病理科技术人员资格与分级授权管理制度

第一篇：病理科技术人员资格与分级授权管理制度

病理科技术人员资格与分级授权管理制度

为了确保患者安全、病理诊断的质量，明确各级技术人员操作权限，根据卫生部《病理科建设与管理指南》结合我院实际，特制定本制度与流程。

一、细胞学涂片、冰冻切片、石蜡切片、免疫组化、电镜切片及各种分子检测由具备病理专业资质的技术人员制作。

二、出具病理诊断报告的医师应当具有临床执业医师资格并具备初级以上病理学专业技术职务任职资格。

三、经过病理诊断专业知识培训或专科进修学习1－3年。

四、快速病理诊断医师应当具有中级以上病理学专业技术任职资格，并有5年以上病理阅片诊断经历。

五、无病理执业医师证书和非病理专业技术任职资格的医师，不得出具病理报告，包括细胞病理学报告。

六、针对病理专业技术人员进行定期专业技术水平考核制度，对于考核不合格人员进行再培训与再授权制度。

七、未经授权的工作人员不得独立或越级从事各项病理技术。

病理科技术人员资格与分级授权程序病理技术人员提出申请，填写《病理技术人员资格与分级授权申报表》科室医疗质量管理小组审核医务科审核医疗技术管理委员会评审分管院长审批

第二篇：邻水县人民医院病理技术人员资格与分级授权管理制度

邻水县人民医院病理技术人员资格与分级授权管理制度

根据《病理科建设与管理指南》、《临床技术操作规范－病理学分册》的规定，特制定本制度。

第一条 病理报告单签发人资质和资格要求

（一）病理诊断报告应由具有临床执业医师资格并具备初级以上病理学专业技术职务任职资格，经过病理诊断专业知识培训或专科进修学习1-3年的病理医师签发。

（二）快速病理诊断医师应当具有中级以上病理学专业技术职务任职资格，并有5年以上病理阅片诊断经历的病理医师签发。

（三）疑难病例诊断由副主任医师以上病理医师签发。

（四）分子病理诊断由副主任医师以上病理医师签发。

（五）院际间疑难病例会诊由病理主任医师签发。

（六）低年资病理科住院医师、病理科进修医师、非病理专业的医师（无病理执业医师证书）不得签署病理学诊断报告书，包括细胞病理学报告。

第二条 病理技术人员资质和资格要求

（一）病理技术人员应当具有大专以上医学相应的专业学历，并取得相应专业技术职务任职资格。

（二）病理技术工作由具备病理专业资质的技术人员完成。

1、低年资技士完成细胞学制片、辅助石蜡切片；

2、高年资技士完成冰冻切片、特殊染色；

3、技师完成免疫组化染色；

4、主管技师完成分子病理学检测等。第三条 分级授权管理制度

（一）对病理专业技术人员进行定期专业技术水平考核，对于考核不合格人员执行再培训与再授权制度。

（二）未经授权的工作人员不得独立或越级从事各项病理技术。第四条 病理技术人员资格与分级授权程序

（一）病理技术人员提出申请，填写《北京大学首钢医院病理专业技术人员资格权限申请审批表》。

（二）科室医疗质量与安全管理小组审核。

（三）医政处审核。

（四）医疗质量管理委员会意见。

（五）主管院长审批。

第三篇：病理科技术人员资格和相关管理制度程序

病理科技术人员资格与分级授权管理制度与程序4．17．2．3

1.病理科对病理技术人员实行分级授权管理制度；

2.病理技术人员应具有中专以上卫生专业学历，并接受继续教育与技能培训；

3.具备病理专业资质的技术人员从事制作细胞涂片、冰冻切片、石蜡切片、免疫组化及组织化学、分子检测和电镜制片等工作；

4.病理技术人员经过相应岗位培训并考核合格后，由科主任（主管职能部门委托）进行相应岗位授权；考核不合格人员需再培训，合格后方可授权；

5.科室每年对病理技术人员进行技能考核，重新再评价，合格者给予再授权；不合格者，须重新进行培训，合格者再授权。

第四篇：病理技术人员资质与分级授权管理制度

驻马店市中心医院

病理技术人员资质与分级授权管理制度

2016.02修订

1.病理科技术人员进入技术工作岗位必须首先在技术室跟随上级技师学习，辅助上级技师进行日常工作。

2.每月参加科室技术知识学习，并参加科室每技术知识培训及考核，考试不合格者应参加再次培训和考核。

3.工作一年后考核合格，并获得病理技师初级资格，可具备常规病理制片、细胞学病理制片、冰冻制片资格。

4.具备资格人员，经本人申请，科主任、医务科批准，可获常规病理制片、术中快速冰冻制片等常规病理技术操作授权。

5.工作人员工作5年以上，取得病理技师中级资格，经过免疫组化、组织特殊染色、分子检测、尸体检验技术培训并通过培训考核，可具备免疫组化、特殊染色、分子检测及尸体检验等资格。

6.具备资格人员，经本人申请，科主任、医务科批准，可获得免疫组化、特殊染色、分子检测及尸体检验等技术操作授权。

7.每两年对技术人员进行技能考核并重新授权。8.未经授权人员不得独立或越级从事各项病理技术。

第五篇：病理科技术人员管理制度

病理科技术员管理制度

1.目的：

规范病理科技术员的管理制度，提高技术员的职业水平。2.职责：

2.1病理医师：负责对病理技术员的日常制片质量和相关的技术水平作好监督，并作出指导性意见。

2.2病理技术员：严格遵守相关作业指导书操作科室设备和完成相关技术的操作。

3.病理科技术员管理细则

3.1病理科对病理技术人员实行分级授权管理制度；

3.2病理技术人员应具有中专以上卫生专业学历，并接受继续教育与技能培训； 3.3具备病理专业资质的技术人员从事制作细胞涂片、石蜡切片等工作； 3.4病理技术人员经过相应岗位培训并考核合格后，由病理科主任（副主任）进行相应岗位授权；考核不合格人员需再培训，合格后方可授权；

3.5质量与安全管理小组于每月对科室进行质量与安全监督时，随机抽取50张病理切片，对病理技术人员进行重新再评价，合格者给予再授权；不合格者，须重新进行培训。

3.6科室每年将外送病理技术人员到上级医院或有资质的第三方检测机构进修。出科时由培训负责人填写《培训记录表》，作好相关技术评价，从而提高病理技术员的职业水平。4.相关表格 4.1《培训记录表》