2013年锅炉项目部教育培训总结

第一篇：2013年锅炉项目部教育培训总结

2013年度教育培训工作总结

锅炉项目部

2013年里，锅炉项目部紧紧围绕公司“双提升、创一流”主线，以培养高素质员工队伍为目标，着力提升员工岗位技能和精细化管理能力，坚持学以致用的原则,以结合公司生产实际需要，开展职工教育培训工作,以安全生产为基础，以保证所属设备的维护和保养工作，进一步提高职工技术业务素质，加强岗位培训为重点，对班组职工进行有组织、有计划地开展工作能力和生产能力的常规培训。

(一)，2013年，我部加大对现有人员专业技能培训，通过几次锅炉调停检修机会，组织和发动班组人员有针对性的开展技术比武和技能练兵活动，特别是在今年1至6月份之间，利用11号炉、12号炉调停检修期间，我部结合公司“岗位上台阶”培训要求，以锅炉设备检修工作规程、燃料设备检修工作规程为准绳，以所修设备内容参照检修规程工艺要求相结合的方法来不断提高现有人员的专业技能和工作技能，按照公司要求把培训重点放在《电业安全工作规程》、现有设备的构造、原理、性能、检修规程、事故处理的学习上，注重实际操作能力的提高，把现场设备维护、消缺与实际操作技能培训相结合，大大提高了现有人员的专业理论知识和专业技能知识。

（二），开展现有人员的安全工器具培训：为贯彻检修部“宁愿听骂声，不愿听哭声”的指示要求，3月13日-15日锅炉项目部举办了一期手拉葫芦专题培训班，采取集中授课和个人自学的办法，通过理论和现场培训，使项目部在岗位的全民和集体职工熟练掌握手拉葫芦的基本知识和正确使用方法，参加公司组织的《安规》考试一次，全部合格；现场培训方面：2013年1月至5月在公司有关部门和科教信息部的组织、协调下，参加了攀枝花市举办的《专业、业余焊工IC卡》换证培训、《架子工登高取证》培训、《手拉葫芦》专题培训，焊工换证合格18人，架子工取证合格7人，手拉葫芦培训合格54人。

（三），搞好现有人员的常规培训：为适应公司发展的需要，项目部根据各班组的人员实际情况，有针对性的开展了职工个人专业技能培训，11月—12月项目部安排人员参与四川焊培中心组织的合金大管、全手工氩弧焊培训，合格6人，其中合金大管3人、全手工氩弧焊3人；逐步完善了培训制度，强化了职工技术培训。主要是采用现场实际培训和理论培训相结合的方式，在生产工作中，我们结合现场设备现状、检修规程，进行技术讲课、问答、考问讲解。

1、技术讲课，每月完成一期，每期不少于四个小时，全年完成48学时。

2、技术问答，每月完成一期／题，全年完成12期732人次。

3、考问讲解，每月完成4题，全年完成48题／人次。同时每季度开展一次检修规程考试，把理论和实际有效地结合，运用经济杠杆奖惩办法，激发了员工学习专业技能的积极性。

（四），存在的问题：公司对现有生产人员的专业培训和取证工作存在严重滞后或脱钩现象：

1、班组技术力量薄弱，专业技术人员严重缺失，在岗人员专业性不强，存在专业技术缺陷；

2、汽包、过热器、再热器安全阀校验人员无资质；我公司现有锅炉检修人员中未有取得安全阀校验资质，每次大小修前后安全阀校验工作都是在违规的进行着，特别是今年已来国家把《安全法》纳入《刑法》后，安全阀校验工作的持续性将更加急迫；

3、今年以来11号炉水冷壁管外部正对圈梁处发生两次泄漏情况，发生时我公司只有外委请一些具有带压补漏资质的作业人员进行修复工作，每次都需要花费一定的费用资金，我公司可以安排人员参加“带压补漏”培训并取得资格证，为检修公司今后走出去发展做好前期准备工作；

4、随着焊接班人员的逐步老化，新进人员和班组年轻人员的专业技能培训还需继续，特别是2×135MW机组05年投产至今已有8年，机组承压部件、重要部件的磨损已逐步到了更换的时间，所以项目部焊接班需要更多的合金小

