第一篇：2011烟台大学未来企业家协会工作总结
烟台大学 未来企业家协会
学 期 活 动 总 结
宫飞2011年12月
烟台大学未来企业家协会成立于2000年11月，是烟台大学团委、社联联合会支持创办的精英型学生社团，经过无数“未企”人十余载的不懈努力，未来企业家协会至今已经壮大成为烟台大学最具影响力和竞争力的社团之一。
2011年即将过去，烟台大学未来企业家协会以“展望未来，企划人生，放飞梦想，锐意进取”为宗旨，在社团联合会及团委老师指导下又走过了忙碌而充实的一学期。经过一学期的努力，一系列活动有序开展，协会氛围更加活跃，新鲜血液开始在协会立足并强大起来。
1、风风火火的纳新
九月初，新生开学之际，社团便开始了忙碌的纳新工作，从策划，组织，到开始纳新，最后圆满收尾，一个星期下来，在理事团努力下，协会纳新终于取得了令人满意的成绩，许多新鲜面孔出现在协会的活动室，并开始融入到协会工作中来。新生力量的加入为协会注入了新的活力，保证了协会的后续力量和长足发展。
2、观看游泳蹼泳决赛
2011年9月16号，在烟台体育公园游泳跳水馆，理事团们带着新成员观看了养马岛杯2011年蹼泳世界杯总决赛，拉开了协会活动的序幕，理事团第一次与会员，会员之间近距离地交流沟通，让大家彼此熟悉，以最快的速度融入到协会的活动中来，并对协会有所了解与熟悉。
3、新生见面会
在联谊会之前为了让会员们对协会进一步认识，为了协会工作的进一步展开，也为了让他们找到归属感，协会举行了新生见面会。期间，会长对总体上对各部门进行了介绍，各个部长也对自己的部门进行了宣讲，会员们很快找到了自己想要加入的部门，并和部长们开始了沟通。各个成员也开始互相认识，彼此之间由陌生到熟悉，引导每一位会员试着找自己在协会的定位。协会从分散整合成了有序的整体。
4、“迎国庆，谢师恩”五大社团联谊会
为了给会员一个展示自己的机会，让会员能认识更多了解更多兄弟社团的朋友，从心理上更进一步的接受协会，培养会员的感恩之心，未来企业家协会和口才协会等五个社团举办了“迎国庆，谢师恩”联谊会。联谊会最终在土木馆报告厅圆满成功。这次晚会，让大家看到了新生们的多才多艺，社团活动气氛达到高潮。同时，也与兄弟社团结下更深厚友谊，为以后社团及会员的发展提供了良好的条件。
5、颜鲁恒讲座培训
为了市场营销大赛的开场，协会特别请了毕业的校友，原米饭网经理颜鲁恒学长来给大家做了精彩的演讲。他就自己的亲身经历给大家讲了学习，创业的艰难和经验，同时给大家加油打气，使大
家满腔豪情投入到即将到来的比赛中去。在此次的讲座中，会员们在轻松的游戏和学长诙谐的演讲中也会学到了学习、工作、生存等等各种经验。
6、校园市场大赛
经过一系列的准工作，参加报名比赛的会员们也正式开始了比赛中，本次烟台大学校园市场营销大赛是“国庆感恩父母展销”的重要的组成部分，带给会员们推销的初体验，让会员更清楚地了解到市场的意义，引发会员思考自己以后的道路方向。
7、辩论赛
协会积极参与并全力配合由烟台大学团委，社团联合会主办口才协会承办的社团辩论赛，并在本次辩论赛中取得了第四名的好成绩，参与辩论赛的会员说通过本次辩论赛锻炼了自己的口才和应变能力。
8、户外素质拓展活动
在阳光明媚的周末早上，第一次户外素质拓展在东门海边举行。所有到场的新老会员分成两组，在进行了“组名PK”后就开始了激烈的竞技。“千里传音”“踩气球”“踩地雷”等等，欢声笑语使大家感受到了协会不一样的气氛，更加融洽相处在一起，加强了协会的凝聚力。
9、与山东工商学院KAB创业俱乐部互访学习交流
周六下午2:00，山东工商学院KAB创业俱乐部的朋友前来烟台大学未来企业家协会进行访问，本次访问由副主席丁同帅带领协会各部长，双方在轻松愉快的氛围下进行讨论学习，交流活动的经验和协会的运作方式。
10、袁江伟老师系列讲座之“迈向成功之路“
2011年10月22日晚6:30，成功学、潜能学大师袁建伟教授在烟台大学综合楼108为大家呈现“我的大学，我的新生活”系列讲座之“迈向成功之路”精彩演讲，本次活动是由烟台大学未来企业家协会主办，旨在引导新生尽快适应新的大学生活，实现自我的目标确立和生活和规划。
11、袁建伟老师系列讲座之“爱情花开待有时”
周六晚上6:00（11月12日）在综合楼416举行“我的大学，我的新生活”系列讲座的第二场“爱情花开待有时”，袁建伟老师主讲大学生恋爱观的一些事儿，本次讲座由烟台大学未来企业家协会，环才学院交际艺术协会，英语沙龙协会，光电学院心理协会四个协会一起合作举办，引导大家正确的爱情价值观。
12、宣传部编辑部培训
未来企业家协会在协会内部举办以“你可以的宣传”为主题的
讲座，邀请到社联的宣传部部长李威为大家讲解相关内容，主要由编辑部和宣传部负责，讲社团活动的新闻稿怎么写怎么发，宣传板怎么打怎么摆，其他的诸如海报，条幅的格式等问题的讲解
晚上６:３０在计算机中心１０７会议室举行由烟台大学未来企业家协会和计算机网络协会共同举办的大学中的宣传手段和实际操作的讲解联谊交流会，主要讲宣传板的制作，新闻稿的书写和其他宣传方式的普及，也是与其他协会的成员和协会交流的一次机会。
13、电影展播—社交网络
