城北村国土资源工作总结

第一篇：城北村国土资源工作总结

城北村2013年度国土资源工作总结

2013年，在镇政府的正确领导下，村国土资源工作坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，不断强化服务意识，认真履行法定职责，完成了各项工作任务。

一、组织网络

成立了以村支部书记卓良发为组长的国土资源领导小组，以“村两委”、查处专干和信息员为主的国土资源队伍。

二、宣传设施

充分利用互联网和村办公设施进行国土资源宣传。具体宣传如下，在村网站、村公开栏和黑板报、村居民住房墙面着力宣传查处违法占用土地。在巡查过程中，宣传违法占用土地行为的危害性。

三、巡查、报表、信访设施

对管辖区域进行每日不少于两次的着装巡查，发现违法占用土地第一时间汇报给镇土地所和村。对违法占用土地每半月统计上报汇总表。为更好的开展国土资源工作。设立了举报电话、举报电子邮和举报信箱并公布在村宣传栏旁。

四、软件材料

为切实抓好国土资源工作，制定了国土资源工作计划，制定了国土资源执法监察工作制度和国土资源执法监察信

息员工作职责，为更好完善查处成果工作，对村违法占用土地行为做一户一档进行留存。

五、工作开展情况

一是落实信息报告制度，每半月汇报非法占用土地报表。二是要求村国土信息员在每日不少于两次的着装巡查工作中，先期制定好巡查路线，做到早发现早制止，对在巡查中发现或村居民举报的违法占用土地，第一时间现场制止，最大限度地减少居民的损失，同时将有关处理情况上报镇土地所；三是要求村国土信息员在每日巡查工作后，认真做好记录，将当日巡查情况登记在册，整理好软件材料，存档以便查阅。

今年村发生非法占用土地1起，并及时给予拆除。无地质灾害发生，无信访，不稳事件发生。

在新的一年里，我们要以科学的发展观为统领，更加团结进取，更加奋发有为，把我村国土资源管理提高到一个新的水平，为国土资源工作做出新的贡献。

城北村

2013.12.20

第二篇：2012城北村年民兵工作总结

2012城北村年民兵工作总结

全村社会人口2368人，共有基干民兵20人，普通民兵60人。今年以来，我村民兵工作在市、镇人武部及镇党委、政府的正确领导下，以邓小平理论、“三个代表”思想和胡主席关于军队和国防后备力量建设的一系列重要论述为指导，着眼履行新世纪新阶段我军新的历史使命，全面落实科学发展观，按照“抓队伍、强素质、抓龙头、求突破、抓基层、促发展”的工作思路，攻难克弱，真抓实干、开拓创新、全面发展，较好地完成了工作任务。

一、争取领导重视，认真落实党管武装制度

民兵是党领导下的群众性武装力量，民兵工作是党委、政府工作的重要组成部分，党政重视是做好民兵工作的重要保证，同时也是认真落实党管武装工作的根本要求。在争取党政重视方面，我们所做的努力主要有：一是加强请示汇报，每次镇人武部召开民兵工作会议或民兵工作遇到什么难题，我们都及时向镇党委、政府领导请示汇报，并提出落实会议精神和解决难题的合理化建议；二是主动承担急、难、险、重任务，积极为村两委分忧解难。通过以上努力，我村两委对民兵工作也确实给予了高度重视，具体体现有：一是今年以来我村先后有3次在两委联席会上研究过民兵武装工作，制定了各项武装工作措施，解决了武装工作的人员、经费等问题；二是今年再次将民兵工作列入全村年终“三个文明”建设考评打分，占全村精神文明建设总分10%的分值；三是遇有专武干部集训的工训矛盾时，村两委都是优先考虑集训的问题，保障参训人员、经费及时到位；四是在村财力较为吃紧的情况下，对镇人武部用于民兵工作表彰，民兵整组、干部集训、民兵活动、基层建设、征兵等工作的经费都是实报实销。

