无损检测一级人员基础知识思考题[合集五篇]

第一篇：无损检测一级人员基础知识思考题

一、判断题

1、按《特种设备安全监察条例》，锅炉是指利用各种燃料、电或者其他能源，将所盛装的液体加热到一定的参数，并承载一定压力的密闭设备（O）

2、TSG R0004-2009《固定式压力容器安全技术监察规程》自2009年12月1日起施行。（O）

3、GB150.1~GB150.4-2011《压力容器》标准于2012年3月1日起实施。（〇）

4、压力管道按用途分为长输管道、公用管道和工业管道。（X）

5、特种设备无损检测 I 级人员可在 II、III级人员指导下进行无损检测操作，记录检测数据，整理检测资料，出具检测报告。（O）

6、磷、硫属于钢中的有害元素。（O）

7、低碳钢通常以热扎或正火状态供货，正常组织为铁素体＋珠光体，含碳量一般不超过0.25%。（O）

8、焊接接头的薄弱部位不在焊缝，而在熔合区和热影响区。（O）

9、焊缝中常见的缺陷有裂纹、未焊透、未熔合、夹渣、气孔等。（O）

10、《中华人民共和国特种设备安全法》自2014年1月1日起施行(O)

11、特种设备无损检测 I 级人员应当具备以下能力：正确调整和使用检测仪器；按照无损检测作业指导书或工艺卡进行检测操作；记录检测数据，整理检测资料，出具检测报告；遵守有关安全防护规则。(X)

12、强度是指金属材料在外力作用下，抵抗变形和破坏的能力。（O)

13、焊后热处理的主要目的是消除焊接残余应力，同时能明显提高其力学性能。(X)

