上半年安全工作总结(2018建元)

第一篇：上半年安全工作总结(2018建元)

鄂托克旗建元煤焦化有限公司

建元煤矿

2018年上半年安全管理工作总结

建元煤矿2018年上半年安全管理工作总结

今年以来，在董事会和公司的领导下，我们认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，落实企业主体责任和上级行业管理部门对煤矿企业的一系列文件、会议精神，狠抓安全管理，依法建矿，严管治矿，立足防范，深化整治，牢固树立“以人为本、安全为首”理念，紧紧围绕全年安全工作目标，深入开展“安全生产年”活动，进一步健全规章制度，强化从业人员培训，夯实基础、稳固提升、构建安全生产长效机制，全年杜绝了安全生产事故，现将工作情况总结如下：

一、上半年安全管理工作情况

1、事故隐患排查治理

（1）做好事故隐患排查工作。年初按照层次、职责、业务归属，对制定的相关各项制度、责任制进行了修订，分解落实到各部门、相关单位、直接责任人，并由矿领导、安检科督办。各科室、区队对所属工作职能，具体落实到班组、员工，确保矿所有单位均纳入事故安全隐患治理。

（2）规范安全检查机制，做好现场安全管理。固定每周一的现场安全生产检查，所有各专业管理人员、区队长全过程参与施工现场检查，确保安全检查检查质量，真实现场安全生产水平。严格遵循相关法律法规、《煤矿安全规程》、2、4月20日安检部开展了从业人员岗中培训工作，利用业余时间对全矿从事生产员工进行历时十天的培训，培训人员363人次，课时均达到超过规定学时的要求。

3、五月下旬停产培训了主提升机司机、安全检查工、瓦斯检查工、输送机操作工、采煤机司机、电气维修工、锚杆机操作工、液压泵站操作工、水泵操作工、探放水工等特殊工种203人次，其中经过考试合格取得特种作业证140人，现特殊工种持证412人，比例达87%，已能满足全矿安全生产的需要。

4、针对我矿安全管理人员薄弱的问题，原有安全检查员4名，由于人员配备不足往往造成施工现场监督滞后、不到位的现象，5月底选拔5名具有采掘工作面现场施工经验的员工，在旗煤管局驻棋盘井煤矿安全培训中心参加安全检查员的专业培训，5人全部通过考试取得安全员资格证，大大加强了对施工现场的监督力度，进一步提高了施工现场的安全系数。

三、现场安全管理 1、2018年以来我矿进一步加强了采掘工作面的现场管理，严格按《煤矿安全生产标准化》、作业规程、安全技术措施要求监督现场的施工作业，以点带面实现全矿可持续的安全生产。

2、上半年加强了对重点作业场所、重点工程、危险场

5、继续细致、严格地排查矿井各个环节存在的危险因素。矿井生产涉及“采、掘、机、运、通”及地面辅助等方方面面，可能存有危险因素、隐患的环节较多，怎样不无遗漏有细致的排查每个环节、区域将是今后安全管理的难点。

6、矿井文明生产整治。矿井生产涉及方方面面，文明生产涉及矿井的每个角落、包括地面，怎样做好全矿井各个生产作业区域、生活区域的文明生产，也是今后的工作难点。

7、做好水、火、瓦斯、煤尘、顶板等五大自然灾害事故的预防。采取“分口管理”原则，突出系统、专业管理，突出职能科室作用，安检部跟进监督措施的制定、落实整改情况。

8、继续严厉治理各类不安全行为。堵塞制度漏洞，确保各项管理、考核、处罚制度得到健全。二是落实各级管理人员、安检员抓不安全行为。三是严格各项考核管理制度，确保不安全行为从发生、处罚、帮教、矫正的闭合管理，真正达到从根源上杜绝不安全行为的发生。

9、继续细致排查矿井各个生产场所的安全隐患，将事故消灭在萌芽状态。一是继续坚持跟带班干部井下检查制度；二是继续坚持组织每周一的事故隐患大检查，对于重复出现的问题（隐患）进行加倍处罚，预防类似事故隐患重复发生。

10、做好重大隐患排查整改工作力度，确保隐患治理按

第二篇：建元煤矿安全月活动方案2018

鄂 托 克 旗 煤 焦 化 有 限 公 司

建 元 煤 矿

2018“安全生产月”和 “安全生产万里行”活动实施方案

建元煤矿2018年“安全生产月”活动实施方案

为认真贯彻落实全国第17个“安全生产月”和“安全生产万里行”活动，弘扬“生命至上、安全发展”的主题思想，提高防灾、减灾、救灾能力，有效防范和坚决遏制重特大事故发生，进一步营造煤矿安全发展的舆论环境和社会风尚，促进我矿安全生产形势的持续、稳定、健康、发展。根据国务院安委会《关于开展2018年全国“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的通知》安委办〔2018〕8号文件精神，为搞好我矿2018年“安全生产月”和“安全生产万里行”活动，根据我矿实际特制订以下活动实施方案：

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入宣传贯彻党的十九大精神、习总书记关于安全生产工作的重要思想和党中央、国务院关于安全生产工作的决策部署，以“生命至上、安全发展”为主题，以增强我矿全体员工应急意识、提升员工安全意识、安全素质、提高防灾减灾救灾能力、遏制重特大安全事故为目标。以强化安全红线意识、落实各岗位安全责任制，推进依法治理、深化安全隐患治理，全面将我矿建设成可持续安全稳定和谐发展的现代化煤矿。

