第一篇:2011大石柱子防火工作总结
大石柱子乡
2011年森林草原防火工作总结
2011年在县委、县政府的正确领导下,在县森林防火指挥部指导帮助下,以科学发展观为统领,认真贯彻落实党中央、国务院和省、市、县领导的重要指示以及省、市、县森林防火会议精神,紧紧围绕森林草原防火这一中心,克服气温高,山区人员活动频繁,防火基础设施设备和扑救力量水平低等困难,切实做到思想认识到位,工作责任落实,防范措施严密,处罚力度严格,扎实做好森林防火工作,取得了全年全乡无任何火警火险的好成绩,现将今年森林草原防火工作总结如下:
一、加强领导,明确职责
为有效预防和扑救森林火灾,保护我乡森林资源和人民生命财产安全,根据县森林防火指挥部要求,结合我乡实际,成立了大石柱子乡森林草原防火领导小组,乡党委书记王鹏飞任政委,乡长董业兴任组长,副乡长李玉爽、人武部长王守奎任副组长,乡股所站长、乡直单位主要负责人任成员。实行乡干部包村,村干部,护林员包山头的联防机制。乡政府与11个村委会负责人签订了防火责任书,并纳入了村干部年终考核重要指标。要求各村一旦发生森林火灾,各村委会负责人应迅速组织扑救,要在第一时间赶赴现场,立即报乡森林防火领导小组,同时组织半专业扑火队进行扑救。
二、主要做法和采取的措施
(一)领导重视,及时部署 乡党委、政府高度重视森林防火工作,认真贯彻省、市、县有关森林防火的会议、文件精神,坚持“预防为主,积极消灭”的方针,对2011年森林防火工作做到早发动,早部署,早安排。乡森林防火指挥部在防火期到来之际,及时召开了森林防火工作会议,认真贯彻落实县政府森林防火工作会议精神,及时调整补充各村森林防火指挥部成员。修订完善了《森林火灾扑救应急预案》。进一步强化了森林防火工作重要性。防火期内乡政府及时下发了《大石柱子乡政府森林防火工作实施方案》,促进了森林防火工作的有效开展。进入防火期,乡森林防火指挥中心成员深入到各自所包村督促检查防火工作,发现问题及时予以整改。
(二)明确责任,落实任务
在2011年度森林防火工作中,我乡认真贯彻落实《森林防火条例》、《宽城满族自治县森林防火工作实施办法》的规定,以森林防火各村一把手负责制为核心的各种防火目标责任制,做到乡、村和护林员“三条线”责任制建立健全。乡政府与各村签订2011年森林防火目标管理责任状,并对2010年的森林防火工作进行了奖惩兑现。
(三)多方筹资,保障经费
2011年是我乡森林防火经费投入最多的一年。全县共计投入森林防火资金4万元。这些经费除了用于正常的防、扑火工作外,还对重点造林地块建立了标志碑,聘请了专门的护林人员,有力保障了森林防火工作的顺利开展。
(四)加强应急管理和队伍建设,提高应急处置水平和能力
为科学、高效地预防、扑救森林火灾,确保我乡生态及森林资源的安全,最大限度地减少国家和人民生命财产损 失,乡森林防火指挥部和各村根据森林防火工作实际制定完善了森林防火预案,乡森林防火指挥部、11个村都制定了森林防火应急预案,均达到了县防火指挥部的要求。同时,要求乡森林防火指挥部成中、各村干部在组织扑救森林火灾的过程要靠前指挥,在确保安全的基础上及时组织力量扑救,同时为了进一步提高森林防火应急处理能力。
(五)加大宣传力度,严格野外火源管理
坚持把宣传教育作为森林防火工作的第一道防线,采取“点、线、面”相结合,因地制宜,因人施教,进一步加大了宣传力度,确保森林防火意识深入人心。重点宣传森林防火政策法规、森林防火基本常识和应急避险知识等。利用广播、明白纸的形式,多渠道宣传森林防火工作,大力营造森林防火的浓厚社会氛围,共发放了入户宣传单1000份,防火知识宣传单1500份,到村、组刷写防火宣传标语110条,在各中小学校上防火知识课10节,出动防火宣传车150台次,召开森林防火工作专项会议6次。
为使森林防火工作更直接、更有效,我乡加大了野外火源管理,努力从源头上截断火患。第一,继续实行生产用火许可证制度,由农户向村民小组长申请,由乡林业站实地落实后上报县森林防火指挥部审批,同意后方可用火;第二,加强对“五类”人员的管理,共登记造册“五类”人员5人,在重点时段,我乡加大了巡山护林力度特别是加大了在敏感地区、重点地段死看死守,有效的加强了火源管理。
