第一篇:经验总结:加强技术带头人培养 促进医院基本现代化
经验总结:加强技术带头人培养 促进医院基本现代化
经验总结:加强技术带头人培养 促进医院基本现代化2007-02-06 09:58:
31经验交流:加强技术带头人培养 促进医院基本现代化
近几年来,我们结合创建基本现代化医院,认真对照市委、市政府办公室关于实施“××市新世纪科学技术带头人培养工程”的意见,在县委人才工作领导组的指导下,我们切实抓好对培养对象的培养管理和考核,不断提高我院医疗队伍的整体素质,促进了医院基本现代化进程。具体做法如下:
一、健全规章制度,形成管理体系。
我们在日常工作中,重视了规章制
度的健全,着力形成规范化、制度化的培养管理体系。我们坚持目标责任考核制度,每一批培养对象首先与他们签订三年目标责任书,切实增强这些高级人才的目标责任意识;坚持档案管理制度,经常与培养对象联系,全面掌握他们研究项目的进展情况及其取得的业务成果和考核、奖惩情况,并做到将他们的有关情况及时存入其个人档案;坚持定期报告制度和领导与专家联系点制度。院领导与4名 “××市跨世纪学术技术带头人”培养对象建立了联系,经常关心他们的思想、工作、学习和生活情况,积极帮助他们解决科研经费、科研设施等各种困难,使他们能以饱满的工作热情、充沛的精力投身到科研工作中去。
二、重视宣传工作,营造双尊氛围。为进一步营造“尊重知识,尊重人才”的社会氛围,激发广大知识分子投身现代化建设事业的热情,我们着力加大优秀知识分子的宣传力度,认真组织实施了高级人才典型事迹宣传活动。全院高级
人才,得到不同形式的宣传表彰,市学术技术带头人培养对象,都得到宣传报道,院部进一步加强与报社、电台、电视台等单位的合作,明确宣传活动的重要意义,由他们派出优秀的新闻工作者,同时利用《医苑之窗》特聘通讯员,组成宣传小组,配合做好宣传工作。通过这次活动,总结宣传了这些做出突出贡献的科技人才的奋斗业绩,展示了他们在社会两个文明建设中的精神风貌,进一步激发了他们投身于科研的工作热情。
三、加强教育培训,提高理论水平。我们注重加强思想政治工作,着力提高知识分子队伍的政治和业务素质。为了切实提高学术、技术带头人的政治业务素质,帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观,组织引导他们走又红又专的道路,组织各类拔尖人才,包括市学术技术带头人培养对象学习政治理论,进行了知识经济、医院经营创新、经济全球化与中国经济发展、中国加入
世贸组织、××经济形势与发展前景、社会主义荣辱观等知识讲座。通过培训,大家拓宽了视野,增长了知识,促进了观念转变。选送部分培养对象到外地参加业务进修、学习。与此同时,还组织培养对象报名参加与南大联合举办的研究生课程班,以拓宽他们的知识面和业务水平。
四、落实上级政策,搞好优质服务。为加强对学科技术带头人的培养和管理,尽量给他们提供必要的科研条件,促使其尽快提高学术技术水平,根据市、县两级有关高级知识分子培养管理办法规定,我们真心实意地为知识分子办实事、做好事,积极改善他们的工作、学习和生活环境。我们一方面积极争取财政确保津贴的发放,确保科技项目资助经费的到位。另一方面还坚持每年为学术技术带头人培养对象进行免费健康体检。
五、逐一对照标准,认真实施考核。自收到海委人才办20065号组织“关
于做好我县2001年以来确定的市跨世纪学术技术带头人培养对象管理期满考核工作的通知”后,召集院知识分子工作领导小组成员,以及相关培养对象,专门开了会议,并要求各考核期满的培养对象,围绕《××市跨世纪学术技术带头人培养工作双向目标责任书》履行情况,就政治思想表现、学术技术水平、主要工作成果实绩等方面进行总结。院知识分子工作领导小组成员对培养对象的总结进行逐一对照评比,经过认真考核,4人在考核期内都能按照自己所定的目标,积极投身到科研工作中去,且取得了较好的成果。
第二篇:高分子材料加工技术专业带头人培养总结
高分子材料加工技术专业带头人培养总结
杨中文
骨干院重点建设期间,高分子材料加工技术专业主要培养了一名省级专业带头人、二名院级专业带头人(含聘用企业高级技术人员作为院级专业带头人)。
