李清财工作总结

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第一篇:李清财工作总结

李清财个人工作总结

本人自2011年3月21日入司,在绩效考核部工作,现将入司以来的工作总结如下:

一、日常工作

1、每月1—2号长圣公司各部门资金使用表的收集及发放。

2、每月3—5根据资金使用表、水电费、酒店费用、办公用品,油费、修理费、机票费等统计表归集及统计长圣公司费用,并进行分析。

3、每月6—9号核对销售额,并分析销售额增减原因,根据销售额计算后勤部门绩效及票据审核。

4、每月10—20号按板块汇总、分析天圣制药集团各商业公司的费用统计报表。

5、每月10—20号按板块汇总天圣制药集团各工业统计报表,对工业统计报表进行分析,重点分析收入与长圣对比、成本、税金、能源费、工资、费用等项目,并对产量、产值、销售量、销售额增减作深入分析。

6、每月18—20号工资分析工作,汇总集团公司工资,录入绩效工资,并对工资作相关分析。

7、每月21—23号归集、统计及分析天圣集团和长龙集团费用。

二、其它工作

8、目标品种基础数据的维护。

9、销价异动信息更改;

10、绩效考核数据的收集、整理,按时报送相关部门的绩效考核结果。

11、参与拟定各部门、各公司绩效方案。

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12、深入实地了解各部门、各公司关键考核点,提出建设性意见和建议。

13、协助各公司建立完善绩效考核管理制度。

14、到各公司进行财务检查和学习

15、完成上级领导交办的临时性工作。

三、工作计划

1、到各个药厂进行学习,规范统计报表填写,让统计数据具有及时性、真实性、完整性和规范性,让分析结果更具有有用性和合理性。

2、深入实地了解各部门、各公司关键考核点,提出建设性意见和建议,协助各公司进一步建立、完善绩效考核管理制度,并及时收集、整理,报送相关部门的绩效考核结果。

3、提高工资分析能力,学习相关的知识,让分析结果更合理,更能体现工资实际情况。

4、到各公司进行财务学习和检查。

5、完成上级领导交办的临时性工作。

6、加快学习步伐,提高自身的业务能力和素质。

总结人:李清财

总结时间:2011年5月20日

第 2 页(共 2 页)

第二篇:个人工作总结(李远清)

个人工作总结

新野三高李远清

我叫李远清,是新野三高的一名普通的高中地理教师,任职以来,爱岗敬业,为人师表,成熟稳健,务实肯干,成绩显著;下面分几个方面对个人的工作进行总结:

一、爱岗敬业,政治思想上进

本人在政治思想方面,积极上进,与时俱进;忠诚党的教育事业,贯彻党的教育方针政策,落实素质教育,热爱本职工作,关爱学生,注重师德修养,做到学高为师,品正为范,在教育教学工作中把握育人方针,以自己的言行示范,授以学生以求知、做事、做人的准绳,为国家培养合格人材。

二、努力进取,提高业务能力

在业务能力方面,能独立完成高中地理教学任务,能依照教学常规的要求,认真落实备、讲、批、辅、复、考、评等各个环节,圆满地完成教学任务。

在教学工作中,能准确把握大纲,认真钻研教材,课堂上游刃有余,课堂教学富有激情,语言流畅,抑扬顿挫,能够突出重点,突破难点,抓住关键点,知识点落实到位,善于化难为易,能力点让学生活动参与。调动学生的主动性、积极性,让学生全身心随着教师的引导而投入课堂学习。在教学中大胆改革创新,扎实运用新模式、新方法,把新的教学理念带进课堂,在课堂中实施研究性学习,使学生能够在自主合作、探

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究中发现问题,解决问题,从而达到高效学习。教科研方面积极参加学校的地理教学研究课题组,承担教科研专题,认真实践研究并写好课题研究心得,教科研成果受到了专家的好评,所承担的公开课、示范课也受到了广大师生的好评,在课余时间,阅读教学刊物,写好摘记,结合教学实践及时撰写论文,在省、市、县比赛中获奖。

