2012年灵秀社区党总支任期工作目标半年工作总结

第一篇：2012年灵秀社区党总支任期工作目标半年工作总结

灵秀社区2012年党总支任期工作目标半年

工作总结

2012年灵秀社区党总支在市委、市政府和鹿城镇党委、政府的关心、支持、帮助和领导下。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实际科学发展观，按照党的十七大、十七届五中、六中全会、十七届中央纪委三次全会和省、州、党代会精神。社区以开展创先争优和学习杨善洲精神活动为主题，深入开展“创先争优”及“四群”教育工作，不断完善社会管理创新，围绕抓党建强基础、保稳定、促发展的工作思路。

为构建社区党建新格局，进一步提高社区党总支的战斗力、凝聚力，发展社区经济、民政、综治维稳、计生、文教、卫生、工青妇等各项工作，以热情、快捷、高效服务好辖区单位和居民。参与城市管理，维护社会稳定，充分发挥社区党组织战斗堡垒作用和党党先锋模范作用，坚持党的宗旨，现将2012年党总支任期工作目标半年工作总结如下：

一、加强党总支组织建设、强化一室多用

社区2012年1至6月，在上级党委、政府的关心、支持和帮助下，投资近20多万元，购置便民服务大厅、党员活动室、图书阅览室等办公设备和软硬件设施。规范社区活动场所和便民服务大厅建设，把活动场所建成办公议事、党员活动、教育培训、便民服务、文体娱乐“五项功能”认真组织抓好党员干部的学习、教育、培训工作，每周不少以一天。推进党员干部远程教育建设，每周组织社区干部至少观看一次，提高远程教育的学习、应用效果。完善社区党总支“三有一化”、工青妇、民兵、调解组织建

设，建立健全各项组织制度，打造一支高素质的学习型、服务型队伍。上半年社区党总支共组织社区党员干部参加和召开各种学习培训活动32个场次，参训人数达316人次。

二、工作机制健全完善。不断完善党建责任、经费保障、阵地建设、组织覆盖、队伍培育、关爱帮扶、作用发挥、党内民主、示范引领等9项党建长效机制，构建有钱办事、有人管事、照章理事、制度管人的体系，形成社区党建齐抓共管、共驻共建格局，激发创先争优、四群工作的活力。社区上半年投入资金近3万多元，制作长期展板30多块，短期宣传条幅20多张，出黑板报4期。

三、建全完善党建责任机制

强化职能，不断健全完善党建工作领导小组及其他工作职能职责，认真落实“书记抓、抓书记”和分管领导具体负责的工作要求，强化工作统筹，有效的整合资源，形成齐抓共管的工作格局。社区党总支与上级党委、政府和辖区单位签订各类目标责任书40多份；搭建各项工作开展领导小组26个，确保社区各项工作有人抓有人管。

四、加强党员干部队伍建设

深入开展学习型党总支建设，全面开展创先争优和四群（群众观点、群众路线、群众利益、群众工作）教育活动，使党员干部在实际工作中亮身份，树形象。深入群众，直接联系群众，帮助群众解决实际问题。坚持“三会一课”、民主生活会、民主评议党员量化考评制度，不断完善党员、流动党员管理、监督和考评，严格党内组织生活，加强党员日常教育管理。按照“坚持标

准、改善结构、保证质量、慎重发展”的方针，认真执行发展党员“三双制”、“三培养”、“共青团推优”等制度，发展高素质党员，不断壮大党员队伍。认真组织开展“五个好”争创活动，做到“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。”以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以服务群众为重点，构建社区党建新格局。社区党总支积极组织开展各种学习培训活动，社区党员干部撰写读书笔记8本，心得体会29份，作出承诺28份。

五、抓好社区干部作风建设

抓好社区干部作风建设。坚持求真务实，端正工作作风；坚持民主集中制原则，端正领导作风；发扬艰苦奋斗的精神，端正生活作风；认真做好“四议两公开“工作。研究加强和改进作风建设的具体措施，认真做好社会管理创新工作。社区党总支在认真抓好党风廉政建设责任制工作的同时，还着重抓好领导班子成员的廉洁自律工作。

1、从教育入手，利用开展“共建幸福家园，党员在行动，警示教育”社区干部纪律作风整顿公开承诺等专题活动，进行理论学习。着力解决党员干部在党性、作风、能力等方面存在的突出问题，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提高干部的政策理论水平和遵纪守法能力，规范干部的从政行为。

2、认真开展交心谈心，开展批评和自我批评，班子成员互相监督，互相剖析和自我剖析，及时发现存在的问题并提出解决问题的办法，接受群众的监督。

3、严格执行领导干部廉洁自律各项规定。督促领导干部严格遵守《中国共产党党员

领导干部廉洁从政若干准则》，严肃查处领导干部利用职权和职务上的影响为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题。认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度，把低保、惠农、政策落实等情况列入报告内容，并加强审核监督，防止瞒报、漏报、谎报和流于形式。三月份组织社区全体工作人员到州委党校参观警示教育，每周用2小时时间组织社区工作人员学习读阅楚雄州典型案例警示教育读本，收看党建远程教育片，充分发挥社区廉政文化宣传栏，发放和粘贴宣传资料20份。

六、进一步增强服务意识，树立服务形象

认真开展党员“六个一”活动，坚持常抓不懈，要认真组织党员服务活动。充分发挥党员先锋模范作用，在志愿者行动扶贫帮困等方面做出积极的努力，实实在在地为社区居民办好事、办实事、解决实际问题。认真执行和落实党的惠民政策，办理城镇居民养老保险44人，办理城市最低生活保障191户、384人，其中新增28户、54人，办理80岁高龄补贴39人，走访困难居民49户，解决下岗失业人员再就业12人，切实解决贫困群体和弱势群体的生活问题。清查辖区流动人口66人。做好城市净化和美好工作，全年共开展卫生检查、督察9次，组织城市卫生清扫5次，辖区环境卫生工作成绩显著。