一、培养措施
1、国内外进修、考察;
2、主持及参与课程建设;
3、主持教研科研课题;
4、开展为企业服务;
5、参与行业协会并到行业协会任职;
6、参加学术会议。
二、培养情况
培养情况下表所示。
专业带头人培养情况表
三、培养效果
在专业建设期间,通过对三名专业带头人的培养,提高了专业带头人的学术水平,掌握了塑料加工最新技术,增强了专业带头人把握专业发展现状及发展趋势能力,在人才培养模式改革及课程体系建设中起到了重要作用,能够带领教研室全体教师开展专业建设与专业研究,在专业建设中三名专业带头人起到了带头作用。
省级专业带头人培养于2012年6月通过了湖南省教育厅的验收,二名院级专业带头人于2012年12月通过了湖南科技职业学院的验收。
四、存在问题
三名专业带头人中,有二名专业带头人没有出国培养学习经历,建设学院在专业带头人培养验收过后继续加强培养,丰富专业带头人的经历,提供更多的外出学习考察的机会,特别是出国学习的机会。
第三篇:汽车驾驶基本操作技术及经验总结(C1)
汽车安全驾驶方法
从汽车起步到停车的全程驾驶操作
一、行前检查:燃油、机油、冷却液,轮胎、转向盘和刹车。
二、起步上路:关门、调座、调镜、安全带、转向灯,鸣笛、踩离合挂一档、放手刹、观察、抬半离合、加点油起步、放离合器、加油出发(起步方向盘要正,以减少阻力)。
三、跟车前行:走走停停,踩半离合行驶,平路用2档,上坡用1档,阻力大时,加点油。跟车要保持见前车后轮的距离,视线不离车前方,同时打开双闪灯,提醒后车驾驶员,防止追尾。
四、加油提速换档:升档先提速。一档起步,二档上路,三档、四档跑平直路。车速在10码内用一档,20码用2档,30码用3档,40码用4档,50码用5档(转速超3000转会听到轰鸣声,此时要升档)。
五、减速行驶:抬油门减速行驶;降档减速行驶(降档先减速)。
六、会车、让车:提前减速靠右。右转让左转;有障让无障;下坡让上坡;转弯让直行;货车让客车;慢车让快车;所有车避让救护车和警车。
七、礼让行人:观察行人动态,减速或停车让行人,远离行人。轻轻鸣笛提醒行人离开车道,驾车慢慢通过。
八、开转向灯转弯:开转向灯,观察车辆和行人动态再转弯。直角转弯:打方向盘两圈,车速30码,完成即回方向盘。转小弯早打早回,少打少回,转急弯,快打快回(转弯要留出内轮差宽度)。左转弯:转向灯3秒后入左车道,待时机左转弯;右转弯:转向灯3秒后入右车道,待时机右转弯。
九、选择地点调头:开转向灯,观察车辆和行人动态再调头。调头时,用低速档,踩半离合或轻压刹车,打两盘转向调头,完成后回方向盘。直角转弯时机:车头遮住弯路边缘或后视镜对齐直角处,迅速打方向盘弯。
十、安全过路口:一看,二慢,三通过。
十一、向左变道超车:左转向灯,观察情况,变道待机鸣笛加速超车(狭窄路、弯道、前方视线不好、前方有车或障碍物不能超车)。超车用3、4挡,当速度达到40~50码超车,远离被超车之后,再回原车道。
十二、把握方向直线行驶:调整车身与道路平行,方向正对准前方,提速升至4—5档,加油前冲。在快速行驶过程中,不断观察路的走向,微调修正方向盘。
十三、通过狭窄通道:通过狭窄道路时,小角度转方向盘,车头能过,车身过。
十四、降档上坡:加油提速,踩离合器减档,侍减速后至与档相匹配的速度后再放离合,加油上坡。如上坡路段湿滑,不能加油高速度行驶,只能保持中等速度行驶,以免打滑上不了陡坡。
十五、半坡起步:
1、脚踩刹车,慢抬离合器,待车不后退后,放刹车加油起步。
2、脚踩刹车,拉起手刹,慢抬离合器,待车身震动不后退后,放脚刹、放下手刹加油起步。手刹起步用于载重车陡坡。
十六、低速下坡:减速减档,抬离合器放车行驶,速度快时,轻压刹车行驶。下缓坡可用低速档不加油行驶,必要时可轻踩刹减速;下陡坡用低速档行驶或踩离合器变空档,踩刹车停,放刹车行驶。
十七、通过坑道:减速通过。单边桥:准确判断车轮位置。水路:不停车。湿滑路面:低速行驶,不要紧急制动。冰路:低速行驶,也不紧急制动。减速带:1~2档低速行驶。
十八、公路上临时停车:因事故要在公路上临时停车,要开应急灯,在50米、100米处放置安全标志。
