Xxxxxx公司“两学一做”活动开展情况汇报[精选五篇]

第一篇：Xxxxxx公司“两学一做”活动开展情况汇报

Xxxxxx公司

“两学一做”活动开展情况汇报

根据中央统一部署，今年在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育，Xxxxxx公司超前谋划、精心组织，积极开展相关前期准备工作，采取“五个突出”工作举措，扎实抓好“两学一做”，推进学习教育的扎实开展。就学习准备情况作如下报告：

一是突出宣传贯彻。公司党委及各支部分别采取集中传达会议精神、收看专题报道、浏览相关网页等方式，先后分层分批组织集中学习16次，使“两学一做”学习教育的主要内容、总体要求、方式方法等，在公司党委领导干部和基层党员中得到及时学习贯彻，有效提高了思想认识，充分认识到了“两学一做”学习教育是继党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育之后，深化党内教育的又一次重要实践，也是推动学习教育从党员领导干部这个“关键少数”向全体党员拓展、从集中性活动向经常性教育延伸的重大举措，对于推动全面从严治党向基层延伸、保持发展党的先进性和纯洁性具有重大意义，必须作为一项重大政治任务，尽好责、抓到位、见实效。

二是突出责任落实，强化示范带动。各级党组班子和领导干部坚持“一岗双责”，承担起做好单位干部职工的思想政治工作的责任，深化推行“落实党建主体责任时序管理法”，将“两学一做”的主体责任细化实化具体化，纳入各党支部书记述职评议重要内容，按照“年初谋划科学定责、季度报告监督尽责、半年研判对标晒责、年度述职评议问责”，形成“两学一做”责任落实的压力传导机制，促使各级党组织把学习教育抓在手上、扛在肩上。

三是突出形式多样，丰富学做内涵。党的根基在基层，党的机体细胞是党员，抓好抓实“两学一做”，要聚焦基层党员学习教育。针对整体文化素质较高、接受新生事物能力强的青年党员群体，采用现代化信息手段，实行“智能式”的教育，把党章党规、系列讲话通过OA、邮箱等发送至信息终端，让党的新政策、新理论、新思想在能够以更快的速度、更广的覆盖面在全体党员内迅速普及；针对文化水平偏低、学习主动性较差的党员群体，尤其是老年党员采取“引领式”党内教育，由各级党组织在开展“三会一课”、民主生活会等组织生活时，引领此类党员群体自觉参与到“两学一做”中来；针对那些居住分散、党员行动不便的党员群体采取录制精品课程、编制学习材料等方式进行“送学式”教育，使每名党员都能及时开展“两学一做”，真正读懂、学会、悟透党章党规，系列讲话精神。

四是突出抓常抓细，推进常态长效。坚持以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，把党的思想政治建设抓在日常、严在经常，将“两学一做”制度化，融入全面从严治党的战略部署；领导干部紧紧围绕党的中心工作和全党工作大局开展好学习教育，以上率下、以身作则，以普通党员身份参加所在支部的组织生活会，带头讲党课、带头学习，发挥引领示范作用；广大党员要主动参与到“两学一做”学习教育，立足工作岗位、履职尽责，时刻铭记党员身份，自觉爱党护党为党，敬业修德，奉献社会。

五是突出问题导向，狠抓整改落实。“两学一做”，基础在学，关键在做。坚持问题为导向，带着问题学，针对问题改，在解决问题中深化学习，检验实效。严格“挂号督办制”，持之以恒纠正“四风”，抓好不严不实突出问题整改，解决不同程度存在的理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振等问题，补足精神之钙、扫除行为之垢、强化担当之责，推动党的作风不断好转，在决战企业脱困、推动地方经济社会发展中取得长足进步。

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第二篇：汇报“两学一做”教育开展情况

“两学一做”学习教育工作情况汇报

为迅速贯彻落实中央和集团公司党委的部署要求，在项目部全体党员中开展好“学党章党规、学系列讲话、做合格党员》学习教育活动，我项目部紧密结合实际，采取切实措施强化党性教育、优化党员管理、深化作风建设，着力推动从严治党要求向基层延伸，为下一步深入开展“两学一做”学习教育打牢基础。现就情况汇报如下：

