控辍保学抓落实 不懈努力获实效1

第一篇：控辍保学抓落实 不懈努力获实效1

控辍保学抓落实

不懈努力获实效

——记睢阳区郭村镇一中2012～2013年学期“控辍保学”显成效

本学年根据区教体局和镇中心学校有关精神，为让学生“进得来、留得住、学得好”，学校采取有力措施，把控辍保学工作作为重中之重、狠抓落实。上学期开学初总人数943人，2013年春季实到人数927人，巩固率达到 98.2 %。采取具体措施如下：

一、大力宣传《义务教育法》

学校发放宣传单、告家长书等方式，对《义务教育法》进行广泛宣传，让它家喻户晓、深入民心，营造保障适龄儿童入学求知是家长义不容辞的责任和义务的法律氛围。学校还规定每学期的九月、十一月为“控辍保学活动月”。

二、积极动员学生入学

开学前对学生进行入学动员，开学初对因家庭贫困或其他原因而辍学的学生进行到家到户了解原因，动员、帮助该学生返校继续就读。并召开家长会落实上级精神，让家长知晓：连续三年在本校就读可享受中招考试加60分的分配生待遇。同时对优等生实施重奖。增强教育、转变贫困生的责任感，克服重优轻差的倾向和只注意“尖子生”而忽视放弃“后进生”的教育倾向。

三、加大控辍保学工作考核力度

控辍保学工作作为考核教师的一项重要措施。本学年评价优秀教师和优秀班主任中，其中规定：班级控辍保学率超过95%-100%及以上者考核积分加10分，奖班级全体教师2000元（其中500元奖班主任，其余按课时工作量分配奖金）；超过100%的加奖班主任500元。班级控辍保学率90%--95%者考核积分加5分，奖班级全体教师1500元（其中400元奖班主任，其余按课时工作量分配奖金）。班级控辍保学率85%-89%者不奖不罚，85%以下者取消优秀班主任评先资格。以此作为激励和督促老师做好控辍保学工作。

四、多方筹措资金资助贫困生就学

认真落实国家“两免一补”助学政策，确保贫困学生及时得到救助，帮助其顺利完成学业。学校积极建立贫困生救助方案，多方联系、争取各级党委、政府、团委及社会各界好心人士的爱心捐助，使那些急需帮助的孤、残、留守贫困儿童及时得到资助，确保不让一名适龄儿童因贫困而失学。

通过以上措施，全体教职工的努力，使学校“控辍保学”工作落到了实处，取得了显著成绩。

郭庆生 2013.2.

第二篇：控辍保学材料

学生辍学报告制度

控制学生流失是巩固普九成果重要途径，为了提高班主任的责任意识，构建一种上传下达政令畅通的工作机制，防止因基层瞒报、漏报造成学校控流工作的失误，结合本校实际情况，制定如下学生辍学报告制度。

一、学校认真贯彻执行《义务教育法》和《末成年人保护法》，适龄儿童少年的父母或其他监护人，学期初适龄儿童少年的父母或其他监护人必须按照学校入学通知要求送被监护人入学；

二、学校设专人管理学籍，严格学生转入转出手续，强化学籍管理，适龄儿童少年需要免学辍学的由其父母或其他监护人提出申请，经县级以上教育行政部门批准，学校备案待查；

三、父母或其他监护人不送适龄子女或被监护人入学的或在校接受义务教育的送适龄子女或被监护人辍学的，学校要书面上报上级教育行政部门，由主管部门采取措施，使其送适龄子女或被监护人入学；

四、班主任必须严格履行班主任工作职责，每天必须了解本班学生出勤情况，认真履行请假制度，学生病假、事假必须由家长出示假条或医院诊断证明，请假一天以上向教导处报告，三天以上教导处向主管校长报告。科任教师严格控制学生无故旷课现象，如有不明情况，及时通知班主任，由班主任与家长取得联系；

