第一篇:2013.9实施素质教育工作总结
汉中经济开发区南区办事处莲花寺小学
2013年秋季素质教育工作总结
我校以邓小平理论为指导,认真贯彻“三个代表”重要思想和十七大会议精神,以提高全体师生素质为基础,强化德育工作,深化教育改革,大力开展教育科研、教改实验,全面推进素质教育,着力培养学生的创新精神和实践能力,扎扎实实地做好各项工作,在教育教学各方面都取得了显著的成效。现总结如下:
一、以人为本,不断完善办学思想
根据上级部署,结合学校实际情况,我校定位于:立足乡村,城乡结合,建设管理规范、资源优化、质量优良的特色小学。学校秉承“以人为本,依法治校;质量为本,科研兴校;发展为本,特色强校”的办学理念,明确了“抓规范创特色 办名校”的办学思路,确立校训与“三风”,校训:勤勤恳恳做事,堂堂正正做人;校风:求真、求善、求美;教风:立德、立行、立言;学风:乐学、乐思、乐做。积极构建“求真务实、积极向上”的学校精神文化,全面对学生实施素质教育。现将我校在实施素质教育方面的做法汇报如下:
二、团结务实,精心打造师资队伍
1.完善机构,班子领导务实有力。
在上级领导的直接关怀下,学校配备了结构合理、高水平、能战斗的领导班子。在管理运作过程中,领导班子首先做到(1)思想端正,作风正派,工作冲锋在前,有良好的职业道德,做全体老师的表率;(2)责任感、事业心强,在管理过程中树立服务意识,勤政、廉政,做教育事业的服务员;(3)有很强的开拓精神,提高目标意识,认真履行职责,做工作的领路人;(4)增强组织观念,敢抓敢管,身先士卒,积极主动,做工作的主人翁。特别是整个班子劲往一处使,心往一处想,团结一致,富有凝聚力和战斗力,学校形成了“团结、拼搏、创新、求实”的工作作风,为提高学校管理水平提供了可靠的保证。
2.学习培训,提升教师专业素质。
坚持组织教师学习各类教育法规,坚持依法办学,建立健全各项规章制度,重视督察落实,规范办学行为。学校通过举办师德故事演讲、教师座谈会、观看录像等活动,树立广大教师爱岗敬业,无私奉献的崇高意识,增强荣誉感和责任感,争当受学生爱戴,让人民满意的教师。
学校鼓励教师参加各级各类进修培训,不断充实自己。认真备课、听课评课、专家讲座、参观学习、观看录像、师徒结对等教学科研活动开展得扎扎实实,卓有成效,一大批青年教师迅速成长。
3.激励评价,调动教师工作热情。积极探索教师工作量化评价与定性评价相结合的评价机制,开展学科带头人、骨干教师评选活动,并以讲座、上示范课、师带徒为载体发挥名师示范和带动作用。较好地调动教师工作的内动力,树典型,扬正气,形成正确的工作导向。
4.以人为本,促进教师潜能发展。学校通过在教师中开展丰富多彩的文体活动,在教师过生日时送鲜花或送生日蛋糕和送上祝福语等形式,让教师感受到学校大家庭的温暖,提高教师的幸福指数。
三、以德治校,努力提高教育实效
我校十分重视德育工作,一把手亲自抓,分管领导具体抓,德育工作机构健全,制度完善,效果显著。
1.营造良好的校园文化。学校“三风一训”明确,置于醒目位置。教学楼墙壁上多处瓷砖壁画,教学楼正面墙体的名言警句、字画严谨雅致。校园文化氛围浓厚,校园环境体现了“净化、美化、绿化”。
2.扎实开展“十个人生必备好习惯”养成教育:“文明礼仪的习惯、勤奋学习的习惯、遵守纪律的习惯、俭节约的习惯、诚实守信的习惯、尊重他人的习惯、团结友爱的习惯、自立自强的习惯、注意安全的习惯、锻炼身体的习惯”。通过文明班级评比、值日教师督查、值日行政督查等一系列措施落实养成教育。在养成教育活动中,要求老师们少一些空谈,多一些落实,少一些指责,多一些培养,从点滴做起,凝聚老师们的心血进行耐心细致的反复训练,来完成素质教育由量变到质变的飞跃,达到“知”与“行”的统一,开创学校素质教育的新局面。
3.切实抓好“学生一日常规”工作。没有规矩不成方圆,全体教师牢牢树立教书育人的观念,把学生的德育和良好行为习惯的养成放在首位,扎扎实实在“严、细、实”上下功夫。以贯彻《小学生守则》和《中小学日常行为规范》为抓手,切实抓好“学生一日常规”的训练,并加强文明礼貌和卫生习惯的教育。通过“卫生流动红旗”和“纪律流动红旗”的评比,有力地促进了班风和校风建设。在“卫生流动红旗”评比的基础上,学期末,我们评选出大家一致公认的模范中队,在班主任评选中评选优秀班主任,在教师和学生中树立榜样,举行班主任经验交流会。
4.抓好校园环境卫生。学校把环境卫生工作纳入学校工作计划,并作为学校工作考核的内容之一,定期检查和总结卫生工作,学校制定每周“一大扫”,每天“两小扫”的清扫制度,每周颁发流动红旗,每期评选文明班级和示范班级,让校园始终保持美观洁净。