总之,通过不懈的努力,知识经验的积累,逐渐提高了自己的业务能力,使自己有扎实的教学基本功和地理专业知识修养,能胜任高中教育教学工作。

三、育人为本,默默耕耘

任职以来,作为一名热爱教育工作的教师,为人师表,爱岗敬业,坚守岗位,切实履行职责,从未因私事耽误过学生一节课,不迟到,不早退,坚持出满勤干满点,任劳任怨,顾全大局,与同事精诚协作,努力做好各项教学工作。在教书育人的实践中,求真务实,深入学生,关爱学生,以高尚的师德去影响人,以渊博的知识去培养人,以优秀的成果去鼓舞人,以充实的人格去塑造人,在默默耕耘中,把美好的憧憬变成现实;因材施教,对学生严而有度,耐心辅导,深入细致地做好学生思想工作,总结了一些行之有效的方法激励学生,即用“表扬”点燃他们的思想火花,用“关心”扬起他们前进的风帆,用“信任”鼓起他们自信自强的勇气,用“身教”给他们强烈的感染,与学生真诚相处,赢得了学生的信赖、敬仰,形成了良师益友的师生关系。班级管理工作及教学工作都十分出色,成功地转化了差生,真正做到了育人为本。

四、工作扎实,成绩显著

扎实的工作作风,积极的探索创新精神,使我在教育教学工作中取得了一定的成绩,教学成绩突出,教研成果显著,优质课、公开课、示范课深受广大师生好评。下面简要列举一些成绩:

1999年被评为南阳市优秀教师,2002年所制课件《地球运动》获市二等奖,2004年示范课《城市的区位因素》获市一等奖,观摩课《土壤》获县一等奖,2005年6月《高中地理发现式网络教学的实践研究》荣获市教科研成果一等奖,2007年撰写论文《地理教学中如何培养学生的创新思维和创新个性》获省一等奖,2008年获县优秀教师表彰,2008年在学校承担公开课,深受广大师生好评。

总之,作为一名青年教师,我用教师无私奉献的敬业精神,为人师表的人格魅力以及勇于探索的创新精神,竭尽自己所能,切实做好教书育人工作,为社会培养出高素质的人材,为教育事业做出贡献。

我的素质形象是:修学修品,为人师表;我的工作态度是:爱岗、敬业;我的工作精神是:务实创新;我的追求是:教学苦乐终相伴,得英才而育之,桃李满天下。

2008年11月10日

第三篇:李清莲同志工作总结

李清莲同志工作总结

近两年我一直担任区教育体育局办公室主任,工作认真负责,锐意进取,开拓创新,为全区教育体育事业做出了应有的贡献。

一、加强理论学习,提高思想认识。一直坚持以德修身,保持良好的道德情操,坚持求真务实的工作作风,紧紧围绕教育系统中心工作,结合实际,不断加强学习,坚持集中学习与个人学习相结合,学习文件与撰写心得体会相结合,思想政治学习与业务学习相结合,用科学理论武装头脑,通过学习,个人素质全面提高。

二、注重教育宣传,营造浓厚氛围

一是注重教育体育工作的宣传,近两年区教体局有200余条信息在萍乡日报、市区政府网站等市区级以上报刊网站刊登,有10余条信息在萍乡电视台、萍乡广播电台播放,有300条信息在市、区政府平台上发表。编辑出版了开发区《教育信息》45期,有力地宣传了我局教育体育事业的发展情况,树立了教育系统的良好形象。及时完成了区志编修资料上报工作。

二是注重中心活动的宣传。在创业创新服务年、提升质量年、发展创新提升年等活动中,充分利用专题板报、教育简讯等形式宣传各项中心活动。并组织局机关及各学校在区管委会网站开设了专栏,制作了相关宣传标语和专题板报,及时报送活动简讯并在市区级媒体发表20余编,编发活动简报,有效宣传了我区教育系统各项中心活动的开展情况,营造了浓厚的活动氛围,推动了中心活动深入扎实开展。

