中和小学2012年春季后勤工作总结

第一篇：中和小学2012年春季后勤工作总结

中和小学2012年春季后勤工作总结

本学期的工作很快结束了，在校领导的大力支持和带领下，我校后勤积极努力，不断提高办学效益，研究新情况，优化进行机制，提高管理水平。改善办学条件，增强保障能力，促进学校健康良好的发展。

我校的环境和基础建设在随着学校管理和发展的需要不断发生变化。目的是为全校师生员工创造更好的学习、生活工作条件。因为学校是全体师生的又一个家，美好的家园会让孩子们愉快安逸，精神振奋。本学期我们采用“整体规划，分步实施”的原则加强基础建设。

学校一切工作是为了孩子，后勤一切工作是为教学当好先行，为教学第一线服好务。

一年来，我们把抓好为教学服务，为师生服务作为后勤工作常规管理的主要任务努力工作，从开学前的办公用品采购，学生课本的领取、分发，教学设备维修等等都是想在前，克服种种困难也要及时准确地发到师生手中，使师生开学的第一天就能有教案，有课本坐在明亮舒适的教室里工作学习。

在平时的教育教学活动中，始终坚持只要教学需要就优先安排，只要师生在教育教学活动中有困难就优先解决，使全校教育教学工作能正常进行，确保教学质量不断提高，确保教学现场活动能顺利进行。

后勤工作是为教育教学服务，牵涉人事、物资、设备等各项综合服务。一方面及时为教学工作提供设施设备、教学器材、办公用品、良好的环境；另一方面，还要管好这些条件,例：门窗坏了，能及时组织维修；电器设备坏了，能随叫随到，进行抢修等。明确目标，完善制度，坚持原则，务实进取。本学期，根据学校实际认真制定了本学年工作计划，目标是要从根本上改变后勤工作的被动局面。

在平时的改变办学条件中,我们本着少花钱多办事,不花钱也办事的原则,调动师生的积极性,为学校节约开资,增收节资做出了无私的奉献。

1、加强了后勤管理，完善了各项后勤管理制度并落实到位。

2、积极做好了校园环境卫生保洁工作，加大预防流行性疾病的宣传力度，培养学生良好的卫生行为习惯，及时监控师生的健康情况，杜绝校园传染病的发生和传播。

3、完善了学校安全保卫规章制度，提高了师生安全防范意识“以防为主，防消结合”，管理好学校大门等学校各项设施，为师生提供了一个良好、安全的学习和工作环境。

4、加强了学校各专用场室和用具，教学资料的管理。加强了电脑设备的维护和管理，建立了完备的电脑资料，并落实专人负责资料的保管。

5、加强了校园绿化的管理，保证了花草树木的正常生长，美化校园，绿化校园，为师生提供了良好的教育教学环境。

6、完善了图书借阅制度，做到了定期开放。

9、能坚持按上级收费标准，决不乱收。

10、能按要求记好账，做到账账相符，账物相符，发票有齐全的签字手续。

11、做到了开支合理、勤俭持家，想尽办法改善教师福利。

在安全管理工作上，首先是建立健全各项校舍管理制度。各常规教室、专用教室、办公室等均有管理制度，并配有专人管理，责任到人。另外，我们每学期均要定期及不定期地做好安全检查工作，并认真作好检查记录，发现问题立即采取措施，杜绝不安全因素的发生。加强了校园巡视，对发现有安全隐患的校舍、建筑物、体育器材、水、电设施等作及时彻底的维修、排除。加强了门卫的职能，继续实行外来人员来校登记，同时做到在学生离校期间对校园进行巡视检查，杜绝爬围墙进校打篮球、玩耍等不良现象。

总之，后勤工作还有很多不足，我们要不断努力，使我们学校的后勤工作更上一层楼。

2012年6月

第二篇：中和小学2012年春季学校工作总结

中和小学2012年春季学校工作总结

我校全面贯彻党的教育方针，深入实施素质教育，全面推进基础教育课程改革，坚持以育人为根本，遵循“以人为本，面向全体，培养特长，和谐发展”的办学思想，努力把学校办成一所质量较好，学生开心、家长放心、社会倾心的农村小学，以教学质量为核心，进一步提高办学水平，完成了期初制定的工作目标。

