2012年山东部分高校辅导员考试真题

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第一篇:2012年山东部分高校辅导员考试真题

2012年5月26日上午10:00—12:00山东农业大学

全是客观题,题型:判断题、单项选择题、多项选择题、不定项选择题

2012年6月9日上午8:30—11:00山东师范大学

1、马克思主义的主要理论来源?马克思主义哲学的本质特点?

2、2012年5月4日,胡锦涛主席在庆祝共产主义青年团成立90周年的大会上,提出了五个“必须始终”,简述其主要内容?

3、山东师范大学的“校园精神”是什么?

4、(忘记了)

5、作为新生辅导员,对新生中出现的诸多不适应现象,例如:放松对学业的要求,沉迷于游戏;同学间的人际关系处理不好;由于家庭经济困难,而交不起学费等等,你会怎样处理,请一一作答。

6、以“勇于担当”为题,写一篇不少于1000字的文章。

2012年6月23日上午9:00—11:00山东理工大学

一、填空题(每空2分)

1、社会主义核心价值体系的主要内容______________、______________、________________、_______________________________________、_____________________________________。

2、深化文化体制改革,推动社会主义文化大发展大繁荣,必须坚持社会主义先进文化前进方向,以________________________________为根本任务,以__________________________为出发点和落脚点,以_____________________为动力,发展面向现代化、面向世界、面向未来的,民族的,科学的,大众的社会主义文化,培养高度的文化自觉和文化自信,提高全民族文明素质,增强国家文化软实力,弘扬中华文化,努力建设社会主义文化强国。3、2012年5月4日,胡锦涛在纪念共产主义青年团成立90周年大会上对广大青年提出了“五点希望”,即希望广大青年坚持____________________、______________________、_______________________、____________________________、______________________。

4、(有关高校党建的,具体内容忘记了)

5、思想政治教育工作队伍是加强和改进大学生思想政治教育的组织保证。大学生思想政治教育工作队伍主体是_____________________________,______________________________,辅导员和班主任。

二、简答题(每题6分)

1、对辅导员擅自离岗,而不能及时处理学生突发问题事件的看法,有什么经验教训?

2、一名女学生因为感情问题,一时想不开,试图跳楼,作为辅导员你会怎么处理这件事?

3、学生发生群体性斗殴事件,并有社会成员参与,作为辅导员你会如何处理?

4、(忘记了,反正是关于学生工作的,作为辅导员该怎么解决之类的问题)

5、为庆祝共产主义青年团建团90周年,组织一场演讲比赛,请为此次活动写一个活动方案。

三、论述题(每题15分)

1、结合社会主义核心价值体系,谈谈如何进一步加强和改进对大学生的思想政治教育?

2、现如今许多“90后”大学生缺乏幸福感,对此谈谈你的看法,会对此做何工作?

2012年6月29日上午9:00—11:30济南大学

一、基本概念

1、社会主义核心价值体系的主要内容?(3分)

2、高校辅导员的主要职责?(6分)

3、高校辅导员应具备哪些素质?(3分)

4、当今高校大学生的思想状况?(3分)

二、论述题(每题17分)

1、当今高校大学生所面临的问题主要有哪些?作为辅导员该如何解决这些问题?(请一一作答)

2、辅导员工作不仅是一份职业,更是一项事业,对此谈谈你的看法。

3、学生发生群体性斗殴事件,在上级领导都不在的情况下,你会如何妥善处理这件事?

4、作为辅导员,如何做好学生的思想工作?

5、(忘记了,也是有关如何做好学生工作的问题)

第二篇:高校辅导员应聘考试真题大

高校辅导员应聘考试真题大汇编

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

辅导员面试题集锦(都有答案的哦)

1.天津师范大学

一、笔试:

上午:综合能力测试:第一部分:包括时政、校史、公务员题目中的逻辑判断、图形推理、数学运算、言语理解

第二部分:两个简答题,一是国务院出台的解决大学生就业的6项举措(狂晕,瞎编了6条)二是师大的校训是什么?

第三部分:小论述:一是高校辅导员的职责有哪些?,二是结合本人实际谈如何做好辅导员工作

第四部分:活动策划方案题:学生会要开展一次关于大学生消费的调查,请你写一个活动策划,字数在400字以内。

第五部分:大作文:给你大概七八段文字材料,内容是关于“80后”的,要求自拟题目,写一篇1000字左右的议论文

下午:英语能力测试和心里测试,英语能力测试题型包括:单项选择(好像是20个左右)、完形填空(1篇)、阅读理解(2篇),作文一篇(the importance of job interview),共70分钟完成。

心理测试:一共三套。

二、面试:

三个题目分别是:

1、结合德国最近发生的校园枪击案件,谈谈你的感想,2、俗语说“吃一堑长一智”,请结合你的自身经历谈一谈。

3、针对大学生痴迷网络这一现象,请你做一个活动策划让听讲的学生写心得体会

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

2.广西大学辅导员面试题

四个案例题,每题25分

1.作为09级新生班主任,如何开第一次班会?

2.娱乐界的“艳照门”事件,海师大的“艳照门”事件,如果你是辅导员,如何做学生思想工作?

3.一外地学生,家庭条件一般,同宿舍本地学生故意疏远她,内向,想退学,作为班主任,该怎么处理?

4.本地学生家庭困难,成绩一般,较少参加活动,想退学,作为辅导员,该怎么处理?

*1.如果一位同学不断与周围同学抱怨学校评奖学金、助学金的制度不合理,而他的举动似乎也引起了不少老师和同学的关注,当你得知这一情况后,你会怎么办?人际成熟 2.在过去的两年中你都做了些什么来提高你自己的能力?自我发展

*3.不少新生进入大学,面对新的环境学习、生活都不太适应,有的出现焦虑沮丧的情绪,有的甚至想退学、自杀,作为辅导员,面对这种情况你会怎么办?心理辅导技能

*4.据五所高校抽样调查,在500多名学生中,约有三分之一的学生是靠家庭借贷上学的。某校03-06级的计划生中,每月生活费在150元以下的学生分别占各年级人数的13%-31%之间。党的政策是不能让贫困生失学,你认为应如何解决好这个问题?

*5.请说一件 你曾经组织过的最成功的活动?组织能力 笔试:

一个题目:对于跨校区办学,如何开展工作?然后做两个心理测试。面试:抽题目,5分钟演讲。5分钟自由提问。

3.东北大学

自我介绍:基本情况,社会经历及为什么选择当辅导员。

老师问了两个问题:学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决? 那个阶段辅导员工作最重要,如何开展?

学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决?

我认为最难解决的问题是学生就业问题,这不仅是学校关注的问题。家长关注的问题,更是全社会都在关注的问题。如何解决大学生就业困难的问题,我认为可以从以下方面进行探讨:

一、社会重视,政府支持,学校力行。

政府可以通过一系列的措施增加大学生就业的岗位;学校把学生的就业问题放在学校发展的首位,多增添各式各样的就业培训,实践等机会。

二、学生辅导员在学生进入大学开始,加强对学生进行就业思想的指导,在学生大学期间的学习过程中,能够正确引导学生树立正确的就业观,等等。

三、学生要认清自身的长短处,对自己有科学合理的审视观,既不好高骛远又不卑微低下。积极规划自己的学业计划,专业学习之余,多参与社会实践,增长知识,等等。

辅导员工作最艰难的部分是如何把握新生入学教育,使学生更快适应大学生活。

一、新生入学教育包括:校史、专业、校园环境的熟悉等

二、请毕业或在校的优秀学生与新生进行交流,传授经验与指导如何规划大学学习。

三、参与校园、社会实践活动等等

4.南财

1、你要去见一个重要的客人,却不小心溅了脏东西在衣服上,又没时间换了,怎么办?

2、办公室门口你听到同事在向领导讲你工作上的失误,你会怎么办? 自我感觉回答的还不错,1、如何开展第二课堂

2、办公室接电话的礼节

3、你的工作经历

4、工作中做过的错事

1、名词解释:心境,激情,应激

2、简答:(1)谈谈科学教育和人文教育的认识;

(2)谈谈你对现代大学理念的理解;

(3)谈谈通才教育和专才教育的理解;

3、材料题:心理健康问题方面

5.某高校

1、你认为辅导员有哪些职责?

2、如果你班里有一名贫困生,父母外出打工,他最近沉迷网络,你作为他的政治辅导员你将怎么对他进行思想教育?

6.某高校

面试自我介绍3分钟,如何处理学生学习上遇到的困难 现在国家对学生的资助有那些。

说说你认为自己主持过的最成功的一次晚会。

7.某高校

1、党的思想路线和三大优良作风

2、改革开放三十年的经验

3、对大学生思想政治教育必须坚持继承优良传统与改革创新相结合的认识

4、科学发展观的基本内涵

5、如何做好应届生就业工作

6、作文:以“学与做”为题写一篇文

笔试:选择题:很多也记不全了,大体考到的知识点有,1.关于教育学的基本知识,例如,教育的根本制约因素、移情心理咨询、教育的研究方法、公务员数学运算题、还有很多综合基础知识;2.关于高等职业教育的知识

问答题:有个材料关于就业的,(1)让你根据目前就业环境、就业政策、就业定位来说明高职院校应该如何发展(2)鼓励高职学生下基层的利益,(3)对于高职院校学生下基层,高校应该制定怎样的长远发展机制

要求:根据以上几点写篇作文,题目自拟,字说不少于1000字

面试:

1、你认为你大学辅导员值得你学习的优点有哪些,缺点有哪些?辅导员应具备的素质?你的你竞聘的优点和缺点?

2、还有一段材料内容关于学生心理问题的

8.某高校

笔试:综合能力测试:

第一部分:时政,例如:去年是哪次会议召开30周年(当然,是选择)

分享]我的笔试题目附我个人的答案

Post By:2009-4-13 9:47:55

Post IP:117.88.89.154

1、谈谈你对辅导员工作角色定位的理解,并结合自己的专业特色谈谈你将如何开展工作?

(这个定位什么的,版本有很多,我是按照《高校辅导员理论与实务》上来答的)(1)宏观上,国家、社会、和党对辅导员的要求

微观上辅导员是思想政治的教育者,班级事务的管理者,学生各项事务的服务者(2)努力完成上级所交代的工作

努力完善自己的知识结构,学习管理学和心理学的知识

用自己的文科知识背景帮助他们完成自我的独立,诗意的栖息 一切发展以学校的发展为前提

2、谈谈你对学分制下班级管理的看法?

(首先解析下学分制下班级基本会出声的情况:班级分散,辅导员不再对固定的班级负责,寝室成为主体)

加强寝室文明建设

选拔得力的班、团干部,发挥他们的作用 多余任课教师交流,掌握他们的动态

召集班会,并且要更严格的执行所规定的各项规定 多开展第二课堂,使班级凝聚力增强,让学生有归属感

3、金融危机下,你如何帮助弱势学生就业?

树立信心,可以让做的比较好的学长回来介绍经验 找准自己的位置,拓宽就业面

教会他们基本的简历制作和面试技巧 鼓励大学生到西部、基层去就业 发动社会关系,家人、朋友的帮助 帮他们留意各项招聘信息

4、当今大学生常见的心理问题有哪些,你将如何帮助他们? 新生适应期的心理问题 人际交往心理问题 恋爱心理问题

就业压力导致的心理问题 经济压力导致的心理问题

5、材料分析题,(1)你对当今大学生的思想状况的认识,并说说你将怎么做? 理想信念的模糊 公民意识的淡薄 民族意识的蜕化 怎么做:

改进陈旧的思想教育模式

9.某高校

1.党的基本路线,党的三大优良传统2.改革开放30年的经验

3.大学生思想教育工作结合优良传统与改革创新的意义4.科学发展观 5.应届生就业问题 6.学与做 作文

10.某高校

一、某辅导员正在返家的路上,有学生打电话报告宿舍发生打架事件,有一名同学受伤,流血不止,事件有可能进一步扩大。请问这名辅导员应该如何处理才最有效?(考查考生组织协调能力、应变能力、责任心)。

二、在入党推优中,有一定社会关系的某学生亲友,托与辅导员关系密切的人打招呼,请帮忙推荐该生入党。但该生总体表现在班级中不占优势,与另一位同学相比有较明显的差距,因入党名额限制,二人只能取一,请问该如何处理?(主要考查其思想品德和处理问题的能力)

三、你认为,如何做一名称职的辅导员。(主要考查责任心和能力)

四、你有什么业余爱好,你如何看待你的业余爱好?(主要考查考生性格、品味和进取心)

11.广州大学

情景处理题

1.在某高校,一个宿舍学生因为宿舍空调费的问题准备集体上访,作为辅导员你应该怎么办?