四、狠抓常规,教学质量稳步提高
1.我校严格执行课程计划,开齐、上足各门课程。值日行政每天巡堂至少一次,检查教学常规执行情况,及时发现纠正不良行为,及时解决问题。教学常规工作努力落实教学工作“八字”方针,即备课要“深”,上课要“实”,作业要“精”,教学要“活”,考核要“严”,辅导要“细”,负担要“轻”,质量要“高”。
2.规范教学行为,提高课堂效益。学校细化“教学工作八字方针”要求,进一步规范备课组活动和课堂教学研讨活动,严格按照“三定”要求每两周开展一次集体备课活动或课研活动,围绕《转变教师教学行为促进学生有效学习》这一课题举办了一系列活动:专题培训解读、集体备课、同课异构、教学观摩评估等,同时结合严格的随机、定期抽查和教案评比制度,促进教师进行有效备课、上课,激励广大教师不断改进教学方法,力求做到“求新、求实、求活、求异”。
3.精心打造特长教育特色。兴趣小组活动是我校的特色教育,学校成立了美术、音乐、英语、科技等兴趣小组。严谨的教学计划,丰富的活动内容,学生兴趣浓厚,成绩斐然。
4.积极开发校本课程。心理健康教育是我校的校本课程,教师上课认真指导,学生快乐学习。结合学校“心理咨询室”的工作开展,逐步形成了心理健康教育的基本模式。
5.教育评价科学、合理。制定了《教师量化考核方案》、《教育教学奖惩制度》,不以考试成绩或升学率为主要指标评价教师。认真实施学生综合素质评定工作,对学生的评价强调等级制和评语评价的相互补充、相互结合,充分体现各类评定方式科学性和互补性。可以根据学科的特点及实际情况采用等第制评价方式,一般用优秀、良好、及格、争取及格表示;而在兴趣爱好的评价中,采用评语式评价,教师可以用简短的语言肯定学生的进步,或指出存在问题及今后的努力方向。
6.减负增效落实三项要求:一是严格按照上级文件精神控制学生作业的量和难度。书面家庭作业分层使学习程度不同的学生在规定时间内能够基本完成,提倡布置活动性、实践性家庭作业。二是认真加强学生在校学习时间的管理。学校和老师不得随意增加或减少学生在校的时间。学生在校6小时,要保证小学生每天9小时以上睡眠时间。三是学校、教师在法定节假日、星期日和寒暑假不得组织学生到校上课或进行其他形式的集体补课,更不得收费上课、有偿补课以及搞有偿家教。凡违规者,一经查实,追究责任。
7.阳光体育坚持不懈。学校扎实开展“大课间”阳光体育运动,确保学生每天体育活动达1小时,努力使校园成为孩子们生活学习的乐园。
五、科研兴教,努力提高科研水平
办学以来,我校坚持走“科研兴校”的办学理念,1.重视科研骨干教师的培养,举办各种形式的学习、培训、研讨活动,逐步建立起一支学习型、科研型的教师队伍。
2.进一步健全和完善我校科研管理的规章制度和管理条例。
六、活动育人,推进素质教育进程
我们坚持推进素质教育,培养学生“德智体美劳”全面发展。我校坚持按照国家规定的课程计划,开足开齐所有课程,各科的教学都按照课程计划和标准进行,重视学生多方面能力的培养。我们坚持开办各兴趣小组活动,每年元旦、六一举行大型体育活动、文艺活动及兴趣小组成果汇报活动,来检验学生的综合素质。
七、防微杜渐,增强安全防范意识
学校成立安全工作领导小组,加大法制教育力度,增加安全基础设施的投资和建设,认真制定和落实安全防范措施,实行24小时值班制度,来访人员登记制度。建立校园突发事件预警机制,制定安全工作目标责任状,每月一次安全大检查,发现安全隐患及时整改。学校多渠道、多方面加强交通安全、饮食卫生安全、集体活动安全、防火、防溺水、防雷电、防地震等安全教育,增强学生自救、自护能力。建校以来,校园没有发生一起安全事故,被县市局评为“平安校园”。
八、用心经营,努力改善办学条件
我校本着“自筹为主,外援为辅,向上争取”的原则,积极筹措资金,大力改善办学条件。如今的莲花寺小学校园校貌焕然一新,整个学校设施先进,办学条件日臻完善,整个校园必将成为开发区未来的一道亮丽风景线。
九、今后努力方向
1.依法治校,不断完善学校管理体制,实现管理科学化、现代化。
2.加强教师队伍建设,以适应素质教育发展的需要。
3.在办学特色方面继续深挖,做大做强。
4.争取各界支持,不断改善办学条件,为素质教育的发展保驾护航。
“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。我校将进一步更新教育观念,明确办学方向,强化学校管理,突出办学特色,增强办学活力,适应时代的发展,改革的需要,为开发区的教育事业做出更大的贡献!
