第一篇:2011护理半年小结
自贡七**医院
门急诊护理上半年工作小结
2011年是我院面对新的挑战,新的发展机遇的一年。在上级主管部门的领导和支持下,门急诊护理科取得了一定的成绩。现将2011年上半年工作简述如下:
一、上半年门诊诊疗人次 1、1-6月门诊就诊人次为 9329人次,其中内科4528人次,外科 1367人次(其中清创缝合240人次),妇科630人次(其中人流 人次 安环 人次 取环 人次),中医科796 人次,康复科针灸理疗1125人次,口腔科796人次。完成营业收入122.8万元,比去年同期增长45%。
2、门诊治疗人次:静脉输液为927次,其中发生输液反应一列。肌肉注射888人次,肌肉注射无一列化脓率。
3、预防接种人次:一类疫苗为822人次,二类疫苗为297人次,无接种不良反应。
4、门急诊抢救3列危重病人,均抢救成功。
5、体检安排:(1)为自贡市硬质合金有限责任公司员工体检 1166 人次。(2)今年社区老年人体检安排在7月中旬。
二、门急诊护理方面
1、今年年初重新调整护理质控人员及质控小组,严格按照护理质量管理委员会工作制度和职责开展科室质控工作。在质控结束后小组开会,对存在问题原因分析,提出整改措施,后复查。大大提高了护理质控,从而保证了护理医疗安全。组织学习护理各个部门的质量标准。
2、年初制定了对护理工作人员2011年门急诊三基三严培训计划及门急诊护理人员业务学习及护理操作培训计划,除5月社区护理人员配合为自贡市硬质合金有限责任公司员工体检护理操作培训及考核为按时完成,其余均能按时完成培训及考核。
3、消毒隔离:年初重新调整院感质控人员,及质控小组的分工。严格根据医院感染管理科制定质控计划进行,每月开展质控小组会议,在自查,自检中,发现问题,分析原因,提出整改措施。每月根据院感科消毒灭菌效果监测计划配合检验科对科室进行消毒灭菌监测。每月安排护理人员学习院感知识,并考核抽查。加强对保洁工人医疗废物管理知识培训,做好自我防护,防止医疗废物外流。
4、业务学习及护理操作、制度职责:每月市级安排讲课学习,科室积极响应,科室派出人员参加学习新知识。上半年科室护理人员开展学习6次,护理技术练习及考核、制度职责的学习及考核均按照护理部要求每月1次,均能通过考核。上半年护理三基三严试题每季度一次,二季度试题也已考核,都是大家平时学习的知识,考核效果较好。
5、门诊急救:抢救药品及器械保证齐全完好率100%,做到每天每班交接,专人管理。基本每月都安排护理人员学习急救知识及一些应急预案,和抢救器材的操作方法,药物的作用,剂量。但门诊护理人员工作经验浅,在抢救过程中,与医生配合不够熟练。门诊急救还存在急救电话的分线不合理。加强对救护车的管理。
6、护理文件书写:在今年5月院部出去学习新的表格式文件书写,目前门诊对护理文件书写比较规范,既有详细登记,也有护理记录。但不足的是年资较浅在护理文件书写内涵质量方面有待提高。
7、病房管理:应门诊观察输液病人较少,病房布局合理,管理基本能做到“四化八字”要求。病人治疗离开后及时整理床单位,保证病室整洁。基本每周能做到更换床单元,保证病室清洁美观。治疗护士勤转病房观察病人病情变化,随便为病人开展健康教育,及我院的设施设备,医疗技术,还能做到市场开发。病房管理存在问题,有时输液观察病人较多,有男女混住现象。
8、社区导诊护士:导诊护士基本能做到按时到岗、热情服务、礼貌待人,服务无纠纷,但个别导诊护士经常不在自己岗位上,为做到走动式服务。
9、门诊口腔科:医务人员在进行口腔诊疗时基本都能达到口腔科质量标准。口腔科药物、材料,一次性医疗用品符合要求,无菌物品与非无菌物品分类放置,标识清楚。每月院感消毒灭菌监测都合格。口腔科护士也能严格按照口腔护理工作制度,无差错事故。口腔急救器材药品完好率100%。
10、门诊妇科:妇科抢救器材药品完好率100%。妇科治疗“一医一患”,但手卫生规范未落到实处。妇科人流室加强把“三关”,严禁医务人员不更换鞋,帽,手术衣进入人流室。存在问题,妇科收费问题。
11、发热腹泻:定期保洁人员做卫生,定期开窗通风,进行紫外线消毒。