14、《特种设备安全监察条例》规定：特种设备检验检测机构，应当依照本条例规定，进行检验检测工作，对其检验检测结果、鉴定结论承担法律责任。（X）

15、《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：无损检测人员资格证 书的有效期为 5年

（X）

16、《特种设备安全监察条例》由国家质量监督检验检疫总局颁布。（X）17、20g、16MnDR均为压力容器专用钢。（X）

18、检验检测人员从事检验检测工作，必须在特种设备检验检测机构执业，可以同时在两个以上检验检测机构中执业。（X）

19、Q235焊制的压力容器，至少应在焊接完成24 h后进行无损检测。（X）20、一般情况下，塑性指标较高的材料都具有较高的冲击韧性。（〇）

21、钢中的硫含量超标时，热加工易产生热脆。（○）

22、钢中的磷是一种有害元素。含磷量较大时，在热加工过程中易产生热脆，焊接时易导致热裂纹。（×）

23、为减少材料的冷裂纹倾向，应将材料的含硫量控制在标准要求以内。（×）

24、焊后热处理的主要目的是消除焊接残余应力，提高焊缝的抗裂性和韧性。（〇）

25、碱性焊条对铁锈、油污敏感性小，抗气孔能力强。（×）

26、焊缝金属与母材金属或焊缝金属之间未结合在一起而形成的焊接缺陷，叫未焊透。（×）

27、Rm≥540MPa的钢制球罐，应在焊后36 h 后进行无损检测，其他钢材球罐应在焊后24 h 后进行无损检测。（〇）

28、按TSG R0004-2009《固定式压力容器安全技术监察规程》，压力容器的焊接接头应先进行形状、尺寸及外观检查，合格后再进行无损检测。（○）

29、按TSG R0004-2009《固定式压力容器安全技术监察规程》，局部无损检测的比例分为≥20％和≥50%两种（○）

二、选择题（选出一正确答案，将其代号填入括号内）

1、按《特种设备安全监察条例》，下列设备中哪个不属于特种设备？（D）A、电站锅炉

B、工业氧气瓶

C、压力管道

D、公交汽车

E、电梯

2、下列哪种检测方法不适用《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》?（D）

A、涡流；

B、射线；

C、声发射；

D、目视。3、16MnR是属于：（B）

A、碳素钢

B、低合金钢

C、工具钢

D、耐酸钢

4、普通碳素钢、优质碳素钢和高级优质碳素钢，是依据（C）元素的含量来划分的。

A、碳

B、锰

C、硫和磷

D、硅

5、下列哪种缺陷对工件的使用危害性最大？（C）A、近表面夹渣

B、埋藏气孔

C、表面裂纹

D、埋藏裂纹

6、按《特种设备安全监察条例》，下列设备中哪个不属于特种设备？（D）A、电站锅炉

B、工业氧气瓶

C、压力管道

D、公交汽车

E、电梯

7、按照TSG Z8001-2013《特种设备无损检测人员考核规则》，关于报考条件，正确的是：（D）

A、年龄在18周岁以上（不含18周岁），60周岁以下（含60周岁），具有完全民事行为能力；

B、年龄在18周岁以上（含18周岁），60周岁以下（不含60周岁），具有完全民事行为能力；

C、年龄在18周岁以上（不含18周岁），60周岁以下（不含60周岁），具有完全民事行为能力；

D、年龄在18周岁以上（含18周岁），60周岁以下（含60周岁），具有完全民事行为能力。

8、钢材力学性能符号Rel为：（B）A、抗拉强度

B、屈服强度 C、延伸率

D、断面收缩率

9、下列材料中属于不锈钢的是：（B）A、Q235A

B、1Cr18Ni9Ti C、16MnR

D、20g

10、下列哪种缺陷对工件的使用危害性最大？（C）A、近表面夹渣

B、埋藏气孔

C、表面裂纹

D、埋藏裂纹

11、低碳钢中，不属于杂质元素的是：（A）A、铁和碳

B、锰和硅

C、硫和磷

D、氮和氢

12、普通碳素钢、优质碳素钢和高级优质碳素钢，是依据（A）元素的含量来划分的。

A、硫和磷

B、锰

C、碳

D、硅 13、1Cr18Ni9Ti是属于：（D）

A、碳素钢

B、低合金钢

C、工具钢

D、耐酸钢

14、衡量材料抵抗冲击载荷作用时断裂的力学性能指标是（C）。A、强度

B、塑性 C、韧性

D、热稳定性

第二篇：无损检测考证复习思考题(基础知识部分)--

承压设备基础知识思考题

一，是非题，下列试题中你认为是对的在后面的括号中打√，错的打×

1，材料的性能包括使用性能和工艺性能两方面

（）

2，承压设备的力学性能指标有强度，硬度，塑性，韧性等。

（）3，σb表示屈服强度。

（）4，HB表示布氏硬度。

（）

5，常见的晶体结构有体心，面心，密排六方三种晶格。

（）6，热处理的一般过程由加热，保温，冷却，检验四个阶段。

（）7，调质处理不是热处理工艺的一种方法。

（）8，按化学成分分类，钢可分为非合金钢，低合金钢，合金钢三大类。（）9，1Cr18Ni9Ti不是奥氏体不锈钢。

（）10，手工电弧焊的焊接位置有立焊，平焊，横焊，仰焊四种。

（）11，锅炉的主要参数有容量，压力，温度三种。

（）12，一般所说的容器直径指其外径。

（）13，压力管道中的工业管道为GB类。

（）14，未熔合是焊接缺陷。

（）15，应力腐蚀裂纹是使用中产生的缺陷。

（）16, 承压设备的力学性能指标不能通过力学性能试验测定

（）17，硬度和强度没有关系

（）18，《蒸汽锅炉安全技术监察规程》1996规定：电渣焊焊缝的超声波探伤应在焊缝正火热处理

后进行。

（）19，《蒸汽锅炉安全技术监察规程》1996规定：采用堆焊修理锅筒，堆焊后应该进行渗透探伤

或磁粉探伤。

（）20，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009适用于各类气瓶。

（）《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：压力容器的组焊允许强力组装。（）22，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：有色金属制压力容器的对接接头应尽量

采用表面检测。

（）23，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：进行局部无损检测的压力容器，制造单 位对未检测的部分的质量可以不负责。

（）

24，GB150-1998《钢制压力容器》规定：进行局部无损检测的压力容器，检测长度不得少于各

条焊缝长度的20%。且不小于250mm.（）

25,GB12337-1998《钢制球形储罐》附录A规定：用于球壳的钢板厚度大于20mm时，应逐张进

行超声波检测，以不低于JB/T4730-2005规定的II级为合格。

（）26，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：报考I级应当具有初中（含）以上学历。（27，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：持有I级资格证6个月后可以报考II级。（28，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：无损检测专业大专（含）以上或理工科本科（含）以上学历者也不能直接报考II级。

