零点教练2011年工作总结（5篇材料）

第一篇：零点教练2011年工作总结

让梦想拥有鹰的翅膀

2011年度工作总结及2012年度工作计划

2011年工作总结：

——鹰梦教育零点教练

从加入公司至今，已经快3年了，也是对公司、培训行业由了解到熟悉的过程。回顾2010年，是我在公司的转折点，很荣幸也很感激能够得到公司的肯定，如今来到郑州开发市场。从那天起我便下定决心，要以最好的状态为公司作我最大的贡献。对2011年工作总结的目的在于吸取教训，提高自己，以至于把工作做的更好，自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。

在工作的过程中我的工作主要分成五部分：团队组建和咨询顾问的培养；校内活动的安排以及鹰梦智道课程的推广；对学校市场信息的了解及对团队学员意见反馈的收集；对咨询顾问工作的监督、沟通及问题的解决；智道课程的研发与授课。

一、团队组建和咨询顾问的培养

1、顾问培养：

业务是我们鹰梦教育的根本，是利润的源泉。也只有业务才是增加公司业绩，个人收入的根本。在我带的团队里面目的是打造战无不胜，攻无不克的业务团队，在整个过程做，都以提升每一位伙伴的销售能力为出发点，每天早晨训练大家的销售能力、公众演说能力。同时，了解每一个人的销售能力情况针对个人指导，这样他们也将业务的情况及时、如实地向公司汇报，这些情况我都会在周末总结，并采取解决方案。

在销售上，要求每一个伙伴做三件事情：

1、写销售记录；

2、改进销售话术笔记；

3、做销售分享。这几点对大家的学习、总结起到了重要作用，他们可以反思自己的销售过程，及时改进销售策略并能感觉到自己的成长，所以会更加努力的工作。

创造机会，对咨询顾问的培养需要创造机会，给他们平台展示。在这一年的实践过程中，我都以兄弟们的成长为出发点，除了公司的平台，自己同时创造平台，比如，我们开讲座大家每人都安排机会上台分享、“以书会友”筛选客户，让大家敢于挑战、激发大家永争第一，赢才是关键的勇气等，都能促进大家的积极性。

而对于咨询顾问的工作质量，自己则会通过每周回访10个左右学员及电话询问，以达到查漏补缺的监督效果。

2、信息训练：

领导者都需要对信息的敏感性，这个对咨询顾问也是很重要的。

信息的工作大部分以了解来体现，对于此类的工作，需要更多的细心和耐心去进行。我是本着三大准则去进行的：

鹰梦教育——亚洲最与时俱进的教育培训公司 官方网址：www.xiexiebang.com 服务热线：400-111-2195 咨询电话：何老师（***）周老师（***）文化信仰：爱·责任·感恩·使命

让梦想拥有鹰的翅膀

（1）及时性：按公司规定的时间内上报相应的情报告诉下面的业务员。（2）完整性：认真完成落实公司要求内容的部分，用笔记本记录完整，更全面地反映工作情况，以求达到一次到位，少返工的效果。

（3）准确性：这是最基础的要求。我们的信息反应到公司，都将影响到上层领导的每一项决定，因此，在向上级反应之前，我必须确保需上报内容的真实、准确性。

这一点我没有明说，但在我的工作过程中一直注重自身和咨询顾问的训练。每一周我都会直接或间接的和咨询顾问沟通，能够敏感的第一时间了解信息，反馈到上下级。

3、客服培养：

我们鹰梦课程是否能够在学校市场上持续销售，客服起了不可或缺的作用，所以，我们应该积极地配合公司客服工作，自己落实到位。

在公司主要有三件事情对学员服务：

（1）超值的后期训练服务；进一步加深了大家相互的情感，将锻炼能力转化为加深友谊情感，这是无法抗拒的力量。

（2）发散的领袖沙龙探讨；这是公司最新的服务尝试，不仅体现公司对学员的重要性，也能进一步的激发大家积极的配合公司活动的操作。

（3）频繁的短信跟踪交流；每隔一段时间给客户发信息，激励大家积极的参加公司的课程。

4、财务训练：

工作中难免产生费用，如何让公司一目了然我们费用由来去向呢？这时我们必须主动积极地配合财务部的工作。

日常主要是三部分的对接（我们团队主要奋斗负责）：

（1）配合完成公司工作或课程代垫费用对账：每次活动中向执行人员借出的费用及公司对代垫费用的返还，都一一地详细记录，团队安排一名顾问专门负责。

（2）学员学费收款款情况：以清晰地了解咨询顾问收取学费的进度。（3）各项活动费用的审核及日常费用的报销：与财务部沟通，清晰了解各项费用的核销流程，尽快完成活动的尾声工作，减少费用的堆积以减少各方面的工作压力。