五、班主任对无故旷课三天的学生，要立即进行家访，主动宣传相关的教育法律法规，说服家长，教育学生返校就学，但超过七天仍未到校者，即要确认为流失生，应立即填写流失报告单上报学校；

宁江区实验中学

控流工作奖惩细则

控流工作是学校的基础性工作，也是常抓不懈的工作，是巩固“普九”成果，提升国民素质的重要保证。为增强教师对控流工作的责任感和使命感，切实落实层层包保责任制，营造控流工作人人参与，人人有责的工作氛围，结合我校实际情况，特制定如下奖惩细则：

1、就目前来讲，造成学生流失的原因不外乎是学生厌学和失去对班集体的留恋感。班主任和任课教师对学生厌学和失去对班集体的留恋感有着不可推卸的责任。因此，控制学生流失班主任是主要责任人，科任教师则是相关责任人，但从具体的控流实践来看，科任在做流失生返校工作上起的作用并不明显甚至没有做任何工作。因此，本以重奖班主任和追究科任教师淡漠控流责任为基本思路，增强班主任工作的积极性和科任教师对控流工作的责任意识，经校委会研究，对出现流失的班级或控流工作做得好的班级按如下条款进行奖惩；

1）、各班学生基数以上学末在籍数作为本学学年初的基数，从学年初的基数至本学末学生流失数作为奖惩计算的依据和时间；

2）、奖惩按照学年末统计结果为准；（举例说明：如果2.1班在二年级下学期期末考试时，人数为45人，期间没有上报流失学生，在三年级开学时，只有43名学生入学，则这两名学生要记入三年级考核范围，因为，教育局也是以上学年末学生数为下学年初的参考依据）。

3）、七年级不允许有流失生，该年级每流失一个学生，相关班主任罚款100元，相关人员（包班教师及领导）罚款30元，一个学没有流失生，奖励班主任100元。一个学，整个年级没有出现一个流失生，奖

励学年组长100元。准流失生（即对学困生关心不够或根本不关心的学生）学科科任教师每生罚款20元；

4）、八年级各班流失率在3%以内（班级学籍人数乘3%，四舍五入）不奖不罚，每超一人，相关班主任罚款100元，相关人员（包班教师及领导）罚款30元，一个学没有流失生，奖励班主任200元。一个学，年级流失率不超标，奖励学年组长200元。初一和初二两个学年，班级没有出现一个流失生，奖励班主任500元。准流失生（即对学困生关心不够或根本不关心的学生）学科科任教师每生罚款20元；

5）、九年级各班流失率在3%以内（班级学籍人数乘3%，四舍五入）不奖不罚，每超一人，相关班主任罚款100元，相关人员（包班教师及领导）罚款30元。一个学无流失生奖励班主任300元；一个学，年级流失率不超标，奖励学年组长300元。班主任控流方法得当，学生思想工作做得扎实有效，三个学没有一名学生流失的班级，一次性奖励班主任1000元；

6）、凡因教师（含班主任）工作失误（含体罚和变相体罚）而导致学生流失，除罚款200元外并追究责任，交由校委会处理；

7）、班主任对班级学生流失隐瞒不报的，一经查实罚款200元，造成严重后果的罚款500元，交视其情节给予相应处分；

8）、学校对在控流工作中做出突出贡献（经校委会认定）的教师或领导给予重奖，奖金额度不少于300元；

9）在对出现流失的班主任及科任进行处罚时，如果确系科任教师自身原因造成学生流失，则罚班主任的款项由科任教师承担；在计算班级教学

成绩时，流失率在3%以内（即学校认可的），在计算教学成绩时，可将此学生扣除，不在核算基数内。再出现流失生，除进行处罚外，在核算教学成绩时，流失学生仍在核算基数内；自本起，凡学生未进行完升学考试上职高的（不管是安图职高还是外地职高），一律认定为流失；对流失生超标的班主任在评优时一标票否决；各班出现的常旷生，如果累计超过40节课，即按流失处理