一是“小组化”促学。坚持易于管理、便于学习的原则，考虑到项目部人员较为分散，党支部决定，以各个分项目为重点，分类施策，调整优化组织设置形式。在林邑项目、西电新苑小区项目、高新水晶·SOHO项目分别设立党小组，由原来的1个学习小组调整为3个，让“两学一做”教育学习活动更常态化，使各个党小组可以更加灵活更加多样化的组织学习。

同时定期，组织召开项目部党支部会议，召集项目部全体党员集体学习，并听取各个党小组前段时间“两学一做”学习情况的报告。针对各个党小组的情况，大家集思广益对下一阶段的工作进行讨论、研究，部署学习任务。

二是“标准化”强学，做到“五个一”。即每名党员都要制定一份学习计划，各个党小组每周组织一次集中学习，每月党支部做一次专题辅导，每季度开办一期学习专栏，每人撰写一篇学习心得。扎扎实实系统学习，原原本本领会精神，补足“精神之钙”，加强“信仰之修”，熔铸“信念之魂”，加足“工作之油”，培养造就一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的施工项目部共产党员队伍。三是“信息化”助学。根据党支部制定的学习计划，开展“两学一做”学习教育信息化助学活动。目前，结合项目部全体党员实际情况，给大家配齐学习资料，送上一本党章，一本廉洁自律准则、党纪处分条例，一本党员权利保障条例、一本习总书记系列重要讲话。同时，让全体党员通过关注“共产党员”、“中国政府网”、“人民网”等微信公众号，让大家的“两学一做”学习内容更加丰富；除此之外，党支部还创建了微信工作群，通过信息化方式对全体党员开展“两学一做”学习教育活动进行督导，精选优秀的学习资料推送给项目部党员同志学习。

四是“宣传”辅学。由党支部宣传委员牵头，在项目部内部营造良好的学习氛围。通过在项目部生活区、施工现场等地悬挂标语横幅、电视流动字幕等，大力宣传中央、集团公司党委、公司党委关于开展“两学一做”学习教育的系列精神，为下一步学习打造浓厚的学习氛围。

第三篇：两学一做汇报材料

两学一做汇报材料

两学一做汇报材料

把规矩和纪律挺在前面 筑牢人事干部思想防线 扎实做好人事处“两学一做”学习教育工作

大家好。下面就我处'两学一做'学习教育开展情况做一个汇报，我汇报的题目是'把规矩和纪律挺在前面 筑牢人事干部思想防线 扎实做好人事处‘两学一做'学习教育工作'，我的汇报分三个方面：

一、突出'两学一做'重点，切实抓好思想理论学习

'两学一做'，基础在学。我处始终加强对《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党章党规的学习，自觉用党章和党规党纪规范自己的言行，用党的理论创新成果武装头脑；切实加强思想政治教育和党性修养，坚定理想信念，筑牢思想防线，树立正确的人生观、价值观和世界观，始终保持党的先进性和纯洁性；坚持'学'字当先，'知'字为要，先学一步，学深一层，学实一点，以科学的理论武装头脑，推动工作，指导实践；不断增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。

二、坚持公道正派，把'两学一做'学习教育融入干部人事管理工作中

'两学一做'，关键在做。人事处肩负着为治淮事业选贤任能的重要职责。作为人事干部，只有牢固树立坚定的理想信念，始终把规矩和纪律挺在前面，严格干部选拔任用程序，才能把'信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁'好干部选拔到适合的岗位上。在干部选拔任用工作中，我处认真做到以下三点：

第一，严明组织纪律，维护干部选拔任用工作的原则性、严肃性。依据新修订的《条例》，我处健全细化干部选拔任用工作制度、流程，做到每项工作都有规可依、有章可循。

第二，细化工作机制，形成闭合链条，围绕干部选拔任用关键环节，创新性地开展工作，不给腐败留缝隙。我处在动议、民主推荐、考察等环节上'开动脑筋'、'做足功课'，为委党组在干部任用决策上提供重要依据。

第三，敢于担当，'用好权、做实事'。我处坚持贯彻执行党的干部路线方针政策，围绕中心，服务大局，立足岗位，做好贡献，时刻把单位的发展放在第一位，按照委党组在干部队伍建设上的决策和部署，扎实开展干部的培养和选拔任用工作。按照总书记的重要论述精神，对'三不干部'努力以'创新针'和'理论液'治疗'不善为'，以'学习剂'和'制度贴'消祛'不能为'，以'问责刀'和'教育钳'剜除'不作为'。

