业建设方面的问题非常多，队伍薄弱，培养目标也不明确，教学体系还很落后。当然，对学科建设和专业建设发展中共通的一些问题，比如队伍建设，基础平台的建设，我相信在这一点上大家很容易达成共识，希望学术委员会和各个学院的专家老师们在这个问题上多做，这是学校发展的需要，也是xx大学作为一所合并高校，实质性融合的需要。

第三个观点，如何把专业建设、专业发展与教学工作做到有机统一？

首先，不能孤立的去讲专业建设，从教学工作的重要性去讲，专业建设和专业发展也是需要并且可以体现研究力量和研究水平的。比如在职称评定中，谈到科研的核心竞争力，在讨论博士和硕士生导师的遴选的过程中，总是有些委员有些老师希望把条件放低一点，强调自己专业的情况特殊性，我觉得恐怕不太合适。不同学科不同专业的发展应该把研究的水平放在一个重要的位置上，或作为自己的追求目标。在一些学科建设比较强的学院要注重用自己的研究成果、研究队伍的力量来服务于教学工作，在一些学科实力不那么强的学院，这也是一个目标。专业建设在教学工作中如何发挥作用也是一种研究，教学本身也是可以作为研究来做的。今天国内很多的教学改革成果，恕我直言，不只是我们这样的学校，大多是做包装，做表面，搞概念，对付国家的各种检查。但是真正做专业建设的研究，如把课程体系或者教学研究的内容，作为专业建设的课题来做，作为一项研究来做，还是没有得到充分体现。

其次，专业建设的各个环节，要始终围绕质量环节，并以此为中心考虑教育教学的综合改革。教育教学改革的核心就是围绕提高人才培养质量，围绕“立德树人”。不把人才培养质量作为重要的环节来抓，我们就无法有效理解并执行学校制定的一系列管理措施：比如完全学分制的实现，对课程体系的改革，对教学方法的改革，对教学方式的改进；比如对基础课通识课、专业教育和创新创业教育的有机结合；比如我们强调基础平台的建设和学生职业道德的培养，乃至于对学生进行全人教育、人格教育等等。如果不把质量作为人才培养的核心内容来抓，那么任何教育教学的改革恐怕都是挂一漏万，甚至是失败的。我们经常议论自己培养的少数学生，说他们的道德水平下降，实际上就是背离了质量这个环节，使我们所有的教育教学改革变得支离破碎，使所谓的大学教育走向了它的反面。今天，许多学者包括大学校长都在讲，要回归大学教育的本性，回归大学的初心，我理解，就是讲人才培养，讲“立德树人”。因此，我讲专业建设，要强调以质量为核心的教育教学的改革，要进行统筹设计。

最后，有效的管理如何实现？关于教学，我们有许许多多的管理制度，也有不少的考核体系。这些管理手段、考核体系、激励政策最终靠什么来实现？包括我前面讲到的一些目标如何实现？我想，恐怕还是要回到教育的本质上，回归到教师和管理者的本分上来。就是我经常讲到的：要满足全体学生的需要，给每一个学生公平均等的教育机会；就是开展我们所提倡的完整的人格教育，实施”三百名师”计划，助力学生的成长成才和成功。与此同时，我们也强调通过各种激励的方式，表扬鼓励我们的一些教师，——不仅仅是制度方面的激励。让我们一起努力，唤起我们的教师、我们的学校、社会对教学工作的热爱，对学生成长的关爱，对教师职业的挚爱，共同来做好这样一份工作，更好服务于我们的教学工作。

老师们，同志们，在最后，我要再次特别感谢全体老师，特别是刚才受到表彰的老师和团队一起为xx大学的人才培养所做出的重要贡献！我相信，有大家这种高度的使命感和责任心，xx大学一定会在人才培养方面取得更大的成绩；我更相信，有这么多默默无闻、坚守在一线的老师、教学管理工作者，xx大学一定会在中国的高等教育事业发展上发出我们的声音，创造出属于我们自己的特色和经验。

第三篇：教学工作讲话稿

凝心聚力促课改 求真务实抓质量

四官营子中学2012上学期教学工作计划

利用今天这个时间，我主要就本学期教学工作做以安排布置，其目的是：知道本学期学校的总体教学目标和计划，结合本学科的教学便于，做有目标，干有方向。其实有些晚一点了，原因一是等教育局期初会议，我们的计划必须在他们的大框架下规划。二是前几日天气较冷，做不下来。

1、工作目标

教学目标：

七、八年级夯实基础，全方位提高成绩，提升期末质量检测的校排名位次：

九年级扎实做好备考工作，中考再创辉煌；力争突破已设的目标和名次

教研目标： 教研工作的重点将抓好构建高效课堂教学模式；即抓好以导学案为载体的“先学后教，当堂训练”课堂教学模式，力争通过教研活动对课堂教学的各个环节、要素的深入研究，守住课堂教学这个阵地、抓住这个根本。

2、工作安排和要求

1、抓好毕业班工作，力保今年中考再创辉煌。

毕业班是面向社会的窗口，近几年来我校中考成绩连创佳绩，并赢得良好的社会声誉，但面对今年实际情况，（定向到校指标85%，统招15%，比去年缩减5%）。也有了新的压力，为使毕业班成绩保持优秀且部分指标有所突破，对毕业班的教学管理，重点要放在学生的补习缺差和复习方法的指导上，放在教师复习课、讲评课的研究和检查指导上。学校管理：