宁江区实验中学

控辍保学实施方案

为了确保义务教育阶段的适龄少年都能接受完九年义务教育，使义务教育段学龄少年“进得来，留得住，学得好”，进一步提高全民族科学文化素质，充分体现义务教育是强制性普及性教育的本质要求，落实科学发展观，办老百姓满意的学校。我校特制定以下制度：

一、成立控辍保学工作领导小组。校长任组长。

二、广泛宣传《义务教育法》等法律法规，强化依法治辍。提高思想认识，切实抓好防止学生流失工作。

三、建立目标责任制。充分发挥班主任的主导作用，定期分析学生状况，及时掌握流失苗头，一经发现，立即采取措施，动员返校。

四、对家庭条件差的特困生，实行优惠政策，免收一切可免费用，确保不发生因交不起费用而辍学的现象。

五、加强转化学困生工作，帮助学困生提高成绩，全面贯彻教育方针，关心爱护每一个学生，使学困生树立自信心，在较低的起点上不断进取。

六、严禁乱订资料，乱收费，如发现擅自订购资料或收费的教师，将勒令其给学生退款，并且后果自负。严禁随意停学生的课，学生因违纪来不及教育的，要临时停其课，要经政教处同意。防止简单粗暴、体罚或变相体罚学生，对教育思想不端正、工作方法不当、产生不良后果，致使学生辍学流失的，一定要追究责任，予以严肃处理。

七、把防止学生流失工作纳入班主任工作考核。控辍保学工作实行班主任、科任包班制，连续两周旷课的学生，班主任要及时把名单上报教务处和政教处，并动员复学。

八、实行控辍考核“一票否决”制度，并与评优、评先、晋级等挂钩。

九、辍学生返校制度：对劝回的学生适时进行文化课辅导、心理辅导、思想工作，尽可能地为他们创设轻松和谐的生活氛围，减轻压力，留校学生防止再次辍学。

十、厌学生帮教制度

1、提高教师综合教育教学素质，增强教育教学活力，激发学生学习兴趣，分层教学，用爱心帮助厌学生，提高学习积极性。

2、坐位的安排，优带差，相互帮助。前后组成帮教小组，相互帮助，为学生的点滴进步喝彩。

十一、辍学生跟踪制度

班主任是班级控辍的主要责任人。如有学生 3天内不到校上课，必须及时向学校汇报，并即刻与学生家长取得联系，询问原因，督促学生到校上课。如超过3天，班主任须向政教处处书面汇报，请家长来校或上门家访，了解辍学原因，敦促学生到校上课。

每一位教师要把控辍作为自己教育教学工作的重要责任，确立正确的教师观，尊重学生的人格，维护学生的合法要求和适当权益。任何人不得将后进生逐出课堂，若因教师歧视后进生而造成学生辍学的，责成教师上门做工作，将学生请进课堂。如造成严重后果的，则追究教师的有关责任。

宁江区实验中学

第三篇：务求实效抓落实

务求实效抓落实

今年是各项工作任务最重、压力最大的一年。但无论多重的任务、多大的压力，各组团、各乡镇、各部门，要以切实提高执行力为己任，不讲价钱、不讲条件，克服困难，坚决执行，务求实效，迅速落实。各组团、各乡镇、各部门要围绕各项工作任务，定制度，形成抓牢项目、创优服务、加快进度的工作落实保障；定责任，形成主要领导负总责、班子成员负其责、机关干部要负责的工作落实分工；定指标，形成层层有压力、个个有责任、人人促落实的工作落实氛围；定措施，形成起步有思路、日常抓调度、定期有考评工作落实局面；定奖惩，对那些苦干、真干、实干、能干、会干的干部要给予奖励，让吃苦的吃香、实干的人实惠、有为的人有位；对工作不负责任、抓落实不力的干部要从严问责，形成能者上、平者让、庸者下的工作落实考评机制。各组团、各乡镇、各部门要逐级、逐层分解和落实工作任务，主要领导要把主要精力投放到抓落实的最前线，现场指挥、现场办公，带头抓落实。要抓好工作摆布和指标调度，做到首季开门红、半年双过半、年终超进度，坚决完成全年各项目标任务，确保实现创建百强县奋斗目标，按照“进得去、稳得住、能进步”的标准，不断巩固和扩大百强县创建工作成果！