六、存在的问题

1、灵秀社区属新建社区，社区工作人员大多数属新聘人员，对社区工作人员的培训、学习、教育有待加强，提高工作能力和工作经验；社区对辖区接触时间短，对辖区各项情况不是很清楚，与辖区单位和商住小区的沟通和交流时间短，有待以加强沟通、摸底、了解和掌握；

2、社区办公经费和配套资金短缺，无集体资金收入，严重阻碍社区各项工作的开展，制约社区文化、社会、经济发展；需请上级党委、政府和有关部门给予加大我社区办公经费和各项配套资金的投入，以便更好的做好社区各项服务工作的开展，圆满完成上级党委、政府交派的各项工作，努力做到居民满意，各项事业稳固发展，促进社会和谐。

总之，在任期内社区党建将面临着更重的任务和更严峻的挑战。社区党总支会认真规划，安排布置好各个年度的工作。争取在抓好管理、服务居民、维护稳定，积极完成上级部门任务安排、布置的各项工作。努力发挥社区党员干部各自的特点和优势，争取在任期内打造一个有能力、有动力、有业绩、有贡献的社区党总支。

灵秀社区党总支 2012年6月12日

第二篇：灵秀社区党总支任期工作目标

灵秀社区党总支任期工作目标

灵秀社区在市委、市政府和鹿城镇党委、政府的关心、支持、帮助和领导下。以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实际科学发展观，按照党的十七大、十七届五中、六中全会、十七届中央纪委三次全会和省、州、党代会精神。社区以开展创先争优和学习杨善洲精神活动为主题，深入开展“创先争优”及“四群”教育工作，不断完善社会管理创新，围绕抓党建强基础、保稳定、促发展的工作思路。

为构建社区党建新格局，进一步提高社区党总支的战斗力、凝聚力，发展社区经济、民政、综治维稳、计生、文教、卫生、工青妇等各项工作，以热情、快捷、高效服务好辖区单位和居民。参与城市管理，维护社会稳定，充分发挥社区党组织战斗堡垒作用和党党先锋模范作用，坚持党的宗旨，结合实际，制定本工作目标。

一、加强党总支组织建设、强化一室多用

规范社区活动场所和便民服务大厅建设，把活动场所建成办公议事、党员活动、教育培训、便民服务、文体娱乐“五项功能”认真组织抓好党员干部的学习、教育、培训工作，每周不少以一天。推进党员干部远程教育建设，每周组织社区干部至少观看一次，提高远程教育的学习、应用效果。完善社区党总支“三有一化”、工青妇、民兵、调解组织建设，建立健全各项组织制度，打造一支高素质的学习型、服务型

队伍。

二、工作机制健全完善。不断完善党建责任、经费保障、阵地建设、组织覆盖、队伍培育、关爱帮扶、作用发挥、党内民主、示范引领等9项党建长效机制，构建有钱办事、有人管事、照章理事、制度管人的体系，形成社区党建齐抓共管、共驻共建格局，激发创先争优、四群工作的活力。

三、建全完善党建责任机制

强化职能，不断健全完善党建工作领导小组及其他工作职能职责，认真落实“书记抓、抓书记”和分管领导具体负责的工作要求，强化工作统筹，有效的整合资源，形成齐抓共管的工作格局。

四、加强党员干部队伍建设

深入开展学习型党总支建设，全面开展创先争优和四群（群众观点、群众路线、群众利益、群众工作）教育活动，使党员干部在实际工作中亮身份，树形象。深入群众，直接联系群众，帮助群众解决实际问题。坚持“三会一课”、民主生活会、民主评议党员量化考评制度，不断完善党员、流动党员管理、监督和考评，严格党内组织生活，加强党员日常教育管理。按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的方针，认真执行发展党员“三双制”、“三培养”、“共青团推优”等制度，发展高素质党员，不断壮大党员队伍。认真组织开展“五个好”争创活动，做到“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。”以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以服务群众为重点，构建社区党建新格局。

五、抓好社区干部作风建设

抓好社区干部作风建设。坚持求真务实，端正工作作风；坚持民主集中制原则，端正领导作风；发扬艰苦奋斗的精神，端正生活作风；认真做好“四议两公开“工作。研究加强和改进作风建设的具体措施，认真做好社会管理创新工作。社区党总支在认真抓好党风廉政建设责任制工作的同时，还着重抓好领导班子成员的廉洁自律工作。

1、从教育入手，利用开展“共建幸福家园，党员在行动，警示教育”社区干部纪律作风整顿公开承诺等专题活动，进行理论学习。着力解决党员干部在党性、作风、能力等方面存在的突出问题，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提高干部的政策理论水平和遵纪守法能力，规范干部的从政行为。

2、认真开展交心谈心，开展批评和自我批评，班子成员互相监督，互相剖析和自我剖析，及时发现存在的问题并提出解决问题的办法，接受群众的监督。

3、严格执行领导干部廉洁自律各项规定。督促领导干部严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严肃查处领导干部利用职权和职务上的影响为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题。认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度，把低保、惠农、政策落实等情况列入报告内容，并加强审核监督，防止瞒报、漏报、谎报和流于形式。

六、进一步增强服务意识，树立服务形象

1、认真开展党员“六个一”活动，坚持常抓不懈，要认真组织党员服务活动，争取使有活动能力的党员95%都参加到活动中来。

2、充分发挥党员先锋模范作用，在志愿者行动扶贫帮困等方面做出积极的努力，实实在在地为社区居民办好事、办实事、解决实际问题。

总之，在任期内社区党建将面临着更重的任务和更严峻的挑战。社区党总支会认真规划，安排布置好各个的工作。争取在抓好管理、服务居民、维护稳定，积极完成上级部门任务安排、布置的各项工作。努力发挥社区党员干部各自的特点和优势，争取在任期内打造一个有能力、有动力、有业绩、有贡献的社区党总支。

