2015年国家公务员考试应届生须知

第一篇：2015年国家公务员考试应届生须知

2015年国家公务员考试应届生须知

在公务员考试大军中，大部分参与的考生是由两部分考生组成，一个是在职人员，而另一个就是应届毕业生了。对于应届生来说报考公务员是每个经历过毕业的人都会选择的一种考试，并且若能顺利进入公务员队伍是很多考生梦寐以求的事情。那么对于这部分考生来说，如何准备以及复习才能在竞争激烈的公务员考试大军中脱引而出呢？现在新私学公务员考试智能教材资深教师根据多年的教学经验给出下列意见供毕业生参考：

一、应届生所具有的优势

1.充足的复习时间。

相对于在职人员来说，应届毕业生的备考时间是非常充裕的，但是如果一味寄希望于临时抱佛脚是肯定行不通的，所以打算参加2015年国家公务员考试的应届毕业生们应留有宽裕的时间认真从基础练起，从基础能力去提升。充裕的时间也是应届生能够较早准备的优势。

应届生可以利用充足的时间进行连续性的复习，学习的连续性和固定性，会增加学习的效率。在加上教室学习，氛围好，效率也应该更高。应届毕业生在考公的时候，一定要坐得住，不能看见别人面试，就心里着急。平时一定要按照制定的计划严格执行，提高学习效率，这样才能事半功倍。

2.良好的学习能力和学历状态。

对于应届毕业生来说，还处在学生时期，学习能力和学习状态都要比在职人员好一些，吸收和消化知识的能力也比较强，有规律的最细时间和良好的学习习惯。而且有时间去接受体系的公务员考试知识。

二、应届毕业生报考前需知

1.明确报考目标

考生根据所学专业在历年职位表中查找符合的职位，注意：公务员考试中无论是应届生还是在职生报考职位是都是需要根据自己所学专业以及职位要求的专业进行精确报考的，相近或相关专业能否报考需要咨询招考单位方可报考。

在确定了一些可以报考的职位之后，再查看一下这些职位历年的招考人数与录用人数，以确定每年的开考比例，最终选出首要报考的职位以及1-2个备选职位。

2.详细了解报考政策

在确定了报考目标之后，就是要详细了解报考政策的问题了。想要了解如何报考，报考的基本条件，哪些条件是不可以报考的等等，这就需要考生花时间了解一下历年的公务员考试招考公告以及公务员考试报考指南等等。

三、应届毕业生备考建议

1、着手制定备考计划

如果你坚定了要考公务员，那么就要着手准备复习了。由于应届毕业生都是第一次参加公考，对于公务员考试还比较陌生。很多

备考新手常问：公务员考试怎么准备，有没有什么技巧。若问如何备考，简单总结一句话：买本口碑不错的教材静下心来慢慢看，在看的过程中总结方法。报考2015年国家公务员考试的考生们可参照2015年国家务员考试备考教材进行科学系统的复习。与此同时，在结合该教材进行复习的同时随着考生不断的练习及总结，会有大量练习的需求，所以这个时候考生可以在新私学智能教材题库上进行专项和模块化的练习，以便理论与实践结合达到事半功倍的效果。

2、历年真题不可少

为什么说真题具有模拟题无法比拟的作用呢？

一是真题具有典型性和代表性，反映了出题趋势、规律、侧重点、评分点等，能对考生复习的方向进行正确性地引导，避免考生走弯路；

二是真题凝聚了出题专家智慧的结晶，考查的针对性强，考查的知识点和要素明确，能够真实地检验出考生的综合素质和是否具备公务员从政的潜质。考生应当善于利用真题，拿到真题，不要急着先看参考答案和解析，应当先用真题来测试一下自己，真题不是做一遍就够，应当每隔一段时间都回过头来重温一下，每次重温都会收到不同的效果，使考生自身的应试积累能力增强，实现由量变到质变的飞跃。

唯有全面系统科学的备考，才能在千变万化的考题中亦不应万变，应届生考公务员虽然有充分的优势，但也需要充分的准备！

第二篇：报考国家公务员考试须知.doc

报考国家公务员考试须知

1.国家公务员考试报考指导：基层工作经历起始时间如何界定？

在基层党政机关、事业单位、国有企业工作的人员，基层工作经历时间自报到之日算起。参加“选聘高校毕业生到村任职”“三支一扶”（支教、支农、支医和扶贫）“大学生志愿服务西部计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”等中央和地方基层就业项目人员，基层工作经历时间自报到之日算起。到基层特定公益岗位（社会管理和公共服务）初次就业的人员，基层工作经历时间从工作协议约定的起始时间算起。

