2014烟台市莱山区选聘优秀应届毕业生到事业单位工作简章

第一篇：2014烟台市莱山区选聘优秀应届毕业生到事业单位工作简章

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2014烟台市莱山区选聘优秀应届毕业生到事业单位工作简章

为进一步优化干部队伍结构，造就高素质干部队伍，烟台市莱山区拟从2014年国家计划内统招全日制大学本科及以上应届毕业生(定向培养生、委托培养生除外)中选聘20名优秀毕业生到事业单位工作。现将有关事项公告如下：

一、选聘岗位、专业及数量

1、文秘岗位4名，要求为中文类、新闻类、法律类、历史类专业;

2、建筑管理岗位3名，要求为建筑类、交通工程类专业;

3、信息管理岗位4名，要求为计算机与信息科学类专业;

4、经济管理岗位4名，要求为会计财务类、审计类、经济管理类、统计类专业;

5、综合管理岗位5名，专业不限。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，年龄满18周岁(1996年1月1日以前出生);

2、拥护党的路线、方针、政策，作风正派，遵纪守法，品行端正，有奉献精神，有较好的文字基础和语言表达能力，有一定的组织协调能力和发展潜力;

3、在校期间须担任过校、院(系)学生会(研究生会)主席，且任职满1年(任职时间截止到2014年3月10日);

4、大学本科毕业生应为1990年1月1日以后出生，硕士研究生毕业生应为1987年1月1日以后出生，博士研究生毕业生应为1984年1月1日以后出生，大学学制5年以上的毕业生，以学制4年为基数，学制每增加1年相应放宽1岁;

5、身心健康，符合录用公务员的体检标准。具有以下情况之一的人员，不能报考：

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1、曾受过刑事处罚的;

2、在校期间受过院系及以上单位处分的;3、2014年7月底前按正常学制未能同时获得相应学历、学位证书的;

4、在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;

5、现役军人;

6、曾被开除公职的;

7、具有法律规定不得录用的其他情形的。

三、报名

报名采取统一时间、网上报名、网上初审、网上缴费的方式进行。对扰乱报名秩序、伪造相关证明及有关证件骗取考试资格的，一经查实，取消本次报考资格且5年内不得参加莱山区组织的任何考选。

报名时间：2014年3月11日9:00—3月15日15:00 审核时间：2014年3月11日10:00—3月15日16:00 缴费时间：2014年3月11日10:00—3月17日24:00 查询时间：2014年3月11日9:00—3月18日17:00 报名网址：http:///shiyedanwei/）

第二篇：2018年巴楚面向社会公开选聘优秀大学生到村工作简章

2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作简章

根据当前农村工作和村干部队伍建设需要，鼓励和引导大学生到基层一线锻炼成长，同时为缓解大学生就业压力，经研究决定，巴楚县面向社会公开选聘194名优秀大学生补充到村工作，现将招聘简章相关事宜公布如下：

一、报考条件

1、政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，爱国奉献，热衷农村工作、热心服务基层、服务群众；

2、无违法犯罪记录，直系亲属中无重大政治问题和违法犯罪行为；

3、巴楚县户籍，年龄18周岁以上35周岁以下；

4、全日制大专以上（含大专）学历的毕业生；

5、具有良好的品行；

6、本科学历、党员、民考汉、懂国家通用语言、有农村工作经历、热爱“三农”工作者优先；

7、具有正常履行报考岗位职责的身体条件。

二、考试聘用程序及时间

考试聘用程序主要有：报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、聘用等。

（一）报名

采取现场报名方式进行，报名时需如实填写《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作报名表》，并携带身份证（原件）、户口本（原件）、毕业证（原件）、教育部学历证书电子注册备案表，同时提供身份证、学历证书复印件各1份、1寸免冠照片4张（蓝底）。

报名时间：2018年9月12日北京时间10:30—9月17日19:30 报名地点：巴楚县人力资源和社会保障局

联 系 人：陈

颖

联系电话：6215092

***

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联系电话：6212630

***

（二）资格审查

资格审查在报名当地进行。

（三）笔试

笔试时间：2018年9月20日，具体见准考证。考试科目为《基础知识及时事政治》，采用国家通用语言答题。

根据笔试成绩总体情况，由县组织、人社部门统一确定笔试合格最低控制分数线，并公布笔试成绩。

（四）面试

在笔试合格最低控制分数线以上，由高分到低分按1︰2的比例确定面试入闱人员。达不到规定比例的岗位，按实际人数确定面试入闱人员。

面试入闱人员名单另行公布。

面试时间：2018年9月26日，具体见准考证，采用国家通用语言答题。

面试要求：参加面试人员面试开考前30分钟到指定的候考地点集中，面试开考后到达的，取消面试资格。面试期间，对面试人员实行封闭管理，严禁携带手机等通讯工具进入候考室和面试考场。