十九、侧位停车:开转向灯、变道、减速、摆正、刹车停车、空档(平路)、拉手刹、熄火、关门,陡坡停车要挂档。
二十、倒车入位:倒车时,要观察四周情况,开灯,鸣笛,挂倒档慢慢倒车。
倒车方法:非字停车,侧距1.5米(一车宽),座椅对准第二辆车头中央(注视车尾与停车头部距离),打两盘后倒,车正后回正方向盘,继续倒退。一字停车,侧距0.5米,镜对前车立柱时(后车窗距离停车尾时),打两盘,与后角成45度后,回两盘,反方向再打两盘,车正回正方向盘停车。斜位停车:后视镜对准线角后,向右打满轮右转,侍车身与车位平行时,回正方向盘直退到位停车。
专题:
一、方向:方向盘一般能转540度左右(两圈半),车轮转的角度在45度左右,不同厂家的方向盘旋转的角度或许略有不同。转大弯,转盘角度要小,慢打慢回;转急弯,转盘角度要大,快打快回,完成后马上回方向盘。转直角弯一般打两圈,调头打两圈半(满轮)
二、离合器与油门的用法:起步时,离合器猛踩到底,慢慢抬起;油门要轻踩轻抬。抬离合器至半离合时,同时脚轻踩油门加油起步,抬完离合器时,再下踩油门加油行驶——让车平稳起步。减速停车时,踩离合器,抬起油门,空档滑行。踩离合器,抬油门——减速滑行;抬离合器,踩油门——提速行驶。
三、灯光使用:跟车开近光灯,无车用远光灯,入隧道开大灯,有故障、临时停车、高速路前方受阻排队,紧急任务、事故、雨雾天行驶、灰尘弥漫开应急灯。雨雾天开雾灯和示廓灯。
四、坡路、转弯、拱桥、横道、故障开双闪。
五、鸣笛:弯道行驶、超车、前车后退提醒
六、制动失灵:稳住方向盘,开应急灯,用低速档前行(逐级降档),不停地拉放手刹使车停下。其二,用车头侧面刮擦坡坎使这停下,但不要用车头直碰坡坎避免起火。
七、暴胎:稳住方向盘,靠边停车。
八、方向失灵:尽快减速停车,打开双闪灯,放安全警示标志或物品。
九、高速公路:左入右出,注意地面标线、减速线、匝道、加速车道、汇入车流、隧道大灯、服务区(休息、加油、修理、餐饮)、收费站、出口。
十、车距:前方保持看见前车后轮的距离,后视镜看见全车的距离。车轮两侧距离不超出立柱与面板交角延长线与边线。高速公路行驶应与前车保持3秒距离。
《交通安全法》规定:机动车在高速公路上行驶,车速超过每小时100公里时,安全车距为100米以上;车速低于每小时100公里时,最小安全车距不得少于50米。
十一、车速:在没有限速标志、标线的道路上,机动车不得超过下列最高行驶速度:
没有道路中心线的道路,城市道路为每小时30公里,公路为每小时40公里;同方向只有1条机动车道的道路,城市道路为每小时50公里,公路为每小时70公里。
高速公路最高车速不得超过每小时120公里,最低车速不得低于每小时60公里。在高速公路上行驶的小型载客汽车最高车速不得超过每小时120公里,其他机动车不得超过每小时100公里,摩托车不得超过每小时80公里。同方向有2条车道的,左侧车道的最低车速为每小时100公里;同方向有3条以上车道的,最左侧车道的最低车速为每小时110公里,中间车道的最低车速为每小时90公里。道路限速标志标明的车速与上述车道行驶车速的规定不一致的,按照道路限速标志标明的车速行驶。110-90-60,120-100-80-60,100-60 12月2日为全国交通安全日。报警电话:122或
110、火警119、救护120 科目二内容:
准备:摆好车、空档、手刹、左转灯、举手开始考试。
起步:挂一档、放手刹、倒车、遮线打两圈回正入库。侧位停车、右一圈见角回正、后轮压边线、左两圈,左转向灯出位、车头遮线右三圈、回一圈正。下坡放离合器、左两圈转弯、回正上坡停车、慢抬离合稳定车身、加油起步。放离合器下坡、轻压刹车、左两圈转直角弯、刹车、远光、鸣笛进隧道、踩油门加速、鸣笛出隧道、靠右左转S弯、靠左右转S弯、左两圈转直角弯、右两圈回正、压离合器、刹车、转弯入湿滑路面、开远光、开雨刮、开雾灯、放离合器行驶、出湿滑路面、关三样、靠左向右转直角弯、合格。
科目三内容:
调位、指纹、下车绕行、上车、关门、安全带、三摸、点火、开灯、远光、跟车近光、超车双闪、坡路、拱桥、路口、横道、弯道双闪。关灯、开灯、拉灯、雾灯、事故不能移动应急灯、关应急灯、关大灯、熄火(白天考试)