5、行政训练：

咨询顾问及学员档案的管理。

6、演说训练：

公众演讲是最厉害的武器，打造一支无懈可击的公众演说团队，团队才能所向披靡！

鹰梦教育——亚洲最与时俱进的教育培训公司 官方网址：www.xiexiebang.com 服务热线：400-111-2195 咨询电话：何老师（***）周老师（***）文化信仰：爱·责任·感恩·使命

让梦想拥有鹰的翅膀

为了销售与演说相结合，必须对咨询顾问植入观念，销售高手都是演说高手，演说高手不一定是销售高手，激发大家从实践出发，以销售为基础，训练演说。

二、校内活动的安排以及鹰梦智道课程的推广

一个称职的咨询顾问，应该是鹰梦公司的得力助手。有足够的能力去分担负责人的工作，才能让负责人留有清晰的头脑去专注地解决学校市场上的问题。因此，我会认真地对待公司交办的事情，协助公司整理日常上的工作：

1、校内讲座活动：

我们公司是以帮助5亿人实现梦想为目标，主要针对大学生的创业教育培训，所以学员以大学生为主。校园讲座是招生的主要方式，基本每周至少开展一场讲座，为了更好的增加学校对鹰梦的认可，我们不做现场成交，而是直接留下大家的联系方式，然后私下沟通。

2、挑战与辅导推广：

活动以挑战来吸引有想法，想改变的同学来体验，进一步介绍鹰梦智道课程，从而成交。

3、VIP大讲坛：

在公司会议室，为咨询顾问搭建平台让那些向进一步了解我们的人参加VIP大讲坛，从而推广我们的智道课程。

三、对学校市场信息的了解及对团队学员意见反馈的收集

在我们团队我常常要求大家回宿舍的过程中要多看看周围的宣传单，了解宣传单的每一个有价值的信息，并及时与我联系。同时，与各个学院的学生会干部沟通，获取学校信息。

对自己团队的学员，回访各位学员，问他们对我们课程有什么建议，以及在课程中学到了什么，能用在什么地方。这些都是对我们了解学员的想法有很大的促进作用，并且让学员觉得认识自己是他的荣幸，他会很幸福！

四、对咨询顾问工作的监督

在工作落实的过程中，除了解到更多的市场信息，同时也要对咨询顾问工作情况的监督。

1、制定目标，以及计划实现目标的方案；

2、公众承诺，每一两天大家早晨训练时分享心得；

3、协助工作，询问咨询顾问工作情况，并走到一线协助他完成；

4、激励赞美，努力一定会有收获，时常赞美他们的付出，团队的荣誉归功于每一个人努力的付出。

五、沟通及问题的解决

对于咨询顾问的工作状况，我除了自己亲自工作外，还是在平时的沟通及线路检查的过程中了解的。一般情况下，每一个咨询顾问都是团队目标的一部分，鹰梦教育——亚洲最与时俱进的教育培训公司 官方网址：www.xiexiebang.com 服务热线：400-111-2195 咨询电话：何老师（***）周老师（***）文化信仰：爱·责任·感恩·使命

让梦想拥有鹰的翅膀

要实现团队目标，必须由每个咨询顾问的成绩拼凑，缺一不可。因此，在我们的销售团队中，不允许出现“鱼目混珠”的情况。对每个咨询顾问我们都有着统一的管理标准，不同的应对办法：

1、统一的管理标准：（1）周一至周日早晨6：30准时到达图书馆后面镜湖旁边，点到，准时、守时，共同探讨、练习演讲或销售。每次迟到我们都会根据迟到的频率给予处罚。

（2）我要求团队每一个人见到我的时候都必须带着笔记本、笔，每周总结，我们都要求高标准高质量完成，进一步地提高工作质量，同时达到个人修养逐步优化。

（3）按公司要求去监督咨询顾问的拜访：完整规范填写报名表、申请表；做好生动化典范故事展示；与客户保持良好的客情；到位执行活动费用的派发等。

（4）公司开会统一行动，不丢下任何一个。如今形成了一个习惯，一起吃饭、一起行动、一起聊天，增进了大家的感情。

2、沟通以及问题解决

咨询顾问加入时间有先后，为了使大家的工作尽可能向高标准看齐，我们还采取了分组互助的方式去进行。

新加入的咨询顾问公司培训后我们由老的顾问有经验的顾问来指导，协助他们工作，最终让其融入团队，把精力放在公司的业务上。

我常常去与新顾问交流，在最短的时间里解决他们的问题，多沟通，多思考！

六、智道课程的研发与授课

身为教练就要开发出更多的新的课程内容，与时俱进。（1）不断的向有结果的人学习；（2）持续超越极限，挑战自己；（3）总结与回顾过去的笔记；

鹰梦教育——亚洲最与时俱进的教育培训公司 官方网址：www.xiexiebang.com 服务热线：400-111-2195 咨询电话：何老师（***）周老师（***）文化信仰：爱·责任·感恩·使命