面试合格分数线为60分，成绩当场公布，不合格者不得进入下一环节。

（五）总成绩计算

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

（六）体检、考察

拟聘用人选使用参与2018年全民免费体检的结果即可，体检不合格者取消资格。县组织、人社部门对体检合格的人员按规定进行考察，被考察人员应如实填写《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作考察政审表》，并将个人体检表一并报报名处。

（七）公示

县委组织部、人社局按照规定的程序和标准，对考试、体检、考察全部合格的拟聘用人员，在县人力资源和社会保障局、各乡镇（场）、村、社区公示。公示期限7天。

（八）聘用、待遇及管理

1、公示期满后，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理拟聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否拟聘用。拟聘用人员签订聘用合同，一个聘期1-2年，是党员的任村党支部书记助理，非党员的任村委会主任助理；聘用期内，如考取录用为公务员、事业编的，可随时解除聘用合同。

2、初聘第一年月薪1500-1600元（不含各类保险），第二年根据工作能力及岗位职责，适当提高工资待遇或者补贴标准；工作实绩突出、表现特别优秀的，可转为村“两委”班子成员，享受村干部工资待遇；连续考核优秀的给予解决县聘事业编；担任村党支部书记表现优秀、能力突出的，将积极向自治区推荐，逐步解决公务员或事业编。

3、选聘到村工作大学生工资报酬，由县财政统筹解决。

三、其它事项

1、应聘人员在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位的条件和要求。凡不符合招聘岗位条件和要求的及弄虚作假的取消聘用资格。

2、应聘人员在填写《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作报名表》和《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作考察政审表》时应认真核实联系电话。招聘期间，应聘人员如更换联系电话，务必及时通知报名联系人，并且保持电话畅通，因应聘人员所留联系电话有误或无人接听、停机等其他自身原因影响此次招聘的，由应聘人员本人负责。

3、应聘人员在应聘过程中，应及时了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，因个人原因影响聘用资格的后果自负。

4、本简章未尽事宜由县招聘领导小组办公室负责解释。咨询电话：0998-6212630、6215092 县纪检部门监督电话：0998-6212305 附件：

1、《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作岗位表》；

2、《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作报名表》；

3、《2018年巴楚县面向社会公开选聘优秀大学生到村工作考察政审表》。

中共巴楚县委员会组织部

巴楚县人力资源和社会保障局

2018年9月11日

第三篇：常州市2010年选聘高校毕业生到村任职简章

常州市2010年选聘高校毕业生到村任职简章

根据省委办公厅、省政府办公厅《关于选聘高校毕业生到村任职工作的实施意见》（苏办发〔2008〕13号）和省委组织部《关于加快实施“一村一社区一名大学生”工程的意见》（苏组通〔2009〕12号）精神，结合我市实际，现就我市2010年选聘高校毕业生到村任职有关事项公告如下：

一、选聘人数

2010年，我市共选聘200名高校毕业生到村任职（其中：男性120名，女性80名）。具体名额为：

金坛市选聘68名，其中：村党组织书记助理54名，村主任助理14名。

溧阳市选聘37名，其中：村党组织书记助理30名，村主任助理7名。

武进区选聘33名，其中：村党组织书记助理26名，村主任助理7名。

新北区选聘62名，其中：村党组织书记助理50名，村主任助理12名。

二、选聘对象及条件

选聘对象为全日制普通高校本科及以上学历的应届大学毕业生（以下简称大学生），原则上为中共党员（含预备党员），非中共党员的校级优秀团干部、优秀学生干部（含院系及班级主要学生干部）也可选聘。报考村党组织书记助理岗位的考生，必须为中共党员（含预备党员）。