第四篇：山脚小学控辍保学工作措施及落实情况

山脚小学控辍保学工作措施及落实情况

为了更好的为进城务工农民工子女服务，为了全面提高学生素质，以最终实现“一个也不能少”的目标，特制定本学期控辍保学工作措施及落实情况：

1、有效利用国旗下的讲话、周会、班会等形式，组织全体师生学习《教育法》、《九年义务教育法》、《未成年人保护法》、《国家中长期教育改革和发展规划纲要》等法律法规文件，通过学习和讨论，更新师生的法律观念，树立科学从教、科学育人、科学管理理念，使全体师生充分了解控辍保学的重要性。

2、有效开展“阳光助跑——走千家、进万户，共建连心桥”活动，校领导要以身作则，全校教师要全部积极投入到活动中去，采用每位教师包户包学生的方法，责任落实到人，做到双优生、特长生、贫困生、残疾生、双差生、借读生、有辍学苗头的学生、有声望家庭的学生分类辅导。在走访中，教师们要向学生及家长介绍各种教育法规政策，特别讲解《义务教育法》、《未成年人保护法》的有关知识及《国家中长期教育改革和发展规划纲要》文件精神，向家长交流管理方法和经验；与家长分析当前的教育形式，认真听取家长和学生的意见和建议；对于有辍学念头的学生，要多人多次去座谈，及时了解他们的想法和动向，了解他们厌学的原因，并根据他们的要求及时组织教师学习新的教育理论和教育教学方法，积极利用家长会、告家长书、家校信息平台等—系列的措施和行动，促进沟通，使家长和学生能了解并掌握有关的法律法规和政策及有关创建文明城市常识等，从而使家长和学生的思想得到改变和稳定，使家长支持鼓励孩子上学，以稳定学生的情绪，增强学生学习的信心和文明意识。

3、加大辍学学生劝返力度，根据政策法规及上级精神，落实每一名教师的责任，并通过家访做好辍学学生、家长的思想工作，对于确实因为家庭困难而辍学的学生，并根据每名学生的实际情况，做好“结对帮扶”工作，以解除家长学生的后顾之忧。

总之，本学期要通过形式多样的活动，密切学校与家庭、村里面的联系，让村里面、家庭更了解了学校，让学校更了解了学生，为学生身心健康发展、素质的全面提高打下了良好的基础，为以后顺利地开展各项教学活动创造良好的条件，为全镇创建文明城市尽一份责任。力争创建“无辍学校”，最终实现“一个也不能少”的目标。

八步街道山脚小学 2014年3月1日

八步街道山脚小学信访维稳隐患

排查化解情况

为迎接党的十八大的召开，营造和谐的校园环境，根据上级要求，结合我校实际，决定在全校开展矛盾纠纷排查、信访、维稳工作。为使这项工作深入、扎实、有效地开展，特制定本排查化情况计划：

一、指导思想

以党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观；按照上级的统一部署要求，重点排查化解关系师生切身利益的矛盾纠纷，重点预防和减少新的矛盾和问题，为构建和谐社会作出贡献。

二、工作目标

要贯彻“以防为主，调防结合，多种手段，协同作战”的方针，坚持“抓早、抓小、抓苗头”，及时研究和分析矛盾纠纷的起因、规律和发展倾向，努力把矛盾化解在萌芽状态，做到“早发现、早报告、早控制、早化解”，防止矛盾激化，在实践中建立和完善排查调处矛盾纠纷的长效机制。