2.公文写作题

一个学校在教学评估中反映出其师资和资金不足,请你写一篇公文向上级请示,争取得到支持,解决问题。

3.在新时期,建设和谐校园的基本思路。4.一幅漫画,一群人在拨河有一个队中有一个人跟大家拔河方向相反,问他原因,他说:“不好意思,我收了对手的好处费了。”要求看漫画,谈谈你的看法。

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

12.北京师范大学

笔试共有5大部分,3小时时间

一、名词解释:共三组

1、创新型国家、开放性民主、服务型政府

2、忧虑症、恐惧症、抑郁症

3、**师范生、本科教学评估、二、简答:

1、新当选的国务院总理、副总理是谁?

2、大部制改革中,新成立的五大部委分别是哪几个? 3、2006年上海召开的高校辅导员大会主要的议题是什么?

三、实践题:(只记得大概的意思)

1、遇到一个孤僻的学生,想退学,怎么处理?

2、有一个学生正常教学时间要去哈佛参加某论坛,但是学校规定正常教学时间不能因私出国,你怎么处理?

四、写作:

每学期末,学院负责学生工作的领导都要给辅导员写一封信,通知学校放假事宜等。如果你是负责人,寒假即将到来,你如何写这封信?

字数不限~

五、阅读并翻译文言文,然后结合两段文字,谈谈你对辅导员工作的看法:

1、《孟子》“性善”的节选

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13.某高校

1叙述一下你的五年职业规划是什么?20分

2·你认为高校辅导员应该具备的素质是什么?20分

3·期末考试即将来临之际,某班主任组织一次主题班会,由班长主持,班主任简单讲一下考试纪律,班长讲了考试作弊的严重后果,然后大家发言,讨论考风考纪的重要性,最后大家举手宣誓,坚决遵守考试纪律。你认为这次主题班会是否能达到效果?26分

14.济南大学

2007年:

1、建立和谐社会的基本原则

2、辅导员的要求

3、改进和加强大学生思想政治教育的原则

4、公民道德规范是什么

5、党的群众路线

6、我们伟大的民族精神

7、我心目中的辅导员

2008年济南大学考了公共基础知识,有单选,多选,判断,最后一题是申论模式,材料是关于大学生心理健康方面的

绪;向你递交“退学申请”;你该如何处理?

3.现在有一个学生因为与同学之间关系处理不好心理压力过大想要休学,作为辅导员;你怎么看这个现象?你这么劝说他? 4.关于处理突发事件问题:学校保卫处打电话通知你;你所管的学生在校外打架;造成对方重伤;现未脱离危险;请问辅导员应该如何处理才最有效?(考查考生组织协调能力、应变能力、责任心)。

5.学生丢了液晶显示器;报警了;家长打电话过来激动的质问你;你怎么办? 答案:比较合理思路

首先;辅导员面对各种事情要镇定;耐心听学生的讲述。第二;找到当事学生了解情况;稳住学生。

第三;了解情况后及时通知上级领导。第四;做好善后工作;避免事情扩大化。

第四;辅导员在工作中;应多与学生沟通;得到学生的信任;使学生发生问题时;首先告知辅导员;可以第一时间了解问题;解决问题;避免事件扩大化。

四、常识问答

1.你认为辅导员的职责是什么?(主要考查责任心)2.当代大学生常见的心理问题有哪些? 3.如何解决学生在学习上遇到的困难? 4.如何批评学生? 5.在工作中你会如何利用党员和学生干部?

6.在校期间的学生工作方面有哪些成绩?竞争的优势是什么?

7.你对大学生学习兴趣不高、沉迷网络、缺课怎么看?有什么想法?(考察应聘人员对目前大学生的各种现象的认识;)

8.为什么要做辅导员;你会放弃自己的专业?对发展有什么打算?

9.你为什么应聘辅导员?辅导员工作比较繁琐;你怎么看?你有心理准备吗?(考察应聘人员的目的;辅导员要做三年;我们考虑稳定队伍)

10.“你有什么业余爱好?” 主要考查考生性格、品味和进取心;好的业余爱好是搞学生活动与学生打成一片的基础;思路:

1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态;这是

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15.武汉某高校

第一题:演讲题。请结合自己的学习经历做一个简单的自我介绍(注意不要说出自己的姓名和毕业学校名称等泄漏自己身份的表述),并请分别说出自己竞聘辅导员岗位的优势和不足。(8分钟,20分)

考察目的及评分参考:考察面试考生的应变能力、自我判断能力、形象气质、演讲与口才等。分为好(16~20分)、中(12~15分)、差(0~11分)三等。

好:形象气质佳、谈吐流利、层次清楚、逻辑性强、自我评价很客观、无明显不适合辅导员岗位的不足、未透露自己身份的任何信息。

中:形象气质过的去、谈吐还算流利、自我评价一般、无明显不适合辅导员岗位的不足、无明显透露自己身份的表述。

差:形象气质差、说话吞吞吐吐、自我评价过于夸张、只讲优势不讲不足、有意无意表露自己身份。

第二题:问答题。你对大学期间带过你的辅导员的工作怎么看,他(她)身上有哪些优点是值得你学习的地方,哪些地方你觉得还欠缺,你认为一名优秀的高校辅导员应具备哪些素质。(10分钟,30分)

考察目的及评分参考:考察面试考生对辅导员应具备素质的理解和把握,及对自己老师的客观评价。分为好(25~30分)、中(16~24分)、差(0~15分)三等。

好:对自己老师能客观评价和全面,优点谈的多、缺点谈的少,有一颗感恩的心。至少能回答出优秀高校辅导员应具备如下素质或更多:(1)过硬的思想政治素质、(2)高尚的职业道德素质、(3)广博的理论知识素质、(4)良好的心理素质。

中:对自己老师评价不是特别客观,要么只说优点、要么只说缺点。能回答出以上素质中的绝大多数。

差:对自己老师评价不客观,要么说的天花烂醉、要么说的一无是处。仅能说出上述素质中的一至两条。

第三题:案例分析题。清华大学党委书记陈希在谈及如何加强和改进大学生思想政治教育时曾说过下面一席话:“目前全国在校的2000万大学生,绝大多数出生在改革开放之后,他们成长在对外开放不断扩大、社会主义市场经济深入发展、以互联网和手机通信为代表的现代传媒手段蓬勃兴起的时期,并且其中独生子女的比例越来越大。在一些学生身上不同程度地存在着政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲、诚信意识淡薄、社会责任感缺乏、艰苦奋斗精神淡化、团结协作观念较差、心理素质欠佳等问题。”你对当前大学生的思想状况怎么看,造成目前这种状况的原因你了解多少,对加强高校大学生思想政治工作的重要性和必要性有什么见解,若你能竞聘成功,针对上述现状你准备如何开展工作。(12分钟,50分)

考察目的及评分参考:考察面试考生对当前大学生思想状况的把握程度及理解程度、对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性的认识程度,以及今后开展工作的能力。分为好(41~50分)、中(30~40分)、差(0~29分)三等。

好:能全面准确掌握大学生的思想状况,其中有消极的也有积极的,原因分析得当,至少能谈及如下方面原因中的绝大多数:(1)市场经济的消极影响、(2)高等教育改革的影响、(3)不正之风和腐败现象等的社会影响、(4)高校大学生思想政治教育机制的影响、(5)当代大学生自身要求不严等。对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性的认识准确。对今后工作的开展很有针对性、措施具体、方法得当。

中:对大学生的思想状况有一定的了解,能谈出上述原因中的大半。对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性有一定的认识。对今后工作的开展有一定的针对性、措施也有一些、方法还算说的过去。

差:对大学生思想状况的了解一知半解,仅能谈出上述原因中的一至两条。对高校加强大学生思想政治工作重要性和必要性的认识一般。对今后工作的开展针对性不是很强、措施不是很得力、方法也一般。今年的面试工作马上就要启动了,不同的职位考察考生的重点自然不同。就是同样的辅导员岗位,去年的面试题我在这里发布出来了,自然今年的面试题肯定会和去年的不同,仅供大家参考。祝愿所有笔试通过的幸运儿在面试中都取得好成绩!

16、湖南农大辅导员笔试试题

第一题:选择题;考的是一些公务员方面的知识;但是比公务员考试好像要专一点。第二题:填空题;《高等学校学生管理规定》文件的一些内容。第三题:简答题

1、辅导员的基本素质;(高等学校辅导员管理规定里的)

2、中国***的性质

3、学生退学的条件(高等学校学生管理规定的6条)第四题:分析题;有两道

1、学生离校出走;留下一字条(上面的话不记得了);要怎么处理;还有一道记不起来了。

第五题:写一份发言稿。

17.某高校主观题

简答:1;我国的基本政治制度包括哪些?(①人民民主专政②人民代表大会制度③中国共产党领导的多党合作和政治协商制度④民族区域自治制度⑤基层民主制度)2;对经济困难学生的资助体系?

3;科学发展观的基本内容?(每题各8分)(以人为本;全面、协调、可持续

科学发展观:第一要义是发展;核心是以人为本;基本要求是全面、协调、可持续;根本方法是统筹兼顾)案例题:对一名来自农村的贫困家庭的学生的现状介绍。问题有: 1;对其如何开展你的工作?(6分)2;如何让其融入集体生活?(5分)

3;就此谈谈辅导员应具备的基本素质?(5分)

论述题:从经济发展;综合国力和国际关系角度谈谈2008北京奥运会举办对中国的重要意义?(15分)

写作:作为一名08级新生的辅导员;请写一篇在一次入党积极分子培训班上的演讲稿。(20分)

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18.上海师范大学

19.南京财经大学

第三篇:高校辅导员应聘考试真题大DOC

高校辅导员应聘考试真题

1.天津师范大学

一、笔试:

上午:综合能力测试:第一部分:包括时政、校史、公务员题目中的逻辑判断、图形推理、数学运算、言语理解

第二部分:两个简答题,一是国务院出台的解决大学生就业的6项举措(狂晕,瞎编了6条)二是师大的校训是什么?

第三部分:小论述:一是高校辅导员的职责有哪些?,二是结合本人实际谈如何做好辅导员工作

第四部分:活动策划方案题:学生会要开展一次关于大学生消费的调查,请你写一个活动策划,字数在400字以内。

第五部分:大作文:给你大概七八段文字材料,内容是关于“80后”的,要求自拟题目,写一篇1000字左右的议论文

下午:英语能力测试和心里测试,英语能力测试题型包括:单项选择(好像是20个左右)、完形填空(1篇)、阅读理解(2篇),作文一篇(the importance of job interview),共70分钟完成。

心理测试:一共三套。

二、面试:

三个题目分别是:

1、结合德国最近发生的校园枪击案件,谈谈你的感想,2、俗语说“吃一堑长一智”,请结合你的自身经历谈一谈。

3、针对大学生痴迷网络这一现象,请你做一个活动策划让听讲的学生写心得体会

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

2.广西大学辅导员面试题

四个案例题,每题25分

1.作为09级新生班主任,如何开第一次班会?

2.娱乐界的“艳照门”事件,海师大的“艳照门”事件,如果你是辅导员,如何做学生思想工作?

3.一外地学生,家庭条件一般,同宿舍本地学生故意疏远她,内向,想退学,作为班主任,该怎么处理?

4.本地学生家庭困难,成绩一般,较少参加活动,想退学,作为辅导员,该怎么处理?

*1.如果一位同学不断与周围同学抱怨学校评奖学金、助学金的制度不合理,而他的举动似乎也引起了不少老师和同学的关注,当你得知这一情况后,你会怎么办?人际成熟

2.在过去的两年中你都做了些什么来提高你自己的能力?自我发展

*3.不少新生进入大学,面对新的环境学习、生活都不太适应,有的出现焦虑沮丧的情绪,有的甚至想退学、自杀,作为辅导员,面对这种情况你会怎么办?心理辅导技能

*4.据五所高校抽样调查,在500多名学生中,约有三分之一的学生是靠家庭借贷上学的。某校03-06级的计划生中,每月生活费在150元以下的学生分别占各年级人数的13%-31%之间。党的政策是不能让贫困生失学,你认为应如何解决好这个问题?