2014.1
第二篇:9、2016—2017素质教育工作总结
2016—2017素质教育工作总结
素质教育就是要促进人的智力和体力的充分自由的、主动的发展,就是要促进人的各方面才能和兴趣、特长的和谐统一的发展,同时包括人的道德水平、审美情操的发展。下面总结本的工作:
一、加强教师队伍建设,提高教师素质。
建设一支高素质的教师队伍是实施素质教育的关键。以教研备课组建设、班主任队伍建设为重点,加强培训、校本教研,积极开展有效的活动,注重教育教学资源的开发、利用和积累,使学校成为学习型校园,全力提高教师素质。
1、鼓励支持教师外出培训,尽力为教师搭建平台,制定参加市级以上培训的教师返校作汇报的制度,做到资源共享,实现师师更新教育观念,了解教育新信息、新动态的愿望。本学期参加市级以上培训教师20多人次。
2、关注新教师的成长。为三位新教师配备经验丰富的指导教师,指导各种教育教学常规工作,坚持每月至少两次听课、评课,帮助解决教学中遇到的问题,指导作业批改等,使新教师尽快适应学校各种教育教学工作。经过一学期的指导,新教师成长的步伐快,教学常规已步入正轨,课堂教学能力有了较大的提高。
3、要求每师必读至少2本相关的教育教学书籍,摘抄读书笔记,开展读书沙龙,结合教育教学活动撰写读书心得。通过“读—记—议—用”四环节,增强广大教师的研究意识和研究能力,提高教师解决教育教学实践问题的能力。
二、深化课程改革,提高教育教学质量。通过深化学校教育教学改革,落实课程改革和课程计划,扎实课题研究,提高教育教学质量,促进主动、全面、和谐发展,全面推进素质教育发展。严格按照省颁课程,开设各门学科。严禁挪用课堂,建立查课制度,保证各类课程得到真正落实。
三、狠抓落实,提高学生综合素质 坚持德育为先,不断提高学生思想品德素质。进一步促进德育课教学、学科渗透与社会实践活动的有机结合,促使学生学会做人、学会自律、学会交往、学会生存。全面落实课堂教学“三维目标”,不断提高学生文化素质。加强运动与健康教育,落实阳光工程一小时活动,不断提高学生身体心理健康。加强安全教育,教会学生珍惜生命,远离危险,牢固树立健康第一的思想。加强艺术教育,不断提高学生艺术审美素质,努力提高艺术教育的质量,培养学生掌握艺术特长,让学生学会欣赏美、具有初步的艺术素养。本学期有3人获中心校“学雷锋,做道德人”学生规范汉字书写比赛硬笔一等奖,有6人获二等奖;学校还举行了全校全员参与的写字比赛,学生整体书写工整,书面清洁,能写一手较好的字。
四、加强校园文化建设,形成良好育人氛围。学校环境布置创设了良好的育人氛围。校园西面围墙上砌着一幅幅体育竞技图,校园南面宣传栏内容丰富多彩,张贴着1—6年级学生的作品:优秀习作、儿童画、硬笔作品、手抄报、儿童画等,教学楼中厅展出各种安全宣传版图,让学生充分了解各种安全自救措施。校园各角落放置分类垃圾桶,让学生养成讲究卫生,分类垃圾的习惯。各班教室配有小学生守则、日常行为规范,让学生天天看,日日读,孰记成诵,牢记在心,养成规范。各班充分有效的应用多媒体设备,发挥在教育教学中的作用,提高教育教学效果。
五、建立家庭、学校、社会为一体的教育体系。
学校成立家长委员会,定期召开家长会,每次会议进行充分的准备,确定会议主题,预设要解决的问题,与家长们进行充分的交流和沟通,充分了解社会、家长对学校的要求和建议,全面及时掌握办学中存在的问题。同时让社会了解学校的办学方向和理念,指导家长如何教育子女;充分发挥家长力量配合、支持学校的工作。教师积极家访,加强家校合作,共同谋求教育学生的最佳途径。学校、家庭、社会通力合作办人民满意的教育。
伊川县平等乡古城村小学 2017、1、15
第三篇:实施素质教育工作总结
实施素质教育工作总结
一年来,我校的实施素质教育工作始终坚持以邓小平关于“教育要面向现代化、面向世界、面向未来”的理论为指导,认真学习、贯彻《中共中央国务院院关于深化教育改革、全面推进素质教育的决定》以培养学生的创新精神和实践能力为重点,以强化教育常规管理为手段,以狠抓教育科研、优化教学过程、全面提高教学质量为核心,以实施义务教育、巩固和提高“两基”成果,建设教育强区为目标,以全面贯彻党和国家的教育方针,全面提高教育质量为主要任务,认真贯彻执行国家教委颁发的《中学管理规程》,深化教育改革,强化学校内部管理,扎实推进素质教育,取得了一定的成绩,现回顾总结如下:
一、主要经验和做法
1、加强领导班子建设,坚持社会主义办学方向,深化教育改革。
一年来,学校始终坚持社会主义办学方向,坚持全面育人,做到德、智、体、美、劳全面发展,确立“德育为主,全面育人,办出特色”的办学路子。全面贯彻党和国家的教育方针,注意抓每学期“开好局,起好步”,围绕全面贯彻教育方针,全面提高学生素质,塑造“三个面向”的精神,结合学校的实际,认真制定《学校工作计划》、《教导工作计划》、《创安工作计划》和《团委工作计划》等各种计划,开展“上好每一节课”活动的实施方案等。期末认真进行总结和自查。学校注意依据计划,对各阶段,每周工作精心安排,做到每项重点工作、活动有研究,有分工负责、有检查评比,有记载奖惩,收到较好的效果。学校坚持“校长负责制、教师聘任制”充分发挥教职工的民主管理作用,构建科学的管理体系。