烟台大学未来企业家协会，创业者协会与法学院红影协会合作于周三晚上 6：30在烟台大学模拟法庭进行电影展播，为大家奉献的是讲述了Facebook的创建人马克•扎克博格和埃德华多•萨瓦林的发家史的“社交网络”，大家热情很高。
14、一元钱生存挑战
10月23日，未来企业家协会与山东工商学院追梦人励志协会联合举办“一元钱生存拯救计划”活动，我校三名同学圆满完成任务，其中两位在火锅店工作，赚到了一天的生活费，并说这次活动让她受益匪浅。
15、山东工商学院KAB的见面会
周六下午2:00烟台大学未来企业家协会理事团成员赴山东工商
学院对KAB进行回访，学习交流相关的运营模式，社团活动，创业指导之类的问题。
16、协会网络宣传交流会
周六下午1:00-2:30将在综合楼212举办协会网络知识及信息知识的非正式讲座，主要讲的是协会信息维护，电脑硬件，以及各种软件的使用„„主讲人是兼职部部长艾衍顺和信息部部长倪翠，本次讲座让同学们了解了网页的制作和网站的建立的流程。
17、企业面对面
周六晚在烟台大学未来企业家协会活动室大学生活动中心307室进行了企业面对面交流会，前来指导的是青涛会展公司的总经理薛涛先生，通过本次交流会议，大家对会展行业初步了解，对企业管理知识能够初步摄入，虽然外边风雨交加，但是活动室内却充满温情，这是协会走出去战略的一个缩影，希望能够与更多的外界的企业之间进行更深层次的交流。
18、副部长竞选
12月4日下午，未来企业家协会副部长竞选落下帷幕，参加竞选的47名干事在竞选的演讲中，都阐发了对协会的认识和自己收获以及自己以后的努力方向，最终协会留下了35名干事作为协会的副部长，作为协会的未来之力量，协助部长工作，相信他们将会带着
协会走的更远。
未来企业家协会本个学期的活动已经告一段落，希望能够带给会员不一样的活动体验。
未来企业家协会在下个学期会不断展望未来，不断吸取经验和教训，开拓进取，不断创新，协会将会用一颗热忱的心真诚的为会员服务，争取的得到更多学子的认可。
未来企业家协会在校团委和烟大学子的关怀和支持下,使得各项工作在2012年顺利开展,并在活动规模和影响上取得了大幅度提高.我们相信我们的协会未来将更美好。
谢谢烟台大学团委和社团联合会的支持和指导！
未来企业家协会 2011年12月
第二篇：烟台大学未来企业家协会章程
烟台大学未来企业家协会章程
总纲
烟台大学未来企业家协会成立于2000年，是由校团委指导,社团联合会监管的学习创新型校级精英社团。未来企业家协会以“展望未来，企划人生，放飞梦想，锐意进取”为宗旨，以“学习经济理论，模拟创业实践，打造未来精英”为指导思想，长期致力于发展、引导、服务、成就未来企业家的工作，以“打造未来商界精英”为口号，通过具体活动培养会员的企业家精神,担负着传播先进理念，成就优秀企业精英的使命。
第一章 会员
一、烟台大学正式学籍，全日制在校学生，承认协会的纲领和章程，愿意加入本协会并在其中积极工作，执行协会的决议和按期交纳会费的，可以申请加入未来企业家协会。
二、烟台大学未来企业家协会会员是烟台大学学生中有着锐意创新，开拓进取，有诚信精神且不放过任何发展机会和团队合作精神的优秀学生。
三、会员必须履行下列义务：
(一)认真学习科学文化知识和不断更新知识，提高自己的能力，厚积为社会、为人民服务的本领。
(二)模范遵守国家的法律法规及学校的各种规章制度，贯彻执行协会的方针、决定，积极完成协会的各项任务。
(三)维护协会的团结和统一，积极向其他同学宣传本协会。
(四)切实开展批评和自我批评，发扬当代大学生新风尚，提倡社会主义道德，尤其是诚信精神。
(五)按规定自觉缴纳会费。
四、会员享有下列权利：
(一)参加协会的有关会议，阅读协会的有关文件，接受协会的培训。
(二)在协会的会议上参加关于协会有关问题和决定的讨论。
(三)对协会的工作提出意见和建议。
(四)在协会的会议上有根据地批评协会的任何成员，向协会负责地检举任何会员的有损协会的事实，要求罢免或撤换不称职的干部。
(五)行使表决权，选举权，有被选举权。
(六)在协会讨论决定对会员的处分时，本人有权参加和进行申辩，其他会员可以为他作证和辩护。
(七)对协会的决议如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明保留，并可以把自己的意见向协会有关部门提出。
(八)协会的任何成员都无权剥夺会员的上述权利
五、申请加入协会的人，要认真填写个人简历，同时协会有关人员有义务向申请者介绍协会有关情况。
六、对表现积极的给予通报表扬或发奖状、奖金以表示鼓励，并提名加入协会管理层组织。每举行一次评优选举。
七、对于学年内三次无故不参加本会的会议或活动的将作为自动退会处理。
八、会员有退会的自由。若会员要求退会，必须向本协会提出申请，说明理由，由理事会审批并作决定是否同意退会。
第二章 协会的负责人
一、协会的负责人是协会的骨干，是协会活动的组织者和领导者。协会按照德才兼备的原则，坚持任人唯贤。
二、协会的各负责人必须模范地覆行本章程第三条所规定的会员的各项义务，并且必须具备以下基本条件：
a)有强烈的事业心和责任感。
b)实事求是、与时俱进、开拓创新，从实际情况出发卓有成效地开展工作，讲实话，求实效，反对形式主义。
c)有胜任领导工作的组织能力、文化水准。
d)有民主作风、有全局观念，善于团结同学，包括团结与自己有不同意见的同学。
