第一篇:2011年成人教育工作总结
2012年成人教育工作总结
白桑九年一贯制学校2012年度成教工作在镇党委和镇政府的正确领导下。紧紧围绕建设社会主义新农镇这一根本目标,以市场经济和社会需求为导向,以服务“三农”为宗旨,以发展枕头经济、实用技术培训、农镇劳动力转移培训为重点。一年来,通过大家的共同努力,圆满完成了全年的工作任务。
一、努力抓好各种培训,增强劳动力素质
培训工作是成人教育中心校的重点工作,其中农镇劳动力转移培训是成教培训工作的核心部分,是农民致富奔小康,构建和谐社会的重要举措。一年来,共举办各类农镇劳动力技能培训班4期,培训137人次,就业指导培训多次。通过培训,有效转移劳动力几百人。
在培训中根据我镇经济发展的实际情况还专门深入到各镇举办了生猪饲养技术等方面的培训。通过培训,我镇的养殖户的技术水平提高了,经济效益显著提高。
二、加大转移就业输出,增加农民收入
采取措施,多渠道组织和引导农镇富余劳动力外出务工。培训的目的是转移就业,转移就业的关键是如何组织富余劳动力外出务工。为此,我们采取多种措施,通过集体组织推荐、单位招聘、个人介绍、联系用工单位等方式,组织富裕劳动力外出务工,使农镇富余的劳动力得到合理有序流动,农镇闲置的劳动力资源得到有效利用。目前,我们已经向省内外很多单位输送了不少合格的员工。一年来,通过努力,今年我镇实现转移输出人数达几百余人。
三、下一年工作打算
在今后的工作中,我们将加大成教工作力度,继续配合上级主管部门开展各项业务工作,根据我镇实际,继续做好下列工作:
1、广泛宣传,营造氛围。抓好充分就业工作宣传,利用劳务简报、宣传标语、宣传单、咨询服务、墙报及举办培训班等形式,大力宣传城镇统筹就业工作的重要意义、创业成功经验和外出务工典型事迹。同时还宣传维护外出务工人员合法权益的法律法规和促进劳动力转移就业的技能培训。
2、积极开展各项培训,提高劳动者素质。多渠道多层次开展引导性培训、技能培训、创业培训等,通过多种形式培训,使更多自愿参加培训的农民工获得一技之长,加强职业技能水平,提高就业质量。
3、拓宽就业渠道,加大劳动力的转移输出力度。首先依托本镇特色产业,促进农镇劳动力的就地转移;其次,积极争取上级部门的大力支持,不断拓宽劳动力输出的渠道;第三,依托创业人士和务工领头人,巩固建立输出渠道,扩大劳务输出量,促进劳动力就业。
总之,我镇成教工作在镇党委、政府的领导下,在区教育局的指导下,做出了一定的成绩,但还远远不够,我们将继续努力,使我镇成教工作更上一个新的台阶。
培训教案——果树的管理
讲授教师:张荣生
教学重点:病虫害的防治,对果树的施肥 教学难点:果树修剪及定果
一、设施果树叶面施肥六注意
喷肥浓度一般尿素为0.3%至0.4%,磷酸二氢钾为0.2%至0.5%,硫酸钾为0.5%,过磷酸钙为0.5%至1%,硼砂为0.1%至0.2%,硫酸锌为0.1%至0.2%,硫酸锰为0.05%至0.1%,农用稀土为0.1%。
掌握好喷肥时间在扣棚期,因棚内湿度大,叶面容易积成水珠,喷肥时必须在水珠蒸发干后进行。一般喷肥在上午10点至下午4点之间。在非扣棚期,一般喷肥在上午8点至下午6点进行。但在温度过高的情况下,要避开上午10点至下午4点。
喷肥时期一般在开花前期、落花期、幼果期、叶面缺素期进行叶面喷肥。每次喷肥间隔应在10天左右。一般花期喷施微肥,果期喷施化肥。
适宜的喷肥湿度适宜喷肥的空气相对湿度一般在50%至80%。
视果树生长状况喷肥当树体长势较弱、叶色发黄、生长缓慢时,则为植株缺氮。此时应以氮肥为主,配合喷施磷、钾肥。当树体长势过壮、叶大嫩绿、节间过长时,为氮素过于丰富,此时喷肥应以磷、钾肥为主。
喷洒部位叶片背面叶孔较多,肥料易渗进去,喷肥要以叶背面为主,最好正反面兼顾。
二、冬春果树病虫害的防治
翻耕园土 害虫入土越冬的深度一般为10—15厘米,在冻期来临前或早春进行全园翻耕,以破坏害虫冬眠,使蛹、成虫暴露于地面冻死,或让禽鸟啄食,同时疏松了园土,利于土壤熟化与水分蓄积。
剪除病虫枝 果树上的残枝病梢潜伏着不少害虫和病菌,冬剪时必须彻底剪除并烧毁,以减少病虫的越冬数量。