2、加强教师队伍建设,努力提高教师思想素质和业务水平。
加强师德教育。一年来,我校坚持组织教师认真学习《教师法》、《教育法》、《义务教育法》、《未成年保护法》、《预防未成年人犯罪法》及《安全教育》等有关教育的法律法规和《中小学教师职业道德规范》,教育全体教师遵纪守法,提高了广大教师的政治理论水平。坚持在学校中广泛开展“塑造教师良好形象,办好教育让人民满意”的系列教育活动,广大教师在活动中受到了爱岗敬业、无私奉献和热爱学生、为人师表的师德教育。组织教师多次参加区、学区的师德演讲比赛和师德交流会,取得了良好的效果,提高了教师队伍的政治思想素质。扎实开展教师的继续教育工作。制定了教师继续教育的计划和鼓励教师参加继续教育的措施,积极组织教师参加业务培训,鼓励教师向“一专多能”、“教学有特色”的方向进取。一年来,我校教师参加了“信息技术初、中级”等项目的培训。鼓励和支持教师通过自考、电大、函授等形式的本科进修,不断提高学历,今年我校又有6名教师获得本科文凭,且有多名教师正在参加本科学习,学校重视骨干教师队伍的建设,学校制定骨干教师培养计划,分批分期指派教师参加市、区级骨干教师培训。目前,学校教师中有市级骨干教师2名,镇级骨干教师5名,骨干教师能真正起到示范作用。
3、加强学校管理,努力办出特色学校。
德育工作:一年来,学校始终把德育工作放在一切工作的首位,认真落实贯彻《中共中央关于进一步加强和改进学校德育工作的若干意见》和《中小学德育规程》,建立学校德育领导小组,制定《德育工作计划》,按照德育整体目标和学生成长规律,规范各德育阶段的具体内容、实施途径和方法,使学校德育工作进一步加强和改进。
巩固和发展“军警民共建文明学校”活动的成果,聘请后渚派出所的民警担任学校的治安副校长,定期请他们到学校进行《治安管理条例》等法制知识讲座,与交警后渚中队开展“共建平安学校”活动和“创建平安大道”活动,邀请交警后渚中队的干警到学校进行《交通法规》讲座,聘请退休教师担任少先队校外辅导员,切实发挥校外辅导员的特殊作用,每年清明节祭扫烈士墓时,都请校外辅导员向同学们讲述革命烈士的光荣事迹。切实开展“拥军优属”活动,每年组织学校的腰鼓队、鼓号队参加东梅社区的“送兵”活动和“慰问军烈属”活动,重视家校联系,每学期,全体班、科任教师均能进行两次以上的家访,并做好家访记录,通过家访、家长会和校长接待日,密切了学校与家庭、社会的联系、创设共育环境,形成教育网络。
认真贯彻《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》,组织学生参加“三五”、“四五”普法的学习、考试和参加市“预防未成年人犯罪”和“交通安全”征文比赛,取得了好的成绩,增强了学生遵纪守法意识和交通安全意识。坚持和加强学校创安工作,成立了“创安”领导小组,每制定“创安”工作计划,大力进行安全宣传,开展“安全教育”知识竞赛,聘请区关工委的老同志到学校做“崇尚科学、反对邪教”的专题讲座,加强对学生进行交通、游泳、游玩安全教育,取得了一定的成效。
教学工作:一年来,学校进一步提高和巩固“两基”成果,规范学籍管理,坚持以教学为中心,以教育教研为重点,以争创教育强区为契机,切实开展教研活动,狠抓教学常规管理,推动素质教育的实施。抓好学额巩固,学期保留率均达到100%,做好残废青少年入学跟班就读工作,严格执行省、市、区有关学籍管理规定,切实加强学籍管理和义务教育资料的滚动登记和整理工作,积极与街道、社区及有关部门配合,健全学额巩固制度和流生报告制度,认真执行转学审批制度,不断建立和完善学籍管理制度,努力促进学校的学籍管理,逐步规范化、制度化。几年来,学校没有出现在校生辍学或流生现象。
坚持双周二下午政治学习,组织全体教师认真学习政府印发的各种工作意见,执行省教委颁发的《关于农村中学教学常规的若干要求》。学校领导切实重视从整顿教学秩序入手,实行了班主任坐班制度,建立和完善了行政巡课、随机听课制度,认真做好“计划-执行-检查-总结”四个环节的落实,每学期至少两次对教师的计划制定、备课和作业批改等情况进行检查,并做好记录,及时反馈,学校的教学秩序井然有序。
加强教育教学研究,围绕我校设立的教研子课题组织全体教师进行教研,在校内切实开展教师优质课评比活动,并做好说课、评课记录。积极组织教师参加市开展的各项教研活动,鼓励教师撰写教改实验报告和教学论文,参加各级比赛、交流,数十人次在省、市获奖,不断提高教师的教学水平,不断进行课堂教学模式的探索与改革。
二、实施素质教育中存在的最突出问题:
1、学校校本课程的开发有待进一步探讨,图书、实验、美术、音乐、科技等功能还没充分挖掘。
2、教师在思想上重视不够,缺乏一套完善的监管和评价体系。
3、学校语、数专任教师配备不足,让技能科专任教师执教语、数基础学科,教学质量难以保证。
4、社会学习环境较差,家长素质不高,家长与老师对学生教育的配合还不好。
6、我校地处边远地区,经济条件差,师资不够稳定。
三、解决问题的建议
1、切实提高教师“教好每一位学生”的思想认识,强化质量是生命线的意识。
2、进一步加强师德、师风建设,完善教师激励机制,完善评价制度。