一、求真务实，加强教师队伍建设

一所学校，能有新的发展和跨越关键在于全体教师，因此，我们求真务实，继续抓好教师队伍建设。

1.认真抓好政治理论学习，不断提高教师的思想觉悟和政治理论水平。坚持每周一政治学习和每周四业务学习，认真进行学习摘录，并撰写心得体会。坚持每学期初与每位教师签订师德承诺书，开展相关师德大讨论，大比拼活动。

2.重视教师培训及进修，不断提高教师的综合素质。在知识快速更新与教育观念快速变革的形势下，教师树立终身学习的观念至关重要。本学期，陈明静参加了县级校长培训，李会会、綦巧凤参加了县级班主任培训，胡朝刚、陈明静、张浩、牟安明参加了中心学校主持的校本培训。通过学习、培训，老师们开阔了眼界，更深入领会新教学理念的内涵，明确成长目标，找出自身差距，形成前进的动力，激励全体教师投身教研、教改的积极性，为提高课堂教学质量创造良好的条件。

3.重视班主任队伍建设。学校工作的最后落脚点是教育、培养好

学生，而班主任这一角色又处在至关重要的位置上，因此，我们坚持每月一次的班主任工作例会，对一个月来的工作进行总结，同时布置下个月的工作安排，这样确保了班级活动的正常开展，统一思路，有序进行。

二、上下一心，全面提升教育质量

全面实施素质教育，全面提高教育质量，既是学校工作的基本点，也是最关键的部分。我校坚持以德育工作为核心，以强化教科研、推进课程改革为重点，全力以赴地抓好教育教学工作。

（一）开展丰富多采的活动

校内教育阵地是主渠道。每天早会、国旗下讲话、班队活动、品德课、学习园地等是德育教育的主阵地，学校各学科、各岗位渗透德育教育，每一位教师都是德育工作者。

1.加强学生的行为规范养成教育

⑴校园宣传橱窗、班级板报、学习园地等每月更换一次，每周三中午进行“红领巾”广播，及时传达重要信息。

⑵组织好周一升旗仪式和国旗下讲话活动。本学期打破常规，原来国旗下讲话都是老师，本学期开始换成学生。这一角色的转换使“国旗下讲话”的教育更贴近学生，也提高了学生演讲的水平和自豪感。

⑶开展弘扬民族精神和诚信教育。推进德育基地建设和社会实践活动，利用各种传统节日加强学生礼仪、社会公德、家庭美德教育。⑷开展学校“文明礼仪小标兵”的评选活动。在开展精细化管理活动中，我们把开展“文明礼仪”活动作为一个重点来抓，每星期对学生

提出一条“文明礼仪”的要求让学生去贯彻落实，及时反馈，并在期末时根据学生的表现情况，在班级里进行民主推荐，期末学校再进行表彰。一学期来，学校的文明礼仪之风有了飞跃性的变化，一踏入校门一声声“老师好”、“老师们好”的问候，让我们感受到这个集体的温暖，也突显出学校办学的浓厚氛围。

2.加强法制、安全教育。

⑴开展法制宣传教育，实现师生违法犯罪率为零。组织全校学生收看法制教育宣传片。组织师生开展防震、消防应急疏散演练，形成制度，常抓不懈。

⑵制作安全宣传牌，组织老师装置到水池、湖泊等危险地带，关键位置拉安全宣传标语，尽量把安全工作做细、做实，防止意外的发生。

⑶继续聘请校外法制教育辅导员，定期举办法制专题讲座和安全知识讲座，提高学生辨别是非能力和安全意识，掌握防范突发事件的技能和技巧。把道德教育与法纪教育结合起来，切实增强学生的法纪观念使学生懂得遵纪守法的道理。开展“珍爱生命，拒绝毒品”签名活动，通过图片展览、观看碟片、专题广播等渠道对师生进行宣讲和教育。

（4）加强了学生的交通安全教育和预防传染病的教育，提高了学生夏季防洪、防溺水防雷电、防山体滑坡、防泥石流的能力。

（二）抓住课堂教学主阵地，教学质量稳步提高

本学期，我校努力提高课堂教学效果，扎实推进素质教育进程，科学搞好教育教学管理。

1.以“新课程，新理念，新课堂”为主题，积极推进课程改革的实施。加强业务培训，提高业务素质。我校认真组织教师学习新课改的教学理念，教学策略和教学方法。以研促教，以教促研，帮助广大教师进一步转变了教育思想，更新了教育观念，形成了与新教育实验相适应的教育观、教学观、质量观与评价观等思想观念。