（）29，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：无损检测初试人员年龄必须在18周岁

以上，60周岁以下，且身体健康。

（）30，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：报考人员对考试结果有异议时，应该以书面形式向发证机关提出申诉，发证机关按有关规定进行复议。（）））

31，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：无损检测II级人员可以评定检测结果，签发检测报告。

（）32，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：无损检测I级人员只能进行无损检测

操作，记录检测数据，整理检测资料。

（）33，《特种设备无损检测人员考核与监督管理规则》规定：无损检测人员的检测工作质量只接受

合同方的监督检查。

（）34，《特种设备安全监察条例》规定：特种设备检验检测机构，应当依照本条例规定，进行检验

检测工作，对其检验检测结果，鉴定结论承担法律责任。

（）35，《特种设备安全监察条例》规定：特种设备不符合能效指标的，特种设备使用单位应当采取

相应措施进行整改。

（）36, 《特种设备安全监察条例》规定：起重机械整体倾覆的属于较大事故。（）37，《特种设备安全监察条例》规定：锅炉，压力容器，压力管道爆炸的属于重大事故。（）38，《特种设备安全监察条例》规定：发生一般事故的负有责任的单位，由特种设备安全监督

部门处10万以上20万以下罚款。

（）39，《特种设备安全监察条例》规定：发生较大事故的负有责任的单位，由特种设备安全监督

部门处30万以上50万以下罚款。

（）40，《特种设备安全监察条例》规定：发生重大事故的负有责任的单位，由特种设备安全监督

部门处60万以上200万以下罚款。

（）41，《特种设备安全监察条例》规定：特种设备包括其所用的材料，附属的安全附件，安全保

护装置和安全保护装置相关的设施。42，《特种设备安全监察条例》规定：特种设备是指锅炉，压力容器，压力管道，电梯，起重机械，客运索道，大型游乐设施等。不包括场（厂）内专用车辆。

（）43，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：本规程适用的压力容器，其范围包括压力

容器本体和安全附件。

（）44，发生热脆的钢材，其金相组织没有明显变化。

（）45．锅炉压力容器用钢的含碳量一般不超过0。25%。

（）46，去除焊缝余高可以提高焊接接头的强度。

（）47，焊接接头的薄弱部位不在焊缝，而是在熔合区和热影响区。

（）48，《蒸汽锅炉安全技术监察规程》是蒸汽锅炉安全技术方面的最低标准。（）49，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：角接接头和T形接头射线检测技术等级

不低于AB级，合格级别不低于Ⅲ级。

（）50，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：有色金属制压力容器对接接头应当优先

采用UT检测。

51，《特种设备安全检察条例》规定：特种设备生产，使用单位的法人应当对本单位特种设备 的安全和节能全面负责。

（）52，《特种设备安全检察条例》规定：特种设备检验检测机构和检验检测人员可以从事特种设备 的生产和销售。

（）

53，特种设备检验人员可能涉及的法律责任：按照不同性质的违法行为，法律责任可具体分为

刑事责任、行政责任和民事责任。

（）54，行政处罚与行政处分之间的区别：对象不同、依据不同、程序不同、救济措施不同、内容不同。

（）55，《特种设备无损检测人员考核规则》规定：无损检测Ⅱ级人员可以审核检验报告。（）56，《特种设备无损检测人员考核规则》规定：无损检测人员可以到任何有考核机构的省市

进行培训和考试。

（）

57，目视检测不是无损检测的一种方法。

（）

58承压设备的声发射检测通常在加压过程中进行（）

59检测承压设备各连接部位的密封性能和焊缝是否发生泄漏以及对泄漏点 定位或定量的方法，称之为泄漏检测（）60涡流检测适用于钢铁、有色金属、石墨等导电体工作（）61涡流检测采用非接触检测，因此检测速度最快，使用于表面缺陷的检测，可以判定缺陷的种类（）62.无损检测人员应该根据设计要求进行无损检测工作，当设计不明确时，可以根据现场条件决定检测方法和检测比例。（）63 射线和超声检测主要用于检测内部缺陷，渗透，磁粉和涡流检测常用于 检测表面和近表面缺陷。（）64 无损检测的目的之一就是通过无损检测评价制造工艺的合理性，为制定 和改进制造工艺过程提供依据；（）65，当采用射线检测方法检测某产品检验合格，而采用超声波检测复验不合格时，可以认为该产品质量合格。（）66，锅炉是一种特殊的压力容器。（）67《蒸汽锅炉安全技术监察规程》是蒸汽锅炉安全技术方面的最低标准。（）68焊缝余高并不能增加整个焊接接头的强度。（）69焊接件内的残余应力是不可避免的。（）70声发射检测只能检测动态缺陷。（）