二、组织机构

为认真落实贯彻2018年我矿“安全生产月”和“安全生产万里行”活动，成立活动领导组织机构：

组

长：刘兆华（矿长）副组长：秦有田（安全矿长）

成员：郭学明

李玉忠

董春朝

邢宝义

焦明江

宫新国

邢德勇

张立新

姜文玺

张 东

王持平

领导小组下设活动办公室，办公室设在矿安检部，主要负责活动组织、协调、信息整理、情况汇总和上报总结等具体事务。

三、活动主题

生命至上

安全发展

四、活动时间

安 全 生 产 月：2018年6月1日~2018年6月30日

安全生产万里行：2018年5月15日~2018年12月30日

五、活动安排和内容

1、为贯彻落实好“安全生产月”和“安全生产万里行”活动的宣传，制作安全生产月活动宣传标语条幅，在矿区显眼位置悬挂，营造浓厚的活动氛围。

2、利用班前会、宣传栏、悬挂宣传牌版、组织员工观看宣传片及安全事故警示片等方式，开展安全发展宣讲活动，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入宣传习总书记关于安全生产工作的重要思想，以及党中央、国务院关于安全生产的决策部署，推动习总书记关于安全生产的重要思想进入矿区和每位职工心里。

3、开展应急演练活动，组织开展应急预案、应急知识、自救互救和避险逃生技能方面的培训，提高全矿职工防灾减灾和应急处置能力，及应急意识和安全素质。

3、开展落实安全生产主体责任隐患排查活动。立足煤矿安全生产特点，加大隐患排除治理力度，狠反”三违“，每周进行一次夜间不定期抽查，检查井上下各作业地点是否存在”三违“现象。要动员广大员工积极查找身边的事故隐患和“三违”行为，将有关情况及时反馈安检部门，并对重大隐患和严重“三违”行为设立举报奖励，推动企业自主履行隐患排查治理等安全管理职责。

4、在“6.15”安全宣传日在井口举办安全咨询日活动，向广大职工发放国家、党中央关于安全生产的方针政策，进一步加强安全生产月活动的氛围，并进行有奖问卷答题活动，对答对的员工发放毛巾、香皂等实用小奖品，提高广大员工参与安全生产的积极性。

5、在我矿开展“安全生产万里行”活动，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕贯彻落实党的十九大精神，聚焦责任落实、科技强安、依法治安等重点内容，开展“一带一路”“安全责任”“科技强安”“依法治安”四个主题宣传，督促做好应急管理和安全工作，为推进“一带一路”建设营造良好环境；落实我矿安全生产主题责任和全员安全生产责任制，加大奖惩力度；宣传推广新技术、新设备，淘汰落后工艺、技术、装备，牢固树立“生命至上、安全发展”的思想，推动我矿安全生产工作；结合全国《安全生产法》宣传周和全国消防日等活动，强化全体职工的警示教育、杜绝“三违”行为，做到人人管安全、人人要安全。强化“政治意识”“大局意识”“核心意识”“看齐意识”四个意识，把深入宣传阐释习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大对应急管理和安全生产工作的部署要求作为一项首要政治任务和头等大事贯穿到活动过程和各环节。

六、活动要求：

1、加强领导，精心组织，开展此次活动是加强我矿安全生产工作的一项重大举措，是我矿安全生产的有力保障，全矿必须在活动小组的领导下，密切配合，统一协调，周密部署，精心组织，结合我矿实际情况，认真制定活动实施方案，明确活动目标、措施和要求，分解细化任务，层层落实责任，加强督导检查，确保各项措施落实落细。在6月5日前由矿长亲自组织召开会议，进行动员、贯彻落实，各区队、班组负责人要高度重视这次“安全生产月”活动，加强领导，精心组织，工作落实到人，确保“安全生产月”活动的顺利进行。

2、大力宣传，营造氛围，广泛动员，大造声势。“安全生产月”期间，充分利用各种宣传工具，广泛宣传开展“安全生产月”活动的意义、目的和措施。采取在矿区悬挂标语、设置宣传栏、井口大屏幕、警示教育牌、发放各种教育手册等，通过多种形式普及安全生产和职业健康常识，烘托氛围、大造声势。营造浓厚的安全生产氛围，确保安全生产警钟长鸣，安全文化深入人心。要高度重视宣传教育在安全生产工作中的基础性、全局性作用，把“安全生产月”和“安全生产万里行”活动纳入全年安全生产重点工作，与业务工作同谋划、同部署、同检查、同考核、同落实。

3、注重创新，务求实效。坚持贴近实际、贴近基层、贴近广大员工，按照活动的要求，结合实际创新工作思路，在形式和内容上要增强活动趣味性、吸引力和感染力，从严从实从细开展好活动，努力使各项活动落地生根，确保“安全生产月”活动取得实效。

七、活动总结 总结经验，推动工作。活动结束后进行认真总结，通过活动，推动各项防范措施的落实，达到以活动促工作、以月促年的目的，为全面完成全矿安全生产目标做出积极贡献。