离校未就业高校毕业生到高校毕业生实习见习基地（该基地为基层单位）参加见习或者到企事业单位参与项目研究的，视同具有基层工作经历，自报到之日算起。到其他经济组织、社会组织等单位工作的人员，基层工作经历时间以劳动合同约定的起始时间算起。

自主创业并办理工商注册手续的人员，其基层工作经历时间自营业执照颁发之日算起。以灵活就业形式初次就业人员，其基层工作经历时间从登记灵活就业并经审批确认的起始时间算起。

2.“两年以上基层工作经历”中“两年”是如何计算的？

“两年以上基层工作经历”中“两年”的计算方法是指截至10月底，报考者累计在基层工作的时间已满两年。

3.所学专业与招考职位非常类似，是否可以报考？

这种情况一定要谨慎，首先查看教育部颁布的专业对照表或者咨询招录机关，经招录机关同意方可报考。

4.如何确认自己的专业是否符合所报考岗位的条件？

首先通过《招考简章》查询该职位的专业要求，如不确定自己的专业是否符合拟报职位的专业要求时，可以拨打招录机关的咨询电话。

5.报公务员是否对英语、计算机水平有要求？

由于公务员报考是针对特定部门的特定职位，可以通过《招考简章》查询某个职位的具体要求，不是所有职位都对英语及计算机水平有要求，具体查看《招考简章》“其他条件”一栏内容。

6.公务员考试对于学历文凭有何要求？

普通高等学历教育及非普通高等学历教育的其他国民教育形式（自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等）毕业生取得毕业证后，符合职位要求的资格条件的，即可报考。

7.由于是聘用制，没转档案，毕业的时候签的是另一家单位，该如何证明工作经验？

如果单位可以出具工作证明，可以算做基层工作经验。

8.专业知识冷门，是不是应该报那些没有专业要求限制的岗位呢？

报考没有专业要求限制的职位是一种方式。由于职位的专业要求，有的为具体专业要求，有的为学科，所以可以通过查询自己所学专业的所属学科，进行职位搜索，这样可以增加职位选择范围。

9.本科可以报考专科的岗位吗？

本科学历可以报考学历要求为“本科（只限本科）”“本科及以上”“专科及以上””本科或硕士”的职位，其他的不可以报考。

10.第二学历（属自考）XX专业，2013年应届。是否可以报考职位要求是XX专业和2013应届？

由于国考招考指南中并没有明确规定，所以招录机关对于第二学位的审核是不一样的，有的单位允许报考，有的单位不允许报考，请务必咨询招录机关。

第三篇：2018国家公务员考试备考：如何界定应届生

2018国家公务员考试备考：如何界定应届生

应届毕业生，简言之就是在应该毕业的年份毕业的毕业生。换句话说，学生在学的最后一年，就是应届毕业生。应届毕业生可以报考公务员，这点大家都已经清楚，在毕业前，允许先参加考试，等拿到毕业证后再审查学历。但在国家公务员考试中，除了顺利应届毕业的考生报考外，还有其他几种情况的考生，也可按应届生资格来对待的，也就是说，他们也可以报考

限应届生报考的职位。

一、规定择业期内未落实工作的毕业生，可按应届毕业生对待

国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可按应届高校毕业生对待。

上述中户口、档案、组织关系未落实的，无论是保留在学校所在地，还是保留在生源地的，均可按应届毕业生对待。但要注意的是，非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式(自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等)不按应届毕业生对待，即使是毕业的当年，也不属于应届生。

二、“四项目”人员服务期满当年，可报考限应届毕业生报考的职位。

参加“选聘高校毕业生到村任职工作”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等项目的人员，服务期满、考核合格的当年，可以报考限应届毕业生报考的职位。这类人按照国家政策，户口和档案是可以在学校保留两年的。

三、具有基层工作经历的应届毕业生，可按应届毕业生身份报考。

有部分考生在上学前，曾有过工作经历，也就是先上班，后上学的，这类应届毕业的考生，可按应届毕业生身份报考。如果符合职位规定的基层工作年限，也可以报考要求具有基层工作经历的职位。

什么是“基层工作经历”?