三、协会的负责人，由民主选举产生，其职务是可以变动或解除的。
第三章 协会章程的修改
一、协会的章程的修改要有协会会员五分之一以上提议，并由全体会员的三分之二以上通过才行。
二、协会的章程的修改意见经会员大会通过后，具体修改由理事会和执行委员会实施，并在会员大会上通过方可生效。
第四章 协会的常设机构及职能
一、协会设会长,副会长，下设秘书处,组织部,宣传部,外联部,财务部,信息部,网络部,编辑部和监察部.会长、副会长、各部部长共同组成协会理事团，承担协会日常管理、活动组织等工作。
二、理事会主要职能：
1.把握协会发展方向，并对协会工作进行指导监督。决策协会重大事件，负责对会长、副会长及各部部长的考核。对考核不合格者理事
会有权免除其职务。
2.理事会是本协会的最高权力机构，有老会员和新会员共同组成。
3.理事会理事长原则由上届协会会长担任。
4.负责处理协会日常事务，协调各部有效积极地开展工作。
5.领导、策划、决策和修改协会章程、有关不宜协会发展的事项。
6.任免其他各类人员，主持协会正常运转。
7.每学期期末组织工作组进行“优秀社团干部”和“优秀会员”的评选工作。
三、秘书处:是协会常设机构,对会长和理事会负责,并协助会长工作.主要能力有
(1)帮助会长掌握协会运行情况,管理日常工作并积极献计献策.(2)在会长的指导下安排会议(如安排布置活动场所,通知与会人员等),并做好会议记录及负责一些公关接待等活动.四、组织部:
(1)负责协会内部人员及组织机构的考核评定,并接纳新会员,做好新会员的纳新工作.(2)管理会员档案并做好协会内部各项活动的记录和保存,以使协会的发展历史无缺,使后继者有史可见.五、宣传部:
(1)锻炼自身特长,为更好的宣传协会做贡献.(2)负责协会形象设计和宣传(包括制作宣传板,张贴海报等一些文字艺术工作),扩大协会在校内的影响.(3)是协会重点发展的部门之一.六、外联部:(1)架起协会与外部联系的桥梁,负责对外联络交流,组织对外合作交流.(2)定期组织适当的参观及户外活动.(3)与赞助商的联系并维持协会财务运转.七、财务部:(1)负责协会内部的财务问题.(2)在会长的指导下合理的安排会费,做好财务账目.(3)定期在会员大会上公布会费收支情况,保证会员会费得到合理利用.八、信息部:负责收集和整理信息,平时注意收集和整理市场信息,对社团组织活动和发展方向提出意见和建议.与指导老师经常联系,对社团的活动讨论,对议题提出建议和指导.九、网络部:负责协会网站,博客的更新和经营.通过飞信通知会员参加活动.十、编辑部:负责协会投稿,编辑协会资料,出版协会内部会刊.总结协会活动并发表文章.十一、监察部:负责清点协会到场人数,并记录出场人的姓名及请假人姓名,检查协会进行中的违反协会活动原则的情况,直接对会
第五章协会财务管理制度
一、本协会财务来源为拨款、会员会费及企事业单位赞助。
二、财务由财务部主管，受执行委员会监督。
三、各部门如有重大活动需拨款，应提交常务执行委员会审议，审定后由财务部拨款。
四、执行委员会有权对财务收支提出疑问，财务部须做出解释，双方未达成一致者由
五、执行委员会决定。
六、常用资金由财务部部长负责监督，各部财务支出在每次全体委员会议以前必须提
七、交财务部审议，经核准后，财务部拨款。
八、财务公开制，在每次会员或委员会议上，由财务部公开帐目。
九、财务过期三个月后，任何人不得提出疑问，财务经执行委员会审议后不得擅自改动。
十、如遇特殊情况急需资金，由正或副会长或财务部部长签字后即可拨款，但事后必须提交执行委员会审核。
十一、财务部人员如有作假帐以及以公济私行为，一经查出，立即撤销其职务，开除会籍，并上报学校。
十二、在每学期结束时，财务部必须提交财务收支报告。
第六章 常规活动总则
一、由各部会议进行活动策划，并交执委会汇总。最终由执行委员
二、审议，通过审议后由会长存档。
三、对活动人员进行安排，为活动做好各方面的准备。
四、活动进行过程中，由活动负责人进行统一管理，确保活动顺利进行，对于户外活动
五、首先要确保人员安全，而且要持证上岗。
六、活动后由活动组织者撰写活动总结报告存档，并递交学校相关部门。
七、在活动准备阶段和进行过程中，必须安排人员布置和看管所有物品，活动时所借物品谁借由谁负责归还。
八、协会所有的财务由财务部负责入库登记。
九、活动过程中所有人员必须举止文明、相互协助，树立起未来企业家协会的形象。
十、本协会主要开展活动包括以下方面：
a)搭建互助交流平台，为广大同学提供各种交流的机会
b)邀请成功人士与同学们面对面交流、指导、进行相关知识培训
c)与企事业单位联系提供兼职、实习生、志愿者机会
d)开展就业创业相关知识的讲座、培训
e)举办创业大赛、模拟招聘，提高会员实战能力
f)组织各种公益活动
第七章 附则
协会章程的起草、制定、修改，由理事会执行并在全体会员大会三分之二以上会员通过，方可生效执行。本章程的最终解释权属于烟台大学未来企业家协会理事会。
烟台大学未来企业家协会
2012年5月修订
第三篇：烟台大学未来企业家协会宣传单2011年
未来企业家协会
-----打造未来商界精英