(六)认真防范,加强督导
为全面抓好2011年度森林防火工作,针对严峻的防火形势,全乡适时开展森林防火大检查,特别是进入防火期以 3 后开展的森林防火大检查涉及面广、力度大,对检查出的火险隐患,及时进行了整改。
三、取得的经验
(一)领导重视是做好森林防火工作的关键
乡党委、政府领导始终高度重视新形势下的森林防火工作,进一步规范、完善森林防火责任制的落实,严格落实县森林防火工作会议精神。进入森林防火期,我乡党委、政府领导真正把森林防火工作放在首位抓紧抓好。在政策措施、指挥扑救、资金投入等方面保障了森林防火工作的需要。
(二)落实责任是做好森林防火工作的前提 今年我乡的森林防火工作严格按照县森林防火指挥部的要求,结合实际认真落实了乡、村、护林员三条线责任制,层层签订了责任状,真正做到了责有人负、事有人办,确保了2011年度全乡森林防火工作的顺利开展。
(三)对森林防火政策法规的大力宣传是做好森林防火工作的基础
通过大力宣传森林防火法律、法规,加大火案查处力度,严惩纵火、失火人员,使森林防火意识深入人心,让广大农户主动支持,积极配合、自觉参与到森林防火工作中来。
(四)物资经费保障是做好森林防火工作的保证 今年我乡在财政十分困难的情况下,千方百计筹措资金4万元,确保了防火用车、宣传标语的印刷,促进了森林防火工作正常开展。
四、存在的困难和问题
我乡森林防火工作取得了一定成绩,但仍存在一些困难和问题。主要是:
(一)火源管理工作有待加强,我乡扑救火还局限于传统的遇火打火,对于火源、火险隐患的管理和 整治排查还不够。
(二)重扑救、轻查处的现象时有发生,遇有火情,都够快速出动,积极参与林火扑救,但是对一些违规用火,未批用火的行为查处惩戒不够。
(三)队伍建设有待于加强。我乡的扑火队伍基本上是以义务扑火队伍为主,扑火队伍素质不高,扑火能力有限,不具备扑大火救大灾的能力。
五、下一步着重抓好的工作
我乡2011年度森林防火工作取得了优异成绩,为确保明年的森林防火工作更上一层楼,做到早部署、早安排,以预防为主,打牢各项基础工作。为此,下一步要着重抓好以下几方面的工作。
(一)继续抓好森林防火宣传教育,营造全民防火氛围 充分利用广播、明白纸、宣传车、挂横幅标语、竖立防火警示标牌进行宣传;组织开展现场宣传咨询活动,扩大森林防火教育的影响力,营造浓厚的全民防火氛围,全面提高森林防火的宣传力度。
(二)切实抓好森林防火的预防工作
全乡各级防火指挥部成员要对森林防火工作做到思想上警钟长鸣,措施上常抓不懈,主要做好以下工作:一是对重点地块死看死守;二是抓好扑火队伍的建设。
2011年我乡森林防火工作,通过全乡广大干部、职工、群众的奋力拼搏,顺利完成了森林防火工作任务,安全、平稳地渡过了森林防火期。我乡将继续开拓进取,扎实做好森林防火工作,努力开创森林防火工作新局面。
大石柱子乡政府 2011年12月22日
第二篇:大石岭乡2012年森林防火工作总结
大石岭乡党委 大石岭乡人民政府
2012年春季森林防火工作总结
(2012年4月26日)
2012年以来,在县委、县政府的正确领导下,在县有关部门的大力支持下,大石岭乡党委、政府认真贯彻落实各级森林防火责任状、文件及会议的有关精神与要求,以“早动员、早安排、早部署、求实效”为原则,在全乡深入宣传森林防火重要性,认真落实森林防火责任制,不断加大巡逻查处力度,实现了无火警火灾和无人员伤亡事故的工作目标,保护了全乡森林资源和人民生命财产的安全。现将有关工作总结如下:
一、建立健全防火领导组织机构。我乡森林覆盖面积较大,特别是大冰沟林场,是全县第三大国有林聚集地,现有各类林地十余万亩,乡党委政府充分认识到森林防火工作的必要性与紧迫性。进入防火期后,及时组建了以政府乡长为组长,分管林业的副乡长为副组长,林业、农业、司法、各村委会主任和其它相关部门负责人为成员组成了乡森林防火工作领导小组。同时各村成立了以村书记、主任为组长,两委委员、护林员为成员的村级森林防火工作领导小组,每村又新增了15-20名民兵,保证了组织健全,巡防人员充足。以乡直机关中、青年干部职工为主体组建了乡级半专业扑火队,人员50人。形成了乡党委、政府高度重视,村支部村委会密切配合,乡村两级巡防与检查相结合的良好工作