研究生学历毕业生，国家“985工程”高校和“211工程”高校毕业生，以及本省高校的毕业生不受生源地限制。其他省外高校毕业生必须为常州本地生源，方可报考。

选聘的基本条件：思想政治素质好；热爱农村工作，有扎根农村干事创业的愿望；作风踏实，吃苦耐劳，甘于奉献，组织纪律观念强，有一定的组织协调能力；学习态度认真，能如期毕业；年龄在30周岁以下（1980年1月1日以后出生），身体健康。

参加江苏省组织的“高校毕业生‘三支一扶’计划”、“大学生志愿服务西部计划”、“江苏大学生志愿服务苏北计划”等活动的全日制本科及以上学历高校毕业生，服务期满、考核合格的，本人自愿且具备选聘条件的，经组织推荐可作为选聘对象。

三、政策待遇和保障

按照去年省市联动选聘到村任职高校毕业生享受的政策待遇执行。

（一）使用专项全额拨款事业编制。

（二）享受全额拨款事业单位工资待遇，直接转正定级，薪级工资高定一级。从起薪之月起，按照事业单位的有关规定参加当地的各项社会保险，并办理人身意外伤害保险；按照当地事业单位统一政策缴纳住房公积金、计发住房补贴。

（三）每年拿出一定数量的公务员职位，专门定向招录经选聘到村任职满3年、考核合格的高校毕业生。

（四）辖市（区）、乡镇各类事业单位有空缺职位需补充人员的，优先聘用经选聘到村任职满3年、考核合格的高校毕业生。

（五）任职满3年、考核合格的，在3年内报考省内高校硕士研究生初试总分加10分或选择一门单科加5分，同等条件下优先录取。

（六）到村任职的高校毕业生，户口原则上落户在任职的辖市（区）政府所在地。

四、报名

（一）报名时间

2010年4月11日－4月17日。

（二）报名方式

本次报名采用网络报名方式进行，报名网址：江苏人事考试网（www.xiexiebang.com）。

不接受现场报名。报名信息、照片上传、资格初审等通过网络同步进行。

报名、照片上传时间：2010年4月11日9∶00－4月17日16∶00；

资格初审时间：2010年4月11日9∶00－4月18日12∶00；

缴费确认时间：2010年4月11日9∶00－4月19日16∶00。

报名者通过资格初审和照片审核后即可使用已开通网上支付功能的银行卡进行缴费确认，完成缴费确认后的考生，方视为通过报名资格审查。

（三）注意事项

1、报名人员应按要求和网上提示如实填写有关信息，同时上传报名者本人近期免冠电子照片（正面二寸〔35×45毫米〕证件照，jpg格式，大小20Kb以下）。

我市组织人事部门根据考生提供的信息进行审核，凡弄虚作假的，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

2、报考人员不能用新、旧两个身份证同时报名，如使用取消报名资格；报名与考场使用的身份证必须一致。

3、每个报考者只能报常州市所辖的辖市（区）的一个职位（不接受以常州市为单位的报名），并填写是否服从市内调剂。未填写的，视作同意本市调剂。

4、根据有关规定，报名人员须缴纳98元考试费，对参加笔试的考生给予相当考试费的等额补助，等额补助将退还到考生原来缴费的卡中，请考生在此期间不要将卡注销。未进行缴费的考生，视为报名未通过。等额补助退费工作将在笔试结束后进行，退费需经过易宝支付和银行两个环节，请考生及时关注自己的银行卡状态。如有问题，可拨打电话010-59370500咨询。

（四）网上打印准考证

报考人员要按规定时间到报名确认的网站下载并打印准考证，时间：2010年5月3日－7日。

打印中如有问题，请与省、市选聘办联系解决。

（五）报考资格复审

面试前，对面试人选进行报考资格复审。资格复审由职位所在的常州市各辖市（区）组织人事部门负责，具体时间、地点另行通知。资格复审时，考生应提供符合报考条件的相关证明材料：本人身份证、学生证、所在学校出具的《毕业生双向选择就业推荐表》或《普通高校毕业生就业协议书》。受生源地限制的考生，还需提供户籍证明。上述材料均要求提供原件并提交复印件1份。