第二篇：「精华」教练年终工作总结

【精华】教练年终工作总结四篇

精华教练年终工作总结四篇

总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料，它能帮我们理顺知识结构，突出重点，突破难点，让我们抽出时间写写总结吧。那么总结有什么格式呢？下面是x整理的教练年终工作总结4篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

教练年终工作总结

篇1　　驾校是道路交通安全的摇篮,作为一名机动车教练员,我肩负着为社会培养高素质驾驶员的重任,在20xx年的工作中,我从理论和实践等方面不断提高自身素质和能力,现将本年芭工作总结如下:

一、注重理论知识,坚持与时俱进,学习新的道路交通安全法规和驾驶技能,不断充实自己.工作中,不仅向学生传授驾驶技能,而且对其进道德教育,使学员形成文明行车,安全礼让的驾驶观.二、坚持质量兴校的原则,认真执行学年教学计划,理论联系实际,不断研究教学方法,改进教学手段,在教练员考核中取得优异成贯,并被评为教练组长.三、本着“精心教练,以人为本“的教学宗旨,因材施教,把握第位学员的思想情绪,了解每位学员的要求特点,扬长避短,调动和引导第位学员的积极性,在我和学员的共同努力和配合下,不仅教学成果可喜:每期学员的考试及格率都在百分之九十九以上,面且在学校和学员中形成很好的口碑.工作中,我与同事和谐相处,互相学习和促进,多次被评为优秀工作者,我爱车护车,经常对车辆进行擦洗和保养,因为我的勤劳和细心,车辆在教学工作中没有出现过任何故障.在今后的工作中,我仍将努力学习业务知识,提高教学质量,敬业爱岗,立足本职工作,为社会和单位的发展做出自己应尽的贡献.这是我给驾校老师写的总结，很累，我真是太笨了，要是真写不出来这个中文系大学生的脸都丢尽了，还好教练用了，我很高兴。

教练年终工作总结

篇2　　在几年的驾驶工作中，我严格遵守道路安全相关法规和有关章程，并在教学工作中不断学习新的车辆维护、维修技术和驾驶技能，在驾驶实践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观念，在当年汽车性能、驾驶条件相对较差的情况下，不惧烈日酷暑，勤勤恳恳、兢兢业业，认真完成单位交派的各项运输工作，几年来未出现一起安全责任事故，为单位取得经济效益做出了自己的贡献。通过几年的磨练，我的驾驶技术也得到了长足的进步，每年均被安全学习组评为先进。

1985年10月回到卫生防疫站从事驾驶工作，主要为防疫站食品卫生监督、计划免疫和消毒杀虫人员外出进行卫生监督、流行病学调查、儿童强化服苗、消毒杀虫工作驾驶车辆，由于疫情处理的特殊性，必须保证车辆的快速出动，因此平时我尤其注意车辆的维护和车况，并且从不计较个人得失，保证最快出车，利用自己几年驾驶过程中对全区道路的熟悉，总能保证在最短时间内利用最佳路线安全到达，得到了站领导和防疫工作人员的充分肯定。

1992至今在从事驾驶工作同时，走上了车辆管理岗位，负责管理站内数辆摩托车和汽车的管理。本着“安全、高效、节约”的原则，我协助办公室主任制订了车辆管理制度，规范管理各类车辆，并对驾驶员进行不定期的安全和车辆维护培训。单位购车时积极为领导出谋划策，听取各位驾驶人员的意见，根据自己对车辆的了解，购买的切合单位实际的经济实用、质量稳定的车型，特别在选择车辆定点维修单位时，多方考察，利用自己的业务知识为单位选定了质量过硬、价格经济的维修厂家，为单位节约了资金。

回顾二十多年来的驾驶和车辆管理工作，我主要取得了三方面的成绩：

一、始终坚持学习驾驶技术和车辆维修、维护以及现代化汽车管理方面的知识。

几十年如一日，不断学习和充电，克服了自己文化基础差的弱点，靠着自己的钻研精神，为单位解决了众多的车辆故障和疑难问题，节省了单位的开支，保证了行车的安全。1991年参加市劳动局组织的高级技术工人（驾驶专业）考试，取得了高级技术工人资格；1996年获得重庆市人事局颁发的汽车驾驶中级证书；20xx年参加市人事局组织的培训考试后，取得了汽车驾驶高级证书。随着驾龄的增长，我的汽车驾驶水平已经非常纯熟，对汽车性能的了解已不断深入，充分保障了驾乘人员的安全舒适，驾驶技能和车辆维护保养知识已经基本具备驾驶技师的水平。

