第一篇:为此我们社区党委
为此我们社区党委、社区居委会高度重视,把此项工作列入社区工作的总体规划,召开了专题会议,认真研究工作内容,制定工作方案,落实工作人员,做到分工明确,落实到人。社区建立了创建充分就业工作领导小组:社区党委书记任组长、居委会主任任副组长、三名社区工作人员为组员,负责全面创建工作,下设一个社区就业服务站,配备三位就业援助员,由于组织在县就业处的鼎力帮助下,社区挤出资金,在公共场所设立了社区就业服务站,并配备了电脑、传真机、打印机、复印机。在社区三路口醒目位置设立了《公开栏》用于发布《优惠证》办理、个体经营户和灵活就业社保补贴享受条件及申报受理程序、职业介绍工程流程、创业帮扶工作内容、就业服务站工作职责、服务范围、标准等工作信息内容和政策宣传、在社区二楼制作了一块就业信息公布栏,为需就业人员提供就业咨询等。
软件建设方面:建立了较为完善的工作制度,明确人员工作责任,建立台帐制度。开展创建工作以来,对社区内非农劳动力开展了全面深入的问卷式摸底排查,搞清楚了社区内非农劳动力的底子,建立了社区非农劳动力档案;在了解社区劳动力基本情况下,建立了《社区城镇非农劳动力基本情况台帐》、《就业帮扶台帐》、《就业服务基础工作台账》、《持再就业优惠证人员实现就业分台帐》、《持再就业优惠证末就业人员分台账》、《失业人员分台账》、《失业人员实现就业分台账》、《就业困难人员分台帐》,完成基本资料的电脑录入工作,为下一步工作打好了坚实的基础;同时还注重各项工作台帐及网络互动台帐的建立和更新,做好会议记录,及政策宣传活动、培训、讲课、入户调查等的资料、图片的收集工作。
健全,使创建工作有条不、完善工作机构,夯实工作基础
完善社区劳动保障平台是创建“充分就业社区”的前提。为充分发挥社区劳动保障平台的作用,我社区主要从三个方面加强社区劳动保障平台建设:一是机构建设。二是队伍建设。三是制度建设。社区普遍制定了工作职责、服务指南,建立健全辖区内下岗失业人员登记管理,就业服务机制,承诺服务制、跟踪走访制以及职业指导、技能培训、岗位开发等项工作制度,使社区就业服务工作逐步实现规范化、标准化。
我们本着“知民所想、为民所需”的原则,夯实就业服务基础, 一方面积极推进就业服务向社区延伸;另一方面规范台帐,做实基础工作为社区内失业人员建立档案,深入走访居民家庭,入户了解,做到底数清、情况明,为其建立辖区失业人员信息平台。根据每名失业人员的实际情况及特长,建立失业人员动态管理档案,提供安置就业跟踪服务;对实现再就业的下岗失业人员进行维权服务。按照“格式统一、内容完备、门类齐全”的原则,统一建立《失业人员走访台帐》、《就业特困人员台帐》、《长期失业人员就业台帐》、《4050人员台帐》、《失业人员转出转入台帐》五类台帐。将台帐资料全部录入微机,实行动态管理。通过对失业人员信息平台的搭建和动态管理,我们及时准确地掌握了失业人员情况,为失业人员实现充分就业提供了数据基础。在社区服务站内专设劳动就业宣传角,摆放劳动就业相关的政策、宣传材料等,方便失业人员及时了解国家政策,积极就业。紊地展开。细致入微,帮扶就业困难人员
社区作为接近居民的最基层组织,失业人员属于社区弱势群体,面对他们的生活艰辛,我们感到就业工作是关系到社会稳定、家庭幸福的一件大事,所以零距离的服务,用爱心、热情、温暖去体贴失业人员的心,把党的关怀、政府的温暖送到家,把岗位信息送到家。及时了解他们的心态,比如有些失业人员抱着“高不成,低不就”的心态,在自身素质、技术差的情况下,要求工作岗位有不错的薪水、上三险、有双休等条件,和他们进行多方面的沟通,改善他们的心态,走出吃低保的保护伞,积极走上社会参加工作,过上稳定的生活。失业人员张宝华是聋哑残疾人,身体患有多种疾病,爱人是外地户口聋哑残疾人,两人的生活仅靠低保维持。当得知对他有利的政策时,就立即联系他本人积极为他介绍,全程帮他代理代办,12月初刚刚下完鹅毛大雪,劳动就业协管员邵景华两次带领他前往东四环酒仙桥办理免费为残疾人低保户上三险,路况恶劣,一路上只能用笔和纸写字交谈,邵景华同志不辞辛苦,用真诚和细致的服务让他体验到了党的关怀和政府的温暖。
通过扎实开展创建充分就业社区活动,我社区创建工作取得一定的成绩,创建活动改善了社区的就业状况,得到了广大居民的认可,2009年社区为失业人员介绍工作60余人次。登记失业人员46名,已经实现就业42人;就业困难对象22人,已经实现就业18人。登记失业人员实现就业达90%以上,就业困难对象实现就业达80%以上。