*5.请说一件 你曾经组织过的最成功的活动?组织能力 笔试:

一个题目:对于跨校区办学,如何开展工作?然后做两个心理测试。面试:抽题目,5分钟演讲。5分钟自由提问。

3.东北大学

自我介绍:基本情况,社会经历及为什么选择当辅导员。

老师问了两个问题:学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决? 那个阶段辅导员工作最重要,如何开展?

学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决?

我认为最难解决的问题是学生就业问题,这不仅是学校关注的问题。家长关注的问题,更是全社会都在关注的问题。如何解决大学生就业困难的问题,我认为可以从以下方面进行探讨:

一、社会重视,政府支持,学校力行。

政府可以通过一系列的措施增加大学生就业的岗位;学校把学生的就业问题放在学校发展的首位,多增添各式各样的就业培训,实践等机会。

二、学生辅导员在学生进入大学开始,加强对学生进行就业思想的指导,在学生大学期间的学习过程中,能够正确引导学生树立正确的就业观,等等。

三、学生要认清自身的长短处,对自己有科学合理的审视观,既不好高骛远又不卑微低下。积极规划自己的学业计划,专业学习之余,多参与社会实践,增长知识,等等。

辅导员工作最艰难的部分是如何把握新生入学教育,使学生更快适应大学生活。

一、新生入学教育包括:校史、专业、校园环境的熟悉等

二、请毕业或在校的优秀学生与新生进行交流,传授经验与指导如何规划大学学习。

三、参与校园、社会实践活动等等

4.南财

1、你要去见一个重要的客人,却不小心溅了脏东西在衣服上,又没时间换了,怎么办?

2、办公室门口你听到同事在向领导讲你工作上的失误,你会怎么办? 自我感觉回答的还不错,1、如何开展第二课堂

2、办公室接电话的礼节

3、你的工作经历

4、工作中做过的错事

1、名词解释:心境,激情,应激

2、简答:(1)谈谈科学教育和人文教育的认识;

(2)谈谈你对现代大学理念的理解;

(3)谈谈通才教育和专才教育的理解;

3、材料题:心理健康问题方面

5.某高校

1、你认为辅导员有哪些职责?

2、如果你班里有一名贫困生,父母外出打工,他最近沉迷网络,你作为他的政治辅导员你将怎么对他进行思想教育?

6.某高校

面试自我介绍3分钟,如何处理学生学习上遇到的困难 现在国家对学生的资助有那些。

说说你认为自己主持过的最成功的一次晚会。

7.某高校

1、党的思想路线和三大优良作风

2、改革开放三十年的经验

3、对大学生思想政治教育必须坚持继承优良传统与改革创新相结合的认识

4、科学发展观的基本内涵

5、如何做好应届生就业工作

6、作文:以“学与做”为题写一篇文

笔试:选择题:很多也记不全了,大体考到的知识点有,1.关于教育学的基本知识,例如,教育的根本制约因素、移情心理咨询、教育的研究方法、公务员数学运算题、还有很多综合基础知识;2.关于高等职业教育的知识

问答题:有个材料关于就业的,(1)让你根据目前就业环境、就业政策、就业定位来说明高职院校应该如何发展(2)鼓励高职学生下基层的利益,(3)对于高职院校学生下基层,高校应该制定怎样的长远发展机制

要求:根据以上几点写篇作文,题目自拟,字说不少于1000字

面试:

1、你认为你大学辅导员值得你学习的优点有哪些,缺点有哪些?辅导员应具备的素质?你的你竞聘的优点和缺点?

2、还有一段材料内容关于学生心理问题的

8.某高校

笔试:综合能力测试:

第一部分:时政,例如:去年是哪次会议召开30周年(当然,是选择)

分享]我的笔试题目附我个人的答案

Post By:2009-4-13 9:47:55

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1、谈谈你对辅导员工作角色定位的理解,并结合自己的专业特色谈谈你将如何开展工作?

(这个定位什么的,版本有很多,我是按照《高校辅导员理论与实务》上来答的)(1)宏观上,国家、社会、和党对辅导员的要求

微观上辅导员是思想政治的教育者,班级事务的管理者,学生各项事务的服务者(2)努力完成上级所交代的工作

努力完善自己的知识结构,学习管理学和心理学的知识

用自己的文科知识背景帮助他们完成自我的独立,诗意的栖息 一切发展以学校的发展为前提

2、谈谈你对学分制下班级管理的看法?

(首先解析下学分制下班级基本会出声的情况:班级分散,辅导员不再对固定的班级负责,寝室成为主体)

加强寝室文明建设

选拔得力的班、团干部,发挥他们的作用 多余任课教师交流,掌握他们的动态

召集班会,并且要更严格的执行所规定的各项规定 多开展第二课堂,使班级凝聚力增强,让学生有归属感

3、金融危机下,你如何帮助弱势学生就业?

树立信心,可以让做的比较好的学长回来介绍经验 找准自己的位置,拓宽就业面

教会他们基本的简历制作和面试技巧 鼓励大学生到西部、基层去就业 发动社会关系,家人、朋友的帮助 帮他们留意各项招聘信息

4、当今大学生常见的心理问题有哪些,你将如何帮助他们? 新生适应期的心理问题 人际交往心理问题 恋爱心理问题

就业压力导致的心理问题 经济压力导致的心理问题

5、材料分析题,(1)你对当今大学生的思想状况的认识,并说说你将怎么做? 理想信念的模糊 公民意识的淡薄 民族意识的蜕化 怎么做:

改进陈旧的思想教育模式

9.某高校

1.党的基本路线,党的三大优良传统2.改革开放30年的经验

3.大学生思想教育工作结合优良传统与改革创新的意义4.科学发展观 5.应届生就业问题 6.学与做 作文

10.某高校

一、某辅导员正在返家的路上,有学生打电话报告宿舍发生打架事件,有一名同学受伤,流血不止,事件有可能进一步扩大。请问这名辅导员应该如何处理才最有效?(考查考生组织协调能力、应变能力、责任心)。

二、在入党推优中,有一定社会关系的某学生亲友,托与辅导员关系密切的人打招呼,请帮忙推荐该生入党。但该生总体表现在班级中不占优势,与另一位同学相比有较明显的差距,因入党名额限制,二人只能取一,请问该如何处理?(主要考查其思想品德和处理问题的能力)

三、你认为,如何做一名称职的辅导员。(主要考查责任心和能力)

四、你有什么业余爱好,你如何看待你的业余爱好?(主要考查考生性格、品味和进取心)

11.广州大学

情景处理题

1.在某高校,一个宿舍学生因为宿舍空调费的问题准备集体上访,作为辅导员你应该怎么办?

2.公文写作题

一个学校在教学评估中反映出其师资和资金不足,请你写一篇公文向上级请示,争取得到支持,解决问题。

3.在新时期,建设和谐校园的基本思路。4.一幅漫画,一群人在拨河有一个队中有一个人跟大家拔河方向相反,问他原因,他说:“不好意思,我收了对手的好处费了。”要求看漫画,谈谈你的看法。

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

12.北京师范大学

笔试共有5大部分,3小时时间

一、名词解释:共三组

1、创新型国家、开放性民主、服务型政府

2、忧虑症、恐惧症、抑郁症

3、**师范生、本科教学评估、二、简答:

1、新当选的国务院总理、副总理是谁?

2、大部制改革中,新成立的五大部委分别是哪几个? 3、2006年上海召开的高校辅导员大会主要的议题是什么?

三、实践题:(只记得大概的意思)

1、遇到一个孤僻的学生,想退学,怎么处理?

2、有一个学生正常教学时间要去哈佛参加某论坛,但是学校规定正常教学时间不能因私出国,你怎么处理?

四、写作: 每学期末,学院负责学生工作的领导都要给辅导员写一封信,通知学校放假事宜等。如果你是负责人,寒假即将到来,你如何写这封信?

字数不限~

五、阅读并翻译文言文,然后结合两段文字,谈谈你对辅导员工作的看法:

1、《孟子》“性善”的节选

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

13.某高校

1叙述一下你的五年职业规划是什么?20分

2·你认为高校辅导员应该具备的素质是什么?20分

3·期末考试即将来临之际,某班主任组织一次主题班会,由班长主持,班主任简单讲一下考试纪律,班长讲了考试作弊的严重后果,然后大家发言,讨论考风考纪的重要性,最后大家举手宣誓,坚决遵守考试纪律。你认为这次主题班会是否能达到效果?26分

14.济南大学

2007年:

1、建立和谐社会的基本原则

2、辅导员的要求

3、改进和加强大学生思想政治教育的原则

4、公民道德规范是什么

5、党的群众路线

6、我们伟大的民族精神

7、我心目中的辅导员

2008年济南大学考了公共基础知识,有单选,多选,判断,最后一题是申论模式,材料是关于大学生心理健康方面的

绪;向你递交“退学申请”;你该如何处理?

3.现在有一个学生因为与同学之间关系处理不好心理压力过大想要休学,作为辅导员;你怎么看这个现象?你这么劝说他? 4.关于处理突发事件问题:学校保卫处打电话通知你;你所管的学生在校外打架;造成对方重伤;现未脱离危险;请问辅导员应该如何处理才最有效?(考查考生组织协调能力、应变能力、责任心)。

5.学生丢了液晶显示器;报警了;家长打电话过来激动的质问你;你怎么办? 答案:比较合理思路

首先;辅导员面对各种事情要镇定;耐心听学生的讲述。第二;找到当事学生了解情况;稳住学生。

第三;了解情况后及时通知上级领导。第四;做好善后工作;避免事情扩大化。

第四;辅导员在工作中;应多与学生沟通;得到学生的信任;使学生发生问题时;首先告知辅导员;可以第一时间了解问题;解决问题;避免事件扩大化。

四、常识问答

1.你认为辅导员的职责是什么?(主要考查责任心)2.当代大学生常见的心理问题有哪些? 3.如何解决学生在学习上遇到的困难? 4.如何批评学生? 5.在工作中你会如何利用党员和学生干部?

6.在校期间的学生工作方面有哪些成绩?竞争的优势是什么?

7.你对大学生学习兴趣不高、沉迷网络、缺课怎么看?有什么想法?(考察应聘人员对目前大学生的各种现象的认识;)

8.为什么要做辅导员;你会放弃自己的专业?对发展有什么打算?

9.你为什么应聘辅导员?辅导员工作比较繁琐;你怎么看?你有心理准备吗?(考察应聘人员的目的;辅导员要做三年;我们考虑稳定队伍)

10.“你有什么业余爱好?” 主要考查考生性格、品味和进取心;好的业余爱好是搞学生活动与学生打成一片的基础;思路:

1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态;这是

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

15.武汉某高校

第一题:演讲题。请结合自己的学习经历做一个简单的自我介绍(注意不要说出自己的姓名和毕业学校名称等泄漏自己身份的表述),并请分别说出自己竞聘辅导员岗位的优势和不足。(8分钟,20分)

考察目的及评分参考:考察面试考生的应变能力、自我判断能力、形象气质、演讲与口才等。分为好(16~20分)、中(12~15分)、差(0~11分)三等。

好:形象气质佳、谈吐流利、层次清楚、逻辑性强、自我评价很客观、无明显不适合辅导员岗位的不足、未透露自己身份的任何信息。

中:形象气质过的去、谈吐还算流利、自我评价一般、无明显不适合辅导员岗位的不足、无明显透露自己身份的表述。

差:形象气质差、说话吞吞吐吐、自我评价过于夸张、只讲优势不讲不足、有意无意表露自己身份。

第二题:问答题。你对大学期间带过你的辅导员的工作怎么看,他(她)身上有哪些优点是值得你学习的地方,哪些地方你觉得还欠缺,你认为一名优秀的高校辅导员应具备哪些素质。(10分钟,30分)

考察目的及评分参考:考察面试考生对辅导员应具备素质的理解和把握,及对自己老师的客观评价。分为好(25~30分)、中(16~24分)、差(0~15分)三等。

好:对自己老师能客观评价和全面,优点谈的多、缺点谈的少,有一颗感恩的心。至少能回答出优秀高校辅导员应具备如下素质或更多:(1)过硬的思想政治素质、(2)高尚的职业道德素质、(3)广博的理论知识素质、(4)良好的心理素质。