3、研究、探讨开发学校校本课程的有效途径,努力构建校校有特色、人人有特长的素质教育主题模式。
4、继续进行基础教育课程改革实验,在实验中摸索,在实验中前进。
5、进一步加强对薄弱班级教学常规的管理、检查、指导。
6、密切联系教研室认真开展课题教研活动,努力使课题研究初见成效。
7、努力营造良好环境,争取有关上级的经济等的支持,稳定师资队伍,提高教学质量。
今后将进一步努力,认真学习教育、教学理论,从提高自身素质开始,搞好教学研究,抓好教学常规管理,进一步完善各种考核制度为提高我校的教育、教学质量奋力拼搏。
第四篇:实施素质教育工作总结
实施素质教育工作总结
近年来,学校坚持以“三个代表”重要思想和“科学发展观”为指导,以创建教育现代化为动力,以深入实施素质教育为目标,高举和谐治校的旗帜,坚持科学管理、求真务实、突出重点,狠抓落实的原则,强化学校内部管理,积极推进课程改革,全面提高教育教学质量,全力打造学校品牌,在良好的校风、育人的高质量、教育教学的较高水平和管理的日趋规范化等方面都取得了令人满意的成绩。
为了总结成绩,寻找不足,及时整改,进一步自我调整、自我发展、自我完善,以更好地规范学校的办学行为,使学校实施素质教育工作再上新台阶,现将近年来学校实施素质教育的重点工作做以下总结:
一、推进教师队伍建设,提升教师专业素养
1.以师德教育为重点,提升教师专业素养。近年来,学校组织教师深入学习邓小平理论、十七大精神和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的重大战略思想,充分发挥党支部、教代会等组织在学校管理中的作用,认真开展民主评议行风工作,不断深化社会、家长、教师参与学校基本制度建设和日常管理的程度。强化教师的师德师风教育,并把此项工作列入学校的主要工作之中,为切实做好此项工作,我们做到了有计划、有时间、有笔记、有检查。
2.加强教师培训工作,提升教师教育教学能力。加大宣传力度,引导教师树立正确的教育观,使全面推进课程改革,全面实施素质教育,培养高素质人材成为教师的共识。学校认真制定《教师专业化成长实施方案》,坚持“校本培训”为主的原则,强化教师的业务学习,我们规范了业务学习制度,改变了以前那种只流于形式,没有实效的做法,将内容做了相应的规定,结合教研室的要求,做到内容丰富、并富有特色,注重实效、且有利于课程改革,服务于课堂教学。
二、落实课程方案,全面实施素质教育
扎实有效地落实课程方案,面向每一个孩子,是实施素质教育的根本途径。我校依据素质教育的“全体性、全面性、主动性”三要素,提出了“一切为了孩子”,“为学生终生学习奠基”的口号。在教育教学过程中,严格执行课程设置和课时安排,努力实现小学的基础教育功能:使学生学会学习,学会生存,学会关心,学会创造,全面提高素质,为人的终生学会做人、做事、生存、竞争打下基础。
1.转变观念提高认识
我们组织教师学习《中国教育改革和发展纲要》、《素质教育观念学习纲要》等书刊,逐步引导教师转变教育思想,树立了正确的教育质量观:全体学生的质量,学生全面发展的质量,学生生动、活泼、主动性得到发展的质量。其次,更新了学生观,树立了绝大多数学生都能学好的信念,坚信“没有不合格的学生,只有不合格的教育”,真正把学生看成是发展的主体,学习的主人。
2.优化学科课程
(1)严格教学常规管理。首先我们结合学校实际,制定了《教学常规实施细则》对教师的备课、上课、作业批改、学生辅导、教学质量检测及分析等,提出了明确的要求及考核评价办法。然后通过定期与不定期的检查与反馈,对每位教师的教学常规落实情况进行了量化。音、体、美、思品与社会、科学、信息技术等学科的考查分书面和实际操作两部分,也就是既考查学生对学科基础知识的掌握情况,又考查学生的基本技能,其检查结果均纳入教师的个人综合评估成绩。这样,通过具体的评估落将“开齐课程、上足课时”落到了实处。
(2)优化教学过程。实施素质教育全面落实课程计划,并不是不要教学质量,它要求教师在规范教学行为的前提下,按新课标要求完成教育教学质量。这对教师的课堂教学提出了更高的要求,必须打造高效课堂。我们在严格常规管理,加强教学方法改革的同时,狠抓了课堂及教学改革。让学生真正成为课堂的主人,他们的好奇心,探究欲望在课堂上得到了淋漓尽致的表现,实现了“学生是学习活动的主体”;教师则成了教学活动的组织者,引导者,实现了教服务于学。提高了教学质量,打造了高效课堂。
3.规范活动课程
我校坚持活动育人,引导学生自主投入到实践活动之中,使学生在丰富多彩的活动中发展个性,提高道德认识,培养道德情感,养成道德习惯,发展个性特长。
(1)开展“小学生小课题研究活动”。引导学生亲近周围的自然环境,走进自然,欣赏自然美,初步形成自觉保护周围自然环境的意识和能力,培养科学探究的情趣。
(2)开展“我爱家乡”活动。组织指导学生走向社会,考察周围的社会环境,关注、体验、感悟社会生活,自觉遵守社会行为规范,提高社会沟通能力,增强服务社会的意识和对社会负责的责任感与使命感。
一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生,让学生在这全面发展的环境中全面发展,我们在为“培养能幸福地度过自己一生的人”而努力!