灵秀社区党总支 2012年4月12日

第三篇：凤凰桥社区党总支三年任期目标

凤凰桥社区党总支三年任期目标

未来三年是社区党建工作向纵深发展之年，为巩固社区党建工作所取得的成果，更加扎实有效、开拓创新地做好社区党建工作。社区党总支是社区各种组织和各项工作的领导核心，为了认真落实区委、街道党工委下发的文件精神，完成区、街确定的各项工作任务，特制定凤凰桥社区党总支三年目标责任制度。

一、以邓小平理论和江泽民同志三个代表重要思想为指导，围绕构筑新的组织体制和运行机制，以社区党建为龙头，坚持社区党建与社区建设相结合，调动社区各方面力量广泛参与社区建设的党建工作格局，进一步强化组织载体的规范性、长期性和有效性，为实现社区居民共驻、共建、共享的模式，全面推动社区党建和社区建设。

二、党建工作目标及计划的内容应包括：思想政治建设、党组织建设、制度建设、党风廉政建设、支部自身建设、党员队伍建设和实现本单位工作目标的具体措施等内容。既要体现出共性目标，还要明确每名党员的个性目标，并以此为标准加强对党员的考核。在目标的制定上，要围绕社区经济、社区服务等工作来确定党建工作的目标。目标具体、可操作性强。

三、加强班子建设。健全和落实组织生活、学习培训等制度，增强班子凝聚力和战斗力，不断提高执政能力，特别是提高科学发展、服务群众、维护稳定的能力。

四、加强党员队伍建设。做好发展党员工作，加强党员教育管理，不断提高党员素质，改善党员队伍结构。加强党员经常性教育管理，认真落实党内组织生活各项制度，组织开展主题实践活动，做好评议和处置不合格党员工作，引导和监督党员自觉践行先进性要求，充分发挥先锋模范和骨干带头作用。

五、落实党建工作常抓不懈机制。健全党建工作例会制度，定期检查党建工作目标落实情况。班子成员分工负责，确保党建工作责任落实到位。重视总结工作实践，及时发现和解决存在的问题，善于把好做法、好经验转化为工作制度。

六、加强党支部自身建设，搞好社区党员的教育、管理和监督，作好发展社区党员工作。

七、宣传贯彻党的路线、方针、政彻和国家的法律法规，执行上级党组织的决议，团结、组织党员和群众完成本社区所担任的各项任务。

八、按照街道党工委的要求，作好社区干部的教育、培养、考核和监督工作，确保各项工作按期完成。

凤凰桥社区党总支 2009年1月25日

第四篇：灵秀社区综治工作半年总结

灵秀社区居民委员会

灵秀社区2012年综治工作半年

总 结

2012年上半年灵秀社区综治工作在鹿城镇党委政府，鹿城镇综治维稳中心，信访办、鹿城镇安监办的领导下，在辖区成员单位的大力支持配合下，在社区综治工作领导小组全体成员的共同努力下，社区坚持以邓小平理论和“三个代表”为指导，认真贯彻党的“十七大”精神，把握维护重要战略机遇期社会稳定的总要求，抓住人民群众最关心的公共安全稳定问题、最关切的权益保障问题、最关注的社会公平正义问题，以深入推进社会矛盾化解、社会管理创新和基层基础建设为重点，推动社会治安综合治理创新发展，以打造“平安鹿城”、构建“和谐社区”为目标，加强和完善社会治安综合治理工作机制，全面推进社区防控体系，营造良好的社会环境，坚持稳定才能发展，稳定压倒一切的方针，认真扎实的做好新时期改革开放保驾护航工作，为打造平安鹿城，和谐鹿城做出了不懈努力，为此社区将2012年上半年的工作总结如下：

一、社区慨况 灵秀社区成立于2011年5月，地处楚雄市城郊结合部，是一个及单位，商住小区为主的单位型社区，辖区面积3平方公里，与万家坝、龙江、中大街、雁塔、米市街、中本、栗子园，青龙等社区接壤，辖区单位22家，其中；行政事业单位7家，企业15家，个体工商户338户，商住小区14个，辖区总人口3521人，其中，常住人口2504户25630人，流动人口1017户3046人,年初与13家辖区成员单位签订了《2012年社会治安综合治理暨平安建设》责任书。

二、加强辖区成员单位综治组织建设、认真落实责任制

灵秀社区居民委员会

（一）全面加强了基层综治组织建设，充实了社区综治队伍人员，推进社区综治维稳规范化建设，整合工作力量，完善工作制度。

（二）着力提高维护社会治安和社会稳定的能力，建立企业法人治安代表责任制，加强了民营企业和新经济组织、新社会组织综治工作力量。

（三）督促辖区成员单位成立了综治工作领导小组，制定了相关的工作计划，明确了工作职责，签订了责任书，制定了考核办法。

三、认真做好社会治安综合治理工作

（一）建立社会治安综合治理领导小组，制定工作计划，工作职责，实施方案，建立健全了维稳工作机制，经常召开会议，安排部署维稳工作，要求干部深入基层对群众关注的热点、难点问题和可能引发的群体性事件进行细致地排查，对列管的重点人口找准摸清，尤其是对“法轮功”等特殊人员在节假日、敏感日、重要会议期间，实行领导带班，干部值班，进行24小时监控，做到了不漏管、不失控，确保了辖区社会政治稳定，社会治安秩序良好。