三、持之以恒，把'两学一做'学习教育引向深入

我处将从以下三个方面把'两学一做'学习教育引向深入：一是全方位有计划地抓'常'和'长'，通过经常性和长期的贯彻落实，促使'两学一做'向常态化、纵深化发展，不断提升人事处全体党员为民服务干事创业的能力；二是要处理好'两学一做'和日常人事工作的关系，要两手抓、两促进，把'两学一做'与日常工作有机融合起来，在工作中开展学习教育，用学习教育推动工作开展；三是要时刻'自警、自省'，一辈子做合格的党员，我处将根据委党组的统一部署，秉持学而不厌的态度，坚持扎实干事的精神，践行'两学一做'的要求，确保'两学一做'在全处每个党员心中落地生根、开花结果。

我处将自觉贯彻落实'两学一做'的要求，大力加强自身建设，努力打造一支具有铁一般信仰、铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的过硬队伍，努力打造'讲政治、重公道、业务精、作风好'的模范部门，在守纪律、讲规矩上走在前列、作出表率、当好标兵，始终做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏，在思想上、政治上、行动上坚定自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，在具体工作中坚持原则、严守组织人事纪律，严格按党的原则和政策办事，以高度负责的精神，用好权、履好职、做好事。

第四篇：两学一做汇报材料

“两学一做”开展情况汇报

近期，为落实公司党委《关于在全体党员中开展“学党规党章、学系列讲话、做合格党员”学习教育实施方案》，依照要求我队党支部切实制定活动方案，根据上级党组织部署我队党小组“两学一做”制定计划，扎实开展各项进程。

一是突出责任落实，强化示范带动。根据公司召开《两学一做》学习教育动员视频会及项目部《两学一做》学习教育动员大会以后，我队党小组成员建立微信“两学一做”信息交流学习群：学习的目的是为了更好地做，做合格党员，不仅要对党的思想理论了然于胸，更要把党章党规、系列讲话落实在行动上、体现在具体工作中。每一位党员，都是一个标杆，都代表着党的形象，广大党员都积极行动起来，并通过微信平台交流学习情况，进一步加强党员思想作风建设。

二是突出形式多样，丰富学做内涵。全队9名党员以公司先进个人、模范为学习标杆.党小组会成员依次发言对全队人员思想动态及想法进行交流，对需要党支部解决的问题进行了讨论沟通，全体党员干部树立 “学党章党规”，就要明确基本标准、树立行为规范，明白该做什么、不该做什么，严格按照党章党规行事用权，把握好共产党人为人处事的基准和底线。党员干部人人都要讲纪律守规矩，认真履行党章赋予的权利和义务，严格遵守党纪党规。“学系列讲话”，就要深刻领会总书记系列重要讲话的丰富内涵和核心要义，深刻认识总书记重要讲话是马克思主义中国化的最新成果，是中国特色社会主义理论体系的最新发展。

三、下步《两学一做》学习教育实施要求

1、开展“两学一做”学习教育，不是一次活动，是把党的思想政治建设抓在日常、严在经常的正常教育。

2、党员干部要时时刻刻自重、自省、自警、自励，发挥先锋模范作用，做讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为的合格党员。

第五篇：两学一做汇报材料

“两学一做”学习教育开展情况汇报

---------“两学一做”学习教育开展情况汇报

近日，中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规，学系列讲话，做合格党员”学习教育方案》，作为新形势下加强党的思想政治建设的一项重大部署，全市各级各部门要充分认识“两学一做”学习教育的重大意义，认真部署安排，扎实开展学习教育，进一步加强党员思想作风建设。

为迅速贯彻落实中央和集团公司党委的部署要求，在姚店末站全体党员中开展好“学党章党规、学系列讲话、做合格党员”学习教育活动，我站紧密结合实际，采取切实措施强化党性教育、优化党员管理、深化作风建设，着力推动从严治党要求向班组党员延伸，为下一步深入开展“两学一做”学习教育打牢基础。