2.加强课堂教学研究，提高课堂教学水平，提高教学质量。本学期学校根据教委办提出的《校本教研大家谈》活动，我们根据校情制定了语文组《巧用方法减少学生错别字的出现》、数学组《如何提高课堂知识传授的有效性》、技能组《从游戏入手，激发学生学习兴趣》三个研究课题。教研活动立足课堂、互听、互评、互教、互学，共同提高，并通过开展教研活动，使教师的教学理念上升到一个新的层次，解决了一些实验中困惑的问题，使新课程在教学中得到更好地贯彻和执行。

3.开展读书活动。每班设立一个小书橱，动员学生把家里的藏书拿到学校，供同学间互相借阅，实现资源共享，同时图书室每天中午13：30准时向外开放，使学生能阅读到更多的图书。学校在每学期末都会组织一次“读书体会”现场写作比赛，使活动开展得有声有色，使校园飘荡着浓浓的书香。

4.继续抓好体育、卫生和艺术教育工作。保证学生每天一小时活动时间。学校开齐体、音、美课程，保证了课时。其次，开展丰富多彩的实践活动。体育教学认真贯彻落实学生体质健康测试标准实施工

作，引导鼓励学生开展锻炼活动，使学生的身心得到健康发展。每天开展的阳光体育活动，学校均以跳绳为活动项目，至今跳绳的花样己达10种。卫生工作主要以开展宣传教育活动为主，特别是手足口病、流感疾病等的预防和防控，学校每天做好了晨午检工作，作好记录，及时上报。

四、2012年秋季学校工作思路

1.改造学校操场排污管道，让学校更卫生，空气更清新。

2.新学期多进行教师业务以及教学基本功的培训力度，使课堂的质量更高效；

4.校本教研还需继续深入，扎实开展，提升教师的教科研意识；

5.学校的管理工作需要进一步科学化、制度化、精细化，体现出学校的办学水平；

今后，我们将进一步加强领导的自身建设，努力提高领导的管理水平，建立健全各项管理制度，加强学校日常管理。我们相信，在上级领导的正确领导和大力支持下，在学校全体师生的通力合作下，我们学校的明天会更美好！

永乐镇中和小学

2012年7月

第三篇：2017春季 幼儿园后勤工作总结

2016年—2017年阳光幼儿园后勤工作总结

一、本学期的后勤工作将紧紧围绕阳光幼儿园中心工作务实创新，全方位提升后勤人员的服务意识、服务水平、服务质量；根据幼儿园实际情况，搞好园容园貌建设，开源节流，加强财产的管理，采购管理，食堂的管理，校车管理，门卫管理，文印管理，卫生保健管理，努力使保育水平再上一个新台阶，经过全体后勤人员的共同努力，圆满完成期初提出的各项工作。

二、具体工作

（一）、安全管理

（1）开学初召开全体教职工安全工作会议，布置本学期安全工作，修改有关安全制度，并和所有教职工签署安全责任书。

（2）安全工作人员经常对设备、教室、宿舍等地方进行检查，发现有损坏的现象及时进行维修。

（3）加强司机、跟车老师的安全防范意识的培训与学习。（4）门卫人员做到了，对外来人员的登记手续。

（二）、卫生保健工作

1、食堂管理（1）、食堂工作是学校后勤工作的一项重要工作，根据家长们的反映的问题，组织行政及有关人员进行研究，提出整改方案：a、增加营养含量，调整菜谱；b、改变购菜方式。c、餐前做好菜价的合算工作。做到：公开、公正。d、将菜单公布，经过一系列的改革，取得了明显的成效。（2）、其次严格把好各种肉类、蔬菜等验收关。做到每天对所购进的菜进行验收，并做好相应的记录。

（3）认真做到各种餐具的消毒、保洁工作。

（4）保健教师认真做到对食堂操作人员进行严格的健康及环境卫生检查，并做好记录。（5）做好每天留样记录，确保规定的数量合留样的时间。（6）管理员定期对操作人员进行卫生知识培训。（7）对食堂的帐务进行核算。