二、坚持多管齐下，积极做好军事斗争准备

军事斗争准备工作是人武部重中之重的工作，积极做好军事斗争准备工作是打赢现代条件下人民战争的前提和基础，今年以来我村军事斗争准备工作：一是民兵组织落实。即抓好民兵组织建设。在开展民后整组工作时，我村民兵营严格按照市、镇人武部文件精神和战时我村民兵可能担负的作战任务，对全村民兵组织进行科学编组，确保民兵整组工作任务按时完成，保证了民兵组织落实。二是战备落实。首先，结合我村实际调整和完善了《防卫作战方案》、《保障作战预案》和《维稳处突预案》，其次是在元旦、五一、八一、十一、春节等战备值班期间，坚持派专职民兵24小时坐镇值班，发现问题及时处理、及时上报。三是动员准备落实。根据上级要求，结合我村实际制定了《兵员动员预案》，成立了相应的领导机构，为顺利完成上级交给的紧急任务打下了坚实的基础。

三、打牢政治基础，大力加强思想政治建设

为了加强民兵思想政治建设，提高民兵政治觉悟，增强国防观念，保证民兵在政治上合格，我村民兵营着重从六个方面下功夫：一是认真对照《邳州市民兵政治教育规范化暂行规定》狠抓民兵政治教育落实，一方面认真抓好在家基干民兵每季一次集中授课和分片授课，抓好每季一课一考落实，另一方面针对部分在外务工的基干民兵，我们专门打印了函授教材及试卷，及时寄发给他们，使他们离家不离教育，离家不离考试，其次是还分别在5月份和12月份分村落实了2次普通民兵政治教育；二是充分利用镇民兵预备役活动中心和村级青年民兵之家的作用，经常性地开展有益的民兵活动，容国防教育、政治教育于活动当中，使广大民兵预备役人员受益匪浅；三是结合民兵整组，抓好了民兵政治审查工作，特别是严把了基干民兵政治审查关，把一批长期在外务工和不参加民兵活动，不履行民兵义务的基干民兵调整出队，保证了民兵队伍政治上的纯洁可靠；四是对基干民兵下发了《民兵政治教育常识》等小册子，让他们自学，实现自我教育；五是在9月份全民国防教育日前后，通过散发传单、给中小学生上课，放专题片等形式大力开展了全民国防教育。

四、狠抓“四带四促”，广泛开展民兵参建活动

为了继续认真贯彻落我镇人武部《关于组织民兵预备役人员开展建设社会主义新农村“四带四促”参建活动的实施意见》。一年来我村民兵营以“四带四促”活动为主体，发动广大民兵积极投身于全村“三个文明”建设，具体体现有：一是在相关会议上对民兵参建工作作了专门的动员，激发了广大民兵预备役人员参与“三个文明”建设的热情；二是坚持每季一次民兵参建活动检查评比，鼓励先进、鞭策后进，更好地促进民兵参建工作；三是适时用兵，7月份，我村出现严重旱情，村民兵营及时组织基干民兵50多人次积极投身抗旱救灾工作，疏通灌溉渠道600多米，解决800亩玉米地用水难问题。四是组织发动民兵16余有次积极参与各自新农村建设的卫生打扫、农村植树绿化和村级公路硬化；五是今年10月份村民兵营配合镇科协组织民兵50多人参加农村实用技术培训班，使他们掌握了一到二项发家致富的实用技术。六是自行组织了部分民兵开展了一些急、难、险、重任务，比如共组织民兵40多人次参与杨舟蛾查、灭工作。通过以上“四带四促”为主体的各项民兵参建活动的开展，既为村、组两组织解决了一些工作上的难题，也为全村村民树立良好的社会形象。