烟台大学未来企业家协会成立于2000年11月1日，是烟台大学校团委、社团联合会支持创办的精英型学生社团，已三年蝉联“校十佳优秀社团”称号，以及校A类社团，社团建设奖，社团文化节“最佳组织奖”等各类荣誉称号，经过无数“未企人”十年的不懈努力，未来企业家协会至今已壮大成为烟台大学最具影响力和和竞争力的社团之一。
如今，协会已经有了自己独立的工作室，配有三台电脑，独立而优越的办公环境是未企最大的特色；协会高瞻远瞩，在烟台大学先于其他社团率先开通微博，短短几月微博粉丝量已突破1300人，微博内容涵盖协会及学校的最新资讯、著名创业家经典语录及视频、成功励志、素质拓展、创业家园、口才特训、投资理财、生涯规划、企业管理等诸多精彩内容。且协会在已烟雨楼台贴吧开通未企版块，网络互动，内容更加丰富！协会不断壮大，已与烟台多家知名企业保持紧密而长期的合作，并定期为会员提供免费兼职信息，是免费的哟！！
2010-2011协会活动系列展示：沙滩素质拓展活动、辩论赛、价值观拍卖会、市场营销策划大赛。今年6 月份，协会举办了烟台大学最为火爆的活动，《读大学，究竟读什么》作者覃彪喜做客烟大，一场“求学、读书、求职、创业”的精彩演讲，被评为近几年烟大“最大型”的讲座！更多精彩，敬请期待！！
在这里，你可以结交不同年级、不同院系但志同道合的朋友，拓
展人脉；
在这里，你可以与顶级企业家、演讲家进行零距离沟通与交流； 在这里，你可以激荡出智慧的浪花，焕发出青春的活力；
在这里，你可你开拓视野，施展才华，收获自信，企及成功； „„
人际交往能力
领袖决策能力
理财规划能力
逻辑分析能力
商务公关能力
创业创新能力
团队合作能力
微博：@烟大-未来企业家协会
贴吧：烟台大学烟雨楼台贴吧
第四篇：烟台大学未来企业家协会章程(2013修订版)
烟台大学未来企业家协会章程
总 纲
烟台大学未来企业家协会成立于2000年，是由校团委指导,社团联合会监管的学习创新型校级精英社团。未来企业家协会以“展望未来，企划人生，放飞梦想，锐意进取”为宗旨，以“学习经济理论，模拟创业实践，打造未来精英”为指导思想，长期致力于发展、引导、服务、成就未来企业家的工作，以“打造未来商界精英”为口号，通过具体活动培养会员的企业家精神,担负着传播先进理念，成就优秀企业精英的使命。
第一章 会员
一、烟台大学正式学籍，全日制在校学生，承认协会的纲领和章程
愿意加入本协会并在其中积极工作，执行协会的决议和按期交纳会费的，可以申请加入未来企业家协会。
二、烟台大学未来企业家协会会员是烟台大学学生中有着锐意创
新，开拓进取，有诚信精神且不放过任何发展机会和团队合作精神的优秀学生。
三、会员必须履行下列义务：
1)认真学习科学文化知识和不断更新知识，提高自己的能力，厚积为社会、为人民服务的本领。
2)模范遵守国家的法律法规及学校的各种规章制度，贯彻执行执 会的方针、决定，积极完成协会的各项任务。
3)维护协会的团结和统一，积极向其他同学宣传本协会。
4)切实开展批评和自我批评，发扬当代大学生新风尚，提倡社会 主义道德，尤其是诚信精神。5）按规定自觉缴纳会费。
四、会员享有下列权利：
1)参加协会的有关会议，阅读协会的相关文件，接受协会的培训。
2)在协会的会议上参加关于协会有关问题和决定的讨论。
3)对协会的工作提出意见和建议。
4)在协会的会议上有根据地批评协会的任何成员，向协会负责的 检举任何会员的有损协会的事实，要求罢免或撤换不称职的干部。
5)行使表决权，选举权，有被选举权。
6)在协会讨论决定对会员的处分时，本人有权参加和进行申辩，其他会员可以为他作证和辩护。
7)对协会的决议如有不同意见，在坚决执行的前提下，可以声明 保留，并可以把自己的意见向协会有关部门提出。
8)协会的任何成员都无权剥夺会员的上述权利。
五、申请加入协会的人，要认真填写个人简历，同时协会有关人员
有义务向申请者介绍协会有关情况。
六、对表现积极的给予通报表扬或发奖状、奖金以表示鼓励，并提
名加入协会管理层组织。每举行一次评优选举。
七、对于学年内三次无故不参加本会的会议或活动的将作为自动
退会处理。
八、会员有退会的自由。若会员要求退会，必须向本协会提出申请，说明理由，由理事会审批并作决定是否同意退会。
第二章 协会的负责人
一、协会的负责人是协会的骨干，是协会活动的组织者和领导者，协会按照德才兼备的原则，坚持任人唯贤。
二、协会的各负责人必须模范地覆行本章程第三条所规定的会员 的各项义务，并且必须具备以下基本条件：
1）有强烈的事业心和责任感。
2）实事求是、与时俱进、开拓创新，从实际情况出发卓有成地
开展工作，讲实话，求实效，反对形式主义。
3）有胜任领导工作的组织能力、文化水准。
4）有民主作风、有全局观念，善于团结同学，包括团结与自己有
不同意见的同学。
三、协会的负责人，由民主选举产生，其职务是可以变动或解除的。
第三章 协会章程的修改
一、协会的章程的修改要有协会会员五分之一以上提议，并由全体
会员的三分之二以上通过才行。
二、协会的章程的修改意见经会员大会通过后，具体修改由理事会
和执行委员会实施，并在会员大会上通过方可生效。
第四章 协会的常设机构及职能
一、协会设会长,副会长，下设秘书处,组织部,宣传部,外联部,财
务部,信息部,网络部,科技部,学术部,调研部,培训部,编辑部,监察部，行政部和素质拓展部。会长、副会长、各部部长共同组成协会理事团，承担协会日常管理、活动组织等工作。