二，单一选择题，下列试题中请把正确的答案编号填在后面的括号中

1.金属材料的力学性能包括

（）

A：硬度

B：塑性、韧性

C：强度

D：以上A，B，C 2，硬度的测试方法有

（）

A：HB

B：HRC

C：HV，HL

D：以上A，B，C

3，铁碳合金Fe—FeC的金相结构有以下几种：

（）

A：铁素体，奥氏体，渗碳体

B：珠光体，C：马氏体，D：奥氏体，4，下列材料属于压力容器用钢的是：

（）

A：09MnV

B：15MnVR

C：18MnMoNbg

D：20# 5，手工电弧焊的对接焊缝的焊接位置有：

（）

A：垂直固定

B：全位置

C：平焊、立焊、横焊、仰焊

D：任何位置 6，能够实现自动焊接的产品是：

（）

A：小径管

B：长的直线焊缝和大直径圆筒容器的环焊缝的焊接。C：薄壁板焊缝

D：任何产品都可以

7，属于压力容器A类焊缝的是：

（）

A：圆筒部分的环向接头

B：接管连接的接头

C；圆筒部分的纵向接头

D：补强圈与壳体圆筒连接的接头。8，承压设备无损检测的目的：

（）

A：保证产品质量

B：保障使用安全 C：改进制造工艺和降低生产成本

D：以上A，B，C 9，下面属于压力管道元件的是：

（）.A：端盖（封头）

B：下降管，省煤器 C：弯头，三通，四通，大小头

D：以上A，B，C 10，下面属于锻件缺陷的是：

（）

A：锻造裂纹

B：未焊透

C：夹砂

D：咬边 11，下面属于承压设备使用中常见缺陷的是：

（）

A：白点

B：咬边

C：晶间腐蚀

D：翘皮 12，压力容器按用途分为：

（）

A：反应器

B：储存器

C：换热器和分离器

D：以上A，B，C

13，锅炉的主要参数是：

（）

A：容量

B：压力

C：温度

D：以上A，B，C 14：检测金属复合材料未接合最好的无损检测方法是：

（）

A：RT

B：MT

C：UT

D：PT

15：采用氩弧焊焊接不可能产生的缺陷是：

（）

A：夹渣

B：未焊透

c；内凹

D：裂纹 16：《蒸汽锅炉安全技术监察规程》-1996第85条规定:管子及管件的环焊缝进行射线或超声探伤时，当外径大于159mm,或壁厚大于或等于20 mm,时，每条焊缝应进行（）检测。

A：25%

B：100%

c；50%

D：20% 17，《热水锅炉安全技术监察规程》-1997第48条规定：锅炉受压组件的焊接接头质量应 进行。

（）

A：无损探伤检查

B：力学性能试验

c；外观检查

D：水压试验 E:以上全部 18，《固定式压力容器安全技术监察规程》2009规定：制造单位必须认真做好无损检测的原始记录，正确签发无损检测报告，建立压力容器产品无损检测档案，其保存期不得低于（）A：3年