12、门诊社区护理人员:李老师(玉容)定期各个社区分管人员工作进行检查,在检查的过程中对存在问题进行开会,讨论。社区人员能积极的下到社区为社区居民测量血压,发放健康教育资料,主动上门服务。上半年健康教育讲座达到8次,都有显著的效果。在体检中,社区护士积极 配合院部部署,提前到岗。但不足的是对社区人员的管理还不够。
13、在今年5.12国际护士节,知识抢答竞赛中,门诊部护理小组赢得了第一名,明年再接再厉。
总而言之,门急诊在上半年工作中,基本能完成日常工作,无一列医疗纠纷、投诉及医疗差错,但在工作中任然存在许多细节问题,需要不断在工作中加强管理,尽全力保证来院就诊病人的医疗安全及营造舒适温馨的就医环境,减少医疗差错及纠纷发生,提高医院在病人心中的满意度,让病人从内心感觉到,选择到自贡七**医院就医是很好的选择。
从上半年工作小结中,总结上半年工作中的不足,做下半年工作计划:
1、继续保障医疗安全,保证在门急诊无医疗纠纷、投诉及医疗差错事故。
2、结合全国卫生系统创先活动,“三好一满意”,门诊积极配合院部部署,为人民群众提供全程、全面、优质的护理服务,保障医疗,改善患者体验,促进医患和谐。
3、每月坚持开展质控活动,提倡人人都是质控员。在工作中发现问题,质控会议上分析原因,提出整改,不断改善工作中的不足。
4、在护理质控检查中,发现门诊妇科消毒隔离,医疗废物分类,及妇科治疗合理收费中存在较大的问题,需在下半年中不断改进。
5、急诊急救:加强业务技术培训,提高应急抢救能力。门急诊科存在护理人员年资较浅,技术不过硬,需要有计划性的岗位妥当安排。急诊急救人员一定要熟练掌握各种抢救仪器的使用,及抢救技术。
6、继续坚持各项制度职责的落实。从而不断完善门诊服务优化流程。
7、门急诊输液观察病人,需实名制,输液治疗病人见门诊病历,护理 人员规范医疗文件书写,杜绝医疗事故的发生。
8、开发市场,尽力达到年目标。
9、加强对社区护理人员管理。
10、努力完成医院交给的各项工作。
11、加强医患沟通,提高门诊病人满意度;不断提供便民服务措施,持续改进服务流程,减少病人候诊、候检时间,进一步提高医疗服务质量。
12、加强对社区慢病患者管理,定期的生命体征测量,有针对性,个性化的健康教育。
13、合理安排,保证7月社区老年人体检顺利完成。
门急诊科护理
二〇一三年十二月十二日
第二篇:护理工作半年小结
2018年护理工作半年小结
紧跟医院党委工作安排,结合护理工作计划,在院领导的大力支持、各科室的全力配合、全院护理人员不懈努力下,护理工作紧紧围绕“质量有重点、安全有底线、培训有特色、人文有温度”的工作主线积极开展。
一、有的放矢环节管理,质量就是目标。上半年的质量管理在常规质量检查的基础上,紧跟“医院服务品质年”和“护理质量月”活动方案,重点完成四个方面的重点工作。一是顺利通过宁波市医疗质量安全专项检查。根据医疗质量安全检查工作方案要求,配合督察组工作开展,完成医疗安全隐患自查X轮XX次,对门急诊、血液透析、病区管理、产房管理、围术期等X余个部门与环节进行自纠、巡查、排验,整改完善隐患X余项。X月,接受市级检查时,护理组以制度健全、管理规范、作风严谨获得检查专家好评。二是重点实施静疗质量持续改进系列工作。紧跟市护理质控中心静疗质量持续改进项目内涵,拟定“医院静疗持续改进方案”,组织全院动员部署大会,组建X人静疗质控小组,开展质控员集体培训X次,完成医院静疗现状调研X批,共计X人次,其中普查X人次,抽查X人次,普查合格率为X%,抽查合格率为X%、X%。根据现状,总结评估要领、操作规范、理论深化三方面不足,制定培训计划,按纲实施,循环改进。三是有序推进专病临床路径式护理模式试点工作落实。深化优质护理服务内涵,推进责任制整体护理实施,以临床路径开展经验为指导,在脊柱外科、关节运动医学科试点进行护理临床路径管理模式,对XXX、XXX患者实施路径式护理。经过X次会议及修改,从选题确定、路径模式、个案检验等环节,完成专病临床路径式护理计划单,通过“提前计划、主动参与、目标管理”的护患互动模式,积极践行患者安全目标中“鼓励患者参与患者安全”。四是初探专科护理品牌凝练及实践效果。加快护理科学化管理进程,推进全面质量管理,组织专科护理品牌改善及推进主题活动。各病区通过运用PDCA、QCC、5S等管理理论与方法,深入把握科室护理特色及护理质量重点,拟定品牌X项,内容包含工作效率、工作质量、患者安全、患者满意度、文书记录、专科特色、优质延伸等近X个方面。科室能以问题为导向选题,以科学管理理论指导改善过程,以数据支撑实施过程,激发了护士主动思考、护理骨干科学管理、护士长组织领导的能力,也为提升医院护理品牌牢固基础。