二、协会换届完成后，上一届理事团会组成协会的纪检会，在新一
届理事团试用期期间考察每位成员的表现。纪检会有权将表现不好的理事会成员除名。
三、新一届理事团成员的试用期为换届之日起至九月份。
四、理事会主要职能：
把握协会发展方向，并对协会工作进行指导监督。决策协会重 大事件，负责对会长、副会长及各部部长的考核。对考核不合格者理事会有权免除其职务。
1)理事会是本协会的最高权力机构，有老会员和新会员共同组 成。
2)理事会理事长原则由上届协会会长担任。
3)负责处理协会日常事务，协调各部有效积极地开展工作。
4)领导、策划、决策和修改协会章程、有关不宜协会发展的事项。
5)任免其他各类人员，主持协会正常运转。
6)每学期期末组织工作组进行“优秀社团干部”和“优秀会员” 的评选工作。
五、秘书处:是协会常设机构,对会长和理事会负责,并协助会长工
作。主要职能有
1)帮助会长掌握协会运行情况,管理日常工作并积极献计献策。
2)在会长的指导下安排会议(如安排布置活动场所,通知与会人员等),并做好会议记录及负责一些公关接待等活动。
3)负责活动室的借用，登记等。
六、组织部: 1)负责协会内部人员及组织机构的考核评定,做好新会员的纳新工作。
2)管理会员档案并做好协会内部各项活动的记录和保存,以使协会的发展历史无缺,使后继者有史可鉴。
3)负责组织安排协会的相关活动。
七、宣传部: 1)发挥自身特长,为更好的宣传协会做贡献。
2)负责协会形象设计和宣传(包括制作宣传板,张贴海报等一些文字艺术工作),扩大协会在校内的影响。
3)是协会重点发展的部门之一。
八、外联部: 1)架起协会与外部联系的桥梁,负责对外联络交流,组织对外合作交流。
2)定期组织适当的参观及户外活动。
3)与赞助商的联系并维持协会财务运转。
九、财务部: 1)负责协会内部的财务问题。
2)在会长的指导下合理的安排会费,做好财务账目。
3)定期在会员大会上公布会费收支情况,保证会员会费得到合理利用。
十、信息部: 负责收集和整理信息,平时注意收集和整理市场信息,对社团组织活动和发展方向提出意见和建议。负责协会活动的照片,视频拍摄等.十一、网络部: 负责协会官方网站，博客等网络平台的更新和经营。
十二、编辑部: 负责协会投稿,编辑协会资料,出版协会内部会刊。总结协会活动并发表文章。负责编写协会的新闻稿，网站、博客、公共主页等所发信息的编写。
十三、学术部： 负责定期通过飞信向大一新生发送励志名句，以及联合编辑部编写或摘取符合协会性质的学术性文章，并发布在协会官方网站，博客，公共主页等。来活跃协会的学术气氛。
十四、监察部: 负责清点协会到场人数,并记录出场人的姓名及请假人姓名,检查协会进行中的违反协会活动原则的情况,直接对会长负责。
十五、调研部：
1)负责对活动的开展和实施。包括问卷的调查，数据的收集，调研报告的撰写，调研总结等。
2)及时跟踪学生，老师，企业等对活动效果和影响力的反馈，并指出活动的优势和不足。
3)及时了解其他协会的可借鉴之处，为协会的发展谏言献策。
十六、科技部：
1)负责协会其他部门提供技术支持。
2)制作协会活动相关的PPT，视频等。
十七、行政部：
1)负责协会活动的相关事宜的申请的准备。
2)完善协会行政管理制度，管理协会资产，做好物品的管理工。作及各项后勤保障工作。3)负责协会的人事管理。
4)负责落实协会的规章制度。
十八、培训部：
负责协会培训的相关事宜，包括定期的内部培训，以及面向全校的对外培训。
十九、素质拓展部：
负责通过组织各类相关素质拓展活动来增强协会成员的综合 素质。
第五章 协会财务管理制度
一、本协会财务来源为拨款、会员会费及企事业单位赞助。
二、财务由财务部主管，受执行委员会监督。
三、财务部是独立机构，不受会长及副会长领导。且不对外纳新。
四、各部门如有重大活动需拨款，应提交常务执行委员会审议，审
定后由财务部拨款。
五、执行委员会有权对财务收支提出疑问，财务部须做出解释，双
方未达成一致者由执行委员会决定。
六、常用资金由财务部部长负责监督，各部财务支出在每次全体委
员会议以前必须提交财务部审议，经核准后，财务部拨款。
七、财务公开制，在每次会员或委员会议上，由财务部公开帐目。
八、财务过期三个月后，任何人不得提出疑问，财务经执行委员会
审议后不得擅自改动。
九、如遇特殊情况急需资金，由正或副会长或财务部部长签字后即
可拨款，但事后必须提交执行委员会审核。
十、财务部人员如有作假帐以及以公济私行为，一经查出，立即撤
销其职务，开除会籍，并上报学校。
十一、在本学期结束时，财务部必须提交收支报告。
第六章 活动室的使用
一、活动室的借用由秘书处负责。理事团其他成员不能私自将活动室
外借。其他组织或个人借用活动室需要在秘书处登记。
二、活动室只能作为会议场所借用。不能被其他组织借用举办娱乐性 活动。
三、借用活动室的组织使用完后，秘书处要评定卫生状况。若评定等
级为差，则以后活动室不会借给该组织。
第七章 常规活动总则
一、由各部会议进行活动策划，并交执委会汇总。最终由执行委会
会进行。审议，通过审议后由会长存档。
二、对活动人员进行安排，为活动做好各方面的准备。