管、合金大管、T91培训合格的人员来满足公司经营生产的需要。

锅炉项目部

二○一三年十二月二十四日

第二篇：项目部年终培训总结

为了全面提高员工的业务技能水平及了解各项业务流程，公司领导在百忙之中，抽出时间来到我们施工第一线，不畏辛苦的为我们乐自项目全体人员进行各项业务的培训。培训内容涉及工程、质检、材料、设备、财务、劳资、办公室等几个方面，全面系统的讲解了各部门业务知识、岗位责任和相关部门的工作流程等。几天的培训学习，使我对各部门的业务知识，工作流程得到了进一步的认识，从中也学习到很多平时很难学习到知识。

培训的时间虽然很短暂，但我们每一个人都获益匪浅。从培训学习的第一天开始，我们每一个人本着认真学习，提高自己的态度，课上认真听讲，认真记学习笔记。这充分体现了我们每一个人积极认真的学习态度。课上公司各部门负责人，从工程中标后的前期成本测算，施工过程中成本控制以及各项制度、绩效考核等做了详细、认真的讲解，每一位授课人员的认真态度深深的感染了我们乐自项目的每一个人，在这种认真的学习氛围中，每一个人都收获颇丰。以前我们每个部门只知道做好自己本部门的工作就是完成了自己的工作，通过这次的学习培训，我深深地认识到自己认识的肤浅，做好自己本部门的工作只能说明你仅仅是完成本部门应该去做的工作而已，只有熟悉各部门之间的流程，相互之间配合得当，才能将项目的工作做到精益求精，才能真正的做到大家心往一块想，力往一处使，只有这样工作才会做得出色，项目才会创造利润。在今后的工作中，我会以此次培训学习为指导思想，认真学习公司的各项制度及各项业务知识，掌握各部门的流程，结合培训中所学到的知识，强化业务素质，全面提高自身的专业技术能力和岗位操作能力，不断创新工作模式，将更高的工作热情投入到工作中去，确保自身的工作始终围绕公司的各项制度执行。通过此次业务培训学习，我们每一个人的业务水平都有了一定的提高，同时大家都深深的感受到自身业务知识的欠缺，要想适应新形势的发展，我就要更加努力的学习业务知识，只有我们去适应形势的发展，而形势的发展不可能来适应我们，只有我们得到了提高，企业才会更快的发展，才会更快的做强。让我们共同努力，为我们沈高的发展做出自己应有的贡献和力量！

第三篇：项目部教育培训专项资金计划

xxxxxx项目部教育培训

专

项

资

金

计

划

xxxxxx项目部

xxxxxx项目部安全教育培训专项资金

（一）、资金、人力、物力的准备

1.资金

项目部每年投入资金10000元做为安全教育培训资金，其中电脑等硬件设备6000元，学习用品3000元，宣传用品1000元。项目部安全生产专项资金专户由项目部安全生产领导小组管理。安全生产资金，专用于保障工程项目安全生产，实行专款专用，不得挪作他用。

2.人力

项目部设专人负责员工培训教育工作，公司级由具有中级以上专业技术职称安全管理人员对职工进行安全教育；项目级由专业技术管理人员或者从事五年以上有施工现场实践经验人员对职工进行安全教育；班组级由专业技术人员和班组长及从事五年以上有经验人员对班组进行安全教育；项目部职工还将参加各上级部门组织的岗位培训及每年的继续教育等培训；此外，项目部将针对不同的岗位、不同的人员聘请有经验的技术人员、专家等组织大家培训，以保障安全教育培训的实际成效，真正达到教育职工的目的。

3.物力

项目部采购了信息化多媒体影像仪，充分利用宽带网络、多媒体等技术手段实施教育，结合上级主管部门培训软件及各类事故实例，进行适时教育、培训，考核，增强培训的灵活性和开放性，更方便、快捷，为教育培训提供了有力的保障。

（二）、安全教育培训对象：

项目部主要负责人、项目经理、专职安全员、特种作业人员、班组长以及公司其他员工。

（三）、教育和培训的时间及内容：

1.项目部主要负责人的安全资格培训时间每年不少于30学时。

安全教育培训内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章制度、规程、规范和标准；安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理专业知识；重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危险源管理与应急救援预案编制原则；国内外先进的安全生产管理经验；典型事故安全分析

2.目经理的安全资格培训时间每年不少于30学时。

安全教育培训内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章制度、规程、规范和标准；安全生产管理的基本知识、方法与安全生产技术，有关行业安全生产管理专业知识；重大事故防范、应急救援措施及调查处理方法，重大危险源管理与应急救援预案编制原则；国内外先进的安全生产管理经验；典型事故安全分析。