二、二十四年来安全行车超过八十万公里，从未出现一起安全责任事故。

我一直强化道路安全法律法规的学习，提高自身的安全意识，并在实践工作中不断总结经验，培养自己应对突发事件的心理素质。我热爱汽车驾驶工作，爱护车辆，工作一直勤勤恳恳、任劳任怨，遵章守纪，具有强烈的工作责任感、敬业精神和职业道德，用自己的良好表现赢得了领导和群众的认可。

三、在车辆管理工作中，积极贯彻上级有关车辆管理的政策、法令，并及时请示、汇报、研究、传达布置上级对交通安全工作的指示和要求，做好交通安全工作。

每年按市车辆管理所和交通管理部门的要求进行所属车辆年检、驾驶员的年审，负责对驾驶员经常进行法纪、法规教育，并指导、考核兼职驾驶员操作水平，提供单位兼职驾驶员上岗审核意见，进行车辆驾驶职业道德教育和安全行车教育，增强法纪观念，确保行车安全。

随着我国汽车工业的高速发展和新技术在汽车领域的大量运用，要求驾驶员不断掌握车辆驾驶、维护、保养以及管理的新知识和新理论，以此来推动单位车辆管理工作的规范化、合理化。在今后的工作中，我仍将坚持学习业务知识，提高解决疑难问题和车辆故障的能力，切实贯彻各项交通安全法律法规，努力提高车辆管理水平，立足本职工作，敬业爱岗，为单位的发展做出自己应尽的贡献。

教练年终工作总结

篇3　　在几年的驾驶工作中，我严格遵守道路安全相关法规和有关章程，并在教学工作中不断学习新的车辆维护、维修技术和驾驶技能，在驾驶实践中逐渐树立起“严守规章、安全第一”的观念，在当年汽车性能、驾驶条件相对较差的情况下，不惧烈日酷暑，勤勤恳恳、兢兢业业，认真完成单位交派的各项运输工作，几年来未出现一起安全责任事故，为单位取得经济效益做出了自己的贡献。通过几年的磨练，我的驾驶技术也得到了长足的进步，每年均被安全学习组评为先进。

1985年10月回到卫生防疫站从事驾驶工作，主要为防疫站食品卫生监督、计划免疫和消毒杀虫人员外出进行卫生监督、流行病学调查、儿童强化服苗、消毒杀虫工作驾驶车辆，由于疫情处理的特殊性，必须保证车辆的快速出动，因此平时我尤其注意车辆的维护和车况，并且从不计较个人得失，保证最快出车，利用自己几年驾驶过程中对全区道路的熟悉，总能保证在最短时间内利用最佳路线安全到达，得到了站领导和防疫工作人员的充分肯定。

1992至今在从事驾驶工作同时，走上了车辆管理岗位，负责管理站内数辆摩托车和汽车的管理。本着“安全、高效、节约”的原则，我协助办公室主任制订了车辆管理制度，规范管理各类车辆，并对驾驶员进行不定期的安全和车辆维护培训。单位购车时积极为领导出谋划策，听取各位驾驶人员的意见，根据自己对车辆的了解，购买的切合单位实际的经济实用、质量稳定的车型，特别在选择车辆定点维修单位时，多方考察，利用自己的业务知识为单位选定了质量过硬、价格经济的维修厂家，为单位节约了资金。

回顾二十多年来的驾驶和车辆管理工作，我主要取得了三方面的成绩：

一、始终坚持学习驾驶技术和车辆维修、维护以及现代化汽车管理方面的.知识。

几十年如一日，不断学习和充电，克服了自己文化基础差的弱点，靠着自己的钻研精神，为单位解决了众多的车辆故障和疑难问题，节省了单位的开支，保证了行车的安全。1991年参加市劳动局组织的高级技术工人(驾驶专业)考试，取得了高级技术工人资格;1996年获得重庆市人事局颁发的汽车驾驶中级证书;XX年参加市人事局组织的培训考试后，取得了汽车驾驶高级证书。随着驾龄的增长，我的汽车驾驶水平已经非常纯熟，对汽车性能的了解已不断深入，充分保障了驾乘人员的安全舒适，驾驶技能和车辆维护保养知识已经基本具备驾驶技师的水平。

二、二十四年来安全行车超过八十万公里，从未出现一起安全责任事故。

我一直强化道路安全法律法规的学习，提高自身的安全意识，并在实践工作中不断总结经验，培养自己应对突发事件的心理素质。我热爱汽车驾驶工作，爱护车辆，工作一直勤勤恳恳、任劳任怨，遵章守纪，具有强烈的工作责任感、敬业精神和职业道德，用自己的良好表现赢得了领导和群众的认可。