复审不合格的，取消面试资格，并在报考同职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人员。

五、考试办法

（一）笔试

1、笔试由省选聘办统一组织进行。

2、笔试采取闭卷形式。笔试不指定复习教材，不提供考试大纲。

3、笔试时间：2010年5月8日上午9∶00－11∶30。

4、考生应按照准考证上规定的时间和地点参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。

5、考试成绩在常州党建网（www.xiexiebang.com）上公布。同时公布取得面试资格人选名单以及资格复审的时间、地点。

（二）面试考察

1、面试考察工作由常州市各辖市（区）组织人事部门按照省、市委组织人事部门的面试工作要求统一组织实施。

2、笔试阅卷结束后，在笔试达线人员中（分数线由常州市委组织部、市人力资源和社会保障局研究确定），按不同职位从高分到低分按选聘人数的3倍（如报考人数未达1：3的，按至少2倍的比例）确定参加面试的人选。

（三）总成绩计算方法

面试结束后，按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重比例，采用百分制计算考生的总成绩，并在常州党建网站上公布。

六、体检

1、根据考生总成绩从高分到低分，按1∶1的比例确定参加体检人员，体检合格的进入考察环节。因体检或考察不合格出现缺额时，按总成绩从高到低进行一次性递补。

2、体检的具体时间、地点另行通知。

3、考察工作按照省、市委组织人事部门的要求，由各辖市（区）组织实施。

七、公示

对经体检、考察合格的考生，在江苏大学生村官网和常州党建网公示，接受群众监督。

八、聘用

公示期满，拟聘用人选报省选聘办备案，办理聘用手续。

常州市政策咨询电话：0519－85680636。

中共常州市委组织部

2010年4月10日

第四篇：新疆自治区2012年选聘高校毕业生到村任职工作简章(5.16)

新疆维吾尔自治区2012年选聘高校毕业生

到村任职工作简章

选聘高校毕业生到村任职，是党中央着眼于推进社会主义新农村建设、巩固党在农村的执政基础而做出的一项战略决策。中央新疆工作座谈会以来，新疆已进入了大建设、大开发、大发展的新时期新阶段。全区广大党员、各族干部群众对实现新疆跨越式发展和长治久安充满了信心、鼓足了干劲，求发展、谋富裕、思稳定、盼和谐成为新疆的主旋律。去年底自治区第八次党代会的召开，标志着建设繁荣富裕和谐稳定的美好新疆开启了新的征程，跨越式发展和长治久安的伟大事业掀开了崭新篇章。未来五年，是新疆全面建设小康社会的关键时期，机遇和挑战前所未有，大美新疆充满潜力、充满希望，各族人民充满期盼、充满信心。这一大好形势，为我们学有所成、胸怀理想的各族大学生报效国家、建设家乡提供了施展才华、建功立业的重要历史性机遇。实现新疆的跨越式发展和长治久安，重点和难点都在农村，迫切需要一大批密切联系群众、带领农民致富、维护农村稳定的基层干部，迫切需要一大批有现代知识、现代思维、现代眼光的优秀青年才俊积极投身社会主义新农村建设。自治区党委始终坚持重视基层、加强基层、干部来自基层。2008年以来，全区有8000多名大学生村官活跃在广大农村，用自己的才智改变着家乡的面貌，已成为新农村建设的一支生力军，得到了基层干部群众的肯定。去年乡镇换届，已有24名优秀大学生村官进入乡镇党政班子。去冬今春村“两

身体健康，具备在聘期内能够正常履行合同的身体条件；

6、年龄30周岁以下。少数民族大学生须懂国家通用语言文字；汉族大学生经过岗前培训须过基础少数民族语言关，测试不合格的不予聘用。在同等条件下，中共党员、本科以上学历、懂双语、回原籍所在村任职、汉族大学生到少数民族聚居村任职，少数民族大学生到多民族或汉族聚居村任职的大学生优先选聘。

三、待遇和保障政策

选聘到村任职的高校毕业生，聘用期间和聘用期满后享受中央和自治区有关政策待遇，具体详见自治区选聘办公告。

四、选聘方法和程序

由自治区各高校组织人事部门组织动员和推荐大学生党员、优秀学生干部、本科以上学历的应届高校毕业生到村任职。经高校组织人事部门推荐并报自治区选聘办审查合格后，直接选聘为大学生村官，经过有关程序后，原则分配至原籍所在地任职或根据工作需要进行分配。选聘工作按照德才兼备和公开平等、竞争择优的原则，按照以下程序进行。1、6月20日以前，各高校对应届高校毕业生进行动员报名，7月10日前由各高校组织人事部门进行资格审查和政审，并向自治区选聘办报送符合条件的选聘人员报名册。2、7月30日前，各地州市、县市区选聘办对报名的应历届大学生和自行选聘的大学生村官进行资格审查和政审，并向自治区选聘办报送符合条件的选聘人员花名册。3、8月15日前，各地州市、县市区选聘办对报名的历届