2、保健管理

（1）认真做好晨检工作，发现幼儿有发热等现象，应及时联系家长并去医院就诊。（2）每天提供足够饮用水，保证每个幼儿饮用。

（3）对幼儿视力、体重、身高进行检测，并做好记录。

（三）、生活管理

（1）教师每天提前十分钟到校，做好班上的卫生、消毒、通风的工作。（2）定期清洗幼儿的被褥。

（3）对生病的幼儿及时处理、就诊、并及时做好汇报工作。

（四）财务管理：

1、做好幼儿园财务工作计划，做好财产、财务管理工作；

2、坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，为幼儿园办实事，办好事；

3、做好学的预算、决算的审核、检查监督工作，严格财务制度和财经制度；

4、严格财务制度，一切财经支出都必须在园长的统一安排下进行，每张发票都必须由园长签字，学期末对财务账目审查一次；

5、定期上报结算报表，使园长能掌握资金情况，合理安排资金；

（五）事务方面：

1、及时做好教学用品、办公用品和教具的采购工作和更新工作，并根据本园的特点，做好各班的教学用品和环境布置材料；

2、做好幼儿园的维修工作，经常检查大、中、小型玩具，消除安全隐患，对幼儿园的门窗、玻璃、自来水等及时维修；

3、热情主动为各班做好文印工作，组织教职工培训学习Word排版、Excel表格制作以及简单的课件设计，使我们的教学水平达到更高的境界；

（六）园舍建设：

1、管理好花木、草坪。在草坪成长期，要保护好草坪，让其生长好，同时要加强施肥，增加部分花木，做到四季常青，美化校园。教育幼儿爱护幼儿园的一草一木。园内无杂物，各种玩具摆放合理，活动室内外布置美观。

2、加强幼儿园的卫生环境管理。整个校园内外分工到人，各种活动室由班主任教师负责，做到一日一小扫，一周一大扫，保证整洁干净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物。

四、总结：

随着幼儿园管理工作的实施，在园部的直接领导下，后勤人员积极开展工作，全力服务于教学，充当教学一线的坚强后盾。为发扬成绩、更好地做好今后的工作，针对本学期出现的问题，做以下总结：

（一）加强学习，提高素质。

定期对教职工培训卫生保健知识，如何预防疾病，怎样消毒玩具等，教育后勤人员要以幼儿园的需要为己任，做好教学工作计划，热爱自己的工作岗位，做到自尊、自爱、自强、全心全意地为老师和幼儿服务。认真学习先进的技术技能，让每位后勤人员都能跟上时代的步伐，提高服务育人的质量。整个幼儿园的安全工作是一切工作的保障，所有后勤工作均以这宗旨展开工作。

（二）明确职责，优质服务。

我们幼儿园的后勤队伍，根据工作的性质，可分为保健、保育、安全、门卫四大块，由于人员配备不齐，所以有时候都是一身兼几职。

保育工作要求细致，通过不断总结交流，发扬优点，改正缺点，提高服务水平。

门卫的主要职责是“看好自己的门，管好自己的人”，经常检查门卫的来客登记盘问制度的落实情况，严禁社会闲杂人员进入校园，以确保幼儿园正常的教学秩序。

后勤服务的宗旨是为一线教师、幼儿做好一切服务工作，深入班级，了解教师的心声，开学时安排好各班级的课桌凳、床位、学习用品等，平时任劳任怨，为所有活动做好物品、场地、音响多媒体等准备工作。另外加强幼儿园财产的保管，期初、末作好核对清查工作，减少不必要的损失，节约开支。仓库钥匙专人管理，进出物资均登记到册。能节约的节约，为幼儿园节支做出了贡献。

（三）重抓安全工作，做好学校安全工作计划，保证孩子健康成长。

1．领导重视，认识到位。幼儿园将继续建立健全由园主任为第一责任人的幼儿园安全工作领导小组，专门成立了安全工作领导小组，园长阮春华组长，郭美娟任副组长，组员由保健老师各班主任组成。形成园长直接领导，定期对全体教职工进行安全教育，增强教职工的责任感。并组织全体教职工认真学习上级转发的各种安全教育、安全检查等文件，让大家明确到安全工作是人命关天的大事，安全工作人人有责，使教职工在思想上对安全工作高度重视，齐抓共管，为全园师生营造一个安全、安静、和谐、健康的学习和工作环境。