（二）利用综治宣传月和工作宣传手段加强宣传教育，提高居民法制意识。

（三）加强社会治安综合治理力度，严格按照签订的目标管理责任书进行管理落实，定期不定期的对成员单位进行检查督促。

四、扎实做好了维护社会稳定工作

（一）坚持齐抓共管，共建和谐，认真领悟基础不牢，地动山摇的内涵，狠抓防范长效机制建设，尊行稳定压倒一切的方针。

灵秀社区居民委员会

（二）认真按照维护社会稳定的方针政策和总体部署开展综治工作。

（三）认真分析判断辖区内影响社会稳定的新问题，新动向，掌握辖区辖区内维稳工作的重点方向和动向，摸清辖区内不稳定因素存在的原因，为领导做好维稳工作提供决策性依据。

（四）认真成功完成了省、州、市、“两会”茶博会和上半年州、市重点活动的维稳工作

五、做了大量的社会管理创新工作

（一）按照鹿城镇党委政府的安排，成立了工作领导小组，制定了工作计、工作职责、实施方案、做好了创先争优工作。

（二）认真做好了基层党建工作和“四群”教育工作。

（三）扎实做好了党风廉政，流动党员的管理工作。

（四）完成了建章立制，完善了综治、民政、计生，科教文卫、社保、流动人口、工、青、妇、老龄、关工委、残疾人的相关管理制度建立。

六、积极主动做好社区平安建设工作

（一）明确平安建设全社区目的意义，加强、消防、食品卫生、化学危险品、烟花爆竹等的检查，大力宣传平安建设的重要意义和辖区单位进行平安建设相关知识普及。

（二）要求社区辖区主要单位通过单位的安全员进行日常排查，对排查的安全隐患进行收集上报，由社区督促相关单位落实责任进行整改。

（三）加大宣传力度，广泛宣传平安建设的重要性，必要性 实施全民“安全素质工程”，大力宣传普及安全知识，增增强全民安全意识，在全社区唱响“安全发展”主旋律。

（四）开展了教育改造和矫治工作，社区辖区单位突发矛盾纠纷的排查调处，群体性事件的预防和控制。

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七、认真做好矛盾纠纷的排查调处工作

（一）年初来社区成立了矛盾纠纷排查调处工作领导小组，制定了工作计划，拟定了工作职责，实施方案。

（二）半年来，社区以“三个代表”重要思想为指导，以创建平安为主线，以维护人民群众利益为根本，紧紧围绕维护社会政治稳定这个大局，坚持“打防结合、预防为主”的方针，认真开展矛盾纠纷排查调处工作，全面落实维护稳定的各项措施，有效地维护了社会稳定。

（三）加大矛盾纠纷排查调处力度，主动预防和有效化解各种社会矛盾纠纷，依法调解、以情调解、公平解决纠纷。

（四）上半年成功排查调处了矛盾纠纷三起，特别是灵秀小区，香蜜郡桔子花开组团的饮用水受污染一事，小区200多业主与开发商之间产生的矛盾，准备群体性上访，通过社区成功调处，化解了这起群体性上访事件，把矛盾纠纷处理在了萌芽状态。

八、认真做好严打及社会治安专项整治工作

（一）、坚持落实责任制，确保社区政治安定、社会稳定，社区采取各种措施狠抓落实，把维护社会稳定和社会治安综合治理各项工作任务切实落到实处，认真落实社会治安综合治理各项措施，打造“平安鹿城”为社区经济发展创造一个和谐稳定的社会环境。

（二）、认真开展突出问题的整治和专项治理。一是针对各种犯罪多发实际，采取有力措施，加大工作力度，全力推进专项治理。二是积极开展“扫黄”、“打非”专项治理行动。把“扫黄”、“打非”工作列为社会治安综合治理和精神文明建设之中。三是积极开展校园及周边治安秩序整治专项行动。四是积极开展房屋租赁清理整顿专项行动。

（三）、继续深入开展“严打”斗争，不断深化防控体系建设。坚持“严打”斗争，强化打击力度，遏制治安问题上升

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势头。

九、齐心协力，做好禁毒工作

（一）以“不让毒品进我家”活动为载体，面向广大群众和家庭努力开展禁毒工作，积极动员和组织广大人民群众投身到禁毒人民战争中。

（二）为切实加强禁毒工作，坚决遏制毒品危害，社区成立禁毒工作领导小组，订立工作计划，工作职责，实施方案，利用综治宣传月等有利契机大力开展禁毒宣传工作，充分发挥综治干部主力军作用，加强与社区民警和派出所的联系,坚持四禁并举，堵源截流，标本兼治的方针，对社区进一步强化了“摸毒情、清底数、建档案、抓禁种、惩毒贩、强戒毒、促帮教、多宣传、重防范”为中心环节的禁毒工作，对辖区内涉毒的5人建档立卡，详细备案，落实了“四位一体”的帮教措施，进一步明确部门禁毒工作职责，特别是强调妇联，关工委，学校的参加，对高危人群，重点对象，家庭、文化娱乐场所，企事业单等重点区域，要以宣传教育为主，以帮助教育为辅，最大范围调动妇女和广大群众的积极因素，投入到禁毒的人民战争中。

（三）是利用综治宣传月的宣传教育活动，增强人民群众禁毒防毒意识，继续在社区开展“无毒家庭”创建活动。“无毒家庭”创建是“无毒社区”、创建的基础，是“不让毒品进我家”活动的继续深化和发展，把禁毒列入重要的宣传内容，以实现“无吸毒、无贩毒、无种毒、无制毒”为总目标，把“无毒家庭”创建活动与“预防艾滋病”等活动结合起来，与“为国教子，以德育人，争做合格家长，培养合格人才”实践行动结合起来，形成合力，整体推进，动员千家万户积极参与禁毒人民战争，充分发挥家庭成员的监督教育作用，提高了广大家庭预防和抵制毒品的能力，努力做到禁毒教育深入人心，拒绝毒品意识家喻户晓，大张旗鼓地宣传禁毒战争的重大意义，宣传毒 5