果园清理 冬季对果园进行一次全面、彻底的清理,并将枯枝落叶、杂草及衰、落果等清除物烧毁或沤肥,以清除害虫及多种病菌集中越冬的“温床”,减少病虫害越冬数量。
堵塞洞穴 成年老果树主干和主枝分枝处常有一些半枯的洞穴,是害虫易于集中越冬的场所。在刮皮的同时先用钢丝插入洞穴内捣搅,以刺死潜藏的害虫,或喷注杀虫剂,然后以黏土调糊泥严封堵塞以窒息闷死害虫。
三、果树开春要复剪
果树春季复剪,是冬剪的补充和完善,一般在果树萌芽后能清楚地辨认出花芽时进行,最好在花蕾膨大前完成。果树春季复剪要先剪成年树、弱树或开花早的品种,后剪幼龄树、旺树和开花晚的品种。果树春季复剪要因品种、树龄和树势等具体情况而定。
对于盛果期的大树,要选留饱满和叶片多的花芽,去掉瘦弱和叶片少的花芽。按生长枝与结果枝为3∶1的比例,对枝组进行修剪,使其负载更趋合理。
对于花量多的大树,要适当疏除弱枝和弱芽,多留壮枝和壮芽,更新衰老和过密的枝条,适当短截中、长枝,保留的果枝不能少于1/3,对花芽少的幼龄树,要多留花芽,疏除过密的营养枝;对于幼龄树,除对骨干枝进行正常短截外,其余各枝要尽可能进行长放,少短截,以促发短枝,疏除密生枝和徒长枝。同时,对侧枝或其他直立旺枝,要利用棍撑、绳拉等方法进行。
四、果树定果有方法
1、叶果比法 花和果实主要依靠根的吸收和叶片合成的营养物质进行生长,其间有一个相互依存的供求关系。据调查,中型果品种叶果比应为30~40:1,大型果品种为40~50:1。
2、枝果比法 即上年剪留的枝梢数与果实之比。一般大型果品种可掌握3:1,弱树4~5:1,小型果品种2~3:1。
3、树干截面积法 树干粗细是果树枝叶与根系物质流量多少的标志,决定着合理负载的大小。研究认为,每平方厘米干截面积一般可留3~4个果。适宜留果量=3×0.08C2×A。C是树干周长(以厘米计),A是保险系数,即适宜留果量增加20%左右的备用花(防落花落果)。
4、树冠体积法 树冠大小与光合能力成正相关,果实生长主要依靠叶片光合产物,故可依据树冠体积确定负载量。一般认为,每立方米树冠留果20~30个(或5~8公斤)为宜。适宜留果量=2D2H(公斤)。D为树冠投影直径,H为树冠高度,D、H单位均以米计。
此外,确定果树合理负载,还应根据各地区气候和果园实际情况,如果树品种构成,树龄大小,树势强弱,在积年观察的基础上综合考虑,使当年留果量既能保证新梢正常生长,又能保证翌年开出适量花。
培训教案——无公害蔬菜巧施肥
讲授教师:张荣生
无公害蔬菜,是指蔬菜中的农药残留、重金属、硝酸盐等各种污染及有害物质的含量,控制在国家规定的范围内,人们食用后不足以对人体健康造成危害的蔬菜。生产无公害蔬菜应采取哪些技术措施,特别是怎样做到科学施肥。下面从四个方面简要说明:
一、无公害蔬菜施肥原则以有机肥为主,辅以其它肥料;以多元复合肥为主,单元素肥料为辅;以施基肥为主,追肥为辅。尽量限制化肥的施用,如确实需要,可以有限度有选择地施用部分化肥。
1、以符合国家标准《农产品安全质量无公害蔬菜要求》(GB18406-1-2001)为原则。施肥不应造成环境污染,并兼顾高产、高效益。
2、以有机肥为主,化肥为辅的原则。重视优质有机肥的施用,合理配施化肥,有机氮与无机氮之比不低于1:1,用地养地相结合。
3、平衡施肥的原则。以土壤养分测定结果和蔬菜需肥规律为依据,按照平衡施肥的要求确定肥料的施用量。虽然各地都有相应标准予以规定,但一般不会超出以下原则:最高无机氮养分施用限量为225千克/公顷,而无机磷肥、钾肥施用量则视土壤肥力状况而定,以维持土壤养分平衡为准。在忌氯蔬菜上禁止使用含氯化肥;叶菜类和根菜类蔬菜不得施用硝态氮肥。
4、营养诊断追肥的原则。根据蔬菜生长发育的营养特点和土壤、植株营养诊断进行追肥,以及时满足蔬菜对养分的需要。对于一次性收获的蔬菜,特别是叶菜类,收获前20天内不得追施氮肥;对于连续结果的蔬菜,追肥次数不要超过4-5次。
二、无公害蔬菜施肥种类在无公害蔬菜生产中,允许使用的肥料类型和种类有:
1、优质有机肥。如堆肥、厩肥、沼气肥、绿肥、作物秸秆、泥肥、饼肥等,施用前应 充分腐熟。
2、生物菌肥。包括腐植酸类肥料、根瘤菌肥料、磷细菌肥料、复合微生物肥料等。
3、无机肥料。如硫酸铵、尿素、过磷酸钙、硫酸钾等既不含氯、又不含硝态氮的氮磷钾化肥,以及各地生产的蔬菜专用肥。