三、工作步骤：

第一阶段：为动员部署和制定方案阶段。

班子重视，精心组织，认真分析形势，采取有效形式，研究制定具体实施方案，确保对矛盾纠纷排查化解、信访、维稳工作各项部署要求落到实处。

第二阶段：为全面集中摸底排查和调处阶段。

对各类可能引发群体性事件的矛盾纠纷和苗头，进行深入细致地排查梳理。对排查出来的矛盾纠纷，要逐件按起因、时间、地点、事态发展预测等要素登记建档；要对排查梳理出来的矛盾纠纷落实“四定五包”责任制；“四定”即定领导、定人员、定措施、定期限；“五包”即包事件调查、包解决问题、包教育疏导、包事件完结、包稳控管理。

第三阶段：为总结阶段。

将矛盾纠纷排查化解、信访、维稳工作进行阶段性总结。

五、工作要求 ：

1.加强组织领导，提高思想认识。要站在实践科学发展观的高度，深刻认识开展矛盾纠纷排查化解、信访、维稳工作是维护教育稳定、构建社会主义和谐社会的极端重要性和紧迫性，切实把矛盾纠纷排查化解工作作为一项重要任务，定期召开会议，分析形势，查找存在的问题和薄弱环节，研究部署工作，把矛盾纠纷排查化解工作各项部署抓细、抓实、抓好，抓出成效。

2.突出工作重点，务求取得实效。对排查出的矛盾纠纷和问题隐患，采取切实有效措施加以解决，要逐一梳理、登记造册、逐件落实责任、逐件跟踪督办，防止矛盾激化、矛盾上交。要区别对待各类矛盾纠纷，充分运用调解手段，对诉求合理、合法的，要按照规定限期解决；对诉求合理但缺乏法律依据的，要主动协调有关主管部门，尽快落实解决措施；对坚持过高标准、无理取闹，或在短期内难以解决的，要积极主动做好师生的思想工作，引导师生互谅互让、平等协商、心平气和地解决问题。

3.强化预防意识，突出化解力度。要认真做好容易引发矛盾事情的排查，力争把矛盾解决在萌芽中。做好矛盾纠纷排查化解工作，重点做好预防工作，防止新的矛盾出现，坚决做到：不把本校的问题推向上级，不把本校的问题推向社会。

4.责任落实到人，建立奖惩制度。要落实责任制，切实将排查化解工作落实到具体的人。对排查化解工作出色的人，学校予以表彰奖励；对责任不落实、措施不得力导致矛盾纠纷激化、扩大的人员要追究责任。