二、精益求精环节管理,安全就是根本。通过安全教育、安全检查、安全形势分析X次系列活动,营造人人学安全、人人懂安全、人人会安全的工作氛围,筑牢患者安全每一道防线。一是持续薄弱环节质量控制。规范化患者转运交接过程安全问题,突出评估、禁忌、注意事项X项重点内容的掌握与实施,抽查护士X人,抽查转运实例X次。标准化公共宣教内容沟通模式,对X大类X余条内容进行细化与分解。扁平化输血质控管理,由护理部专职人员开展输血质控检查X次,横向掌握各病区输血流程情况,对XX科、XX科重点加强。弹性化调配护理人力资源,完成科间人员借调X人次,累计X人日,借调体检中心、医疗保障、巡诊义诊X人次,累计X人日。二是强化重点环节安全管控。精细化围术期安全管理重点,完善手术患者压疮护理制度X项、围术期护理交接流程X项。开展在院压疮、难免压疮检查X次,巡查患者约X人次,发现院内压疮X例,安排压疮会诊X次,组织院内压疮讨论X次,经精心护理,压疮愈合X例,愈合率达X%。晚夜间强化护士长值班职能,解决应急处置X起,业务帮带X回。节假日前组织护理管理者进行专题工作会议,部署节日期间各项工作,安排三级值班制度,储备节假日应急护理人力资源X人/日,X月顺利完成X名批量车祸伤患者救护。组织节前安全检查,排查人力情况、物资储备、仪器设备、应急能力、危重病人等环节X项/次,进行火灾、停电、纠纷隐患等应急预案模拟演练X次。三是提升辅助环节有效支持。鼓励无惩罚不良事件上报机制,上半年共上报护理不良事件X起,主要集中在XXX、XXX、XXX,占总不良事件的X%。X起不良事件因及时发现,未对患者造成损害,分别为X科、X科。运用直方图进行数据统计,鱼骨图进行原因分析,头脑风暴进行对策拟定,从人员、机制、材料、方法、环境等方面制定整改措施X条,通过安全形势分析会、季度护理安全纪要、数质量分析等形式传达落实。设计急救车电子安全警示软件,首次录入各药物种类、剂量、有效期时间,使用时删除对应效期,更新后及时录入,能根据既定效期提醒设置,在效期到期前X至XX天内进行近效期提醒,做好警示与核查提醒。
按纲施训分层落实,人才就是力量。根据计划,做好实习护生、N1-N4护士、专科护士、护理教员等各级护理人员的培训,X人入选市护理专业学会委员。一是专科护士亮点频现。组织专科护士沙龙会,完成院内PICC、伤口护理会诊共计X例。选派护理骨干及管理人员参加多种形式的专科知识及技术培训班人数达x人次,专科护士培训x人次,拓展她们的视野,学习前带着问题去,学习结束后带着答案回来,将好的经验、办法及时反馈,对新技术、新项目及时运用临床。选送X人分别参加……专科护士培训,强大医院专科护理力量。二是层级培训抓根固本。组织全院性业务学习X次,护理业务查房X次,定期组织应急预案演练,增高护士应急能力:X月护理部组织停电应急预案演练及考核,加强了护生对突发情况的处置及对相应抢救仪器的掌握;X月组织危重患者定位抢救演练,增高了专科护理救治能力。完成血糖仪的监测、心电监护仪、护理文书书写等专项培训。三是专项培训深入浅出。组织静疗规范培训,邀请外院专家进行留置针使用、静疗规范行业标准解读、静疗鱼骨图分析等内容培训。为提高护理骨干教学水平,营造互相学习良好氛围,组织优秀四会教员评选。
三、深化护理人文内涵,医院就是“家”。人文关怀是护理的本质,是优质护理的内涵,是患者的需要,是护士的法定职责,XXX护理人以科室为家、以医院为家。一是关爱患者。各病区优质高效做好患者入院护理、疾病诊疗护理、出院指导,护士长积极落实“一日五查房”制度。XXXX科危重病人救治时护士长到场组织,全科护士主动放弃休息积极参与。XX科护士拾金不昧,联系出院患者取回遗落的1000元现金。组织家庭保健大讲堂为患者及周边社区居民提供健康指导。护理志愿者队伍自愿投入“黄马甲”门诊便民服务中,指导自助挂号机、自动取单机等仪器设备的使用,及时解决患者就诊不便实际。