4、微量元素肥料。即以铜、铁、硼、锌、锰、钼等微量元素及有益元素为主配制的肥料
5、其它肥料。如骨粉、氨基酸残渣、家畜加工废料、糖厂废料等。
三、全面实施测土配方平衡施肥。
为降低污染,充分发挥肥效,应实施测土配方平衡施肥,即根据蔬菜营养生理特点、吸肥规律、土壤供肥性能及肥料效应,确定有机肥、氮、磷、钾及微量元素肥料的适宜量和比例以及相应的施肥技术,做到对症配方,对症施用。具体应包括肥料的品种和用量;基肥、追肥比例;追肥次数和时期;以及根据肥料特征采用的施肥方式。配方施肥是无公害蔬菜生产的基本施肥技术。
四、无公害蔬菜施肥注意事项
1、有机肥如人粪尿等要充分发酵腐熟,并且追肥后要浇清水冲洗。
2、化肥、蔬菜专用肥要深施、早施。深施可以减少养分挥发,延长供肥时间,提高肥料利用率。早施则利于植株早发快长,延长肥效,减轻硝酸盐等有毒物积累。一般铵态氮施于6厘米以下土层,尿素施于10厘米以下土层,磷钾肥以及蔬菜专用肥施于15厘米以下土层。
信息技术培训教案
主讲:张荣生 教学目标:
知识目标:了解学校网站后台的设置。
技能目标:掌握学校网站后台的设置方法,栏目的添加,信息的发布和管理。教学重点:
了解学校网站后台的设置方法,栏目的添加,信息的发布和管理。教学难点:
掌握学校网站后台的设置方法,栏目的添加,信息的发布和管理。教学过程:
学习好学校网站建设的作用:第一,让教育管理者面对一个更广阔的管理平台,面对的不再是教师、学生和家长,而是面向社会。第二,让教师从知识的传授者转化成传播知识、答疑解惑的帮助者。资源共享、网上交流使教师们有了一个更加宽广的展示天地。第三,使学生有了一个属于自己的、绿色和谐的网络环境,有利于学生由被动学习转为主动学习,提高学习效率。第四,对社会公众而言,这里提供了一个社会与学校联系的纽带和桥梁,更有利于公众了解学校,进而宣传我们的学校。
一、网站登录
1、在IE窗口的地址栏输入欲登录网站的网址,击回车键或单击地址栏右面的“转到”按钮即可。(如果网页上有欲登录网站的链接,可直接单击登录。)
2、通过文成教育局网站登录学校网站。
二、内容管理: 1.登录后台
我们通过互联网访问的校园网站通常也称为前台,是供大众访问的。而后台是指网站管理人员发布信息的管理软件。第一步:
在地
址
栏
输
入
地
址
:http://61.153.10.94/huangtanzhenxiao/Index.htm 第二步:在登录界面输入帐号、密码和验证码。
第三步:在管理界面中左侧“信息管理”选择“内容管理”,在右侧找到相应栏目,点击前面的“+”,直到找到所要发布信息所在的子栏目,点击子栏目名称。2.发布内容
在右侧选择“添加内容”。进入编辑界面,输入“标题”,如果是图片选择“标题图片”右侧的“上传”,上传图片。内容输入不支持Excel,如果是Word文档,建议先转换成纯文本格式,如果一定要直接引用,可能会出现一些问题,请各位老师注意,这是软件本身的问题,要细心调整。借助“预览”发现版式的问题进一步调整,当确认无误后选择“添加”或“修改”。
网站上的信息多种多样,我们做了一个大致的划分: 纯文字类信息。图片类信息。
资源类信息。这一类信息通常容量较大,不适合直接发布在网站上。我们通常以“附件”等形式提供下载服务。引用类信息。这一类信息是指在网上其他位置已经存在的信息,我们可以不用重复输入,只通过“外部链接”的方式实现信息的发布。
几点说明:图片格式要求:640*480,jpg或gif格式。视频格式要求:avi格式,不要太大。
大棚韭菜秋冬栽培要点
讲授教师:张荣生
深秋初冬是韭菜供应淡季,搞好秋冬季韭菜栽培,可以获得较高的经济效益。其栽培技术要点如下:
1、选用冬季不经休眠可连续生长的优良品种。
2、培育茁壮的根株,是高产高效益的基础。主要抓好以下措施:
育苗移栽养根株比直播长势好、均匀、产量高。早春化冻后及早播种,播前亩施优质农家肥5000~8000公斤,平畦撒播;播后覆土并覆盖地膜保墒增温、促进早出苗,苗出齐后及时撤膜 幼苗3~4片叶移至温室地块。一般在6~7月份前茬果菜腾茬后,整地施足有机肥,按行距30~35厘米开沟,沟底宽10厘米撮栽,撮距3~4厘米,每撮15株左右。移栽后浇水促缓苗,以保土壤湿润,见干后及时浇水。