中:对自己老师评价不是特别客观,要么只说优点、要么只说缺点。能回答出以上素质中的绝大多数。

差:对自己老师评价不客观,要么说的天花烂醉、要么说的一无是处。仅能说出上述素质中的一至两条。

第三题:案例分析题。清华大学党委书记陈希在谈及如何加强和改进大学生思想政治教育时曾说过下面一席话:“目前全国在校的2000万大学生,绝大多数出生在改革开放之后,他们成长在对外开放不断扩大、社会主义市场经济深入发展、以互联网和手机通信为代表的现代传媒手段蓬勃兴起的时期,并且其中独生子女的比例越来越大。在一些学生身上不同程度地存在着政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲、诚信意识淡薄、社会责任感缺乏、艰苦奋斗精神淡化、团结协作观念较差、心理素质欠佳等问题。”你对当前大学生的思想状况怎么看,造成目前这种状况的原因你了解多少,对加强高校大学生思想政治工作的重要性和必要性有什么见解,若你能竞聘成功,针对上述现状你准备如何开展工作。(12分钟,50分)

考察目的及评分参考:考察面试考生对当前大学生思想状况的把握程度及理解程度、对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性的认识程度,以及今后开展工作的能力。分为好(41~50分)、中(30~40分)、差(0~29分)三等。

好:能全面准确掌握大学生的思想状况,其中有消极的也有积极的,原因分析得当,至少能谈及如下方面原因中的绝大多数:(1)市场经济的消极影响、(2)高等教育改革的影响、(3)不正之风和腐败现象等的社会影响、(4)高校大学生思想政治教育机制的影响、(5)当代大学生自身要求不严等。对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性的认识准确。对今后工作的开展很有针对性、措施具体、方法得当。

中:对大学生的思想状况有一定的了解,能谈出上述原因中的大半。对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性有一定的认识。对今后工作的开展有一定的针对性、措施也有一些、方法还算说的过去。

差:对大学生思想状况的了解一知半解,仅能谈出上述原因中的一至两条。对高校加强大学生思想政治工作重要性和必要性的认识一般。对今后工作的开展针对性不是很强、措施不是很得力、方法也一般。今年的面试工作马上就要启动了,不同的职位考察考生的重点自然不同。就是同样的辅导员岗位,去年的面试题我在这里发布出来了,自然今年的面试题肯定会和去年的不同,仅供大家参考。祝愿所有笔试通过的幸运儿在面试中都取得好成绩!

16、湖南农大辅导员笔试试题

第一题:选择题;考的是一些公务员方面的知识;但是比公务员考试好像要专一点。第二题:填空题;《高等学校学生管理规定》文件的一些内容。第三题:简答题

1、辅导员的基本素质;(高等学校辅导员管理规定里的)

2、中国***的性质

3、学生退学的条件(高等学校学生管理规定的6条)第四题:分析题;有两道

1、学生离校出走;留下一字条(上面的话不记得了);要怎么处理;还有一道记不起来了。

第五题:写一份发言稿。

17.某高校主观题

简答:1;我国的基本政治制度包括哪些?(①人民民主专政②人民代表大会制度③中国共产党领导的多党合作和政治协商制度④民族区域自治制度⑤基层民主制度)2;对经济困难学生的资助体系?

3;科学发展观的基本内容?(每题各8分)(以人为本;全面、协调、可持续

科学发展观:第一要义是发展;核心是以人为本;基本要求是全面、协调、可持续;根本方法是统筹兼顾)案例题:对一名来自农村的贫困家庭的学生的现状介绍。问题有: 1;对其如何开展你的工作?(6分)2;如何让其融入集体生活?(5分)

3;就此谈谈辅导员应具备的基本素质?(5分)

论述题:从经济发展;综合国力和国际关系角度谈谈2008北京奥运会举办对中国的重要意义?(15分)

写作:作为一名08级新生的辅导员;请写一篇在一次入党积极分子培训班上的演讲稿。(20分)

本文编者:扣扣1528765727 欢迎交流。

18.上海师范大学

19.南京财经大学

1、你的职业规划?

2、面对90后的大学生,你对辅导员有何建议?

3、学生校内网发帖表达对学校学院的不满,引起了学校关注,你是辅导员应该怎么做?

4、搞一个关于学生沉迷网络的活动策划? 面试题:

1、你竞聘辅导员的核心优势是什么?

2、你的待遇期望值?

1.如果一位同学不断与周围同学抱怨学校评奖学金、助学金的制度不合理,而他的举动似乎也引起了不少老师和同学的关注,当你得知这一情况后,你会怎么办? 2 你为什么选择高校辅导员这样一个职业? 3 你打算如何做好辅导员这么一个工作? 4 假设你的学生喝醉酒了;要打你;怎么办? 假设你的学生拿着刀走进宿舍,问其他同学借钱.你得到消息后如何处理? 6 作为高校辅导员,你对学生就业工作有什么思路? 7你认为辅导员的职责是什么?

8当代大学生常见的心理问题有哪些?你会如何处理? 9如何解决学生在学习上遇到的困难?

10辅导员工作在高校政治教育中的地位和作用。

11在工作中,你会如何发挥学生党员和学生干部的作用? 12如何处理学生的突发事件? 13如何看“学生工作无小事”

14针对目前高校大学毕业生就业形势;你如何开展工作? 15如何理解“在学生中树立威信”与“学生打成一片”的关系。16如何开展辅导员工作。

17如何看待大学生的恋爱问题。

18谈谈高校专职辅导员应该具备哪些素质?

19针对当前的国内外一些分裂势力分裂国家活动,你认为怎样做好大学生的思想政治工作?

20辅导员和学生应该是什么关系? 21辅导员应该具备哪些素质?

22如何做好入学教育以及毕业生离校工作?

23学校的学风建设和党建工作目前存在哪些问。应该如何改进? 24你觉得作为学生工作者;在地震发生后你应该做些什么?

25.不少新生进入大学,面对新的环境学习、生活都不太适应,有的出现焦虑沮丧的情绪,有的甚至想退学、自杀。作为辅导员;面对这种情况你会怎么办?

26.有学生提出;综合测评过程中学生干部有弄虚作假现象;作为辅导员;你怎么处理? 27.某大三学生觉得企业目前招人看中的不是成绩而是实际操作能力,有时还凭关系,因此产生厌学情绪,向你递交“退学申请”,你该如何处理?

28.一个学生因为与同学之间关系处理不好心理压力过大想要休学,作为辅导员你怎么看这个现象?你怎么劝说他?

29、学校保卫处打电话通知你,你的学生在校外打架,造成对方重伤现未脱离危险。请问辅导员应该如何处理才最有效? 30.学生丢了电脑液晶显示器,报警了,家长打电话过来激动的质问你,你怎么办?

首先;辅导员面对各种事情要镇定;耐心听学生的讲述。第二;找到当事学生了解情况;稳住学生。第三;了解情况后及时通知上级领导。第四;做好善后工作;避免事情扩大化。辅导员在工作中应多与学生沟通,得到学生的信任,使学生发生问题时,首先告知辅导员,可以第一时间了解问题,解决问题,避免事件扩大化。31.如何解决学生在学习上遇到的困难? 32.如何批评学生? 33.在工作中你会如何发挥党员和学生干部的作用?

34.对大学生学习兴趣不高、沉迷网络、缺课怎么看?有什么想法? 35.为什么要做辅导员?你会放弃自己的专业?对今后发展有什么打算?

36、遇到一个性格孤僻的学生,想退学,怎么处理?

二:问答

1.叙述一下你的五年职业规划是什么?

2.你认为高校辅导员应该具备的素质是什么?

3.期末考试即将来临,某班主任组织一次主题班会,由班长主持,班主任简单介绍了一下考试纪律,然后班长讲了考试作弊的严重后果,然后大家发言,讨论考风考纪的重要性,最后大家举手宣誓,坚决遵守考纪。你认为这次班会能否达到效果? 一:

1.胡景涛在十七大报告中指出:高举中国特色伟大旗帜,最根本的就是坚持 和。2.构建社会主义和谐社会的总要求是:(6)

3.党的十七大在十六大确立的全面建设小康社会目标的基础上对我国发展提出新的更高要求,其中之一就是“实现()国内生产总值到2020年比2000年翻()番”。4.党章总纲规定我党当今三大历史任务是:

5.中华人民共和国最高国家权力机关是: 他的常设机关是: 6.根据《中华人民共和国高等教育法》,高等学校的中心任务是: 7.我国高等学校的领导体制是: 二:简答

1.十六大以来,党中央提出了科学发展观,其基本要点是什么? 2.

十七大提出的党的教育方针是什么? 3.

什么是“958工程”和“211工程” 三:

1.如果一个同学不断向周围同学抱怨学校评奖学金、助学金制度不合理,而他的举动似乎也引起了不少老师同学的关注,当你得知时,怎么办?人际成熟。2.在过去两年内,你都做了什么来提高你自己的能力?自我发展

3.不少新生入学后都表现出来不适应,有的还很抑郁,甚至想自杀,作为辅导员,你应该怎么办?心理辅导技能。

4.大约有三分之一的学生都是借贷读书的,党的政策是不能让贫困生读不起书,你应该如何解决这个问题?

5.请说一件你曾经组织过的最成功的活动? 组织能力。四:

1.为什么要做辅导员? 2.竞争的优势是什么? 3.辅导员的职责是什么? 4.如何做好党组织建设?

答:1.严格按照发展程序考核发展党员。吸收政治品质优秀、个人能力突出的同志加入共产党。

2.发挥党组织的战斗堡垒作用,是其在学生思想政治教育和素质教育中起到先锋模范作用。3.通过开组织生活会和组织一起策划组织活动来加强组织的联系,增加组织内部成员的凝聚力。

4.团结关心群众同心,形成党员一帮一,一带一的优良作风。5.辅导员应具备的素质?

6.现在学生思想状况有什么特点?

五: 1.学生早恋自杀怎么办? 答:微观1.找学生谈话、启发。

2.引导他参加其他的社会活动或学生活动,转移注意力。3.安排好友陪伴,学生干部,党员关心留意

宏观:1.从学校的爱情心理教育,培养学生健康乐观的爱情观。2.建立危机预警机制,以寝室为单位,以党员为突破口。3.家庭教育在这一方面也要承担责任,需要与家长沟通,让家长辅助教育与学生沟通启发。

一、填空题(10题,20空,每空1分,共20分)

1、大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想,以增强 诚信意识

为重点,加强 社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设,发挥道德模范榜样作用,引导人们自觉履行法定义务、社会责任、家庭责任。加强和改进思想政治工作,注重 人文 关怀和 心理 疏导,用正确方式处理人际关系。

2、科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾。

3、教育是民族振兴的基石,教育公平是社会公平的重要基础。要全面贯彻党的教育方针,坚持 育人为本、德育为先,实施 素质 教育,提高教育现代化水平,培养德智体美全面发展的社会主义建设者和接班人,办好人民满意的教育。

4、每学期开学时,学生应在两周内按学校规定缴纳学费,以班级为单位到所在系部办理 注册 手续。

5、学生的升级、留(降)级在学期或学年考试后办理一次(每学年第一学期处理时为 降级,第二学期处理时为 留级,一年级第一学期的学生不降级)。

6、学院对在德、智、体、美等方面全面发展或者在思想品德、学业成绩、科技创造、锻炼身体及社会服务等方面表现突出的学生给予表彰和奖励。

7、“优秀学生奖”每学年评定一次,按 学年综合测评 成绩依次排序,“学业优胜奖”以每学年的 第一学期 成绩评定。当学年两个学期连续获得一等奖学金者,可授予“ 三好学生标兵 ”荣誉称号,发给荣誉证书。

8、学院对各项奖励的评审遵循公开、公正、公平原则。评审程序为:个人或班级提出书面申请,系评审小组初评、推荐,院评审委员会审核通过。

9、学生聚众斗殴,视其情节,未造成后果的,给予 严重警告 以上处分;造成后果的,给予 记过 以上处分;对组织、策划或纵容者,加重处分。邀约校外人员参与打架斗殴的,给予 留校察看 或开除学籍处分;

10、学院成立 学生申诉处理委员会,受理学生对取消入学资格、退学处理或违规、违纪处分的申诉。

二、判断题(10题,每题1分,共10分)

1、要巩固马克思主义指导地位,坚持不懈地用马克思主义中国化最新成果武装全党、教育人民,用中国特色社会主义共同理想凝聚力量,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞斗志,用社会主义荣辱观引领风尚,巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础。(√)

2、“学业优胜奖”一等奖,不超过班级学生总数的3%;用于奖励学习成绩优良的学生。学期各门功课平均成绩不低于80分,单科不低于75分。(×)