八步镇山脚小学

2014年3月 20日

织金县八步街道山脚小学

控辍

保学

工作

措施 及 落实

情况

2014年3月1日

第五篇：控辍保学工作总结

控辍保学工作总结

（2014--2014学第二学期）

福泉中学 李穆

“控辍保学”顾名思义就是控制学生辍学、流失，保证义务教育阶段学生入学就读，接受义务教育。

在中国教育史上，1904年，把小学教育规定为义务教育。1986年4月12日第六届全国人民代表大会第四次会议通过的《中华人民共和国义务教育法》规定，国家实行九年制义务教育。要求省、自治区、直辖市根据该地区经济、文化发展状况，确定推行义务教育的步骤。该法于同年7月1日起施行。这是中华人民共和国建国以来最重要的一项教育法，标志着中国已确立了义务教育制度。2005年12月，国务院下发了《关于深化农村义务教育经费保障机制改革的通知》，逐步将农村义务教育全面纳入公共财政保障范围，建立中央和地方分项目、按比例分担的农村义务教育经费保障新机制。这为义务教育立法打下一个非常好的基础。2006年9月1日起开始实施新的《义务教育法》。新修订的义务教育法中最终明确：“国家将义务教育全面纳入财政保障范围，义务教育经费由国务院和地方各级人民政府依照本法规定予以保障”，完成了“人民教育人民办”到“义务教育政府办”的真正转变。国家已经在全国范围内实现了九年义务教育的普及，随着社会经济的发展，将高中教育或者学前教育纳入到义务教育范围之内，从而推行十二年义务教育已具备了现实条件，中国已经有个别地区试行了这一措施，但主要还集中在沿海等发达地区，没有大范围普及。有政协委员提议要在全国普及十二年义务教育，对此，社会各方意见不一，有学者认为时机尚不成熟，有学者认为中国的基本条件已经具备。因此，关于在全国普及十二年义务教育的提案还在进一步论证之中。中共中央、国务院印发《关于全面深化农村改革加快推进农业现代化的若干意见》，第29条内容为：加快改善农村义务教育薄弱学校基本办学条件，适当提高农村义务教育生均公用经费标准，支持和规范农村民办教育，有效整合各类农村文化惠民项目和资源，推动县乡公共文化体育设施和服务标准化建设，加强农村最低生活保障的规范管理，开展农村公共服务标准化试点工作。

虽然，现阶段高中还没得到完全普及，高中教育暂不在义务教育之内，但是，随着社会的进步，知识越来越重要，没有知识寸步难行。目前受到各方面社会因素的影响，有些高中生完成了九义务教育之后，进入了高中阶段的学习，殊不知，很多学生在小学及初中因为学习习惯较差，基础较薄弱，面对高中紧张的学习气氛和接踵而来的学习压力，让他们喘不过气来，久而久之，他们对学习感到厌烦，继而各种情绪油然而生，最终走上了辍学之路。然而面对这样的学生，我们该怎么办，这也成为家庭和学校亟需解决的一大难题。作为学校这一方，班主任是做好控辍保学的一个核心人物，因为只有班主任才对本班学生的情况较为熟悉。我作为一名新班主任，在很多的管理方面还很欠缺，所以，每时每刻我都在提醒自己要干好这项工作，才能对得起学校，对得起学生家长，对得起学生，对得起自己。我班今年进校进班共72人，中途因家庭原因而流失一名（姬魁明，男），这一点我感到非常歉疚，因为在我的观念里，每个学生都接受教育权利，都有得到老师关心和重视的权利，这一名学生的辍学，我曾努力的与其家长沟通过，也曾劝其回到学校继续读书，但最终他还是踏上了打工的征程。至今我还在与其联系，他在广州一家制造业公司，制造生产医药用品的机器，并在学技术，我想他应该有所成就吧。其中，在这学期中途，我班也曾有两名学生（李秀琴，女；冯义，女），因为学习习惯没有养成和底子较为薄弱，萌生了不想读书念头。当我发觉这件事之后，了解了细节，找她们一一谈话和交流，并及时通知了家长。之后又叫到政教处冷毅主任处说明了情况，冷主任也对他们呈述了现在辍学，换来的可能是以后的后悔和痛苦等等教育的教育说辞。但是经过几次辗转的教育，似乎还是未打动她们安心的留下来。于是我就在想，难道我们的语言不足以打动他们，难道她们不理会和接受老师的关心？接下来的几天我就时刻在观察她们的一言一行，并认真的思考，最终我认为可能是她们心理存在很多困惑和受到了一些社会因素的影响，可是，当我去找她们单独谈话时还是没有得到想要的效果，此刻，我真的困惑和无助了，真不知道如何来挽留这两个孩子的心。在反思和思考中，我想到性别隔阂，可能是有些少女情愫，她们不愿也不敢跟我坦白的讲，于是我就想到了我们班地理老师冯娟老师，她平时跟学生相处的比较好，我找到她，把这两个女生的事情跟她细述了一番之后，并请求她的帮助，让她去试试看。果然她一去，通过秘密的交谈，最终，把两个女孩心稳定下来了，至今任然在高一（1）班教室认真的学习。当我询问冯老师她们之间到底谈了些什么，她笑着回答说:“这是一个不能说的秘密。”回头我就在想，看来我这班主任存在漏洞了,那就是对青春期的少女情怀，不够深入的了解，这也给我了一次深刻的感悟，我们在做学生工作的时候，不能单枪匹马，而应该积极主动的与各科任教师扭成一股绳，尽力把班集体搞得最好，当面对女生问题，应该请求女老师的帮助。

