万龙山乡农村公路养护责任书范文合集

第一篇：万龙山乡农村公路养护责任书

201

3年万龙山乡农村公路养护

责 任 书

二〇一三年

2013年万龙山乡农村公路养护责任书

甲方：万龙山乡人民政府 乙方： 村民委员会

为加强全乡农村公路养护工作，充分发挥农村公路建设效益，建立、健全农村公路养护管理机制，使农村公路更好地服务于经济建设，根据国家有关法律法规，结合我乡实际，制定以下责任书：

一、主要职责

各村民委员会是本村公路养护管理的责任主体,具体负责辖区范围内的公路养护管理工作。其主要职责：

（一）以村委会为单位，明确各公路养护责任路段的责任人；

（二）负责领导辖区内公路养护责任人实施农村公路的日常养护工作；

（三）协助辖区内路政管理工作；

（四）协助辖区内道路运输安全管理工作；

（五）负责辖区内养护工作的考核、评比工作。

各村在乡人民政府的领导和县交通局的业务指导下，各村委会对农村公路按“谁受益、谁养护”的原则，实行以民养为主，民养与专业养护相结合的办法进行养护。

二、养护管理

（一）路基养护

路基坚实稳定，路肩密实平整，与路面衔接平顺，边缘顺适，边坡稳定、坚固;边沟、排水沟无淤塞，排水通畅；挡墙等防护设施完好、无破损、无杂草。

（二）路面养护

路面平整完好、清洁无杂物、横坡适度、排水通畅、具有足够的强度；及时采取措施处治路面坑槽、翻浆、断碎板等病害，填灌水泥混凝土路面的裂缝和纵横接缝。

（三）桥梁与涵洞养护

桥涵经常保持在二类及以上技术状况；桥面排水通畅无堵塞、桥面清洁无杂物；漫水桥泄水畅通、无堆积物和漂浮物阻塞，警示标识醒目、完整；涵洞无淤塞、水流畅通。

（四）沿线设施

安全设施和标志标牌完整、端正、醒目、有效，缺失路段警示及时补齐修复。

（五）路政管理

及时处治公路违法现象，严格控制公路两侧建筑控制区不新增违章建筑，禁止在公路和公路用地范围内乱堆、乱放、乱搭、乱挖、乱种和以路为市。

（六）绿化养护

沿线绿化管护良好，修剪整齐；宜林路段根据实际情况逐步栽植适宜的苗木、花草，改善路测环境，每年冬季刷白一次。绿化率达到60%以上。

（七）巡查与水毁抢修

坚持日常上路巡查，发现病害及安全隐患及时上报，并做好安全警示与路政协管；雨雪季节等特殊天气加强巡查力度，加密重点路段巡查频率，及时疏通排水，清除路面积雪积冰，确保道路安全畅通；一般性水毁和少量塌方等突发性灾害，要在7天内抢通。对暂时不能处治且影响运行安全的水毁路段，要立即设置警示标记，必要时封闭交通并向上级报告。

（八）安全工作

上路作业要穿安全标记帽服；占道作业要设置醒目安全的警示标记或弯道上作业要有人指挥交通。

（九）积极开展文明示范路创建活动

把农村公路管理养护示范工作作为推进管养年活动的重要抓手，实现点上突破，以点带面，全面提高。各村选取不少于村道总里程的50%作为文明示范路予以推进。

三、考核与奖惩

农村公路的养护管理纳入年终目标考核，对未完成养护任务，出现失养和破坏严重的村，在年终目标考核中扣分。

四、本责任书一式两份，乡政府和村委会各执一份。

甲方签字（盖章）： 乙方签字（盖章）：

年 月 日

第二篇：农村公路养护责任书

农村公路养护责任书

为了全面巩固全村通达工程养护，切实改善人居环境，加强社会主义新农村建设，落实长效管理责任，特签定本责任书。

一、工作范围：

通达工程管护路段：；甲方将红星路，长**350米，银杏树230棵委托乙方进行管护。

二、工程养护责任：

**、农村公路管理“十无”:（**）无路面、路边及桥下堆积；（2）无公路打谷晒场、焚烧秸杆；（3）无公路用地内的十边种植；（4）无损毁公路绿化；（5）无占道摆摊设点；（6）无违法建（构）筑物；（7）无擅自挖掘公路；（8）无未经批准的道口搭接；（9）无未经批准的非公路标志；（**0）无未经批准的架（埋）设杆（管）线和穿跨公路设施。