B：5年

C：7年

D：10 年

19，GB50094-1998《球形储罐施工及验收规范》规定：焊缝复验应符合以下的规定（）

A：设计图样规定复验

B：名义厚度大于38 mm的球罐

C：材料标准抗拉强度大于或等于540MPa，且名义厚度大于20 mm的球罐

D：以上A，B，C 20, 对压力容器钢板分层类缺陷，最有效得无损检测方法是

（）

A：RT

B：UT

C：PT

D：MT

21, 承压设备原材料母材检验，不推荐使用的无损检测方法是

（）

A：RT

B：UT

C：PT

D：MT 22，以下哪些材料的焊接接头一般不会产生延迟裂纹

（）A、优质碳素钢

B、低合金钢

C、奥氏体不锈钢

D、钛合金 23 再热裂纹发生的位置一般在。

（）A、母材

B、热影响区

C、焊缝区

D、以上都是

24，以下哪些材料的焊接接头一般不会产生再热裂纹。

（）A、低碳钢

B、低合金高强钢

C、珠光体耐热钢

D、沉淀强化的奥氏体钢 25，结晶裂纹是热裂纹的一种，发生的位置一般是。

（）A、焊缝区

B、热影响区

C、母材

D、以上都是

26，含碳量超过0.3%的钢，焊接时容易产生的缺陷是。

（）A、热影响区裂纹

B、气孔

C、夹渣

D、未溶合 27，焊接坡口面加热不足或存在氧化皮可能引起。

（）A、未焊透

B、未溶合 C、凹陷

D、咬边，焊接电流过小或焊接速度过快可能引起。

（）A、裂纹

B、未焊透

C、咬边

D、焊瘤

29，坡口或焊材表面不清洁，有水或油污，可能引起。

（）A、裂纹

B、夹渣

C、未熔合D、气孔

30，焊接电流过大或焊条角度不对可能引起。

（）A、未焊透

B、未熔合C、气孔

D、咬边

31，以下哪一种焊接方法会产生钨夹渣。

（）

A,手工电弧焊。B，埋弧自动焊。C，非熔化极气体保护焊，D，电渣焊 32，以下哪一种缺陷不属于面积型缺陷。

（）A、裂纹

B、未溶合 C、条状夹渣

D、咬边 33，《固定式压力容器安全技术监察规程》2009规定：要求进行局部无损检测的对接接头，射线检测应当按照JB/T4730的规定执行，检测技术等级不低于AB级。合格级别不低于。

（）A、Ⅰ级，且不允许有未焊透

B、Ⅱ级，且不允许有未焊透

C、Ⅲ级，且不允许有未焊透

D、Ⅲ级，允许有未焊透 34，《固定式压力容器安全技术监察规程》2009规定：碳钢和低合金钢制低温容器，局部无损检测 的比例应当大于或等于

（）

A、20%

B、50%

C、75%

D、没有要求 35，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：采用衍射时差法超声检测的焊接接头，合格级别不低于（）

A、Ⅰ

B、Ⅱ

C、Ⅲ

D、没有具体要求 36，《固定式压力容器安全技术监察规程》-2009规定：管座角焊缝，管子管板焊接接头，异种钢

焊接接头，具有再热裂纹倾向或者延迟裂纹倾向的焊接接头应当进行

（）。A、射线检测

B、超声检测

C、表面检测

D、涡流检测 37，《重庆特种设备无损检测人员考核规则》规定：电梯使用者应当至少每（）由取得相应

资质的维修保养单位进行一次清洁，润滑，调整和检查。

A、十日

B、十五日

C、二十日

D、三十日 38，《蒸汽锅炉安全技术监察规程》规定：采用堆焊维修锅筒（锅壳），堆焊后应进行（）。A、射线检测

B、超声检测

C、表面检测

D、涡流检测 39，以下哪一条不属于埋弧自动焊的优点。（）

A、生产效率高

B、焊接质量稳定

C、节省金属材料和电能

D、设备简单，现场适用性好

40，下述无损检测方法中，最适用于检测焊接接头V坡口未熔合缺陷的方法是（）。A、RT

B、UT

C、MT

D、PT

第三篇：无损检测人员工作总结

工作总结

随着时间的推移，四年即将过去，回首过去四年的工作，总结自己工作成绩和收获，从而找出不足，以利于今后更好的工作，以下是我在这四年工作里总结的观点：

一、树立全局观念，做好本职工作

不管从事什么工作，树立全局意识是首要的问题，理化试验也不例外，我认为理化试验的全局就是“最大限度的保障公司产品质量，保护公司的利益”，是提高我们公司产品的核心竞争力的一个重要组成部分。做好理化试验工作，及时与工人沟通，最大限度满足工人的需求，以及对公司产品性能的情报收集，以便作出及时改进，使产品更好的满足现场的使用要求，同时也是对公司产品的保障。

二、善于沟通交流，强于协助协调

理化试验人员不仅要有较强的专业技术知识，还应该具备良好的沟通交流能力，环境对实验有很大的影响，复杂的环境可能影响实验的结果，最后导致错误的结论，这时候就需要多个试验人员共同合作，克服环境影响，尤其要和有丰富经验的工作人员多多交流，避免走进误区，规范操作。

三、精于专业技能，勤于现场观察

随着时代的不断发展，技术不断改进，如何做好理化试验工作，加强自身业务水平，已成为我们当前破在眉急的问题。作为一个理化试验人员，要在现场勤于观察、独立思考、多与同事交流, 努力不断提高自己的业务水平。

