第一篇:2011年市容环卫工作宣传总结 完成
2011年市容环卫工作宣传总结
2011年,府谷县在领导的关心、支持和指导下,紧紧围绕城乡环境综合治理等各项工作目标,认真抓好市容环境卫生基础工作,进一步提升我区环卫作业质量,为人民群众创造良好的生活工作环境,现将工作总结如下:
一、加强学习,提高全所人员的政治思想素质。
我所全体工作人员积极参加各种学习活动,遵守学习制度,无论是机关组织的学习活动还是科室组织的学习活动都能积极参加,同时还利用业余时间学习党的各项方针政策,学习与本职工作相关的法律法规。通过一年的努力学习,全所人员无论从思想素质、执法水平,还是精神面貌上都有了明显的提高。并且在实践中学习,在实践中总结经验,用实际工作检验我们的学习成果。
二、提高认识、加强领导,加大市容环境卫生整治的宣传力度
从整治市容环境,搞好环境卫生减少疾病传染入手,唤起人民群众保护环境,讲究卫生的热情,彻底改变农村脏、乱、差现象。卫生水平的高低是衡量一个地区人口素质、生活水平高低的重要尺度,它是减少疾病传播,提高全民体质的必要途径。所以,今年我站着手做好两项工作,一是做好
除四害工作,二是抓好各单位卫生治理工作。根据安排部署适时做好除四害工作,指定专人负责,使投药覆盖率达到100%,最大限度地防止疾病传播。在卫生治理方面,我所将根据县政府《关于垃圾归口管理和运输的安排意见》的规定,继续实行垃圾归口管理,使无瑕街范围内的大部分垃圾实行了统一管理。使我县的卫生面貌有一个彻底改变。同时加大各村沟渠的整治力度,使各村沟渠内没有漂浮物,污水管道畅通。由于我所户厕改造任务的顺利完成。
三、严格执法,做好市容环境卫生的管理工作
市容环境综合整治动员大会以后,县主要领导立即召开了无瑕街道市容环境综合整治大会,对全县的整治工作进行了部署,并成立了无瑕县市容环境综合整治领导小组,明确了责任人以提高各责任单位对此项工作的重视程度。
抓好环境卫生管理,提高广大居民的居住环境质量
为了改善我县的整体环境卫生质量,上半年我所开展了各种卫生大清整活动,活动范围涉及到各村(居)委员会、各企事业单位、街直企业、外资企业等,主要有春季卫生大清整活动,夏季灭蚊、蝇、蟑螂活动,同时与市容委密切联系,为上述活动联系各种药品,并督促指导使用,确保此项工作的顺利开展,使全县环境面貌有了极大的改善。
四、加大基础设施的投入,提高环卫作业水平
根据创建全国卫生区的要求,我所将在市容委的领导下,加大对各村卫生设施的投入,为防止垃圾露天存放,在人口密度大的村筹建垃圾集中点工作已经完成。同时,新配备垃圾挤压车一部,在全县实现垃圾封闭运输,防止二次污染。今年,我所还在路面清扫上加大投入,购置道路清扫车一部对路面实行清扫机械化。
五、做好服务工作
我所承揽企事业单位、街直企业、各外资企业的垃圾清运工作,我们要做到垃圾清理的要彻底及时,作业现场要干净整洁,垃圾运输途中无洒漏现象。
总之,通过今年的努力工作,取得了一些成绩,但距离市容环境卫生的具体要求还有相当的差距,还有些问题和不足,在今后的工作中我站应进一步加大宣传力度,真正唤起社会各界和人民群众参与环境管理的热情,使人民群众对保护环境、讲究卫生、改变农村的脏、乱、差现象有一个明确的认识,使我县环境面貌有一个新的改观。同时拓宽工作思路,加大业务量,使市容环卫工作再上一个新台阶,为我县的经济发展创造一个优美、祥和的卫生环境。
第二篇:市容环卫处处长工作职责范文
●工作职责
市容环卫处主任工作职责
1、主持市容环卫处的全面工作
2、负责拟定环卫工作计划和中长期规划,并组织实施。
3、根据办公室规定,上班必须穿工作服,佩戴工作证,岗位职责标志明显,室内卫生整洁,办公用品摆放整齐,并做到仪表大方,举止文明,说话语气温和,礼貌待人。
4、负责监督管理卫生保洁承包企业的保洁质量,落实保洁标准,督促保洁企业 搞好环境卫生的整洁。
5、负责组织实施卫生保洁、管护、垃圾清运的具体管理工作,认真贯彻执行国家有关环卫管理工作的方针、政策,精心组织全队职工认真搞好市容环境卫生综合治理,创造良好的卫生环境。