2．保教并重，加强一日活动的管理。晨检是一日活动的开端，因此，我们每天做到一问二看三摸四查，防止幼儿将危险物品和传染病带到幼儿园。晨检中对发现问题的幼儿及时与家长联系，妥善处理，对服药的幼儿要问清缘由，杜绝服错药物。有使用剪刀时、玩大型玩具时、午睡上床时、收取玩具时、搬椅子时等时出现的安全问题，老师眼观六路，耳听八方，及时发现并采取了必要的引导措施，杜绝了很多伤害事故的发生。孩子离园是一天中安全事故多发环节，为了孩子的安全，放学时，教师能根据本班的实际情况，认真检查接送卡，核对把关，特殊情况必须由家长事前说明并提供足信凭证。

仁化县黄坑阳光幼儿园

钟秀萍

2017年7月14日

第四篇：2010年春季期后勤工作总结

大新二中

2010年春季期后勤工作总结

本学期的工作即将结束，回想这一学期的工作，后勤处在校长的领导下,树立全面,协调,可持续的科学发展观.在坚持“后勤保障,物尽其用,杜绝浪费”的原则下,我们积极努力，不断开拓创新,积极做好本职工作.我们坚持以“后勤工作必须服务于教学工作”的原则，以“及时解决教师们在教育教学工作的所需和不断提高师生生活质量”为宗旨，这也是对我们后勤工作进行评价的基本原则。我们加强常规管理，提高优质服务意识；加强财务管理，提高教学效能；加强校园管理，呈现环境美化；加强食堂管理，提高服务质量；平时工作做到职责分明，突击工作做到团结协作，发现问题及时解决，增加了主观能动性，做到“热情服务、主动服务”。下面将这一学期的工作总结如下：

一、强化了队伍建设

学期初，首先加强了后勤队伍建设，强化了后勤队伍和制度建设，提高了自身素质，强化了职业道德教育，增强了本处职工工作的责任感，真正实现了以主人翁的姿态投入工作——凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献。进一步提高了业务素质和服务意识，加强了理论和业务学习，提高了专业水平和现代信息技术管理水平。化“后勤”为“先勤”，做到了：有不安全隐患立即排除，小修不过夜，大修不过三日，让全部教师能安全、安心地一心扑到教学工作中去，让所有学生能轻松愉快地进入到学习的氛围中去。

二、抓好后勤常规

在平时的后勤工作中，切实抓好后勤常规管理，加强学校的财物管理。进一步完善了购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，帐物相符，帐帐相符，建立完备了的购物申请手续，所需物品的添置继续实行“请购、审批、采购、质量验收、再审批”的流程，做到数量、价格准确，保管责任到人。做好“后勤常规管理”的日常检查工作。

三、确保了安全万无一失

学校安全包括校园安全,校车安全,食品卫生安全„安全工作实行“校长主管，分管领导主抓”的管理体制。把安全管理工作纳入教职工工作业绩考核，并实行“一票否决”制。我们高度重视安全工作，首先让大家树立“安全第一安全重于泰山”的思想，使大家深知：“安全是一切的根本”。进一步强化了安全责任意识，其次学习了食堂卫生及安全管理各项制度、锅炉安全操作规程等。防火、防电、防盗、交通安全等防范意识做到了常宣传、常教

育、常检查、常汇报、常演练。加高加固围墙、新建围墙等，专门维修了用电线路，开展火灾、地震、防溺水等突发事件的自防、自救和逃生的逃生演练，全校开展集体安全教育活动，利用展板，晨会，班会举办有关安全、法制教育的专题讲座，消除了安全隐患。加强对骑车学生的交通安全教育。做到经常召开安全工作会议，日检工作持之以恒。四是加强了学校食堂与学生集体用餐的卫生管理。加强了常见病、传染病的宣传教育，配合卫生防疫部门做好了防疫工作。本学期为加强安全管理，我校加大了安全投入，又新增购了四个灭火器和2组报警器。本学期在市县教育局对学校的安全检查中受到了教育局领导的高度评价。开学初，及时办理了零星维修事项。如食堂用电、用水、教学楼的日光灯、路灯、电风扇、厕所的堵塞、以及损坏的自来水龙头等都能及时修理。为校园的安全做好后勤供给奠定了基础。