总结一年来的工作情况,我们存在的不足之处还有很多,在今后的工作中,将进一步加强创建工作力度,探索建立更完善的工作机制,使充分就业社区创建活动成为推动就业工作有效载体,积极创造各种条件,探索新办法,寻找新出路,争取有就业意愿的社区居民全部实现就业,力求为社区建设及和谐社会做出更大的贡献。
第二篇:社区大党委
尊敬的各位领导、同志们:
大家下午好,我是海州区xx镇组织委员、副镇长XX,今天很荣幸的站在这里和大家一起交流‚社区‘大党委制’管理模式‛推广建设工作,接下来我就xx镇‚大党委制‛的建设情况做简要汇报:
社区‚大党委‛成立的目的是通过组织共建、资源共享、实事共办、和谐共促,有效整合社区优质资源,促进以服务群众为重点的社区建设、管理工作全面、协调、可持续发展。xx镇依据《关于试行社区‚大党委制‛的实施意见》文件精神,于2011年9月将南门社区党总支升格为社区党委,作为社区‘大党委制’管理模式在xx镇的试点工作。在取得良好效果的情况下,将社区‘大党委制’管理模式全面推广到我镇其余四个社区。接下来我以南门社区为代表来讲解我镇社区‘大党委制’管理模式推广建设工作情况:
一是以点带面,推动社区‘大党委制’管理模式建设。以xx镇南门社区作为“大党委制”管理模式推广的试点,在制度建设不断完善、对社区基层党建建设确实有效,确定适合农村社区发展实际这一前提下在今年全面推广到其余四个社区,达到社区‚大党委制‛模式在xx镇全覆盖,有力的整合了资源,提高了为民服务的质量,推动了我镇基层社区党建工作的建设。
二是一个中心四个基本点,创建基层社区党建建设新格局。以社区党委为中心,建设社区党支部、居委会党支部、非公企业党支部、片区党小组,实现了党组织全覆盖。并以社区党委为纽带,将社区内具有代表性的单位党组织负责人选聘为社区党委兼职副书记和委员,如汪恕有滴醋长厂长汪宗遂,xx镇医院院长黄昌洋两人兼职副书记,打破了行政隶属关系,逐步构建了以社区党委为核心、以基层党组织为基础、以社区单位党组织为辅助的基层区域化党建工作格局。三是建立便民服务中心,为民服务集约化。由于我镇经济落后,社区几乎没有集体收入,便民服务中心没有或者是房屋损坏严重。为提高为民服务的质量,我镇积极争取上级有关部门的资金支持支持,建立社区综合服务中心,打造‚一条龙办理、一站式服务‛社区服务平台,为辖区内的居民和单位职工提供劳动保障、家政服务等便民服务。南门社区社区大党委成立以来,已解决社会矛盾20余件,针对孤寡老人和留守儿童现象,南门社区积极推行孤寡老人‚阳光服务‛和留守儿童培训活动,成立‚孤寡老人‛服务队,定期、定时去给孤寡老人服务,暑期举办留守儿童培训活动,帮助留守儿童安全、快乐的度过假期。
四是创新制度建设,推动基层民主建设规范化。不断完善制度建设,提升社区社会管理科学化水平。在区‚双述双评双考‛制度基础上创建适合农村社区的‚双述双评‛制度,加强对社区党委班子成员的履职管理;建立社区党委工作制度,定期召开会议落实上级党委工作安排,商讨社区建设,落实社区党建;积极推行‚一委三会‛新模式,发挥社区党委核心作用,监事会、居委会、议事会的职能,构建社区自治新模式,推动社区民主建设规范化。
社区‘大党委制’管理模式完全适合农村社区的发展,通过构建社区“大党委”,增强了社区的凝聚力、向心力、感召力和工作活力:
一是资源得到整合。基层社区党建新格局的创建,有效的把辖区
内的资源整合利用,提高了为民服务的能力,促进了社区的和谐。如南门社区在孤寡老人‚阳光服务‛活动中整合了汪恕有滴醋长提供资金,xx医院免费体检服务、社区居委会组织志愿者队伍等,把不容易做的事情简单化。
二是党员作用得到充分发挥。社区大党委每月召开一次党委会议,研究执行上级党委的重大决策,部署社区党建工作,让党建工作常落实。并组织党员积极参与社区建设的每项工作中来,如创先争优、党员廉政教育等活动,时刻发挥党员的带头作用,践行为民服务的理念。
三是社区党委的凝聚力得到增强。社区‚大党委‛建设,打破了党员隶属单位、行业局限,可以使党员时刻奉献自己的力量为民服务,增强了党员的荣誉感和自豪感,使社区党委对社区居民的凝聚力和对社区公共事务的领导力、渗透力提高,夯实了社区建设基础。
四是密切的党群关系。通过开展‚爱心奉献日‛活动、孤寡老人‚阳光服务‛活动,留守儿童培训班活动,密切了党和人名群众的联系,让每位有需要帮助的人感受到了党的关怀,减少了社会矛盾和悲剧的发生,为构建和谐社区作出重要贡献。
社区‚大党委‛是一项创举,也是推动我区社区党建工作的一项重要举措。目前我镇社区‚大党委‛管理模式得到一定程度的发展,也取得了一定成效,但随着社会经济的不断发展,新农村建设的不断推进,我们面对的社会形势也日益的复杂化、多变化,这就需要我们不断加强制度建设,创新工作方法和手段,在实践中创新,在创新中
村居基层党建的发展。
谢谢大家!