3、一学期旷课累计五十至六十学时的,给予留校察看处分。(×)

4、若当学年两个学期均获二等以上奖学金者,可授予“三好学生”荣誉称号,发给 荣誉证书。(√)

5、对患有疾病的新生,经学校指定的二级甲等以上医院(以下简称医院)诊断不宜在校学习的,可保留入学资格一年。保留入学资格者不具有学籍。(√)

6、学生思想品德的考核、鉴定,以《高等学校学生行为准则》为主要依据,采取个人小结,师生民主评议等形式进行。(√)

7、因伤、病休学的学生,申请复学时必须向学校提交由乡镇以上医院诊断,证明恢复健康可以正常学习,经学校或学校指定医院复查合格,方可复学。(×)

8、凡采用扑克、麻将或其他任何方式进行赌博或变相赌博的,一经发现,没收赌具和赌资,给予警告以上处分。(×)

9、学生考核分为考试和考查两种方式。考试成绩以百分制记,考查、实习、设计等以优秀、良好、(中等)、及格或不及格四个等级记。考核不合格的课程要进行补考或者重修。(×)

10、学生在学校规定年限内,修完教育教学计划规定内容,未达到毕业要求,准予结业,由学校发给结业证书。(√)

三、选择题(5题,每题4分,共20分)

1、全面建设小康社会是党和国家到()年的奋斗目标,是全国各族人民的根本 利益所在。

A、2010 B、2015

C、2018

D、2020

2、“优秀学生干部”每学年评定一次,指标控制在专业年级学生人数的()%以内,授予“安徽机电职业技术学院优秀学生干部”荣誉称号,并颁发证书。

A、6%

B、7%

C、8%

D、9%

3、学生一学期或连续两学期经补考后累计仍有()课程不及格者,应予留(降)级。A、四门

B、五门

C、六门

D、七门

4、根据考勤学生一学期累计缺课时数超过该学期总学时数()及以上者,作 休学、停学处理。

A、二分之一

B、三分之一

C、四分之一 D、五分之一

5、学生申诉处理委员会对学生提出的申诉进行复查,并在接到书面申诉之日起()个工作日内,作出复查结论并告知申诉人。A、5

B、10

C、15

D、20

四、列举题(2题,每题5分,共10分)

(一律以教务处学生名单为准,同音、谐音均认定为错误。)

1、请写出你所带

班级获得2007年9月国家助学金学生名单。

2、请写出你所带

班级班两委学生名单。班 长

学习委员

生活委员

文娱 委员

体育 委员

治保 委员

心理

委员

团支部书记

组织委员

宣传委员

五、简答题(4题,每题5分,共20分)

1、中国共产党第十七次全国代表大会的主题是什么?

高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和 “三个代表” 重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,继续解放思想,坚持改革开放,推动科学发展,促进社会和谐,为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

2、学生在校期间依法履行哪些义务?

(一)遵守宪法、法律、法规;

(二)遵守学校管理制度;

(三)努力学习,完成规定学业;

(四)按规定缴纳学费及有关费用,履行获得贷学金及助学金的相应义务;

(五)遵守学生行为规范,尊敬师长,养成良好的思想品德和行为习惯;

(六)法律、法规规定的其他义务。

六、案例分析(2题,每题10分,共20分)

1、大学生考风考纪案例分析: 在期末考试即将到来之际,为了引导全班同学树立良好的考风考纪,班主任余老师决定举办一次关于考风考纪的主题班会。本次主题班会由余老师和班长刘云一起主持。首先,余老师介绍了本次班会的主题;接着,刘云总结了以前班里发生的考试违纪现象和后果;然后,每组派一位同学谈考试作弊的动机和后果;最后,全班集体起立,举右手宣誓。以诚信作保证,在期末考试中不作弊。

你认为这样组织主题班会效果会好吗?结合主题班会设计的要求谈谈你的看法。参考答案:这样的主题班会效果不好。

1. 班主任只是简单地介绍了班会的主题,采用的也仅仅是苍白无力的说服式教育,对于逆反心理较强的中学生来说,效果甚至是可能适得其反;班主任应从人格的 高度,选用恰当的案例点明考试作弊是人格低下的表现,作为高素质人才,这种 行为是应该绝对杜绝的;

2. 班长与同学代表仅仅讲述了作弊的现象、动机与后果,并没有起到教育的作用。班主任应让学生自由的讨论的基础上,引导学生总结出考试作弊违背了公平原则,对于那些努力学习,认真复习,一丝不苟的同学不公平,严肃考风考纪为大家公平竞争提供了保障;再组织学生表达“严格遵守考试纪律,杜绝考试作弊”的态 度与决心,这样才能取得良好的教育效果。

2、大学生兼职受骗案例分析: “积累社会经验、挣点零花钱、为父母减轻经济负担、打发无聊的假期生活。” 大学生利用假期做兼职大多都是出于这些目的,然而一些不良商家利用他们涉世 不深、不计酬劳、不知如何维权等事实,使得大学生在兼职时上当受骗的事情频 频发生。某大学2006级学生小陈在期中考试后就开始联系寒假兼职了,可是直到 期末考试她还没有找到合适的工作。“从11月10日开始,我先后去了三四家中 介公司,都让我先交押金,然后等消息。”小陈说,几经考虑之后,11月12日,刚参加完期中考试的她就和同学一起来到了街道口的某大厦上的一家中介公司,每人交了120元的“信息费”。当时工作人员表示,她们一年内都可以享受公司 提供的招聘信息,可两个星期过去了,中介公司并没有主动给她们提供信息,她 打电话询问时,中介找了几个公司让她们去面试,而面试后,她们才发现这些公 司都在报纸上登了招聘广告,并没有委托中介来招聘。据小陈介绍,像她这样交 了中介费却找不到兼职的同学太多了,由于他们没有那么多的间和精力与中介交 涉,拖了一段时间后就只好放弃了。结合主题班会设计的要求谈谈你的看法。参考答案:

1、在新生入学教育中,学院、辅导员(班主任)都会不断提醒学生,提防虚假招聘,但很多涉世不深的学生,依然会掉入“陷阱”。家境贫困生活压力大、经历单纯 容易轻信、对招聘陷阱了解不够,这些都是大学生遭遇兼职骗局的主要原因。

2、由于大学生和中介之间的关系不是劳动关系,只是合同关系,并不在劳动法保护 范围之内,因此一定要选择合法的正规中介。最好对这个中介有所了解,看看他 是否有固定的营业场所,办公设备的软硬件配备,工作人员的多少,是否有营业 执照、职业介绍许可证等相关的合法执照证件,还有把中介老板等人的电话记好。在工作之前把押金问题,工资问题都谈好,特别是押金的退回,工资发放时间等。

每到期末,学院负责学生工作的领导都有给辅导员写一封信,通知学校放假事宜等。如果你是负责人,寒假即将到来,你如何写这封信?

第四篇:高校辅导员笔试资料真题

高校辅导员笔试资料真题

南财今天考试内容~(笔试+面试)

面试除了自我陈述,还有两个随机抽的题,我抽到的是:

1、你要去见一个重要的客人,却不小心溅了脏东西在衣服上,又没时间换了,怎么办?

2、办公室门口你听到同事在向领导讲你工作上的失误,你会怎么办?

自我感觉回答的还不错,呵呵。

还听到别人的题目,也是五花八门,说记得的几个听听:

1、如何开展第二课堂

2、办公室接电话的礼节

3、你的工作经历

4、工作中做过的错事

„„就记得这些,想起来再补充

另外我还准备了长达77页的各类材料,有兴趣的下载啊!虽然自己没用上,但也有收获,也希望有人能用上

1、名词解释:心境,激情,应激

2、简答:(1)谈谈科学教育和人文教育的认识;

(2)谈谈你对现代大学理念的理解;

(3)谈谈通才教育和专才教育的理解;

3、材料题:心理健康问题方面

我面试的经过是这样的第一阶段8:30——9:10在计算机室做心理测试题

第二阶段9:30抽签,我抽到的是30多号了,所以等到下午才面试综合面试时我抽到的题目是

1、你认为辅导员有哪些职责?

2、如果你班里有一名贫困生,父母外出打工,他最近沉迷网络,你作为他的政治辅导员你将怎么对他进行思想教育?

第三阶段17:20进行才艺展示

以下是本人去年针对我校的辅导员岗位出的三道面试题。

第一题:演讲题。请结合自己的学习经历做一个简单的自我介绍(注意不要说出自己的姓名和毕业学校名称等泄漏自己身份的表述),并请分别说出自己竞聘辅导员岗位的优势和不足。(8分钟,20分)考察目的及评分参考:考察面试考生的应变能力、自我判断能力、形象气质、演讲与口才等。分为好(16~20分)、中(12~15分)、差(0~11分)三等。

好:形象气质佳、谈吐流利、层次清楚、逻辑性强、自我评价很客观、无明显不适合辅导员岗位的不足、未透露自己身份的任何信息。

中:形象气质过的去、谈吐还算流利、自我评价一般、无明显不适合辅导员岗位的不足、无明显透露自己身份的表述。

差:形象气质差、说话吞吞吐吐、自我评价过于夸张、只讲优势不讲不足、有意无意表露自己身份。

第二题:问答题。你对大学期间带过你的辅导员的工作怎么看,他(她)身上有哪些优点是值得你学习的地方,哪些地方你觉得还欠缺,你认为一名优秀的高校辅导员应具备哪些素质。(10分钟,30 1

分)

考察目的及评分参考:考察面试考生对辅导员应具备素质的理解和把握,及对自己老师的客观评价。分为好(25~30分)、中(16~24分)、差(0~15分)三等。

好:对自己老师能客观评价和全面,优点谈的多、缺点谈的少,有一颗感恩的心。至少能回答出优秀高校辅导员应具备如下素质或更多:(1)过硬的思想政治素质、(2)高尚的职业道德素质、(3)广博的理论知识素质、(4)良好的心理素质。

中:对自己老师评价不是特别客观,要么只说优点、要么只说缺点。能回答出以上素质中的绝大多数。

差:对自己老师评价不客观,要么说的天花烂醉、要么说的一无是处。仅能说出上述素质中的一至两条。

第三题:案例分析题。清华大学党委书记陈希在谈及如何加强和改进大学生思想政治教育时曾说过下面一席话:“目前全国在校的2000万大学生,绝大多数出生在改革开放之后,他们成长在对外开放不断扩大、社会主义市场经济深入发展、以互联网和手机通信为代表的现代传媒手段蓬勃兴起的时期,并且其中独生子女的比例越来越大。在一些学生身上不同程度地存在着政治信仰迷茫、理想信念模糊、价值取向扭曲、诚信意识淡薄、社会责任感缺乏、艰苦奋斗精神淡化、团结协作观念较差、心理素质欠佳等问题。”你对当前大学生的思想状况怎么看,造成目前这种状况的原因你了解多少,对加强高校大学生思想政治工作的重要性和必要性有什么见解,若你能竞聘成功,针对上述现状你准备如何开展工作。(12分钟,50分)

考察目的及评分参考:考察面试考生对当前大学生思想状况的把握程度及理解程度、对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性的认识程度,以及今后开展工作的能力。分为好(41~50分)、中(30~40分)、差(0~29分)三等。

好:能全面准确掌握大学生的思想状况,其中有消极的也有积极的,原因分析得当,至少能谈及如下方面原因中的绝大多数:(1)市场经济的消极影响、(2)高等教育改革的影响、(3)不正之风和腐败现象等的社会影响、(4)高校大学生思想政治教育机制的影响、(5)当代大学生自身要求不严等。对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性的认识准确。对今后工作的开展很有针对性、措施具体、方法得当。

中:对大学生的思想状况有一定的了解,能谈出上述原因中的大半。对高校加强大学生思想政治工作的重要性和必要性有一定的认识。对今后工作的开展有一定的针对性、措施也有一些、方法还算说的过去。

差:对大学生思想状况的了解一知半解,仅能谈出上述原因中的一至两条。对高校加强大学生思想政治工作重要性和必要性的认识一般。对今后工作的开展针对性不是很强、措施不是很得力、方法也一般。今年的面试工作马上就要启动了,不同的职位考察考生的重点自然不同。就是同样的辅导员岗位,去年的面试题我在这里发布出来了,自然今年的面试题肯定会和去年的不同,仅供大家参考。祝愿所有笔试通过的幸运儿在面试中都取得好成绩!