（1）加强与任课教师之间的沟通与联络，及时明确工作中存在的问题，及时解决教学中的困难，使毕业班工作得以顺利进行。（2）加强对毕业班教学工作的宏观指导与监控，尤其要做好各科学习进度与复习内容的调控工作，力求整个毕业班按要求（3月15日前）结束新课，（今年我们的各学科进度都很快语文、数学、英语、物理年前放假已经结束新课，化学马上结束，政治、历史1-2完成，）能够提前进行系统复习，构建学生知识结构体系，提高学生感知理解应用能力。（3）做好月考和模拟考试工作：安排好2次月考；于4月末——6月中旬，将安排3—4次模拟考试。充分利用每次月考的数据，定期召开毕业班月考分析会议：分析存在问题、差距及原因，及时总结和反思，采取针对性措施，有效提高考试成绩。

（4）主管业务相关领导一起深入课堂了解教师的教学情况，及时反馈和通报意见。要适时召开毕业班教学复习专题会议进行研讨。（5）做好中考考试工作，严格按照上级要求做好报考、进城考试、带队、建档等等工作，不出纰漏，保证今年中考再创辉煌，升学率在75%以上，给家长和社会交一份满意的答卷。班级管理

（1）狠抓班级管理，班主任紧跟学生，密切关注学习动态，及时召开班会，采用粘贴标语、中考倒计时等方式，营造氛围，引导学生树立紧迫感，积极主动学习，排除一切干扰，力拼四个月，争取让各层次的学生在原有基础上有较大幅度的提高，确保每个学生能够考出信心和实力。

（2）积极发挥班主任任课组的核心作用，协调科任与学生之间的关系，明确目标做好促优转差工作，尤其要做好学困生的思想稳定工作，对前10名学生偏课情况要心中有数，并与相应学科的教师协商，采取补救措施别因瘸腿影响升学，争取全面提高班级学习成绩。

教师管理（1）毕业班的任课教师要 制定完整的复习计划（3轮：即抓课本、抓基础的阶段复习、专项复习、综合训练），安排好复习日程，上交教导处，纳入常规考核之中。要根据不同学科的特点和学生的具体情况，讲授内容一定要有科学性、针对性、系统性。各组要制定计划近期要召开中考备考研讨会，在会上要教学交流。（2）加强毕业班试题研究工作，任毕业学科的教师要在前三周内做完近三年的朝阳市中考考题，体会考题特点，把握复习方向，注意“高频考点”，注意考试新动向，灵活把握复习的深度、广度。

（3）做好复习资料的选择（适合朝阳考纲），提倡精选、精练、精讲，尽量避免使用现成的套题不分主次，没有重点从前往后讲，一定要少走弯路，取得事半功倍的效果。（4）九年级教学常规要求：由于具有特殊性各学科都进行总复习，所以备课不必编写导学案，但由于以复习套题为载体的总复习，不可能不备课，检查的方式看题篇检查备课情况；以小考当作业，每周一次，要求有批改、有讲评（学生不多，时间充裕，复习所需）。（5）努力做好中考体育和理化实验操作等加试工作。体育教师要根据学生素质特点有针对性的加强对学生的训练，确保平均成绩在14分以上，理化教师要研究好理化试验考试范围.操作考试办法，力争每位学生都过关，确保平均成绩在13分以上。

2、优化教学常规，继续探究和谐高效课堂要素。（1）、规范集体备课，注重活动实效。

备课组长要尽快根据学期教学内容分解备课任务，制定集体备课计划；备课组成员根据教学计划、教学进度，提前一周 在教材解读的基础上、广泛收集信息，征求其他同志的意见（教法选择、重难点突破）写出初案，打印并转发给同年级的其他教师。导学案应该成为指导学生学习重难点的学习方案，突出重难点的学习过程与方法，体现教师的设计思想。提倡主备前的合作、协商、探讨、交流；提倡导学案的内容完整、格式规范实用性强（2）、突出个人备课，彰显个性特色。

轮流主备，不写原来那种僵化的教案，不等于不备课。杜绝“一人备课，他人分享”因为只有充分的备课才有精彩生成，只有高质量的备课才有高效课堂。备课组其他成员必须沉下心来，戒浮戒躁，不允许采用拿来主义，要结合自己班级学情与个人实际，根据内容综合进行个人的二次备课，在备教材上对导学案使用进行必要补充。还要备方法、备学生，如：采用什么方式进行师生互动、哪块讨论，哪块板演，导语的设计，各环节的过渡语怎么设计，对问题怎样进行详略处理、才能突出重点、化解难点，绝对不能将导学案变成资料的翻版，不能变成“练习案”、作业案、把新授课上成习题处理课。（3）、课堂教师为辅，学生活动为主。

课堂教学必须认真贯彻落实：教师主导，学生主体，先学后教，当堂训练的模式。教师心中不仅要有清晰的教学思路，而且还要结合导学案、加上个性化精心备课后为学生学习指示目标、要根据教学内容、现场实情，组织学生自学、交流讨论、实验探究、发表意见、质疑、辩论、释疑、点拨等学习活动。学生的听说读写素养必须得到提高，动口、动手、动脑的时间必须得到保障，学生学习的积极性、热情必须调动起来（这也是课改与提高成绩的结合点）。（4）、作业布置讲科学，批改反馈抓落实。