格局,确保森林防火工作在有组织有领导中健康地顺利进行。
二、明确职责,层层落实防火责任。建立了“以包村干部为主体,分村分区负责”体制,即以包村领导为队长,以包村干部为成员,对所包村进行分区划片,将每个沟岔、每座山头、每个坟头及村中无民事行为能力“四种人”的监管责任落实到干部头上;明确指出分包干部对所包山头、坟头及所包“四种人”负有森林防火直接责任,一旦发现火灾,依照分包责任名单,提请有关部门严格追查干部责任。同时,乡政府与各村委会、山林经营承包人、公益林管理大户等签订了森林防火责任状,本着“山场谁所有谁负责、谁受益谁负责”的原则,把森林防火监管责任落实到村、组、户、人,提高了防火主体的责任意识。
三、强化宣传教育,提高防火意识。加强森林防火宣传教育,增强群众防火责任意识。以“保护林业成果,严防森林火灾”为主题,以“预防为主,积极消灭”的为防火方针,充分利用广播、张贴宣传品、讲解相关法规等多种宣传方式,深入开展宣传活动,在大石岭九年一贯制学校及各村小学校多次开展森林防火宣传教育,给学生上防火教育警示课;乡政府租用两台宣传车在辖区内进行12小时不间断宣传;在林区的主要路口,公路沿线建立了临时性、半永久性防火宣传标语、警示标牌等300多条(块),先后两次由包村包山头干部入户发放防火明白纸8000余张,讲解火灾危害及严重后果,营造了浓厚的防火氛围,进一步加深了群众对森林防火工作的认识,提高了广大群众对森林防火工作的参与性。
四、加强巡逻处罚力度,强化火源管理。在林区的主要路口
建立了检查站,对进山人员逐一排查、登记,严禁火种入山。在春节、清明节、五一等节假日期间,严格落实乡、村干部包片包山工作责任制,明确要求各包村包片干部一律驻村死看死守,按照划定的区域范围,定山头、定地段、定面积、定责任、落实巡山人员,加强对各山头、地段的巡逻,切实做到以法治火,见烟查,违章罚,对于野外用火的发现一起打击一起、处罚一起,绝不手软。累计罚没燎地边、烧茬子违法用火人38人(次),立案党员2名,起到了良好的警示作用。
五、严格执行防火值班制度、确保信息畅通无阻。进入森林防火期后,根据县森林防火指挥部的工作安排,我乡无论是节假日,还是平时工作日,都认真负责地坚守岗位,做到领导带班坚持24小时昼夜值班制度。认真负责地处理防火各项工作,搞好森林防火调度,上传下达,检查监督反馈火情,协助组织扑救火灾,保证了火情信息畅通无阻。确保实现打早、打小、打了。同时为领导了解、掌握、指挥火灾扑救工作,提供了可靠的火情信息数据,确保指挥有效、行动迅速。
六、加大资金投入,确保物资充足。乡政府在财政十分紧张的情况下,拨出两万元资金作为防火专项经费,准备了较为充分的扑火物资,还为新增的民兵购买了迷彩服、军用鞋,后勤保障供应充足。同时,每年年底还拿出10000元对防火工作做的好的村子进行重奖,起到了良好的激励作用。
当前,全乡防火工作仍存在一些困难和问题。主要是:
1、大冰沟防火形势严峻。大冰沟地处两省三市交界,地域广大,地形复杂又属于无人区,防火监管压力巨大。而我全乡只有四名护林队员,无法满足冰沟内部防火巡逻需要,只能负责冰沟外围相邻村子的防火巡逻,建议县政府责成县林业部门设置冰沟防火巡逻中队,人员20名,以确保冰沟防火万无一失。此点希望能引起县委县政府的高度重视。
2、重扑救、轻查处的现象时有发生,遇有火情,各村干部、护林人员能都够快速出动,积极参与林火扑救,但是对一些违规用火,未批用火的行为查处惩戒不够。
3、队伍建设有待于加强。我乡的扑火队伍基本上是以义务扑火队伍为主,仅有一支4人的扑火队伍,扑火能力有限,不具备扑大火救大灾的能力。
4、部分群众森林防火责任意识有待进一步加强。
今后,我乡将在县委、县政府的坚强领导下,进一步落实防火责任制,积极破解上述问题,全力打好防火攻坚战,确保我乡森林资源与人民群众生命财产安全。