前几天参加了辅导员面试,笔试前面10道选择题。

记得有一个是签订协议是和院系领导主任还是学校校长,学校书记的。一下子搞蒙了。呵呵。还有那些平时资料里见到的比如现在学校实行的是党委领导下的校长负责制。

主要是学校要求考高等教育学心理学方面的东西。

4道名词解释高等教育,高等教育心理学,学习迁移,那个忘记了。

5道简答现在高校教育方针,如何解决学生心理问题,高校教育的主要任务,忘记那两个了。两道大的论述。用意识和形态的辩证关系解释现在高校学生学习的重要性和启示啥的,有点忘记了。是用抽象的政治理论结合实际分析,搞得我都傻了反正是多写比较好。

面试自我介绍3分钟,抽题我抽到如何处理学生学习上遇到的困难,老师提问现在国家对学生的资助有那些。

说说你认为自己主持过的最成功的一次晚会。

我感觉自己面试有点紧张说话太颤了。但是准备工作还是很重要的。搜集了很多高等教育学,高等心理学的资料。虽然都是从网上论坛里找的。不过对于参加应聘辅导员还是可以节省一些时间找资料的。争取我把它们都搞进来。方便大家准备。今天我进行整理。尽快往上搬。

高校思政教育的原则,党的思想路线,社会主义核心道德规范内容,科学发展观的涵义,社会主义核心价值体系,八荣八耻内容,进行高校辅导建设的意义,改革开放取得成绩成功的根本原因,什么是现代管理。作文是大学生心理问题

东北某大学小硕:火山

自我介绍:基本情况,社会经历及为什么选择当辅导员。

老师问了两个问题:学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决?

那个阶段辅导员工作最重要,如何开展?

学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决?

我认为最难解决的问题是学生就业问题,这不仅是学校关注的问题。家长关注的问题,更是全社会都在关注的问题。如何解决大学生就业困难的问题,我认为可以从以下方面进行探讨:

一、社会重视,政府支持,学校力行。

政府可以通过一系列的措施增加大学生就业的岗位;学校把学生的就业问题放在学校发展的首位,多增添各式各样的就业培训,实践等机会。

二、学生辅导员在学生进入大学开始,加强对学生进行就业思想的指导,在学生大学期间的学习过程中,能够正确引导学生树立正确的就业观,等等。

三、学生要认清自身的长短处,对自己有科学合理的审视观,既不好高骛远又不卑微低下。积极规划自己的学业计划,专业学习之余,多参与社会实践,增长知识,等等。

辅导员工作最艰难的部分是如何把握新生入学教育,使学生更快适应大学生活。

一、新生入学教育包括:校史、专业、校园环境的熟悉等

二、请毕业或在校的优秀学生与新生进行交流,传授经验与指导如何规划大学学习。

三、参与校园、社会实践活动等等

广州大学的笔试情况:

1.行政能力测试差不多,我做得很快,看来准备公务员考试还是挺有用的^_^

2.后面的四道大题

情景处理题

1.在某高校,一个宿舍学生因为宿舍空调费的问题准备集体上访,作为辅导员你应该怎么办?

2.公文写作题

一个学校在教学评估中反映出其师资和资金不足,请你写一篇公文向上级请示,争取得到支持,解决问题。

3.在新时期,建设和谐校园的基本思路。

4.一幅漫画,一群人在拨河有一个队中有一个人跟大家拔河方向相反,问他原因,他说:“不好意思,我收了对手的好处费了。”要求看漫画,谈谈你的看法。

(2)复习公文的写作

问答题;

1叙述一下你的五年职业规划是什么?20分

2008年济南大学考了公共基础知识,有单选,多选,判断,最后一题是申论模式,材料是关于大学生心理健康方面的绪;向你递交“退学申请”;你该如何处理?

3.现在有一个学生因为与同学之间关系处理不好心理压力过大想要休学,作为辅导员;你怎么看这个现象?你这么劝说他?

4.关于处理突发事件问题:学校保卫处打电话通知你;你所管的学生在校外打架;造成对方重伤;现未脱离危险;请问辅导员应该如何处理才最有效?(考查考生组织协调能力、应变能力、责任心)。

5.学生丢了液晶显示器;报警了;家长打电话过来激动的质问你;你怎么办?

答案:比较合理思路

首先;辅导员面对各种事情要镇定;耐心听学生的讲述。

第二;找到当事学生了解情况;稳住学生。

第三;了解情况后及时通知上级领导。第四;做好善后工作;避免事情扩大化。

第四;辅导员在工作中;应多与学生沟通;得到学生的信任;使学生发生问题时;首先告知辅导员;可以第一时间了解问题;解决问题;避免事件扩大化。

四、常识问答

1.你认为辅导员的职责是什么?(主要考查责任心)

2.当代大学生常见的心理问题有哪些?

3.如何解决学生在学习上遇到的困难?

4.如何批评学生?

5.在工作中你会如何利用党员和学生干部?

6.在校期间的学生工作方面有哪些成绩?竞争的优势是什么?

7.你对大学生学习兴趣不高、沉迷网络、缺课怎么看?有什么想法?(考察应聘人员对目前大学生的各种现象的认识;)

8.为什么要做辅导员;你会放弃自己的专业?对发展有什么打算?

9.你为什么应聘辅导员?辅导员工作比较繁琐;你怎么看?你有心理准备吗?(考察应聘人员的目的;辅导员要做三年;我们考虑稳定队伍)

10.“你有什么业余爱好?”

主要考查考生性格、品味和进取心;好的业余爱好是搞学生活动与学生打成一片的基础;思路:

1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态;这是

辅导员面试内容

面试步骤:

1、自我介绍;3分钟

2、随机所抽面试题阐述自己的思想观点;时间:2--5分钟

3、面试老师现场提问。

一必答题

1.请你自我介绍一下

答案:

1、介绍内容要与个人简历基本一致。2.条理要清晰;层次分明。

3、表述方式上尽量口语化。

4、是否切中要害;不谈无关、无用的内容。

二、时事政治题

1.西藏拉萨事件发生时间?2.国家主席、副主席;国务院总理是那几位。

3.辅导员工作在政治教育中的地位和作用。

4.2008奥运会的开始时间?你认为2008年奥运会;将会给我们国家带来哪些影响?(可以看出对奥运了解的深度)

1举办奥运会给我了我们一个展示国家形象的舞台;从而使全世界的人民都来认识中国、了解中国;提升了我们的国际形象和国际地位。

2奥运会能够在我们国家举办;是我们全民族的骄傲;它能增加我们的民族凝聚力;振奋我们的民族精神;而形成强大的精神力量又能给经济、社会等事业的发展提高动力。

3奥运会还催生了奥运相关产业的发展;拉动相关经济需求;奥运经济的发展繁荣会带动整个经济的繁荣。

4奥运会宣扬的体育精神将会影响我们的国家和人民;从而提高我们的体育精神和体育素养;带动体育事业的发展。

5.弊端;北京人多;对我国是个考验;房价上涨;奥运会后效应不明显;

三、材料分析题和突发事件:

1.有学生提出;综合测评过程中学生干部有弄虚作假现象;作为辅导员;你怎么处理?

2.某大三学生觉得企业目前招人看中的不是成绩;而是实际操作能力;因此产生厌学情绪;向你递交“退学申请”;你该如何处理?

3.现在有一个学生因为与同学之间关系处理不好心理压力过大想要休学,作为辅导员;你怎么看这个现象?你这么劝说他?

4.关于处理突发事件问题:学校保卫处打电话通知你;你所管的学生在校外打架;造成对方重伤;现未脱离危险;请问辅导员应该如何处理才最有效?(考查考生组织协调能力、应变能力、责任心)。

5.学生丢了液晶显示器;报警了;家长打电话过来激动的质问你;你怎么办?

答案:比较合理思路

首先;辅导员面对各种事情要镇定;耐心听学生的讲述。

第二;找到当事学生了解情况;稳住学生。

第三;了解情况后及时通知上级领导。第四;做好善后工作;避免事情扩大化。

第四;辅导员在工作中;应多与学生沟通;得到学生的信任;使学生发生问题时;首先告知辅导员;可以第一时间了解问题;解决问题;避免事件扩大化。

四、常识问答

1.你认为辅导员的职责是什么?(主要考查责任心)

2.当代大学生常见的心理问题有哪些?

3.如何解决学生在学习上遇到的困难?

4.如何批评学生?

5.在工作中你会如何利用党员和学生干部?

6.在校期间的学生工作方面有哪些成绩?竞争的优势是什么?

7.你对大学生学习兴趣不高、沉迷网络、缺课怎么看?有什么想法?(考察应聘人员对目前大学生的各种现象的认识;)

8.为什么要做辅导员;你会放弃自己的专业?对发展有什么打算?

9.你为什么应聘辅导员?辅导员工作比较繁琐;你怎么看?你有心理准备吗?(考察应聘人员的目的;辅导员要做三年;我们考虑稳定队伍)

10.“你有什么业余爱好?”

主要考查考生性格、品味和进取心;好的业余爱好是搞学生活动与学生打成一片的基础;思路:

1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态;这是招聘单位问该问题的主要原因。

2、最好不要说自己没有业余爱好。

3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

4、最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网;否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。

5、最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

五、校园文化

1.我们是民办院校;你对民办院校有什么想法

2.在系部辅导员工作中;一些领导年龄可能年龄没你大;学历没有你高;当你与上级意见不一致;你将怎么办?”

3,你有什么问题要问吗?

某高校招聘辅导员笔试试题 主观题

2;对经济困难学生的资助体系?

3;科学发展观的基本内容?(每题各8分)(以人为本;全面、协调、可持续

科学发展观:第一要义是发展;核心是以人为本;基本要求是全面、协调、可持续;根本方法是统筹兼顾)

案例题:对一名来自农村的贫困家庭的学生的现状介绍。问题有:

1;对其如何开展你的工作?(6分)

2;如何让其融入集体生活?(5分)

3;就此谈谈辅导员应具备的基本素质?(5分)

论述题:从经济发展;综合国力和国际关系角度谈谈2008北京奥运会举办对中国的重要意义?(15分)

写作:作为一名08级新生的辅导员;请写一篇在一次入党积极分子培训班上的演讲稿。(20分)

广西大学辅导员面试题

四个案例题,每题25分

1.作为09级新生班主任,如何开第一次班会?

2.娱乐界的“艳照门”事件,海师大的“艳照门”事件,如果你是辅导员,如何做学生思想工作?

3.一外地学生,家庭条件一般,同宿舍本地学生故意疏远她,内向,想退学,作为班主任,该怎么处理?

4.本地学生家庭困难,成绩一般,较少参加活动,想退学,作为辅导员,该怎么处理?

*1.如果一位同学不断与周围同学抱怨学校评奖学金、助学金的制度不合理,而他的举动似乎也引起了不少老师和同学的关注,当你得知这一情况后,你会怎么办?人际成熟

2.在过去的两年中你都做了些什么来提高你自己的能力?自我发展

*3.不少新生进入大学,面对新的环境学习、生活都不太适应,有的出现焦虑沮丧的情绪,有的甚至想退学、自杀,作为辅导员,面对这种情况你会怎么办?心理辅导技能

*4.据五所高校抽样调查,在500多名学生中,约有三分之一的学生是靠家庭借贷上学的。某校03-06级的计划生中,每月生活费在150元以下的学生分别占各年级人数的13%-31%之间。党的政策是不能让贫困生失学,你认为应如何解决好这个问题?