三、加强德育工作,注重德育的实效性。
(一)认真落实德育工作,突出德育的首要地位
1.认真落实德育规程,以行为习惯和养成教育为主线,大力开展讲文明活动。为了将此项活动有序的开展,结合镇和谐管理校校行,根据每月的督查重点开展相应的活动。
2.从学生的一日常规抓起,从一点一滴做起,形成良好的品德修养和严谨的校风校纪。学期初,把第一个月设立为校风校纪整治月,同时还利用黑板报、红领巾广播台、家长会,对学生进行一日常规教育。做到校内校外相结合。结合星星火炬校园行走进学校的机会,我们开展了“我的校园我做主”活动,我们开展了五星评比。
3.继续利用晨间活动,严格升降国旗制度,向学生进行爱祖国、爱家乡、爱学校的三爱教育,陶冶了学生情操。并且开展了校内值日、公益劳动、爱国主义教育、环保教育、遵纪守法教育,帮助学生树立正确的人生观,增强民族自尊心和自豪感。
4.重点工作重点抓,积极创造德育工作新氛围
(1)充分利用节假日,搞好各种教育活动
结合三八妇女节,对学生进行尊师爱母的教育。以班级为单位,组织学生开展我给妈妈写封信,我给妈妈做件事,我给妈妈捶捶背,妈妈我爱你征文等活动。通过该项活动的开展,增进师生、母子、母女之间的感情,缩短彼此之间的距离。结合五四节和青年六一儿童节,通过诗朗诵、文艺会演、新队员入队等开展好纪念活动,(2)开展好环境整治活动。本学期,结合环境整治、甲型流感蔓延及关于食品卫生的安全,学校极早的组织人员对班级进行消毒,同时加强校园管理,清理校内外的卫生死角,通过清理整顿,学校的卫生有了明显的改观。及时配合县疾控中心对学生进行相关疫苗的接种。为了学生在校安全的学习,我校积极与交通部门联系,为学生宣传交通知识法规,让学生了解交通知识,减少交通事故的发生。
(3)开展好班主任工作经验交流会。
结合我校的实际情况,定期召开班主任会议,组织班主任进行经验交流,参加班主任论文评选,通过此项活动的开展,增进了班主任之间的情感交流,也使各班主任有了互相学习的机会。
四、强化体卫艺,促进学生生动发展 1.认真贯彻落实《学校体育工作条例》,按体育课程标准要求,开足上齐体育课,并加强体育教研,以娱乐和健身为主,以竞技为辅,课堂上杜绝“放羊式”。贯彻“健康第一”原则,大力开展“阳光体育”活动,保证每天“两操”,保证学生在校的活动量;严格执行《学生体质健康标准》,认真做好学生体质检测工作,并及时上传至全国学生体质健康标准数据管理中心。以“全员参与、趣味健身”为宗旨,积极组织学生开展体育活动,小篮球、跳绳、拔河、乒乓球等比赛活动,内容丰富,形式多样,深受学生欢迎。
2.学校对艺术教育加强领导,不断完善组织机构,并制定了可行的措施、方案。形成了以美树德、以美树体、以美树智的大艺术观和良好的艺术氛围。学校通过举行各种艺术活动培养了学生健康的审美观念和审美情趣,规范了学生的行为,学生们艺术才华得以展现,极大地促进了学生素质的全面发展。近年来,在上级教育主管部门的关心指导下,在学校领导的正确带领和全体教师的不懈努力下,我校实施素质教育工作虽然取得了一定的成绩,但也存在着一定的不足,如:学校各项常规工作的过程性管理还不够细致,需进一步改进;专用教室不足,体卫艺设施设备较为简陋,不能适应素质教育的要求;体卫艺教师专业少,素质、业务能力还需进一步提高;学校各方面工作还需要进一步从规范教学中提升质量等。今后我们将继续努力,创造条件,因校制宜,不断总结经验,改进和完善我们的工作,为全面推进素质教育和实现教育现代化做出应有贡献。
第五篇:实施素质教育工作总结范文
杨柳小学实施素质教育工作计划
(2009-2010学)
一、指导思想
一学年来,我校以教育“三个面向”的指示和“三个代表”的重要思想为指导,坚持全面贯彻党和国家的教育方针,坚持用素质教育理念来组织自己的教育行为和管理行为。根据教育发展实际,坚持“学生第一、教师专业、行政高效、家长参与”的办学理念,牢固树立“为培养适应时代发展的人才而奠基”的办学宗旨,指导和促进学校实现可持续发展。坚持面向每一个学生,面向学生的每一个方面,培养特长,训练能力,发展个性,努力构建具有本校特色的素质教育新模式,为培养适应时代发展的人才奠定坚实的基础。我校结合自身的办学实际,特制定本实施方案,以保障我校素质教育规范运行。
二、主要目标
总目标:坚持三个面向(面向现代化,面向世界,面向未来),全面实施素质教育,培养跨世纪创新人才,落实我校新时期办学与工作思路。不求人人升学,但求人人成才。在全面贯彻党的教育方针的基础上,使受教育者的综合素质得到全面提高,成为社会主义现代化建设中的优秀人才。
具体目标:
1、积极推动“德育为首要,教学为中心,科研为动力,质量为生命”的工作思路,大力开展素质教育,将我校建成一所特色明,质量优,效率高,校誉著的一流学校。