三、活动进行过程中，由活动负责人进行统一管理，确保活动顺利
进行，对于户外活动
四、首先要确保人员安全，而且要持证上岗。
五、活动后由活动组织者撰写活动总结报告存档，并递交学校相关
部门。
六、在活动准备阶段和进行过程中，必须安排人员布置和看管所有
物品，活动时所借物品谁借由谁负责归还。
七、协会所有的财务由财务部负责入库登记。
八、活动过程中所有人员必须举止文明、相互协助，树立起未来企
业家协会的形象。
九、本协会主要开展活动包括以下方面：
1)搭建互助交流平台，为广大同学提供各种交流的机会
2)邀请成功人士与同学们面对面交流、指导、进行相关知识培训
3)与企事业单位联系提供兼职、实习生、志愿者机会
4)开展就业创业相关知识的讲座、培训
5)举办创业大赛、模拟招聘，提高会员实战能力
6)组织各种公益活动
7)定期组织协会的内部培训
第七章 附则
协会章程的起草、制定、修改，由理事会执行并在全体会员大会三分之二以上会员通过，方可生效执行。本章程的最终解释权属于烟台大学未来企业家协会理事会。
烟台大学未来企业家协会
2013年6月修订
第五篇：烟台大学未来企业家协会2012-2013工作总结---丁鑫讲解
烟台大学
未来企业家协会 学 年 总 结 资 料
2013年6月
目录
第一部分 协会简介
一 协会成立~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~3 二 协会宗旨~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~3 三 协会口号~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~3 四 协会会徽~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~3
五 协会目的~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~4 六 协会纳新~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~4 七 自我任务~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~4 八 协会组织结构~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~4 九 自我总评~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~4
第二部分 学年活动及工作总结
一2012-2013学年 协会活动介绍~~~~~~~~~~~~~~~~~5 二 2012-2013学年 工作总结~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~11
第一部分 协会简介
一、协会成立：
烟台大学未来企业家协会成立于2000年11月，是烟台大学团委、社联联合会支持创办的精英型学生社团，经过无数“未企”人十年余的不懈努力，未来企业家协会至今已经壮大成为烟台大学最具影响力和竞争力的社团之一。
二、协会宗旨：展望未来，企划人生，放飞梦想，锐意进取
三、协会口号：打造未来商界精英
四、协会会徽：
五、协会目的：
为广大会员提供广阔的锻炼平台和发展空间，围绕职业生涯的规划，企业管理，个人理财，创业指导，口才训练，社会兼职，素质拓展等方面组织了丰富多彩的团体活动以提高会员的综合素质，让更多的会员在大学期间具备企业家或职业经理人的基本素质。
六、协会纳新：
协会每年在开学之初吸纳新会员,为协会的进一步发展增添新的活力与生气，扩大影响和知名度，同时让新会员能在协会中得到锻炼，为以后向社会打下坚实基础。经过协会理事团的共同努力，协会的纳新工作取得丰硕成果.七、协会任务：
1.从实际出发，坚持协会以人为本的宗旨,举办和开展适宜的知识讲座和相关的拓展培训.2.尽量满足会员对创业、理财等方面知识的渴求，从多方面培养会员的兴趣爱好。
3.坚持精英管理，全心全意为会员服务，努力塑造文化社团。
4.注重培养会员的领导能力、理财规划能力、创业创新能力，逻辑分析能力等，使其在实践中成长。
八、协会组织结构：
协会设会长,副会长，下设秘书处,组织部,宣传部,外联部,财务部,信息部,学术部,行政部,网络部,编辑部和监察部.会长、副会长、各部部长共同组成协会理事团，承担协会日常管理、活动组织等工作。
九、自我总评
协会会不断展望未来，不断吸取经验和教训，开拓进取，不断创新，协会将会用一颗热忱的心真诚的为会员服务，争取的得到更多学子的认可。
未来企业家协会在校团委和烟大学子的关怀和支持下,使得各项工作在2012—2013顺利开展,并在活动规模和影响上取得了大幅度提高.我们相信我们的协会未来将更美好.第二部分 学年活动及工作总结
一、2012-2013学年 协会活动介绍
2012年9月11日“大学,我们读什么?”主题讲座
舒朗服饰董事长吴建民为主讲嘉宾的“大学,我们读什么?”励志讲座在逸夫报告厅成功举办，会场座无虚席.吴建民董事长诙谐幽默、深入浅出、以生活为例的演讲风格博得了同学们的阵阵掌声，讲座持续到晚9点才结束。