第三篇:社区大党委
社区大党委“共驻共建”主题活动
工作要点
一月:辞旧迎新,共创和谐幸福社区文化表演
二月:廉政文化进社区活动
三月:健康服务进万家,关爱妇女活动
四月:
五月:
六月:关爱留守儿童,结对帮扶活动
七月:做一件好事,为党旗增辉添彩活动
八月:诚实守信,文明经商户评选活动
九月:卫生服务进社区,关爱老人健康义诊活动
十月:参观预防职务犯罪警示展活动十一月:平安社区、平安小区创建活动十二月:法制宣传,法律进社区活动“清洁家园”活动“畅享阅读、经典同行”读书征文活动
第四篇:社区党委制度
东里社区党委各项制度汇编
一、社区党委议事决策制度(包括党员大会、党员代表大会、党委会议等制度);
二、社区党委协调指导委员分会工作制度;
三、社区党委民主生活会制度:
四、社区党委党风廉政责任制;
五、社区党务公开制度;
六、社区党委理论学习制度;
七、社区党委舆情分析制度(包括民意调查制度、民意反馈制度、利益协调机制;
八、基层党支部“三会一课”制度(“即支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课制度);
九、党员教育管理制度(包括党员民主评议、党员联系群众、党员分类教育管理等制度)。社区党委议事决策制度
一、议事决策范围
⒈传达贯彻市、区、街有关文件或会议精神,结合本社区实际研究制定落实方案。
⒉研究审定社区党建工作计划、总结实施方案。⒊研究审定入党积极分子的培养、考察计划和党员发展工作计划。
⒋研究审定党支部考核工作和社区党员民主评议工作方案。
⒌研究决定社区党员表彰工作和对违纪党员的处理意见。⒍研究审定社区大型活动计划。
⒎研究审定社区单位党组织开展区域性党建工作计划。⒏研究非公经济单位党组织管理及建立党组织的工作。⒐研究审议社区居委会收、支情况报告。⒑研究审定社区建设投资项目的报告。
⒒研究决定社区工作者的选拔、培养、教育、考核和监督工作。
⒓听取社区居委会工作的报告。
二、议事决策原则
⒈坚持党的民主集中制原则,即决策重大问题要严格遵守少数服从多数的原则进行表决,不允许以个人或少数人的意志代替集体决策,会议一经决议,全体成员必须无条件贯彻执行,如:在执行中发现新的问题可提请社区党委会再议。
⒉坚持议大事、决大事的原则,对于社区工作者的任免、社区资金的使用,社区固定资产的增减、社区建设重大决策、社区党建工作等事项必须经过社区党委会研究决定。
⒊坚持实事求是的原则。即要在调查研究、广泛征求意见的基础上进行决策,办证决策确实可行。
⒋坚持保密的原则。对社区党总支会决议的问题未经公布或不宜扩散的事项,不得向外泄露,如有泄露追究泄露者的责任。
三、议事决策程序
⒈召开社区党总支会前,由书记征集议题并告知其他党委成员做好相关材料的准备。
⒉社区党总支会必须有党总支委员半数以上到会方能召开,讨论干部问题必须有三分之二以上委员到会方能召开。
⒊会议要有纪录,会后要整理存档备查。对会议决定的重大问题要有会议纪要。
⒋对于议会决定的问题,各委员必须各司其职、各负其责,积极组织落实,并做到相互支持密切配合。
东里社区党员大会制度
一、组织形式
1.社区党委全面领导西里社区的党务工作,党委委员的工作要充分照顾到整个社区。党委下分设1至6党支部和2个非公企业党支部,共计8个党支部。
2.党组织的活动形式是在党委领导下,以各支部为主体。党员大会也以
各支部为主,由支部书记主持,必要时可邀请党委书记或其他党委委员、其他支部的领导参加,也可邀请入党积极分子参加。3.社区全体党员的会议,能结合社区工作或能扩大到全体居民的,原则上扩大到全体居民,全体党员会与全体居民会相结合,不能扩大到全体居民的,召开全体党员大会。原则上每一季度召开一次全体党员大会。遇到特殊情况,党委书记可决定临时召开全体党员大会。
4.各支部的党员大会原则上每月一次。
二、会议内容
1.讨论或通报党支部的工作计划、结合当前的形式或根据上级组织的布置组织学习。
2.听取支部委员会的工作汇报,对一个阶段的工作进行总 结,对支部的工作进行检查和监督。
3.选举支部委员会、补选支委,选举出席上级党员代表大会的代表等。
4.讨论对入党积极分子的培养工作,新党员的发展工作,预备党员的转正工作。5.党内的民主生活。
6.进行优秀党员的表彰;违纪党员的处理等。
三、基本要求
1.召开党员大会之前,要做好充分的准备,应先召开支委会,拟定大会议程和会议内容、开会时间地点等。
2.党员不得无故缺席党员大会,做好考勤和会议记录;在讨论和决定事项时,党员要充分发表意见。
3.严格党的纪律,对党内讨论的问题不得私自向外透露。
东里社区党员代表大会制度
第一章 总 则
第一条 为切实贯彻党的民主集中制原则,不断加强社区党的组织建设,充分发挥党代会的民主决策和民主监督职能,根据《中国共产党章程》和街道工委的有关要求,制定本制度。
第二章 党代会的职责
第二条 东里社区党的代表大会(以下简称党代会)和党员代表会议是东里社区党委最高领导机关。党代会作出的决定、决议,社区党的各支部及全体共产党员必须严格贯彻执行。
第三条 党代会的职权
(一)听取和审查社区党委和纪委的工作报告。
(二)选举新一届党委和纪委。
(三)研究、制定新一届社区党委的工作方针和工作目标。
(四)选举出席上级党代会的代表。第四条 党员代表会议的职权
(一)听取和审议党委的有关工作报告。
(二)在党委委员缺额时,选举、增补党委委员。
(三)选举出席上级党代会的代表。
(四)讨论、决定其他需要及时解决的党委职责范围内的重大事项。
第五条 党代会要充分发挥社区党组织的政治核心作用,以社区建设和发展稳定为中心开展工作。保证监督党和国家的方针、政策在社区的贯彻落实;支持社区居委会依法行使职权;改进和加强党组织的自身建设,加强思想政治工作、精神文明和社区文化建设,推动社区物质、精神、政治三个文明建设健康发展。
第六条 党代会要充分发挥监督、保障职能,对社区的领导班子建设、党风廉政建设等重大事项进行监督,对社区的建设、发展、稳定的重大事项提出积极的意见和建议。