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品对国家、对民族、对家庭的危害，宣传党和政府禁毒的坚定立场和决心。

（四）在禁毒人民战争中，我们把鹿城镇党委政府提出的 “不让毒品进我家”与“创建无毒家庭”相结合，向广大人民群众介绍毒品形势，普及禁毒知识，传播禁毒观念，宣传禁毒法规；并对涉毒人员进行帮教，发挥亲情、友情在教育、转化吸毒人员中的特殊作用。积极引导妇女群众参与禁毒工作，使广大农村妇女提高了禁毒意识。

十、认真做好群防群治工作

（一）社区成立了群防群治工作领导小组，制定了工作计划，工作职责，实施方案。

（二）充分调动各成员单位力量齐抓共管做好群防群治工作，加强了对群防群治成员单位履行的监督，加强了社会治安工作的宣传，社会治安社会抓，群防群治靠大家”，社区在三月份开展的综治宣传月宣传月活动中，加大了群防群治的宣传工作。

（三）认真落实重点地区，重点部位，重点人群管理措施，签订了社区周边群防群治合作协议。

（四）年初，对各辖区各成员单位签定了综治工作责任书，落实了成员单位群防群治工作责任人，以及成员单位之间的共同配合，协作，取得了好效果。

（五）是加强学校安全设施设备的维护和管理，学校周边交通、治安环境治理，确实防范了社会闲杂人员对学生的伤害。

十一、做好综治维稳平安建设及普法宣传工作

（一）社区在年初就制定了灵秀社区综治维稳平安建设及普法工作计划，工作实施方案，领导小组工作职责，并认真组织落实。

（二）社区在3月份综治宣传月利用各种宣传手段就做了大

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量的宣传工作，加大综治、维稳、平安建设、普法宣传，让平安意识入人心，努力营造工作氛围，增进社区成员单位以及社会对综治维稳平安建设及普法工作的共识。

（三）社区对重点人员，劳释人员，吸毒人员做到情况清，底数明建立健全了防范网络。

（四）矛盾纠纷排查调处工作，努力化解矛盾纠纷在萌芽状态，从源头上防范和基层安定的不利因素，基层稳定。

（五）深化平安创建活动，平安建设进程。加大法制宣传，法制进社区活动，努力提高全民法律意识和法律素养，把社会管理纳入法制化轨道。

（六）认真做好了元旦，春节“两会”茶博会，以及省、州、市及鹿城镇各种会议和大型活动的维稳工作。

十二、深入细至的做好流动人口管理工作

（一）建立了流动人口管理领导小组，制订了工作计划，工作职责，实施方案。

（二）加大宣传力度，大力宣传《流动人口管理实施办法》，把流动人口管理工作做为日常工作来抓。

（三）建立健全和完善流动人口统计台账。

十三、做好刑释解教人员安置帮教和社区矫正工作

（一）、进一步加强组织领导，为推进安置帮教和社区矫正工作的扎实开展提供有力的组织保障

（二）、做好刑释解教人员摸排走访工作，有效防止漏管失控

（三）、落实有关政策，大力促进对刑释解教人员的安置帮教和社区矫正人员就业和社会保障工作，由于安帮转化工作落实到位，我社区刑释解教人员遵纪守法，净化了社会乱源，为维护辖区平安、社会稳定作出了贡献。

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十四、做好违法青少年教育转化工作

（一）社区年初就成立预防青少年违法犯罪工作领导小组，制定了工作计划，实施方案，领导小组职责，辖区成员单位，学校也相应成立预防违法青少年教育转化工作领导小组，领导小组对预防青少年违法犯罪工作全面负责。

（二）努力提高青少年自我预防违法犯罪能力，强化对青少年德育教育。要求学校把确立预防青少年违法犯罪教育工作放在了德育工作的重要地位，并将预防青少年违法犯罪工作纳入学校教育工作计划，加强和重视后进生转化工作，防止学生厌学流失，不得开除义务教育阶段品学业有缺陷的学生，采取各种形式对青少年进行法制知识教育，提高青少年对违法犯罪的自我防范意识，自我保护能力，自觉抵制各种不良行为及违法犯罪行为的引诱和侵害。改进青少年家庭教育。社区、学校、妇联、共青团积极开发“平安家庭”创造活动，创新青少年家庭教育模式，积极为家庭教育提供服务，营造和谐健康家庭环境。

（三）努力营造青少年成长的良好社会文化环境，提高学校安全防范能力，采取多种形式的主题实践活动，提高师生安全意识，增强学生抵制诱惑、抵制不良影响的能力。净化文化市场，采用各种手段遏制不良书刊、图片等进入校园及传播，从源头上切断流入渠道。同时配合有关专项整治活动，对书报刊点清理、整治、净化文化市场。

（四）做好违法青少年教育转化的具体工作，按照领导小组的分工，责任落实到人，由社区领导小组全体成员包保到每个人，把辖区单位所有违法青少年，需要转化的违法青少年分解，落实责任制，实行包教育，包转化。主要是针对青少年可塑性强、易于教育的特点，对青少年犯罪坚持“教育、感化、挽救”的方针，采取宽严相济的措施，以教育为主，惩罚为辅教育转化工作，强化社区矫治功能。

（五）要求社区工作领导小组、辖区成员单位预防青少年违法犯罪领导小组对新形势下青少年群体中不良行为产生的原因 8

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和发展趋势进行研究，掌握青少年犯罪的新情况、新动向，积极探索有效防范青少年违法犯罪的新途径、新举措，提高对预防青少年违法犯罪的工作效率。