教师布置批改作业，检查教学效果，发现问题，改进教学，因此，任何时候作业是必须的。本学期七八年级语、数、英学科仍用小考顶作业，一周一次 每次批改15人次，政史地生仍使用书面作业形式，全批全改。从检查看：老师批改的少，学生批改的多，这种形式是为了应付检查，是低效的。即使采用自评、他评、互评等形式，但要把评分细则、要求告诉学生，让学生严格执行，别流于形式；教师必须就每一次的作业作出及时的反馈点评；教师必须要求学生用不同颜色的笔更正错题，对于典型问题、方法方面的错题，要求学生用错题本重做；对于重点学生，教师必须跟踪落实其作业更正重做的情况。七八年

组教师、备课组教师反应教师上课、备课等活动情况。

4、精心开展教研活动，促进教师专业发展。

要抓实校本教研，加强课例式教学研究。克服形式主义的做法，在听课、评课、教学研讨等方面要做实、做好。每位教师每学期至少听评课不少于15节，全体任课教师要在研究中学习，在实践中学习，不断改进课堂教学，提高课堂效率。

（1）、继续开展“同课异构’的教学研讨活动

从3月份开始，进行英语、理化学科的教研，仍采多人同课异构形式，即用同年级的几位老师讲同一内容的方式，然后以年级组为单位进行研讨；政治、历史、地理学科采用一人同课异构：即一个教师在这个班上完课、评课研讨、修改调整后再到另个班讲同一节课，课后由领导简单“二评”，重点关注教学问题的行为改进，寻求前后的差距；最后 由上课教师进行整体反思，感悟教学智慧，实现专业提升。七八年级以新授课为主，九年级以复习课和讲评课为主。（2）课改典型教师示范课

为进一步推进课改，教育局要在本学期对课改工作进行考核、表彰，分为典型校、课改典型个人两个层次进行表彰；（增加指标，分片统一考核，）在推进此项活动中，学校将对课改典型教师进行指导和培养，争取考核过关，既然是被确定课改典型教师，就必须发挥典型的引领与示范作用，学校将组织他们面向全校上示范课，然后组织相关教师交流点评，总结提升。大致安排在5、6月份

（3）注重对青年教师的培养，我校青年教师多且是教学的主力军，所以青年教师的培养一直是我们教研的主要任务。教育局在6月将举行全县的青年教师教学基本功大赛。我们的意见是：校内选拔，（按规定符合教育局规定条件的都参加）想利用好这个平台，给更多老师机会，凭能力竞争，上报参加市赛，一旦在比赛中获得成绩，在考核中加分。

（4）外出学习教研活动

在加强内部交流学习的同时，学校也将重视外出学习交流活动安排。本学期，学校会根据实际情况，安排相关学科教师到宁城五化、沟门子中学听课学习，帮助教师了解教改动态，提升理论水平，更新教育理念。

（5）搭建平台，校外联动：以片区或联合体的方式，进行学科骨干教师的“同课异构”教研活动，研讨，推动课改不断深入。

三、各月主要工作安排：

二月份

1、开学工作各项准备工作：教学分担调整。

2、召开任课教师参加的教学工作会议，部署本学期的工作

3、准确统计各班报到人数，严格控制流生，规范转入和转出学生的操作流程。

4、全体九年级教师会议，讨论中考复习方案

5、期初教学常规检查 三月份

1、开展“同课异构”教学研讨活动。

2、做好提高普九建档工作。

3、九年级100日冲刺中考动员会

4、九年级全体教师会议，备考研讨。

第四篇：新生开学典礼暨军训总结大会讲话稿

新生开学典礼暨军训总结大会讲话稿

尊敬的老师们、教官们，亲爱的同学们：

大家上午好！

刚才，观看了同学们气势雄浑的阅兵式、整齐划一的分列式和构思新颖的汇报表演，一个个精神抖擞、意气风发，我发自内心的羡慕和欣喜。经过这14天的军训，尽管一个个皮肤晒黑了、人也消瘦了，但是你们比以前更加坚强了、更加成熟了，精、气、神更足了。从你们身上，我看到了吃苦耐劳、勇于拼搏的饱满精神，看到了昂扬向上、朝气蓬勃、激情飞扬的青春活力，看到了团结协作、互相关心、互相帮助的可贵品质，也看到了眉宇间展露出的刚毅和坚定的意志。你们为进入大学的第一堂课，用热情、用汗水、用才艺，交出了一份优秀的答卷，体现了良好的内在素质，展示出亮丽的外在形象，令人欣慰，深受鼓舞！

军训达到了增强体魄、锻炼意志、增进友谊、凝聚团结的目的，圆满完成了预定的各项任务。它必将在你的人生经历中发挥重要作用，写下浓墨重彩的一笔，留下深刻而美好的印记。同学们也从此拉开了充满期待的大学生活的序幕。在此，我代表学院向受表彰的军训先进集体、先进个人、优秀辅导员，表示热烈的祝贺！也向辛勤付出的渭北国防教育基地的领导、教官们和老师们表示崇高的敬意！