五、落实上级命令，努力完成整组征兵任务

民兵整组和征兵工作是两项时间紧、任务重的工作，为了较好地完成这两项任务，我们首先是利用会议、宣传标语、宣传栏等大力开展宣传发动工作，造浓宣传氛围，其次是认真抓好各项既定的工作措施的落实，在民兵整组工作方面：一是认真做调查摸底工作和政治审查，确定出、入、转队人员，并进行张榜公布；二是根据我村在未来战争中可能担负的作战任务，对我村基干民兵进行力量调整和科学编组，提高了我村基干民兵的整体素质；三是精心组织召开了基干民兵集结点验大会，会议做到程序规范、秩序良好；四是组织开展专武干部“见兵”活动，在“见兵”会上下发了《基干民兵入队通知书》、《致全村基干民兵的一封信》、专武干部联系卡，并与基干民兵逐一签订了《履行义务责任书》，开展了座谈活动，起到了较好的“见兵”活动效果。在征兵工作方面：一是及时召开了全村征兵工作会议，二是组织全村12名应征青年在镇卫生院进行了目测、初审和体格检查；四是会同派出所民警严格按照政审要求对体格检查人员进行了政治审查；五是积极配合部队按兵人员做好新兵家访工作，积极协调征、接兵双方关系。通过征兵期间的努力工作，今年我村为部队输运优秀兵员1名。

六、通过以点带面，全面提升基层建设水平

上半年，到周围村镇参观部分先进单位的基层建设成果以后，我村民兵营认真对照先进，查找差距，结合镇人武部对基层建设的要求，突出“五个基本”的建设内容，逐一抓好相关工作的落实。一是及时请示汇报，争取党政重视，落实相关经费；二是召开了相关会议，传达、研究和布置有关工作，采取多种形式作好有关精神的宣传；三是重新添置了应急分队器材柜（架）、退伍军人档案柜等设施；四是统一订做了村“两室一库”各种表框，大大改善了村民兵组织办公场所的基本设施状况；五是逐连进行基层建设现场指导，对存在的问题及时予以指出和纠正。通过这些工作，有效地提高了全村民兵基层建设水平。

七、提高整体素质，着力提高干部队伍建设

打铁先得自身硬，抓好民兵干部队伍建设，我们先是抓好基干民兵开始，来带动普通民兵建设。一是加强学习，提高自身政治、文化和业务素质，增强工作责任感和事业心；二是在工作中团结协作，遇事通气，相互尊重，形成扎实工作的良好作风，在村级民兵干部建设方面，一是按照民兵干部配备原则，三月份重新选拔了2名年龄青、文化素质较好的村干部任民兵连长长，提高了全村民兵干部的整体素质；二是加强民兵干部业务培训，整组前夕专门组织民兵连长进行了业务培训，每次在民兵干部例会上，也分别就有关业务进行了认真讲解；三是通过现场参观会议，提高民兵干部对做好民兵工作的感性认识、通过以上各种途径抓好民兵干部队伍建设，有效地提高了我村民兵干部的整体素质，增强了他们做好民兵工作的能力。

回顾过去一年的工作，我们虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足，一是村级民兵营基础建设发展还很缓慢； 二是对于外出基干民兵管理方面还有欠缺，存在部分“真空”现象；三是征兵工作方面，全村还有部分应征青年参军积极性不高，体检时自我淘汰现象还是较为普遍等等。在新的一年里，我们将发扬成绩，克服困难，抓住重点，突破难点，在上级军事机关和镇党委、政府的正确领导下，努力研究和解决新形势下民兵工作中出现的新情况、新问题，恪尽职守，开拓创新，认真抓好各项工作落实，使我村的民兵工作更上新的台阶。

第三篇：城北村创建平安村申报材料

预海镇城北村创建平安村申报材料

城北村位于同心县县城以北，离县城中心不足

2公里，东接火车铁路,西临清水河,南连县城, ,同石公路南北穿越境内，羊绒工业园区坐落于我城北村。城北村有6个村民小组，人口 1132 户 4877人，人多地少、交通便利、商贸活跃、信息灵通，在镇党委正确带领下，群众脱贫致富、促进我村经济发展、提高了人民生活水平。