班主任工作这一块，有很多事情感觉自己做得不是很到位，但是，我一直在寻找和寻求方法，同样在控辍保学这一块我也在慢慢的寻找和探索路子。对于控辍保学，到底该如何控和如何保？我有以下几点看法：

一、控学生心理

随着时代的不断发展，社会这个庞杂的体系日益复杂，面对各种各样的社会因素，作为思想未成熟的高中学生，看待很多事情都很懵懂，明辨是非的能力不强，所以很容易受到影响，所以加强学生的心理防范力度和培养学生积极健康的心理尤为重要。其中应该做到以下几点：

1、做好学生思想工作，防止他们流失

我们都知道思想决定行动，如果我们有一双慧眼去洞察学生的心理，那么就会减少或杜绝流失。平时经常给学生做思想工作，使他们树立正确的人生观和价值观，同时教育他们：人活着要有追求和希望。建立学生的个人思想档案，包括学生的家庭背景、性格、爱好、人生奋斗目标等。这样老师经常翻阅学生每个人档案，因此，学生的举手投足，教师就能很清楚地分析他此时的思想状况。

2、有一部分学生不想上学，主要是认为学了没有用，存在一种消极情绪，对学习知识缺乏兴趣，学习不是一件令人愉快和高兴的事情。所以，作为班主任要善于利用各种机会，不断地向学生讲清人类文明进步与科学文化的关系；自己的学习与将来就业、参加社会建设的关系；眼前利益与长远利益的关系等，即用目标导向激发学生对知识的情感和兴趣。同时还利用班会、家访、谈心等形式，让学生深刻理解：作为有理想有抱负的年轻人，要改变家乡的面貌，改变自己家庭的生活条件，就必须学习科学知识。如此，学生学习才会有动力，才会克服重重困难、更加努力地学习。

3、点燃学困生希望的火种。学困生是流失生的主要来源，为此从以下方面来做：

一是以爱滋养、以诚感化。爱护学生是教育学生的前提。“爱”能点燃学生，特别是后进生自尊心的火花。一般后进生都有自卑心理，总认为自己一无是处，就“破罐破摔”,对老师有畏惧感，对同学存在戒备心理，作为老师不能听之任之，而要用爱心去滋润、去温暖那颗冰冷的心灵。着名教育家苏霍姆林斯基说过：“儿童的尊严是人类心灵最敏感的角落。保护儿童自尊心就是保护儿童前进行的潜在力量。”后进生更需要教师的谅解和同学的信任。教师在对待后进生时，要坦诚相待，动之以情，做他们忠诚的朋友。这样，后进生才能把教师作为最知心的人，才能接受教师的指导。

二是发现闪光点来激励。其实学校里没有所谓的“差生”的存在，每一个学生都是独特的，也是出色的，教师要乐于对每个学生从多角度来评价，观察并发现其身上的闪光点，发展学生的潜能。后进生犹如深埋在地里的一堆金矿，教师要善于发现并挖掘他，给予充分的肯定和欣赏，并从正面激励来导之于行。这样学生就不会轻易地流失了。

二、控家庭观念

流失生的出现，与家庭因素有很大的关系：有的是由于经济困难，有的是因家长的教育方法不当，有的是受家长错误如“读书无用”或“重男轻女”观念的影响，还有的家长就想让孩子做工挣钱等。因此，班主任有必要及时进行家访。对家庭经济困难的，班主任应尽可能联系有关方面给予支持和帮助，献出一份爱心；对家长教育方法不当的，要细致、耐心地给与指导和帮助；对有“读书无用”或“重男轻女”思想的家长，要通过摆事实、讲道理等方式，改变其传统观念；班主任向家长讲清社会现状和未来发展趋势，使家长认识到未来将是知识年代，切不可因小失大。通过经常性家访，可以逐步提高家长科学教子的观念和方法，为学生创造一个安心学习的家庭环境。