在同学们圆满完成军训任务、即将转入正常的大学学习生活之际，我想和同学们谈几句心里话。

祝贺你们为人生的关键时刻，做出了重要而正确的抉择。因为正确的抉择，将使你们少走弯路，同时在实现人生梦想的过程中，起到事半功倍的效果。为什么这样说呢？基于以下原因：

一、我院独有的办学特色、雄厚的办学实力、良好的专业前景、优美的人文环境，将为你们插上翱翔的翅膀

第一，办学历史悠久

我们学院的前身是创建于1960年的XX省财经学校，多年的办学实践，我院凝练出了良好的校园文化，打造了一支优秀的师资队伍，形成了鲜明的办学特色，获得了丰硕的办学成果。用今年六月份省教育巡视诊断首席专家的话说：“陕财职院，专业设置聚焦，会计专业群特色明显；招生就业两旺；坚持德能并重，将人文素质纳入人才培养体系，校园文化育人成效显著。”“学会计就上陕财职院”成为广大高考学子的共识。同时，说明你的报考智囊团队是实实在在的内行，是眼光独到的专家。

第二，办学成果显著

我们学院是XX省唯一的一所财经类高职院校，是教育部人才培养工作水平评估优秀院校，是省级示范建设院校。

近几年，我们学院学生代表队在全国“用友杯”大学生会计信化技能大赛全国总决赛与沙盘模拟大赛、全国会计职业技能竞大赛、全国市场营销大赛、XX省高职院校会计技能大赛中，我院派出的两个代表队参赛独占鳌头，分别获得获第一名、第二名的优异成绩，而且第二名成绩超出第三名100多分，这就是实力。

我院毕业生就业状况良好，多次被评为“XX省就业工作先进单位”，用人单位对我院毕业生的满意率达到X%以上。我们学院现在拥有在校生9300多人，面向全国14个省区招生，连续多年录取分数线稳居省内高职院校前列。今年，在很多院校不能完成招生计划的情况下，我院分数线仍稳居省内高职院校前三名，生源质量高，在你们新生当中有1970人高考成绩过了三本线，有19人过了二本线，这种情况在全省高职类院校当中位居前列，可以说，风景这边独好。

我院连续两次被XX省政府命名为“省级文明校园”，被中共XX省委授予“知识分子先进单位”。我院是咸阳第一个具有全省专业级标准体育场的学校，实现了在XX省大学生运动会上高职高专组男女团体总分“九连冠”。我院还是全省唯一的一所获得“全国绿化模范单位”荣誉的高职院校，校园环境优雅，三季有花，四季常绿，置身其中，心情舒畅，是学习知识的好地方。我院也是全省首届大学生寝室文化节创办单位。

53年来，我院已为社会培养了三万多名高素质技术技能型财经专业人才，先后荣获省部级以上荣誉50多项，我们学院被誉为咸阳塬上升起的一颗璀璨的明珠。

第三，师资力量雄厚

目前，我院拥有237人的专兼职老师队伍。其中，有副高以上职称教师71名，具有硕士学位及在读硕士125名，“双师型”教师110名，省级职教名师5人。形成了一支“结构合理、专兼结合、素质过硬”的专业教学团队。我们学院还组建了由200多名行业专家、企业技术骨干和高校教授参与的外聘教师队伍。

第四，办学特色鲜明

我们学院始终坚持“校企合作，工学结合，顶岗实习”的办学思想，探索形成了会计专业“实训与理论相融并进，岗位与课堂有机结合”、金融与证券专业“技能驱动，学训结合”、酒店管理专业“店中校”四段式工学交替的人才培养模式。形成了以会计专业为龙头，以财经类专业为主干，金融、管理、电子技术、建筑工程管理等专业协调发展的专业格局。我院与企业合作开发的“会计工作标准体系”能力智能软件，取得重大技术成果，是会计教育与会计工作的重大突破，在全国首创，这是我院的核心竞争力，是学子们成就会计工作能力的致胜法宝。我们学院建立了100多个稳定的校外实习基地，全面实施顶岗实习。先后与美国德门大学、菲律宾远东大学建立了战略合作关系，拓宽了国际交流与合作渠道。

第五，校友资源丰富

纵观各行各业，都有我院的优秀校友。在我院的校友当中，拥有省委常委一人，厅局级干部20多人，处级干部200多人，几乎XX省每个厅局、市县财税部门、金融证券行业都有我院功成名就的校友，他们组成了庞大的校友团队。有人说，我们学院就是XX财经行业的黄埔军校，我觉得一点也不为过。有关领导题辞我院是“会计人才的摇篮，财经领域的黄埔”。我想，这就是对学院最好的诠释。

第六，专业前景广阔

据国际专业机构预测，财务、会计、金融等专业是世界未来10年十大就业热门专业。别的专业有冷有热，而我们学院的专业使永久的热门专业，是全天候的热门专业。经济越发展，会计越重要。经济发展离不开会计的记账、核算、理财、决策，即使经济衰退，出现经济危机，导致企业破产倒闭，同样离不开资产和账务清算，我们的专业不可或缺。连续多年来，我院的平均就业率高达95﹪以上，就能说明一切。同学们，你们的未来不是梦。