三、加强工作落实,改进机关作风。

以创业创新服务年、提升质量年、发展创新提升年等活

动为抓手,制定并严格实施《开发区教育体育局机关作风考

核实施细则》,围绕作风建设“德、能、勤、细、实、严、公、廉” 八项重点,从道德修养、勤政、廉政、办公环境、遵守规章制度等方面加强了局机关作风建设,严格实施了

《首问责任制》、《限时办结制》等制度,加大奖惩力度,促进机关作风转变,增强服务功能,提高工作效率,“门难进、脸难看、话难听、事难办”的现象不复存在,实现全局干部职

工“创业干事、创新谋事、高效成事、廉洁完事”的工作作

风,全面建设“团结、廉政、务实、创新”的机关,达到“四

个新”目标,建立了一个办事高效、运转协调、行为规范的机关管理体系。

四、认真组织协调,积极开展活动。

1.积极组织开展“创业创新服务年、提升质量年、发

展创新提升年”等主题活动。

一是积极组织学校开展德育教育和学风建设,营造了良

好的学习氛围。坚持育人为本、德育为先,把立德树人作为

教育的根本任务。构建了中小学有效衔接的德育体系,使学

生进一步明确了学习目的、端正了学习态度,学习氛围更加

浓厚。

二是积极组织学校开展校园文化建设,校园环境更加优

美。开展了丰富多彩的校园文化活动,形成良好的人文环境。

建设了一批寓意深刻、内涵丰富的校园文化景观和设施,努

力建设绿色生态校园,校园环境全面改善。

三是积极组织学校开展师资队伍建设。认真贯彻落实了

《萍乡经济技术开发区加强教师队伍的意见》和《萍乡经济

技术开发区师德规范十不准》,严格规范施教行为;进一步

加强了师资培训,切实做好教师队伍、教育教学管理干部队

伍“两支队伍”的教育培训工作;深入开展了远程教育培训、送课下乡、继续教育学习、师徒结对、新教师上岗培训等培

训活动,形成了教师培训长效机制,不断提高了广大教育工

作者的教育教学水平。

四是积极组织学校开展学校后勤服务建设。两年来,我们投入大量资金,改善了师生学习、工作和生活条件,提

升校园后勤管理水平。后勤服务更加便利、高效、优质,师生员工对后勤服务更加满意。

2.深入开展调查研究。深入基层,深入学校,广泛征

集了全区广大教师对我区提升教育质量的意见和建议,认真

分析我区教育工作质量现状,进一步理清提升质量的思路,研究提升质量的措施,探索建立教育质量标准体系、教育质

量评价体系、教育质量监控体系、教育质量保障体系,形成了较高质量《调研报告》和《教育质量分析报告》,有力推

动全区教育质量的提升。

3.加大对教育民生工程和教育重点工程的监管。我作

为负责全区教育系统纪检监察工作的干部,加大了对教育系

统民生工程资金使用的监管力度,认真实施“倒排工期、分

片包干、检查监督”等制度,加强了对重点工程的廉政预警,确保台州小学、教师培训中心、萍乡七中体育场馆建设等教

育项目成了优良工程、安全工程、廉洁工程。

4.建立了教师补充机制,均衡配置教师。人事工作是

我的份内工作,全面了解薄弱学校教师配备情况,组织制定

支教方案,选拔部分城市小学优秀教师到农村小学、高中优

秀教师到农村中学支教,有效提高了薄弱学校教育教学水

平,促进了全区教育教学质量的提升。

五、统筹兼顾,协调发展其他工作

1.做好了教师资格认定工作,近两年共有12人申报初

中教师资格考试,教师资格认定过程中笔试、普通话考试等

工作均保持了公平、公开、公正。

2.大力加强党风廉政建设。以发展创新提升年和创先

争优活动为契机,着力解决党员干部党性、党风、党纪方面

群众反映强烈的问题。大力加强依法治校和校务公开,办学

行为更加规范,全面落实了党风廉政建设责任制,高效廉洁的领导班子、民主务实的工作作风已然形成,教育系统党风

廉政建设呈良好态势。

3.切实抓好创建工作。配合创建办收集整理未成年人思

想道德建设工作测评相关材料和创建卫生城市材料并及时

上报;组织各校积极开展爱国卫生运动,按创卫要求进行全

面清查;积极抓好包干区的创建工作。

4.切实开展法制工作。积极开展普法教育,局机关全体

干部及教育系统全体师生员工法律意识进一步增强,坚持依

法行政和依法治校,全年教育系统无一例违法

5.积极抓好建党90周年系列庆祝活动。认真组织教育

系统参加庆祝“建党90周年”红歌赛活动和篮球赛等活动,并分别获二等奖和第三名。

6.积极参加2010年省级教育督导评估迎检工作,为获

得省教育工作综合督导评估第二名,付出了不懈的努力。

第四篇:李清勇实习报告。

天津中德职业技术学院

毕业设计(实习报告)