十五、认真做好防范和处理邪教工作

（一）建立机构，制定措施。成立社区防范和处理邪教工作领导小组，机构健全，分工明确，制定了工作计划，实施方案，领导小组工作职责，把具体任务落实到人。

(二)社区工作人员深入社区居民家中，并利用各种宣等形式，向居民宣传邪教的危害性，普及反邪教知识，引导社区居民关注和参与反邪教活动，充分认识邪教的危害，反邪教工作的重要性、必要性和紧迫性，努力营造“崇尚科学，反动邪教”的氛围。

(三)开展活动，提高认识。为社区居民组织进行喜闻乐见的活动，倡导社区居民知法、讲法、守法，使广大居民认识到邪教的本质，增强了识别和抵制邪教的能力，让居民充分认识邪教的危害。通过具体的案例警示居民反对邪教、去除迷信、崇尚科学，增强居民抵制邪教组织侵害的能力提倡居民参加健康向上的社区各项活动。

（四）摸清辖区情况，准确掌握邪教组织。经过领导小组的认真细致的工作，准确掌握了辖区有法轮功练习人员2人，社区真对实际，安排专人管控。

（五）加强反邪教工作信息的收集和反馈，及时了解掌握社区动态，切实维护社区政治稳定，社区工作人员对辖区内有宗教信仰的人员进行摸底，注意观察社区动态，收集影响社会政治稳定的信息，及时向上级或公安部门反映，根据社区实际将反邪教工作同贯彻党的宗教信仰自由政策结合起来，加强社区思想领域建设和阵地控制，掌握反邪教斗争的主动权，教育居民树立正确的人生观、价值观、宗教观、民族观、世界观，切实维护政治稳定，社会安定团结，国家长治久安，人民安居 9

灵秀社区居民委员会

乐业。

十六、扎实稳妥的做好安全生产工作

（一）成立了了灵秀社区安全生产来的小组，制定了工作计划，实施方案，领导小组工作职责，真正把责任落实到个人。

（二）积极和社区成员单位和有关单位签订了《社会治安综合治理和平安建设目标责任书》按照责任书的总体要求，严格落实安全生产责任制，在社区形成各司其职、各负其责、齐抓共管的工作局面。

（三）强化管理，落实生产经营单位安全生产主体责任，督促辖区生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。

（四）配合职能部门落实安全监管责任，推进齐抓共管的安全生产格局形成。

（五）要求辖区安全生产成员单位认真做好从业人员安全生产培训工作，单位安全员必须持证上岗。

（六）落实生产经营企业管理、特种作业人员必须经过培训才能上岗。

（七）指导辖区单位单位开展“安全社区”创建，面对面帮助、督促、指导做好安全生产工作。

（八）对食品加工零售、餐馆，路边小吃定期不定期进行检查督促，发现问题及时整改。

（九）加强辖区单位的用火用电宣传，检查，加大隐患排查整改力度，有效的控制火灾隐患。

（十）加强道路交通安全的宣传，不断提高交通参与者的素质，配合交通管理部门对特殊路段进行集中整治，做到安全出行。

（十一）对烟花爆竹零售店、危化品经营生产企业、食品加工零售，道路交通安全、防火防盗等等（包括非公有制企业），我们做到每月至少检查一次，做好检查记录，对存在问题的单 10

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位限期整改，同时搞好综合监管，督促辖区单位认真做好安全检查生产自检自查和各种隐患排查工作，落实每月隐患排查报告制度。

（十二）积极利用综治宣传月，安全生产宣传月和大家喜闻乐见的宣传方式开展宣传安全生产日活动，并督促成员单位抓好落实。

（十三）认真组织辖区成员单位结合各自实际广泛开展了一系列宣传活动，营造浓厚的氛围，要求他们宣传重点突出，内容丰富，形式多样、又扎实有效。

（十四）全力以赴，为确保元旦、春节特别是全国“两会”、茶博会和上半年各种大型活动期间辖区安全，采取多种措施，一是进行了一系列部署安排。二是加强了一系列排查、巡查检查和督查。三是强化了一系列宣传教育。四是加强了一系列防范工作。五是坚持完善了一系列机制，以全市安全生产大检查为契机，在辖区集中开展了多次安全生产大检查及督查，通过一系列有效措施，为我市各种会议和重要活动创造良好的安全环境。

十七、努力做好信访工作

（一）成立了领导小组，进一步强化了领导小组责任，努力推进信访工作。

（二）进一步的加强信访排查，努力掌握信访工作的主动权。

（三）进一步的踏实做好信访办理工作，努力在解决问题上下功夫。

（四）进一步的强化了信访调处工作努力在控源治本上出实效。

（五）通过领导接访，干部接访、下访来促进干群关系，建立领导干部与社区居民的纽带和桥梁联系。

十八、进一步做好打击非法传销工作

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（一）成立了工作领导小组，制定了工作计划、工作职责、实施方案。

（二）大力宣传教育非法传销的危害性，发动群众提高觉悟，做到不参与，积极举报和抵制传销。

（三）工作领导小组成员要做到认真摸排，认真领悟，加强学习，掌握辖区动向。

十九、存在的主要问题

（一）因为社区新建，辖区才划定，领导小组成员对辖区情况有待进一步熟悉。

（二）由于经费比较紧张，没有能力在群防群治，普法宣传等方增加硬件投入。

（三）在矛盾纠纷排查调处工作上有待进一步加强。

（四）辖区吸毒人员和重点人员较多，还存在管控上的不到位现象。

（五）商住小区户口问题，（人在户不在，户在人不在）目标管理责任书无法签订，管理上存在一定困难。

（六）改制企业，改制后职工的日常后续工作无人管理，目标管理责任书无法签订的问题。

二十、下步工作目标

（一）继续加强群防群治队伍建设，大力发展群防群治队伍，规范群防群治队伍建设，建立群防群治经费保障机制，不断把工作落到实处。

（二）认真抓好矛盾纠纷排查调处工作，加强排查和防范，建立健全矛盾纠纷排查调处工作机制，责任到人，对排查出的问题和隐患，遵循“统筹兼顾、标本兼治”的调处方法。

（三）充分发挥职能作用，调动一切积极因素，尤其对重点 12

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治安问题和群体性事件的苗头现象，坚持“以防为主、教育疏导、依法调处、防止激化”的原则，把矛盾解决在内部，解决在萌芽状态。