发放伤病员满意度调查表XXX份,季度平均患者满意度为X%,辅助科室护理满意度为X%,点名表扬护士X人次,搜集环境、服务、质量等方面意见与建议X条,并及时针对整改,累计收到患者表扬信锦旗共X例。二是友爱同事。医护联动携手共进,组织科室“标语签名”活动,为服务患者表决心、为科室同事送关心、为职业规划寄信心。节假日为换护士轮休,护士长主动上班人数比例超过X%,其中蒋秀娟、……节假日值班天数超过50%。肯定护士工作成果,评选护理新秀、优秀护士等共61人,予护士节给予表扬。筹备护士节主题活动,男护团队演唱自编自导自唱的歌曲,历时2个月,精心制作5篇来自126个不同家庭的节日视频,为身在异乡的护士送上最质朴的祝福。
第三篇:护理小结
2010年是全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨,较好的完成了院领导布置的各项护理工作,完成了2010年护理计划90%以上,现将工作情况总结如下:
一、认真落实各项规章制度
严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。
1、护理部重申了各级护理人员职责,明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职,杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。
2、坚持了查对制度:(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次,并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。
3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本,配备五种操作处置盘。
4、坚持床头交接-班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
二、提高护士长管理水平
1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核,并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施,并监测实施效果,要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验,开展工作。
2、坚持了护士长例会制度:按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,医学教。育网搜集整理向各护士长反馈护理质控检查情况,并学习护士长管理相关资料。
3、每月对护理质量进行检查,并及时反馈,不断提高护士长的管理水平。
4、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护理新进展学习班,学习结束后,向全体护士进行了汇报。
婴幼儿因其年龄小,不会或不能正确表达自己的意思,加上儿科平常护理工作量大且繁琐,家属不易理解等原因,使得众多护士不愿意或根本不安心儿科护理工作。儿科护士真的这么难当吗?本人已在儿科工作了整整8年,根据经验所得,谈以下-体会:
热爱儿童事业,全心全意为患儿着想。由于是儿科,液体量少而组数多,许多药计量难算;婴幼儿好动,液体渗漏多,工作量大而繁琐,往往是这边刚加药,那边又肿了,不滴了,到处都在喊你,且又是一样的着急„„往往从上班忙到下班,一刻钟也没停过,甚至到下班时所有护理记录都没来得及写。久而久之,容易使护士产生厌倦、不满情绪,觉得儿科护士太累了,跑断了腿,有时还要受家属的气。如果把情绪带到工作中,就会产生消极应付的想法,觉得工作永远也没
可能干完、干好,只要当班时没出问题就算了。针对这种情况,我认为护士首先必须要有热爱儿童护理事业的思想,要有坚定的敬业和献身精神,坚信自己所做的事业是人类最崇高的事业,因为儿童是祖国的花朵,祖国的未来,而热爱,关
心儿童是热爱祖国的表现,要一切都以患儿为中心,处处为患儿着想。只要从内心热爱儿童护理事业,才不会因工作繁琐而厌倦;才能全心全意为患儿服务;才能有利于患儿的治疗和护理;才能促进患儿早日康复。