要说明的，应届生专指考试当年顺利毕业的毕业生，上述第一和第二类人员虽也可报考要求为应届生的公务员职位，但并非也叫应届生，只能理解为具备报考国家公务员应届生资格，可按应届生对待。而第三类人员是属于应届生身份的。

提醒：以上只是国家公务员考试对应届生的界定，而各地方省市的公务员考试对应届生的界定政策，目前还比较乱，各地可能会有自己不同的解释。因此，自己能否以应届生来报考地方的公务员考试，这需要考生结合当地的考情，参照当地的招考政策。

第四篇：应届毕业生报考2013国家公务员考试须知（推荐）

一应届毕业生报考2013国家公务员考试须知、哪类应届毕业适合报考

1、高校某些专业其专业性较强，或是一些非常生僻的专业，仅本科阶段的学习足以应付专业性的工作，且社会需求量也很小，因此这类专业的本科毕业生基本上不可能找到对口的工作。而大学中四年专业性的学习又限制了他们其它技能的学习及发展，即使转行另谋它职业是很困难的。对这样的学生来说，报考公务员不失为不错的选择。（中央机关及其直属机构2012考试录用公务员报考指南）

2、部分应届毕业生希望毕业后有一份稳定的职业，报考公务员可以成为一个不错的选择。

二、哪类应届毕业生不适合报考

很多应届毕业生对于为什么要考公务员以及成为公务员的益处并没有一个很清晰的想法，但是眼看同寝室或者同班的同学都报名参加了公务员考试，自己也会抱着“重在参与”的想法一同报名。国家公务员考试网专家希望此类考生切勿盲目报名，静下心来反复思考自己是否应该报考，报考公务员的真正动机是什么。

三、应届毕业生如何利用时间进行复习

应届毕业生，由于一直在学校里面，因此，学习时间会比较充足。对此国家公务员考试网专家建议考生先制定一个学习计划，将公务员考试排在前面，然后罗列出毕业论文、实习等紧要的事情。因为公务员考试一般在大四第一个学期后期和第二个学期的前期，考生合理安排时间，才能做到两不误。

考试大公务员考试网专家提醒，除掉上课时间，应届毕业生备考公务员的话，应该在考试前三个月，全心全意复习。而且学习的连续性和固定性，会增加学习的效率。在加上教室学习，氛围好，效率也应该更高。应届毕业生在考公的时候，一定要坐得住，不能看见别人面试，就心里着急。平时一定要按照制定的计划严格执行，提高学习效率，这样才能事半功倍。（中央机关及其直属机构2012考试录用公务员公告）

四、应届毕业生备考指导

第一、搜集考试信息

备考初期考生应搜集历年公考信息，如公告、职位表、大纲等，从中发掘国家公务员报考的相关要求、注意事项及职位信息。并从国考大纲中了解国考笔试科目及考察要点。从而进行下一步的备考。

第二、研读教材和真题

历年公务员备考，真题教材必不可少。真题中涵盖了大量的国考题型，帮助考生了解笔试题型并从中大概了解命题趋势，考生应反复练习。好的教材能够引导考生熟悉各种公考笔试题型并进行权威解析，在此考生可选择《2013年国家公务员考试通用教材》，此教材包含了国家公务员考试行测、申论及历年真题，复习时可谓是一举两得。（2005年-2012年国家公务员考试历年真题）

第三、模拟练习积累知识（公务员考试模拟考试平台）

通过做历年真题及教材的研读相信不少考生已经掌握了国考题型及大量的解题技巧，此阶段考生应通过模拟练习来进行实战训练并从中积累大量知识点。国家公务员考试考察范围广泛，模拟练习时要做到面面俱到

束运行后，上机考试系统才会自行结束运行。

三、注意事项：

（一）已参加过往次考试的考生可凭报考账号和密码直接登录报名系统报名。

（二）参加集体缴费的考生不需进行个人缴费。

（三）银行转账时请务必在附言栏或汇款用途栏中准确填写集体报考账号，在付款单位栏准确填写付款单位全称，因填写信息不全无法对帐将全部退款。

（四）集体报名只接受中国银行业协会会员单位及各分支机构的集体缴费汇款，任何个人汇款一律退回。

四、联系方式：

联系人：李妍婕、张淳

电 话：010-66291193、66553358

传 真：010-66553362 邮 箱：liyanjie@china-cba.net renzheng@china-cba.net

上海技术支持服务电话：021-61651128

第五篇：2015年国家公务员考试须知

2015年国家公务员考试还有不到3个月的时间就要开始啦！小伙伴们是不是都已经早早开始准备了呢，还没来得及准备的孩子们可得抓紧时间啦，下面小编就带大家梳理一下2015年国家公务员考试流程及备考思路吧！