*5.请说一件 你曾经组织过的最成功的活动?组织能力

笔试:

一个题目:对于跨校区办学,如何开展工作?然后做两个心理测试。

面试:抽题目,5分钟演讲。5分钟自由提问。

第五篇:辅导员考试真题及答案

辅导员考试中的情景题很重要,要注意积累。考虑的要点有1.调查研究事情的真相,确定事情的严重程度,具体问题具体分析。2.考虑是否要向上级反映,汇报。3.以学生为主体考虑问题,如何稳定学生情绪,有效与学生交流沟通?问题发生是否具有普遍性?利用时机加强对其他学生的教育和指导,让学生从一件事情中学会处理和解决问题的能力;3.是否需要与家长联系沟通;4,如果问题比较严重,是否需要请求心理咨询机构专业人员(公安人员,或保卫处,或学校学生部)等外力支持和援助;5.事后如何总结,提高对学生事件(突发事件)的处理能力。

1、辅导员工作职责

对学生进行思想政治教育和日常行为管理,把学生培养成为德、智、体全面发展的“四有”人才,成为社会主义事业的建设和接班人。

在学生的思想政治工作中要坚持五抓:即抓苗头、抓倾向、抓规律、抓骨干、抓后进。并把这作为基本工作方法贯彻工作始终。

在学生的日常行为管理中要坚持三看:学习看劲头、生活看秩序(寝室和教室卫生、作息)、活动看情绪。

在实践中不断摸索学生工作的规律和特点,经常深入班级,检查指导班级工作,调查研究,总结经验,抓好典型,宣传推广。

模范遵守辅导员工作守则要求,关心爱护学生,经常深入学生宿舍、教室、食堂、晚自习等,掌握学生的纪律、学习、生活等方面情况。检查各项规章制度在学生中的贯彻落实情况。检查指导班主任工作,共同商量搞好班级学生工作。

积极参加校、系、部(处)和年级的各种会议。认真学习,提高水平;沟通情况、反馈信息,发表意见,建立学习工作笔记。

对评优、评奖的学生和班级提出表奖意见,对违反纪律构成行政处分的学生提出处理意见,参加招生、毕业分配的具体工作。

积极组织学生参加校、系、部(处)组织的各项工作和活动。组织值周工作和竞赛评比工作;组织指导学生开展文娱、体育、社会实践等活动。要严格请假制度,不得擅自脱离岗位。

指导团总支(支部)、学生会等群团组织的工作,充分发挥他们的积极性。

2、辅导员常规工作

每周召开一次学生干部例会。(检查值周工作,总结上周工作,布置下周任务)。每周要参加晚间值班一次。

每周至少要找2~3名学生个别谈心,有计划、有目的地调查了解学生的思想动态和对学校各方面工作的意见要求。每周普遍检查总结一次宿舍、食堂、教室、早操、晚自习、晚就寝的纪律、卫生情况。每月召开一次班主任工作例会。

每两周参加一次学生不同类型的马列学习会、班会、座谈会等会议。每月召开一次年级大会。

每月向主管学生工作部门有准备地、系统地全面汇报一次学生工作。每学期开学时,上交学期工作计划、每学期末上交学期工作总结。写好日常工作笔记和值班纪录。

3、高校辅导员岗位工作职责

辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量,是高校学生常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者,应当努力成为学生的人生导师和健康成长的知心朋友。

一、开展理想信念教育。组织开展学生政治理论学习和宣传教育活动,引导学生进一步坚定中国特色社会主义理想信念,树立正确的世界观、人生观、价值观。积极引导学生不断追求更高的目标,使他们中的先进分子树立共产主义的远大理想,确立马克思主义的坚定信念。

二、开展形势政策教育。结合学生深层次的思想问题和国际国内热点问题,进行有针对性教育引导,帮助学生释疑解惑,引导学生抵制不良思想的侵蚀。

三、及时掌握学生情况。学生情况是一个动态过程,辅导员要带着感情深入学生之中,与学生交朋友,了解学生的喜怒哀乐。通过一对一谈话与辅导、座谈走访、校园bbs等形式掌握学生的学习、经济、家庭、人际关系情况及思想、心理动态等,及时了解学生需求,保证工作的针对性和时效性。辅导员每年与学生谈话不少于一次,认真完成学生辅导手册记录。

四、做好重大活动与特殊时期的学生工作。根据首都政治活动和敏感期比较多的特点,及时了解学生反应,防止各类突发事件,维护校园安全稳定。对于学生直接参加的重大政治活动,要认真组织,把握学生动态与情绪,确保政治安全。及时准确地掌握政治敏感期学生动态,对重点人群要做好一对一的思想工作。

五、加强班集体和党团建设。以学生党团组织和班委会为骨干,坚强学生班集体建设,发挥学生自我教育与管理作用。加强学生骨干、入党积极分子的教育培养,开展推优入党工作。

六、开展日常思想政治教育与管理。积极主动协助班主任、任课教师等共同做好日常思想政治工作、管理工作和学风建设工作,在国防教育、社会实践、志愿服务等方面对学生提供指导,要经常深入学生课堂、宿舍、餐厅、班级,及时了解学生的思想和困难,并有效解决问题。要及时处理学生违纪行为,做好各类奖评工作。

七、做好经济困难学生资助。了解学生经济状况,建立经济困难学生档案,协助有关部门做好资助工作,更要从生活上、学习上、心理上积极关心经济困难学生,对学生勤工助学予以必要的指导,引导他们以坚强信念和平和心态顺利完成学业,回报社会。

八、开展心理素质教育。重视在学习、身体、经济、情感及人际关系等方面有问题的特殊群体学生的心理健康;协助有关专业部门组织开展心理教育活动,自觉引导学生养成良好的心理素质,增强学生克服困难、经受考验、承受挫折的能力。

九、开展就业指导和服务。引导学生树立科学的成才观和就业观,协助就业部门做好学生职业生涯和学习发展规划和就业指导工作,特别是要做好就业困难学生的思想工作。

十、加强自身素质能力建设。要认真学习党的创新理论,增强自身政治责任感。学习和掌握心理教育、发展辅导等方面知识与技能,加强工作研究与科学研究,增强工作的科学性和专业性。掌握运用各种新的工作载体,通过博客、微博客等网络手段加强与学生交流互动。

4、学生工作中最难解决的问题是什么?你怎么解决?

我认为最难解决的问题是学生就业问题,这不仅是学校关注的问题。家长关注的问题,更是全社会都在关注的问题。如何解决大学生就业困难的问题,我认为可以从以下方面进行探讨

一、社会重视,政府支持,学校力行。

政府可以通过一系列的措施增加大学生就业的岗位;学校把学生的就业问题放在学校发展的首位,多增添各式各样的就业培训,实践等机会。

二、学生辅导员在学生进入大学开始,加强对学生进行就业思想的指导,在学生大学期间的学习过程中,能够正确引导学生树立正确的就业观,等等。

三、学生要认清自身的长短处,对自己有科学合理的审视观,既不好高骛远又不卑微低下。积极规划自己的学业计划,专业学习之余,多参与社会实践,增长知识,等等。

5、辅导员工作最艰难的部分是如何把握新生入学教育,使学生更快适应大学生活。

一、新生入学教育包括:校史、专业、校园环境的熟悉等

二、请毕业或在校的优秀学生与新生进行交流,传授经验与指导如何规划大学学习。

三、参与校园、社会实践活动等等

6、谈谈你对辅导员工作角色定位的理解,并结合自己的专业特色谈谈你将如何开展工作?(这个定位什么的,版本有很多,我是按照《高校辅导员理论与实务》上来答的)(1)宏观上,国家、社会、和党对辅导员的要求

微观上辅导员是思想政治的教育者,班级事务的管理者,学生各项事务的服务者(2)努力完成上级所交代的工作

努力完善自己的知识结构,学习管理学和心理学的知识

用自己的文科知识背景帮助他们完成自我的独立,诗意的栖息

一切发展以学校的发展为前提

7、谈谈你对学分制下班级管理的看法?

(首先解析下学分制下班级基本会出声的情况:班级分散,辅导员不再对固定的班级负责,寝室成为主体)加强寝室文明建设

选拔得力的班、团干部,发挥他们的作用 多余任课教师交流,掌握他们的动态

召集班会,并且要更严格的执行所规定的各项规定 多开展第二课堂,使班级凝聚力增强,让学生有归属感

8、金融危机下,你如何帮助弱势学生就业?

树立信心,可以让做的比较好的学长回来介绍经验 找准自己的位置,拓宽就业面

教会他们基本的简历制作和面试技巧 鼓励大学生到西部、基层去就业 发动社会关系,家人、朋友的帮助 帮他们留意各项招聘信息

9、当今大学生常见的心理问题有哪些,你将如何帮助他们? 新生适应期的心理问题 人际交往心理问题 恋爱心理问题

就业压力导致的心理问题 经济压力导致的心理问题

10、为什么要做辅导员

1、职业规划的阶段目标。到今天为了实现这个目标我在学生个工作的岗位上已经努力工作了六年了

2、兴趣和热情。我是把辅导员工作当作我兴趣爱好的职业化、当作我的事业来经营的。六年在学生工作上的付出,相信每个人都可以看出我对学生工作的热情和激情。

3、能力问题。通过六年的学生工作的经验及在各级学生组织的锻炼,我对胜任辅导员工作有充分的信心。

11、竞争的优势是什么?

1、对工作的热情和激情 六年的学生工作经验。培养了我对学生工作越来越深厚的热情 这是我最理想的职业选择,我会付出全部的热情和能力来做好这个工作。

2、学历背景优势 来自文科院校。能给学校思想政治教育和素质教育带来新鲜的血液,我做过社团、研究生会、学生会、在团委实习过。对学校各个层面的学生组织都比较了解。可以很好的将两个学校的成功做法契合。

3、能力优势 具有很强的组织领导能力和管理协调能力

12、职业生涯规划的目标是什么,对发展有什么打算?

我的职业生涯规划的目标就是在学校系统里从事行政工作,同时不断的充实提高自己的专业素质和个人修养,更好的为学院和学校的发展,为教育事业做出贡献。未来发展的打算,短期内就是做好一名辅导员,当学院觉得我能在其他岗位上做出更多贡献的时候,我也服从调动和安排,然后提高自己的学历层次。

13、辅导员工作的意义(为什么重视辅导员工作)

1、辅导员工作在大学生思想政治教育的第一线,对大学生的成长成才起着至关重要的作用,做好辅导员工作,关系到大学生思想政治教育能否进一步加强和改进,大学生能否健康成长。

2、学校的改革、发展离不开稳定的环境,辅导员开展大量细致的日常工作,使得许多不稳定因素被化解在萌芽状态中;也正是由于辅导员们在关键时候冲在最前面,使得一些影响稳定的事端及时得到平息。

3、辅导员工作平台是为高校锻炼高素质人才、储备人才的平台。我们在坐的都是现在是或是将来是学校党政管理干部或思想政治教育专家,大多现在是或者曾经是优秀的辅导员,14、辅导员的职责是什么?

角色定位:思想问题的解惑者、专业学习的指导者、人生发展的导航者、生活心理的关怀者

1、做好日常思想政治教育工作,了解学生思想状况,将矛盾和冲突化解在萌芽状态,维护好校园的安全和稳定。

2、做好服务育人的工作。服务学生的学习和生活,为学生的学习和生活提供相应的咨询和指导,创造便利条件,为学生的综合素质全面发展创造环境。

3、指导学生党支部和学生组织建设,使其一方面成为学生锻炼的平台,另一方面成为为学生服务的平台。

4、心理健康教育,帮助经济困难学生完成学业,指导和服务毕业生就业。

15、如何做好党组织建设

1、严格按照发展程序考核发展党员。吸收政治品质优秀、个人能力突出的同志加入党组织。

2、发挥党组织的战斗堡垒作用,是其在学生思想政治教育和素质教育中起到先锋模范带头作用。

3、通过开展组织生活会和组织一起策划实施活动来加强组织间的联系,增加组织内部成员的凝聚力。

4、团结关心群众同学。形成党员一帮一,一带一的优良作风和习惯。2、16、辅导员应该具备的素质

★政治素质:坚定的政治立场;强烈的事业心、责任感;无私的奉献精神。★业务能力

1、要具备“三心”细心、耐心、爱心。同时要有工作艺术。将爱与智慧交融为学生服务。

2、对专业基本知识的了解,成为学生专业的指导者。

3、分析当今社会的发展趋势,掌握大学生的发展动向,从而为学生更好的服务。3、17、现在学生思想状况有什么特点?