四、技术知识水平与实际操作熟练

在过去的工作中得到了一些体会，在工作中心态很重要，工作要有激情，保持阳光的微笑，可以拉近人与人之间的距离，便于与同事的沟通。尤其是对理化试验的工作，积极的思想和平和的心态才能促进工作进步和工作的顺利。

****

****年**月

第四篇：无损检测人员聘用协议

无损检测人员聘用协议

甲方：廊坊市宏达安装工程有限公司 乙方：周峰

根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》、中华人民共和国建设部令（第153号）及其相关法律、法规的规定，双方本着友好协商，互惠互利的原则，达成以下协议： 甲方聘用乙方担任无损检测职务，期限为一年，聘用的无损检测人员实行不坐班工作制。乙方在协议有效期内，甲方按每年人民币

贰万元整（￥20000元）支付乙方基本工资。1.双方签订合同后，乙方向用人单位提供其无损检测资格证书原件、毕业证、身份证和电子版彩照，及转注册所需要的材料。配合甲方签订的转注所需的劳动合同 2.甲方收到 乙方所有原件后一次性付乙方贰万元整（￥20000元）3.乙方无损检测资格证书变更成功后证书在甲方保留

4.在合同有效期内，乙方若有需要复试和升级的无损检测证件，甲方有义务协助乙方办理相关手续

5.合同到期之后，用人单位应提前30天出具乙方解聘证明，职业道德证明等有关转注册材料，方便乙方办理转注的手续。在新接受单位注册成功后，与本合同第一条中应交还乙方的其它材料一同交予乙方

6.违约责任：如因甲方原因：丢失或损毁资格证书，用人单位赔付乙方损坏的单项证书伍仟元整，或用人单位帮乙方补办。如乙方原因，由乙方负责。7.本协议有效期内，甲方不负责乙方养老保险，医疗保险等费用交纳 8.本协议条款货币形式均为人民币

9.本协议自双方签订之日起生效，有效期为一年，聘用期满解聘

10.聘用期满，双方有意签订续聘合同，由双方另行协商。如存在合同纠纷无法协商 时提请当地劳动仲裁部门仲裁。

11.本协议一式二份，双方各持一份，具同等法律，签字后生效 12.签订合同之日即为聘用薪金的计算起始日 13.未尽事宜，双方再协商解决

甲方：（盖章）

乙方：（签字）

法定代表人：（签字）

联系电话：

联系电话：

日期：

日期：

第五篇：无损检测人员年终述职报告范本

述职报告

各位领导：

我于2010年10月开始到沈阳天顺质检部做NDT，从来公司的第一天开始，我就把自己融入到我们的这个团队中，一直以来,我努力的做着自己的本职工作,也努力的和自己的同事们搞好关系，融入到工作的激情中，下面,我对这半年来的工作情况向各位领导作个简要汇报。

从来到NDT时间也不长，对于探伤这方面的知识不了解，面对这样的情况，依靠自己认真的学习和同事的帮助，对现实工作由理论迅速过渡到实际工作中。在实践中学习，不断提高工作能力。对无损检测缺少经验，对于专业技术知识懂的也不多，自己在领导同事的帮助下，在XXX师傅来了以后对探伤工作的理解认识又更深入了一步，很好的融入到工作中。在来到赛富特这个团体后，我在学习、工作和思想上都有了新的进步，个人综合素质也有了新的提高，回顾来公司的这几年来的工作历程，有很多体会。在工作、学习过程中，我深深体会到，公司是一个团结奋斗的集体，在这样的氛围中，只有在思想上与集体保持一致、积极上进，才能融入到这个集体之中。所以我积极的学习盾安的企业文化，努力成为公司的一员。

从事无损检测这几个月来，对公司所有的产品都能正确的进行拍片，特别是在近两个月03、06、08、几套管路能够按时完成拍片，这也是最累的难拍的几套产品，但是能始终以积极的工作态度和责任感成功按时的完成了它。作为公司的一员，这都是自己本份内的工作，在以后的工作中要争取在自己的工作岗位上做出优异的成绩。展望09年，我要努力的学好、熟练掌握专业知识，踏踏实实地做好本职工作，遵守公司规章制度。学习好企业的文化，不断在工作中学习、进取、完善自己。