第七条 党代会要发挥思想政治优势,团结带领党员、群众为社区的发展而努力奋斗。
第三章 党代会的召开 第八条 党代会在党委换届时召开。如无特殊情况,一般不提前或延后召开。党委换届前,应当召开党委会作出召开党代会的决定,并报经上级党组织批准方可召开。
第九条 党代会由社区党委负责筹备。筹备工作主要有:确定会议的指导思想、主要任务、召开时间、主要议程;确定代表的结构比例和名额分配,指导各党支部搞好代表的选举;提出下届党委、纪委的组成方案和委员候选人的推荐名单;起草两委工作报告和其他文件等。上届党委可指定一部分人作为列席、特邀代表参加党代会。
第十条 党代会分为预备会议和正式会议两个阶段。预备会议的主要内容是:通过大会筹备工作情况报告、上届党委提出的大会主席团成员建议名单、代表资格审查报告等。正式会议的主要内容是:听取和审议两委工作报告,进行大会选举,作出大会决议等。
第十一条 党代会由大会主席团主持召开。大会执行主席由主席团成员轮流担任。
第四章 党员代表的选举和任期
第十二条 社区党代会代表的任期与党委的任期同步。
第十三条 党员代表应当由能够广泛代表党员意志的党员担任。党员代表的选举,应严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》的规定进行。
第十四条 党员代表名额由社区党委按照代表名额的分配及代表的结构比例根据党员人数和代表具有广泛性的原则确定。
第十五条 党员代表在其任期内因工作调离或迁离社区,其代表资格自然解除。
第十六条 党员代表在其任期内,因违法乱纪被开除党籍或受到留党查看处分、因其他原因不能履行代表义务、失去选举党员群众信任的,社区党委有权进行撤换。
第十七条 党员代表出现缺额达不到规定的比例时,经社区党委同意后,按照选举的有关规定进行增补。
第五章 党员代表的权利
第十八条 党员代表在党代会上,代表社区党委全体党员的意志,享有充分的选举权(选举社区党委、纪委以及出席上级党代会的代表)、表决权(对党代会和党员代表会议的各项议题进行审议和表决),并同时享有被选举权。
第十九条 党员代表在党代会休会期间,可以通过支部党员大会或其他途径,监督社区党委和所在支部的工作,提出批评和建议。
第六章 党员代表的义务
第二十条 党员代表要认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的路线、方针、政策和党的基本知识,学习科学文化知识和业务知识,努力提高自己的思想政治素质和业务水平,不断增强自己的学习能力、实践能力和创新能力。
第二十一条 党员代表要坚持党性原则,坚持党的群众路线,在党代会前要广泛收集党员、群众意见,会上要充分发挥代表作用,会后要及时将大会精神向所在支部和全体党员汇报,并自觉带头执行大会决议。
第二十二条 党员代表要积极参与社区建设、发展的具体实践,在工作和社会活动中起好带头作用,做党员、群众的表率。
党 委 会 议 制 度
第一条 总 则
党委会是社区党委贯彻落实民主集中制的基本组织形式。为了更好地贯彻党的民主集中制,提高党委会议的议事质量和效率,保证社区党委决策的民主化、科学化和规范化。根据《中国共产党章程》的有关规定,特制定本制度。第二条 会议原则
党委会要坚持以党的基本路线为指导,坚持三个文明建设一起抓,做到议大事、抓大事的原则。坚持解放思想、实事求是的原则。坚持党的民主集中制的原则。坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则。第三条 会议内容
党委会议主要议定涉及社区发展的重大决策和贯彻执行党的路线、方针、政策、措施,党的建设和社区专职工作者管理,党风廉政建设,精神文明建设、思想政治工作、居干队伍稳定、社会治安综合治理、安全生产和计划生育等重大问题。主要内容有:
1、研究贯彻执行中央、上级指示精神的实施意见和实施中的重大问题,部署和总结一个时期的工作。
2、审议通过社区党委向上级组织的重要请示和报告。
3、审议做出社区党委的重要决议。
4、讨论研究社区改革和发展中的重大问题,包括三个文明建设的计划、较大资金的使用以及改革、发展工作中重要措施的制定和调整。
5、研究社区党的建设中的重大问题,对一个时期社区党的思想建设、作风建设、组织建设、制度建设、廉政建设等作出部署,讨论决定相关的总结表彰、奖惩和组织处理、纪律处分等事宜。
6、研究社区人员变动。
7、讨论、决定社区党委管理的专职居干的聘用、奖惩和责任追究。
8、研究纪律检查工作中的重大问题,审议通过对违纪居干的处理决定,就一个时期的纪检工作作出部署。
9、研究社区三个文明建设、思想政治工作中的重大问题,就全局一个时期的理论学习、思想教育、宣传工作作出部署。
10、研究社区工作中的重大问题,就工作中的重大事项作出决定或决议。
11、研究社会治安综合治理工作中的重大问题,对一个时期的综合治理工作作出部署。
12、研究工会、共青团、桥联统战、计划生育中的重大问题,就有关工作进行部署。
13、研究处理重大突发事件,并及时向上级报告情况。
14、研究需党委会讨论决定的其他重大事项。第四条 会议准备
1、提交党委会议讨论的议题,会前必须做好充分准备。委员同志如有提交上会研究的事项,应写出简明扼要的汇报稿。
2、社区党委书记、副书记根据需要指定有关支部向党委会议汇报工作。有关支部将汇报稿要提前2天报给党委。
3、会议主持人和与会人员都应分别做好有关准备工作。包括拟好会议议程、提案、汇报提纲、发言要点、工作计划草案、决议决定草案。
4、组织委员准备好会议所需的各种材料,通知与会人等。第五条 会议组织
1、社区党委会议由社区党委书记召集并主持(或委托副书记主持),党委委员出席。
2、党委会议必须有三分之二以上委员到会方能举行。委员同志无特殊情况不准请假;委员同志参加的其他会议、活动如与党委会议有冲突,应服从党委会议。
3、会议议题涉及并需要到会的部门主要负责同志列席会议。其他需要列席会议的人员由主持党委会的负责同志确定,组织委员负责通知。议题涉及部门列席会议的同志,在其有关议题讨论完毕后,即可退席。