三、在车辆管理工作中，积极贯彻上级有关车辆管理的政策、法令。

并及时请示、汇报、研究、传达布置上级对交通安全工作的指示和要求，做好交通安全工作，每年按市车辆管理所和交通管理部门的要求进行所属车辆年检、驾驶员的年审，负责对驾驶员经常进行法纪、法规教育，并指导、考核兼职驾驶员操作水平，提供单位兼职驾驶员上岗审核意见，进行车辆驾驶职业道德教育和安全行车教育，增强法纪观念，确保行车安全。

随着我国汽车工业的高速发展和新技术在汽车领域的大量运用，要求驾驶员不断掌握车辆驾驶、维护、保养以及管理的新知识和新理论，以此来推动单位车辆管理工作的规范化、合理化。在今后的工作中，我仍将坚持学习业务知识，提高解决疑难问题和车辆故障的能力，切实贯彻各项交通安全法律法规，努力提高车辆管理水平，立足本职工作，敬业爱岗，为单位的发展做出自己应尽的贡献。

教练年终工作总结

篇4　　20xx年阳光驾校教练工作已结束，回首我一年来的教练工作，有成长、进步，有收获，同时也存在一些不足，为了更好地保质保量地完成来年的教练工作，弥补过去的缺憾，现将各方面的工作总结如下。

在工作中我严格遵守了国家政策法令和校规，维护职业信誉，维护集体利益，提高自身能力，忠于职守;认真遵守驾校的各项管理制度，坚守工作岗位，爱岗敬业，不无故迟到、旷工、早退，无特殊情况不请假。任教以来，在总教的组织指导下认真开展教学工作，热情接待学校安排到我车上的每一位学员，对每一位学员做到公平、公正、负责、耐心讲教，特别是对一些接受能力较缓慢的学员更是做到耐心细致，因人施教，使每一位学员都能掌握到驾驶技能和安全操作规程。

为了提升自身素质和教学效率，我抽业余时间继续学习驾驶员职业道德规范，道路交通法律法规，文明驾驶相关新交规知识及紧急情况处置，并在实践中一一践行。主动和同事们探讨，解决疑难问题。能够遵章守纪、安全驾驶、文明行车、规范管理。在努力做好自己本职工作的基础上，诚实守信、真诚待人、廉洁自律、以身作则。当有学员提再出一些问题或有反馈建议时，我都会尽全力地处理和解决，树立良好的服务意识和规范管理理念，教学期间赢得了学员的信任、支持和尊重。

我常常拿优秀驾驶员的基本准则来要求自己和鞭策学员：一名优秀的驾驶员应做到“人不碰皮，车不刮漆”，谨慎小心，果断心细，有预见能力和防护措施。在整个教学过程中，我认真加强学员的管理，严格学员纪律。场地训练时，提前做好安全操作规程的宣讲以及做到及时提醒，避免意外的发生;道路驾驶时，严格遵守交通规则及安全操作规程。自己以身作则，言传身教，做到上车是师徒，下车是朋友。对学员一视同仁，营造和谐的教学氛围，让学员在轻松友好的环境氛围中学到技能和法规。在教学中我不断的总结学习，所培训的每一批甚至每一位学员都有他自己接受学习的特点，我因人而异，针对不同的学员采用不同的指导方法，并把其中的经验日积月累做以整理，循序渐进，不断完善自己的教学方法，提高自己的技能传授水平。这些经验在后来的教学过程中得到了充分地应用，取得了良好的效果。

车辆是教学工具，自己首先带头爱护，教学中我带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作，保持车容整洁，技术状况良好，收管好随车物品，并组织本车学员对车辆常见故障诊断、排除及车辆例行保养作业的实践指导。

一年来在校领导的大力支持下和各位同事的帮助下，我所带的学员都掌握了一定的交通法规，提升了文明驾驶的素质，拥有了较好的驾驶技能，学员已顺利毕业，其余的均在积极训练。同时，驾训以来我所在车辆的学员没有出现任何不安全事故。综上所述，虽然我在工作上取得了一定的成绩，但自己还存在很多的不足之处。随着我国汽车工业的高速发展和新技术在汽车领域的大量运用，要求驾驶员不断掌握车辆驾驶、维护、保养以及管理的新知识和新理论，以此来推动单位车辆管理工作的规范化、合理化，这些都是新的课题，这就需要我不断革新理念，学习新的知识，紧跟时代步伐。