第三篇:大石学校2009年冬季防火工作实施方案
大石学校2009年冬季防火工作实施方案
为切实做好我校冬季防火安全工作,坚决遏制重特大火灾事故,根据《贵阳市2009年教育系统冬季防火工作实施方案》要求,结合本校实际,特制定学校冬季防火工作实施方案。
一、指导思想
以党的十七大精神为指导,认真贯彻公安部消防局和贵州省消防总队关于加强冬季防火工作的一系列指示精神要求,切实增强大局意识、危机意识、忧患意识、责任意识。通过强有力的措施和扎实有效的工作,有效预防和减少火灾事故的发生,全力保障公共消防安全,切实维护学校和谐稳定。
二、工作目标
以保证“最大限度地增强我校防控火灾能力,最大限度地减少火灾隐患和火灾危害”为重点,建立健全消防安全责任制,广泛发动全校师生做好冬季消防工作,全面排查整治火灾隐患,达到“二提升”、“三确保”的总体目标,即提升全校师生消防安全素质和自防自救能力;确保全校火灾形势稳定,确保不发生群死群伤火灾事故,确保假前假后的消防安全。
三、组织领导
组长:陈会
副组长:罗华章刘波
成员:陈国燕王燕陈守贵金春平刘梅各村小校长
四、时间步骤
今冬防火工作从2009年12月20日起至2010年4月5日止,分3个阶段进行。
(一)部署阶段(2009年12月20日至2010年1月6日)。制定学校冬季防火实施方案,建立工作机制,根据县教育局方案对我校冬季防火进行全面布置。
(二)实施阶段(2010年1月6日至2010年3月5日)。按照冬防方案确定的重点和任务,认真做好学校今年冬季的各项防火安全工作。
(三)总结阶段(2010年1月6日至4月5日)。对本冬防工作进行认真总结,上报工作情况,做好接受上级部门检查验收的准备。
五、重点任务
(一)确实落实学校消防安全责任制。一是在冬防期间适时组织不少于两次消防安全检查(放寒假前和新学期开学时);二是继续推行学校消防安全标准化管理,依法落实消防安全责任,建立健全消防安全自我管理、自我检查、自我整改机制,确保全校消防安全。
(二)切实开展冬季防火安全大检查。一是针对校内薄弱环节,每月开展一次消防安全检查;二是结合学校防火工作实际严格开展“六查”(即查新建设施是否经过消防验收;查疏散通道、安全出口是否畅通;查消防设施是否正常运行;查建筑内部装修是否符合消防
安全要求;查单位自查巡查工作是否落实;查师生是否经过消防安全教育和培训),并接受上级单位检查。
(三)切实加大火灾隐患整治力度。切实落实各项技术防范措施,打通安全疏散通道、出口,拆除影响疏散逃生的金属护拦,并采取划分防火分区、增设安全出口、简易自动喷水灭火装置等技术防范手段,确保一旦发生火灾人员能够顺利疏散逃生,火灾能够及时扑救。对冬季排查出来的新的重大火灾隐患,立即督办整改到位。
(四)切实做好重要节日和重大活动的消防安全保卫工作。高度重视元旦、春节、元宵节的消防安全保卫工作,在乡政府的统一领导下,对重要节日和重要活动期间的重大群众性活动场所进行全面细致的消防安全检查,制定切实可行的消防安全保卫措施。
(五)切实加强消防安全宣传教育。加大消防法律法规和消防知识的宣传培训力度,切实增强师生消防安全意识和自防自救能力。
六、工作要求
(一)提高思想认识,加强组织领导。冬季来临,气候干燥,引发火灾的因素和频率大大增加,学校各部门、全体师生要充分认识做好冬季防火工作对于师生的生命安全、保障正常教育教学的稳定的重大意义,增强责任感和使命感。在乡政府的统一领导下,认真分析、研究本地冬季防火工作面临的形势,周密部署各项重点工作和任务,积极协调政府职能部门履行国家法律法规赋予的消防安全管理职责,全力确保冬防各项措施的落实。
(二)加大检查督办力度,在认真做好“六查”的同时做好教学楼、实验室、图书室、多媒体室、学生宿舍的日常监管,强化责任、细化措施,杜绝火灾事故的发生。
(三)严格落实信息报送制度。冬防期间,切实做好信息传递工作,对检查发现的重大火灾隐患、火灾事故必须立即上报,确保不发生重要信息迟报、漏报情况,并作好冬防工作相应的情况汇报和总结。