建元煤矿

二零一八年五月二十六日

第三篇：2011年安全工作总结

社区社区

2011年安全工作总结

2011年，社区社区在旺泉街道城建科的领导下，以安全领导工作小组围绕“治理隐患，防范事故”为主题，坚持以“安全第一、预防为主、综合治理”的思想为方针，以科学发展观和“安全发展”理念为指导，宣传安全知识，排查安全隐患，督促整改落实，经过社区居委会的共同努力，社区的安全生产形势得到了进一步巩固。半年来，我们主要做了以下几个方面工作：

一、辖区安全情况

（一）“两节”安全燃放工作

春节前夕，社区区居委会根据办事处会后精神，结合社区区实际情况制定安全燃放应急预案。为了确保辖区居民度过一个安定、祥和的元旦和春季，社区社区多次利用宣传栏张贴社区内禁止燃放烟花爆竹通知、海报、致居民朋友的一封信等800余张，在社区大门口发放安全宣传资料1000份，在社区内悬挂安全宣传条幅12条。在春节前夕居委会还启动了志愿者120人，来确保辖区的安全稳定。

（二）社区辖区违建情况

自从旺泉街道办事处在5月3日召开统计违建部署会

后，社区社区结合实际情况制定了行动方案。社区区由于门

店多，大单位转租的情况也多。其中三家单位分别是：县社新风商场；广聚公司；卧龙公园这三家单位转租的门店

比较多也比较乱，违建房屋更是多。新风商场有6处违建，其中金宝城歌厅，在楼顶上建了50平米的兰顶彩钢建筑房

屋隐患最大，在居委会的多次走访，耐心的劝说下，6月11

日违建房屋终于拆除，为辖区排除了一大安全隐患。

广聚公司的问题是，存在7处违建房屋，其中隐患最大的：有来来烧烤城；馒头店，这两家门店广聚公司出租给了

大鸭梨，大鸭梨又转租给了个人，在居委会走访广聚公司时，广聚公司的负责人说已经把该项工作责令给了大鸭梨负责

人，但大鸭梨负责人没有对两家门店采取任何举措，两家门

店仍在经营中，由于居委会没有执法权，所以我们也一直在继续寻求解决的方法，争取早日决绝问题。

卧龙公园存在6处违建房屋，在居委会与卧龙公园领导

几次的商谈后，便积极的配合了居委会的工作，立即把租用

商户全部清走，排除隐患，目前此违建房屋已经封闭，不在出租。

（三）社区门店消防安全情况

目前社区辖区共有门店70家，两节前为了辖区内所有商户平安过节，我居委会安全工作负责人多次走访逐户进行安全防范知识的宣传、检查消防器材、安全标识、安全通道等，走访期间发现不合格的商户我门马上为其开具整改通知书并要求按照规定立即整改。同时让每个商户都签订了安全消防责任书，走访期间发现存在安全隐患的商户，我们说服不通的，便立即向城建科汇报。社区辖区单位门店有21家是每季度录入“安全生产自查自报管理系统”一次，每季度对21家自查自报企业做一次自查自报核查工作，70家每半年系统录入一次。对社区辖区的B级企业做每三年一次的复评工作，对新门店做初评工作。

社区区港鑫物业管辖区6栋楼中，共有13个地下室。地下室的公用面积较大，有不少居民把自家不要的旧家具、待卖的杂物都存在地下室的公用面积中，在春季干燥的气候中极易引发火灾，给居民的安全造成了隐患。针对这种情况居委会、港鑫物业和社区民警曾多次张贴通知宣传，有个别住户根本不理会，于是居委会工作人员和社区民警便亲自上门劝导。但最终结果不是很好，仍有不少住户置之不理。针对这一现象，5月25日居委会、物业共同出人出力，将 13个地下室堆积物全部清理完毕，共清理堆积物120处。此次隐患彻底排除，确保了辖区居民的居住安全。

（四）社区辖区食品药品安全情况

社区辖区2011年初与辖区门店签订食品安全协议书，与辖区2家涉药单位签订药品安全协议书，确保辖区门店的正常经营，保证社区社区居民的食品药品安全。从3月份开展“药品安全白千万”工程，宣传药品安全知识，对辖区的2家涉药单位加强监管，进一步保障辖区居民的用药安全，每月对门店进行一次上门检查。

社区地下室安全情况

（五）交通安全工作

目前由于路面车辆日益增加，交通事故屡屡发生，为提醒居民为了自身的生命安全，提醒居民坚决不打用黑摩的，保证自身的人身安全。为此居委会大力做了宣传工作，悬挂宣传条幅4条，发放宣传材料100份，张贴宣传资料200份，观看影像资料1次。

二、宣传工作情况

2011年社区居委会在安全方面做了大量的宣传工作，努力使社区社区居民的安全意识得到提高。

例如：

1、张贴安全通知1500张；

2、发放安全宣传折页1300份；

3、悬挂宣传条幅50条；

4、借助社区宣传栏刊登安全防范知识5期；

5、开展安全讲座2场；

6、观看安全防范影像宣传片3场；

7、现场宣传防灾减灾1次；

8、开展“药品安全白千万”工程，宣传安全用药知识。

以上是社区居委会2011的安全工作情况，有进步也有不足之处。今后我会继续努力，争取能做的更好。为社区除隐患、保稳定、保平安进一份力量，创建平安社区，幸福千万家。

社区区居委会

2011年12月

第四篇：年安全工作总结

2014年安全生产工作总结

经过一年来安全生产工作，始终贯彻“安全第一，预防为主”的方针，牢固树立安全责任重于泰山的意识，认真贯彻上级有关安全生产工作的会议及文件精神，遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则，在范围内开展安全生产大检查及整改活动，哈石化所有项目如下：