创造条件改善师生的学习与生活环境。

财务工作管理：

1、财务方面严格执行国家的财务制度，坚持执行上级规定的收费标准，不乱收费，严格实行收支两条线，精打细算。

2、做好学校的一切经济收支、往来账目的结报、核算，及其他相关的统计、调资、公积金、各项保险、发放、申报、年审、变更等等有关事项、的预算和决算及编制说明。

3、在经费使用中，分轻重缓急，尽可能的合理安排。在教学正常运转的前提下，使教学设施得到充分的改善，使得充分利用现代教学手段，以提高教学水平和教学质量奠定了基础。

4、对重大开支、大宗采购都先进行向政府采购中心申请采购审批之后再进行采购。

5、加强了对固定资产的管理负责此项目工作老师认真对校产进行了登记工作，并定期对校产进行清理与核对,按时完成上级布置的清查与资料上报。

6、收集，整理，装订好各类档案资料，并妥善保管。

常规的教学服务管理：

1、开学初，我们提前做好了教室、宿舍、课桌椅、床等按班调剂，领用工作分在期限中、期末对各班所领用的公物进行验收，并做好登记造册。

2、加强了校舍、水电、车辆摆放的常规管理。我们做到发现问题及时解决，制定各项校产、校具管理制度，对进入校内的车辆进行有序的指挥摆放,使校园操场的环境更整洁。

3、及时采购足够扫把泥箕。

校园环境。

本学期我们配合“市绿化园林学校”的创建工作，着重抓了校园绿化、美化、文化整治工作,校园内划分了卫生包干区，我们重点清理了下水沟，花坛杂草的清除，地面平整洁净，校园环境得到了进一步的治理：绿树成荫、鸟语花香、优雅、整洁、文明向上的校园已展现在我们面前。

食堂工作管理：

1、规范食堂管理工作，特别是本学期，在物价上涨幅度大的情况下，我们切实落实食堂管理制度，严把收费关、采购关、操作关、程序关、食品卫生关、节约关，食堂各项运行井井有条，得到了社会、家长和全体师生的高度认可。

2、提高食堂服务质量，保证安全饮食。食品储藏、加工，餐具消毒、保洁等等环节按国家有关食品卫生设计规范、严格操作，做到了防患于未然。

3、加强了对食堂职工的教育，养成良好的卫生意识和个人卫生习惯。

4、平时我们积极听取师生们对食堂的意见及建议，想方设法让大家吃的放心、吃的舒心。在菜谱的设计上注意营养搭配，尽量提供学生喜欢的菜式。

以高质量管理为目标，促进工作再上新台阶：

1、素质有待进一步提高。

我们总务后勤工作人员的管理质量、服务意识虽前进了一步，但距离科学的管理还存在较大差距，缺乏改革的紧迫感和主动创新的意识，缺乏创造性的劳动精神，同时业务能力和信息化管理知识仍很贫乏，难以跟上后勤管理改革的步伐。

2、服务质量有待提高

我们总务后勤工作人员一学期来的工作虽取得了一点成绩，得到了领导大家的关心、支持、理解和肯定，但人员素质、服务的质量差异仍存在，“把每一件简单的事做到好就是不简单，把每一件平凡的事做好就是不平凡”。在这里我们首先感谢校长对我们的直接领导和关怀，同时也感谢老师们对我们工作的大力支持与帮助，尤其是在我们工作不到位时给予的凉解，再此我代表我们总务处全体工作人员向大家道一声谢谢，在今后的工作中我们一定再接再厉更加努力，今天做的事决不拖到明天办，我坚信：大新二中的明天会更加美好，灿烂！

第五篇：2012年春季后勤工作总结

三台县万安中学

2012年春季后勤工作总结

总务主任李进辉

一直以来，我有一个梦想，就是打造一个大后勤服务平台，当我们的老师同学们有需要服务或困难需要帮助的时候，总能想起后勤，而后勤也总有办法和能力化解困难，全心全意为师生服务。然而事实却渐行渐远，后勤已逐渐被边缘化，本学期，后勤也只能做些微不足道的事，现做个简单总结。

首先是食品安全卫生工作，本学期，未发生任何食品安全事件，食品质量和服务质量也较好，在师生满意度测评中，能达到80%以上，这主要是学校领导和分管安全办做得好，也是后勤服务部承包人的努力，他们还为班主任、全体教职员工考虑了节日问候和福利问题，我们的伙食团，大家感觉比到一中参加中考的体验好得多。当然也有不好的方面，主要是在学生中普遍存在的吃零食现象、乱丢乱扔现象等，主要矛头直指我们的源头小卖部，这是一个不容忽视的问题，它已渗透到学生生活习惯的方方面面。