报告题目 美特斯邦威实习报告

系(部)专业 连锁经营管理班级 08级连锁经营管理姓名 李清勇

学号指导教师

(2011年2月)

天津中德职业技术学院

实习报告

实习单位的概况:“美特斯·邦威”是上海美特斯邦威服饰股份有限公司于1995年自主创

立的本土休闲服品牌。目标消费者是16~25岁活力和时尚的年轻人群。品牌致力于打造“一

个年轻活力的领导品牌,流行时尚的产品大众化的价格”,倡导青春活力和个性时尚的品牌

形象,带给广大消费者富有活力个性时尚的休闲服饰。创建于中国浙江省温州市,主要研发、生产、销售美特斯·邦威品牌休闲系列服饰。“美特斯·邦威”代表为消费者提供个性时尚的产品,立志成为中国休闲服市场的领导品牌,扬国邦之威、故邦之威。品牌名称凝聚了集

团创始人周成建先生永不忘却的民族品牌情节和对于服饰文化的情有独钟。在社会各界及

广大消费者的关心与支持下,美特斯邦威集团迅速发展壮大。

“美”: 美丽,时尚;“特”:独特,个性;“斯”:在这里,专心、专注;“邦”:国

邦、故邦;“威”:威风。“美特斯·邦威”代表为消费者提供个性时尚的产品,立志成为中国休闲服市场的领导品牌,扬国邦之威、故邦之威。品牌名称凝聚了集团创始人周成建先生永不忘却的民族品牌情节和对于服饰文化的情有独钟。在周成建先生独特的经营理念指导下,在社会各界及广大消费者的关心与支持下,美特斯邦威集团迅速

发展壮大。第九大道的美特斯邦威服饰,极提升美特斯邦威公司的形象,使消费者时

尚、个性的风格,价格让消费者满意,质量让消费者放心!公司多年跻身中国服装行业百强企业,被全国工商联评为“上规模民营企业500强”。

2003年,“美特斯·邦威”羊毛衫被评为“中国名牌”;2004年、2005年,“美特斯·邦

威”连续两年被评为“中国青年最喜爱的服装品牌”,荣获“2003/2004中国服装品牌

营销大奖”和“中国女性消费者最满意的品牌”称号。2006年荣获“2004/2005中国服装品

牌策划大奖”、“2006中国大学生至爱品牌奖”,“美特斯·邦威”商标被认定为中

国驰名商标。

目前美特斯邦威公司旗下现有:Meter/bonwe、ME&CITY(包括ME&CITY Kids)、AMPM

三大主力品牌,并运营着邦购B2C电子商务平台。2008年8月28日,美特斯·邦威在深圳

交易所A股上市,自2008年上市以来公司实现高速增长。2008年实现营业总收入44.74

亿元,净利润5.88亿元,2008年利润分配方案为每10股转增5股派3元。2009年上半

年实现营业总收入18.22亿元,净利润2.31亿元比上年同期增长28.02%。

实习内容:我有幸通过了美邦的面试,于五个月之前加入了美特斯邦威天津市的旗舰店做一

名导购。导购是这个企业内部最底层的员工。也是一个销售公司最重要的组成部分。公司的每一分利润都是通过每一名小导购的不懈努力所创造的。所以我觉得这份工作很有意义。,在这三个月的实习中,贴近了社会,丰富了社会经验,使自身对社会有了初步的感性认识,并且学到了许多课本以外的知识,受益非浅。现在我就对这三个月的实习做一个工作小结。虽然实习的时间不是很长,但在这段时间中我学到了许多课本上学不到的知识,我是第一次的切身贴近了社会,丰富了自己的社会经验,对我将要马上的踏进社会工作有很大的帮助作