3.专职安全员的安全资格培训时间每年不少于30学时。

安全教育培训内容：国家有关安全生产的方针、政策、法律和法规及有关行业的规章、规程、规范和标准；安全生产管理知识、安全生产技术、劳动卫生知识、职业病危害预防知识和安全文化知识，有关行业安全生产管理专业知识；工伤保险政策、法律、法规；伤亡事故和职业病统计、报

告及调查处理方法；事故现场勘验技术，以及应急处理措施；重大危险源管理与应急救援预案编制；国内外先进的安全生产管理经验；典型事故案例分析。

4.特种作业人员的安全资格培训时间每年不少于30学时。

安全教育培训内容：《煤矿安全操作规程》、施工安全检查标准、潜在的危险因素及防范措施、安全生产意识教育等。

5.班组长以及其他员工的安全资格培训时间每年不少于30学时。安全教育培训内容：主要危险危害因素及具体的安全生产事项，预防事故和职业病的主要措施，典型事故案例及事故应急处理措施等项内容。班组安全生产教育应包括遵章守纪，岗位安全操作规程，岗位间工作衔接配合的安全事项，典型事故案例，劳动防护用品（用具）的性能及正确使用方法等项内容。

第四篇：锅炉项目部2013技术监督工作总结

锅炉项目部2013年 技术监督工作总结

2013年，锅炉项目部技术监督工作，在检修公司领导下，克服各种困难，积极调动各级技术监督人员的积极性，认真开展各项监测工作，提高检验率和扩展了监督面，全面完成了今年的各项生产任务，消除了部分设备隐患。按照发电公司技术监督方面的规章、制度，认真做好专业的技术监督工作。在金属、节能、环保、化学监督等方面，做了一定的工作，并取得了一定的效果。

一，技术监督管理工作

1、认真执行金属监督工作，对纳入金属监督的工作项目，严格杜绝漏项，确保了所有的金属监督项目得到实施。积极联系和配合公司金属室，加强专业有关设备的探伤、测厚、金相分析等工作。在列次机组调停、大小修及重大改造项目工作中，根据生产技术的机组大小修任务书及设备的实际情况，在专业公司制定的《安全技术组织措施》中列出金属监督项目，确保金属监督项目工作的顺利完成。在今年6月份11号机组扩大性小修、8月份12号机组A级检修等工作中，均在《安全技术组织措施》中列出了详细的金属监督项目，在检修中切实监督执行，并收集、整理、做好有关探伤、测厚、光谱等记录。按照华电集团公司关于防止锅炉“四管”爆漏的精神，对今年的防止“四管”爆漏工作作了重点部署：（1），在11号炉扩大性小修、12号炉A级检修中对炉内水冷壁进行了喷涂防磨工作；（2），利用两次检修对11号、12号炉空预器A、B侧冷端一二次风管进行了检测捉漏部分更换或封堵；同时对锅炉“四管”进行全面检查和抽查测厚，对省煤器管、过热器管、水冷壁管和空预器进行了认真的防磨防爆检查；在其它非计划停炉时，安排班组 “四管”的防磨防爆检查工作，做到逢停必检，严格按照规定对“四管”进行检查、处理，特别是在11号炉扩大性小修、12号炉A级检修工作中，在“四管”问题尚未暴露的情况下，对水冷壁管重点部位进行测厚，掌握机组投运以来的磨损情况；加强设备技术改造，今年主要完成11号炉电除尘器内部3A、3B、4A、4B电场阴极RS芒刺线进行全部更换；空预器捉漏及堵

管；分离器中心筒改造；烟气调节挡板改造；J阀AB回料器斜管；A、B、C、D、E、F给煤机进口电动插板门进行更换；引风机、一二风机A、B变频器调节改造；12号炉分离器中心筒改造；C冷渣机的换型改造；烟气调节挡板分组改造；A、B、C、D、E、F给煤机进口插板门改造；电除尘器三四电场极线改造；引风机、一二次风机变频器改造；高压流化风机换型改造；空预器捉漏及堵管，（3），严格承压部件的更换技术监督工作，针对11号炉2013年1月21日省煤器爆管、2013年2月11日汽包人孔门泄漏、2013年3月13日炉膛水冷壁泄漏，12号炉11月19日B侧烟气挡板处包墙管输水管泄漏，2011年12月16日A侧定排管道爆管的五项影响停炉的这些所有更换工作，更换前对其材质、规格进行了解、确认，工作中进行检查、探伤，工作结束后对焊口进行热处理，确保了所更换部件的安全、可靠。