在今后的工作中，我仍坚持学习业务知识，不断提高解决疑难问题和车辆故障的能力，切实贯彻各项交通安全法律法规。不断地向总教练学习，把自己的教学方法提升到一个新的层面，更好地服务于驾校的教学，服务于驾校的学员，再接再厉，力争在20xx年的工作中取得更好的成绩，培养出更多的优秀驾驶员。

精华教练年终工作总结四篇相关文章：

1.精华统计年终工作总结四篇

2.精华法院年终工作总结四篇

3.精华公司年终工作总结四篇

4.精华消防年终工作总结四篇

5.精华会计年终工作总结四篇

6.精华教师年终工作总结四篇

7.精华员工年终工作总结四篇

8.精华单位年终工作总结四篇

第三篇：教练工作总结

工作总 结

多年的驾驶教练员工作，使我深刻地明白，这是一份考验人技术、耐心与社会责任感的重要工作。我有20多年的驾驶、安全行车90多万公里及10多年小车教练员实践与理论工作经验，但一直本着勤勤恳恳的工作态度，以高度负责的方式对待每一位学员。在教练工作中，我经历了很多酸甜苦辣，也获得了很多经验教训，工作上取得了一些成绩，当然也存在诸多不足。现将我的工作心得总结如下：

一、注重自身学习，提高综合素质。作为一名机动车教练员，我深知驾校是道路交通安全的摇篮, 每一个教练员都肩负着为社会培养高素质驾驶员的重任。我积极参加驾校组织的政治学习，不断加强思想修养，努力提高自己的政治觉悟和认识水平，坚持与党与政府保持高度一致，将“稳定一切”紧密贯穿于教育教学中。与此同时，我深知自己从事的是一门“技术活”，为此特别注重专业理论知识的不断学习,坚持与时俱进,学习新的道路交通安全法规和驾驶技能,不断提高业务素质，针对工作实际，认真学习车辆管理、交通安全方面的有关知识，增强自己的教学水平。工作过程中，我力求做到：一是向书本学，平时多看多学业务书籍；二是向同事学，坚持不耻下问，多与同仁交流；三是向学员学，平时多与学员沟通，分享、了解他们的培训心得。

二、理论结合实际，提高培训质量。在培训学员期间，我结合所掌握的理论知识并充分运用到日常教学过程中，灵活运用。做到“规范教学、文明教学、安全教学、因材教学”，做到“因材施教、公平施教”，达到了学员满意度高，培训质量过硬的良好效果。①规范教学：认真按照部（省）

颁教材中的内容进行规范培训，依据基础学习阶段、动作提高阶段、动作熟练阶段、动作协调完善阶段的驾驶技能形成四个阶段进行训练，让学员循序渐进的掌握驾驶技能，利用教学挂图、教学磁板以及透明模型教具等先进教学手段让学员更加直观的了解到车辆构造、工作原理，更加熟练的掌握车辆操作部件。在理论知识培训中，杜绝学员“生搬硬套，死记硬背”，实际操作培训中杜绝学员“找点背口诀”的机械性操作等错误方法。从而使教学更加的科学合理，学员从被动学习转变为主动学习，教学效果事半功倍②文明教学：在实际工作中，使用文明的语言教学，使用规范的手势教学，不但是反映一个教练员的综合素质，更是教练员与学员沟通的重要途径，直接关系到教学效果，我在教学中对学员一直采用“伙伴式”教学的方法，对学员都是多用鼓励的语言去激励学员学车的热情，用肯定的语言去激发学员的学车兴趣，行车过程中以手势指令为主，语言指令为辅，简单明确。每名学员培训结束时及时总结，指出不足之处，提出改正方法，对一些进步较大的学员予以充分肯定。从而使培训达到事半功倍的效果。③安全教学：遵守交通安全法，遵守驾校安全管理制度，是安全教学保障，提高安全意识，树立良好的驾驶习惯是安全教学的前提，在教学过程中，要求学员按操作规程操作，严禁饮酒、吸食毒品等违法行为，对一些影响安全行为的坏习惯予以及时纠正，同时保证教学车辆车况良好，安全辅助设备齐全有效，教授学员在“行车前、行车中、收车后”进行安全检视的良好习惯，保证不带病车上路，彻底杜绝一切安全隐患，保证了教学安全。④因材教学：教导学员的教学工作中，有一部分教学工作是存在共性的。这一部分的方法适用于所有学员，不管他是怎样的性格，从事怎样的工作，都需要教练员以同样的方式去对待。例如，教练员需要采用优秀的训练方法，经常更新教学手段，使学员快速掌握技术；教练员还需要积极与学员