6、搞好环卫调研工作,总结推广新经验,解决新问题,积极探索,环卫工作新思路。
7、负责对环卫公共设施的养护监督管理工作,并协调有关部门对环卫公共设施损坏的赔付工作。
8、认真做好全队人员的思想政治工作,定期组织政治业务学习,提高职工专业技术水平和工作能力。
9、每周五召集并主持环卫工作会议。
10、认真完成局领导交办的其它工作事项。市容环卫处工作人员职责
1、协助环卫处处长工作。
2、负责对管理区段内的市容环境卫生的监督监察,处理违章事件。
3、根据办公室规定,上岗必须穿工作服佩戴工作证,岗位职责标志明显,室内卫生整洁,办公用品摆放整齐,并做到仪表大方,举止文明,说话语气温和,礼貌待人
4、负责对管理区段内的卫生设施使用情况的监督字管理工作。
5、负责对管理区段内的卫生保洁管理,垃圾清运处理,提出合理化建议。
6、宣传贯彻执行有关环境卫生管理法规,协助有关部门监督维护市容和环境卫生。
7、在处理违章事件时,要出示证件,陈述当事人违章行为性质和事实,说明处理结果,原因和依据,办理有关处理手续,说话时语气温和,解释说明条理清晰,理由充分。
8、每天上、下午各检查一次,发现问题及时上报,每周五向处长汇报本周工作,并制定下周工作计划。
9、在接到举报市容违章行为时,应及时赶到现场,妥善处理。
10、认真完成领导交办的其它工作。
清运辅助工工作职责
1、协助清运车辆驾驶员做好垃圾粪便清运工作。
2、具体负责垃圾桶的吊装及桶周围的卫生,粪便的吸排工作。
3、积极配合驾驶员搞好车辆保养维护工作。
4、工作期间不离岗位,不做与工作无关的事。
5、认真完成领导交办的其它事项。
环卫处市容监督工作人员分工表
为做好河口城区市容环境卫生管理工作,创造清洁优美的城市环境,进一步加强各项规范管理力度,强化各项制度,措施的落实,调动工作人员的积极性,现将管理区内各路段工作责任落实到个人,具体分工如下:
孙秀国:负责河兴路、新运街、河祥路、阳河路、金河路、明河路、海河路、河庆路、河雁路、开发区1—5号路
牟红军:负责黄河路、渤海路、静安街、朝阳街、童兴街、公园街、迎宾街、和平街、友谊街、钻井街、钻井西路、固井西路、河丰小区西路、商场街、兴河东路、兴河街、河旭西路、河锦小区三角地、运输路、安运路、处级楼区
张 莉:负责海昌路、海盛路、昌宁路、河滨路 火忠文:负责育英路、海宁路、德胜街、海宁小游园、文化宫广场、海康路、河颐广场、河颐广场南路及各中转站卫生
第三篇:市容管理局2007年环卫工作新举措
文章标题:市容管理局2007年环卫工作新举措
找公厕将不用再发愁,___街头将出现数千个标有“向西100米”、“前方路口右转”等内容的新型公厕指向牌。昨天,___市市容局公布了2007年环卫工作的许多“新招”,全面打造面目一新的___城市形象。
数千公厕指向牌将亮相
新招:在公厕附近道路的醒
目位置安装“公厕导向指示牌”,上面标注距离、方向等信息。上半年试点,下半年在全市推广。
解读:这个计划将用1~2年完成,全市760个公厕,每个公厕要安装2~4个指示牌,总计要安装2000~3000个。以前的指示牌面积很小,最多只是画一个公厕的标志。新型的指示牌颜色醒目,标注详细,“让你一看就知道公厕在哪里”。指示牌安装试点选择在白下区。
果皮箱统一更换
新招:主城区所有的果皮箱一律更换,新型果皮箱全部安装带有“可回收”和“不可回收”的标志。
解读:___近年来不断地“出新”果皮箱。但只有一小部分带有回收标志,加上风格不统一,样式不统一,总有点乱糟糟的感觉。
___市市容局负责人孙宁透露,这次全部换成有回收标志的,总量在1000~2000个。换箱工作分批进行,第一批投资30多万元。
污水收集改时不扰民
新招:垃圾收集点污水问题、垃圾收集车和运输车跑冒滴漏的问题,进行逐一整改。