100万吨/年柴油加氢装置及系统配套工程项目 三催化烟气脱硫项目 增产氢气、优化增效改造项目 污水处理长节能改造项目 汽油储罐隐患改造项目 石脑油储罐隐患改造项目 储运罐区系统隐患改造项目

其中主要以100万吨/年柴油加氢及系统配套工程项目为主，主要工作内容如下： 1、100万吨/年柴油加氢装置及系统配套工程项目，主装置共计120台设备，工艺管线约108000吋口，装置主要是高温、高压、氢气、硫化氢等高度危险因素，再者，装置布局紧凑，施工区域狭小且由多家施工单位同时施工，包括土建施工单位、设备安装单位、保温防火施工单位等。本项目安全主要控制重点60M烟筒的吊装作业、主要对胺液硫化氢防毒作业安全防护措施，R-101上流式反应/分离器的设备吊装作业，胺液部分的防中毒安全措施。装置区内动火作业。F-101加热炉、F-102重沸炉的受限空间作业，C-201硫化氢汽提塔、C-202产品分馏塔、C-203轻柴油侧线塔吊装作业。现场对高处作业、脚手架搭设、装置区动火作业、临时用电作业等重点监护对象。而且在同一片施工区域内的多套装置也同步施工，这就为现场平面管理、大型设备的站位及吊装带来了很大难度。施工中必须充分考虑到这种交叉作业对本工程施工质量、进度的影响。工程施工周期跨越哈尔滨地区冬季和雨季，因此引起的安全必须重视。本装置联合检查20次，联合例会20次，安全专项检查5次，存在安全隐患共计276项，其中一般性问题243项，当即整改，其余限期整改，对限期整改隐患共计下发监理通知5份，隐患整改通知单31份，工作联系单6份。问题整改率100%。

2、增产氢气、优化增效节能减排项目中，本项目主要有32台设备，工艺管线约108000吋口，装置主要是高温、高压、氢气、氢气等高度危险因素，装置布局紧凑，施工区域狭小且由多家施工单位同时施工，包括土建施工单位、设备安装单位、保温防火施工单位等。重点控制四合一体加热炉的有限空间作业，脚手架搭设作业、大型设备吊装、装置区动火作业、高处作业等。施工中必须充分考虑到这种交叉作业对本工程施工质量、进度的影响。本装置联合检查3次，联合例会3次，安全专项检查1次，存在安全隐患共计56项，其中一般性问题52项，当即整改，其余限期整改，对限期整改隐患共计下发监理通知2份，隐患整改通知单5份，工作联系单3份。问题整改率100%。

3、污水处理厂减排技术完善项目主要设备48台，共计5000吋口。主要是废气塔的塔盘安装有限空间作业，基坑作业、高处作业。本装置联合检查12次，联合例会12次，安全专项检查3次，存在安全隐患共计78项，其中一般性问题65项，当即整改，其余限期整改，对限期整改隐患共计下发监理通知6份，隐患整改通知单7份，工作联系单1份。问题整改率100%。

4、汽油和石脑油罐区，4台5000立储罐，2台3000立储罐，主要是罐区动火作业，装置区南邻汽油储罐，东侧生产装置，西侧渣油罐区，北侧卸车单元。罐区动火作业是本装置的重点监护对象。其中高处作业、临时用电、吊装作业等。本装置联合检查8次，联合例会8次，安全专项检查1次，存在安全隐患共计65项，其中一般性问题52项，当即整改，其余限期整改，对限期整改隐患共计下发监理通知4份，隐患整改通知单6份，工作联系单1份。问题整改率100%。

5、其他装置，其中有储运罐区安全隐患改造项目，消防水项目在半年已经全部中交。

一、完善体制、明确责任，切实强化安全安全监管

在公司高度重视安全工作，周一召开安全工作会议并进行联合检查作业，对施工单位进行明确要求，明确职责，落实责任，为安全生产工作的顺利开展提供组织保障；严格落实“一岗双责”，签订安全安全合同。

二、积极响应、群策群力，扎实开展安全生产活动

1、安全隐患治理年活动的开展情况 2014年，坚持安全发展的指导原则，狠抓隐患整改，进一步排查存在的安全生产隐患，完善安全生产规章制度，提高安全生产管理水平，确保安全生产形势持续稳定。

（一）认真审批施工方案。结合现场工作实际，针对在易出现问题的隐患重点环节、重点部位，制定了安全应急方案。

（二）严格落实责任。严格落实“一岗双责”和“员工安全行为准则”，项目部分工协作，认真排查各项目部治理隐患，各成员结合个人分工情况积极主动的开展隐患排查治理工作，做到了不走过场、不留盲区、不留死角。

（三）加强隐患的治理和监控。对排查掌握的事故隐患，都立即下发隐患整改通知书，按照作业指导书和哈石化安全管理规定已全部整改。

2、安全生产专项行动的开展情况

安全生产专项行动按照分工负责的原则进行，由我哈石化工程部牵头，监理单位、施工单位认真组织对各个施工现场高处作业、脚手架搭拆、大型设备吊装各重点部位进行检查。对检查中发现的问题，明确责任人，并限期整改落实，检查结束后，对发现的问题和整改落实情况进行分析总结，并提出下一步工作的对策和意见。