4、党委会议应严格按照议程和程序逐项进行,不得临时动议。
5、党委会议所作出的决议、决定以及相关内容,在一定时限内属于保密范畴的,与会人员要严格遵守保密纪律。
6、党委会议所作出的决议、决定,社区有关责任人要按规定时限贯彻落实到位。
7、专职党务负责做好会议记录,整理会议纪要,并做好文字材料的归档和处理工作。第六条 会议时间
1、党委会议原则上每月召开一次,如遇重要情况随时召开。
2、党委每年主持召开一次党政领导班子民主生活会,每月组织一次政治理论学习。第七条 附则
1、本制度由社区党委负责解释。
2、本制度自2007年2月5 日起实施。社区党委协调指导委员分会工作制度
⒈根据社区党建工作要求,与社区单位党组织建立协调指导委员分会,以此为载体推动社区党建工作。
⒉每季度召开一次党委、居委会联席会,共同就社区党建和居委会工作进行探讨,制定出下一阶段工作。
⒊加强信息上报工作,保证质量。
⒋积极开展社区公益活动,让社区党组织、社会单位加盟参与。
⒌每半年召开一次社区党建协调分会会议,研究社区党建工作,探讨社区共建项目,协调社区共建的开展。社区党委民主生活会制度
⒈民主生活会的内容包括:贯彻执行党的路线方针政策的情况;加强干部队伍建设和领导班子自身建设,实行民主集中制的情况;艰苦奋斗,清正廉洁,遵纪守法的情况;坚持群众路线,改进领导作风,深入调查研究,密切联系居民群众的情况;其他主要问题。
⒉党支部(总支)委员会民主生活会由全体委员参加,根据会议内容及要求,可扩大到中层干部党员参加。党员民主生活会以支部或以党小组召开,全体党员参加,根据会议内容和要求可吸收部分建党对象参加。
⒊根据形势、任务和上级的要求,结合领导班子建设方面的实际情况,确定民主生活会主题。党员领导干部应深入基层,征求群众的意见和建议。每个同志都要进行自我总结,准备好发言提纲,主要领导要同班子成员进行谈心,交换意见,并向上级组织报告会议的议题及时间。遇有特殊情况不能参加会议的领导干部,要将发言提纲留下,在会上书面发言。
⒋参加民主生活会的每位成员要积极开展批评和自我批评,交流思想、总结经验教训,切忌把民主生活会开成表扬会;主要领导干部要以身作则,不回避矛盾,真正达到触及思想,接受教育,增进团结的目的。
⒌召开民生生活会必须认真做好记录,民主生活会后十五日内,要向上级纪委和党组织报告民主生活会情况报告,或根据上级要求报送会议记录。党风廉政建设责任制
一、总 则
为加强社区党风廉政建设,进一步明确社区党委和居委会在党风廉政建设中的责任,确保市、区和街道工委党风廉政建设的部署得以贯彻落实,根据街道工委关于社区落实党风廉政建设责任制的有关法则,结合本社区的实际情况,制定本责任制。
社区落实党风廉政建设责任制,要以江泽民“三个代表”重要思想为指导,在街道工委、纪工委指导下,实行党委统一领导,社区党委和居委会齐抓共管,坚持集体领导与个人分工负责相结合,一级抓一级,层层抓落实。建立社区党员、居民群众参与的反腐败领导体制和工作机制,从源头上预防和治理腐败现象的发生。
本责任制规定的责任是指社区党委、居委会班子成员在党风廉政建设中应承担的责任。
二、责任范围
社区党委在街道工委的领导下,对全社区的党风廉政建设负全面领导责任,社区党委书记和居委会主任是党风廉政建设的第一责任人。
㈠党委书记对社区党风廉政建设负总责,对党委副书记和党委班子成员的廉洁行为负直接领导责任。
㈡社区居委会主任对副主任和社区居委会委员的廉洁行 为负直接领导责任。
㈢社区党委副书记、纪检委员对社区各工作委员会成员廉洁行为负直接领导责任。
三、责任内容
㈠社区党委、居委会在党风廉政建设及廉洁行为方面承担以下领导责任:
⒈认真贯彻落实市、区和街道关于党风廉政建设的部署和要求,定期分析研究社区党风廉政建设状况,结合本社区实际,制定党风廉政建设工作计划,并组织实施,做好自检、自查和工作总结。
⒉开展经常性的党风廉政建设教育,组织社区党员认真学习江泽民“三个代表”的重要思想和党风廉政建设的法律法规,增强广大党员的廉洁自律和遵纪守法意识。
⒊认真贯彻执行党和国家的廉政法规,结合社区的状况,制定党风廉政建设责任制,接受党员群众的监督。
⒋检查、考核党委成员和居委会委员的廉洁自律情况。㈡党委书记、在党风廉政建设中承担以下领导责任: ⒈认真研究社区党风廉政建设工作,明确工作思路,提出指导性意见,制定责任制或实施方案并组织实施。
⒉负责检查、考核党风廉政建设的执行情况,督促社区党风廉政建设各项任务的完成和规章制度的落实。
⒊加强对党风廉政监督站的组织与管理,按期开展活动,负责对党风廉政监督员的学习和教育工作。
⒋加强组织协调,支持纪检委员的工作,认真处理居民来信来访,解决居民关心的热点和难点问题。
⒌严格执行党风廉政建设法规制度,带头廉洁自律,坚持勤政为民,防止不廉洁的行为和违章违纪。并自觉接受上级的检查、党员和居民群众的监督。
㈢居委会主任、在党风廉政建设中承担以下责任: ⒈协助社区党委书记、落实党风廉政建设责任制。⒉指导社区各委员和工作站,结合各自所分管工作制定相关制度和措施,加强和促进党风廉政建设。
⒊对工作中出现苗头性、倾向性的问题要及时解决,发现违法违纪线索及时汇报。
⒋坚持民主集中制原则,坚持社区重大问题集体讨论决定,防止个人说了算。
⒌严格遵守党风廉政建设责任制,带头廉洁自律。并接受群众的监督。
㈢党委纪检委员在党风廉政建设中承担以下责任: ⒈协助社区党委书记、居委会主任落实党风廉政建设责任制。
⒉指导各支部和工作站开展党风廉政工作的学习,贯彻落实上级各项廉政规定及措施。
⒊对工作中出现苗头性、倾向性的问题要及时解决,发现 违纪违法线索及时向党委汇报。
⒋及时听取党风廉政监督员对加强党风廉政建设的意见和建议。
⒌严格遵守党风廉政建设责任制,带头廉洁自律。并接受群众的监督。
四、责任考核
㈠社区党委负责领导、组织党风廉政建设责任制执行情况的考核工作,每半年考核一次,考核结果作为对党委成员、居委会干部的业绩评定、奖励惩处的依据。
㈡实行党风廉政建设责任制执行情况报告制度。社区党委每年终要向居民代表大会如实报告党委及个人履行责任制情况和廉政勤政情况。