用。导购顾名思义就是引导顾客来购买你的商品,也就是售货员。做导购看起来很简单,其

实它也有许多的事情要做的。在美邦专卖店,工作时间是每天7个小时,星期六,星期天是

12个小时。每天8点30到店里,去了的第一件是就是打扫卫生,卫生必须得做到仔细、认

真,必须得干净,九点必须打扫完。然后领班就带领大家开一个小会,时间是15分钟,主

要是说一下今天的工作内容,计划,必须得完成的销售目标,各位导购还得定下自己的销售

目标,在完成了销售的目标后可能可以提前下班。这就让我们有一种责任,在货场上我们得

热情的招待顾客,尽量不要和顾客发生不愉快的事情,尽量促成交易,在货场上我们必须得

整理好货品,保证货品的整齐有序。在快要下班时我们得清点货场上的货品,然后由领班

进行收尾工作,给我们做今天的工作总结。刚去店里报告,就马上开始上班,先从熟悉店内

货品开始,经过几天的工作后,我对服装的尺寸、颜色、价格、面料及洗涤方法都十分熟悉。

每天高峰期是下午交接班3点和晚上9点的时候。人流量最多,买单都会出现排长队的情况。

因此大家积极性都很高。每年过年前各专卖店店长都在拼业绩,我们一连上了十几天的全天

班,每天十几个小时,元旦一二号也照常全天班,那段日子真是即紧张又充实,虽然很累但

也从中总结了不少服装销售的经验,其实销售中最重要的就是揣摩和把握住顾客的心理,我将顾客分为三类:随意闲逛型、品牌信任型、比较购买型。能够从顾客的表情、举止中分辨

出其类型,准备有针对性的服务。而且年前每个人都会购买新衣,进店的人,都不能错过机

会,不管顾客最终是否购买,都要一丝不苟的向顾客介绍产品的相关信息,这增强了我应对

顾客各种疑问和要求的经验。旗舰店是当天的事情当天必须做完,所以经常性的下班都很

晚,元旦后几乎都是半夜一两点,经常两点多到货,更延误了下班时间。但是每天工作时,我都让自己保持精神饱满地状态出现在店堂里,很热心地、快捷准确地为每一位顾客服务,以礼待客。我会先了解顾客对商品的兴趣和爱好,真诚地希望每一位顾客穿上最适合自己最

舒适的服装。同时也会认真回答顾客对商品提出的疑问,让顾客购买到最适合自己的服装,当顾客穿着合身满意的衣服,带着赞美的离开店时,是我最大的快乐。过年前的这段时间里,店堂里每天像个菜市场一样热闹,当十二点的钟声响过,我们店这个月120万的业绩达标后,大家很欣慰,因为每天像打仗似的日子,终于有所回报。两个多月没有休息过一天,虽然大