三、加强宣传，广泛动员，切实增强安全生产意识

（一）安全培训，增强意识。为提高的安全管理水平和安全意识，每周一积极开展了安全基础知识、技术技能和安全法律法规等方面的培训教育工作，提高了员工的安全意识，有效的防范了安全事故的发生。

（三）加大宣传，强化防范。认真学习公司下发的文件精神，认真组织，周密安排，加强教育，扩大宣传，确保目标、措施、任务落到实处。

四、强化措施，突出重点，扎实做好安全生产工作

（一）认真做好节假日值班工作。节期间安全生产工作和值班工作进行了安排部署，严格实行节假日封车制度，切实做好节假期间值班工作。

（二）认真做好安全检查工作。认真组织对重点部位潜在的安全隐患进行排查，食堂用电用气、职工宿舍、车辆、做到防患于未然。

（三）认真做好饮食安全工作。切实加强食堂、餐厅的卫生管理，努力创造一个良好的生活环境。

（四）认真做好行政车辆驾驶员的安全教育工作。一是利用安全会对驾驶员进行交通安全教育，严禁车辆驾驶员班前饮酒，提高安全交通意识，二是周一对车辆的方向、制动、传动、车容车貌进行专项检查，确保运转正常，不带故障出车。三是确保驾驶员有良好的精神状态，在炎热夏季安排好司机的休息，在行车中能够始终保持清醒头脑，杜绝疲劳驾车现象的发生，确保行车安全。

全年的安全生产工作已经结束，同时也为今后的安全生产工作打下了良好的基础，在今后的工作中，我们将从讲政治、讲稳定的高度认真履行职责，加大措施，强化管理，把安全生产真正落实到实际工作中去，为圆满完成全年的各项工作而不懈努力。

第五篇：安全生产年工作总结

篇一：2009安全生产年活动总结 xxx有限公司

2009年“安全生产年”活动总结

为贯彻落实各级政府部门关于加强安全生产的系列部署，深入开展2009年“安全生产年”活动，切实防范和遏制建筑施工生产安全事故的发生，根据衢江区建设局《关于印发<衢江区建设领域开展“安全生产年”活动实施方案>的通知》（衢江建设［2009］27号）文件要求，我公司结合实际情况，并按照公司《职业健康安全管理体系》具体要求，对2009年“安全生产年”活动作出了具体安排。首先制定了“安全生产年”活动实施方案，成立活动领导小组，紧紧围绕“落实责任，治理隐患，关爱生命，安全发展”为主题，突出“安全生产月”活动，把“三项行动”贯彻“安全生产年”活动始终，同步部署，同步实施，同步检查推进，全方位抓好安全管理工作，有效的开展了“安全生产年”活动。现将我公司“安全生产年”活动开展情况总结如下：

一、强化组织领导，活动部署到位。为切实深入开展“安全生产年”活动，我公司领导高度重视，成立了由主要领导任组长的“安全生产年”活动领导小组，主要领导亲自抓，分管领导具体抓，各科室落实到位。各项目部也相应成立了活动专项领导小组，切实开展活动，落实活动各项任务。公司2009年“安全生产年”活动领导小组组长：xxx，副组长：xxx，成员：相关分管领导、各部门负责人及各项目部负责人。

集团公司组织召开“安全生产年”活动动员会，会议由集团公司主要领导、下属各在建项目部项目负责人、专职安全生产管理人员、各子公司负责人、各部门负责人、公司分管领导等参加。会议统一了指导思想，明确了活动主题和活动内容，提出了工作要求，加强了检查督办，切实做到了有组织、有领导、有计划、有方案、有布臵、有检查、有落实，确保了活动的顺利开展。

二、突出“安全生产月”，推进“三项行动”。6月是今年“安全生产月”，在5月底我公司就制定了“安全生产月”活动方案，成立了领导小组。在6月份积极营造“关爱生命，关注安全”的舆论氛围，紧紧围绕“关爱生命、安全发展”为主题，以不同的载体亮点，把问题反思持续改进、自查自检问题整改、普及全员安全知识、应急演练联动响应和培训工作作为开展活动的关键环节，把“安全生产月”各项工作落到了实处。在“安全生产月”期间组织开展了安全知识竞赛活动，营造一种人人讲安全，人人重视安全的氛围。

按照上级主管部门要求，公司“安全生产年”领导小组实行了一岗双责制，把“三项行动”贯彻全年安全生产工作始终，同步部署，同步实施，同步检查推进，扎实开展了建设工程安全生产“三项行动”工作。督促各在建工程项目部制订了活动方案，开展了自查整改，针对存在问题和薄弱环节，制定了整改计划，落实了整改措施。

三、深入开展安全教育，提高员工的安全意识。安全生产宣传教育培训工作是预防事故的重要手段，是贯彻落实安全生产“以人为本”的重要途径，始终把做好广大职工安全思想教育作为安全工作重点。员工队伍整体素质是企业文明建设的表现，培养高素质的员工是提升企业竟争力的重要手段，同样也是做好安全工作的必要前提。公司“安全生产年”活动领导小组于每月下旬到各办事处、在建工程项目部召开安全生产会议，进一步传达省、市、区下发的相关安全生产工作的文件精神，督促、检查活动落实情况并提出接下来需要做的相关工作。同时放安全教育录象并发放考核试卷进行。共有六百多人次参加了培训考核。6月22日至24日及11月15日至18日，分别举行本管理人员上半及下半安全知识考核（以《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》、及公司职业健康安全体系文件及实施为主要考核内容）。共有180人参加培训考核。