秋冬生产韭菜养根技术措施与休眠后扣温室韭菜最大的区别是粪大水勤,促其迅速生长,多累积养分,培养粗壮的根株。因此,夏秋之际不收割,并注意中耕除草,雨涝季节注意培土排水。立秋前适当控制长势,防止倒伏腐烂。立秋后,加强水肥供应,促进生长,一般追肥2~3次,每亩追施人粪尿2000公斤,或磷酸二铵50公斤,或硫酸铵30~40公斤加过磷酸钙50~100公斤。
3、扣膜适期应在当地初霜前。扣早了生长迅速,产量高峰来得早,容易早衰;扣晚了在露地遭受低温冷害,容易引起叶尖腐烂,同时一旦韭菜转入被动休眠,扣膜后生长缓慢。
4、扣膜后的管理与收割。一般扣膜前可浅割一刀,收割后立即扣膜,这样便于操作。若韭菜尚未达到收割标准,为防止冻害应先扣膜,但必须仔细操作,防止损伤韭菜植株。扣膜初期,室内气温较高,必须加强通风,防止徒长,一般保持白天不超过25℃。随着外温下降,逐渐缩小放风量,保持白天20~25℃,夜间5~10℃。以后随着外温下降,夜间加盖草苫、纸被,并早盖晚揭,加强保温性能。
秋冬生产韭菜扣膜后仍需追肥浇水。一般株高10厘米左右时,在行间每亩追施硫铵40~50公斤,培垄浇水,株高20厘米时,再培一次垄。收割前2~3天浇水。每次水后必须加强放风排湿但要注意防止遭受冻害。
秋冬生产韭菜,若长势强,收割期可从10月份延续到第二年2~3月份,收完刨除韭根,进行果菜类生产。应注意每次收割要下刀浅,以免影响下茬的长势。但最后一次收割,因割完刨除韭根,可尽量深割。
5、加强病虫害防治。因温室内经常浇水,湿度较大,应注意防治灰霉病:可以每次浇水后用速克灵烟剂熏棚预防。疫病:发病初期用58%甲霜灵锰锌500倍液或64%杀毒矾400~500倍液喷雾防治。韭蛆可用90%敌百虫1000倍液或辛硫磷800倍液灌根除治。
第二篇:成人教育工作总结
成人教育工作总结
2014春学期
过去的一学期,我校以科学发展观为指导,围绕为农村、农业、农民服务的宗旨,以改革为动力,积极推进新农村建设,不断促进成人教育事业的发展,进一步完善提高成人教育中心校的基础建设,加大农村劳动力转移培训的工作力度,推广和普及农村实用技术,开拓创新,求真务实,为促进农业持续增效、农民持续增收、农村持续发展发挥了积极的作用。为社会经济发展,建设社会主义新农村,构建和谐社会作出了应有的贡献。
1、制定学校农村预备劳动力培训规划。集智慧、请专家,将文化教育与应用技术培训相结合,以社会效益为主,引导回乡初高中毕业生走科技致富之路,使科技教育更好地为发展农村经济服务,拟定切实可行的实施计划,加大宣传,组织落实,确保该项工作的顺利实施。使这些新农村建设的生力军发挥他们应有的作用。本学期有700人参加培训。对他们进行了几期的全员培训。积极创造条件,摸底,上门,工作,不厌其烦地做好工作,让一切愿意参加的人参加培训,为新农村建设输送新鲜血液。
2、进一步加强和村各部门的联系,努力为村民办实事、做有益的事、帮助他们排忧解难。做好本校的勤工俭学工作,让学生和教师充分回归大农村、大田野、大自然,夯实勤工俭学的根本目的。以人为本、以和为贵、以身作则!积极谋划各类社区教育活动,紧密配合办事处有关创建工作。把我校的社区教育工作水平再提升到一个新的高度。使我校成为办事处创建工作中不可或缺的一支力量。大力发展优势项目,老年教育已显勃勃生机、社区教育深入人心受到各方关注。积极打造社区教育。同时积极协助镇各部门做好有关培训工作。依托社区教育这一优势项目形成辐射,以积极的姿态融入社会、经济大发展的浪潮中,使学校各项事业齐头并进。
3、继续做好办事处中心学校相关工作,使贫困生受到关怀、帮助、融入社会这个大家庭,让温暖在他们心中。做好工作,让学员有方便、使他们能很安心地学习,从而不影响工作。协助中心学校做好其他工作,如安全工作检查等等。
4、积极联合兄弟学校组建成教活动片。积极开展成教片的各类活动,促进兄弟校间的合作与交流。
5、坚持依法治校,加快完善学校制度化建设步伐。为预备劳动力培训打下扎实的基础。
6、发扬主人翁精神,勤跑腿、多用脑、善联系,创建学校优良业绩。