家都十分辛苦,但都为自己取得的成绩感到骄傲。在**店我学会了顾客服务、店铺运作、帐

目和物品管理。我真正体会到了工作的艰辛,但是这也让自己得到成长。在**店中我的销售

业绩算是突出的,半个月卖了两万多,店长表扬了我,真是有种自豪的感觉。因为我觉得自

己付出了很多努力,同时得到的回报也很多,每天紧张有序的工作,让我深深的体会到团队

协作的重要性,一个人的力量十分有限,就因为凝聚和团结了所有员工的力量。

再这几个月的实习中我认识到要做一名好的导购必须得具备一定的条件:穿着必须得整

齐、干净,招待顾客必须得彬彬有礼、大方、热情,工作起来要有干劲,不能以貌取人,但

也得看准顾客,我们得让顾客高高兴兴的进来买了商品觉的是物有所值或者是物超所值的。

导购员的形象的好与坏将会直接的影响到公司的形象,顾客乐意的到你这里来买东西很定是

看重了货品的质量和你的服务。做为导购虽然只是公司最底层的员工,但我们也得努力去做

好,只有把小事都做好了,才会有更好的机会等着我们。

实习心得和体会;社会实践的时间并不长,可它使我认识到:人的一生中,校园并不是永远的学校,真正的学校只有一个,那就是社会。一周的实践一晃而过,却让我从中悟到了很多

东西,而这些东西也将让我终身受用。社会实践加深了我与社会各阶层人的情感,拉近了我与社会的距离,也让自己在社会实践中开拓了视野,增长了才干,进一步明确了我们青年学

生的成材之路与肩负的历史使命。社会是学习和受教育的大课堂,在那片广阔的天地里,我们的人生价值得到体现,为将来打下坚实基础。我会不断实践,在实践中锻炼,在实践中得

真知。在今后的学习生活中会更加努力,端正思想,明确方向,在不断完善中求发展。

通过这次实习工作,让我认识到在今后的工作中必须得踏实很干,不能想当然,吃苦的精神

还是必须得有的,对待自己的工作不论是大是小,都必须认真、仔细的去做好了,对自己认

为很难的事情必须得有信心,有激情,在工作中还得不断的充实自己,不断的学习,处理好

和同事、领导的关系,只有这样才能使自己在工作中不断的向前发展。只有丰富的社会实践

才能让我变得更加成熟。这几个月的导购生涯是让我获益匪浅的,也是非常难忘的。虽然身

处底层,但是只要脚踏实地。一样可以在自己的最基本的岗位上做出不可忽视的贡献。

第五篇:李清孝感人事迹 2[推荐]

李清孝民族团结感人事迹

李清孝,乌西车辆段乌西运用车间的一名青年检车员。作为一个回族普普通通的工人,李清孝把“加强民族团结,责任重于泰山”作为自己的座右铭,在日常工作和生活中坚决维护民族团结。“天山雪松根连根,各族人民心连心”,我们知道,天山雪松通过根吸收养分的生长连在一起,各族人民团结在一起也是有前提的,那就是平等、团结、互助、友爱。在乌西运用车间,李清孝是汉族工人和少数民族工人的“融合剂”。在民族团结方面,他是工人们的楷模和榜样。为了缔造民族团结的大好局面,无论工作多忙多累,他总能站在民族团结的衔接点,积极主动的帮助身边的同事,搞好与汉族同事的关系。

货车检车员是一个精神高度集中的工作,稍不留神,车辆故障就会从手底下放出去,酿成车毁人亡的悲惨事故。由于乌西运用车间峰前场是到达场,车多人少,线路环境较差,到达车较多,既要精心检修车辆,又要密切注意电台的呼唤,所以安全一根弦就更得绷紧。即使工作再劳累,回家休息的心再急切,李清孝还是不忘奋战在一线的同事。尤其是家远离单位,上下班不方便的汉族同事,每次下班他都会用私家车免费载他们回家,上班路上凡是遇见单位的同事都会热情的招呼他们搭顺风车。他这种乐于奉献,团结同志的精神得到了同事朋友的一致好评。

由于货车检车员的劳动强度大大、工作环境艰苦和不分白天黑夜的作息时间,很多人的身体都出现了病症,而远离家乡又没有亲人照顾的汉族同事们只能一个人独自承受,李清孝得知后,常常利用休息时间去探望生病的同事,为他们排忧解难。尤其是暴力事件以后,他主动与同事们谈心:暴力事件是别有用心的人策划,少数不明真相的人所为,与我们没有关系,这也改变不了新疆各民族团结互助的大气候。这心声象一盏明灯,如一把号角,似一股暖流,把各族工人团结在一起,打消了个别工人的顾虑,消除思想上的隔阂,稳定了大家的情绪,凝聚了大家的力量,更是提高了大家的工作热情。

李清孝虽然没有做出惊天伟地的业绩,但是从他的点点滴滴折射出一名铁路工人真心诚意为民族大团结所做出的贡献。他这种带头维护民族团结,发扬各族群众同呼吸、共命运、心连心的优良传统永远都在绽放光芒。我们相信,像李清孝这样的民族团结先进人物会越来越多。我们更加坚信,随着民族团结理念的逐步深入,民族团结之花将在新疆每一寸土地上散发更加迷人的芳香。

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