解读:在一些缺乏垃圾中转站的居民小区周围,有部分用暗红色的大垃圾桶收集垃圾。这种收集方式严重扰民,异味传播范围大,污水四处流淌污染路面。此外一些垃圾收集车过于破旧,一路运一路洒。
今年,___将更换随车污水收集装置,或者换新车。对于使用大垃圾桶的小区,将环卫工作时间“换到非高峰期时间工作”。___市市容局负责人孙宁说,“这样一来,我们就有空余时间冲洗掉被污染的路面,而不至于影响居民”。
百条干道将“晚间保洁”
新招:今年___将实施“晚间保洁”。
解读:___环卫的夜间清扫一直处于空白,导致夜间垃圾大量堆积。
今年,___市区两级政府、环卫部门将投入800万元,对100条主次干道、390条街巷道路实施“晚间保洁”。
流动指挥车实时监控
新招:逐步建立环卫指挥中心,与数字城管相衔接,对全市环卫保洁进行监控。
解读:___将建立全市环卫指挥中心,配备流动指挥车,安装视频监控系统,对道路清扫保洁、环卫车辆运行、重大任务和活动保障情况,进行实时监控和指挥。
为保洁员建公寓办保险
新招:逐步解决环卫工人保险、福利和住房等问题,建保洁员公寓。
解读:___市有大量的环卫工人没有编制,而工作的高度危险性又使得伤害事件频频发生。市容局将为农民工保洁员办理一至两个险种,比如医疗保险、工伤保险。另外,各区将改善农民工保洁员居住条件,建设一些简易住房或保洁员公寓,并为环卫临时用工的子女教育提供一些政策、费用上的帮助。
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第四篇:2017杭州市市容环卫工作先进集体(30个)
2017杭州市市容环卫工作先进集体(30个)
2017-10-26 分享到:杭州市上城区小营市容环境卫生管理所 杭州洁来雅物业管理有限公司 杭州拱墅区大关(湖墅)市容环卫所 杭州市江干区市容环卫汽车场 杭州申花环卫清洁服务有限公司 杭州西湖风景名胜区(杭州市园林文物局)湖滨管理处 浙江同美环境科技集团有限公司 杭州经济技术开发区和达物业管理有限公司 浙江同盛环境建设有限公司 杭州南苑物业管理有限公司 杭州市富阳区环境卫生管理处城西环卫所 桐庐县环境卫生管理处清运科 建德市新安江环境卫生管理所 临安精诚环境服务有限公司 淳安县千岛湖镇环境卫生管理所 萧山区河庄街道环境卫生管理所 杭州市市容环境卫生监管中心 杭州市环境卫生科学研究所(杭州市生活固体废弃物处置监管中心)杭州市市区河道监管中心 杭州荣霖综合服务有限公司 杭州市环境集团有限公司装备修理分公司 杭州绿能环保发电有限公司 浙江波普环境服务有限公司 滨和环境建设集团有限公司 杭州巾帼西丽市政园林建设集团有限公司 杭州西湖区市政工程有限公司 杭州兴耀城市环卫服务有限公司 杭州市路桥集团股份有限公司 杭州市下城区市政园林工程公司 浙江远华环境工程建设有限公司? 杭州日报报业集团版权所有 工信部备案号:浙ICP备11041
第五篇:市容环卫督查考核办法
高邮市城区市容市貌和环境卫生管理督查考核办法
为实施城市精细管理,切实解决市民群众反映的市容市貌和环境卫生管理方面的热点、难点问题,进一步推动城市管理工作,提高城市管理水平,创造整洁、优美、文明的城市环境。现结合我市城市管理工作实际,制定本督查考核办法。
一、组织领导
局成立督查考核领导小组。局主要领导任组长,局分管领导任副组长,局机关科室负责人、所属单位主要负责人为成员。局综合督察科负责本办法的具体实施。
市容大队、环卫处等单位相应成立本级督查考核领导小组,由单位主要负责人任组长,明确部门具体负责二级考核工作。
二、督查考核原则
市容市貌和环境卫生管理督查考核工作,本着“客观、公正、公平、公开”的原则,实行“一级督查、二级考核”制度。
1、一级督查工作。由局综合督察科负责市区市容市貌和环境卫生路面管理一级督查。一级督查以每个自然月为一个周期,按百分制进行计分。
2、二级考核工作。由市容大队、环卫处等部门单位分别制定二级考核实施细则,对本单位工作人员的工作绩效、队伍管理等事项实施二级考核。在实施二级考核时,要拉开被考核人员之间二级考核评分档次,严格奖惩,打破平均主义。