总之,虽然任务艰巨,但在上级有关部门的正确领导、在兄弟学校的大力协助下,基本完成了任务。
第三篇:2002成人教育工作总结
抓住机遇 转变观念 开创成教工作新局面
—北界镇成人教育工作总结
邱宝根
成人教育是整个教育事业的重要组成部分,做好农村成人教育工作对落实科教兴农战略,提高农村劳动者素质,促进农村和社会发展,加快实现农业和农村现代化具有重要意义。一年来,北界镇的成教工作在邓小平建设有中国特色社会主义理论和江总书记“三个代表”重要思想的指引下,紧密结合当地实际,围绕巩固“两基”成果,实现高标准扫盲,加强成人文化技术学校建设,大力开展农村的实用技术培训和社会力量办学的管理,等方面的工作,脚踏实地,实事求是,主要办成了以下几件事。
一、切实做好脱盲人员的巩固提高工作和堵盲工作。
今年上半年,根据省“两基”复查工作的要求,我们于今年3—4月份对全镇的青壮年文化名册进行了重新整理造册,健全档案,认真仔细地做好“两基”材料,并代表全县接受市“两基”年审工作检查,11月份,又接受市教育强镇的评估验收工作。顺利通过检查组验收,赢得了上级的好评。当前,全镇青壮年非盲率为98.4%,符合省高标准扫盲要求。为此,我们把工作重点转移到对全镇脱盲人员的培训提高上,组织他们进行学文化和学实用技术相结合的提高培训。同时,对云南、贵州、江西、安徽等省婚嫁到我镇的女青年进行文化素质调查,发现文盲及时进行脱盲培训,堵住了新文盲的产生。使全镇的非盲率逐年提高。
二、以镇党委、政府中心工作为中心,围绕农村产业结构调整,以成人文化技术学校为阵地,大力开展农村先进实用的农业技术培训。
今年,成人文化技术学校联合镇农技站、科委、妇联等组织,开办“百万农民培训工程”、高温菇、野生小竹笋、美国甜玉米、高山蔬菜、茶叶、来料加工”等实用技术培训12期,受训人数2150人次,培训率占全镇总人口的23.3%,出“农业园地”科技之窗专刊24期,通过培训提高产品的科技含量,增强了农民科技致富才能,促进了农民脱贫致富奔小康的步伐。
三、注重成人文化技术学校硬件建设,促进成教工作全面开展。今年年初,在上级领导的关心支持下,镇成人文化技术学校投入8000余元,置办了30套崭新的课桌椅,4台电风扇,成技校教室内电视、录象、VCD、电脑、激光打印机、复印机等硬件设施,并专门设立了成技校办公室,11月份,通过省三级成人文化技术学校的等级评估验收确认合格,现已真正成为了北界镇成人培训中心。
四、试行家长代表大会制度,建立家长委员会,凝聚社会办教育的力量。
我镇在家长学校的基础上,开创性地建立了家长委员会制度,并于今年6月召开第一届家长代表大会,与会代表认真听取了学校工作报告后,大家踊跃发言,畅谈我镇教育发展的现状和宏伟蓝图。大会通过了四项决议:㈠选举产生家长代表大会的常务组织----家长委员会(由黄明春同志等七位家长组成,黄明春同志任会长);㈡明确了家长代表大会的性质。家长代表大会必须发挥沟通学校与家庭、社会联系的桥梁作用,行使对学校的民主监督权,做好学校的对外宣传工作,坚持以服务学生、服务家长、服务学校为宗旨;㈢制定了家长代表大会的工作重点:即倡议全体家长及社会各界群众为我镇在全县农村学校中率先建立多媒体综合教室捐资,实施“资助特困生家庭,不让一个孩子失学的阳光工程”;㈣决定建立镇家长代表大会顾问委员会,充分发挥党政领导和社会各界热心教育、资助教育的积极性、主动性、创造性。家长代表大会结束后,各位家长代表慷慨解囊,率先为中心学校建设多媒体综合教室捐资42000余元。为学校尽快建好多媒体教室,让全校700余位学生和社会青年开始学习电脑,作出了巨大贡献。与此同时,镇家长委员会开始对全镇特困生家庭展开调查摸底工作,准备在全镇开展“资助特困生家庭,不让一个孩子失学”的专题活动,让家长了解家长,让家长资助家长,11月份,三年级学生邱雪荣生病住院,花去医药费6万余元,家长委员会得知这一情况,主动向他捐助500余元,今年开学初,镇家长委员会在调查研究的基础上,向镇属各校,提出了特困生名单30多人,介绍了特困生家庭的实际情况,建议学校对这些特困生予以特殊的关怀,只要求缴纳代管费,免除他们的其他一切费用。据统计,仅此一项,可为特困生家长减轻经济负担9000余元。镇家长委员会的成立,为学校的硬件建设作出了巨大的贡献,此举得到了上级领导的充分肯定,今年10月份在全市先进家长学校评选中,本镇的家长学校被评为丽水市先进家长学校。