同学们，你们大多来自省内二线城市，或一线市的二、三流中学，你们没有考出最理想的成绩，更多的是因为你们没能拥有优质的教学资源，特别是农村考生，你们能在贫瘠的教学资源的土壤里，以远大的理想、勤奋的努力和顽强的毅力脱颖而出，我敬佩你们。

一次小小的失误，不能代表你们过去的全部，更不能影响你们的未来。但是，上天垂青的是你在人生的关键时期，做出了正确的抉择。选对了方向，只要努力，就会一天天的接近目标；可是如果选错了方向，南辕北辙，那么越是努力，距离目标就会越远，损失就会越大。同学们，你们不必彷徨，更不要迷茫，你一定要自信、自强，挺起胸膛。让我们聚集正能量，三年后我们将会为你插上腾飞的翅膀，让你的未来充满阳光。

二、职业教育的春天已经来到

一是前不久，总书记在全国职业教育工作会议上作出了404个字的重要指示。总书记为一个专门事项进行如此长篇批示，绝无仅有。批示的字里行间里体现出习总书记对职业教育的高度重视和殷切期待，充满着对职业教育的特殊感情和无比关心。

二是党中央把职业教育工作提升到中共中央政治局全体会议专门研究，建国以来尚属首次，足以体现现代职业教育的份量。

三是国务院在充分调研的基础上印发《关于加快职业教育发展的决定》，是关于职业教育的纲领性文件，《决定》对职业教育的地位、作用、政策和措施等作出了系统决定。从此，职业教育在国民教育体系中的重要地位，终于在党和国家层面以党的政策和行政规章确定了下来。

四是国务院专门召开了全国职教大会，总理和两个副总理作了重要讲话，这在历史上是第一次，规格之高，振奋人心。

五是把职业教育与大力发展实体经济一并纳入国家发展战略的层级，进行安排部署，不仅具有突出的政治地位，而且实实在在地提升了经济地位。

六是职业教育从此不再是低普通高等教育一膀、矮普通高等教育一头的附属教育，它与普通高等教育只是类型不同，属于同一层次，无高低之分。在国家政策支持下，今后我们在混合所有制办学、托管办学、请进来走出去办学等体制机制方面，将更加自主，发展模式更加灵活；特别在招生方面、学历方面，将架通立交桥，打通直通车，我们在职教序列的学士、硕士、博士直通车与职称评定的立交桥，将为广大职教学子提供更加广阔的发展空间。

七是我国劳动力红利已分派殆尽，工程师技术技能人才和高素质劳动者将成为稀缺资源。因此，职教人才是国家重视、社会急需的人才，最有发展前景，大有作为。万元月嫂不是传说，顶尖技术人才的收入，有些高于省部级官员，不输给大学校长。重典治贪惩腐后为官之路上的公务员，不再有隐性收入和特权福利，且处处受监督，时时受检查，优越不再，风光不再。那么，将来的社会最令人羡慕的不再是“李刚和把李刚叫爸的儿子”，不再是拼爹的时代，不再是官高勾结、横行天下的时代，不再是一夜暴富、招摇过节、摆谱炫富的时代。今后，靠自己的辛苦劳动，靠自己的一身本领，安身立命，才最吃香，才最受尊重，才最受欢迎。高素质的技术技能人才，将是国家经济持续发展、实体经济追赶超越、人民安居乐业、实现中华民族伟大复兴中国梦的脊梁。

这是一个职业教育大变革大发展的时代，是技术技能人才大展拳脚的时代，是职教人扬眉吐气、无比荣耀的时代，你们是这一伟大时代的见证者、参与者，更是受益者。你们应当自信、自强、自豪，作为职教改革发展洪流的弄潮儿，一定会披波斩浪，扬帆远航！

三、对你们三年大学生活的几点希望，愿与同学们分享

三年时间，1000多天，在人生的长河中，其实很短，转瞬即逝。但是，它却对你的人生起着不可低估的重要作用。这三年，是你一生世界观、人生观和价值观基本定型的阶段，是你一生所从事专业的起始阶段，是你一生积累人脉和行业同僚的连网阶段，也是决定你事业高度的奠基阶段。三年大学，有可能成为你与他人的分水岭，成为你个人命运的转折点。大学到底该怎样度过，作为过来人，作为长辈，作为院长，同时也作为孩子的父亲，给你们说几点掏心窝的话，希望对同学们有所裨益和帮助。

第一，一定要建立正确的认知

认知，就是对事物形态、状态及其发展趋势形成的主观观念。正确的认知，是对事物本质及其发展规律通过见闻、体验、全面、深刻洞察而形成的思想观念；不正确的认知，只是对事物表象片面的见闻、体验而形成的自以为是的观念和非本质、非自然、非必然规律的观念。认知的正确与否，决定你一生的命运。人们都期望自己有好运，获福远祸，趋吉避凶，一帆风顺，万事如意，大富大贵，幸福一生，可你自己考量一下你的认知和作法，能不能实现使大福大贵？和同学们互动一下，请同学们回答下面的问题：