3、为使“一级督查,二级考核”工作有效地有机结合,市容大队、环卫处等部门单位在实施二级考核时,因路面管理和其他方面工作不到位,责任人和分管负责人负有连带责任。
三、督查考核对象
1、城市管理行政执法大队及所属部门;
2、各城市管理行政执法分局及所属部门;
3、城市治安巡逻大队及所属部门;
4、市环卫处及所属部门。
四、督查考核范围、内容
督查考核的范围为城市建成区。具体为东至S237、南至S333、西至运河东堤、北至波司登大道市容管理示范路段、城区主次道路、一般道路、后街背巷、居民小区和市民广场(风光带)范围。
督查考核的主要内容为日常市容环卫等城市管理中的行政管理和行政执法工作。重点督查考核城区主要路段、重要节点、市容管理示范路段、阶段性专项整治、重大活动保障和上级交办的其他工作事项。
五、督查巡查考核程序和方式
一级督查主要采取巡查、抽查、书面交办督办、月通报、年终总考评的方法进行。
1、路面巡查督查。督查人员对路面管理进行明查和暗查;必要时采取抽查和专项督查等形式进行。在巡查督查时发现存在管理问题,督促管理责任人及时落实解决。
2、书面交办督办。对存在的热点、难点和反复出现的问题,以《市容管理整改建议书》、《市容管理督查交办单》和《市容管理责令整改通知书》书面形式交办责任单位,责令限时整改,责任单位应在规定时间内书面报送整改结果。
3、内部督查通报。局综合督察科负责做好巡查督查的记录工作,将一级督查情况进行统计,对照《城区市容市貌和环境卫生管理督查考核评分标准》实施扣分。同时在局月度办公会上对市容市貌和环境卫生管理方面存在的问题,以及整改和落实情况进行点评。
4、一级督查和二级考核的周期为上月的26日至当月的2
5日,一级督查内部通报与当月28日前对当月路面管理情况进行内部通报,并督促检查二级考核,各被考核责任单位在次月10日前将二级考核结果报送局综合督察科备案。
5、市容大队、环卫处、城市治安巡逻大队等部门单位向局综合督察科报送日常行政执法和行政管理工作日报、周报和月报等台账。
路面管理人员按规定填写《城市管理日常巡查工作日志》,完善日常巡查执法管理工作日志制度。
6、总考评。年终对一级督查月度考评分值得分进行统计,按照总得分对责任单位路面管理情况进行综合排名。
六、督查考核评分依据
依据《江苏省城乡规划条例》、《江苏省市容市貌和环境卫生管理条例》、《城市容貌标准》、《江苏省城市环境卫生作业服务质量标准》、《江苏省城市管理优秀城市检查考核细则》、《扬州市优秀管理城市(区)考评标准》和《高邮市城市管理局事业单位工作人员绩效考核办法(暂行)》、《高邮市城区市容市貌和环境卫生路段管理等级和标准》等相关规定,制定《城区市容市貌和环境卫生管理督查考核评分标准》。
七、督查考核运用
1、一级督查得分,是被考核单位月度奖励性绩效工资发放的重要依据之一。其一级督查分值占二级考核50%,主要体现履行岗位职责情况,起到奖勤罚懒、竞争激励的作用。
2、根据一级督查月度考评分值得分情况定为四个考核等次。即得分在90分以上的(含90分,下同)定为考核优秀;得分在89.99至80之间的定为考核良好;得分在79.99至70之间的定为考核一般;得分低于70分的,定为考核不合格。年终一级督查平均得分低于80分的,不得参与各项考核评比。
3、一级督查得分作为职务晋升、竞聘上岗以及评先评优的重要依据。各被督查考核单位的中层以上干部,全年一级督查
得分达到90分以上的,纳入拟升职人员名单; 70分以下的按照《高邮市城市管理局行政问责暂行规定》实行问责追究。
八、其他事项
1、本实施办法由局督查考核领导小组负责解释。
2、本实施办法从2013年X月X日起施行,邮城管„2010‟20号《层级管理路段承包责任制督查考核实施办法》同时废止。
附件:
一、高邮市城区道路分类表
二、城区市容市貌和环境卫生管理路段等级划分表
三、城区市容市貌和环境卫生管理督查考核评分标准