三、控自己

我所谓“控自己”就是无论作为班主任还是教师，都应当时刻谨记我们的职责，控制好自己的感情，对待学生公正公平，不要带着有色眼镜去看每一位学生，学生固然有错，但作为教师就是应该循循善诱，引导学生成人成才。对于“控自己”，我有以下几点看法

1、用感情拉住学生，建立深厚的师生情。

作为班主任、作为教师，他热爱学生，深入了解每个学生及其家庭情况，及时掌握他们的思想变化；关心学生的思想、学习、生活乃至健康、人际关系等情况，与他们打成一片、情感相融；在充分尊重和信任学生的基础上严格要求他们；帮助、协调好每个学生与各任课教师之间的感情；他用自己的优良品行和丰富的文化知识熏陶、教育学生，使他们视教师为良师益友。师生之间相互尊重、相互理解、相互信任的深厚情感，促使学生克服各种困难，愉快地学习。当外界干扰出现时，这些情感的存在，可使学生产生依恋教师，留恋学校生活的感情，从而战胜干扰，继续留校学习。

2、在学习上要激发学生的兴趣，实行分层教学

在课堂，教学方法灵活多样，能够做到每节课都能吸引学生，提高课堂教育教学质量，面向全体学生，使每一个学生都能得到全面或个性发展。同时，在提问及布置作业时，要分层次，对每个层次的学生都要时时鼓励，用多把尺子来衡量学生，使他们学有所获，并找回自信。特别是对四种学生更应给以“特别的爱”,让他们充分体味到“师之爱，校之暖”.“四生”即：“学困生、单亲生、贫困生、偏科生”.“献爱心，送温暖”的宗旨是“激活偏科生、专注学困生、扶助贫困生、关爱单亲生”,不能让任何一名学生辍学。

3、开小灶。

如果一个学生的学习成绩差，总感到没信心、没奔头，对学习产生厌倦心理，就容易出现流失。对这样的学生，班主任要在讲清学习能力与学习态度、学习成绩与将来的前途等关系的基础上，帮助学生克服自卑、畏难心理，建立学习信心。特别是要帮助他们掌握读书、听课、记忆、思维、解题等学习方法，使他们的学习不断进步，逐步达到能跟班学习。对因事因病缺课，或基础差的学生，班主任要及时联系任课教师进行补课，给他们“开小灶”,让他们吃饱、吃好，从而消除学生因成绩不好而产生辍学的念头。

4.协调同学关系，增强彼此情感。

同学们长期生活、学习在一起会产生友谊，也会产生矛盾。作为班主任应善于协调学生之间的关系，培养学生之间纯真的友谊，从思想、学习和生活上做好同学之间的情感融洽工作。同时，应通过活动，如建立学习小组、艺术小组，开展献爱心活动等，拉近学生间的距离，形成团结友爱、健康向上的班风，给每一个学生创造良好的学习和生活氛围。另外，还善于通过任课教师来了解学生，这样得到的信息会更真实、准确、全面，更有助于切实把握学生的内心世界。在此基础上，再做学生的思想工作，便会得心应手，有的放矢。所以，学生之间具有真挚的友谊和深厚情感，既有利于班主任开展工作，又有利于帮助学生排除干扰，坚持学习，从而防止了流失。

总之，作为一名班主任、教师，本着“对学生负责、对家长负责、对社会负责”的原则，要不辞辛苦地关爱每个可能流失的学生，用感情和行动留住他们，从而为彻底消除新时期的新文盲，为培养未来社会的合格人才而贡献自己的一份力量。