一、时间

根据以往考试时间段推算，2015国考时间安排如下：

公告发布：10月中旬

网上报名：10月中旬，一般共计9天时间

资格审查：10月中旬-下旬，一般共计11天

报名序号：10月下旬

网上缴费：11月初

打印准考证：11月中旬

笔试：11月第四个星期日

笔试成绩查询：1月上旬

面试时间：2015年2-5月

二、笔试准备

第一阶段：应以基础教材为主，一本《行政职业能力测验》，一本《申论》。

在基础的教材中，各种题型都有，可以让刚接触国考的同学对题型有大概的了解，且难度适中，讲解详细，适合刚入手的同学。但是需要提醒考生注意的是，现在市面上有形形色色的教材，考生在选择教材的时候一定要选达到国家公务员考试难度的教材，难度偏低或偏高的教材都会影响考生的复习进度与质量。

第二阶段：应以专项教材为主，真题作为辅助。

专项突破教材可以有助于考生根据自身的弱项自己把握，这时候，看基础教材依然不要放松。到了这个时候考生对大部题型都已经比较熟悉了，必要时可以适当的做笔记，尤其是针对行测中的数学问题和公共基础知识，因为这两部分是比较繁琐，且遗忘率较高的。考生在做真题的时候会体会到历年试题的难度以及自己差强人意的部分，尽早弥补不足。暑期备考阶段时间较充足，考生应选择专项教材来对自己的知识进行查缺补漏，因为专项教材对某一部分知识的讲解会比基础教材更加

详细更加深入，对于考生对考试题型的理解和把握也更加有帮助;解题方法的集中讲解会使考生对解题技巧的理解得更加透彻，运用得更加得心应手。

第三阶段：主要是历年真题与模拟题相结合。

真题要选一本解释比较详尽并能让考生举一反

三、触类旁通的教材。这一阶段真题至少要做三遍。第一遍先做，做完之后归纳总结错题的原因。第二遍主要品味命题人的出题意图，弄清楚每个选项的来龙去脉。第三遍前两遍的内容都要看。到考前一个月左右可以适量做些模拟题，要严格计算时间，尽量排除干扰、模拟考场环境，毕竟公务员考试对作答时间的要求也是相当高的。

所谓“工欲善其事必先利其器”，教材的选择对于不同复习阶段来讲意义是不同的。当然，每一阶段使用教材的重点虽然有所不同，但是对于整个国考复习体系来说并不是割裂的。建议考生在看书的时候多思考，做题的时候有意识地多记忆，从而做到融会贯通，顺利通过初试。

三、面试准备

国家公务员面试一般采用结构化面试和无领导小组讨论的形式。

国考当前，科信小编建议各位考生做好以下准备：

一、服装准备

科信教育建议大家服装的选择要符合自己的形象气质，既要表现出有教养，又要表示出对考官的尊敬。

to boy

男生的最佳面试服装是西装，应以能够体现自身优势，增强自身沉稳、内敛的气质为主要目的。尽量以简单稳重的造型为佳，颜色以深色为宜。在去除袖口商标的同时要注意西装的第三个扣子不需要扣上。如果系领带，则要注意佩戴领带夹，以免问好鞠躬的时候领带前倾。

to girl

对女生着装而言，职业化的套装搭配中跟的皮鞋会让人看起来精明、干练、成熟，会给面试人员留下比较职业的印象，但切忌穿超短裙或黑色网袜入场。整体的服装搭配要遵循简单原则，一般身上的着装颜色不超过三色，佩带的首饰以式样简单、数量不超过两件为好。

二、知识准备

根据历年考情分析，国家公务员面试一般有以下几类题型

应变能力题

应变能力的题目，主要在有压力的情况下，考查考生对突发事件、棘手问题的应对。考查考生迅速而灵巧地转移角度、随机应变、触类旁通的能力，考生须迅速做出正确的判断和处理。思维反应要敏捷，情绪要稳定，考虑问题要周到。考生应遵循“先冷静，迅速补救处理，再追究责任”的原则，保持冷静，先安抚情绪，然后及时补救，提出解决问题的方案，或记录、汇报问题，或协调解决、督办，再向上级汇报，追究责任等。比如，考官问，发现旅游者食物中毒，导游人员应该怎么做?首先应该避免其他旅客出现慌乱情绪，控制情绪;立即拨打急救电话，并在等候期间，设法使中毒者催吐，让中毒者大量喝水,以加速排泄，缓解毒性，请医院开具诊断证明;迅速报告旅行社并追究供餐单位的责任。