2、抓好焊接管理，对承压部件焊接工作均严格按照标准化、规范化进行操作。严格按规定使用合格的材料（包括焊接材料）；协助金属室做好焊口的探伤、检测等工作；认真落实好现场的焊接技术管理，做好焊接工艺试验、焊接技术措施、焊前练习、外观检验、热处理、探伤等具体工作，不合格焊口全部返工处理，直至全部焊口检测合格;今年完成的焊接工作重点是：

1、12号机组汽轮机高压缸喷嘴组固定滑块裂纹焊接处理；

2、11号炉屏式再热器出口联箱空气管管座裂纹焊接处理；

3、12号炉高温过热器烟气冲刷减薄堆焊处理；

4、12号炉给水母管测温元件管座焊接处理；

5、循泵滑动轴承座轴瓦巴氏合金堆焊处理。

3、加大压力容器的金属监督工作力度，对扩容器（起膨箱）、汽包等，按照压力容器的监督工作规定，定期进行壁厚监测和内、外部设备检查，并协助金属组作好压力容器技术登录记录，按照压力容器检测周期计划，今年11号机组扩大性小修中锅炉作外部定检，12号机组A级检修锅炉作内、外定检。

4、切实抓好入厂材料、零部件的验收管理，杜绝不符合要求的、有缺陷的材料、零部件的使用。

二、在节能监督工作方面

积极落实公司的节能改造项目，制定周密的施工措施，确保项目的全过程质量监督控制。如针对设备风管、粉管、空预器设备磨损，漏风、漏粉较

多，做了大量的防磨防漏处理工作，特别是在11号炉扩大性小修、12号炉A级检修中对引风机、一二次风机风管漏风进行了大量的挖补和换段及空预器AB一二次风管捉漏封堵及部分更换工作，为机组节能降耗起到了一定的作用，今年利用两台炉子检修期间，完成了11号炉、12号炉空预器入口费金属膨胀节蒙皮更换工作，12号炉冷渣器C的改造工作，11号炉、12号炉炉顶穿墙密封封堵，11号炉、12号炉旋风分离器中心筒换型改造，11号炉、12号炉一二风机、引风机变频器改造。

三、在化学监督工作

积极配合化学专业，做好炉水品质监控及重要辅机的油料品质监控，包括入炉煤样设备的监控。在今年的12号机组A级检修中，根据化学要求对水冷壁管、过热器、汽包进行了割管或焊缝打磨抽查，分析管子结垢情况，确保设备安全运行。测得的数据如下： ㈠ 锅炉汽包内部检查：

① 检查汽水分离器各部完整无异常，补刷油漆。

② 下降管防旋装置拆除，宏观检查无异常。

③ 加药管检查有一个洞进行了补焊处理。

④ 腐蚀片按要求进行了更换。

⑤ 环形焊缝和纵向焊缝进行了打磨、探伤检查无异常。

⑥ 更换汽包人孔门垫子。㈡ 炉内水冷壁管割管检查：

① 前墙B往A数第34根浇注料上方9米处，割管长度1米。

② A侧墙前往后数第61根浇注料上方7米处，割管长度1米。

③ 中隔墙前往后数第29根浇注料上方8米处，割管长度1米。

④ 屏过B仓B往A数第3屏炉前第1根，炉底下方4米处，割管长度1.25米。

㈢ 高温过热器管割管检查：

① B往A数第35根处，割管长度250mm。㈣ 省煤器管割管检查：

① A往B数第29根处，割管长度250mm。㈤ 水冷壁下联箱检查：

① 炉后B侧B往A数第一联箱的手孔割除检查无异常。

四、在环保监督工作方面

认真抓好所辖设备的泄漏治理，努力确保设备无泄漏。抓好电除尘设备的维护改造工作，在11、12号炉检修期间对电除尘器内部3A、4A、3B、4B电场芒刺线进行了换型改造，提高了除尘效率，确保电除尘设备健康运行，降低飞灰排放浓度，达到达标排放。同时，在停炉检修工作中，进行了空预器的检查捉漏封堵部分更换及空预器入口非金属膨胀节蒙皮更换工作，从而改善了锅炉燃烧条件，使锅炉烟气排放指标达到了有关要求。