五、鼓励社会力量办学推动幼教事业发展近年来,北界镇的幼教事业发展很快。到目前为止,全镇有集体办幼儿园二所,个体办幼儿园11所在园人数250人,占3—5周岁儿童总数的82%。其中,北界镇中心幼儿园、白水幼儿园、王坞幼儿园、小官塘幼儿园的入园率均达到95%以上。其中小官塘村是全镇交通最不方便的一个行政村,但是,其幼儿园入园率达到100%。
从工作实践中,我们体会到:只有以“积极鼓励、大力支持、正确引导、加强管理”16字方针为指导,密切联系当地实际,真抓实干,持之以恒,才能做出成绩。我们的具体做法是:
1、积极鼓励、大力支持幼教事业发展,营造有利于幼教事业发展的社会氛围。抓住小学教学网点布局调整为契机,积极鼓励原先从事小学教育事业的代课教师及时投入到幼教事业中来,为他们办学提供免费的校舍和课桌椅等教育教学设施。大力发展个体幼儿园,基本做到撤一个教学点就办一个幼儿园的做法。同时,学校主动热情地为广大幼儿教师做好创办幼儿园的有关咨询、申办等服务工作,促进幼教事业发展。
2、制订一整套管理制度,做到以规治园。及时为社会力量办学排忧解 难,为他们的发展保驾护航。如我镇王坞村两所幼儿园与龙游县沐尘乡门祥小学发生招生纠纷,镇成教办会同镇教委领导及时与龙游县沐尘乡有关部门协商,妥善地解决了纠纷,保住了本县生源,稳定了王坞村幼儿园的教学秩序。同年,我镇王坞村两所幼儿园之间又发生招生纠纷,双方采取不正当的竞争手段,造成较坏的社会影响。镇成教办会同镇教委领导三进该村幼儿园,经过三次调解才最终妥善解决了纠纷,并且促使两所幼儿园消除矛盾,互相合作,达到了增强团结,促进事业发展的目的。同时,我们对镇属的所有民办幼儿园进行每学期一至二次的安全检查和签订安全责任书,发现问题及时通知限期整改。每年年检工作结合农村实际,做到客观公正,对办学成绩突出的给予表扬奖励,对办学条件还达不到要求的期限整改,使其达到要求。总之,只要我镇的幼教事业遇到了实际困难,我们就有责任及时去为他们解决困难。
3、加强引导,确保幼教事业健康发展。在社会主义市场济条件下,要十分注重广大幼儿教师的师德师风教育,要引导他们树立高尚的师表形象。要通过有关规章制度,引导广大幼儿教师正确处理好经济效益和社会效益,积累和消费的关系,避免出现幼儿园教学设施、玩具、书籍等陈旧落后,教师工资所占份额过高的现象。要从幼儿终生发展大计出发,遵循儿童身心规律,做好幼儿教育工作。
4、注重规划、加强管理,促进我镇的幼教事业上规模、出效益。我们制订了五年规划,到2005年三至五周岁幼儿入园率达90%以上,再办好一所镇中心示范性幼儿园。
六、抓住机遇,转变观念,开创性地开展农村成教工作。
省农村成人教育工作会议提出,新世纪农村成人教育的发展应有新理念、新思路。着重转变四个观念,推进三项改革,实施“双百工程”等一系列利好政策,我镇的成教为扩展工作内容,在上级领导的关心、支持下,于11月份建立了农村自考工作站,通过一段时间的开展工作,取得了一定成绩,得到省市领导的重视,并亲临现场视察指导,在资金上给予了一定的扶持,使成技校的硬件设施得到了改善,总之,利用本镇经济特点和地理优势,把自学考试工作站和成校办学基地同时结合建立起来,有利于从无偿培训转化为有偿培训。增强成技校自身“造血”功能,使成校越办越好。
展望未来,我对我镇的成教事业充满信心,我们一定会倍加珍惜当前成教事业的良好发展机遇,坚信事在人为,坚信有为才有位,争取在今后几年内使我镇的成教事业有新的突破,真正成为遂昌北大门的一道亮丽的风景线。
2002年12月20日
第四篇:成人教育工作总结
成人教育工作总结
曹村乡圪塔村成技校
我校成人教育工作在县主管部门及镇教办的带领下,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻党的十七大精神和《国务院关于大力发展职业教育的决定》,紧紧围绕“全面建设小康社会”的奋斗目标,促进农业增效农民增收,大力发展农村成人职业技术教育,加强文技校建设。以事业为重,鼓起战胜困难的勇气和决心,根据县成教委及成教办的工作部署,抓住机遇,充分利