近年来，我镇紧紧围绕“平安村”建设和维护社会和谐稳定这个大目标，以科学发展观为指导，加强基层基础建设，妥善处理影响全镇社会稳定的各类矛盾纠纷，强化法治环境为经济建设环境服务的理念，推进社会治安综合治理，全力消除不稳定因素和隐患，使“平安村”建设扎实有效地得到推进，使整个平安创建工作富有成效。

一、强化领导，健全组织。

镇党委、政府对“平安村”建设工作高度重视，切实纳入了我城北村的总体工作部署，摆上日程，抓在手上，一抓到底。

（一）、切实加强对“平安村”建设工作的领导。镇上成立了以包村领导任组长，村党委书记为副组长，各村民小组组长所负责人为成员的“平安村”建设工作领导小组。领导小组具体负责全村平安建设工作的组织领导和协调，并坚持每月召开一次会议。定期研究部署，定期检查指导，定期通报情况，定期整改，定期总结。

（二）、建立健全创建“平安村”的网络建设。城北村成立了“平安村”建设工作领导小组，制定了维稳工作应急预案。组上成立了民调组织、综治组织。人员从村组干部、老干部、老党员、优秀青年、人大代表及党代表中产生。并将工作职责、制度进行了完善和细化，结合我镇实际制定了村规民约。镇党委以创安责任书的形式，要求城北村各组看好自己门，管好自己人，办好自己事。把确保一方平安的政治责任层层落实到人，从而在城北村形成一个目标明确，责任细化，上下联动，齐抓共管的新局面。

二、排查纠纷，调处矛盾。

在平安创建中，我村主要是把以开展“平安村”建设为重点，妥善处理各类矛盾纠纷，强化社会治安综合治理，维护社会和谐稳定，我村积极主动地正视各类矛盾，充分发挥村民调解委员会的职能作用，及时有效地化解矛盾，最大限度地增加和谐因素，维护城北村社会稳定，最大限度地设法减少不和谐因素，不断促进经济发展，不断促进社会和谐稳定。（1）群体性事件、纠纷苗头进行详细调查排摸，及时发现，及时处置。抓早、抓小、抓苗头，将矛盾纠纷消灭在萌芽状态。（2）建立健全了维护社会稳定预案和预警机制。进一步分解了任务，发挥各村组的职能作用，完善了处置方法。（3）建立健全了矛盾纠纷排查调处机制。一是村委会会同镇综治办，做到每月一排查；二是对排查后的矛盾纠纷实行分解处理，将每一起矛盾纠纷落实到人，安排具体时间调解，调处情况向镇主管领导汇报。

三、统筹兼顾

促进全乡各项工作协调发展

村党委以创建“平安村”为目标，统筹兼顾，使全村各项社会事业得到全面协调发展。一是计划生育工作有序进行，全面落实了计划生育奖励扶助制度和“少生快富”扶贫工程以及计划生育特殊困难家庭救助制度。按时进行环孕检，跟踪访视重点育龄妇女，使孕情检出率、环孕情及时率明显提高，节育措施进一步得到落实，性别比得到有效控制，人口自然增长率明显下降。二是以改善医疗条件为重点，进一步加强卫生服务体系建设。努力扩大新农合的覆盖面和受益面，积极推进医疗机构改革，不断提高服务质量，切实解决群众看病难、看病贵的问题。三是切实做好了社会保障就业工作，完善和落实农村最低生活保障制度，做到应保尽保；加大劳务人员培训力度，提高农村转移劳动力、外出务工人员的技术能力；新农保工作的全面覆盖。四是牢固树立“安全重于泰山”的意识，严格落实安全生产责任制，严格排查整制各类安全隐患，确保人民群众生命财产的安全，确保各行业生产安全。五是禁毒工作，年初制定禁毒计划，与涉毒区群众签订十户联保责任书，与各组签订目标管理责任书，并组织干部群众多次深入涉毒区开展实地踏查、禁种、铲种。六是开展群众性精神文建设和思想道德建设，大力开展“树文明、树新风”活动，对广大农民群众进行“三德”教育，开展创建“安全文明村”、评选“文明村”、“文明户”、“幸褔文明家庭”等活动，我村在二零零六年被县社会治安综合治理委员会命名为“平安村”，二零零九年被自治区工商行政管理局评为“无传销社区（村）”二零一一年同时被镇、县两级领导组织评为全县政法综治工作和综合目标管理“先进集体”。