计划组织协调题

这种题目有固定的回答模式，回答一般分为目的意义、活动组织、总结提升三阶段。根据活动特点，阐述主题的目的意义，根据主题的目的意义，制定实施阶段的活动组织，并分为若干个部分，包括分工、责任落实、准备充分物资人、财、物、时、地对活动进行中出现的动态、特殊情况，要及时处理和汇报。最后，活动结束后，需进行善后事宜，如物资归位、文件归档、座谈会等汇报。总结提升包括及时汇报，通过座谈会等形式提出意见、找出差距、修改方案，写出总结提交领导。

人际关系题

在回答考官提出的处人处事技巧题时，与不同人相处要运用不同方式。对上级，要持尊重态度原则、服从上级的安排，懂得保密，不议论上级等;对上级集体要服从，单向请示不卑不亢，保持中立态度，不乱说话等;与同事相处，有理有节，保持真诚、谦虚态度。遇到矛盾，先找自身缺点和不足，利用第三人交流，化解矛盾，要有容人之量，取长补短，互相帮助，一视同仁，不拉帮结派。互相帮助，正确对待同事的优点和缺点、成绩和失误，多帮助、多鼓励，求同存异。总之，保持宽容、平等态度，不议是非，明白金无足赤，人无完人，正确对待领导、同志、本人的缺点和不足。

综合分析题

在回答此类问题时，要保持辨证思维方式，提出观点、论者观点、落实观点的答题步骤。时刻看到事物的正反两面。“有原理讲原理，需表态先表态”，结合事例，阐明观点。比如提问，俗话说，多个朋友多条路，对此你是什么看法?考虑到事物正反方面，考生应先阐明一般原理，客观来说，朋友应该是多多益善的。这其实也反映了一个人的交际能力和社会活动能力。但朋友的互帮互助，是在真诚交往基础上，以心才能换心。这是正面部分，而另一方面，不否认有些朋友只是出于利益关系而存在，是在特定条件下的一种情感交换，是一种有条件的情感投资，它不能算是真正的朋友，也就不存在困难时一方对另一方的帮助和理解了。这种朋友当然不是越多越好了。

三、精神要饱满

国考备考时间尚且充裕，希望大家都能一直以饱满的热情积极的心态去备考，用最佳的状态去面对和迎接每一次挑战。

四、心理要平常

要以一颗平常心看待考试。公务员面试不过是人生中众多面试的其中一次，是展示自我、锻炼自我的机会重在参与，无需过分计较成败。放松思想，轻松面对。

五、礼仪常识

要求考生对面试考场的基本流程进行了解，主要包括进场时的敲门、关门，问好、致谢，移凳、入座，开始答题，离场等方面。

（1）进场：考生应敲门，敲门的动作自然、声音清楚就好，敲门声太大或太小都不合适。得到考官“请进”的允许后，考生进入考场；

（2）问好：考生抬头挺胸稳稳地站在考官面前，手自然的垂放在裤线两侧，避免给考官一种怯生生、拘谨、不自然的感觉，眼神坚定地、简洁地与各位考官大声问好。稳妥起见，一般说“各位考官好，我是1号考生”，然后以鞠躬、点头或是微笑的方式表达对考官的尊重。

（3）入座：得到考官的许可后方可入座。入座时动作要干练利落，面带微笑，给人大方得体的感觉。入座之后，要“站有站相，坐有坐相”，端正坐姿，把握好身体与桌边的距离。坐在椅子上要挺胸抬头，表情自然，两肩打开，双手平稳的放在考桌上。

（4）开始答题：在答题的过程中，考生需要注意的是，自己和对手面对的是一样的题目，因此无论碰到简单的还是难的题目，考生要做到镇定、从容面对。答题中绝对不要有玩手、抖腿、抿嘴、吐舌头等小动作。细微之处考察人，所以考生要注意在考试过程中的每一个细节。同时大部分考生在表达的时候语气词过多，如：啊，呢，哪，喔，啦。在考前可以多加练习，改掉这些毛病。

（5）离场：在考生回答完毕的时候，要保持进场时的自信和坚定，向考官真诚地道谢退场，在礼仪上做到“有始有终”。