四、抓好各级安全生产责任制的落实。把安全生产责任制进行分解落实。做到每个新开工项目都落实公司与项目、项目部与班组、班组与民工签订安全生产责任书，形成公司、项目部、班组三级安全生产管理体系，从而做到从上到下层层落实，层层分解的安全生产责任。为了能够进一步做好安全生产责任制的落实，“安全生产年”活动领导小组在内部进行了分工，明确了每个人所负责的项目部，分段划定责任区进行责任制管理，做到层层落实，责任到人，各负其责。使安全生产有制度、有检查、有措施、有督促，并使工作有效地运行。

五、深入开展安全检查，查找危险源并制定控制措施和管理方案。在“安全生产年”活动中，将隐患排查治理专项行动作为工作的重中之重来抓，我们严抓安全隐患排查治理不放松，督促各项目部严格落实安全生产责任制，认真落实安全生产各项措施，加大人力、物力和财力等方面投入，切实解决安全生产中存在的漏洞、薄弱环节和有关问题。各项目部开展大中型设备、施工用电、外架、四口五临边、模板支撑、井架及卸料平台、安全防护用品专项检查以及危险源控制措施或实施方案执行情况检查。

六、落实应急预案，做好应急救援。为预防和减少施工中潜在安全隐患对施工安全造成影响，对可能出现的安全事故进行预防和控制，尽可能在事故发生后将人员伤亡和经济损失减小到最低程度，进一步健全和完善了各级应急救援预案。并邀请衢江区人民医院医生到公司进行了应急救援知识讲座，对公司全体员工讲解了职业健康安全知识和发生事故后的现场急救知识。同时，在衢江区人民医院医生的指导下，组织和开展了一次应急救援演习活动。本次演习主要进行了火灾扑灭、触电急救、骨折绑扎及伤员搬运等应急救援项目。通过应急救援知识讲座及应急救援演习，大大提高了员工的应急救援和自救能力。

七、开展专项整治工作。对模板工程、起重吊装工程、脚手架工程、深基坑支护、开挖、大型起重机械的安装和拆卸等危险性较大的工程专项施工方案的编制、论证、审查、验收以及安全技术交底等情况；各项目部安全生产责任制、各项安全生产规章制度的贯彻和落实情况、专职安全生产管理人员配臵情况、施工现场生产安全事故应急救援制订、实施等情况；特种作业人员培训、持证情况等开展多次安全生产专项大检查，查找事故隐患，并落实整改。安全生产管理工作是一项长期的、系统性的工作。坚持不懈地开展好 “安全生产年”活动，其意义重大。我公司将一如既往认真按照上级工作要求，全面、细致、严格地做好安全管理各项工作，认真贯彻落实上级有关安全生产的工作精神，开展好各项安全生产活动，严把安全生产关口，严堵安全漏洞，严查安全隐患，切切实实地抓好建设工程安全生产管理工作，为我市建设系统的长治久安和健康发展做出新的更大贡献。xxxx有限公司

二00九年十一月二十日篇二：2015年上半年安全生产工作总结 2015年上半年安全生产工作总结

半年来，项目部安全生产工作，始终贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，牢固树立安全责任重于泰山的意识，认真贯彻上级有关安全生产工作的会议及文件精神，遵循“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全生产工作原则，在项目部范围内开展安全生产大检查及整改活动，积极开展了“全国安全生产月”和“百日安全竞赛”活动，进一步完善安全生产四项体系，建立健全安全岗位责任制，探索制定安全生产的长效机制，加强领导，落实责任，强化监督检查。现进一步促进我项目部工作的开展，将2015年上半年安全生产工作总结如下：

一、完善体制、明确责任，切实强化安全安全监管

站领导班子高度重视安全工作，及时召开安全工作会议，对班子成员职责进行明确分工，明确职责，落实责任，要求各成员切实担负起对安全生产工作的领导、管理、督查、检查责任，为项目部安全生产工作的顺利开展提供组织保障；严格落实“一岗双责”，层层签订安全目标责任状。在去年的基础上对安全生产责任书的考核内容和考核实施细则进行了充实和完善，把安全生产工作目标任务层层分解，形成了“横向到边、纵向到底、责任到人、不留死角”的安全工作网络格局，为强化安全保障责任，营造和谐工作环境，防止责任性事故的发生，提供了措施保障。

二、积极响应、群策群力，扎实开展安全生产活动

1、安全隐患治理年活动的开展情况

2015年项目部以深入贯彻落实科学发展观，坚持安全发展的指导原则，狠抓隐患整改，进一步排查项目部所建工程存在的安全生产隐患，完善安全生产规章制度，提高安全生产管理水平，确保项目安全生产形势持续稳定。

（一）认真制定方案。结合现场工作实际，针对易出现问题的隐患重点环节、重点部位，制定了体实施方案。

（二）严格落实责任。严格落实“一岗双责”和“分工负责制”，安委会承担了隐患排查治理的义务和责任，各成员结合个人分工情况积极主动的开展隐患排查治理工作，做到了不走过场、不留盲区、不留死角。