随着人们生活水平的不断提高,人们的健康意识的不断增强,人们对医疗护理质量和服务有了越来越高的期望值,尤其对于基层综合医院,儿科经常是医院满意度较低,医疗纠纷多发的部门[1],因此,提高护理质量是势在必行,同时,医疗市场的竞争促使我们必须改变护理理念,去适应医疗市场的需求,我科也在院领导的支持、监督下,开展了优质护理服务示范病房的工作,通过在不长的时间里谈谈一点心得体会。
第四篇:半年小结
半年小结
敬爱的党组织:
自2015年12月14日正式被党组织发展成为预备党员已有半年之久了。在这半年之中,我参与了预备党员学习班,进一步巩固和加深了党的理论知识;同时我也已一名预备党员的身份参与了这半年来的党组织生活,在工作中得到了学习和提升;最后,我对于自己在入党时存在的不足在这半年里也时常反省并努力做出改进。
在进入党组织的半年中,我在思想上与党组织高度保持一致,一方面时不时重读党章,巩固和加深党的相关理论知识;另一方面,结合自己历史专业的背景,深入的学习和了解党史,通过历史的发展来更好的体会中国共产党发展之曲折以及学习共产党人以党组织为先、纪律性严谨的优良作风。同时,我也经常关注时政,了解党的最新动态。比如近年来以总书记领导下的严惩党内腐败,推进党政廉洁的党内整风一直在持续进行。贪污腐败可谓是我党近年来面临的非常重要的困难,一旦不解决这个问题,党内的风气就不会正,办事效率也会低下,甚至失信于群众。因此,在面对贪污腐败的问题上,一定要严惩不贷,保证党的纯洁性。
在工作方面,我认真的完成作为一名有着班长和预备党员双重身份所应处理的日常相关工作。大三是个非常重要的时间段,我们即将面临着实习,毕业和就业。而作为一名班长也好预备党员也好,都要时刻关注班内同学的相关进展,比如绩点是否到2,教师资格证、普通话等相关就业证书是否已经考出并作出及时提醒,在同学需要帮助的时候伸出援手。另外,相关实习,就业信息也及时与同学们分享。在成为预备党员的半年来,我在班内不仅是班长,更是一名预备党员,在面对双重身份之下,所要担的责任也更重了,不仅日常工作要一如既往的认真负责,也要紧随在同学们的思想上变化,做好同学和老师,群众与党组织的沟通桥梁的作用。
生活方面,我秉持着全心全意为人民服务的宗旨,与同学们保持着高度的联系,听取他们的想法与意见,聆听他们的困难与疑惑,并给出自己的建议。同时,我也逐渐适应了党组织的生活,党组织布置的任务我也能及时完成,党组织活动我也从未缺席过。
在这半年的预备期中,我深刻的明确了作为一名党员所应该具备的党性修养与素质。首先是政治理论素养。我们要有主动学习的意识和能力,时不时阅读党章来深化党的理论基础,明确党员义务。我们要立足历史于当下,要解决做人之道与社会责任感。其次,党员应具备思想道德修养,即坚定地理想信念,无私的奉献精神,为人民服务的诚挚之情。在今年三月,我们一起前往了龙华烈士陵园进行入党宣誓,在这庄严的环境下,在面对众多烈士之时,为人民服务,以及要做一名优秀的共产党员的坚定信念已深刻牢记我的脑海之中。另外,作风纪律素养也非常重要。我们要经常展开批评与自我评判。每日三省吾身,思考自己所做不足之处,积极展开自我批评,并及时改正。在面对他人不正当的行为之时,我们也要勇于站出来提出批评,与恶势力相斗争。最后,党员还应提高自己的文化知识素养。牢记自己在党员身份之前首先是一名大学生,要以学习为重。
在去年入党之时,我有许多的不足之处。之前我最大的一个问题就是成绩相较于其他方面过于薄弱,无法做到先锋模范作用。当时在上一学期,我的成绩有显著的提高,并参与了沪上民间信仰研究的课题,来弥补自己在这一方面的不足。对于入党时最显著的缺点在这半年中我有努力改正。但是现在的我,还是有许多的不足之处。比如在全心全意为人民服务方面一直都做得不够。在大三自己面临各种压力的时候,班内事务可能就无暇顾及,这一点需要及时改正。如今,我既是班级中担任班长,又是预备党员,更加要与同学们和老师们密切沟通联系,帮助他们,为大家服务。另外,平日做事过于急躁,不够细致。今后不论是在工作还是学习生活中做事要认真细心,努力提高自己的成绩等各方面,提高自己的综合素养和党性修养。
望党组织在实践中考察我!