狠抓燃烧、底渣系统、风烟系统的设备治理及防磨防爆处理，确保设备无泄漏运行。

二，主要技术监督项目及完成情况： 1，金属监督项目 水冷壁管测厚：

1）下浇铸料喷涂部位上方100～3600mm范围内：从炉膛六角向外各测15～20根；炉后墙中心区域测20～30根；A、B侧墙及前墙A、B室中心区域各测15～20根；

2）炉膛A、B出口烟道保温浇筑料下方管子从角向两侧各15～20根；（避开喷涂部位）

3）根据水冷壁管防磨检查，磨损较重和喷涂脱落的部位需进行测厚的管子。4）炉内屏过浇铸料上方100～1500mm范围内，每屏前、后测5～10根厚度；防磨防爆检查异常部位测厚。

5）炉内屏再浇铸料上方100～1500mm范围内，每屏前、后测5～10根厚度；防磨防爆检查异常部位测厚。

6）尾部烟道高温过热器、低温过热器、低温再热器、省煤器A、B侧各测厚10～20根（省煤器避开螺旋管）； 防磨防爆检查异常部位测厚。

7）A、B侧尾部烟道进口处包墙过热器拉稀管每种规格管子测厚10～20根；防磨检查异常部位测厚。

8）主蒸汽管道制造缺陷部位复查：配管图PZH-1MS-A07，现场位置为A侧

主蒸汽管道介质流向第4#弯管后水平管段，查明缺陷部位打磨后进行磁粉探伤复查；

9）A侧再热蒸汽冷段管道制造缺陷复查：水压堵阀前弯管(按运行介质流向)，查明缺陷部位打磨后进行磁粉探伤复查；

10）定期排污管道弯头测厚检查（炉底所有水冷壁管下联箱出口第一个弯头）2，节能、化学及环保监督

A, 节能监督：对11号炉、12号炉引风机、一二次风机进出风管漏风进行了挖补和换段及空预器风管捉漏封堵更换及空预器入口非金属膨胀节蒙皮更换工作，12号炉冷渣器C的改造工作，11号炉、12号炉炉顶穿墙密封封堵，11号炉、12号炉旋风分离器中心筒换型改造，11号炉、12号炉一二风机、引风机变频器改造。11号炉高压流化风机B换型改造，缩短维修周期，降低维护费用；加强设备维护，消除设备泄漏，确保设备健康稳定运行，减少了送风漏风量，提高了锅炉带负荷的能力。

B, 化学监督：利用11号炉、12号炉扩大性小修对水冷壁管、过热器管、省煤器抽样检查结垢及垢下腐蚀情况，提供了是否换管和洗炉的依据。C, 环保监督：加强对设备的维护，努力确保设备无泄漏；利用锅炉调停和小修期间对11号炉A、C冷渣机作了换型改造，由箱体式改为水冷式滚筒冷渣机大大地降低了排渣温度，减少了设备因温度高磨损加快，漏灰漏渣严重，飞灰排放浓度高的缺点。三，2014年技术监督工作计划

1.继续加强三维发电11#炉、12#炉的“四管”防磨防爆检查工作，尽一切努力减少“四管”泄漏次数；

2.加强人员培训工作，特别是加强人员对11#炉、12#炉的检修业务能力的培训工作，为机组的安全、经济运行创造良好的基础；

3.加强主蒸汽管道、汽包、过热器联箱、省煤器联箱、水冷壁下联箱、给水管、旁路及疏放水管、扩容器、高压螺栓、螺母等部件的常规金属检测工作；

4.抓好原材料、备品配件等的入厂检验和验收工作，把好材料、备品、备件的入厂质量关，杜绝不合格材料、备件的进入和使用；

5.加强对焊接工作的监督检查，确保焊接工艺质量。

锅炉项目部

二○一三年十二月二十五日

第五篇：锅炉项目部安全大检查工作总结

锅炉项目部安全大检查工作总结

为认真贯彻落实四川省人民政府办公厅《关于集中开展安全生产大检查的紧急通知》、攀枝花市人民政府《关于印发攀枝花市集中开展安全生产大检查方案的紧急通知》（攀办函【2013】111号）精神，按照集团公司《关于转发国务院办公厅等部委开展安全生产大检查的通知》、四川公司《关于开展安全生产大检查的紧急通知》（华电川生【2013】71号）和《转发四川电监办关于集中开展电力安全生产大检查的通知》（华电川生【2013】73号）文件要求，围绕公司2013年安全生产目标，结合“双提升，创一流”，按照全覆盖、零容忍、严执法、重实效，的总体要求。锅炉项目部认真组织开展了安全大检查工作，现将自查情况总结如下：