（四）进一步加强安置帮教措施，对刑满释放，解除劳教人员的安置帮教工作，作为落实社会治安综合治理领导责任制的一项重要内容。社区刑满释放（劳教回归）人员列入安置帮教工作的日程，落实到人、明确责任、跟踪帮教，力争刑释解教人员增强改过自新的信念和就业能力，实现生活有着落，就业有门路的理想，达到预防和减少重新犯罪的目标。

（五）狠抓实施“无毒社区”创建工作，提高认识，加强领导，进一步开展“无毒社区”实施工作，社区两委高度重视，坚持贯彻上级相关部门有关文件精神，加大宣传、责任到人、积极发动群众，发挥禁毒铲毒的全民战争的能量，促进社会主义精神文明建设和社会治安综合治理工作双成效。

（六）加强“无邪教社区”的创建工作，加大宣传创建“无邪教社区”有关文件精神力度，充分认识开展创建“无邪教社区”活动 的重要意义，专人负责，加大建立宣传阵地，营造反邪教氛围，让广大村民群众和青少年进一步认清邪教是反人类、反社会、反科学的真面目，要为创建“平安鹿城”创造良好的社会稳定环境。

（七）加强青少年（未成年人）教育管理和服务工作，积极探索青少年宣传教育的新方式，部署开展重点青少年群体排查摸底专项行动，继续抓好整治互联网低俗之风、网吧专项治理等活动，继续抓好青少年法制教育，大力实施“为了明天预防青少年违法犯罪工程”，开展“未成年人零犯罪社区”创建活动，适时组织开展学校及周边治安秩序集中整治。

（八）加强流动人口治安管理与服务，切实做好流动人口治安管理和服务工作，建立健全社区流动人口服务和管理机构，充分发挥社区基层组织在流动人口服务和管理中的重要作用，不断完善流动入口服务和管理机制，努力实现流动人口服务和管理工作规范有序。

灵秀社区居民委员会

灵秀社区上半年的综治工作在鹿城镇党委政府，鹿城镇综治维稳中心、司法所、信访办、安监办的领导下，在辖区成员单位的支持配合下，在社区干部职工的共同努力下，取得了一些成效，但是任何事物的是一分为二的，在某些方面还是存在不足，可能半年工作总结中、在成绩方面会有所夸大，在不足方面会有所隐瞒，在工作上也离各级党委政府的要求还有差距，所以社区决定在今后的工作中，两委班子要进一步加强学习，不断总结工作中的经验，深入研究和广大群众一道，以打造“平安鹿城”、构建“和谐社区”为工作的动力和目标，努力把社区的社会治安综合治理工作做得更好，促进综治工作再上新台阶。

鹿城镇灵秀社区居民委员会

二0一二年六月一日

第五篇：灵秀社区基层建设年半年工作总结

灵秀社区党总支基层建设年半年工作总结

2012年灵秀社区党总支在深入开展基层组织建设年活动实施以来，按照鹿城镇党委、政府的统一安排部署，社区高度重视，认真组织社区全体工作人员深入学习，以开展“创先争优”、“四群”教育工作为抓手，调查研究、深入剖析，认真开展自评和分类定级工作。确保在活动中全体党员干部职工在政治素质和居民服务水平方面得到提高，促进党总支工作整体上台阶。现就开展情况总结如下：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以做好基层党建和社会管理创新工作为基础，以科学的工作方法，严谨的措施，明确整改事项和整改重点，落实整改责任。在上级党委、政府的支持和帮助下，认真剖析社区党总支在工作中所取的成绩和存在的不足，制定科学、可行、针对性的整顿方案，提高党总支自身解决问题的能力，认真开展落实“四群”教育工作，力争在解决重点意见和建议方面取得新进展。

二、目标任务

以开展的基层组织建设年活动“创先争优”、“四群”教育工作为契机，在上级党委、政府的支持和帮助下，认真开展整顿和自查工作，强化社区组织、作风和制度建设，做好党员干部的理论学习和各种业务培训工作，做到学以致用。认真开展和落实“四群”教育工作，加强党组织和群众的密切联系，进一步提升社区党总支的战斗力、凝聚力和创新力，提高社区工作的效率，做好社区服务站的建设、管理工作，提升社区服务居民的水平。

三、加强党总支组织建设、强化一室多用

社区2012年1至6月，在上级党委、政府的关心、支持和帮助下，投资近20多万元，购臵便民服务大厅、党员活动室、图书阅览室等办公设备和软硬件设施。规范社区活动场所和便民服务大厅建设，把活动场所建成办公议事、党员活动、教育培训、便民服务、文体娱乐“五项功能”认真组织抓好党员干部的学习、教育、培训工作，每周不少以一天。推进党员干部远程教育建设，每周组织社区干部至少观看一次，提高远程教育的学习、应用效果。完善社区党总支“三有一化”、工青妇、民兵、调解组织建设，建立健全各项组织制度，打造一支高素质的学习型、服务型队伍。上半年社区党总支共组织社区党员干部参加和召开各种学习培训活动32个场次，参训人数达316人次。