修文县大石学校
2009.12.22
第四篇:过柱子经验总结
过柱子经验总结
常说的过柱应该叫柱层析分离,也叫柱色谱。我们常用的是以硅胶或氧化铝作固定相的吸附柱。由于柱分的经验成分太多,所以下面我就几年来过柱的体会写些心得,希望能有所帮助。
一:柱子可以分为:加压,常压,减压
压力可以增加淋洗剂的流动速度,减少产品收集的时间,但是会减低柱子的塔板数。所以其他条件相同的时候,常压柱是效率最高的,但是时间也最长,比如天然化合物的分离,一个柱子几个月也是有的。
减压柱能够减少硅胶的使用量,感觉能够节省一半甚至更多,但是由于大量的空气通过硅胶会使溶剂挥发(有时在柱子外面有水汽凝结),以及有些比较易分解 的东西可能得不到,而且还必须同时使用水泵抽气(很大的噪音,而且时间长)。以前曾经大量的过减压柱,对它有比较深厚的感情,但是自从尝试了加压后,就几 乎再也没动过减压的念头了。
加压柱是一种比较好的方法,与常压柱类似,只不过外加压力使淋洗剂走的快些。压力的提供可以是压缩空气,双连球或者小气泵(给鱼缸供气的就行)。特别 是在容易分解的样品的分离中适用。压力不可过大,不然溶剂走的太快就会减低分离效果。个人觉得加压柱在普通的有机化合物的分离中是比较适用的。
二:关于柱子的尺寸
应该是粗长的最好。柱子长了,相应的塔板数就高。柱子粗了,上样后样品的原点就小(反映在柱子上就是样品层比较薄),这样相对的减小了分离的难度。试想如 果柱子十厘米,而样品就有二厘米,那么分离的难度可想而知,恐怕要用很低极性的溶剂慢慢冲了。而如果样品层只有0.5厘米,那么各组分就比较容易得到完全 分离了。当然采用粗大的柱子要牺牲比较多的硅胶和溶剂了,不过这些成本相对于产品来说也许就不算什么了(有些不环保的说,不过溶剂回收重蒸后也就减小了部 分浪费)。
现在见到的柱子径高比一般在1:5~10,书中写硅胶量是样品量的30~40倍,具体的选择要具体分析。如果所需组分和杂质分的比较开(是指在所需组 分rf在0.2~0.4,杂质相差0.1以上),就可以少用硅胶,用小柱子(例如200毫克的样品,用2cm×20cm的柱子);如果相差不到0.1,就 要加大柱子,我觉得可以增加柱子的直径,比如用3cm的,也可以减小淋洗剂的极性等等。
三:关于无水无氧柱
适用于对氧,水敏感,易分解的产品,可以湿柱,也可以干柱。不过在样品之前至少要用溶剂把柱子饱和一次,因为溶剂和硅胶饱和时放出的热量有可能是产品分 解,毕竟要分离的是敏感的东东,小心不为过。也是因为分离的东西比较敏感,所以接收瓶一定要用可密封的,遵循schlenk操作。至于是加压、常压、减 压,随需而定。因为是schlenk操作,所以点板是个问题,如果样品是显色的,恭喜了,不用点板,直接看柱子上的色带就行了。如果样品无色,只好准备几 十个schlenk瓶,一瓶一瓶的点,不过几次之后就知道样品在哪,也就可以省些了。像我以前过一根无水无氧柱,需要六个schlenk,现在只一个就能 把所要的全收集到。
无水无氧柱中用的比较多的是用氧化铝作固定相。因为硅胶中有大量的羟基裸露在外,很容易是样品分解,特别是金属有机化合物和含磷化合物。而氧化铝可以做成 碱性、中性和酸性的,选择余地比较大,但是比硅胶要贵些。听说有个方法,就是用石英做柱子,然后用HF254做固定相,这样在柱子外面用紫外灯一照就知道 产品在哪里了,没有验证过。哪位做过可以提出来大家参详参详。
四:关于湿法、干法上样
湿法省事,一般用淋洗剂溶解样品,也可以用二氯甲烷、乙酸乙酯等,但溶剂越少越好,不然溶剂就成了淋洗剂了。很多样品在上柱前是粘乎乎的,一般没关系。可 是有的上样后在硅胶上又会析出,这一般都是比较大量的样品才会出现,是因为硅胶对样品的吸附饱和,而样品本身又是比较好的固体才会发生,这就应该先重结 晶,得到大部分的产品后再柱分,如果不能重结晶,那就不管它了,直接过就是了,样品随着淋洗剂流动会溶解的。
有些样品溶解性差,能溶解的溶剂又不能上柱(比如DMF,DMSO等,会随着溶剂一起走,显色是一个很长的脱尾),这时就必须用干法上柱了。样品和硅 胶的量有一种说法是1:1,我觉得是越少越好,但是要保证在旋干后,不能看到明显的固体颗粒(那说明有的样品没有吸附在硅胶上)。