1、按文件要求和检修部统一安排部署，成立了以项目部主任为组长、各班队长为成员的“大检查”工作领导小组。要求在活动期间内必须每天对检修现场进行巡查，发现问题及时反馈并进行整改。根据检修部制作下达的分解表，编制了锅炉安全大检查“检查分解表和确认表”，检查起止时间从6月27日至9月28日，所有安全大检查四个阶段的工作均已完成。

2、安全管理方面，按照安全生产标准化管理的要求，建立健全了台帐记录，重要会议有记录，公司重大会议精神有记录，检修记录齐全。严格执行工作票制度，做好危险点分析。对项目部管辖内的油泵房、氧乙炔站重点防火部位进行了认真排查和及时整改，对各班组工具间、设备间进行了检查清理，对煤油、油漆等易燃物品进行了严

格管理，包括灭火器的配置严格按要求配置以及对存放场所进行了严

格要求。

3、反违章工作方面，制订了反违章工作管理实施细则，建立了

反违章工作责任体系。制订了反违章工作目标，目标制定明确，有针

对性和可操作性。制订了反违章工作目标的具体措施和计划。对职工

违章档案如实记录，对违章人员组织了培训教育。汽机维护队开展了

装置性违章的检查工作，并做好记录。

4、设备方面，对管辖范围内的设备进行严格仔细的检查：检查

发现11#炉A侧高过向空排气漏气；11#炉拉希管有防磨罩脱落三块；

11#炉炉膛出口非金属膨胀节浇注料脱落；11#炉B侧水平烟道顶棚浇

注料抓钉脱落；12号炉引风机B电机轴承润滑油站油位计渗油现象；

对存在问题，认真分析积极处理解决。对所管辖的压力容器等根据公

司有关技术监督部门要求安排检查。对发现的问题进行整改。

5、防火防爆方面，调整了消防组织机构，落实了消防安全责任

制，检修间等场所安全器具配备充足，存放地点合适。加强了易燃易

爆物的管理，杜绝隐患发生。在涉及到动火的工作中，严格执行动火

工作票制度，措施完备，严肃执行，保证了检修安全。

6、严格执行两票三制。积极开展安全性评价工作，对发现的问

题积极整改。认真落实降非停工作，提高了系统出力，降低了能耗。

7、根据公司要求，积极组织参加防洪防汛演练，加强了防汛检

查，重点检查了江边油库，新煤场输煤系统排水沟、排污泵的使用情

况及运行情况。加强了对油路管道阀门、排水管道阀门、管道支吊架的检查，确保了设备安全运行。

在这次的安全大检查中共查出问题 42项。其中

1、安全管理10

项，安全学习记录补学记录人员签字不规范；乙炔站进门处，台阶影

响进出人员，不安全，新使用的电动工器具合格证填写不规范，升降

人字梯到期未做实验，卡涩的螺旋千斤顶未进行报废等现象。

2、设

备管理20项，12号炉风帽磨损严重，存在风帽脱落、堵塞等现象，12号炉空气预热器有漏风现象，12号炉冷渣器设备系统发生过影响

机组出力和运行的故障，12号炉高过向空排气漏气等现象，通过12

号炉小修已逐步修复。

3、作业环境管理8项，4、无违章创建2项，5、防汛管理2项。以上查出的问题都全部进行了整改。圆满完成了

这次安全大检查的工作。通过这次安全大检查全面提高了锅炉项目部

全体员工的安全意识和安全技能，进一步增强了事故防范能力，提高

了 “四不伤害”意识和自我保护能力，消除了设备隐患，为公司安

全生产奠定了基础。虽然这次安全大检查工作结束了，但我们的安全

意识不能松懈，在今后的工作中还需要继续努力，为确保135MW机

组安全稳定运行作出应有的贡献。

锅炉项目部

2013年9月10日