吴健民先生用轻松诙谐的语言开始了一场精彩纷呈的讲座。面对台下无数双热情而渴求的眼睛，吴健民先生更像是一位幽默的长者、一位随和的朋友和大家侃侃而谈，分享自己的经历和人生感悟，语言简短却充满智慧，其中他讲述了自己在大学时的一些经历，并告诫大学生们要分配好时间，努力学习，掌握基础知识；要博览群书，虽然读书有时感觉起来像竹篮子打水一样，一场空，但终究有一天会“满腹诗书气自华”；用自己在国外时的搞笑桥段让同学们明白自信心的重要性。令人捧腹，笑过后却发人深省的言辞常常被台下报以阵阵热烈掌声。同时，讲座现场的大屏幕上进行微博直播，同学们用各种方式表达着对这位“大胡子”的崇拜与喜爱，“大胡子好可爱”、“大胡子好霸气”的字样在屏幕上频繁出现，现场气氛异常热烈。
吴健民先生的讲座是新生入学听到的第一场讲座，他与大家共享人生感悟、用自己的智慧与远见卓识给大学新生指引了方向，同时希望他们的青春五彩缤纷、他们的人生阳光舒朗。
2012年10月11日 新生见面会
未来企业家协会2012级新生见面会隆重举行，这是今年纳新工作圆满结束后的协会的第一个活动，此次活动协会做了一个全新的准备，对未企新秀们怀着新梦想，充满着高希望。
会长代表协会对新会员的加入表示热烈欢迎，以诚恳的话语，热情的态度，使得新会员热血沸腾，博得新会员一阵又一阵的掌声，使他们内心充满了新的斗志，就好像士兵迫切急需整装待发等待着将军的调遣。然后会长又介绍协会概况，是同
学了解到协会组成的真正意义，存在的必要性，是新会员更近一步融入到这个大家庭。
紧接着，新会员根据自己的优势条件选择自己擅长的部门，各部长热情大方地向新会员更进一步具体地介绍部门职责，并耐心不厌其烦地一一详细地回答了新会员提出的各种问题，使新会员加深对部门的认识，让自己更好的确定好在协会中地位。之后，新会员依次自我介绍，使新会员之间到充分了解，更有利于日后活动的顺利开展，并且还开展了一些趣味的游戏，让新会员找到融合，感受协会你别一番的风味。
此次见面会在七餐宏伟轮滑场举办,活动结束后，新会员们在旱冰场玩起了轮滑。
此次活动的目的是使新会员初步熟悉协会的作用，更进一步认识协会，并根据自己兴趣爱好及所能自主地选择部门，使会员与会员之间、会员与理事团相互熟悉达到了很好的活动效果。
2012年10月26日 第一届六大协会沙滩远动会。
为了加强与其他协会的沟通与交流，我们联合了天狼星话剧社、环保协会、翻译协会等其他五大协会共同举办了此次六大协会沙滩运动会。
活动时把各协会成员随机分为六组，先后进行了托球比赛、跳大绳比赛等。本次活动加强了协会成员与其他协会成员的沟通与交流，让协会成员的沟通能力、团队意识、相互合作的能力得到了充分发展。也让协会成员能够充分参与到大学校园活动当中来。
2012年11月5日 副部长竞选及学期工作总结
对本学期协会工作进行了相关总结，会员积极参加、认真准备了协会副部竞选，经公开竞选演讲及公平、公正的评选，协会选出了30名各部门副部长。
2013年4月12日 烟台大学第一届公关精英大赛
随着社会的进步和发展，现代社会对大学生的素质和能力的要求也在不断地提高，而在现代的社会中，不论是企业还是政府公关能力成为不可或缺的一种职业能力。然而由于社会公关行业中不良风气的存在和高校相关课程的有限，致使在校大学生对于公关的认知和了解有一定的偏差。所以作为大学生公关素质和能力成为以后进入社会重要的职业要求。
4月12日晚7时，由烟台大学社团联合会，创业者协会，未来企业家协会，金融投资协会联合举办的烟台大学第一届公关精英大赛决赛在逸夫报告厅圆满落幕。经过三轮的激烈较量，最终，来自人文学院的天狼星队凭借出色的发挥夺得比赛冠军。
5支队伍，15名队员经过初赛，复赛的角逐，过关斩将，突出重围最终挺进决赛。“精英公关，智勇争先……”，比赛首先开始的是团队展示环节，5支队伍分别以不同的形式展示自己的团队。其中，天狼星队以快板的形式进行团队介绍，赢得了现场评委和观众们的连连叫好，也获得了14.4的高分。“我们的公关策划主题是‘爱life协会母亲节周年庆典活动’，我们计划……”随后而来的是公关策划和PPT的展示环节，本环节是个团队根据自己选的公关策划主题进行现场讲解，评委老师根据各队会出现的情况进行提问。“公关案例分析处
理”的环节，本环节则是考验队员们集体智慧和团队合作能力，各队需要在规定的时间内，并通过分析随机抽选的题目，制定合理的公关策划。最后，各评委老师进行点评、打分。同时，大众评委也为自己喜欢的队伍投了票，最终，人文学院以全场最高分夺得本届公关精英大赛冠军。
比赛结束后，人文学院评委老师尹浩洋做了最后点评：“本次比赛同学们表现的都很不错，但也有需要注意的地方，总的来说，这次比赛对于你们来说这都会是一次成功的实践。”比赛期间，还进行了人人网评论的现场抽奖活动。
2013年5月14日 校园模拟招聘大赛
2013年5月14日，我校未来企业家协会和烟台大学联通未来青春创业社联合举办的“模拟招聘，赢在未来”模拟招聘会决赛圆满落幕。
在模拟招聘会上，烟才网业务经理唐利民先生，择业直通车总经理薛晓东先生，烟台青未了茶叶有限公司总经理孙雪小姐，烟台蓝洋电子科技有限责任公司总经理邹伟先生，山东金色蜘蛛投资管理有限公司HR总监邵杰先生，国家人力资源师祝青君先生学校相关部门领导，烟台大学校团委冯建老师，烟台大学学工处杜德省老师，烟台大学法学院刘经靖老师担任本次大赛的评委。