2、坚持理想教育,品行教育,心理教育,教育学生树立远大崇高的理想,教育学生养成积极上进的生活态度,不畏困难,勇于进取。坚持爱校教育,,教育学生热爱生活,热爱社会,热爱他人,成为一个既掌握丰富的科学文化知识,又充满爱心,乐于奉献的新型人才。
3、转变观念,革新手段,坚定不移地推行并落实学生为学习主体的教学思想,教育学生学会学习,学会创新。使学生养成自觉的学习习惯,创新的思维意识,独立自主的学习能力。
4、充分利用现代教学设备,大力开展科技创新活动。
5、建立自己的社会实践基地,培养学生的劳动意识和实践能力。
6、加强学校环境、文化建设,依靠学校环境优美,文化丰厚的特色,深入挖掘优秀文化传统,开展经典诵读和文明礼仪培训活动。
三、具体措施
为保证素质教育各项目标得以实现,推动我校教育现代化步伐,特制订以下措施。
1、深化“三级管理”,提供组织保障。
为确保素质教育的顺利实施,在日常管理要中不断创新,逐渐内化制度管理,加强人文管理,倡导文化管理,不断提升管理的品味,推行高效、实用的管理体制,为素质教育的实施,提供可靠的政策保障。继续深化实施分层管理,层层负责的“三级”管理体制,第一层是校长负责制,以校长为首的校委会对学校工作负责;第二层是级部主任负责制,以级部主任为首的级部成员对整个年级工作负责,第三层是班主任负责制,以班主任为首的该班所有任课教师对整个班级工作负责。本学年的重点是推行以自主管理为主要内容的第三级管理。
2、提高教师素质,是落实素质教育的基础。
本学年将以学校《教师培养实施方案》和《星级教师实施细则》的实施为契机,以课题研究为突破口,进一步强化校本培训,促进教师业务水平的提升。
(1)、坚持教师学科基本功训练。
坚持把提高教师的基本功当作一项重要任务来抓,“三字一画一话”五项通用基本功要长练不懈。采用通用基本功考试制度,所有教师进行教师通用基本功考试,考试结果纳入教师量化管理。
(2)、定期进行理论学习、业务培训,全面提高教师素质。(3)、组织课堂教学研讨活动。通过教、说、评,提高教师讲课、说课、评课的教学综合能力。
(4)、教师论坛,为教师提供展示才华的平台。通过教师论坛,促进教师理论水平的提高。
(5)、公开课、观摩课活动。结合学校《教师培养计划》,组织教师外出送课,为教师的发展提供锻炼的机会。
3、德育为首,突出育人特色,建立立体德育网络。(1)、大力开展文明礼仪教育
鼓励学生讲文明、讲礼貌、守纪律、懂礼仪,开展好文明礼仪教育活动。要充分利用每周一国旗下讲话的有利时机,进行国旗下演讲,对全校师生进行热爱祖国,热爱劳动,热爱生命,热爱科学等一系列公德教育,以培养学生文明习惯,提高自身素质为目的,开展文明礼仪教育活动,提高学生礼仪修养。
(2)、继续做好争星创优工作。要不断创新“争创红星”活动的内容和形式,完善管理机制,并把争星创优工作的落实作为考核班主任工作的一个重要内容。
(3)、开展经典诵读,弘扬传统文化
我们开展诵读活动的目的不仅仅是让学生记住名篇佳作,更重要的是寻根,寻民族精神之根,寻现代文明之根。在诵读古诗文中弘扬优秀的民族传统文化,加厚学生的人文底蕴。要给每个年级都明确内容,一至五年级分别是弟子规、三字经、论语、大学、中庸。全校推广,要求全体师生全员参与,全情投入。不仅要在学校安排阵地,还把诵读由校内向校外延伸。坚持以学校领读为主体,以家庭助读为辅助,以社会力量为推动的三结合模式,使我校经典诵读走上健康的发展轨道。
(4)、落实常规管理,重视安全和传统教育。
随着社会的发展,学生的道路交通安全问题,成了教师和家长的一种精神负担,要求各班结合不同季节,除加强对学生的安全教育外,尽可能采取一些措施,将安全事故降到最低限。各班还要结合现实生活中的事例对学生加强教育。
(5)、拓宽空间,加强组织保障。进一步加强家长学校、家长委员会建设,形成学校,社会,家庭三位立体德育网络,拓展育人空间。
4、改革课程体系,革新教学手段,发挥素质教育主渠道功能。课堂教学是素质教育的主渠道,主阵地,尤其在基础教育阶段,这一特点表现得尤为突出。因此,加大课堂教学改革力度,配合国家教委关于课程结构设置改革,探索建立一套科学有效的素质教育课程结构体系,科学施教,优质施教,为全面落实素质教育提供根本保障。
(1)、严格按照教育部规定,开齐课程,开足课时。改革课程设置体系,增开音乐、美术欣赏、礼仪等课程,以提高学生的审美能力;设立校本课程,加开校内公开课,探讨教法,学法,以提高科学施教,优质施教水平;大力倡导实践活动课,使课内与课外结合,丰富活动课内容,如文学社,英语之角,电脑爱好者,集邮小组,读书活动,演讲报告,社会调查等等,为全面提高学生素质提供发展机会和优质环境。
(2)、坚持一节一会,形成制度。即文艺节和运动会,每年举办一次。