点火、开灯、近光、转向灯、鸣笛、一档、放手刹、观察、起步。二档上路、会车刹车靠右、制动调头、提速30—50码、稳油门、左转灯、双闪、三秒变道超车、右转灯3秒后回道、三秒后右变道、回灯、减速直行过路口、减速过车站、右转灯三秒路口右转、左转灯三秒后路口左转、左转灯三秒后左变道、制动路口调头、提速加减档232、提速30—50码稳油门直行、双闪过人行横道路口、,右转灯右变道、制动过学校、制动过路口、右转灯靠边停、空档、手刹、应急灯、三摸、关应急灯、关大灯、熄火、拉门栓开门、关门、卸安全带、下车。
离合器的正确使用方法:操作要领
离合器操作三要领:一快、二慢、三联动。抬起离合器踏板时,则要遵循“一快、二慢、三联动”的操作原则。起步时,踩离合器踏板时动作要利落,一脚到底,使离合器彻底分离。
所谓“一快、二慢、三联动”就是离合器踏板抬起的过程分三个阶段,一开始快抬,当感觉到离合器压盘逐渐结合至半联动后,踏板抬起的速度开始放慢,在半联动到完全结合的过程中,离合器踏板是慢慢抬起的。在离 合器踏板抬起的同时,应根据发动机动力的大小,逐渐再把油门踏板踩下去,使汽车能平稳地起步。油门的操作要平稳适当,只有在离合器完全结合时才能增大油门。
长时将脚放在离合器上,使之不能闭合而打滑,时间长了会造成离合器片磨损,甚至烧毁。先离后刹,刹车效果不好,在高速状态下切断动力,发动机飞轮高速旋转,离合器也磨损快,正确方法是先刹后离。最好不要用半联动,半联动时最好不要猛踩油门。如果你总是这些习惯,离合器的寿命就只有正常驾驶的1/4或1/5了。在低速状态下,先离后刹使车停下。在高速状态下,要先刹后离。
第四篇:健康促进医院建设规划基本框架
健康促进医院建设规划基本框架
1.摘要:以简要的文字对规划基本要点进行概括性陈述,包括创建工作的简要背景、目标、工作任务、策略和措施等。
2.背景:该部分陈述应包括以下内容:(1)医院的基本概况,重点分析医院的特点与特色;(2)服务对象和医院员工的主要健康问题、需求及其影响因素;(3)健康教育和健康促进的基本理论以及其在医院建设发展中的作用;(4)在建设健康促进医院的过程中医院的优势和存在的薄弱环节。
3.指导思想:总体概括健康促进医院建设的指导思想和理念。4.规划目标:包括总体目标和具体目标。健康促进医院创建的总体目标,一般是一个大方向,对所期望达到的成就的总体概括。具体目标:是对总目标的具体描述。具体目标包括针对什么人群,在什么时间,达到什么样的效果。
5.主要任务:围绕规划目标,提出为实现规划目标所提出的任务和措施,其中任务要包涵强化理念、开发健康政策、组织建设、环境建设、健康活动、健康技能和员工保健等内容。针对每一项主要任务,可提出相应的措施,如就强化理念这一任务而言,其措施可有:①加 强全员培训;②在医务人员中开展理念认识心得体会报告会;③开展理念认识讨论等。
6.保障措施或实施机制:主要包括加强组织领导、加大经费保障注重部门整合、强化能力建设、加强督导考核等几个方面。从各层面来保障规划的完成。
第五篇:健康促进医院建设计划基本框架
健康促进医院建设计划基本框架
1.背景:(1)医院的基本概述;(2)医院的主要健康问题,需求及其影响因素;(3)医院开展过的干预措施,还存在什么样的问题,有什么样的阻碍;(4)创建健康促进医院对解决上述问题的重要性与可行性。2.目标:目标是将规划的具体目标进行分解,设定当年的具体目标。
3.工作内容及方法:一般分为组织建设、环境建设、健康活动、健康技能和员工保健五大部分,每个部分的工作内容要明确,方法要具体写出,方法所对应的是每块工作内容,要详细、有可行性,有针对性。
4.进度和分工:说明在什么时间,由什么人,在什么地方完成各项工作内容,所有的分工整合起来,就包括了所有工作内容。可参照以下格式。
(1)起止时间: 地点: 责任人,完成的工作内容;(2)起止时间: 地点: 责任人,完成的工作内容;5.监督:包括建立什么样的监督制度,什么组织用什么方法如何完成对哪些人或哪项的监督工作。
6.经费预算:列出各项经费的用途,经费的计算有出处,有可行性。