㈢坚持党风廉政建设责任制民主评议制度。由党员大会和居民代表大会进行评议。民主评议工作每年至少进行一次,评议结果分别报街道纪工委和民政科。
五、责任追究
㈠社区党委书记、居委会主任、纪检委员以及其他成员不履行或不正确履行党风廉政建设责任的必须追究其责任,由街工委和办事处给予处理。
㈡对社区居委会、工作站成员违反党风廉政建设责任制有关规定的,由社区党委研究决定给予批评教育、建设居民代表大会给予罢免。㈢对有下列情形之一的,情节较轻的给予批评教育或组织处理,构成违纪的按党纪政纪处理:
⒈利用职务之便以权谋私,吃、拿、卡、要、报,为个人谋取私利的。
⒉私设小金库、弄虚作假等手段违反财务制度,逃避财务监督的。
⒊虚报成绩骗取荣誉、工作虚浮、懈怠或严重失职,是党和人民的利益受到损失或在群众中造成恶劣影响的。
实施责任追究要实事求是,分清集体责任与个人责任,一般责任与直接领导责任,凡是应由个人承担的,不得以集体名义承担,坚持追究到人。需追究主要领导责任的,报街道工委、纪工委处理。
本责任制由东里社区党委负责解释。本责任制从2006年9月25日起执行。
社区党委公开制度
社区党务公开的范围和形式
社区党务职责公开:社区党委组织机构设置、人员组成、责任分工、分片保护和联系方式要通过社区党务公开栏等方式公开;
党员任岗情况公开:社区党委认领党员责任岗的岗位、职责在楼院门口等公开;
党内重要事项公开:社区党委工作规则、计划和进展情况、发展党员、评优创先、党员民主评议、党费收缴和管理、社区党建经费使用等情况要以书面或会议通报等形式在党内进行公开。社区党委理论学习制度
⒈社区党委成员每月一次学习。党委书记任学习小组组长,其职责是审定学习计划、确定研讨专题,提出学习要求,主持集中学习、集中讨论活动。党委宣传委员为学习秘书,其职责是做好学习的各项服务工作。
⒉学习内容:主要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习党的路线方针政策和上级的重要文件和会议精神,学习市场经济知识、法制知识、科技知识、网络知识、社区建设知识和业务知识,学习内容根据不同时期的工作部署和实际情况确定。
⒊学习形式:采取集中学习和自学相结合的方法。集中学习时间每月不少于两小时。班子成员充分利用8小时以外的时间进行自学,并写学习笔记。
⒋学习管理:建立并严格执行学习考勤制度,学习交流制度,确保各项学习任务落到实处。
社区党委舆情分析制度
⒈深入居民,了解民意。以楼宇为单位,记录居民反映的“小事”、“急事”、“关心的事”。造册登帐并着力解决。
⒉坚持民意反馈,对于调查了解记录的问题,明确内容,集体研究分析,找出办法,将得以结果定期向群众反馈。
⒊坚持党建工作协调制度,定期召开会议,沟通情况。畜力好物业与居民、社会单位与居民、居民之间的各方面的利益关系,达到和谐共建,资源共享,社区一家亲。
(一)民意调查制度
为进一步扩大民主,确保让居民群众对社区党委放心满意,制订如下制度:
一、严格制定调查内容,确保民意调查的针对性。实际工作中根据工作任务、工作需要和调查对象的具体特点确定民意调查内容,除了工作作风、工作成效、公众形象等内容外,按照科学发展观的要求,还适当增加了调查内容,如心里素质、关键时刻的表现和在群众中的口碑等,同时把群众关注的热点、难点问题作为民意调查评价的重点,从群众日常能够直接感知的事情入手设计调查表。
二、合理确定调查对象,确保民意调查的广泛性。参与民意调查的群众主要组成有:除向居民代表发放民意调查表外,以普通居民群众为主;在年终考核期间,认真调查核实,居民群众通过电话、信件或向上级领导、组织部门反映的情况,可作为群众评议的一部分。
三、正确把握调查方式,确保民意调查的真实性。民意调查主要通过发放民意调查表、预约谈话、上门走访等三种方式进行。调查过程严格遵守保密制度,采取无记名投票、临时确定谈话对象、考核组单独汇报谈话内容等形式。同时,为提高调查的准确性,应全面实行考核预告,提前公布考核时间、考核组所在地点、考核组成员,方便居民群众反映情况。
四、科学界定调查结果,确保民意调查的合理性。在、届期考核和干部考察中,群众民主测评、民意调查总体评价不好,考核属于不称职的;在届末人员调整中,领导职位全额定向推荐票数不足三分之一的;在任用前的公示期间,群众有不良反映并确认情况属实的。上述情况均属于民意调查结果较差,不予留任使用,并视情节按照履职工作的相关制度进行处理。
(二)民意反馈制度
为开辟社情民意绿色通道,让社区居民的意见、建议和需求能够及时得到反映、解决,社区党委制订民意点评制度如下:
一、在每个楼设立社情民意点评栏、社情民意点评信箱;
二、在楼门前公示社区干部的“民情联系电话”;
三、开展以“有困难找党员”为主题的“民情家访”、“民情听 证会”等系列活动;
四、社区居干以“包楼包户”的形式,定期到自己的责任包干户听取居民意见;
五、居干每月结对帮扶1至2户困难户,办好1至2件实事;
六、对点评信箱中的信访件坚持一日一记、一日一清、一人一册建立“民情日记”;
七、自身能解决答复的,及时解决答复;自身不能解决的,及时向有关部门反映,抓好跟踪落实;一时不能解决的必须做好解释工作,及时反馈情况。
(三)利益协调机制
党的十六届六中全会强调,要完善社会管理,统筹协调各方面利益关系,妥善处理社会矛盾,适应我国社会结构和利益格局的发展变化,形成科学有效的利益协调机制,诉求表达机制,矛盾调处机制、权力保障机制。这是完全必要的。实现社会公平公正,必须建立健全完善的利益协调机制,以协调各种利益关系,消除各种利益冲突、促进经济社会良性、均衡、持续发展。
完善的利益协调机制起码应包括:利益表达机制,利益疏导机制、利益冲突化解机制。
一、建立健全利益表达机制
1、改革和完善选举制度。选举既是政治诉求的表达,更是经济利益的诉求,而且是最基本的利益表达途径。让公民选择自己信任的、能够真正代表自己利益的个人或组织来为自己服务,是建立健全利益表达机制的前提。