其二是公共设施管理工作，这是一个新课题。灾后重建后，我们学校是按照四川省中小学教育技术装备一类标准，配备了很多设备设施，但是质量差，要用的东西没有几件，也用不了几次，没用的东西一大堆，不知是我们的教学活动没搞好，还是配备的人有问题，客观事实是设备闲置率较高。在开校之初，在迎接杨司令返校准备中，在李局长检查指导中，就对综合楼的设备设施进行了规范清理，并落实专人专室，签订了责任书，到期末结束时，大部分室已经面目全非了，在这次教育技术装备督查中，应该整改得比较好了。在班级公物管理中，破窗效应明显，在用的东西，损坏较少，没使用的时候，反而破坏较严重，特别是九年级，期初和期末的数量相差就达10多套，还别说在教室内的有个别桌椅已经扁平化，立不起来了，这不仅仅是课桌椅的质量差、学生习惯问题，也是我们管理者的责任问题。当然也有值得高兴的事情，学校在杨司令的关怀下，已建成了价值近50万元的班班通设备15套，学校也非常重视，在负债累累的情况下，先后投入近3万元，安装两幢的防护栏、卷帘门和部分办公室的防盗门，另外还增加了5万多元的校安监控系统，构筑了道坚固的防控墙，但是防火防盗防师兄，爱国爱家家师妹，人的作用用好管好才是关键，有哪些设备您清楚吗？您会用了吗？设备上锁了吗？拨下电源和网线插头了吗？只有多问问，多想想，精细化思考和管理，把细小的事做到极致就是成功。

第三是后勤团队建设工作，也就是我们的后勤工人，服务是我们宗旨，解决问题是我们的动力，比如厕所粪满的时候，我们全体后勤人员齐心协力战斗最脏最臭的地方，为师生创造了一个舒心的入厕环境；在安装“班班通”工程的时候，需要搬动大型设备，学校刘主任、于主任见证了陈建胜、何潘、陈友科三位老同志肩挑背扛、爬楼上坎的时刻。后勤人员的平均年龄是53岁以上，但他们没有享受任何特殊照顾，都战斗在后勤岗位的第一线，特别是钟兴林和陈建胜师傅，都是60岁了，除了做好本职工作以外，还要承担学校安排的特殊任务，如移栽花草树木，清除下水道，甚至还要撬动放平碉堡处的乒乓台预制板，是我们年轻人都不能及的，他们是万安中学的老员工，是学校的财富，也是我们后勤线上两颗闪耀的勋章。陈友科师傅，是后勤上的专业技术人员，虽然有拖拉的习惯，但办起事来还是很认真、很负责的，不管哪个有事情，都喜欢找“科得平”，从某程度上说，他实现了我们后勤的部分梦想，然而当他东奔西走的时候，当他在爬上爬下的时候，您们可曾想过，在他的腿里，还有两块钢板！何潘师傅，老共产党员，高风亮节，关键时刻，决不闪火；林玉萍师傅，后勤团队中红旗手；谢刚师傅，为人率直，工作效率高，工作能力堪比他的麻将水平；侯云辉师傅，一名优秀的保安人员，履职尽责，在4月15日后那段非常时期，一直坚守在门卫上。虽然还有一些不尽人意的地方，比如门卫值班的时候，特别是冬天的早上，开门非常早，就不要再睡回笼觉，而是站在门口，迎接到校的师生，要知道，我们的师生，每天不一定能够见到校长，但一定能看到我们门卫人员灿烂的笑脸，开始美好生活的一天；我们的宿管员，应该是最后一个睡下，第一个起来，多与学生交流的亲近，但决不能抽学生的烟，如果你是学生的家长会作何感想？但总的说来，我们的后勤团队，还是一个优秀的团队，需要大家的鼓励指导而不是指责，需要的是共同的责任与担挡，而不是拿来垫背的！

在本学期，逐步完善了灾后重建附属工程收尾及资料补全工作，完成了历时一年多的校安工程网络系统，规范了乡村债务资料，参加了全县组织的食品安全卫生检查和教育技术装备督查，为古井学区参加县首届中小学艺术节出力出策，也为学校日常工作做一些力所能及和微不足道的事，如写标语、印卷子之类，因为我觉得，为大家服务是快乐的，只要我有那个能耐和时间，何乐而不为呢？如果下期还在这个岗位上，还有机会为师生服务，我的梦想就一直坚持下去；如果有一天我将老去，请将埋在这梦想里。

谢谢大家，祝大家暑假愉快！

2012年7月8日