、大富能不能幸福？大贵高官能不能幸福？

2、抢劫能不能发财？偷盗能不能发财？歪门邪道、坑蒙拐骗能不能发财？再进一步想，正道就一定能发财吗？

3、女孩子都追求美，追求西方人所谓的时尚，请问坦胸露背、越穿越少的时尚，能不能感召一个高富帅的如意郎君？男同学你死缠烂打、穷追不舍，能不能博得一个白富美的芳心？

4、自私贪婪、傲慢无礼的人能不能招人喜欢？

5、残忍无情、争强斗狠，能不能让人敬佩？

6、自由散漫的人，领导、老板会不会喜欢？

7、不孝顺父母、不尊师长的人，大家会不会喜欢？

8、不讲情感、不懂感恩的人，你是否愿和这样的人做朋友？

9、不讲信用、谎话连篇的人，能不能得到重用和信任？

0、不明事理、固执己见的人，无真本领、不守本分的人，会不会成功？

同学们异口同声的回答，说明大家的认知能力不错，是非曲直，显而易见。希望大家继续努力，丰富认知，正确认知，成就自己。

正确的认知，能够形成正确的思想观念。观念决定意识，意识决定行为，行为决定习惯，习惯决定性格，性格决定命运。因此，首先要树立正确的道德观念。所谓“道”，就是天地万物的运行规律，是真理。如：日月运行、季节变换、春夏秋冬、春种夏长、秋收冬藏，宇宙之成住坏空、人之生老病死、物质之生住异灭，本来如此，必然如此，年年如此，永久不变，普遍适用。正所谓：“人法地，地法天，天法道，道法自然。”所谓“德”，就是在对道有正确认知的基础上，按自然规律想问题，看事情，说话办事。人有无德行，就是看这个人的想法、看法和做法是否合乎自然规律，是否合乎“道”。大家一定要明白，正确认知并遵循“道德”，决定人生的成败、命运的好坏，乃至一生的幸福。正如孟子所言:“得道者多助，失道者寡助”。《大学》所说：“道善则得之，不善则失之”，就是这个道理。

那么，怎样才能建立正确的认知呢？其一，社会主义核心价值观就是正确认知的核心标准；其二，向五千年中华优秀传统文化寻找智慧。作为世界四大文明唯一仅有的中华优秀文化，是中华民族精神的基因，是治国理政的法宝，是古圣先贤仰观天象、俯察地理、洞明世事而发现的自然规律，具有无限的智慧。它经过了五千年的历史验证，历久弥新，光耀千古。总书记对继承和发扬中华优秀传统文化的一系列重要讲话，充满了政治智慧。中央政治局集体专题学习传统文化，总书记高规格参加孔子诞辰2565周年纪念活动和国际儒学大会就是最好的佐证。二十世纪，英国大历史哲学家汤恩比博士在《展望二十一世纪》一书中向世界呼吁：解决二十一世纪的人类社会问题，必须要回到2500年前的孔孟时代，寻找智慧。而1988年75位国际顶尖的大科学家、诺贝尔奖获得者在巴黎研讨解决二十一世纪人类社会问题时，取得高度共识，最终向世界宣告：要解决人类社会二十一世纪的问题，只有孔孟学说和大乘佛法。从此引致世界各国竞相争办孔子学院，汉语热的背后隐含着重大的现实意义和深远的历史意义。

那么，树立正确认知，从哪里入手，认知什么呢？

大的方面，就是二十四个字的社会主义核心价值观，即：富强、民主、文明、和谐，自由、平等、公正、法治，爱国、敬业、诚信、友善；就是中华传统文化凝练出的经典，即：“五伦”、“五常”、“四维”、“八德”、“十义”，这是中华优秀传统文化的精髓。

“五伦”就是父子有亲、夫妻有别、长幼有序、君臣有义、朋友有信，人无伦外之人，学无伦外之学，天经地义，亘古不变；“五常”就是“仁、义、礼、智、信”；“四维”就是“礼、义、廉、耻”，正如管子所言：“礼义廉耻，国之四维，四维不张，国乃灭亡”；“八德”就是：“孝、悌、忠、信、仁、爱、和、平”；“十义”就是：“父慈子孝，夫仁妇义，君仁臣忠，兄友弟恭，朋友有信”。把这些概括起来，能够做到身体力行，就是有德。孔子在《论语》中开宗明义：“学而时习之，不亦乐乎？”此乃至理名言。试想以万世师表之圣德，孔子又怎会诳语欺人？万望同学们深解其义。说白了，学习圣贤智慧，不能得到实际收获，又怎能令人快乐？

在日常生活中，你一定要学会认知，正确认知，丰富认知。具有坚定的信仰、崇高的理想、善良仁慈、饱满热情、生机活力、谦虚礼让、包容豁达、敦厚质朴、敬畏感恩、专注坚毅、富于爱心、乐于助人、无私奉献、孝亲尊师等美德的人，充满了巨大的磁场和正能量，合乎天道人心，则能得道多助，常遇贵人相助，常令众人欢心，定得团队放心。这才是成功、幸福人生的法宝。这是大智慧，不是工于心计、斤斤计较的小聪明。

请问谁喜欢残忍、歹毒的人？谁喜欢自私、贪婪的人，谁喜欢傲慢、无礼的人？谁喜欢心胸狭窄的人？谁又能喜欢狂妄自大、自以为是的人？等等。这样进行正反对比，你是怎样的人，你愿意成为怎样的人，一目了然。