第五篇：2010年海南选聘高校毕业生到村任职工作简章

2010年海南选聘高校毕业生到村任职工作简章

新浪教育讯 中共海南省委组织部2010年选聘高校毕业生到村任职工作简章已经发布，报名时间：为2010年8月16日至20日，详见下文。中共海南省委组织部2010年选聘高校毕业生到村任职工作简章根据《关于选聘高校毕业生到村任职工作的意见(试行)》等文件精神及有关规定，2010年将选聘一批高校毕业生(简称“选聘生”、大学生“村官”)到村任职，现将有关事项公告如下：

一、招聘单位、职位、名额、考试类别和报考资格条件(见附表)

二、招聘程序

1、报名时间：2010年8月16日8:00时起至8月20日17:00时止。

2、报名方式：采取网上报名方式，不设现场报名。报名网站：海南省人力资源和社会保障厅网站(网址：http://hi.lss.gov.cn)，点击进入海南省公务员招考网进行注册报名。

3、考生填写报名登记表时，应针对职位要求的招聘范围及条件，详细填写自己对应的资格条件，以便招聘单位进行资格初审。

4、资格初步审查：由省委组织部具体负责。

5、笔试、资格复审和面试：笔试的时间与全省招录公务员笔试相同，类别为乙类。根据笔试成绩和招聘名额，按1：2比例确定面试对象。面试前进行资格复审，如发现填报资料不实或不符合条件的，取消其面试资格。资格复审、面试由省委组织部具体组织实施。

6、考察：按笔试成绩占60%、面试占40%的比例合成考试综合成绩，依据考试综合成绩从高到低的顺序，按1：1的比例确定考察对象，进行考察。

7、体检：根据考试综合成绩和考察情况确定体检人员名单，由省委组织部组织实施体检。体检项目和标准按照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

8、公示和聘用：根据考试综合成绩、考察情况和体检结果确定拟录用人员名单，并在省人力资源和社会保障厅网、海南党建网上进行公示。选聘生由省委组织部统一招聘，并分配到各县(市、区)，再由县(市、区)委组织部与选聘生签定聘用合同，根据工作需要分配到村委会，按有关规定任职。被聘用的选聘生必须服从组织分配，如无正当理由不服从分配者取消聘用资格。

9、初任培训：选聘生聘用前，集中进行初任培训，内容主要包括政治理论、依法行政、廉政教育和农村工作方式方法等基本知识和技能，重点提高新聘用人员适应农村工作能力。

三、政策待遇和管理

1、选聘生为“村级组织特设岗位”人员，系非公务员身份，在村任职聘期为3年。任职期满经组织考核合格后，按干部管理权限，报省委组织部或省人力资源和社会保障厅审批，录用为本县(市、区)乡镇公务员。

2、比照各县(市、区)乡镇从大学生中新录用公务员试用期满后工资收入水平确定聘用期间的工作、生活补贴标准，按月发放；享受中央财政每人2000元的一次性安置费。

3、在村任职期间，按照当地对事业单位的规定，参加相应社会保障。

4、符合国家助学贷款偿还政策规定、聘期考核合格的，其在校期间的国家助学贷款本息由国家代为偿还。

四、其他事宜

1、报考各市县选聘生的少数民族考生、中西部志愿者考生按本人笔试成绩的5%予以加分。同时具备上述两个条件的考生，只按一个条件进行加分。

2、招聘工作有关事项，将在海南省人力资源和社会保障厅网和海南党建网(网址：http://)上发布。其它的相关问题由中共海南省委组织部负责解释。

五、咨询电话省委组织部干部一处(公务员管理处)：0898—65371866。附：海南省2010年招聘选聘生计划表2010年8月6日 更多信息请访问：新浪公务员频道 公务员论坛特别说明：由于各方面情况的不断调整与变化，新浪网所提供的所有考试信息仅供参考，敬请考生以权威部门公布的正式信息为准。原文地址： 彩虹文学