按照中央“两学一做”学习教育的部署，我站坚持从严从实要求，采取“四个突出”工作举措，扎实抓好“两学一做”，推进党内学习教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸。

（一）突出形式多样，丰富学做内涵。党的根基在基层，党的机体细胞是党员，抓好抓实“两学一做”，要聚焦基层党员学习教育。针对整体文化素质较高、接受新生事物能力强的青年党员群体，采用党建微信公众号、QQ公众号、党建论坛等现代化信息手段，实行“智能式”的教育，把党章党规、系列讲话发送至信息终端，让党的新政策、新理论、新思想在能够以更快的速度、更广的覆盖面在全体党员内迅速普及使每名基层党员都能及时的开展“两学一做”，真正读懂、学会、悟透党章党规，系列讲话精神。

（二）突出抓常抓细，推进常态长效。坚持以党支部为基本单位，以组织生活为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，把党的思想政治建设抓在日常、严在经常，将“两学一做”制度化，融入全面从严治党的战略部署，；领导干部紧紧围绕党的中心工作和全党工作大局开展好学习教育，以上率下、以身作则，以普通党员身份参加所在支部的组织生活会，带头讲党课、带头学习，发挥引领示范作用；广大党员要主动参与到“两学一做”学习教育，立足工作岗位、履职尽责，时刻铭记党员身份，自觉爱党护党为党，敬业修德，奉献社会。

（三）突出问题导向，狠抓整改落实。“两学一做”，基础在学，关键在做。坚持问题为导向，带着问题学，针对问题改，在解决问题中深化学习，检验实效。严格“挂号督办制”，持之以恒纠正“四风”，抓好不严不实突出问题整改，解决不同程度存在的理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振等问题，补足精神之钙、扫除行为之垢、强化担当之责，推动党的作风不断好转，在决战脱贫攻坚、决胜全面小康中取得长足进步。

（四）小组化”促学。坚持易于管理、便于学习的原则，考虑到我站人员党员较少，平时工作较为分散，我站决定，成立了两学一做学习教育小组，以各班组为重点，分类施策，调整优化组织设置形式。并在站控室、办公室、工艺区分别设立党员示范岗，由原来的散兵式的学习，调整为由班组统一管理，场站统一督查，让“两学一做”教育学习活动更常态化，使党员可以更加灵活更加多样化的组织学习。

（五）定期组织召开姚店末站民主生活会议，召集全站人员听取各个党员前段时间“两学一做”学习情况的报告。针对学习情况，大家集思广益对下一阶段的工作进行讨论、研究，部署学习任务。

（六）“标准化”强学，做到“五个一”。即每名党员都要制定一份学习计划，各个党小组每周组织一次集中学习，每月领导小组做一次专题辅导，每季度开办一期学习专栏，每人撰写一篇学习心得。扎扎实实系统学习，原原本本领会精神，补足“精神之钙”，加强“信仰之修”，熔铸“信念之魂”，加足“工作之油”，培养造就一支具有铁一般信念、铁一般纪律、铁一般担当的职工队伍。

（七）“信息化”助学。根据分公司制定的学习计划，开展“两学一做”学习教育信息化助学活动。目前，结合我站党员实际情况，给大家配齐学习资料，送上一本党章，一本廉洁自律准则、党纪处分条例，一本党员权利保障条例、一本习总书记系列重要讲话。同时，让全体党员通过关注“共产党员”、“中国政府网”、“人民网”等微信公众号，让大家的“两学一做”学习内容更加丰富；除此之外，我们还加入了分公司党建微信工作群，通过信息化方式对全体党员开展“两学一做”学习教育活动进行督导，精选优秀的学习资料推送给站内党员同志学习。

（八）“宣传”辅学。由分公司牵头，在我站内部营造良好的学习氛围。通过在场站生活区等地悬挂标语横幅、LED幕等，大力宣传中央、集团公司党委、公司党委关于开展“两学一做”学习教育的系列精神，为下一步学习打造浓厚的学习氛围。

开展“两学一做”学习教育，不是一次活动，是把党的思想政治建设抓在日常、严在经常的正常教育。我站全体党员要把“两学一做”学习教育作为当前的一项重大政治任务，紧紧围绕分公司党支部的中心工作展开。广大党员要积极参加党的组织生活，使学习教育入心入脑。