第四篇：城北村美丽乡村典型材料

城北村“美丽乡村”典型材料

如诗如画的风景，鳞次栉比的房屋，干净整洁的村容，这是美丽乡村——肃北县党城湾镇城北村的真实写照。该村位于县城所在地党城湾镇北部，由4个村民小组组成，全村总户数246户，618人，耕地面积1702.44亩，专业养殖户12户，主要种植作物有小麦、玉米、马铃薯、胡麻、苜蓿、李广杏等，其中特色产业为李广杏、青储玉米。2015年人均纯收入达20500元。城北村在建设美丽乡村的过程中，走出了一条发展之美、生态之美、生活之美、人文之美的乡村建设之路，展现了一幅最美乡村的新画卷。

一、推进农业标准化生产，强村富民

城北村在建设中着眼长远，注重将建设活动成果更多地体现在农业经济发展和农民增收上，把发展产业、带动致富作为重要来抓，帮助群众制定产业发展规划，不断加大对 种植业、畜牧业的引导和扶持力度，推进群众增产。县政府投入12万元，在城北村芦草湾建起农业科技示范区，连片种植李广杏、油菜花、葵花和八瓣梅等经济作物300亩，交带动农民人均增收3000元。将养殖业作为重要增收点，目前全村共养殖多胎羊、小尾寒羊7000余只。同时，不断强化基础设施建设，修建排水渠12公里、硬化村道3.6公里，铺设田间道路7公里。群众生产条件不断提升，为发展现代生态农业奠定了基础。

二、建设宜居村居，美化家园 城北村开展宜居村居建设，利用国家项目资金投入，再由村里补贴、农户自筹部分，通过村干部划分责任区、党员示范带动、相关部门指导等方式，充分调动广大农户参与宜居村居建设的积极性。

第一，生态环境建设。全村组主干道路两旁、村庄周围、公共地段实现绿化基本覆盖，在肃敦公路两侧栽植花卉树木，绿化4组村内公路两侧2公里，村庄绿化率达到30%以上。积极推动村庄绿化、美化、亮化建设，达到村内田头地埂、沟渠两旁、空闲地段全部绿化，农田林网化率达到90%以上。

第二，村容村貌建设。到目前，全村按照美化、亮化、绿化、硬化的要求，硬化居民点台沿2.2公里，衬砌居民点门前渠道3公里；在3组、4组投放垃圾收斗16个，配置分类式垃圾箱100个，与其它村购置垃圾转运车1辆；设置环保宣传牌4块；加大城郊环境卫生死角的整治力度，对1组南侧1公里渠道进行彻底整治，建立环境卫生长效保洁机制；加快危房改造，鼓励群众自筹资金建设小康住宅；集中开展村组道路、城乡结合部、农户庭院等区域环境整治，有效治理乱搭乱建、垃圾污水，加快整洁宜居新村建设步伐。同时与保洁员、各卫生片签定环境整治责任状，着力整治“五乱”，即柴草乱放、垃圾乱堆、粪便乱倒、污水乱泼、畜禽乱养，开展定期的卫生检查，推动村容村貌的改变，建设美丽家园。