用有利时机,开展技术培训,完成事业计划。
1、随着市场经济的进一步发展,改革开放的进一步深化,社会上反面因素不断向着我们的队伍侵蚀,各种因素的存在,给我们的工作带来困难和压力,为抵制不良侵蚀和增强战胜困难的决心,我们积极参与中心小学人员的学习,开展“八荣八耻”主题教育,逐步强化和健全学习,做到并形成制度化,争取时间主动学习,努力提高自己的思想理论水平,逐步向内强素质方向迈进,在困难中思进,在平凡的岗位上塑形象。
2、继续做好社区脱盲及脱盲后的巩固、提高工作。在抓好扫除文盲的同时,开展扫盲后的再教育,继续坚持组织脱盲人员进入巩固、提高班学习。
3、进一步加强与有关单位联系,开展好技术培训,加强与乡农技站联系,根据各时期不同情况,调整培训计划。2010年培训10期,受训人数326人,受训人员基本掌握养殖与管理技术在社会上产生了效益。农业产业进一步推进,特色农业初具规模,形成以种养殖为主导的两大产业链,培养和扶植了一批种养殖大户,综合经济效益进一步提高。
4、采取走出去请进来的教学模式,解决农村成人教育教师素质低,缺乏专业技术的问题,我校与新安县劳动局密切合作,聘请有专业能力的人员,在我村举办了《家政服务》、《酒店管理》、《沼气生产管理技术》培训班,培训农村青壮年150名,使他们都有一技之长,为他们走出去服务社会,发家致富奠定了坚实的基础。
曹村乡圪塔村成人技术学校
2011元月30号
第五篇:2011成人教育工作总结
0 1 1工作总结
和桥成人文化技术学校
2011年,我校成人教育工作机遇与挑战并存,在市教育局领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的十七大会议精神,牢固树立和全面落实科学发展观,按照建设社会主义新农村,构建和谐社会的要求,全面实施“5112”教育富民工程,大力开展各级各类技能培训和企业职工教育,着力推进社区教育,坚持按需办学,促进教育与经济、科技的结合,提高全员整体素质,为建设社会主义新农村构建和谐社会作出了应有的贡献。
一、完成目标
今年,我校学历教育在继续办好原有成考函授班的基础上,扩大远程教育班的规模,现共有学员452人。同时对240多位社会青年进行成考助学,使他们中绝大部分人通过了成人高考,为在明年进入我校参加函授学习打下基础;开办岗位规范培训班(含等级技工培训与特种作业人员培训)49个,培训学员3143人;开展各类专技人员继续教育培训9期,参培人数1143人;完成富民工程农村劳动力转移培训1165人、致福工程农民计算机培训7期265人;举办农业科技培训和农村实用技术培训18期,3126人次参加了学习;积极开展社区教育,各村、居、企业余学校“七落实”达标率达100%,社区居民全员培训率超过60%;省级农科教结合示范基地—“宜兴市和桥红豆杉繁育基地”通过了省有关部门的复查验收。
二、主要工作
1、加强自身建设,提升服务水平
为了积极主动地承担起提高广大劳动者素质的重任,真正把我校建成本地社区教育中心、科技推广中心、技能培训中心、信息服务中心,本着尽力而为,量力而行,适当超前的原则,今年我们又加大投入,增添三个实训工场及多种教学设备和设施,并加强内部环境建设,做到规范管理,环境整洁,为各类培训提供良好的学习环境和优质的服务。
加快信息化建设步伐,充分发挥远程网络教育不受时空限制的巨大优势,努力建好、管好、用好我校信息网站,我们对网站进行了改版并增添了许多实用内容,如社区成员十分需要的实用培训课程等,做到既简单实用又丰富多彩,不断广大信息容量,提高知名度,使我校网站真正成为了解国家政策,学习科技知识、社会知识、健康知识的“乐园”。同时还为我镇各村、居、企业余学校建立了子网站,并指导他们对网站进行维护和更新,使更多的人能够通过网络来接受教育,获得知识和信息。
加强成人教育队伍建设,建立了成教干部和成教师资队伍信息库,规范相关人员的协调和管理,打造出一支素质过硬、业务精良、年富力强的专兼职教师队伍。我们还切实加强对全镇各村、居、企村民学校、市民学校、职工学校的领导,坚持例会制度,明确职责,落实责任,促进“七落实”的达标,推进了社区成教工作有序开展。