沟通，创造良好的教学气氛，使其完全放松，发挥出最好的水平。这要求我们教练员平时要多看对教学有帮助的书籍，不断扩宽知识面，为教学内容注入新的活力。但是另一方面，因为学员的年纪不同，性格有异，社会角色不一，同样的教学方法，可能也会产生不同的教学效果。这就要求教练员，在兼顾共性的同时，还要做到因材施教。例如：有的学员性格急躁，容易养成一些不良驾驶习惯，这要求我们教练员保持耐心，一遍一遍不厌其烦地纠正错误，直到他们培养出正确的习惯方法；而另一部分学员性格内向，不善与人沟通，这要求我们教练员在他们犯错的时候，以鼓励为主，让他们不要害怕在练习时犯错，在犯错种成长，不断地提高驾驶水平。

三、真心服务学员，推广文明行车。教学过程中，我认真加强对学员的管理，严格驾驶的规章和纪律。要求学员在道路驾驶过程中，严格遵守道路交通规则和安全操作规程；场地训练时，提前做好安全操作规程宣解和训练过程中的及时提醒，避免意外的发生。以身作则，言传身教，在传授学员驾驶技术的同时，对学员进行道德教育,使学员形成文明行车,安全礼让的驾驶观.车辆是教学工具，我在工作中爱车护车，带领学员搞好车辆的日常维护和保养工作，保持车容整洁，技术状况良好，并组织学员学习必学科目外还对车辆常见故障的诊断、排除和车辆的例行保养作业进行实践指导。

第四篇：广南零点公益2012年工作总结

广南零点公益2012年工作总结

广南零点公益成立于2012年5月。是一个自发形成不分职业、收入、家庭条件组成的，向社会弱势群体如孤儿、贫困儿童等奉献爱心、开展公益活动为主的民间公益团体。我们出钱出力用实际行动帮助社会弱势群体。携手共建和谐、感触人生真谛，升华生命所存在的意义。爱心帮助资金来源主要集中于爱心人士捐助及民间募捐。本群集合具有善良天性、无功利和持久的爱心社会各阶层人士。本成员在帮助献爱心的时候都以一颗无私的心对待每一个受助者。对帮助对象不仅是以生活上支持更是精神上的鼓励。我们努力让失学儿童走进温暖的教室，争取让每个贫困儿童都穿上新的校服。他们的欢笑是我们群每一个成员快乐的源泉。通过公益活动我们既获得了快乐又升华了人格。我们希望通过我们的行为，将爱心理念在无形中传播，让更多的人加入到爱心事业中来，弘扬“一方有难、八方支援，乐善好施、扶贫帮困、救急救难”的中华民族传统美德。我们要用爱心凝聚力量、为无助的人鼓起希望风帆、为困境中的人撑起晴朗的天空。以博大的爱做最细微的事“勿以善小而不为”正是通过大家的点点才能汇聚成爱心洪流！赠人玫瑰、手留余香，欢迎社会各界人士对广南零点的支持。

时光飞逝，我们零点公益在历尽半年多时间的洗礼与考验，在战胜了众多困难的情况下，终于逐步的走向成熟，走

向正轨！现团队共近百人。团队共组织慈善公益活动十多次，活动共出动人次约20人次，活动共出动车次10多车次，向广南一些贫困学校帮扶对象捐助物资核算总价为40万多元。这些是我们全体群友半年来从事志愿者工作的取得的重大成绩。半年来，团队先后被媒体报道很多次，以上这些荣誉都是全体团队队友用汗水、用心血用爱心、用付出、一点点、一次次换来的，我代表团队管理组再次感谢大家，大家辛苦了…！

辞旧迎新，我们将在新的一年里继续展开各项爱心行动，完善贫困学生资料库、帮助特困群体、让我们一起把团队做大做强，帮助更多需要帮助的人！也希望大家经常在团队交流群内多多交流，活动多多参与！我们将总结这半年全部的活动经验，我们将继续秉承志愿者服务精神，奉献、友爱、进步，尽己所能，不计回报，帮助他人，服务社会，传播先进文化，为建设团结互助、平等友爱、共同前进的美好社会贡献力量。

广南零点公益

第五篇：健身房教练年终工作总结

健身房教练年终工作总结

健身房教练年终工作总结1

一个好的健身教练，可以给客人们带来更好的帮助，这也是为什么会有那么多人选择健身房的原因，因为有一个专业的健身教练在一旁指导，这样会更加有利于帮助自己塑造体形，而且还可以时刻提点自己哪些方面做得不正确，可以便于及时更改。

20xx年来，我在健身教练岗位上学习了许多，也有些许心得，现将其总结如下：

1.不断地学习想成为一个优秀的教练，关键在于如何训练，如何成长提高自己，当教练不是一天就能成的事情，健身行业发展快，不断跟上时代的变化。才能取得成功，不断学习，培训更新新的技术，千万不能永远原地踏步。