诸如种瓜得瓜，种豆得豆，善恶报应。积善之家，必有余庆；积不善之家，必有余殃。作善，降之百祥；作不善，降之百殃，多行不义必自毙，高官厚禄不一定是福，***、徐才厚，19个月中年夭亡的亿万富翁，已经例证。祸祸无门，惟人自召，善恶之报，如影随形。一分诚敬，得一分利益，十分诚敬，得十分利益。举头三尺有神明，夫子之道，忠恕而已。已所不欲，勿施于人。天地与我同根，万物与我一体。教悌也者，其为人之本欤？德者，本也；财者，末也。国以人为本，人以德为本，德以孝为本。温良恭俭让，恭宽信敏惠，我有三宝持而保之，一曰慈、二曰俭、三曰不敢为天下先，上善若水，治大国若烹小鲜，格物致知，诚意正心，修身、齐家、治国、平天下，知行合一，尧何人欤？舜何人欤？有为者亦若是，毋自暴毋自弃，圣与贤可驯致，凡是人，皆需爱，天同覆，地同载，仁者无敌，厚德载物，吃亏是福，德不配位，必遭祸殃，伦常乖舛立见消亡，刻薄成家，理无久享，等等。这些圣贤经典，是人类智慧的结晶。但经典卷帙浩繁，难以全窥，怎么办？

从《弟子规》入手，1080字、360句、113件事，它虽简短，却是儒家之根，只要你熟读且笃行之，必将取得事半功倍的效果。好学近于智，力行近乎仁，知耻近乎勇！我衷心希望同学们在三年1000多天里学而时习之，成为一个思想有深度、言行有气度、形象有风度、生活有温、性格有韧度、生命有强度、道德有厚度的全新的自己。

第二，一定要有良好的养成

古人讲“少小若天成，习惯成自然”。良好的养成，就是要从生活中的一点一滴做起。言语造作，一举一动，合乎天地大道，合乎人之本性，合乎法制守则，合乎人文习俗。总之，就是让你成为一个说话令人高兴、做事让人感动的人，一个让人喜欢、使人舒心的人，一个你所到之处，令人生欢喜的人。

养成包括居家、起居、饮食、在校、处世、聚会、出门、拜访、旅游、会客、称呼、行走、庆吊等各个方面。例如，早起、早睡，食适可、勿过择，衣贵洁、不贵华；比如，受人帮助，必道谢谢；比如，无故受人影响，大度地说声“没关系”；比如，坐不中席，行不中道，立不中门，站不跛足，勿箕踞，勿摇髀；比如，斗闹场，须勿近，邪僻事，绝勿问，将入门，问孰存？将上堂，声必扬，人问谁，对以名，吾与我，不分明，用人物，须明求，倘不问，即为偷，借人物，及时还，人借物，有勿悭；比如，不说是非，见未真，勿轻言，知未的，勿轻传，事非宜，勿轻诺，苟轻诺，进退错，彼说长，此说短，不关己，莫闲管，人有短，切莫揭，人有私，切莫说，扬人恶，即是恶，疾之甚，祸且作；比如上课不大声喧哗，不交头接耳，不玩手机，开始上课，要起立向老师问好，下课道声老师走好，再见！比如，叠被子，整衣冠，沐浴以时，身不垢辱；不随地吐痰，不乱扔纸屑，不乱涂乱画，不随地便溺；食不响声，乱翻菜肴；不浪费食物，不损坏公物；等候排队，不违秩序；不炫己长，不彰人短；见富贵不生谄容，见贫困勿作骄泰；红灯停，绿灯行，帮扶老幼，济人危急；不残杀生灵，不邪行邪见，不谈妄语，不挑拨是非，等等。不学礼，无以立，礼仪得体，一举一动是气质，是情操，是一切高雅人士的必修之课；傲慢无礼，必吃大亏。那么，林林总总这么多养成细则，就在《弟子规》里，就在《常礼举要》里，就在学生守则里。我真诚地希望同学们，诚于中而形于外，用行为去改变习惯，用习惯去改变性格，用性格去改变命运。三年后的你，定会举止优雅，言行得体，气度非凡。

第三，一定要有精湛的技术和熟练的技能

家有良田千顷，不如一技在手。请相信，没有哪一个人喜欢夸夸其谈、高谈阔论、言语上的巨人、行动上的矮子。君子历来是先行，其言而后从之，君子恶其言而过其行。随着实体经济的大发展，技术技能人才因稀缺而宝贵，因实用而受青睐。人有一技在手，衣食住行啥都有。

只要技能过得硬，一生都能受尊重。只要技能比人强，犹如插翅定翱翔。

同学们，一个没有道德的人，让人怕；一个举止不端的人，讨人嫌；一个只说不练的人，遭人弃。你们与名牌院校的同学比理论，比考分，可能难以超越，不具优势。可是，你们三年里只要牢牢扎下遵德的根基，根深定会叶茂。只要你时时处处养成得体的言行习惯，命运就会改变；只要你学会学习，勤于训练，具备娴熟的技能，掌握精湛的技术，走遍天下，你都会顶呱呱！请同学们记住这八个字：“认知、养成、技术、技能”，这就是我今天讲话的注脚！