五:溶剂的选择
当然是最便宜,最安全,最环保的了。所以大多选用石油醚,乙酸乙酯。文献中有写用正己烷的,太贵了,除非特别需要不要用不然银子哗哗的,流的比淋洗剂还 快,不过因为极性很小,有时还是非它不可。乙醚也可以用,但是就是容易睡觉,注意保持清醒别让溶剂流干了,那样柱子也就不爽了。二氯甲烷也有用的,但是要 知道,它和硅胶的吸附是一个放热过程,所以夏天的时候经常会在柱子里产生气泡,天气冷的时候会好一些。甲醇据说能溶解部分的硅胶,所以产品如果想过元素分 析的话要留神,应该经过后继处理,比如说重结晶等。其他的溶剂用的相对较少,要依个人的不同需要选择了。
由于某些原因,用到的淋洗剂多是大包装的(便宜嘛),我们这里是用10升或25升的塑料桶装的,就要注意这些工业品的纯度是较低的。经常能够从送来的 大桶底部看见有色的杂质,其他的杂质就可想而知了,所以在比较严格的柱分时就要对溶剂重蒸。当然过原料时就可以免去这一步了,反正下面还有提纯的方法。
另外溶剂在过柱子后最好也回收使用,一方面环保,另一方面也能节省部分经费,缺点是要消耗一定的人工。这里要注意的是,一般在过柱同时进行的是减压旋 蒸,石油醚和乙酸乙酯的比例由于挥发度的不同会导致极性的变化,一般会使得极性变大,在梯度淋洗时比较合适,正好极性越来越大了。在过完柱子后,溶剂最后 回收要采用常压,因为在减压旋蒸时会有部分低沸点的杂质一起出来,常压时就会减少这种现象,如果杂质和你下面要过的样品有反应那就惨了。六:关于操作问题
1、装柱
柱子下面的活塞一定不要涂润滑剂,会被淋洗剂带到产品中的,可以采用四氟节门的。干法和湿法装柱觉得没什么区别,只要能把柱子装实就行。装完的柱子应该要 适度的紧密(太密了淋洗剂走的太慢),一定要均匀(不然样品就会从一侧斜着下来)。书中写的都是不能见到气泡,我觉得在大多数情况下有些小气泡没太大的影 响,一加压气泡就全下来了。当然如果你装的柱子总是有气泡就说明需要多练习了。但是柱子更忌讳的是开裂,甭管竖的还是横的,都会影响分离效果,甚至作废!
2、加样
用少量的溶剂溶样品加样,加完后将下面的活塞打开,待溶剂层下降至石英砂面时,再加少量的低极性溶剂,然后再打开活塞,如此两三次,一般石英砂就基本是白色的了。加入淋洗剂,一开始不要加压,等溶样品的溶剂和样品层有一段距离(2~4cm就够了),再加压,这样避免了溶剂(如二氯甲烷等)夹带样品快速下行。
3、淋洗剂的选择
感觉上要使所需点在rf0.2~0.3左右的比较好。不要认为在板上爬高了分的比较开,过柱子就用那种极性,如果rf在0.6,即使相差0.2也不容易在 柱子上分开,因为柱子是一个多次爬板的状态,可以通过公式的比较:0.6/0.8一次的分离度,肯定不如(0.2/0.3)的三次方或四次方大。
4、样品的收集
用硅胶作固定相过柱子的原理是一个吸附与解吸的平衡。所以如果样品与硅胶的吸附比较强的话,就不容易流出。这样就会发生,后面的点先出,而前面的点后出。这时可以采用氧化铝作固定相。另外,收集的试管大小要以样品量而定,特别是小量样品,如果用大试管,可能一根就收到了三个样品,wuwu。如果都用小试管 那工作量又太大。
5、最后的处理
柱分后的产品,由于使用了大量的溶剂,其中的杂质也会累积到产品中,所以如果想送分析,最好用少量的溶剂洗涤一下,因为大部分的杂质是溶在溶剂里的,一洗基本就没了,必要时进行重结晶。
另外,再过柱的时候,有时会出现气泡,一是和使用的溶剂有关,如果是易挥发的溶剂,如乙醚、二氯甲烷等,在室温稍高的情况下,很容易出现这种现象,因此,在室温高的时候,可以选择沸点较高,挥发相对小的溶剂。还有,使用混合溶剂时,使用的两种溶剂的沸点应该相差不大,如:乙酸乙酯和石油醚(60~90), 而乙醚却要选择30-60的石油醚。二是:不论是用带砂板的还是塞棉花的,在装柱之前,都要将空气用加压的方法将空气排干,这样就可避免柱中有空气!过柱 子需要耐心,不要着急.