四、工作机制健全完善。不断完善党建责任、经费保障、阵地建设、组织覆盖、队伍培育、关爱帮扶、作用发挥、党内民主、示范引领等9项党建长效机制，构建有钱办事、有人管事、照章理事、制度管人的体系，形成社区党建齐抓共管、共驻共建格局，激发创先争优、四群工作的活力。社区上半年投入资金近3万多元，制作长期展板30多块，短期宣传条幅20多张，出黑板报4期。

五、建全完善党建责任机制

强化职能，不断健全完善党建工作领导小组及其他工作职能职责，认真落实“书记抓、抓书记”和分管领导具体负责的工作要求，强化工作统筹，有效的整合资源，形成齐抓共管的工作格局。社区党总支与上级党委、政府和辖区单位签订各类目标责任书40多份；搭建各项工作开展领导小组26个，确保社区各项工作有人抓有人管。

六、加强党员干部队伍建设

深入开展学习型党总支建设，全面开展创先争优和四群（群众观点、群众路线、群众利益、群众工作）教育活动，使党员干部在实际工作中亮身份，树形象。深入群众，直接联系群众，帮助群众解决实际问题。坚持“三会一课”、民主生活会、民主评议党员量化考评制度，不断完善党员、流动党员管理、监督和考评，严格党内组织生活，加强党员日常教育管理。按照“坚持标准、改善结构、保证质量、慎重发展”的方针，认真执行发展党员“三双制”、“三培养”、“共青团推优”等制度，发展高素质党员，不断壮大党员队伍。认真组织开展“五个好”争创活动，做到“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好。”以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以服务群众为重点，构建社区党建新格局。社区党总支积极组织开展各种学习培训活动，社区党员干部撰写读书笔记8本，心得体会29份，作出承诺28份。

七、抓好社区干部作风建设

抓好社区干部作风建设。坚持求真务实，端正工作作风；坚持民主集中制原则，端正领导作风；发扬艰苦奋斗的精神，端正生活作风；认真做好“四议两公开“工作。研究加强和改进作风建设的具体措施，认真做好社会管理创新工作。社区党总支在认真抓好党风廉政建设责任制工作的同时，还着重抓好领导班子成员的廉洁自

律工作。

1、从教育入手，利用开展“共建幸福家园，党员在行动，警示教育”社区干部纪律作风整顿公开承诺等专题活动，进行理论学习。着力解决党员干部在党性、作风、能力等方面存在的突出问题，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，提高干部的政策理论水平和遵纪守法能力，规范干部的从政行为。

2、认真开展交心谈心，开展批评和自我批评，班子成员互相监督，互相剖析和自我剖析，及时发现存在的问题并提出解决问题的办法，接受群众的监督。

3、严格执行领导干部廉洁自律各项规定。督促领导干部严格遵守《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，严肃查处领导干部利用职权和职务上的影响为本人或特定关系人谋取不正当利益等问题。认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度，把低保、惠农、政策落实等情况列入报告内容，并加强审核监督，防止瞒报、漏报、谎报和流于形式。三月份组织社区全体工作人员到州委党校参观警示教育，每周用2小时时间组织社区工作人员学习读阅楚雄州典型案例警示教育读本，收看党建远程教育片，充分发挥社区廉政文化宣传栏，发放和粘贴宣传资料20份。

八、进一步增强服务意识，树立服务形象

认真开展党员“六个一”活动，坚持常抓不懈，要认真组织党员服务活动。充分发挥党员先锋模范作用，在志愿者行动扶贫帮困等方面做出积极的努力，实实在在地为社区居民办好事、办实事、解决实际问题。认真执行和落实党的惠民政策，办理城镇居民养老保险44人，办理城市最低生活保障191户、384人，其中新增28户、54人，办理80岁高龄补贴39人，走访困难居民49户，解决下岗失业

人员再就业12人，切实解决贫困群体和弱势群体的生活问题。清查辖区流动人口66人。做好城市净化和美好工作，全年共开展卫生检查、督察9次，组织城市卫生清扫5次，辖区环境卫生工作成绩显著。

九、存在问题

1．工作思路绪不够开阔、工作方法简单，工作中循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性，在工作思路和方法上跟不上社会、经济发展需求。

2．在学习方面不够深入、扎实。缺乏主动性，以工作忙、任务重，对增强理论学习的重要性、紧迫性认识不够深入，不能做到学以致用。

3．社区党员干部综合业务素质有待提高。对服务居民的意识有待加强。

4．对辖区单位和商住小区的情况不是很了解，有待进一步加强沟通和交流。

十、整改措施

针对以上问题，我社区党总支结合实际，拟定出如下整改措施：

1．设臵意见征询箱，走访辖区单位和商住小区，广泛听取和收集信息和意见，认真开展好“三会一课、民主集中制”等制度，发现问题、分析问题、用科学的方法解决问题，在工作中不断创新思路和方法，提高工作效率，实现为人民服务的宗旨。

2．不断加强完善管理制度，创新学习载体。充分利用中心组学习、集体学习和培训、专家讲座、辅导等形式；要与时俱进，不断创新学习载体，如电教、网络学习、读书会等学习形式，拓宽教

育渠道。同时，还要结合实际开展各种形式的社区文化活动，不断完善各项学习制度和学习条件的建设，提高社区工作人员的理论、业务水平，做到学以致用。

3．社区每周利用一至二天组织学习，多渠道、广泛性开展学习活动，加强社区党总支的班子建设、队伍建设，不断提高党员干部服务居民的思想意识和能力。

4.每周组织社区工作人员对辖区单位和商住小区进行二至三天的下访工作，加强对辖区的情况了解、沟通和交流。

5、加大对辖区居民和辖区单位的沟通力度，及时了解辖区单位和居民要求解决的难点问题，帮助居民和辖区单位排忧解难，增强干部与群众的联系，以优质的服务，实现社区为民服务平台。

灵秀社区党总支

2012年6月26日