2、狠抓学历教育,提高办学质量。
本由于我校成人学历班的人数持续扩大,因此更加注重学历班的常规管理,并且把它作为学校日常工作的重要内容,重视平时教学的每一个环节,每一道操作程序,力求做到规范、透明,最终达到巩固生源、防止流生的目的;在学历教学具体实施过程中因地制宜、因材施教,宣传、发动、报名、录取、注册过程层层落实,步步到位;根据成考函授与远程教育不同的特点,采用“严进宽出”和“宽进严出”相对灵活的招考手段;在日常的授课时间安排上,充分听取并采用学员的意见或建议,尽可能不挤占学员的工作时间,把工学矛盾降低到最低程度;在教学质量和毕业流程管理上,学员出勤听课和教师辅导考核并举,以制度督促人,力求实效,确保每位学员学有所成,学有所用,切实提高办学质量。
3、开展多种培训,服务地方经济
努力做好了农村劳动力转移培训和跨省农村劳动力技能培训,并在去年的基础上创新培训形式,与镇劳动所相互配合,走出校门,走向基层,走近农民,想农民之所想,急农民之所急,积极开展各类技术、技能培训。在培训过程中,提高质量、注重实效,超额完成培训任务,实现了新的跨跃。
与镇劳动所、科协、安监办密切联系,深入到相关企业,与企业负责人面对面地交流,围绕企业需求,有针对性地利用多种形式见缝插针地搞好在职职工的岗位培训,使本镇企业特别是一些规模企业的职工培训能广泛有序开展起来,切实提高广大从业人员的整体素质。
构建办学网络,集成校、人口学校、老年大学、法制学校、家长学校等于一体,积极联系文教办、农副办、人事办等部门,配合和桥镇中心工作,对镇村党员、专技人员、学生、农村从业人员等广泛开展各级各类培训活动,整合教育资源,增强带动能力,使我校成为和桥镇的社区教育中心、科技推广中心、技能培训中心、信息服务中心。
4、结合结构调整,促进基地发展
为适应农村产业结构调整,根据本镇经济发展实际,结合“新品种、新技术、新知识、新工艺”的实施情况,我们于2009年选择有经济基础、交通便利,并具有典型意义的中巷村,创建了省级农科教结合示范基地—“宜兴市和桥红豆杉繁育基地”。今年更是加大投入,扩建了基地示范区,增添了相应的设施、设备,并切实做好基地人才培训、项目试验、品种(技术)推广、产品销售、信息服务等各种工作,不断增强辐射力和带动力,以典型示范引路,并以此作为农村科技培训、农业产业结构调整的重要载体,进一步加快适用科技的推广和普及进程,较好地为本地农业增效、农民增收和农村发展服务,得到了广大农户的一致好评。示范基地因此也在今年下半年通过了省相关部门的复查验收。
5、推进社区教育,构建和谐社会
我校作为全镇社区教育的中心,今年加大力度对各村、居、企的村民学校、市民学校、职工学校的指导和管理,督促“七落实”的达标,并加强社区内各教育站点的联系,充分利用和整合社区教育资源,调动社区各方面的积极性,确保社区教育健康有序发展,使本镇社区逐步形成能提供思想教育、文体活动、人口教育、生活教育、技能培训等极大满足广大人民群众需求的全方位、多层次、多元化、多功能教育体系的场所。同时注
重对教育培训资料的积累、整理和上报,努力创建了一批学习型村组、学习型楼道、学习型家庭,全面推进社区教育工作,构建学习型和谐社会。在此活动中工作积极、成绩显著的北庄村村民业余学校被申报为省级优秀基层社区业余学校。
三、新年思路
积极开展社区教育工作是党和国家的要求,是落实科学发展观和构建和谐社会及终身教育体系的需要,是提高社区成员整体素质和生活质量的需要。在新的一年里,我们将重点做好以下几点工作:
1、进一步落实取证培训与工人技术等级培训,促进地方经济发展。
2、丰富青少年校外教育培训,推动学生综合素质教育的不断提高。
3、建立专技人员信息库,为地方职称评定、晋升做好服务工作。
4、开展基层工作安全培训,构建平安、和谐社会。
5、整合社区各教育、文化团体,开展广场文化等各类活动,丰富社区成员文化娱乐生活。
6、打造科学完善的档案体系,加强成教工作经验的总结。
“风正帆已满,振翅翺长空”,我们决心在今年所取得成绩的基础上,认真贯彻落实党的十七大精神,勇于探索,奋力开拓,以积极的态度、创新的思维、务实的作风不断开创我镇成人教育的新局面,继续谱写成人教育的新篇章!
2011年12月