第五篇:2013年大石中学团委工作总结
大石中学团委2013年工作总结
袁小平
开学以来,校团委在学校支部和行政的关心支持下,以生本德育为中心,以团组织建设为抓手,以活动为载体,以舆论宣传为导向,牢牢把握“学先进,树典型”的工作思路,大力提升团员(干部)在校园学习生活中的影响力和榜样示范作用,为丰富校园文化生活、营造良好的育人环境作出了应有的贡献。现将2013年秋季工作总结如下:
一.常规工作
(一)加强组织建设.1.搞好校团委自身建设,选拔优秀学生担任团委委员。根据我校年轻教师少、不愿担任团委委员的现实问题,校团委选拔一批表现良好、组织能力强的优秀学生担任团委委员,在团委书记的指导下开展工作,效果良好。
2.建立少先队组织。校团委在十月份举行了2016级少先队大队部建队仪式,聘任辅导员,积极开展少先队活动,增强了初一学生的归属感,强化了对非团员的引导和管理。
3.加强对团员(干部)的教育。利用广播、黑板报、集会、团干部会议,不断强化对团章、团史知识的宣传,增强团员对团组织的归属感和团员身份的认同感,教育他们树立正确的人生观和价值观,学先进、当先进,为团旗添光彩。
4.加强对团支部、少先队中队的工作指导。深入班级,指导团支部积极开展活动;定期召开团干部会议,理清工作思路、落实工作重点;开展日常的检查评比,促进支部工作有序推进。
5.扎实开展推优入团工作,为团组织输送新鲜血液。制定《2013年秋推优入团工作方案》,通过本人申请、支部讨论、教师推荐、共青团知识培训和团委考察,近百名符合条件的优秀学生在一二.九期间光荣入团。推优入团工作,既增强了团组织的凝聚力,也教育了一大批青年学生,还促进了各班常规教育和文明习惯养成教育。
6.加大的对团员的奖惩力度。制定《大石中学团队工作先进集体和先进个人评比办法》,在一二九期间评比表彰了一批红旗(优秀)团支部、雏鹰中队、优秀团(队)员、优秀团(队)干部和优秀旗手、优秀播音员,促进了团队各项工作的开展。同时,配合政教处处分违纪团员1人,在团员中起到了一定的警示作用。
7.搞好团员证注册、团费收缴、毕业班团组织关系转出工作,完善团员档案。
(二)规范升旗仪式
1.组建校国旗班。以开学军训为契机,选拔优秀学生组建校国旗班,负责重大活动及周一的升旗仪式,展现了我校学生良好的精神风貌;同时加强对各班旗手的培训、指导,使我校的升旗仪式更加规范有序。
2.国旗下讲话注重实效。校团委在开学初就结合学校中心工作和各年级学生特点对国旗下讲话做了详尽的安排,讲话稿提前审阅,演讲者提前演练,主持有固定模板,做到月月有主题,次次有实效。3.建立升旗制度。旗手选拔、升旗仪式流程、升旗时师生行为准则均有章可循,保证升国旗时庄严、大气。
(三)完善校园广播
1、高度重视校园广播站在舆论导向方面的作用。设置师生喜闻乐见的广播栏目,坚持每天中午定时播送,不断提高播音质量,逐步让校园广播站成为校园文化生活一道亮丽的风景线。
2、制定精细化的采编播流程。制定了《广播站章程》和《播音方案》,对机构设置、人员分工、播音流程实施精细化管理,保证稿件采编、演练、播音有序进行。
3、加强对播音人员的培训。广播站实行周例会制度,安排或总结广播站阶段性工作,对播音员、小记者进行业务知识和技能培训,增强工作责任心,使其努力做到专注和专业。
4、选拔、指导优秀播音员主持学校大型文体活动和升旗仪式,记者站的小记者及时宣传报道校内外的重大事件和热点新闻,及时把控舆论导向。
5、配合语文教研组,开设了文海拾贝栏目,播出学生优秀习作,激发了学生的写作兴趣。
(四)积极开展活动