三、开展文娱活动，村风文明

良好的村风和现代生态文明意识是美丽乡村建设的条件，城北村本着“培育新农民、建设文化村”的理念，建成城北村文化活动广场，为党员群众提供了议事、培训、娱乐平台。一是组建了群众文艺团体，定期兴办扭秧歌、唱歌、跳舞等文化活动，并进行宣民策、讲民事、树新风，丰富村民文化生活；二是积极探索文明建设的有效载体，精心组织开展评选“十星级文明户”“致富能手”“科技带头人”“优秀党员”“模范团员”“好媳妇”“好婆婆”“文明家庭”、创业致富典型等一些切合农村实际、贴近农民群众、群众喜闻乐见的活动，广泛开展内容丰富的宣传教育活动，提升农民群众的文明素养，调动广大村民参与文明村建设的积极性。同时又积极组织农民技能培训，在抓好农民技能培训的同时，在全村深入开展普法教育活动，引导村民自觉做到学法、用法、遵法、守法。全村村民精神面貌饱满、生活态度积极乐观、邻里和睦相处，乡风敦厚质朴。

四、狠抓村级管理，村稳民安

今年以来，村三委以创建优秀基层党组织为目标，狠抓班子日常学习教育，并坚持周学习、月总结制度，提升了班子整体整治素养。在村干部管理中，以规范制度为抓手，大力推广“四议两公开”工作法。在村务管理中，建立完善了各项制度，发挥村民理事会、村民监事会和各类协会的主动作 用，严格村务财务公开，营造了民主管理、民主监督的良好氛围。通过各项制度的落实与活动的开展，班子建设明显增强，工作机制逐渐规范，发展业绩得到了群众的普遍认可。邻里关系和睦，社会治安良好，连续4年没有发生社会治安事件。

五、强化公共服务，内外兼修

城北村既注重物的服务，又兼顾人的服务，内外兼修，推进公共服务一体化。一是公共设施健全。以村部为中心，健全完善了村民活动中心、便民服务中心，村民议事室、计生卫生室、图书阅览室，村民休闲广场等公共设施；二是社会保障充分。村民参加新型农村合作医疗率达100%，符合参保条件的村民养老保险参保率达 98%，低保户实现了应保尽保，对特殊贫困人口实行了合理的救助；三是科学教育完善。义务教育与适龄儿童入学率达100%，年组织开展农村实用技术培训100人次以上。

总之，现在看到的城北村不仅是焕然一新的美丽新村面貌，更是和谐文明的村风民风，形成了家家比条件、人人谋致富的良好发展局面。目前，城北村路相通、树相连、景如画，一个不断发展的美丽乡村已经建成，该村将沿着既定的发展思路在全县率先实现小康目标。

第五篇：城北开发区2009工作总结

城北开发区2009年工作总结

一年来，县城城北开发区，加快后发赶超，努力实践科学发展观，扎实工作，开拓进取，完成投资8600万元，基础设施建设、拆迁安置、坟墓迁移、协调矛盾、土地经营等各项工作都取得了较好的成绩，为推动开发区在新的形势下加快发展打下了坚实的基础。

一、一年来的工作总结

（一）规划设计定位准确

为把洞口县城北开发区打造成为城镇建设的示范区，对城北开发区进行了高起点规划设计。在规划设计理念上，秉承可持续发展，以建设生态型城区为目标，通过人工湖、造林、铺绿等办法，整合自然资源，创建人与自然和谐统一的环境。各功能分区划分明确，高标准规划了行政办公区、商品住宅区、商贸物流区、文化娱乐区、公共绿地区、广场用地区，规划设计富有时代气息，充分体现生态园林特色。

（二）项目建设卓有成效

强力推进基础设施建设。搬动土方40万方、石方160万方。洞口大道已填筑9米高，完成了路基填筑碾压工程的90%以上，北侧的场地排水工程、跨路不涵管工程已全部竣工。为提高城市品位，高起点建设各项基础设施，新增投资700多万元，对洞口大道原设计的圆管涵改为盖板涵，将所有管线全部安装在盖板里面，有利于今后增加设施、有利于检修，开工建设才一个多月，现已完成建设投资万元；