2、农村公路养护“十无”:（**）路基稳定无沉陷；（2）路面平整无坑槽；（3）路肩草坪无杂草；（4）边坡坚固无冲沟；（5）排水畅通无积水；（6）路树种植无缺棵；（7）构造物完好无隐患；（8）沿线设施无盲区；（9）安全畅通无危桥；（**0）路田分界无纠纷。

3、乙方思想觉悟高，有一定管理能力，工作积极肯干。

4、乙方每天保证到规定路段巡查，对巡查过程中发现的问题要早制止，早处理，早回报。

三、考核奖惩及报酬

责任书项目的考核采取季度考核，年终总评的办法进行，甲方按有关文件规定的奖励标准，年终给予奖励，并根据考核结果作为乙方的管理报酬。

乙方考核总得分95分以上的，按**000无/公里付养护费；总得分在90分以上的，按800元/公里付养护费；总得分在85分以上的，按600元/公里付养护费；总得分在84分以下的，不予付养护费。

四、乙方因本人身体原因不能胜任该工作的，终止本协议执行，由甲方另行聘请管理人员。

五、本协议一式三份，甲乙双方各执一份，新农村办公室一份。

六、本协议管理时限：

年 月 日至 年 月 日。

甲方（盖章）： 乙方（盖章）：

代表（签字）： 代表（签字）：

签订日期： 签订日期：

联系电话： 联系电话：

第三篇：万龙山乡2010年发展党员

万龙山乡2010年发展党员工作总结

2010年万龙山乡坚持以中国共产党章程和中国共产党发展党员工作细则为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作,截止目前,全乡发展党员13名,其中女党员6名,35岁下7名,中专以上文化程度5名,村级党员9名。在发展党员中我们的主要做法是:(一)提高认识,加强领导

乡党委高度重视发展党员工作,把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施,着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。首先乡党委年初专门召开一次研究发展党员工作会议,专题研究发展党员工作中存在的问题和制定相关措施。其次立健全发展党员,2010年我们专门制定和翻译下发了发展2流程表,对培养、教育、考察、发展、转正等各个环节提出了要求,党委、支部齐抓共管,使发展工作走上了规范轨道。三是党委及时讨论审批,严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。四是把发展党员工作作为考核的重内容,列入年终进行综合评比。

(二)狠抓培养,保证质量万龙山乡把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经

常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本路线、基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中办班,增强教育培训的实效性。为进一步提高入党积极分子的思想政治素质,以乡党校,村文化室为主要阵地,每年举办2—5期的集中培训。三是抓好结对联系,提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制,支部委员每人至少联系一名入党积极分子,经常交流思想,灌输党的知识,宣传方针政策,提高思想觉悟和政治素质。

(三)突出重点,改善结构

针对党员队伍年龄、文化结构等方面存在的突出问题,乡党委认真分析研究,明确了“三个重点”的发展党员工作思路,即:重点在农村发展党员,重点在生产、教学一线发展党员,重点在35岁以下的青年和妇女中发展党员;在具体工作中,还坚持了“三个倾向于”的工作方针,即:倾向于从村干部中发展党员;倾向于从率先致富又能带领和帮助群众致富的致富带头人中发展党员;倾向于从知识分子和退伍军人中发展党员。