同学们，梦就在前方，路就在脚下，让我们携起手来，为了每一个同学更加美好的明天而身体力行、努力奋斗！

在国庆节到来之际，借此机会，祝愿各位尊敬的军训教官、尊敬的各位老师、各位亲爱的同学们，身心健康，生活愉快，平安吉祥，节日快乐！

第五篇：新生开学典礼暨军训汇报大会讲话稿

新生开学典礼暨军训汇报大会讲话稿

新生入学典礼暨军训汇报大会讲话稿

亲爱的XX级全体新同学、尊敬的xx部队的全体教官、李xx董事长及全体教职员工们：

今天，在xx部队军训教官辛勤指导下，历经12天的军训,以你们完美、展现青春活力的汇报，胜利落下帷幕。此后，你们的大学生活就要正式开始了。在此，我代表xx工学院，对同学们成为xx工学院正式的大学生，表示热烈欢迎。

大家知道，xx工学院是一所全新的大学。她花草如茵的校园、现代沉稳的建筑、一尘不染的道路，一定已经在同学和家长们的心中留下了美好的印象。在同学们短短的大学四年生活里，我还想请同学们注意到xx工学院的几点内涵。第一，xx工学院以中国传统儒家思想为立校之本，孔子广场树立的一尊世界最高的孔子雕像就是说明；第二，xx工学院以“明志，博学，修身，力行”为校训，以举办百年名校为目标；第三，xx工学院以学生居住楼宇为社区，设立书院管理制度，由专业辅导员队伍、同学自主进行管理；第四，xx工学院以mIT提出的cDIo工程教育模式开展课程教育，彻底打破了传统的课堂灌输教育模式；第五，xx工学院还以国际化办学作为自己的发展策略，今年我们已经选拔了一些学生赴台湾大叶大学学习。

同学们，在你们人生新起点就要开始的时候，想对大家谈谈我的一点体会。

1）轻装上阵，尽快完成向大学生活的转变。在告别了以高考为目的的应试教育，大学将为同学们提供一条人生规划的快车道，协助同学们实现“化茧为蝶”的目标。在大学里，教师不再像中学那样抱着大家走，而是成为领着大家走了。在面对眼花缭乱的各类课程，你们自己要有一个明确的学习规划和计划，比如，什么时候预习、什么时候复习、什么时候做习题、什么时候“泡”图书馆，都要有自己的安排，你们的时间更加弹性，你们的自由度更大，你们也更独立了，教师不会跟在你们后面随时督促你们该做什么，不该做什么了。要学会利用图书馆，我们的图书馆已有近30万册最新的图书，两千多种各类杂志，免费向同学们开放，那里是一片知识的海洋，希望同学们常去那里畅游吧。

大学里，主要任务是学习，但更重要的是学会做人。要德智体美劳全面发展。大学里有各种社团，有各种文娱、体育团队，有丰富多彩的社会活动。希望所有新同学都要融入大学生活，积极参加其中、投入其中，乐在其中。特别是许多同学第一次告别自己的家人和同学，走入大学这个大家庭中，要学会和周围同学们相处，和舍友相处。大家互相帮助，以诚相待，互相勉励，共同进步。

2）学会诚信，懂得感恩。我们的父母们含辛茹苦，把我们抚育长大，今天又把我们送到大学来读书。父母是我们坚强的精神后盾，更是我们可靠的生活基础。我们应该拿什么来报答我们的父母呢？我认为，除了经常电话里的一声声问候和关爱，常回家看看之外，更重要的是使自己长大成人，是自己成为一个对社会有用的人。当我们的父母们看到你期末学习成绩单上写满“优”时，一定会为你的努力感到会心的微笑。

做一名诚信的大学生，应该是我们上好“化茧为蝶”蜕变的第一课。《四书●中庸》第二十章曰：“诚者，天之道也，诚之者，人之道也”。其意思是说，诚实是天道的法则；做到诚实是人道的法则。天之道就是自然之道、自然的规律。人之道，则是指做人的道理或法则。可见儒家把诚信列入了非常高的思想境界。号召大家入学的第一天就要以诚信为本，从基本做起，比如，不说谎话，考试不作弊，不迟到早退，遵守承诺，恪守校纪校规，等等。我相信，等我们毕业的时候，大家都成为一名诚实守信的大学生，这是对大家最基本的一个要求。

3）规划好自己的人生，不辱xx工学院的称号。大学是你们人生的又一个新起点。今年考入xx工学院的2100多名莘莘学子们，虽然你们中有人会抱怨自己在中学没有注意利用好时间学习，有人会后悔自己在高考中发挥失利。但你们已经用你们的努力，成功跨进了大学校门，成为一名普通的大学生。从此，全国的大学新生都处于同一条起跑线起点，美好的大学生活将向你们展开，放下包袱，轻装上阵。四年后，有人将成为企业工程师，有人将成为公司经理人，有人将成为教育家和科学家。从现在开始就要做好自己的人生规划。我相信你们是最棒的，衷心祝福你们。

今天你们以xx工学院为荣，明天你们将成为xx工学院的骄傲。努力吧，我的同学们，让我们一起为xx工学院美好的明天奋斗！

谢谢大家