(3)、面向全体学生,确立学生主体教学思想。转变观念,彻底抛弃教师满堂讲解的教学方法。改革教法,确立学生为主体的教学思想。根据我校的具体情况,重点进行以“自主管理,自主学习”为主题的“双自主”校本研修。
⑷、研究学生的个性差异,制定适合学生发展的培养个案,因材施教,让学生的个性灵气得到生动活泼的发展。在创造优秀学生的同时,抓差补缺,为后进生提供更好更负责的学习环境和成长环境,以实现学生整体素质的全面提高。在注重学生全面发展的同时,根据学生的个性差异,对学生进行因材施教,以使每一个学生的个性得到充分发展。
(5)、狠抓竞赛辅导,做到有计划,有目标,有方案,有操作过程和辅导总结。如计算机,“三小”(小制作,小发明,小论文)等。
(6)、加快实施心理健康、艺术、社会实践等方面的综合教育方案,开设书法、美术、体育、音乐等特长,中高年级成立学生文学社,组建学校合唱队、军乐队。
(7)继续开展“三个一”活动,即每周一诗,每日一句(名人名言、英语口语),每日一练(写字),让学生多读书,读好书,强化学生积累,开阔学生视野,提高学生的文化素养。
(8)、向课堂要成绩,提高课堂教学效率,教师要在备课、上课、批改作业上做到一丝不苟。学校对教师的课堂教学制订有效的评价机制。根据课堂教学的基本要求,评价教师的教学思路,根据教师的教学内容评价教师的智能结构,根据教师的教学过程,评价教学中的师生关系;根据教学的基本方法,评价教师的教学艺术,根据课堂教学结构,评价教师的技能等。
5、大力开展教育科研,科研兴校,推动素质教育向深层发展 教育发展的实践证明:教育现代化永远离不开先进的教育理论的指导。因此,大力开展教育科研,实施科研兴校战略,一方面推进了教育现代化进程,同时也为素质教育向纵深发展提供了理论指导和必要保障。
(1)、走科研兴校之路,培养研究型教师群体。强化科研意识,确立教育家思想,不当教书匠。规定每位教师每学期须阅读一部教学专著,以提高自己的教育理论修养。每学期写一篇有一定质量的教育教学经验总结,并由学校组织评审发奖。(2)、加强集体备课,实行三级教研制度。以级部为单位开展的教研活动要成为每位教师的自觉行动,每年级各学科要确立自己的教研专题,活动时,教师阐述自己的教育观点,交流各自的教学心得,讨论教材中的重点难点。只有在不断的观摩和研讨中,我校的教研水平才能得到不断提高。
(3)、建立市级,县级,镇级,校级四级科研课题网络,深入研究探讨教育教学中遇到的实际问题,以教研组(或课题组)为单位,在教研组的领导下,形成组组有课题,人人有课题的科研局面。学校要积极为学校教科研工作打造良好的环境,做到在资金上支持,政策上鼓励,技术上帮助,以确保学校每项实验的顺利进行。
6、加强环境建设,营造校园文化,浓化素质教育氛围
(1)、优美的校园环境是良好的校风的重要保障和外在体现。我校大力强化环境建设,美化校园,提高校园知识含量,强化校园育人功能。全面落实科学发展观,从可持续发展、保护生态平衡、维护校园生态环境的目标出发,从有利于师生身心健康的原则出发,充分发挥校园环境陶冶性情的功能,做好学校规划,搞好校园绿化、美化工作。
(2)、完善教师、学生图书室、阅览室建设。安排专项经费添置图书报刊资料,增加图书设备,加强借书管理工作。建设完成学生图书持证借阅制度,使师生在闲暇时能方便地检索、阅读到自己需要的书籍,校长、教师要带头建立读书笔记,开展读书比赛,倡导校园的读书风气。
四、建立评价机制,提供实施保障 评价机制是素质教育各项目标能否得以实现的检测,评价和保障手段,它对教育实践具有强大的影响力和导向性。可以说,素质教育能否得以全面落实,和一个学校的评价机制是否健全密切相关,而组织机构又是包括评价在内的各项制度,规章,机制能否得以落实,运行的保障,没有有效的组织领导,素质教育仍然是口头上的。
1、完善各种规章制度,为素质教育的全面实施法制保障。如制定《杨柳小学素质教育方案》,《教学管理常规》,《教研组,年级组管理规则》,《课外兴趣小组评比规则》,《优秀学生,优秀班集体评选办法》,《先进班级,模范班级评估条例》,《校务公开,民主监督制度》,《民主评议干部实施方案》等。
2、建立多级立体评价机制。由学校,社会(家庭)学生共同评价。对教师的评价除常规评价,如师德师品,教学成绩,出勤,班级管理,转变差生等外,还请家长和学生参与评价,学生座谈会等,同时通过家长委员会形成社会对教师的反馈评价。对学生的评价包括: ①、政治思想,纪律观念,文明礼仪,卫生习惯等;②、基础文化知识掌握情况,课堂教学参与能力,知识运用能力等;③、个性特长,创新意识与创造能力;④、劳动实践能力,审美能力;⑤体育能力及达标测试等。
3、组织保障。我校素质教育由校长室统一组织领导,由教务处,教研组研究组织实施及组织协调科技活动以及学生课外活动等工作,为全面实施素质教育提供充分保障。