（三）加强隐患的治理和监控。对排查掌握的事故隐患，都立即下发隐患整改通知书，按照责任、措施、资金、时间、预案“五落实”的要求，已经全部整改到位。

2、安全生产月活动的开展情况

在第十四个全国“安全生产月”活动中，项目部按照上级文件精神的安排部署和要求，围绕“加强安全法治，保障安全生产”的活动主题，开展了形式多样、内容丰富的安全活动。组织开展了安全生产法律法规和安全知识学习培训，进一步完善生产事故及险情应急救援预案，补充应急救援设备、设施，做到安全生产防患于未然。

三、加强宣传，广泛动员，切实增强安全生产意识

（一）积极部署，广泛动员。领导高度重视安全生产工作，把安全工作摆上重要议事日程，切实抓紧、抓细、抓实。始终坚持安全例会制度，及时传达上级文件精神，了解各班组安全生产情况，查摆问题，将各类事故隐患消灭在萌芽状态。

（二）强化培训，增强意识。为提高全项目部的安全管理水平和安全意识，积极开展了安全基础知识、技术技能和安全法律法规等方面的培训教育工作，重点学习了新《安全生产法》，并对学习情况进行了答卷测试，提高了全站干部职工的安全意识，有效的防范了安全事故的发生。

（三）加大宣传，强化防范。项目部认真组织，周密安排，加强教育，扩大宣传，确保目标、措施、任务落到实处。在施工区和生活区显著位置悬挂安全生产隐患防范和专项整治的条幅，努力提高安全生产意识，增强安全生产防范技能。

四、强化措施，突出重点，扎实做好安全生产工作

（一）认真做好节假日值班工作。严格实行节假日值班制度，坚持领导带班制，做到定人、定车、定岗，切实做好节假期间值班工作，加强巡查力度，做好节假日期间安全保卫工作。

（二）认真做好饮食安全工作。切实加强食堂、餐厅的卫生管理，努力创造一个良好的生活环境。加大对食品采购的检查验收力度，做到无变质、腐烂、不合格的食品入库，确保全体职工的饮食安全。

（三）认真做好夏季“四防”工作。一是防高温。购买了夏季防暑、防虫用品，及时发放到每一位职工手中，防止职工高温中署；二是防汛。为切实作好汛期的安全度汛工作，成立了防汛领导小组，制定了防汛预案，购买了雨季防汛物资；三是防雷电；四是防大风。面对夏季有可能出现大风天气，我站对施工区的标志牌、宣传牌进行了检查加固，防止大风天气造成倾倒、损坏现象的发生。

（四）认真做好车辆驾驶员的安全教育工作。一是利用安全会对驾驶员进行交通安全教育，严禁车辆驾驶员班前饮酒，提高安全交通意识，二是周一对车辆的方向、制动、传动、车容车貌进行专项检查，确保运转正常，不带故障出车。三是确保驾驶员有良好的精神状态，在炎热夏季安排好司机的休息，在行车中能够始终保持清醒头脑，杜绝疲劳驾车现象的发生，确保行车安全。上半年的安全生产工作已经结束，同时也为今后的安全生产工作打下了良好的基础，在今后的工作中，我们将高度认真履行职责，加大措施，强化管理，把安全生产真正落实到实际工作中去，为圆满完成全年的各项工作而不懈努力。

×××项目部2015.6.20篇三：最新2014安全生产工作总结 2014安全生产工作总结

2014年，我项目部始终贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针。认真贯彻落实上级单位下发的有关安全生产工作的文件精神和要求。严格防范安全生产事故发生，全面落实安全生产责任制。2014未发生一起人身伤亡、机械设备损坏、火灾及其他安全事故，为xxx项目部全面完成年终生产目标奠定基础，现将2014安全生产工作情况总结汇报如下：

一、工程概况

本合同工程位于吉林省集安市境内，合同主体工程为隧洞工程，计划2014年8月掘进至17#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内检修，经过3个月检修工作后计划于2018年8月掘进至7#支洞与主洞交叉处的扩大洞室内拆卸，由20#支洞运出。截止目前约掘进5600m。生产经营产值约为：9080.18万元。

二、安全生产基础建设和制度建设情况

1、项目部于年初成立了安全生产领导小组，明确了安全生产领导小组成员及职责，并根据公司《安全生产考核管理制度》及《安全生产责任制度》及《安全风险抵押金管理办法》中的规定要求，下发了《关于缴纳安全风险抵押金的通知》，通过层层签订“安全生产责任书”，把安全生产工作目标任务层层分解，形成了“横到边、纵到底”的安全生产工作格局。上至项目经理下至班组长，累计签订“安全生产责任书”20份，缴纳安全风险抵押金共计90000元。

2、结合项目部施工特点编制了“安全管理制度汇编”，包括《安全生产责任制度》、《安全投入制度》、《安全会议制度》、《安全检查制度》、《施工机械设备管理制度》、《紧急避险制度》等33项安全管理制度；36项安全操作规程，7项安全管理规定，8项安全措施、方案，并正式下发实施；使安全生产工作逐步走上了规范化、制度化的轨道。