赛场上，10位从初试中走过来的同学一一上场，面试者先行进行职场亮剑，评委教师进行专业技能考评。在面试者进行比赛的同时，场下的同学认真听、仔细学习，汲取经验。最后，来自人文学院的周矗同学以其优秀的表现获得了本届模拟招聘决赛的冠军；人文学院巫苑和环材学院的覃卯获得了二等奖；人文学院蒋习诚、环材学院的王晓真以及法学院的董晋楠同学获得三等奖；优胜奖的获得者是经管学
院的许如珍，外国语学院的刘琳，法学院的张鑫，生科学院的赵紫辉。
“一个做销售的人最应该做到的就是不欺骗消费者”
来自经管学院的许如真是本次决赛中年龄最小的一位参赛者，18岁的她只是一个大一的新生，来自美丽无垠的内蒙古让她的身上展现出一种执着又豪放的气质，她所应聘的是销售经理助理。当国家人力资源师祝青君先生问道做销售的人最应具备的第一品质是什么的时候，这位来自内蒙古的小姑娘毫不犹豫地说：“不欺骗消费者。”她的真诚让在座的评委们鼓掌叫好，也让在场的观众为之折服。作为一个大一的学生，烟台蓝洋电子科技有限责任公司总经理邹伟先生给小姑娘的建议是多多经历，多多积累经验。
许如珍在节假日经常会进行一些社会实践，比如去汽车卖场帮忙卖车，以此来积累销售经验。择业直通车总经理薛晓东先生对此十分感兴趣，他问许如珍卖了多少车，她诚实地回答没有，薛总经理认真地告诉她，要到顾客的号码也是经历，能要到多少顾客的号码，也是一种能力，许如珍点头表示会继续努力。
“我是外向男秘书”
“做一名男秘书不可怕，可怕的是不会做一个男秘书。”来自人文学院的蒋习诚同学一开口就惹得在场的评委和观众一阵爆笑，他的幽默和智慧让评委和观众印象深刻。
展示了人文学院谭晶白老师的推荐信之后，变得更有底气的他开始介绍自己的求职方向:“我倾向于外向型男秘书，对于内向型女秘书是有很多优势的。”作为老师的得力助手的他在工作上一点都不马虎，个性严谨自律，组织管理能力强，做事高效且脚踏实地，工作安排认真有序且有始有终，尤其是幽默的天性为他增色不少。“我觉得男秘书优势还是很多的，比如老板与女秘书的绯闻有时候很多。”蒋习诚笑着说，听到这个，评委也毫不忌讳地向他抛出问题：如果你现在是个男秘书，有一个女老总呢？现场一片哄笑，蒋习成略一思索，“嗯，大部分女性要比男性自律。”此话一出，又引起一阵笑声。相信这种乐观和幽默也会是他此后人生中的一大财富。
“我是周矗，我为自己代言”
作为一个新闻系的大二学生，周矗的普通话和语言表达能力得到了大家的一致认可。一曲《红日》，一袭红衣，这就是周矗。开场的一曲《红日》唱活了现场的气氛，也“提起”了评委的兴趣。以第三人称介绍自己这种新鲜的展示方式也体现出了她非凡的用心，充分发挥语言优势和应变能力更是给周矗增色不少。这位来自人文学院的姑娘似乎天生就是做新闻的材料，无论是整体气质还是细节把握都经过细心安排，可见机会总是留给有准备的人。希望以后的周矗也能这样认真、出色地走下去。
“世界很大，很丰富”我们要“闲邪存诚，敦伦尽分”
在模拟招聘会的最后，由烟台蓝洋电子科技有限责任公司总经理邹伟先生对整场大赛进行点评。邹伟先生对简历制作方面十分关注，也提醒参赛选手和在座的学生要细心制作简历，因为简历是给用人单位的第一块敲门砖，“一般一份简历用人单位只看不到20秒，怎样才能让别人一眼就看清楚你要表现的东西十分重要，所以简历要简洁明了，不要花哨。”邹伟先生十分认真地说。最后他送给大家一句话——“这个世界，很大，也很丰富，希望大家继续努力。”
校团委的冯建老师进行最后的总结陈词，“闲邪存诚，敦伦尽分”就是冯建老师对同学们的期望，“希望同学们能心存诚心做事，无论以后会扮演什么样的角色，都能尽自己的本分。”冯建老师如是说。他同时也犀利地提出了参赛者们的某些缺点，“由于阅历不足，大家的职业认识、发展目标和就业竞争力的上线不足，希望各位以后更加努力地学习和经历。”同时，他也夸奖此次活动“活动主题好，组织开展好，选手表现好，效果影响好。”四好，并为我们提出了宝贵的意见——准确定位，加强学习。
据本次招聘大赛负责人王勇介绍，这样的比赛和活动，未来企业家协会将一直举办下去，为的是让更多的大学生知道在大学应该干什么、能够干什么、怎样才能在未来找到自己理想的工作。让更多同学的奋斗目标更加清晰和明确，使他们能更好的发展自我，在未来成为真正的职场达人。
赢在职场起点，挑战就业潜能。烟台大学模拟招聘大赛为参赛学生提供了一个展示自我、的机会和平台，也得到了学校师生的广泛参与，选手的精彩表现更是为各大企业展示了烟台大学学生的良好形象，成为展现烟台大学学生风貌的窗口。
二、2012-2013学年 工作总结
未来企业家协会迈着稳健的步伐，经过一学年，一路走来。总体来说作出了不少成绩，所有“未企人”都付出了汗水。本学期为使协会更好地发展，对协会管理体制进行了深入的探索与改革，加大协会干部队伍建设。但由于各方面的困难，工作之中难免存在不足和疏漏之处。接下来的新一届理事团，将发扬优点，改进不足，使得协会得到稳定、快速、持续的发展！
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