2.多接触好的环境保持良好心态的秘诀在于，让自己身处良好的.环境，人是环境的产物，努力给自己创造良好的环境

3.时间的积累很多教练刚开始的时候还不如你呢，关键是他们从业时间长，跳的时间长了有经验而已。

4.关键靠自己任何的天才，取得成功人，都是自己训练出来的。老师只是起到指引作用。

5.成功秘诀练一万遍就比练100遍强，身体协调性性，越练越好。协调性不是天生的，是后天训练出来的。复习就能出成绩，锁定目标，专注重复

6.虚心教练不能轻浮，不要盲目自大，勇敢接受别人的意见，完善自己。

20xx即将到来，我会根据的领悟，做好健身教练本职工作，不断向前!

健身房教练年终工作总结2

20xx年来，我在健身教练岗位上学习了许多，也有些许心得，现将其总结如下：

1.不断地学习

想成为一个优秀的教练，关键在于如何训练，如何成长提高自己，当教练不是一天就能成的事情，健身行业发展快，不断跟上时代的变化。才能取得成功，不断学习，培训更新新的技术，千万不能永远原地踏步。

2.多接触好的环境

保持良好心态的秘诀在于，让自己身处良好的环境，人是环境的`产物，努力给自己创造良好的环境

3.时间的积累很多大牌教练刚开始的时候还不如你呢，关键是他们从业时间长，跳的时间长了有经验而已。

4.关键靠自己

任何的天才，取得成功人，都是自己训练出来的。老师只是起到指引作用。

5.成功秘诀

练一万遍就比练100遍强，身体协调性性，越练越好。协调性不是天生的，是后天训练出来的。复习就能出成绩，锁定目标，专注重复

6.虚心教练

不能轻浮，不要盲目自大，勇敢接受别人的意见，完善自己。

20xx即将到来，我会根据15年的领悟，做好健身教练本职工作，不断向前!

健身房教练年终工作总结3

在他们那我取得了不少经验，使我的业务水平能在短时间内飞速升级。我是任教散打班的教练。本班是由126名成员组成的团体，途中有两名同学辍学了。各种原由或许是出自我个人、又或许是出自他们自己身上吧?吾以真心诚意对学生负责的态度，较圆满地完成了本学期的武训教育工作以及学生们的思想工作。一下是我本学期的工作总结报告。不才之处，还请海涵。

一、思想工作

思想有多远，人就能走多远。这是出自央视一个公益广告的广告词。所以，我认为思想工作是各项工作的根本、能让学生健康成长的保健品。现在部份的学生性格上出现了点小叛逆。他们现正处于成长于人生价值观的行程阶段。每个人对人生价值观的认识各有不同的看法。意志稍有不坚定，思想就容易出现问题。如今，班里出现的“小问题”也少了。因为本学期我所带的学生从对散打一窍不懂的学生变成了各个都长的有板有眼的帅小伙了，所以整天就想着“干大事”慢慢地现实版的《宫心计》就开始独家上映了，同学之间的勾心斗角也随之激发。

这令我倍感压力大增，时而心浮气躁。我只能及时跟进，了解情况，而后上报，找出问题的导火线，争取解决问题避免出现萌芽状态。我时常反思自己的教育和管理手段是否妥当。将自己位置将到朋友甚至是兄弟的平等角度去感染他们、感化他们。想要成功，只有真心付出。得到的或许是一份理解、一个微笑、更是一股向上的动力。对此，我也进行了有针对性的管理，更深入学生的`学习与生活中，做到了解、关心、教育并且督促其养成良好的习惯。

发挥教练言传身教的示范效果，发扬武术健身协会树立一帜的优良传统。秉承“以武健身，以武养性”的办学宗旨;灌输“团结、奋进、求实、创新，弘扬中华武术”的办学理念。全面贯彻落实协会的各项工作要求以及管理制度。做到坚决服从，部署到位，落实有策。着力抓好本班的各项工作，加强日常生活管理。

二、武术训练的教学

由于本学期我带的武术队相对来说学员比较杂。学生们对武术的认识较浅，兴趣不够浓烈。对于类似这些患有厌学症的学生，一方面我从学生那边着力了解，另一方面我也自身投入到训练中。从而激发学生们的兴趣与热情。这样的相互促进，不仅提高了武训的气氛与训练效果，也成为了我的教学动力。

三、努力创新、不断改进

在以后的工作中，我会更加认真地去钻研教育管理手段、训练技能与各项理论。关注学生们的思想动态，让学生们对自己的要求更加严格。同时，我也不断学习创新、刻苦钻研、努力奋斗把各项工作做得更上一层楼，使武术健身协会散打班的学子们一飞冲天，一鸣惊人!