三、安全教育培训及安全宣传教育工作开展情况

1、安全教育培训情况

项目部从国家法律法规、标准、规范及施工生产实际情况等多方面入手，积极编写具有“针对性、实用性”的安全教育培训资料。通过三级安全教育、观看事故案例视频及发放员工安全手册等多种教育手段，全面提升员工安全意识。全年累计培训 73场次，累计培训人数513人，入场教育培训率达100%；其中小火车安全运行专题教育2次、一线施工人员专题教育4次、安全视频案例分析专题教育4次，真正做到了安全教育全员覆盖。并根据本项目施工特点及对特种作业人员的需求，项目部先后于2014年2月组织2人赴西安进行非煤矿山安全管理人员培训取证；2014年6月组织2人赴西安进行安全培训延期取证；2014年7月组织6人赴通化市参加起重机械司机操作取证；2014年11月组织3人赴西安进行3类人员安全培训取证。通过培训提高了安全管理人员的安全管理水平及特种作业人员的岗位操作技能。

2、安全宣传教育情况

为了营造一个良好的安全生产氛围，项目部采取多种形式，通过悬挂安全生产条幅、制作安全生产板报、举办以“我要安全”说一句话及安全知识咨询日等一系列宣传教育手段，加强了安全生产法律法规和安全生产知识的宣传，使安全生产深入人心。全年累计悬挂安全条幅16个；制作安全板报3个、安全宣传牌3个，粘贴安全宣传画36幅；举办以“我要安全”说一句话及安全生产咨询日活动各1次。

四、安全检查及隐患排查治理情况 为消除施工现场安全隐患，不断完善安全防护措施。依据项目部《安全检查制度》及公司、分局相关文件要求，认真执行日常巡查、周检查、月检查、安全隐患排查及施工用电、特种设备、车辆等各项检查，都能够做到有计划、有检查、有整改、有总结，对查出的各类安全隐患和不符合安全规范的事项都按规定进行了整改及落实，全年累计排查隐患75项。其中，一般隐患：65项，重大隐患：10项，已按照要求全部整改完成。整改率：100%。

五、安全活动开展情况 项目部认真贯彻落实公司、分局及上级单位下发的文件精神和要求，扎实开展了“六打六治”、“七查七看”、“打非治违亮剑行动”、“安全生产月”、“一线员工应急培训”及防洪度汛、地质灾害、消防及交通安全等一系列安全专项检查、教育活动，强化了安全生产基础工作，稳定了安全生产总体形势。全年累计开展专项安全检查、教育活动15次。对检查出的安全隐患及问题，全部能够按要求整改完成，同时认真总结吸取教训，使安全检查真正做到了有计划、有检查、有整改、有总结、有提高。

六、安全事故情况

严格按照公司《安全生产事故管理制度》、《安全事故调查制度》开展安全事故管理工作，全年未发生承担主要责任生产安全死亡事故，未发生设备、火灾等其它安全事故。因工轻伤率控制在5‰以内，实现了项目部制定的安全生产目标。

七、职业健康管理情况 项目部严格按照公司制定的《职业病防治管理制度》及项目部制定的《职业病防治管理办法》开展职业病防治工作，每月按时发放防尘口罩、防噪音耳塞等职业病防治用品。并于2014年6月25日下发了项目安字

【2014】12号《关于员工参加职业健康体检的通知》，累计参加职业健康体检人数41人，全年未发生职业健康事故，新增职业病为0。

八、特种设备及特种作业人员管理情况

本项目部施工范围内的特种设备有：2台桥式起重机、一台门式起重机，全部经通化市特种设备检验中心检验合格。每月开展特种设备安全检查，并认真做好每日运行、维护记录。并建立了特种作业人员管理台帐，包括：起重工、电焊工、电工等特种作业人员共计21人，全部持证上岗，并按季度对特种作业人员管理台帐进行更新。

九、应急管理及演练情况

为防止施工现场发生安全生产事故，结合项目部施工生产实际情况，制定了包括《地震灾害应急救援预案》、《坍塌事故应急救援预案》、《易燃、易爆危险物品事故应急救援预案》、《防洪度汛应急救援预案》等12项安全生产专项应急预案，并建立了应急救援队伍，构建起安全生产应急救援工作体系。同时项目部有针对性的对《防洪度汛应急救援预案》、《火灾事故应急救援预案》及《地质灾害应急救援预案》进行了应急演练，累计演练人数57人次。通过演练加强了员工对事故灾害的防范意识，提高了员工应急逃生能力及自救互救能力。

十、安全投入情况

项目部根据施工现场安全管理工作情况，严格按照公司《安全生产投入制度》及国家法规规定比例定额提取安全费。按要求提取本合同工程造价的2%作为安全生产保障资金，同时设立了安全生产投入资金专户，并按照“项目提取、确保需要、单位统筹、规范使用”的原则进行管理。全年计提安全生产费1546824.37万元，实际投入1755484.97万元，超支208660.6万元，投入比例为2.27%，满足水利水电工程 2%的比例要求。具体投入如下：安全工程支出：886916.87万元；安全活动支出：13239.3万元；劳动防护与职业健康支出：194207.85万元；日常安全管理支出：188676.63万元；其他与安全生产直接相关的支出：472444.32万元。

十一、安全生产工作自查情况

为进一步提升我项目部的安全管理水平，项目部依据公司《安全生产考核管理制度》认真开展各项管理工作，并严格按照考核制度开展自纠自查工作，经项目部内部自查结果为：安全生产工作管理考核自查得分174分。

本次考核是对我项目2014安全生产管理工作的一个总结，也是对我项目部2015工作行为和工作业绩产生正面引导的过程和方法，我项目部将以本次考核为契机，进一步加强安全管理工作，进一步激发我项目部员工的工作积极性、创造性，提高工作效率，确保项目部施工生产持续稳定。