1、组织全校学生参加全国红十字知识竞赛。赛前组织全校学生认真学习红十字知识,并编写了《红十字知识竞赛网络答题步骤》印发给学生。历时两周,与科技老师、班主任一道指导学生进行网络答题,参赛率达到100%。该项活动的组织工作受到了市、区红十字会的好评。
2、以建国64周年为契机,组织学生开展“向国旗敬礼、做有道德的人”网上签名寄语活动,积极引导未成年人培育和践行社会主义核心价值观,担负起建设祖国、实现“中国梦”的光荣使命。
3、举行校园之声广播站开播暨2016级少先队建队仪式,仪式简朴而隆重,展示了团、队组织的凝聚力。
4、举行纪念129运动入团宣誓暨文艺汇演活动。整个纪念活动历时一个半月的筹划和准备,先后两次彩排,对问题节目跟踪整改,亲自培训主持人,反复推敲舞台效果、把握细节,保证活动成功举行,并取得了较好的效果。
(五)信息采集上报
1.积极组织新闻稿件在校园广播站报道我校开展的各项活动。
2.团委牵头开展的团队活动及时撰写简报上传办公室统一向新闻媒体发布。3.认真开展贫困学生信息、留守学生信息采集,上报区教育局。4.办好黑板报,对学生进行团队知识介绍。
(六)其他工作
1、校园之声广播站开设“心灵驿站’专栏,配合心灵驿站搞好学生心理健康教育。
2、开展红十字知识宣传和教育。
3、配合教务处主持运动会开幕式及比赛信息的播报。
二、亮点工作
1、选拔、培养优秀团员干部充实到校团委,壮大了团组织力量,增强了团委工作的活力;同时,符合生本德育以学生为主体、自我管理、自我教育的理念。
2、制定《大石中学团队工作先进集体和先进个人评比办法》,将检查评比常态化、公开化;奖励红旗团支部、优秀团支部活动经费,有利于团队工作的推进,学先进、当先进深入人心。
3、完善校园广播站,播音流程实行精细化管理,栏目设置贴近师生实际,及时播报热点、焦点话题,丰富了师生校园文化生活。同时依托广播站,培养了一批优秀的播音员和主持人;文海拾贝栏目播送学生优秀习作,激发了学生的写作欲望,培养了写作能力。
4、升旗仪式更加规范、大气。组建了校国旗班,专职负责重大活动的升旗仪式;各班升旗的旗手均是班级学习或管理的优秀分子,彰显了先进,树立了榜样;国旗下讲话力求脱稿,并且邀请学校领导和学生家长参与国旗下讲话,提升了讲话的档次,更富有教育意义,学生也更乐意接受。
5、精心筹划、认真组织大型活动,效果良好。无论是红十字知识竞赛、广播站开播、运动会开幕,还是推优入团、一二九文艺汇演,均做到提前谋划、认真安排、跟踪督促、及时检查,注重细节,精益求精,保证良好的效果,达到以活动育人的目的。
6、注重新闻报送。目前,我校开展的一二九活动共有利州区人民政府网、市团委网站、区教育局网站、区团委网站、四川在线、广元晚报六家媒体报道;我校十月份开展的红十字知识竞赛有利州党政公众网、区教育局网站、市红十字会网站、四川在线共四家媒体报道;广播站开播、感恩教育也在四川在线进行了报道。这些新闻的登载,在报道团队活动的同时,也宣传了我们学校,提升了大石中学的知名度。
三、存在的问题及来年工作设想
1、对学生委员的工作放手不够。应加强指导、放手让他们参与管理,使其人尽其才、能独当一面。
2、班级团队活动开展不足,参与面不。下期要围绕“做合格团员、为团旗添光彩”这一主题,扎实开展班级层面的活动,让广大团员参与到活动中来,成为支部建设的主力军。
3、大型活动的组织需进一步加强,尤其是检查评比要及时跟上。
总之,一年(学期)以来,团委做了一些实事,取得了一些成绩,但这离学校的要求还有很大一段距离。这里感谢各位领导对我个人的信任和对团委工作的关心支持,同时也感谢各部门对工作的支持帮助,下一年校团委决心紧紧围绕学校的中心工作,把活动做细、做实,创造性地开展工作,力争让我校团队工作再上新台阶。