★正面:读书改变命运一类思想活跃。创新意识强 ★负面:就业压力带来的浮躁、社会现实带来的功利、生存环境带来的心理负担大多是独生子女,比较有个性,自私,维权意识增强等 心理健康的问题,社会交往的问题思想观念、价值观念多元化 ★面对这些挑战,现在的辅导员该怎么做思想教育。社会实践。树典型、立榜样物质精神奖励

18、工科学生的特点,如何开展工作

★特点

1、学风严谨,态度塌实、学习压力大。

2、为人朴实、稳重。

3、学生活动敏感度不高

4、竞争进取意识强

5、对男生多、女生少。学习任务很重,平时参与的活动不多,相当一部分学生缺乏人际交往的锻炼机会,特别是与异性交往的机会,因而表现出了各种各样的人际关系方面的问题.★开展工作:

1、学习仍是重心,思想政治培养是根基,素质教育是支撑。

2、继承中发展:在维系活动品牌的同时,创新发展活动。比如:a、结合专业特色开展活动,变废为宝,环保时装秀暨垃圾艺术品展 b、专业学术沙龙和学术年会

3、创新活动形式 a、发展专业型社团组织。一方面,成为学生自由学习交流的平台。另一方面,吸引其他专业的同学参加,促进不同学科同学之间的交流互进。b、社会实践:注重锻炼同学的实践能力,以专业特色为出发点,在实践中发展同学们的专业素养。

◆文科学生的特点,如何开展工作 ★特点

1、思想活跃,创新意识强。

2、大胆前卫,实践意识强。

3、第二课堂活跃度高 ★如何开展活动

1、维系原有品牌的同时发展品牌 比如:慧源读书社 辩论队 专业学术讲座 学术年会

2、社会实践

19、如何做好辅导员,有什么规划? 首先:换位思考,知学生之所需,想学生之所想。熟悉每个人的名字 家庭情况 性格特点 优势特长。了解他们的思想和特点。只有站在学生的角度“以生为本”才能真正理解学生的思想行为,才能有效的找到解决问题的方法。其次:抓好两个群体:要抓好学生干部这个群体,我觉得最重要的是要培养学生的“三感”:责任感、成就感、荣誉感。即在干部选拔过程中注重干部的责任感,在工作过程中注意满足干部的成就感并给予干部应有的荣誉感。只要能把握这三感,一个学生组织就能具有强烈的凝聚力和战斗力,就能发挥出1+1〉2的效应。学生党员是学生中的领头羊,他们在学生中占有相当的比例,而且也有不同的群体身份。如果能抓好党员这个群体,就能掌舵学生的思想动态、学习风气、心理状况、精神面貌等各方面。让党员成为学生中的一面领航的旗帜、一座坚强的战斗堡垒。在这两个前提下。从学生的思想、生活、学习、学生工作、社会实践、就业等各方面来教育学生。学风:党建带学风、班风促学风、宿舍建学风

20、特殊专业的学生,文化成绩很差,也不想学,如果你是辅导员,怎样提高他们的兴趣与成绩。

1、树典型、立榜样

2、物质精神奖励

3、思想教育

◆如果调动工科学生的活动积极性,协调他们学习与工作的关系。1 领导重视、宣传学生工作的意义。2 抓典型、树品牌,使学生工作深入人心。3 开展丰富的与专业相关的学生活动,调动积极性、吸引更多人参与。4 选拔优秀的学生干部,给与培训,提高素养;提高其工作效率和学习效率 给与适当激励

21、高校毕业生面临就业难,工资水平不高的情况下,公众对教育的投资热情降低,读书无用论充斥校园,作为辅导员怎么办?

这涉及到教育体制改革的问题,但是看现在本科及研究生就业率不如职业院校和大专的形势,也说明了一个问题。我们培养出来的人才在专业技能上不能适应社会的需求。作为辅导员我们在今后的管理教育工作中,要加强对学生多方面能力的锻炼及综合素质的提高。同时,我们还要加强学生对求职能力的培养,加强学生对求职现状的了解。

22、突发事件处理:

(一)学生早恋自杀怎么办?

(二)微观:

1、找学生谈心,启发。

2、引导他参与其他的社会活动或学生活动,转移注意力。

3、安排好友陪伴,学生干部、党员留意关心。宏观:

1、从学校的爱情心理教育,培养学生健康乐观的爱情观

2、建立危机预警机制,以寝室为单位。以党员为突破口。

3、家庭教育在这方面也要承担一定的责任,需要与家长沟通,让家长辅助教育与学生沟通启发。

(二)学生沉迷网络怎么办?

(三)微观:

1、先从侧面了解学生的具体情况、家庭情况、生活状况、学习状况等各方面。

2、以朋友的身份找学生谈心交流,启发学生树立积极的人生观。

3、引导其参与其他的社会活动或学生活动,转移注意力。

4、安排学生干部、党员留意关心宏观:

1、从学校来看,在校园内要营造正确使用网络的氛围。在学生入校之初就对学生进行正确使用网络的教育和健康的网络大赛。

2、开展丰富的第二课堂活动,3、建立危机预警机制及相应的长效机制,以寝室为单位。以党员为突破口。

4、家庭教育 智商与情商教育

(三)学生宿舍失火怎么办?

(四)学生打架闹矛盾

(五)学生作弊微观:

1、对该学生的教育

2、对其他学生的教育 座谈 宏观:

1、注重诚信教育:环境学院举行此次“诚信宣誓仪式”目的是向同学们强调按时还款的重要性,强化同学们的诚信意识。希望和学校、银行、社会一起构建一个诚实守信、按时还款的良性循环体系。

2、考试及教育体制。

3、考前教育 说教 以作弊为题的辩论赛

4、班干部、党员的模范带头作用

一、关于感恩教育的思考感恩是中华民族的传统美德,成为我国传统文化的基本道德律,然而当今感恩意识的缺失已是普遍现象,应引起广泛的关注。感恩教育是德育的一个重要组成部分,要从认知层面、情感层面、实践层面,通过行之有效的措施对学生进行识恩、知恩、感恩的教育,使学生知恩于心,报恩于行。感恩并非生而知之、与生俱来的,需要教育的导引和环境的影响,使受教育者形成一种感恩的心态、品质和责任,进而外显为感恩的行为。心理过程决定着人的行为,这一过程可以分解为认知过程、情感过程,进而外化为人的实践行为。心理学家也大多把思想品德结构看作是道德认知、道德情感和道德行为三要素相互制约、相辅相成的有机统一体。我们就通过这三个层面来分析感恩教育的实施。

1、从认知层面点拨学生识恩、知恩。道德认知是对外部规则的建构,感恩意识前提是要让学生了解“恩”,体会“恩”,要让学生认识到他们所获得的一切并非是天经地义、理所当然的。大而言之,大自然的赐予、社会的氛围、祖国的培养;小而言之,父母的养育、师长的教导、大众朋友的帮助和付出,点点滴滴都是好无功利的给予。教育者可以通过品德与社会、语文等教材,发挥课堂主渠道作用,挖掘教材里蕴涵的感恩思想,利用传统美德教育,把感恩教育融入到教材中去;通过情境再现、故事讲述、踏访遗迹、查阅资料、唤醒记忆、换位思考等途径,点拨学生知恩,引导学生去捕捉日常生活中受到的恩惠。2.从情感层面培养学生感恩意识。感恩教育是一种情感活动,实施感恩教育要做到以情动情,以情感人,陶冶学生的道德情感。可以通过开展发表感恩宣言、感恩演讲、写感恩家书、感恩征文等一系列活动,引发学生的认同共鸣,培养学生的感恩意识,激发学生的感恩情感。培养学生树立感恩意识,从个人而言,会使其心胸恬淡,促进人际关系的和谐;从社会而言,会促进整个社会的文明和谐。3.从实践层面引导学生感恩于行。实施感恩教育目的就是要培养学生感恩的道德意识,让学生知恩于心,感恩于行,能用实际行动来报答父母,回报师长,报效祖国,回馈社会。要引导学生在力所能及的范围内去报恩,不能越过社会道德和法律许可的范围。要知恩图报,又要施恩不图报。教育者要注意言传身教,用高尚的人格魅力教育影响学生。王阳明曾说:“知是行之始,行是知之成”。教育者要积极引导,教育学生将感恩意识化为行动,从小事做起,将感恩之行落实在日常行为之中。譬如开展感恩活动进家庭、进学校、进社区活动,具体可以设计“为父母洗一次脚”、“为老师敬一杯茶”、“为长者让座”、“扮靓自然”等活动。使学生懂得感恩是做人之本,是快乐生活之源,使感恩之行成为自然之举。社会转型对学校德育也提出了机遇和挑战,西方的价值观和“自我”思想冲击着优良的传统意识,感恩教育既要继承优良的传统文化,又要超越传统,要反对儒家感恩意识的扩大化,又要重视中西文化的优化融和。值得宽慰的是,社会舆论已经开始注意到感恩意识缺失的严重性,感恩教育已经受到社会的关注。许多专家学者和理论工作者对感恩教育也做了一些有益的研究和探讨,一些学校也在积极开展感恩教育。2005年8月,上海市教委正式颁发了第三次修改后的中小学学生守则,首次将“学会感恩”列入《中学生守则》第六条。相信这些做法对公民增强感恩意识,改善社会风气将起到积极的作用。感恩教育是一个社会工程,家庭、学校、社会要全力构建德育环境,让感恩教育走进生活,愿感恩之花常开,感恩之树常青。

23、大学生考风考纪案例分析:

在期末考试即将到来之际,为了引导全班同学树立良好的考风考纪,班主任余老师决定举办一次关于考风考纪的主题班会。本次主题班会由余老师和班长刘云一起主持。首先,余老师介绍了本次班会的主题;接着,刘云总结了以前班里发生的考试违纪现象和后果;然后,每组派一位同学谈考试作弊的动机和后果;最后,全班集体起立,举右手宣誓。以诚信作保证,在期末考试中不作弊。

你认为这样组织主题班会效果会好吗?结合主题班会设计的要求谈谈你的看法。参考答案:这样的主题班会效果不好。

1. 班主任只是简单地介绍了班会的主题,采用的也仅仅是苍白无力的说服式教育,对于逆反心理较强的中学生来说,效果甚至是可能适得其反;班主任应从人格的 高度,选用恰当的案例点明考试作弊是人格低下的表现,作为高素质人才,这种 行为是应该绝对杜绝的;

2. 班长与同学代表仅仅讲述了作弊的现象、动机与后果,并没有起到教育的作用。班主任应让学生自由的讨论的基础上,引导学生总结出考试作弊违背了公平原则,对于那些努力学习,认真复习,一丝不苟的同学不公平,严肃考风考纪为大家公平竞争提供了保障;再组织学生表达“严格遵守考试纪律,杜绝考试作弊”的态 度与决心,这样才能取得良好的教育效果。

24、大学生兼职受骗案例分析:

“积累社会经验、挣点零花钱、为父母减轻经济负担、打发无聊的假期生活。” 大学生利用假期做兼职大多都是出于这些目的,然而一些不良商家利用他们涉世 不深、不计酬劳、不知如何维权等事实,使得大学生在兼职时上当受骗的事情频 频发生。结合主题班会设计的要求谈谈你的看法。参考答案:

1、在新生入学教育中,学院、辅导员(班主任)都会不断提醒学生,提防虚假招聘,但很多涉世不深的学生,依然会掉入“陷阱”。家境贫困生活压力大、经历单纯 容易轻信、对招聘陷阱了解不够,这些都是大学生遭遇兼职骗局的主要原因。

2、由于大学生和中介之间的关系不是劳动关系,只是合同关系,并不在劳动法保护 范围之内,因此一定要选择合法的正规中介。最好对这个中介有所了解,看看他 是否有固定的营业场所,办公设备的软硬件配备,工作人员的多少,是否有营业 执照、职业介绍许可证等相关的合法执照证件,还有把中介老板等人的电话记好。在工作之前把押金问题,工资问题都谈好,特别是押金的退回,工资发放时间等。

3、要熟悉相关就业政策,用人单位无权收取求职者抵押金、风险金等费用,兼职单 位要求交纳押金时,一定要小心谨慎,不要上当。

4、如果发生求职纠纷,要采取友好协商的方式解决,若上当受骗可到相关劳动部门进行投诉,也可以采取法律手段。

5、建议学生通过中介公司求职,尽量不要一个人去,多邀请几个同学做伴,万一出 现问题也气壮。学校、老师、同学介绍的兼职信息源相对可靠,网络、小广告和 大街上偶遇的信息源具有很大的危险性。若是女生,首先要考虑安全问题。建议 女同学不要找离学校太远的地方,同时考虑兼职的环境。比如做家教,如果学生 住的地方很偏僻,或者附近经常有无业游民出现,建议不做。另外,高校通过举 办讲座、宣传展板、印发小册子等,同学们掌握相关知识,提高自我保护能力和 警惕心理,是解决这一问题的根本途径。

6、最后要提醒大家现在是二十一世纪,坏人不再像六、七十年代的电影演得那样都 长得一副鼠头鼠脑、贼眉贼眼,骗子脸上也不可能贴着“我是骗子”的标签,他 们的骗术也与时俱进,像现在的高科技一样日新月异,让人防不胜防,请你打起 百分之一千的精神。

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