(四)坚持标准,慎重发展

在发展党员工作中,我们始终把质量放在首位。主要坚持了

三个原则。一是坚持质量第一,防止突击发展。一方面注意从实际情况出发,科学制订发展党员工作计划,另一方面不下达硬性指标,也不允许突击、成批发展。尤其强调既不允许用任何方式把不符合党员条件的人拉入党内,也不把符合条件的人拒于党外,坚持做到成熟一个,发展一个,真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量,克服片面观点。严格按照党章规定的党员标准来全面衡量发展对象,不降低标准,也不另立标准。对致富能人中的入党积极分子,同样注重考察入党动机和政治觉悟、思想品质,看他能不能帮助群众致富。三是坚持党性原则,严格入党手续。具体办法是严把“四关”即:把好支部大会讨论关。在到会党员充分行使民主权利、发表意见的基础上作出是否发展的决议;把好党委审批关。在党委审批之前,指派专人对入党志愿书和有关材料进行审查,广泛听取党内外群众的意见,同申请人进行谈话,作进一步的考察,然后上党委会审议和表决;把好预备党员转正关。建立“预备党员考察表”,严格考察制度,全面衡量,慎重对待;把好发展党员公示关,对于每一名新发展党员我们都做到了公示在前,广泛征求意见,确保发展质量。

二、发展党员工作存在的问题

总结一年来的发展党员工作,我们虽然取得了一定成绩,但也还存在一些问题和不足,主要是:

1、个别村党支部对发展党员工作重要性认识不足,缺乏紧迫感和使命感。表现在思想上认为发展党员工作是无关紧要的事情，是“软任务”、“虚指标”,发展也可,不发展也行,带有较大的随意性,致使个别农村党支部长期处于没有发展党员状态。

2、大批农村青年外流,选人育人渠道受到限制。随着市场经济的发展,许多农村青年都不愿留家务农守业,农村劳动力流动的范围日益广泛,由于部分优秀青年长年在外,村党支部看不到、管不着,选人育人渠道受到很大限制。

3、发展党员业务操作不够熟悉,发展程序不规范。在实际工作中,由于多方面的原因,不少党支部在发展党员工作中普遍存在着培养时间过短、培养联系人缺乏跟踪考察、发展材料不全和程序紊乱等现象,影响了党员发展工作的质量。

2011年03月06日

第四篇：农村公路养护目标责任书(行政村)（范文模版）

临泽县农村公路养护

管理工作目标责任书（行政村）

（）

考核单位（盖章）：负责人（签字）：

责任单位（盖章）：负责人（签字）：

签订日期：年月日

第五篇：伏龙乡2012年农村公路养护管理目标责任书

伏龙乡2012年农村公路养护管理

目标责任书

为加强全乡农村公路的管理养护，确保公里完好畅通，更好的为农村经济社会发展服务，特制定此责任书。

一、各村做好此辖区内农村公里养护管理工作，拟定农村公里养护管理计划，以村自行管理为主，乡人民政府实行监督检查。

二、农村公路养护管理实行谁受益、谁负担的原则，按照此村的公里里程测算养护资金；实行“一事一议”筹集农村公里养护管理资金，各村筹集的农村公里管理养护资金全部交到村财务统筹管理使用。

三、各村名委员会要因地制宜，制定符合此村公里养护管理的“村规民约”，成立农村公里养护管理队伍，明确人员负责此辖区内农村公里的日常养护及其附属设施的维护工作，切实加强农村公路管理。

四、各村民委员会要加强农村公里养护管理的组织，知道切实发挥农村公路作用。

五、检查考核内容

1、路面：路面是否清洁；坑槽、深陷、松散、露骨、裂缝等是否整治;排水是否通畅。

2、路基：路肩是否整齐、是否有杂物垃圾、堆积物及杂草；边沟是否通畅；冲沟、边塌是否整治；构造物损坏是否恢复、处理。

3、桥涵：桥涵排水是否通畅；桥面是否清洁；泄水孔是否通畅；伸缩缝是否保养；桥栏杆是否完好无损等。

4、沿线设施：安全设施是否完好，是否清洁。

5、绿化：宜绿化路段是否绿化；要定期修枝。

6、上路作业要着安全标志；占道作业要设置醒目安全警示标志，弯道作业要有人指挥交通。

六、农村公路养护管理纳入年终目标考核，根据考核的情况予以表彰奖励。对未完成养护任务，出现失养和破坏严重的村，在年终目标考核中扣分，并追究责任。

七、本责任书一式两份，由乡、村各执一份。

伏龙乡人民政府村民委员会 乡长：村主任：

二0一二年一月一日