对场地内没有粘土填筑路基上层，采取掺石屑的方式分层碾压，确保路基工程质量。计划春节前完成洞口大道的路基工程、盖板涵工程。砚龙路已完成路基填筑碾压工程量的 %，完成了土石方的挖方工程、场地排水工程、跨路涵管工程、高压线路杆线工程，计划春节前完成路基填筑碾压工程。新村路正在开工建设。新村小区的土石平整已完成工程量的30%。新村北路与文昌北路之间的场地排水工程也正在开工建设。

（三）经济实力不断增强

洞口县城北开发区一期工程开发建设面积1平方公里，于2008年7月组建了洞口县县城城北开发区工程建设指挥部，在县政府首期拨付启动资金1000万元，就开始征地、报批，边征地边融资，到今年11月，共完成征地1400余亩，涉及到3个村18个组。现已完成土地报批手续，省政府审批商业用地750亩。洞口县城城北开发区指挥部在抓好基础设施建设的同时，积极招商引资，现已成功出让一宗土地，面积220多亩，价值1.4亿元。

（四）拆迁安置稳步推进

区内的被拆迁安置户有集体土地上的房屋，也有国有土地上的房屋，成份复杂，对拆迁安置的期望值比较高，经过中介评估机构的评估，反复上门宣讲拆迁安置政策与方案，并通过相关人员做工作，在短期内难以达成协议拆迁时，一边通过思想政治工作做好协议拆迁的准备工作，同时做好依法拆迁的准备工作，现已进入法律程序，争取早日完成拆迁安置方案。

（五）城北新区和谐发展

城北开发区征地、施工、拆迁、安置、迁坟、灌溉、用水、用电、通行、爆破、附着物赔偿、村组遗留问题等矛盾，错综复杂，稍有不慎便难以收拾，因此，我们以强烈的使命感全心身投入到工作当中去，很少休过节假日，积极协调处理各类矛盾纠纷160多起，理顺情绪，促进城北开发区和谐发展，为城北开发区的高效优质建设奠定了坚实的基础。

二、存在的问题

城北开发区的各项工作虽然取得了很大成绩，但是，也存在着一些的问题：

1、管理体制不顺，管理职权没有明确界定

城北开发区指挥部是一个临时机构，抽调的人员不能与原单位的工作脱钩，心挂两头，难以专心搞好城北开发区的工作。

2、资金缺口大

由于开发区需投入大量资金用于基础设施建设，工程欠款数额较大，城北开发区财政支出压力巨大，举步维艰。

3、干部队伍还不能适应新形势下开发区工作的需要

面对新形势、新情况、新问题，少数同志不学习、不研究、不思考，素质、能力水平停滞不前，不能适应新形势下开发区工作需要。

三、2010年工作计划

2010年要积极筹措资金，完成基础设施建设投资达8000万元以上，主要工作目标为：

1、加快基础设施建设步伐

全面完成城北开发区已征地范围内的土石方平整工作；完成洞口大道、砚龙路、新村路等主干道建设；

2、加快拆迁清障进程

要在认真总结经验教训的基础上，加大宣传力度，综合运用行政、经济、法律手段，强势推进拆迁清障工作。

3、精心组织实施绿化、亮化、净化、美化工程

绿化，高起点规划，高标准实施，落实养护长效机制；亮化，扩大延伸亮化范围，提高管理维护水平，降低运行成本；净化，运用市场化机制和市场化手段，全面加强区内长效保洁，落实道路养护责任制。

4、注重安全生产和环境保护工作

高度重视安全生产工作。明确安全生产是第一责任，夯实工作基础，配足力量，建立健全各项管理制度，确保工作全覆盖，管理不留空缺。

5、切实加强干部队伍建设

加强机关作风建设，打造一支特别能吃苦、特别能战斗的干部队伍是城北开发区经济社会持续健康发展的关键。全体机关干部要切实增强“三力”，即攻坚克难的意志力，改革创新的创造力，求真务实抓落实的执行力，以体制机制创新推进机关干部队伍建设。