2、建立制度性的利益表达平台,让各阶层各群体的合理利益诉求都能通过规范的、公开的渠道送达决策机关,从而制定出能够得到全社会普遍认可的公共政策。
3、加强民主政治建设,充分发挥人民代表大会在利益表达方面的强大功能,使这一法制化的利益表达制度成为反映不同群体利益现状和要求的主渠道。
4、进一步完善信访制度,使广大居民群众的利益要求能够得到有效的表达,让上级政府能够及时更多地了解社情民意。
5、进一步完善各种决策听证制度和政务公开制度。
6、努力构建居民民众与政府信息沟通的渠道。
二、建立健全利益疏导机制
1、教育和引导广大居民群众正确处理个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益的关系,增强主人翁意识和社会责任感。
2、加强法制教育,引导人们合理合法地追求个人利益,使追求个人利益的行为既符合法律又合乎道德要求,自觉地正确处理各种利益关系。
3、加强道德建设,树立社会主义荣辱观和正确的义利观。
三、建立健全利益冲突化解机制
1、建立健全利益冲突化解机制,综合运用政策、法律、经济、行政等手段和教育、协商、对话、调解等方法,解决人民内部矛盾。
2、社区党委要坚持把广大居民群众的根本利益作为决策的出发点和归宿,正确反映和兼顾广大群众的利益,民主决策,科学决策。
3、党委班子要深入基层深入群众,掌握群众思想脉搏,及时发现和处理各种问题,化解各种矛盾,防患于未然。
4、化解矛盾特别是处理突发性群体事件的能力,是衡量工作能力和管理能力的具体体现。
5党委班子要善于从理论和实践中学习,不断提高化解矛盾的能力。基层党支部“三会一课”制度
⒈支部党员大会一般每季召开一次,可同党日活动结合进行。支部大会由书记或副书记召集主持,有表决权的到会人数超过应到会有表决权党员人数的半数时,会议才能召开。支部大会主要任务是传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示,制定本支部的工作计划和措施,向全体党员报告工作,研究确定本支部的重大问题。
⒉支部委员会一般每月召开一次,如遇紧急事情需要研究,可随时召开。支委会由书记或副书记召集并主持。有半数以上成员出席时,会议才能召开。会议的主要内容是研究贯彻上级党组织和支部党员大会决议的意见,提出和确定本支部的工作及有关事项等。
⒊党小组会每月至少召开一次。开好党小组会要注意抓住四个环节:一是会前要与党支部沟通,确定内容、方法,通知党员做好准备;二是抓住中心内容讨论,力求统一思想;三是明确责任,及时督促、检查议定内容;四是做好记录,向支部汇报。
⒋党课一般每年不少于两次。主要内容是学习党的基本知识,也可根据形势的需要和党员的思想实际确定,党课的方式可灵活多样。
党员教育管理制度
㈠民主评议党员制度
⒈民主评议党员每年进行一次,可同年终总结、“争先创优”等工作结合进行,时间可相对集中。
⒉民主评议的内容按照中央提出的五个方面,重点突出:坚定共产主义信念,在政治上与党中央保持一致;贯彻执行党的路线、方针、政策;顾全大局、清正廉洁;联系群众、全心全意为人民服务;严守组织纪律,充分发挥党员的先锋模范作用等方面。
⒊评议的方法:一是深入动员,明确要求;二是听取党内外群众意见,开展评议;三是对照标准,搞好个人总结并自我认格;四是召开评议会,初定格次;五是支委会根据党内外评议意见,分析综合,评定格次,转告本人,并向支部大会报告评议的主要情况;六是表彰优秀党员,处置不合格党员;七是帮助党员制定整改措施。
⒋民主评议党员要严格坚持党员标准,社区党组织对党员参与社区建设、履行党员义务的情况给予监督,定期组织党员和居民代表进行评议,正确掌握政策界限,确保民主评议党员工作的质量。民主评议党员工作结束后,各级党组织要进行总结和检查验收,并书面报上级党组织。
㈡党员联系群众制度:
⒈党员联系1-2户居民,帮助社区居民学理论、学知识、学技能,适应形势,提高素质。
⒉了解居民群众的思想、工作、生活方面的情况,帮助他们解决思想、工作、生活中的问题,使其感觉到党的温暖,不断改善党群关系。
㈢党员分类教育管理制度:
对社区所属党员实行分类管理。
1、对社区党员干部和骨干,要定目标,压担子,激励他 们在社区建设中发挥表率作用;
2、对流动党员要实行跟踪管理,建立《流动党员跟踪卡》,并确定人员进行跟踪教育,随时了解他们的思想、工作、去向等方面的情况;
3、对身体较好能参加社区活动的离退休党员,应根据社区工作的需要和党员个人的意愿,开展设岗定责活动,为他们在社区建设中发挥作用提供平台;
4、对年老体弱、长期患病和行动不便的党员,社区党组织要经常上门慰问,了解疾苦,向他们通报支部工作情况;
5、对下岗职工和家庭有困难的党员,社区党组织要主动与有关方面联系、反映,想方设法帮助解决,使他们感受到社区党组织的温暖。
通过对社区所属党员实行分类管理,使党员受教育率达到95%以上。最大限度地调动广大党员参与社区建设的积极性。
第五篇:社区党委工作报告
XXX社区党委工作报告
2007年8月,XXX社区党委根据街道党工委的安排下进行了换届选举,产生了新一届党委,由7名同志组成(中途有一人病故),另本届社区党委组建了新经济组织党支部。根据市区组织部门安排,社区党组织与市卫生局机关党组织、区安监局签订共建协议,多次开展共建活动。
本届社区党委的各项工作坚持在街道党工委、办事处的正确领导下开展,社区党委以构建社会主义和谐社会,实现“民主法治、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐”的重要目标为宗旨,指导开展社区工作,按照社区党委、社区居委会、社区工作站、社区居民事务服务所四块牌子工作机制进行运作,大家团结一致,积极向上,把“为民服务”作为自己工作的宗旨,把社区工作站工作作为一项崇高的事业。由于大家思想一致,工作互相配合,取得了一定的成效。
社区党建和党委工作:
本届社区党委社区党委会坚持每月工作会议,研究社区工作、讨论党的建设、组织工作、党员活动、讨论社区重大事项,并探索建立党代表列席党委会制度,部分旁听监督党委议事决策过程。社区党组织开展各类组织活动、政治学习、民主生活会及党课,及2009年11月开始得学习实践科学发展观活动。第一阶段学习调研。开社区全体党员动员大会,认真研读《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》等学习及党的十七大和中央一系列文件、市委、区委、街道等相关文件。第二阶段分析检查。召开了党委民主生活会及党员民主生活会,以党支部书记、社区工作者党员开学习心得交流会,撰写一篇学习心得,充分听取党员们的意见及建议。
2008年底根据区委组织部意见,细分社区离退休党支部,组建了6个支部。
目前社区现有党员175名,下设7个党支部,其中离退休支部6个,新经济组织1个,(辖区组织)。主要有离退休党员、下岗失业党员、新经济组织和社区在职党员等组成。社区党委由7人组成,其中社区工作者三名,新经济组织成员一名,离退休党员1名组成,目前因为社区合并调整工作人员,社区工作者中现有党员6名,预备党员1名,(计7名)。XXX社区党委根据本届社区党委党建工作安排,结合社区工作实际,以服务社区群众为宗旨,以争创“五个好”党建为目标开展社区党建工作。
(一)抓好党员的教育管理,使党员增强党性观念
目前社区党员的结构层次存在一定距离,有思想认识上的差异,有文化结构上的区别,包括家庭经济条件不同等。根据以上实际情况,本届党委坚持理论学习,自学辅导,坚持以三会一课、电视教育、外出参观学习等形式使我们加强了党员的分类教育管理,一是以会议形式组织党员重点学习党的十七大报告精神,学习《中国共产党章程》和党的理论知识和政策性文件,从思想上强化党性认识;二是健全社区党员志愿者队伍,尤其是离退休在家的老党员参与到社区志愿者队伍中来,协助社区维护好社会治安、环境卫生管理、居民矛盾调解等;三是根据党员个体化特点,比如失业、灵活就业党员,我们侧重与个别或少数几名党员进行党员意识教育,发挥他们的个人专长及凝聚力作用。三是充分发挥党员的先锋模范作用,组织党员积极参与各项重大活动,结对帮困进行慈善募捐。
(二)充分发挥党组织在社区的领导核心作用,努力为社区居民排忧解难
本届社区党委始终把建设社区、服务社区、稳定社区、为居民排忧解难作为党组织的主要任务,把为社区居民办实事,办好事当成是工作的职责,工作中充分发挥社区居民与政府间的桥梁和纽带作用,积极反映居民的要求,及时解决居民的困难,只要是居民群众反映的问题,要求帮助解决的事,社区党委积极采纳,曹家巷东、西小区在部分党员的积极努力和广大居民的配合下,街道、派出所和社区共同协调,成立了业主委员会,党员志愿者发挥先锋模范作用,实施自治管理,带领居民共同管理自己的 2 家园,维护广大业主自己的利益,目前西小区运转正常。
本届社区党委在汶川地震、抗震救灾中开展交特别党费活动,广大党员响应党组织的号召,积极涌跃交纳特别党费计人民币6028元,王毛根同志交纳特别党费人民币1000元,新经济组织苏州工艺美术研究所捐款2000元。
本届社区党委三年来表彰优秀党员20名。
建立党代表列席党委会制度,部分旁听监督党委议事决策过程。坚持每季、召开议事会,居民代表大会,汇报社区居委会工作及今后打算,扩大民主,推动自治,听取各方意见,不断完善,提高工作业务能力。
社区工作报告,工作计划,先经党代表酝酿通过提出意见建议,运用监督制度发挥作用,履行监督权利,年终出席考评社区工作站,居委会工作,对工作人员个人绩效考核。
(三)党的组织和发展工作
本届党委在社区工作者中培养他们积极向组织靠拢,在思想上入党,三年来党支部在社区工作者中吸收2名积极分子加入党组织。转正预备党员5名。
(四)利用共建结对和辖区单位资源,为社区建设提供各项服务 市卫生局机关党组织、区安监局签订共建协议,多次开展共建活动。区安监局两次来社区开展共建活动,为社区居民上安全课,提供安全宣传资料,发放日常生活安全手册,交流探讨共建和谐社区的工作和方法。市卫生局机关党委每年来社区活动三次,利用他们的资源优势,带着医务人员在社区进行义诊服务,为困难家庭赠送常用药品和衣物及生活用品,解决了部分困难家庭的生活问题,受到居民的好评。党委还充分利用社区内的资源,有机电设备公司、轻工技校、曹家巷幼儿园、和平里书场、城中干休所、工艺美术研究所等单位开展亲子活动、文艺表演、书画棋类、盆景栽培、家电维护保养等活动,使居民有更多的机会参与社区的各项活动中来,收到了良好的效果。
党委领导下的社区工作站和社区居委会工作:
本届社区党委发挥领导作用,圆满完成人大代表在本选区选举工作。4名候选人中成功选出3名当选为平江区人大代表。
坚持每周召开居委会办公会议,了解社情民意,分析掌握情况,落实工作安排,总结交流经验。做到群众满意,领导放心。(详细情况有社区居委会总结)
存在不足和差距
首先社区的硬件设施不完善,居委会办公条件差,居民开会活动场所十分有限,这都制约着社区工作的开展。其次,社区队伍建设有待加强,要加强政治理论学习,社区涉及面广,有许多东西需要学习,需要更新,以适应新形势的发展和需要。再次,为居民服务工作做得还不够,与居民的要求还有差距,在今后工作中有待进一步提高。
社区在新形势下对出现的新事物,面临新的任务,我们要以党的十七大精神为指导,按照“发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措”的要求,要把社区建设好,多开展一些创新活动,用活动来凝聚人心,靠活动增强社区的凝聚力,使居住在社区的居民真心感受到“社区是我家”。
本届社区党委正在参加第二批科学发展观实践活动中。在新的一届党委产生前,本届社区党委在街道党工委的领导下,以学习实践科学发展观将社区党委换届选举工作在社区居委会选举前进行。优先搭好社区党委班子,由居民群众代表和党员公推党委候选人选充分体现社情民意,充分发挥党内民主为社区选好配强社区党组织领导班子,进一步优化班子结构、提高整体素质,切实增强社区党组织服务群众、凝聚人心、促进和谐的能力,不断夯实党在城市基层的执政基础和组织基础。
祝选举大会圆满成功!
XXX社区党委
XXXX年XX月XX日