第五篇:半年小结
半年小结
敬爱的党组织: 2010年10月18日,经过党组织批准,我成为一名光荣的中国共产党预备党员。如今,半年的时间过去了,在这半年时间里,我认真按照党员标准严格要求自己并在各方面都得到了进一步的锻炼和提高。为了便于党组织对我进行考察,现将半年来我本人的情况向党组织做一个汇报: 思想上,我努力学习马克思主义指导思想。马克思主义是我们立党立国的根本指针,是社会主义意识形态的灵魂。毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观是马克思列宁主义与中国具体实际相结合的产物,是中国化的马克思主义。十六大通过的党章规定:“中国共产党以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和‘三个代表’重要思想作为自己的行动指南。”“全党要用邓小平理论、‘三个代表’重要思想和党的基本路线统一思想,统一行动,并且毫不动摇地长期坚持下去。”党的理论知识是引领我们年轻党员前进的火炬。我还能想起当初向党组织递交入党申请书时,自己对党的性质、目标及各种历史知识都不是很了解,经过了党校的培训、经过了自己的学习,我对党的指导思想有了一定的了解,我知道了中国共产党是怎么样 的党,如何坚持党的领导,如何建设我们的国家。在学习中,我深深感受到了我们党在建立这样一个和平民主的国家的道路上付出的艰辛与汗水,这也就更加坚定了我作为一名共产党员的决心,我会将自己的生命投入到为人民服务中去!工作中,前进的步伐永不停息。作为班级中的学习委员,自然是要将学习成绩作为自己的优势,这样才能对身边的同学起到带头作用。平时,身边的同学如果有学习上的问题,我都会利用自己掌握的知识,尽自己最大的力帮助同学,给出自己的意见和建议,与同学共同进步。
学习上,在大二学年第一学期,我取得了较大的进步,将自己的年纪排名提高了多个名次。本着对毛泽东思想活的灵魂的探索,我结合我国实际情况,写了一篇关于“实事求是”的论文。我将自己学到的知识运用到学习中,在写作的过程中,我在图书馆借阅了很多书籍,在阅读之后,结合自己的理解,汇报给党组织我对于“实事求是”的认识。我认为,这一种自主学习的方法是很重要的,这对于提高我们预备党员的理论知识有很大的帮助。在今后的学习过程中,我会更加努力,在提高自己理论知识的同时,更不忘专业技能的培养,帮助和影响周围的同学,共同进步。
生活中,我一直保持一贯良好的生活习惯,和同学们相处也很融洽,班级活动也表现的比较积极。作为一名英语师范学生,将来的英语教师,我在不断扩充自己的知识的同时,也注重提升自己的专业技能。在周末,我在少儿英语机构担任助教,我运用自己学到的马克思主义的“一切从实际出发”的知识,工作时会观察小朋友的上课情况、会学习外教老师的教学方法,在实践中慢慢形成自己的一套经验。遇到突发事件如何应对、怎样抓住小朋友的注意力等等,掌握了这些,对我以后的教学一定会有很大的帮助。我坚信:只有不断提升自己的专业能力,才能成为一名优秀的人民教师,为祖国的社会主义事业做出自己的贡献!
半年以来,虽然我取得了一定的进步,但是对照党员标准,我还存在一定的不足,主要有以下几个方面:
1、自身的素质还有待提高,对党的各种工作进展和思想研究的不深刻,与其他党员的交流和沟通不足;
2、与老师的沟通显得不足,不能及时了解老师的所想,没有很好的起到同学和老师之间的桥梁作用;
3、参加各类院校活动还不够积极,未能良好的扩大自己的服务面,没能在课外活动方面体现自己的带头作用。
在今后的学习和生活中,我要更加严格要求自己,针对自己 的不足之处要想方设法改正,争取更大进步。以上即为我成为预备党员半年以来的总结,请党组织批评指正。
此致
敬礼
汇报人:
2011年6月7日